Offres d'emploi comme Professorin hochschulen en Allemagne

PROFESSOR / PROFESSORIN (M/W/D)

DER BESGR. W2, FÜR DAS LEHRGEBIET "LÄNDLICHE ENTWICKLUNG UND REGIONALMANAGEMENT"

Vollzeit

Deggendorf

Bewerbungsfrist: 11.06.2025

Einstieg: ab Sommersemester 2026 oder später
jetzt bewerben [https://bmgmt.th-deg.de/apply.php?site=apply_application&job_offer=2508]

AUFGABENSCHWERPUNKTE

Als zukünftiger Stelleninhaber oder zukünftige Stelleninhaberin liegt Ihr Schwerpunkt in der Durchführung von Lehrveranstaltungen in den Bereichen des Regionalmanagements, insbesondere der kommunalen Profilierung, der ländlichen Entwicklung sowie Tourismuspolitik und Destinationsmanagement. Die Bereitschaft zur Übernahme von Lehrveranstaltungen in Grundlagenfächern wie etwa aus den Gebieten der qualitativen und quantitativen Sozialforschung oder in Grundlagen des Tourismusmanagements wird vorausgesetzt. Die Unterstützung am Standort Pfarrkirchen bei internationalen Lehrveranstaltungen zählt zudem zu Ihrem Aufgabengebiet. Neben Ihrer Begeisterung für die praxisnahe Lehre nutzen Sie bereits etablierte Forschungsstrukturen am Technologie Campus Grafenau.
Eine Aufrechterhaltung des Praxisbezuges durch transnationale, nationale, regionale, lokale und interkommunale Projekte zur Entwicklung und Förderung der Region, speziell des Tourismus, ist ausdrücklich erwünscht.
Neben Lehre und Forschung rundet die Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung Ihr Tätigkeitsfeld ab.

IHR PROFIL

Als Bewerber oder Bewerberin verfügen Sie auf dem Gebiet der ländlichen Entwicklung und des Regionalmanagements über eine langjährige Erfahrung und Expertise als Führungskraft im kommunalen Bereich mit wissenschaftlichem Hintergrund. Ihr Herz schlägt für die Regionalentwicklung und -profilierung.Wir suchen eine durchsetzungsfähige, gut vernetzte und anerkannte Persönlichkeit, die das Ausschreibungsgebiet in der angewandten Forschung und im Transfer aktiv gestaltet und weiterentwickelt. Zudem sollten Sie in der Lage sein, die Lehre in deutscher und englischer Sprache zu vertreten.

ALLGEMEINE ANFORDERUNGEN

• abgeschlossenes Hochschulstudium• besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird• pädagogische Eignung• besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Die semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung beträgt für Professoren und Professorinnen an Hochschulen für angewandte Wissenschaften 18 Lehrveranstaltungsstunden in Vollzeit.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an. Bayernweite Informationen finden Sie unter www.werdeprofessorin.de.
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. (https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung).

UNSERE BENEFITS

INTERNATIONALES UMFELD

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr... [https://www.th-deg.de/de/Internationales]

FLEXIBLE ARBEITSZEITGESTALTUNG

Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.

VIELFÄLTIGE UNTERSTÜTZUNG

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!

MODERNER ARBEITSPLATZ

Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.

VORTEILE UND ZUSCHÜSSE

Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.

GESUNDHEITSFÖRDERUNG

Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm... [https://www.th-deg.de/gesunde-hochschule]

EXPERTISE VON DREI HOCHSCHULEN

Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.

STRUKTURIERTE PROMOTION

Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.
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LEBEN UND ARBEITEN AN DER THD

Ihr Arbeitsumfeld

Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack.Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar – lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.

Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns

Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro.
Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung.
Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: „Digitale Wirtschaft und Gesellschaft“, „Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik“, „Intelligente Mobilität“ und „Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben“. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus.

KONTAKT UND BEWERBUNG

Wenn Sie sich für eine Professur an der Technischen Hochschule Deggendorf berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
jetzt bewerben [https://bmgmt.th-deg.de/apply.php?site=apply_application&job_offer=2508]
Jasmin Eiblmeier, B.Sc.

Referatsleiterin

H 209

0991/3615-5579

Jasmin Eiblmeier, B.Sc. 0991/3615-5579 [email protected] Bewerbungsprozess. [https://www.th-deg.de/bewerbungsprozess] DIE THD ALS ARBEITGEBERIN. [https://www.th-deg.de/arbeiten-an-der-thd] IHR ZUKÜNFTIGES TEAM. [https://www.th-deg.de/de/hochschule/kontakt/fakultaet-aww]

AUSGEZEICHNET

2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm Mitglied bei „Familie in der Hochschule“ WURI-Ranking 2023:Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und UniversitätenInnovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung

Innovation braucht Vielfalt

Als Professorin oder Professor (w/m/d) an der Ohm haben Sie ein einzigartiges berufliches Umfeld. Als große Hochschule bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, Ihre Tätigkeit flexibel zu gestalten. Ihre innovativen Ideen in Lehre und Forschung und Ihre Mitwirkung in strategischen Projekten prägen das Profil unserer Hochschule mit.

Bei uns agieren Sie vernetzt in kollegialen Teams. Sie arbeiten mit Studierenden in innovativen Lehr- und Lernformaten und begleiten aktiv deren Persönlichkeitsentwicklung. Sie bringen Ihre Kompetenz in interessante und gesellschaftlich relevante Vorhaben ein. Sie sind hochschulweit und international interdisziplinär vernetzt. Der Transfer Ihrer Erkenntnisse in die Praxis schafft einen Mehrwert für die Menschen – so gestalten Sie den technologischen und gesellschaftlichen Wandel aktiv mit.

An der Fakultät Elektro-, Feinwerk- und Informationstechnik ist zum Wintersemester 2025/26 oder später eine

Professur für Energie- und Antriebssysteme (W2)

zu besetzen.

Als Stelleninhaberin oder Stelleninhaber (w/m/d) vertreten Sie das Lehrgebiet Energie- und Antriebssysteme sowohl in der Grundlagenvermittlung als auch in den Vertiefungsmodulen und sind in der Forschung des ausgewiesenen Gebiets überdurchschnittlich und nachhaltig aktiv.

Für die ersten fünf Jahre ist das Lehrdeputat zugunsten von Forschungsaktivitäten um die Hälfte reduziert. Drittmitteleinwerbung und Engagement im Bereich der Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses sowie des Wissens- und Technologietransfers werden erwartet. Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d) sollen bereit sein, interdisziplinär mit anderen Fakultäten, Instituten und Kompetenzzentren der Hochschule zusammenzuarbeiten und zur Umsetzung der Strategie der Hochschule international aktiv sein. Bei positiver Evaluierung der forschungsbezogenen Leistungen ist eine Verlängerung der Lehrdeputatsreduzierung über die fünf Jahre hinaus vorgesehen.**

Ihre Aufgaben

Sie sind in der Lage Lehrveranstaltungen in deutscher und auch in englischer Sprache anzubieten. Wir setzen die Bereitschaft voraus, im Institut für leistungselektronische Systeme (ELSYS) (https://www.th-nuernberg.de/einrichtungen-gesamt/in-institute/institut-fuer-leistungselektronische-systeme-elsys/) mitzuarbeiten, angewandt zu forschen und mittelfristig Teil des Leitungsteams zu werden.

Das Lehrgebiet ist eng mit den Bereichen elektrische Maschinen und Leistungselektronik verzahnt. Erwartet wird daher eine engagierte Mitarbeit in der Lehre sowohl im ausgeschriebenen Lehrgebiet als auch in angrenzenden Fachgebieten, mit einem klaren Fokus auf antriebsnahe Anwendungen. Als Stelleninhaberin oder Stelleninhaber (w/m/d) können Sie bestehende Forschungsaktivitäten sinnvoll ergänzen und neue Impulse setzen.

Das neugegründete Promotionszentrum Energietechnik sowie das Ohm Innovation Center mit seinen modernen Messeinrichtungen bieten umfangreiche Möglichkeiten zur anwendungsnahen Forschung und Vernetzung innerhalb der Hochschule. Eine aktive Beteiligung ist ausdrücklich erwünscht.

Ihr Profil

Sie verfügen über fundierte wissenschaftliche und praktische Expertise im Bereich der innovativen Regelung von Energie- und Antriebssystemen und bringen ein erkennbares Potenzial zur Weiterentwicklung von Forschung und Lehre auf diesem Gebiet mit.

Darüber hinaus bringen Sie Erfahrungen in mindestens einem der folgenden Themenfelder mit:

- Entwicklung innovativer Regelungskonzepte, z.B. modellprädiktive oder sensorlose Regelungsverfahren
- Anwendung einschlägiger Simulationsprogramme (z. B. MATLAB/Simulink, ANSYS Simplorer oder SimulationX)
- Planung, Durchführung und Auswertung von Typ- und Systemtests auf Antriebsprüfständen
- Auslegung und Integration von Komponenten elektrischer Antriebsstränge (z.B. Leistungselektronik, elektrische Maschinen und/oder mechanische Komponenten)

Zudem besitzen Sie gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die eine qualifizierte Lehre in deutscher und englischer Sprache ermöglichen.

Die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und zur aktiven Mitgestaltung der Forschungsausrichtung im Institut ELSYS wird vorausgesetzt. Internationale Erfahrungen im Berufungsgebiet sind von Vorteil.

Einstellungsvoraussetzungen

Grundvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium. Die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist durch die Qualität einer Promotion oder durch ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen zu belegen. Vorausgesetzt wird die pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probelehrveranstaltung nachgewiesen wird. Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden müssen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nachgewiesen werden, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen. In besonderen Fällen kann der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Nach Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit vorgesehen.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Hochschule strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich gewünscht. Die Ohm hat das Zertifikat „Familiengerechte Hochschule“ erstmals 2005 erworben.

Interessiert?

Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10. Juni 2025. Bitte nutzen Sie ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.

Bei Fragen zur Professur steht Ihnen gerne Herr Prof. Germishuizen (Tel. 0911/5880-1394) zur Verfügung.

Werden Sie Teil (https://www.th-nuernberg.de/karriere-bei-uns/stellenangebote/stellenangebote-professuren/) der Ohm und erfahren Sie mehr zu unseren Angeboten und zum Berufungsverfahren unter den FAQ.

Die Pädagogische Hochschule Karlsruhe ist eine bildungswissenschaftliche Hochschule mit rund 3.600 Studierenden und einem breiten Angebotsprofil an Lehreramtsstudiengängen sowie Bachelor- und Masterstudiengängen in außerschulischen Bildungsbereichen.

Zum 01.04.2026 ist am Institut für Transdisziplinäre Sozialwissenschaften eine

W3-Professur (m/w/d)

Geschichte und ihre Didaktik

Kennziffer 15/2025

zu besetzen.

Die Professur widmet sich in Forschung und Lehre historischen und geschichtsdidaktischen Inhalten.

Der/die Stelleninhaber:in ist in geschichtsdidaktischer und historischer Forschung (Mittelalter, Frühe Neuzeit oder Neuzeit) ausgewiesen. In der Lehre sind fachwissenschaftliche Schwerpunkte vom Mittelalter bis zur Neuzeit wünschenswert, in der Geschichtsdidaktik werden sie erwartet. Erfahrung in der Umsetzung von Projekten zum digital gestützten Geschichtsunterricht in Lehre und Forschung wird vorausgesetzt.

Die Person bietet Lehrveranstaltungen in allen einschlägigen Studiengängen der Hochschule an, wirkt verbindlich bei Modulprüfungen mit und betreut Bachelor- und Masterarbeiten, Promotionen und Habilitationen. Die Bereitschaft und Fähigkeit zur Lehre in englischer Sprache sind erwünscht.

Die Person wirkt an disziplinären und/oder interdisziplinären Forschungsprojekten mit und wirbt Drittmittel ein. Es wird die Bereitschaft erwartet, sich an der Konzeption und Durchführung von wissenschaftlichen Weiterbildungsangeboten der Hochschule zu beteiligen. Zudem unterstützt die Person die Internationalisierung der Lehre und Forschung und setzt sich für den Transfer innovativer Lehr-Lern-Formate und von Forschungsergebnissen an Schulen und anderen Bildungseinrichtungen ein. Die Person engagiert sich in der akademischen Selbstverwaltung und trägt idealerweise zu den Profilfeldern der Hochschule bei.

Die Lehrverpflichtung umfasst 9 SWS. Zusätzlich werden Studierende laut § 2 Abs. 7 LVVO in den schulpraktischen Studien begleitet.

Einstellungsvoraussetzungen sind eine sehr gute Promotion (mindestens magna cum laude), eine Habilitation oder habilitationsäquivalente Leistungen sowie Schulpraxis gemäß § 47 Abs. 3 LHG.

Wir als Hochschule orientieren uns in unserer Personalpolitik an den Prinzipien der Gleichstellung, Inklusion und Vielfalt. Wir bekennen uns zum Ziel einer familienfreundlichen Hochschule und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen in Bereichen, in denen sie bisher unterrepräsentiert sind. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Ansprechperson für Rückfragen: Prof. Dr. Matthias Ducci (Prodekan, Vorsitzender der Berufungskommission) erreichbar unter [email protected]

Bewerbungsschluss: 15. Juni 2025

Hinweise zu den Einstellungsvoraussetzungen und den erforderlichen Unterlagen finden Sie unter https://www.ph-karlsruhe.de/hochschule/karriere.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Das sind die AufgabenschwerpunkteAls Professorin/Professor an der Wilhelm Büchner Hochschule verantworten Sie die Vertretung des jeweiligen Fachgebietes in der Lehre für Studierende von Bachelor- und Master-Studiengängen. Darüber hinaus sind Sie für die Erstellung von Lehrmaterialien sowie für die Durchführung von Präsenz- und Online-Veranstaltungen verantwortlich.

Ferner übernehmen Sie die Leitung von Studiengängen, wirken bei der Entwicklung und Akkreditierung neuer Studienangebote mit und übernehmen Aufgaben im Studienbetrieb in der akademischen Selbstverwaltung und in der angewandten Forschung.

Außerdem liegen Ihre Schwerpunkte idealerweise zumindest in zwei der folgenden Bereiche:
• Mechanische und thermische Verfahrenstechnik
• Bio- und chemische Verfahrenstechnik oder Technische Chemie
• Pharmatechnik oder Pharmazeutische Technologie
• Chemische oder Pharmazeutische Entwicklung
• Chemische oder Pharmazeutische Produktion

Das suchen wir
• Voraussetzungen für die Professur sind eine Promotion sowie ein abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik, der Pharmatechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Darüber hinaus verfügen Sie über eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung, davon sollten Sie mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs erworben haben oder hervorragende fachbezogene Leistungen in der Praxis auf andere Art nachweisen können
• Einschlägige Berufspraxis in einem Ingenieurbüro oder Industrie-/Wirtschaftsunternehmen sind von Vorteil, aber kein Muss
• Die Arbeit mit Studierenden und die Bereitschaft zum interdisziplinären Arbeiten bereitet Ihnen große Freude
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in (Fern-)Lehre und moderner Hochschuldidaktik mit
• Interesse an Zukunftsthemen der Verfahrens- oder Pharmatechnik
• Sie haben die Fähigkeit, Prozesse zu steuern und dabei strukturiert und zielorientiert vorzugehen
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
• Sie haben herausragende Kenntnisse in den Grundlagen der Verfahrenstechnik oder Pharmatechnik

Das bieten wir Unsere Benefits – Der Grund, warum Sie gerne zur Arbeit kommen werden:
• Branche : Als Pionier im Bereich Fernunterricht und E-Learning bieten wir stabile Karrierechancen in einem stark expandierenden Markt im Herzen von Darmstadt.
• Unternehmenskultur : Erleben Sie eine Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien, in der Ihre Ideen gehört werden. Unser engagiertes Team heißt Sie willkommen und Ihr Pate/Ihre Patin unterstützen Sie jederzeit.
• Sozialleistungen : Profitieren Sie von einem umfassenden Sozialleistungspaket, das u.a. betriebliche Altersvorsorge, einen VWL Zuschuss, vielfältige Mitarbeiterrabatte, sowie Kantinenzuschüsse umfasst. Ihr kostenloser Zugang zu Fernkursen und Studiengängen runden das Angebot ab.
• Gesundheit : Gesundheit wird bei uns groß geschrieben. Daher erhalten Sie Zugang zu unseren Gesundheitsangeboten und Bezuschussung zu unseren Fitnessstudios.
• Erholung : Tanken Sie Energie mit 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen Sonderurlaubstagen. Work-Life-Balance ist uns wichtig. Daher genießen Sie Flexibilität bei uns durch Gleitzeit und hybrides Arbeiten.
• Lage : Unser Standort bietet eine hervorragende ÖPNV-Anbindung, sowie kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter:innen. Mit dem Angebot an einem Deutschlandticket oder einem JobRad-Leasing unterstützen wir Sie zusätzlich für einen stressfreien Arbeitsweg. Zusätzlich profitieren Sie von hervorragenden Verpflegungsmöglichkeiten an unserem Standort.
• Veranstaltungen : Seien Sie Teil unserer Mitarbeiterevents. Von gemeinschaftlichen Events bis hin zu großen Firmenfeiern – es gibt zahlreiche Gelegenheiten, um gemeinsame Erfolge zu feiern und das Teamgefühl zu stärken.

Willkommen in einem Unternehmen, das nicht nur Ihre Karriere, sondern auch Ihr Wohlbefinden fördert. Willkommen bei uns!KontaktdatenLaden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches bis zum 31.05.2025 über unsere Karriereseite hoch.

Wir freuen uns auf Sie.

Wilhelm Büchner Hochschule (wbh)
Frau Karolina Pudelko
Hilpertstr. 31 | 64295 Darmstadt
Standort: Hessen

Über unsDie Wilhelm Büchner Hochschule ist eine führende Fernhochschule für Technik und Design, die innovative Bildungslösungen für unsere moderne Arbeitswelt bietet. Mit über 140 Studienangeboten für Bachelor- und Masterstudiengänge, sowie Zertifikatslehrgänge ist die Hochschule verlässlicher Partner im Bereich der Erwachsenenbildung. Die WBH bietet flexible Lernformate wie Fernstudium oder Online-Abendstudium, die es den Studierenden ermöglichen, die Ausbildung ihren individuellen Bedürfnissen anzupassen.

W2-Professur. Kennzahl 1458

IT-Operations & Security

Fakultät für Informatik und Wirtschaftsinformatik

Bewerbung bis zum 20.05.2025

Einstellung zum nächstmöglichen Termin


Wir sind eine der größten und forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg und stehen für Kompetenz, Praxisorientierung und Nachhaltigkeit. Leidenschaft für exzellente Lehre und innovative Forschung macht uns aus und spiegelt sich in sehr guten Rankingergebnissen wider. Neben einer engen Zusammenarbeit mit regional und überregional tätigen Unternehmen ist uns eine internationale Ausrichtung, das Miteinander und die Vereinbarkeit von Beruf und Lebensmodellen ein besonderes Anliegen.

Die Tätigkeit umfasst die Lehre und Forschung auf dem Gebiet des Betriebs und der Sicherheit von verteilten IT-Systemen. Dazu gehört auch die sichere Kommunikation zwischen IT-Systemen. Es wird Kompetenz in den genannten Gebieten vorausgesetzt und Engagement beim Aufbau von eigenen Schwerpunkten im Bereich der Forschung und Entwicklung erwartet. Da das Thema Sicherheit für die IT zentral geworden ist, gibt es weitere Professuren in der Fakultät, mit denen eine Zusammenarbeit erfolgen soll.

Gewünscht werden darüber hinaus vertiefte praktische Erfahrungen in mindestens einem der Gebiete IT-Sicherheit, Netzwerkmanagement oder Entwicklung und Betrieb verteilter Systeme. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die ihre in der Forschung und in der beruflichen Praxis erworbene Kompetenz für unsere Studierenden nutzbar machen kann.


Was Sie als Professorin erwartet*

·       Interessante Vorlesungen

·       Forschung und Akquise von Drittmittelprojekten

·       Mitwirkung am Ausbau der Forschungsinstitute

·       Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Studiengangs Wirtschaftsinformatik

·       Beratung und Betreuung von Studierenden

·       Förderung der Internationalisierung

·       Mitarbeit in der Selbstverwaltung

·       Gremienarbeit

Was Sie von uns erwarten können

·       Verantwortung und Gestaltungsspielraum

·       Familienfreundliches Arbeitsumfeld

·       Kollegiale Unterstützungskultur

·       Sinnstiftende Tätigkeit

·       Betriebliches Gesundheitsmanagement

Was Sie mitbringen

·       Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbar

·       Promotion

·       Mindestens 5-jährige berufliche Praxis (davon mind. 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs)

·       Idealerweise Lehrerfahrung

Weitere Informationen zur Professur und dem Berufungsverfahren an der HKA finden Sie unter:

https://www.h-ka.de/professur-an-der-hka (https://www.h-ka.de/professur-an-der-hka)

Weitere Informationen

Wir freuen uns sehr über die Bewerbung qualifizierter Interessentinnen. Die HKA strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Gleichstellungsbeauftragte der Hochschule per E-Mail [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Vertrauensperson der Schwerbehinderten unserer Hochschule per E-Mail [email protected] (https://mailto:[email protected]) oder per Telefon (0721/925-2374).

Zur Professur:
Prof. Franz Nees

E-Mail: [email protected]

Tel. 0721/925-2964

Zum Berufungsverfahren:

Fr. Tanja Zeiher

Tel. 0721/925-1034

Zum Bewerbungsprozess:
Fr. Sarah Flügel

Tel. 0721/925-1051
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Ihre Bewerbung

Bewerbungen werden ausschließlich online (über unser Bewerberportal) erbeten mit den üblichen Unterlagen – unter Angabe der Kennzahl.

Link Bewerbungsformular Bewerberportal:  https://stellenangebote.extern-hs-karlsruhe.de/futgx (https://stellenangebote.extern-hs-karlsruhe.de/futgx)
****
Kontakt:

Hochschule Karlsruhe

Personal

Postfach 2440, 76012 Karlsruhe

Telefon +49 (0)721 925-1030
****
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der internen Verarbeitung Ihrer Daten zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsprozesses gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und des Gesetzes zum Schutz personenbezogener Daten (Landesdatenschutzgesetz - LDSG) zu.

Besuchen Sie die Homepage der Fakultät für Informatik und Wirtschaftsinformatik unter:

https://www.h-ka.de/iwi

Wir denken Universität neu! Interdisziplinär, international und digital: Das wird der konzeptionelle Kern der Technischen Universität Nürnberg sein. Für uns ist ein wichtiges Ziel, Ingenieurwissenschaften mit anderen Themenfeldern der Gesellschaft zu vernetzen. Zudem setzen wir auf englischsprachige Lehre, digitale Lernformen und zukunftsweisende Forschungsthemen. Mittelfristig wird unser Campus auf etwa 37 Hektar Raum für bis zu 6.000 Studierende bieten und das Lernen, Lehren und Leben an einem Ort verbinden. Das Projekt gehört für den Freistaat Bayern zu den derzeit wichtigsten hochschulpolitischen Vorhaben.

Die Technische Universität Nürnberg gemeinsam mit dem Fraunhofer Institut für Integrierte Schaltungen IIS in Nürnberg besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Professor (m/w/d) (W3) für Machine Learning & Positioning Systems

im Department Computer Science and Artificial Intelligence, verbunden mit einer organisatorisch herausgehobenen Position am Fraunhofer IIS nach dem Berliner Modell.

Die Technische Universität Nürnberg ist in Departments organisiert, welche gemeinsam innovativ interdisziplinär zusammenarbeiten. Das Department Computer Science and Artificial Intelligence umfasst die Ingenieurwissenschaften. Im Rahmen des ersten Department-Schwerpunkts in Robotik und Künstlicher Intelligenz arbeiten exzellente internationale Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler unter anderem aus den Bereichen Robotik, Machine Learning, Data Science, Natural Language Processing und Computer Vision zusammen. Der interdisziplinäre Austausch mit den im Department Liberal Arts and Social Sciences versammelten Geistes-, Sozial- und Naturwissenschaftlerinnen und -wissenschaftler ist dabei ein Ziel.

Details zur Stelle finden Sie unter www.utn.de/stellenangebote-professuren/ (https://www.utn.de/stellenangebote-professuren/) .

Einleitung

Die Macromedia als Arbeitgeber
Macromedia gehört zur internationalen Bildungsgruppe Galileo Global Education. Erklärtes Ziel ist, jungen Menschen aus aller Welt unabhängig von ihrer Ausgangssituation Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen zu ermöglichen. Über 200.000 Studierende sind bereits an den mehr als 50 Galileo-Schulen und Hochschulen weltweit eingeschrieben. In Deutschland sind wir als privater Bildungsträger mit der Marke Hochschule Macromedia, Macromedia Akademie sowie Cours Florent auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren unsere zukünftigen Absolvent:innen im Hochschulstudium, in Ausbildungen, Weiterbildungen und Kooperationsstudiengängen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt. Unsere Hochschulcampus und Study Center befinden sich in Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Stuttgart, Hannover und Düsseldorf. Unsere Jobangebote beinhalten Positionen in den Bereichen Administration, Facility, Forschung, IT, Lehre, Management, Marketing, Verwaltung und Sales.

Hochschule Macromedia
Die Hochschule Macromedia gehört zu den führenden privaten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. Die Hochschule selbst ist systemakkreditiert, die praxisnahen Bachelor- und Master-Studiengänge sind staatlich anerkannt. Themenschwerpunkte liegen in den Bereichen Medien und Management, Games und Coding, Film, Design, Schauspiel, Journalismus, Psychologie, Sport und Musik. An den Hochschulcampus und Study Centern in Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Stuttgart, Hannover und Düsseldorf sind derzeit circa 5.000 Studierende immatrikuliert, die von rund 140 Professor:innen unterrichtet werden.

Für unseren Standort Köln suchen wir ab dem Wintersemester 2025 vor Ort in Vollzeit unbefristet eine/n

Professur (m/w/d) für Design mit Schwerpunkt Game Design

Ihre Aufgabenschwerpunkte

- Lehre in methodischen, prozessorientierten und praktischen Fachgebieten des Game Design und der Game Studies, beispielsweise in den Modulen Game Design-Grundlagen, Spielmechaniken, Storytelling, Game Culture & History, Worldbuilding, User Experience und Psychologie, Serious Games, Game Engines und Level Design
- Organisatorische, strukturelle Tätigkeiten im Rahmen der akademischen Selbstverwaltung und bei der Planung und Verwaltung des Studiengangs
- Intensive Betreuung und Beratung unserer Studierenden im Rahmen von Projekt- und Abschlussarbeiten sowie Kooperationen mit der Wirtschaft
- Campusübergreifende Weiterentwicklung der organisatorischen, inhaltlichen und didaktischen Gestaltung der Lehre sowie Forschung, Publikationen und Ausbau unseres Kooperationsnetzwerkes im Fachgebiet
- Engagierte Mitarbeit in den Gremien und Arbeitsgruppen der Hochschule

Damit können Sie uns begeistern

- Einschlägige mehrjähriger Berufspraxis im Bereich Game Design und Development
- Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird oder besondere Befähigung zu künstlerischer Arbeit
- Sichere Kenntnisse in Game- und Narrative Design und sowie in aktuellen Themen der Game Studies
- Erfahrung in der Lehre in methodischen, prozessorientierten und praktischen Fachgebieten des Game Design, beispielsweise in den Modulen Game Design I und II, Spielmechaniken, Spielanalyse, Storytelling I und II, Charakter und Weltendesign
- Projekterfahrung in der Koordination und Führung von interdisziplinären Teams
- Sehr gute methodische und didaktische Fähigkeiten
- Bereitschaft auch in englischer Sprache zu lehren

Ihr Profil deckt (noch) nicht alles ab? Überzeugen Sie uns, dass Sie trotzdem der/die ideale Kandidat:in für uns sind!

Darauf können Sie sich freuen

- Das lebendige und dynamische Umfel

Einleitung

Die Macromedia als Arbeitgeber
Macromedia gehört zur internationalen Bildungsgruppe Galileo Global Education. Erklärtes Ziel ist, jungen Menschen aus aller Welt unabhängig von ihrer Ausgangssituation Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen zu ermöglichen. Über 200.000 Studierende sind bereits an den mehr als 50 Galileo-Schulen und Hochschulen weltweit eingeschrieben. In Deutschland sind wir als privater Bildungsträger mit der Marke Hochschule Macromedia, Macromedia Akademie sowie Cours Florent auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren unsere zukünftigen Absolvent:innen im Hochschulstudium, in Ausbildungen, Weiterbildungen und Kooperationsstudiengängen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt. Unsere Hochschulcampus und Study Center befinden sich in Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Stuttgart, Hannover und Düsseldorf. Unsere Jobangebote beinhalten Positionen in den Bereichen Administration, Facility, Forschung, IT, Lehre, Management, Marketing, Verwaltung und Sales.

Hochschule Macromedia
Die Hochschule Macromedia gehört zu den führenden privaten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. Die Hochschule selbst ist systemakkreditiert, die praxisnahen Bachelor- und Master-Studiengänge sind staatlich anerkannt. Themenschwerpunkte liegen in den Bereichen Medien und Management, Games und Coding, Film, Design, Schauspiel, Journalismus, Psychologie, Sport und Musik. An den Hochschulcampus und Study Centern in Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Stuttgart, Hannover und Düsseldorf sind derzeit circa 5.000 Studierende immatrikuliert, die von rund 140 Professor:innen unterrichtet werden.

Für unseren Standort Frankfurt am Main suchen wir ab dem Wintersemester 2025 vor Ort in Voll- oder Teilzeit unbefristet eine/n

Professur (m/w/d) für Management

Als Professor:in für Management (m/w/d) am Campus Frankfurt gestalten Sie die Lehre in zentralen betriebswirtschaftlichen Grundlagenfächern des Bachelorstudiengangs aktiv mit und wirken an der Weiterentwicklung unseres Masterprogramms Business Management mit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

- Die Lehre in methodischen, prozessorientierten und praxisnahen Fachgebieten des Managements – beispielsweise in Modulen wie Buchhaltung, Controlling, Finanzierung, Strategie und Organisation
- Die Weiterentwicklung bestehender sowie den Aufbau neuer Studiengänge der Business Fakultät – insbesondere in technologiebezogenen Fachgebieten wie Advanced Digital Technologies, Digital Technologies, Business Intelligence & Analytics sowie Digital Transformation & Operations
- Organisatorische und strukturelle Aufgaben im Rahmen der akademischen Selbstverwaltung sowie bei der Planung und Verwaltung von Studiengängen
- Die intensive Betreuung und Beratung unserer Studierenden – insbesondere im Rahmen von Projekt- und Abschlussarbeiten sowie bei Kooperationen mit der Wirtschaft
- Die campusübergreifende Weiterentwicklung der Lehre – inhaltlich, organisatorisch und didaktisch – sowie die Mitwirkung in Forschung, bei Publikationen und beim Ausbau unseres Kooperationsnetzwerks im Fachgebiet
- Die Durchführung methodischer Lehrveranstaltungen – z. B. wissenschaftliches Arbeiten, empirische Forschung, Methodenvertiefung oder Module im Bereich „Daten und Forschung“
- Die Durchführung praxisorientierter Module – wie z. B. Orientierungsprojekt, forschungsorientiertes Projekt oder interdisziplinäres Projekt
- Die engagierte Mitarbeit in Gremien und Arbeitsgruppen der Hochschule
- Der Ausbau englischsprachiger und internationaler Lehrangebote

Damit können Sie uns begeistern

Sie sind eine engagierte, praxisnahe Persönlichkeit mit einem fundierten wissenschaftlichen Hintergrund und bringen folgende Qualifikationen mit: - ei

Abteilungs und Einleitungstext

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen mit Tatkraft, mutigen Ideen und dem Willen etwas zu bewegen. Werden Sie als Professor für Design w/m/d Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns mit! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Teil- oder Vollzeit.

Wir bieten

Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
Möglichkeit der Weiterentwicklung unserer Hochschule
Eine teamorientierte Unternehmenskultur mit Begegnung auf Augenhöhe und zahlreichen Events
Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office inkl. technischer Ausstattung
Verschiedene Sozialleistungen (z.B. Altersvorsorge, Sabbatical-Möglichkeiten, EGYM Wellpass und Bike-Leasing)

Ihre Aufgabe

Sie erstellen interaktive und moderne Studienmaterialien in verschiedenen medialen Formaten.
Sie lehren online und zum Teil auch vor Ort in unseren Studienzentren.
Sie freuen sich, Studierende individuell zu betreuen, deren Prüfungsleistungen zu bewerten sowie den Kompetenzerwerb zu gestalten.
Sie können Partnerunternehmen in ihren Fragestellungen begleiten und hier Inhouse-Formate neu entwickeln.
Es steht Ihnen frei durch Einwerbung von Drittmittel, Forschungsprojekte zu gestalten und umzusetzen.

Ihr Profil

Sie erfüllen die Voraussetzungen der §§ 47 und 48 LHG Baden-Württemberg und haben eine abgeschlossene Promotion in einer einschlägigen Fachrichtung wie Design, UX Design, Service Design, Design Forschung, Strategisches Design oder Design Theorie.
Idealerweise haben Sie berufspraktische Erfahrungen im Bereich Design, um die Wissensvermittlung praxisnah gestalten zu können.
Optimalerweise haben Sie Erfahrungen in der Lehre im Fernstudium (Durchführung von virtuellen Lernveranstaltungen sowie Entwicklung von digitalem Lerncontent, z.B. Audio-/Video- und E-Learning-Einheiten).
Sie haben Lust auf die Mitwirkung in einem motivierten, ambitionierten Team und verfügen über Flexibilität, Kreativität sowie Innovationskraft zur Weiterentwicklung der Hochschule.
Sie haben Freude an aktuellen Entwicklungen in Ihrem Fachgebiet und bringen neue Ideen ein.

Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis)

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Kontakt Fachabteilung

Bewerbungsaufforderung

Werden Sie Teil unseres Teams einer ambitionierten Hochschule mit hohen Wachstumszielen und bewerben Sie sich bis 02.05.2025 online über unser Karriereportal.

Bereich: Fachbereich Mathematik und Informatik Wählen Sie ein Element aus.

Besoldungsgruppe: W 3 oder vergleichbares Beschäftigungsverhältnis

Kennung: applied mathematics/pde

Das Weierstraß-Institut betreibt projektorientierte Forschung in der Angewandten Mathematik mit dem Ziel, zur Lösung komplexer Probleme in Technik, Wissenschaft und Wirtschaft beizutragen. Es bearbeitet den gesamten wissenschaftlichen Lösungsprozess, beginnend mit einer mathematischen Modellierung über eine theoretische Analyse des Modells bis hin zur numerischen Simulation der Lösung. Die Wahl der Anwendungsgebiete des WIAS orientiert sich an gesellschaftlichen Erfordernissen wie die Nutzbarmachung von Energie, Entwicklung von Medizin, Erforschung von Materialeigenschaften oder der Qualitätsanalyse technischer Innovationen.

An der FU Berlin vertritt derdie künftige Stelleninhaberin das Fach „Angewandte Mathematik, Arbeitsrichtung Partielle Differentialgleichungen“ in der Lehre. Die Lehrverpflichtung beträgt 2 LVS; die Lehrveranstaltungen sollen in Deutsch und/oder Englisch gehalten werden können.

Aufgabengebiet:

Vertretung des o. g. Fachgebietes in Forschung und Lehre an der Freien Universität Berlin (mit reduziertem Lehrdeputat in Höhe von 2 SWS); Leitung der Forschungsgruppe „Partielle Differentialgleichungen“

Einstellungsvoraussetzungen:

gem. § 100 BerIHG

Weitere Anforderungen:

- abgeschlossenes Hochschulstudium in der Mathematik oder einem vergleichbaren Fach
- Promotion in der Mathematik oder einem vergleichbaren Fach
- herausragendes wissenschaftliches Profil im Bereich der angewandten Mathematik mit besonderem Fokus auf der analytischen Untersuchung partieller Differentialgleichungen (etwa zu Fragen der Existenz, der Eindeutigkeit und des qualitativen Verhaltens von Lösungen) in Verbindung mit der mathematischen Modellierung sowie der Entwicklung und Implementierung effektiver Algorithmen zur numerischen Behandlung
- nachgewiesene Forschungsinteressen, die verbunden sind mit der Entwicklung von neuen Techniken und Werkzeugen für die Lösung anwendungsbezogener Probleme und deren Einsatz in mindestens einem der nachfolgenden Bereiche: - Materialmodellierung
- Nano- und Optoelektronik
- Optimierung und Steuerung in Technik und Wirtschaft
- Quantentechnologie
- Quantitative Biomedizin und medizinische Bildgebung
- Umwandlung, Speicherung und Verteilung von Energie
- universitäre Lehrerfahrung, möglichst international, dargestellt in einem Lehrportfolio
- sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und/oder Englisch, die zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in der jeweiligen Sprache befähigen
- Erfahrungen in der Einwerbung und Durchführung von Drittmittel- oder Verbundprojekten
- Nachgewiesene mehrjährige wissenschaftliche Leitungserfahrung

Erwartungen an die künftige Tätigkeit:

Neben den sich insbesondere aus § 99 BerlHG ergebenden dienstlichen Aufgaben werden von der*dem Berufenen außerdem die nachstehend aufgeführten Tätigkeiten erwartet:

- Führung und Leitung des Fachgebietes an der FU Berlin sowie der Forschungsgruppe am WIAS
- Mitarbeit an zentralen, strukturellen und strategischen Aufgaben am WIAS
- Aktive Einwerbung von Drittmittelprojekten am WIAS und an der FU Berlin
- Mitwirkung an Verbundprojekten in der Mathematik wie z.B. MATH+
- wissenschaftliche Anleitung und Betreuung der Karriereentwicklung von dem der Professur zugeordneten Personal
- Förderung von wissenschaftlichem Nachwuchs, Frauen und gesellschaftlicher Vielfalt, Wissens- und Technologietransfer sowie Initiativen zur Internationalisierung
- ggf. Aneignung fehlender Kenntnisse der deutschen Sprache innerhalb von drei Jahren ab Dienstantritt
- Berücksichtigung von Gender- und Diversity-Aspekte in Forschung, Lehre und Verwaltung sowie nachhaltigkeitsorientiertes Handeln

Weitere Informationen:

Ihre Bewerbung sollte folgende Unterlagen beinhalten: Lebenslauf, Zeugnisse und Urkunden / ggf. auch Ernennungsurkunden in deutscher oder englischer Sprache (ggf. Übersetzungen beifügen), Schriftenverzeichnis, ggf. Angaben zur Schulpraxis, Liste der durchgeführten Lehrveranstaltungen inklusive Nachweisen zur pädagogischen Eignung, Angaben zu derzeitigen oder geplanten Forschungsvorhaben, Forschungskooperationen und Drittmittelprojekten, ggf. Sprachzertifikate, außerdem – falls für das jeweilige Fachgebiet zutreffend – Angaben zu Industriekooperationen, Erfindungen, Patenten, Ausgründungen etc.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen elektronisch über das Bewerbungsportal (https://fu-berlin.berufungsportal.de/)  bis zum oben genannten Datum ein. Fügen Sie außerdem eine private Post- sowie E-Mailadresse bei und verweisen Sie auf die Kennung der Ausschreibung. Für die formale Adressierung Ihrer Unterlagen können Sie die folgende Postanschrift nutzen:

Freie Universität Berlin
Fachbereich Mathematik und Informatik
Dekanat
z. Hd. v. Fr. Üzel
Arnimallee 14
14195 Berlin

Bewerbungsunterlagen werden nach Ablauf der gesetzlichen Aufbewahrungsfrist gelöscht.

Die für die Besetzung von Professuren insbesondere relevanten Rechtsvorschriften des Berliner Hochschulgesetzes (§§ 99, 100, 101, 102 a,102 c BerlHG) finden Sie hier: https://www.fu-berlin.de/sites/berufungen (https://www.fu-berlin.de/sites/berufungen) .

ÜBER UNS Mehr als 350 Anwälte an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart sowie Brüssel und London beraten auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. Gleiss Lutz bietet Full Service auf höchstem Niveau - exzellente Beratung quer durch alle Rechtsgebiete. Es ist unser Anspruch und unser Renommee, auch für die schwierigsten Fragen, mit denen Unternehmen heute konfrontiert sind, fundierte und pragmatische Handlungsempfehlungen abzugeben Für unser Büro in Stuttgart suchen wir ab sofort einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams im Bereich M&A. Wir bieten Ihnen neben einer partnerschaftlichen Arbeitsatmosphäre und einer attraktiven Vergütung spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in Mandaten, in denen wir unsere nationalen und internationalen Mandanten insbesondere bei M&A-Transaktionen strategisch beraten. Zudem können wissenschaftliche Mitarbeiter - wie Referendare - selbstverständlich an unserem umfangreichen Ausbildungsprogramm für unseren juristischen Nachwuchs teilnehmen. IHR PROFIL Wenn Sie promotionsbegleitend oder zum Überbrücken einer Wartezeit eine interessante Tätigkeit in einer internationalen Sozietät suchen, sind Sie daher bei uns genau richtig.   Die Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden, sollte aber 2-4 Arbeitstage pro Woche betragen. Neben ein oder zwei mindestens vollbefriedigenden Staatsexamina sollten Sie sehr gute Englischkenntnisse mitbringen und Spaß an einer in jeder Hinsicht herausfordernden Tätigkeit haben. USER ANGEBOT Wir bieten Ihnen neben einer attraktiven Vergütung spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Und das alles auf fachlich höchstem Niveau und mit Begeisterung für den Anwaltsberuf. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! IHR KONTAKT Marcel Reich Recruiting   Lautenschlagerstraße 21, 70173 Stuttgart Telefon: +49 711 8997-246 E-Mail: [email protected]

Die Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung sucht für den Fachbereich
Sozialversicherung am Standort Berlin für den dualen Studiengang Bachelor of
Laws zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Professor*in Wirtschaftswissenschaften (m/w/div)

Ort: Berlin
Bewerbungsfrist: 17.03.2025
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit möglich), unbefristet
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ausschreibungsnummer: 21-011-2025
Vergütung: Sondervertrag mit einem außertariflichen Entgelt
Ansprechpartnerin: Christiane Köppe, [email protected]

Tätigkeitsbereich

Die Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung ist eine Hochschule für
angewandte Wissenschaften und bildet bundesweit an ihren zehn Fachbereichen den
Nachwuchs für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst an
Bundesbehörden aus. Den dualen Studiengang Bachelor of Laws (LL.B.) am
Fachbereich Sozialversicherung verantworten die Deutsche Rentenversicherung
Bund und die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See. Der Schwerpunkt
der Tätigkeit liegt in der praxisorientierten Lehre. Sie arbeiten bei uns in
einem kollegialen Umfeld und einem interdisziplinären Team von
Hochschullehrenden. Sie lehren in seminaristischen Kleingruppen und bereiten
sowohl Studierende der Deutschen Rentenversicherung Bund als auch
trägerübergreifend auf ihre späteren Fach- und Führungsaufgaben vor.
Die Lehrsprache ist Deutsch.
Es handelt sich um eine Tätigkeit mit einer attraktiven Vergütung in einem
außertariflich sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnis.

Ihre Aufgaben

- Sie üben eine wissenschaftliche Lehrtätigkeit im Studiengebiet
Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre aus und
vermitteln fachübergreifende Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen
- Sie übernehmen temporär Basismodule mit volkswirtschaftlichen Bezügen
- Sie nehmen sich Zeit für die Belange der Studierenden
- Sie tragen dazu bei, dass sich unsere Studierenden in einem modernen
Lernumfeld fachlich und persönlich weiterentwickeln können
- Sie erstellen multimediale Lerneinheiten für Präsenz- und Fernstudiengänge
- Sie forschen anwendungsbezogen, publizieren wissenschaftliche Beiträge und
Arbeiten und übernehmen entsprechende Vortragstätigkeiten
- Sie bringen sich aktiv in die Arbeit der akademischen Selbstverwaltung ein

Ihr Profil

- Sie erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen § 19 Abs. 1 Nr. 1a und Abs. 2
der Grundordnung der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung (GO-HS
Bund) sowie die Regelungen zum Hochschulrecht der Länder Berlin und
Nordrhein-Westfalen:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches
Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt
Betriebswirtschaft
- Sie verfügen über eine pädagogische Eignung, die in der Regel durch eine
mehrjährige Erfahrung in der Lehre nachgewiesen wird
- Sie verfügen über besondere Fähigkeiten zur wissenschaftlichen Arbeit, die
durch die Qualität einer Promotion (in der Regel mindestens magna cum laude)
nachgewiesen wird
- Sie weisen zusätzliche wissenschaftliche Leistungen oder besondere
Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse
und Methoden in einer mehrjährigen beruflichen Praxis nach
- Sie verfügen über eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung, davon drei
Jahre außerhalb der Hochschule
- Sie sind erfahren in der Erstellung multimedialer Lernmaterialien sowie in
der Betreuung Studierender während der Online-Lernphasen
- Wünschenswerterweise verfügen Sie über Erfahrungen in der Projektarbeit
- Sie haben Freude am Lehren, möchten bei den Studierenden Interesse für Ihr
Fachgebiet wecken und bringen Interesse an einem kollegialen und
interdisziplinären Austausch mit

Wir bieten

- eine Tätigkeit in einem sozialversicherungspflichtigen
Beschäftigungsverhältnis mit Sondervertrag und einem attraktiven
außertariflichen Entgelt
- die Vorzüge des öffentlichen Dienstes mit Planungssicherheit aufgrund eines
unbefristeten Arbeitsvertrags
- Familienzuschläge nach beamtenrechtlichen Vorschriften, soweit hierfür die
Voraussetzungen vorliegen
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit am Fachbereich
Sozialversicherung
- die Gelegenheit, sich im Fachbereich, den Studiengängen und im Lernumfeld
weiterzuentwickeln
- eine betriebliche Altersvorsorge, einen Beitrag der DRV Bund zu
vermögenswirksamen Leistungen sowie Gesundheitsangebote
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Berufstätigkeit (Teilzeit ist
möglich)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung mit allen
erforderlichen Unterlagen und Nachweisen (dazu gehören auch eine Liste der
Publikationen, der bisher gehaltenen Lehrveranstaltungen mit
Evaluationsergebnissen sowie ein Motivationsschreiben) ausschließlich über
unser Bewerbungsportal.

Zusätzliche Informationen
Bewerbende, die in die engere Auswahl kommen, werden zu einem Gespräch per
Video via MS Teams sowie zu einer Lehrprobe vor der Berufungskommission, dem
Fachbereichsrat und Studierenden am Fachbereich Sozialversicherung in Berlin
eingeladen.

Zur engagierten Wahrnehmung der Tätigkeiten wird die Wohnsitznahme in Berlin
oder Umgebung vorausgesetzt.

Mit der Ausübung der Tätigkeiten ist das Wahrnehmen mehrtägiger Dienstreisen
verbunden.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im
Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche
Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel
gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse
entgegen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung im
Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Wir denken Universität neu! Interdisziplinär, international und digital: Das wird der konzeptionelle Kern der Technischen Universität Nürnberg sein. Für uns ist ein wichtiges Ziel, Ingenieurwissenschaften mit anderen Themenfeldern der Gesellschaft zu vernetzen. Zudem setzen wir auf englischsprachige Lehre, digitale Lernformen und zukunftsweisende Forschungsthemen. Mittelfristig wird unser Campus auf etwa 37 Hektar Raum für bis zu 6.000 Studierende bieten und das Lernen, Lehren und Leben an einem Ort verbinden. Das Projekt gehört für den Freistaat Bayern zu den derzeit wichtigsten hochschulpolitischen Vorhaben.

Die Technische Universität Nürnberg besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Professor (m/w/d) (W2-Professur mit Tenure-Track auf W3) für Machine Intelligence

im Department Computer Science and Artificial Intelligence.

Die Technische Universität Nürnberg ist in Departments organisiert, welche gemeinsam innovativ interdisziplinär zusammenarbeiten. Das Department Computer Science and Artificial Intelligence umfasst die Ingenieurwissenschaften. Im Rahmen des ersten Department-Schwerpunkts in Robotik und Künstlicher Intelligenz arbeiten exzellente internationale Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler unter anderem aus den Bereichen Robotik, Machine Learning, Data Science, Natural Language Processing und Computer Vision zusammen. Der interdisziplinäre Austausch mit den im Department Liberal Arts and Social Sciences versammelten Geistes-, Sozial- und Naturwissenschaftlerinnen und -wissenschaftler ist dabei das Ziel.

Details zur Stelle finden Sie unter www.utn.de/stellenangebote-professuren/ (https://www.utn.de/stellenangebote-professuren/) .

Wir denken Universität neu! Interdisziplinär, international und digital: Das wird der konzeptionelle Kern der Technischen Universität Nürnberg sein. Für uns ist ein wichtiges Ziel, Ingenieurwissenschaften mit anderen Themenfeldern der Gesellschaft zu vernetzen. Zudem setzen wir auf englischsprachige Lehre, digitale Lernformen und zukunftsweisende Forschungsthemen. Mittelfristig wird unser Campus auf etwa 37 Hektar Raum für bis zu 6.000 Studierende bieten und das Lernen, Lehren und Leben an einem Ort verbinden. Das Projekt gehört für den Freistaat Bayern zu den derzeit wichtigsten hochschulpolitischen Vorhaben.

Die Technische Universität Nürnberg besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Professor (m/w/d) (W2-Professur mit Tenure-Track auf W3) für Multi-Robot Systems

im Department Computer Science and Artificial Intelligence.

Die Technische Universität Nürnberg ist in Departments organisiert, welche gemeinsam innovativ interdisziplinär zusammenarbeiten. Das Department Computer Science and Artificial Intelligence umfasst die Ingenieurwissenschaften. Im Rahmen des ersten Department-Schwerpunkts in Robotik und Künstlicher Intelligenz arbeiten exzellente internationale Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler unter anderem aus den Bereichen Robotik, Machine Learning, Data Science, Natural Language Processing und Computer Vision zusammen. Der interdisziplinäre Austausch mit den im Department Liberal Arts and Social Sciences versammelten Geistes-, Sozial- und Naturwissenschaftlerinnen und -wissenschaftler ist dabei das Ziel.

Details zur Stelle finden Sie unter www.utn.de/stellenangebote-professuren/ (https://www.utn.de/stellenangebote-professuren/) .

Rund 23.000 Mitarbeitende in den v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel an über 280 Standorten wissen, wofür ihr Herz schlägt: Für Menschen da sein, die unsere Hilfe brauchen. Als evangelische Stiftung setzen wir uns als eines der großen diakonischen Unternehmen Deutschlands in fast allen Arbeitsfeldern des Sozial-, Gesundheits- und Bildungswesens seit über 150 Jahren jeden Tag dafür ein.

Die Fachhochschule der Diakonie ist eine kirchliche Hochschule mit staatlicher Anerkennung. Sie wurde 2006 von diakonischen Unternehmen und der Diakonie Deutschland in der Rechtsform einer gemeinnützigen Gesellschaft gegründet, um Nachwuchs an Fach- und Führungskräften in Sozial- und Gesundheitsberufen wissenschaftlich aus- und weiterzubilden.
Die Hochschule bietet grundständige und insbesondere berufsbegleitende Bachelor- und Masterstudiengänge für das Sozial- und Gesundheitswesen an. Die FH der Diakonie hat ihren Schwerpunkt auf dem Gebiet innovativer Studiengangskonzepte mit einem blended-learning Ansatz.
In Kooperation mit dem Studieninstitut Westfalen-Lippe, Fachbereich Medizin und Rettungswesen, startet im WS 2024 / 2025 erstmals der B.Sc. Notfallsanitäter/in. Vorrangig für diesen Studiengang besetzen wir zum Wintersemester 2025 / 2026 (zunächst befristet auf 5 Jahre mit der Möglichkeit einer ggf. auch früheren Entfristung) eine/n:

Professur Rettungswissenschaften (m/w/d)

Die Stelle ist befristet, Stellenanteil 60-100%.

Zu Ihren Aufgaben zählen …

- die fundierte Vertretung des Lehrgebietes Rettungswissenschaften,
- die Entwicklung und Durchführung von Präsenz- und Online-Veranstaltungen im Rahmen unseres blended-learning Konzeptes,
- die Mitwirkung bei der Entwicklung und (Re)-Akkreditierung von Studiengängen zusammen mit unseren Kooperationspartnern,
- die Beantragung und Durchführung von wissenschaftlichen Forschungsprojekten.

Wir bieten ...

- Zusammenarbeit in Forschung und Lehre in einem kreativen, interdisziplinären Team,
- Unterstützung bei der Entwicklung Ihrer didaktischen Methodik, sowohl in Präsenzveranstaltungen als auch in der digitalen Lehre,
- interessante Kooperationen, insbesondere mit dem Studieninstitut Westf.-Lippe, dem größten Bildungsträger für Notfallsanitäter/innen in NRW,
- flexible Lösungen bei der Frage, wie Sie ggf. Familie und Beruf vereinbaren können.

Voraussetzungen für die Bewerbung sind ...

- ein einschlägiger Hochschulabschluss im Bereich Gesundheitswissenschaften, Medizin oder einem verwandten Fach,
- eine einschlägige, qualifizierte Promotion in den genannten Fachgebieten,
- mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einem für das Lehrgebiet relevanten Bereich, davon mind. 3 Jahre außerhalb der Hochschule (ggf. gemäß §46 Abs.5 HG NRW auch eine einschlägige Habilitation),
- einschlägige Forschungserfahrung in einem relevanten Bereich, belegt durch entsprechende Publikationen,
- Mitgliedschaft in der ev. Kirche oder einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK).
- erwünscht sind außerdem Erfahrungen im Rettungswesen in Praxis, Forschung oder Lehre.

Wir wünschen uns, dass Sie die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv unterstützen. Sie sollten Mitglied einer christlichen Kirche sein, die der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen angehört.
Wir fördern Frauen und freuen uns daher besonders über ihre Bewerbungen. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind willkommen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein Anliegen unserer Hochschule. Bewerberinnen/ Bewerber mit Behinderung im Sinne des § 2 Abs. 2,3 SGB IX  werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Ihre digitale Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen zu den oben genannten Bereichen erbitten wir bis zum 10.10.2024.

Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Prof. Dr. Hilke Bertelsmann unter 0521 144 2702 an.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 30717 an [email protected].