Offres d'emploi comme Nachhaltigkeitsmanagerin en Allemagne

Die Allfein Feinkost GmbH & Co. KG gehört als Unternehmen der PHW-Gruppe mit Marken wie WIESENHOF und GREEN LEGEND zu einer der bedeutendsten Unternehmensgruppen der Agrar- und Ernährungswirtschaft.

An unseren 5 Standorten in Deutschland beschäftigen wir rund 1300 Mitarbeitende und sind auf die Herstellung und den Vertrieb von vorgegarten Geflügelspezialitäten sowie vergleichbaren veganen Convenience-Produkten für den Lebensmitteleinzelhandel, Großverbraucher und die Systemgastronomie spezialisiert.

Für unseren Standort in Lohne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d).

Ihre Aufgaben als Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d):

- Koordination des Aufbaus, der Implementierung, Steuerung und Überwachung eines Nachhaltigkeitsmanagement-Systems
- Erstellung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichtes
- Zentraler Ansprechpartner in der Unternehmung für den Bereich Nachhaltigkeit
- Koordination von Projekten zur Reduzierung des ökologischen Fußabdruckes
- Initiierung und Entwicklung von Nachhaltigkeitsinitiativen
- Überwachung von Nachhaltigkeitskennzahlen und -zielen
- Verantwortlich für Umweltmanagementsystem und Durchführung von Audits

Das bieten wir Ihnen:

- Eine fundierte Einarbeitung und ein spannendes Arbeitsumfeld
- Ein motiviertes und freundliches Team
- Leistungsgerechte und attraktive Vergütungsmodelle mit interessanten Zusatzleistungen wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Jubiläumsgratifikation, betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Corporate Benefits
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Anforderungen:

- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Nachhaltigkeitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien von Vorteil
- Analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungsorientierung, Kostenbewusstsein
- Selbstmotivation, Durchhaltevermögen und Veränderungsbereitschaft
- Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise, Teamplayer, selbstständig und verhandlungssicher
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir suchen eine motivierte Person mit Leidenschaft für Nachhaltigkeit und einem starken analytischen Denkvermögen. Wenn Sie Interesse an einem modernen Arbeitsplatz in einer anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeit haben, senden Sie uns bitte per Mail oder per Post Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin oder bewerben Sie sich direkt hier über unser Portal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mit dieser Stelle möchten wir Jobsuchende mit Erfahrungen aus folgenden Bereichen ansprechen:

Nachhaltigkeitsmanager, Energiemanager, Umweltmanager, Sustainability Manager, Nachhaltigkeitsmanager, Umwelttechniker, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit, Abschluss in Nachhaltigkeitswissenschaften, alles (m/w/d)

Referent (m/w/d) ESG, QM, Datenschutz

Stellen-ID: 357
Standort: Hamburg
Beschäftigungsbeginn: 21.01.2025

Unser Kunde
Schnellstmöglicher Start in Direktvermittlung

[Unternehmen aus der Tourismusbranche im Osten Hamburgs]

Ihre Aufgaben

- Projektmanagement
- KPI Auswertung
- Leitung von Nachhaltigkeitsprojekten
- Qualitätssicherung anhand internen Standards
- Beschwerdemanagement
- Umsetzung der Datenschutzrichtlinien
- Schnittstelle zu Aufsichtsbehörden und Prüfstellen
- Beratung von Führungskräften

Ihr Profil

- abgeschlossenes Studium wie z. B. Betriebswirtschaftslehre, Tourismus, o. Ä.
- Branchenkenntnisse aus dem Bereich Hotellerie, Gastgewerbe oder Gastronomie von Vorteil
- Weiterbildungen im Bereich Nachhaltigkeit, Datenschutz oder Qualitätsmanagement von Vorteil
- sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
- strukturierte Arbeitsweise
- souveränes Auftreten und Selbstständigkeit
- offen für gelegentliche Reisetätigkeiten im norddeutschen Raum

Darauf dürfen Sie sich freuen

- flexible Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterzuwendungen
- Fahrrad-Leasing
- familienfreundliches Arbeitsumfeld

Über uns
Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen ist seit 1998 auf die Vermittlung von kaufm. Fach- und Führungskräften spezialisiert. Unser Ziel ist Ihr Erfolg!

Übrigens: Unsere Dienstleistung ist für Sie komplett kostenfrei!

TIPP: Diese Vakanz passt nicht ganz zu Ihren Vorstellungen? Bewerben Sie sich initiativ!

Ihr Ansprechpartner
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse zusammengefasst als pdf-Datei) per E-Mail an:

Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen GmbH
Herrn Justus Bortfeldt
E-Mail: [email protected]
Telefon: 040 / 325455 – 17

Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir in den Stellenbeschreibungen sowie generell auf unserer Homepage auf eine Differenzierung zwischen den Geschlechtern. Alle verwendeten Begriffe gelten aber im Hinblick auf das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihre Aufgaben: Mitwirken bei der Implementierung und Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie gemeinsam mit  den weiteren Nachhaltigkeitsverantwortlichen der Follmann Chemie Gruppe Coach, Sparringspartner und erster Ansprechpartner für die Fachbereiche und die Geschäftsleitung der Follmann Chemie in regulatorischen und strategischen Fragestellungen zur Nachhaltigkeit Weiterentwicklung der Systeme zur Erfüllung der Berichtspflichten der verschiedener Nachhaltigkeitsverordnungen (CSRD, EU- Taxonomieverordnung etc.) Identifizieren von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Nachhaltigkeitsinitiativen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung Praktische Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement oder in verwandten Bereichen Fundierte Kenntnisse von relevanten europäischen und internationalen Gesetzen Erfahrung in der Durchführung von Projekten  Wir bieten Ihnen: Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen, international ausgerichteten Familienunternehmen Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge auch über das gesetzliche Maß hinaus Zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern und Marken #FollmannChemie  #Follmann #Triflex  

Max Mustermann – Die Personalberater.

Ja, wir heißen wirklich so. Wir sind dein persönlicher Karriere-Guide und begleiten dich bei deinem Aufstieg zum Gipfel – denn einen Gipfel erklimmt man nicht allein!

Unser Kunde, ein international tätiger und produzierender Konzern, sucht einen erfahrenen Leiter HSE (m/w/d) (Gesundheit, Arbeitssicherheit & Umwelt) in Spelle, der mit Leidenschaft und Expertise die Verantwortung für den gesamten HSE-Bereich übernimmt.

„HSE liegt uns wirklich am Herzen!“ – das ist der erste Satz unseres Kunden, den wir über die Position gehört haben. In dieser Schlüsselrolle hast du nicht nur die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltstrategien, sondern auch die Freiheit und den Rückenwind, diese Themen aktiv zu gestalten und weiter voranzutreiben. Du führst ein motiviertes Team und bist maßgeblich dafür verantwortlich, das Unternehmen in allen HSE-Bereichen auf das nächste Level zu heben. Du entwickelst die HSE-Strategie und setzt sie mit viel Gestaltungsfreiraum um – dabei prägt deine Arbeit nicht nur Prozesse, sondern auch die Unternehmenskultur. In enger Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholdern (m/w/d) hast du die Möglichkeit, nachhaltige Veränderungen zu bewirken und innovative Lösungen zu implementieren. Dein Ideenreichtum und dein Gestaltungswille sind gefragt!

Das Besondere an dieser Position? Du spielst eine prägende Rolle in einem stetig wachsenden Unternehmen, das dir die Chance bietet, mit deiner Expertise und Eigeninitiative maßgeblich zum Erfolg beizutragen – eine spannende Herausforderung mit langfristiger Perspektive!

Deine Aufgaben:

- Weiterentwicklung und Umsetzung der HSE-Strategie: Du gestaltest und setzt die Arbeitsschutz-, Gesundheits- und Umweltmanagementsysteme eigenverantwortlich um und sorgst für deren kontinuierliche Verbesserung.
- Budget- und Kostenstellenverantwortung: Du übernimmst die Budgetverantwortung im HSE-Bereich und stellst sicher, dass alle Maßnahmen effizient umgesetzt werden.
- Führung eines Teams: Du leitest ein motiviertes Team und sorgst dafür, dass die strategischen Ziele effektiv umgesetzt werden.
- Sicherheitsstandards und Schulungen: Du kontrollierst und optimierst Sicherheitsstandards, koordinierst Schulungen und sorgst dafür, dass gesetzliche Vorgaben in allen Bereichen eingehalten werden.
- Beratung und Unterstützung: Du stehst internen Abteilungen als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) in arbeits- und umweltschutzrelevanten Themen mit deinem Team zur Seite.
- Brandschutz und Zusammenarbeit mit Behörden: Du koordinierst den Brandschutz und arbeitest eng mit den zuständigen Behörden, Berufsgenossenschaften und weiteren Stakeholdern zusammen.
- Weiterentwicklung und Umsetzung der HSE-Strategie: Du gestaltest und setzt die Arbeitsschutz-, Gesundheits- und Umweltmanagementsysteme eigenverantwortlich um und sorgst für deren kontinuierliche Verbesserung.
- Budget- und Kostenstellenverantwortung: Du übernimmst die Budgetverantwortung im HSE-Bereich und stellst sicher, dass alle Maßnahmen effizient umgesetzt werden.
- Führung eines Teams: Du leitest ein motiviertes Team und sorgst dafür, dass die strategischen Ziele effektiv umgesetzt werden.
- Sicherheitsstandards und Schulungen: Du kontrollierst und optimierst Sicherheitsstandards, koordinierst Schulungen und sorgst dafür, dass gesetzliche Vorgaben in allen Bereichen eingehalten werden.
- Beratung und Unterstützung: Du stehst internen Abteilungen als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) in arbeits- und umweltschutzrelevanten Themen mit deinem Team zur Seite.
- Brandschutz und Zusammenarbeit mit Behörden: Du koordinierst den Brandschutz und arbeitest eng mit den zuständigen Behörden, Berufsgenossenschaften und weiteren Stakeholdern zusammen.

Deine Talente:

- Erfahrung: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitsmanagement, Umweltschutz oder Ingenieurwesen sowie über eine Ausbildung als Sicherheitsfachkraft (SiFa) gemäß DGUV Vorschrift 2.
- HSE-Expertise: Du hast fundierte Kenntnisse im HSE-Management und Erfahrung in der Implementierung von Standards wie EMAS, ISO 50001, 14001 oder 45001.
- Führungskompetenz: Du bringst erste Führungserfahrungen mit und hast das Talent, dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar und direkt, sowohl mit deinem Team als auch mit Führungskräften und externen Partnern.
- Durchsetzungsvermögen: Du kannst Entscheidungen eigenständig treffen und auch schwierige Themen souverän und zielorientiert vorantreiben.
- Pragmatismus: Du bist ein lösungsorientierter Macher, der im operativen Tagesgeschäft agil bleibt und trotzdem das große Ganze im Blick behält.

Das bietet dir dein zukünftiger Arbeitgeber:

- Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsfreiraum in einem expandierenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und Du-Kultur
- Attraktives Gehalt mit variablen Anteilen sowie Urlaubsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen und geförderte betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad-Leasing
- 30 Urlaubstage
- Betriebsrestaurant
- Kostenlose Programme zur Gesundheitsförderung und Vorsorge
- Unterstützung bei Kinderbetreuung sowie Hilfe in Pflegesituationen.

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Das alles hört sich gut an und du findest dich in der Stellenausschreibung wieder? Dann bewirb dich jetzt!

Absolute Diskretion sichern wir selbstverständlich zu!

*Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Mareen Rohde
Max Mustermann - Die Personalberater GmbH
Bentheimer Straße 98
48529 Nordhorn
Tel: 05921 3082113

E-Mail: [email protected]

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte.

Nachhaltigkeits- und Ressourcenmanager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Das ist zukünftig dein Job

- Eigenverantwortliche Koordination der Abfallmengen
- Veranlassung und Beauftragung von Probenahmen nach LAGA PN 98
- Ansprechpartner/in für die Baustellen- und Entsorgungsdienstleister
- Betreuung und Erweiterung des Entsorgungspartnernetzwerkes

Das sind deine Perspektiven für die Zukunft

- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen
- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos

Ihre Qualifikationen:

Unsere Erwartungen an dich

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltmanagement, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft oder im Ressourcenmanagement wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze, Bestimmungen und Vorschriften sowie deren Anwendung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit unter der Kennziffer VA87-10962-LA bei Frau Pia Weiß. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.
Manager Corporate Strategy (m/w/d)
Stellen-ID: 249282

Im Bereich SC erarbeiten wir die ganzheitliche Unternehmensstrategie in enger Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen. Wir verstehen den Markt und bewerten strategische Alternativen qualitativ und quantitativ, damit wir unser ExCo ausgewogen beraten können. Unser gemeinsames Ziel ist es, die Wettbewerbsfähigkeit von Vodafone immer weiter zu verbessern.

Was Dich erwartet:

- Du entwickelst als Manager:in Corporate Strategy Geschäftsstrategien, die dazu beitragen, die herausfordernden Wachstums- und Profitabilitätsziele von Vodafone zu erreichen.
- Du leitest ressortübergreifende Strategieprojekte und stimmst dich eng mit den Fachabteilungen ab.
- Dabei baust du nachhaltige Arbeitsbeziehungen zu Stakeholdern im ganzen Unternehmen auf und berätst diese anlassbezogen zu Fragen mit strategischem Bezug.
- Du erarbeitest Konzepte und Strategien zu einer Vielzahl von Themen mit Einflüssen aus Technik, Commercial, Finance, Regulierung, Recht - immer mit klarem Blick auf die wirtschaftlichen Zusammenhänge und Resultate.
- Du identifizierst Markttrends und bereitest Schwerpunktthemen für das Strategy Board und Entscheidungsmeetings mit dem Vodafone Topmanagement vor.

Was Dich auszeichnet:

- Hochschulstudium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder angrenzender Studiengänge, bevorzugt Masterabschluss.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Telekommunikation oder verwandten Industrien (Marketing, Finanzen, Strategie, Beratung, …), idealerweise Erfahrung mit strategischer Projektarbeit im Bereich Telekommunikation.
- Fachkenntnisse in den Bereichen Finance oder Controlling und idealerweise Grundkenntnisse in einem oder mehreren der Bereiche Telekommunikationstechnik, Recht und Regulierung.
- Interesse an Marktzusammenhängen im deutschen und internationalen Telekommunikationsmarkt und Verständnis der Strategien und Prioritäten der zentralen Wettbewerber.
- Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten, Abstraktionsvermögen und ein strukturierter Umgang mit Zahlen sowie analytisches und strategisches Denken.
- Eine zuverlässige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie Projektmanagement- und Kommunikationskompetenz.
- Eigenverantwortliche, unabhängige Arbeitsweise mit Initiative und Engagement.
- Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (nach GER).

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.

Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf für die Vodafone GmbH.

Was wir Dir bieten:

- Flexibilität: In Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft entscheidet ihr, an welchen Tagen Du im Büro und im Homeoffice arbeitest. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern.
- Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
- Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
- Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
- Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Wer wir sind:
Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.
Together we can.

MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der FERCHAU Group. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Prozesse & IT sowie Marketing. Wenn du also deine eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchtest, werde Teil unseres internen Teams.

Sustainability Manager / Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Dein Verantwortungsbereich

- Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien für das Unternehmen
- Analyse und Bewertung der Umweltauswirkungen des Unternehmens
- Identifikation von Energiesparmaßnahmen und umweltfreundlichen Technologien
- Planung, Durchführung und Begleitung von Social-Responsible-Maßnahmen
- Verantwortung für die Einhaltung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG)
- Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholdern zur Förderung nachhaltiger Praktiken
- Analyse und Bewertung von Kundenanforderungen im Bereich Nachhaltigkeit

Das bieten wir dir

- Die Sicherheit und Beständigkeit eines inhabergeführten Unternehmens
- Werte, die von Leistungsbereitschaft, Vertrauen, Transparenz und gegenseitiger Wertschätzung geprägt sind
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Attraktive Büros und ein Arbeitsplatz mit moderner Hard- und Software
- Die Möglichkeit, an einem Tag pro Woche mobil zu arbeiten
- Individuelles und strukturiertes Einarbeitungsprogramm (Mentor, Welcome Days, Seminare, E-Learnings)
- Berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld

Ihre Qualifikationen:

Womit du uns überzeugst

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement oder vergleichbar
- Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien in einem Unternehmen
- Kenntnisse in den Bereichen Umweltrecht, Energieeffizienz und Klimaschutz
- Sicherer Umgang mit relevanter Software wie MS Office, insbesondere Excel
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online unter der Kennziffer VA92-45516-FEM bei Frau Martina Adolph. Das nächste Level wartet auf dich!

Die Tourismuszentrale Rostock & Warnemünde plant und koordiniert Leistungen zur Entwicklung des Städte- und Seebädertourismus, um Rostock mit seinen vier Seebädern als attraktives Reiseziel für den Städte-, Erholungs-, Tagungs- und Kongresstourismus zu positionieren. Mit über 2 Millionen Übernachtungen gehört die Hanse- und Universitätsstadt zu den wichtigsten touristischen Zentren in Mecklenburg-Vorpommern.

Wir setzen uns für die nachhaltige Entwicklung eines verantwortungsvollen Tourismus in unserer Region ein und suchen daher, zum nächst möglichen Zeitpunkt einen engagierten Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d), unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Ihre Aufgaben:

- Entwicklung und Implementierung von Nachhaltigkeitsstrategien sowie Aufbau entsprechender interner Strukturen zur Erfüllung von Klimaschutz- und Nachhaltigkeitsstandards
- Leitung der unternehmensinternen Arbeitsgruppe "Nachhaltigkeit" und Vernetzung mit relevanten Stakeholdern aus Politik, Verwaltung, Wissenschaft und Wirtschaft
- Strategische Beratung des Managements in Nachhaltigkeitsfragen und Unterstützung der Nachhaltigkeitskommunikation in der Destination
- Koordination und Moderation des Nachhaltigkeitsbeirates Rostock/Warnemünde und Betreuung des TourCert-Zertifizierungsprozesses für Partnerbetriebe
- Aufbau und Management der "TourCert Community" inklusive Organisation regelmäßiger Netzwerktreffen
- Entwicklung und Monitoring eines KPI-Systems zur Erfüllung der Berichtspflichten sowie Dokumentation der Nachhaltigkeitsfortschritte
- Konzeption und Durchführung von Schulungen und Workshops zur Sensibilisierung für nachhaltiges Handeln
- Zentrale Ansprechperson für alle nachhaltigkeitsrelevanten Themen in der Destination

Ihr Profil:

- abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Kommunikationswissenschaften, Tourismus oder vergleichbare Qualifikation
- mindestens 2-jährige berufliche Erfahrung im Aufgabengebiet, idealerweise im Tourismussektor, sowie in der Modernisierung und Umstrukturierung von Verwaltungen
- Kenntnisse im Vergabe- und Haushaltsrecht sowie Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben und Standards im Aufgabengebiet
- ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
- selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Leidenschaft für nachhaltige Entwicklung und Umweltbewusstsein sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative

Die Vergütung erfolgt nach TVöD.

Außerdem bieten wir:

- Arbeitsverhältnis in lockerer Arbeitsatmosphäre sowie faire, tarifliche Bezahlung mit den üblichen Leistungen wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie betrieblicher Altersvorsorge
- 30 % Zuschuss zum Deutschland(Job)-Ticket oder Dienstradleasing
- Budget für Gesundheitsförderung/-erhaltung und Qualifizierungsangebote
- Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Option
- 30 Tage Urlaub-      

Bewerber*innen senden ihre aussagefähigen Unterlagen bis zum 02.03.2025 an folgende Anschrift:

Tourismuszentrale Rostock & Warnemünde
Bereich Personal
Am Strom 59
18119 Rostock

Die Unterlagen können auch persönlich bei genannter Adresse abgegeben oder vorzugsweise per E-Mail an [email protected] gerichtet werden. Bei Versand per E-Mail ist zu beachten, dass die Unterlagen im PDF-Format vorliegen müssen und die Bewerbungsanlagen möglichst in einer Datei zusammen zu fügen sind.

Wir berücksichtigten Menschen mit Behinderung bei gleicher Eignung besonders.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.

Sie bevorzugen den Direkteinstieg?

Unser Auftraggeber der größte deutsche Immobiliendienstleister mit Sitz und im Eigentum des Landes Berlin, sucht zur Verstärkung in Vollzeit in Berlin-Tiergarten und stellt im Rahmen der Personalvermittlung ein:

Manager (m/w/d) Nachhaltigkeit

Ihre Aufgaben als Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) im öffentlichen Dienst  

- Erstellung der Nachhaltigkeitsberichte (nach internen und gesetzlichen Vorgaben)
- Planung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten
- Sammlung und Auswertung von Daten für Nachhaltigkeitsstrategien
- Aufbereitung von Reports
- Aufbau und Pflege des Wissensarchivs

Ihr Profil

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften, Naturwissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder ähnlicher Abschluss  
- Kenntnisse im Nachhaltigkeitsmanagement, vorzugsweise in der Immobilienwirtschaft
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und SAP von Vorteil
- Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Ihre Benefits bei unserem Auftraggeber

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 60% Mobilem Arbeiten bzw. Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Deutschlandticket
- Spannender Einsatzort im öffentlichen Dienst
- Sport- und Gesundheitsmanagement
- 30 Tage Urlaub
- Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Intensive Einarbeitung

Die Kennziffer der Stelle: BK-A673

Ihre Ansprechpartner

Adrian Arndt

Svenja Tamme

Alan Frazer

Tel: 030 22 66 79 30

Mail: [email protected]

PERMACON GmbH

Georgenstraße 22

10117 Berlin

Ein fortschrittlich ausgerichtetes Unternehmen, das sich auf die Verwaltung und Optimierung von Immobilienvermögen spezialisiert hat. Mit einem breit gefächerten Portfolio an Wohn- und Gewerbeimmobilien in Berlin und anderen deutschen Städten trägt das Unternehmen maßgeblich zur Gestaltung urbaner Lebensräume sowie zur wirtschaftlichen Entwicklung bei.

Die Mission besteht darin, erstklassige Immobilienlösungen zu entwickeln und zu betreuen, die die Bedürfnisse der Mieter und Investoren in den Mittelpunkt stellt. Es wird dabei auf nachhaltige Praktiken und innovative Technologien gesetzt, um den Immobilienbestand kontinuierlich zu optimieren.

Das Unternehmen ist fest entschlossen, eine inspirierende Arbeitsatmosphäre zu schaffen, die von Teamarbeit, Professionalität und individuellem Wachstum geprägt ist. Das Leitmotiv lautet: "Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital, und wir investieren in ihre Entwicklung und Zufriedenheit, um gemeinsam Erfolge zu erzielen."

Benefits:

- Unbefristeter Arbeits­vertrag mit einem lande­seigenen Unternehmen
- Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft
- etablierter krisensicherer Arbeitgeber
- Work-Life-Balance durch Gleitzeit und bis zu 60% Mobilem Arbeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Deutschlandticket-Job
- Förderung und Finanzierung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Unterstützung auch in Krisen (z.B. Coaching)

Aufgaben:

- Unterstützung bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten nach gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
- Planung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten mit internen und externen Partnern
- Unterstützung bei der Sammlung und Auswertung von Daten für Nachhaltigkeitsstrategien und -ziele
- Unterstützung bei Befragungen und Konsultationen mit Stakeholdern
- Aufbereitung von Informationen für interne und externe Zwecke, inkl. Geschäftsbericht und Publikationen
- Aufbau und Pflege eines Nachhaltigkeits-Wissensarchivs und Förderung der internen Wissensverbreitung
- Unterstützung von Projekten und Initiativen zur Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie

Profil:

- abgeschlossenen Studium (Nachhaltigkeit/Umwelt-, Natur-, Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften), eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine gleichwertige Qualifikation
- Kenntnisse: im Nachhaltigkeitsmanagement, idealerweise aus der Immobilienwirtschaft
- Sie sind moderationserfahren und können klar und zugewandt kommunizieren und Sie haben Freude an der Projektarbeit in temporären Teams
- Sie sind bereit, ein neues Nachhaltigkeits-Team federführend mitzugestalten

Bewerben Sie sich ganz unkompliziert per E-Mail an [email protected].
Für erste Fragen steht Ihnen Frau Wilhelmine Lüderitz unter der 030 88 48 32 0 gerne zur Verfügung.

Wir sind da für Berlin.
Berlin ist der wahrscheinlich spannendste Standort für alle, die im Job etwas bewegen wollen. Unsere Hauptstadt ist geprägt von Vielfalt, Wachstum, Dynamik und Möglichkeiten. Und direkt am Puls: berlinovo. Als moderne, landeseigene Immobiliengesellschaft sind wir da, um bezahlbaren, nachhaltigen Wohn- und Arbeitsraum zu schaffen. Und für den Alltag darin Verantwortung zu übernehmen. Wir investieren, bauen, betreiben und vermieten. Für Familien, Singles, Studierende, Senior:innen, Landesbeschäftigte, Hilfesuchende. Kurz: für alle. Unsere Unternehmenskultur? Ist genauso vielfältig. Hier treffen über 60 Jahre Erfahrung als Immobilienspezialist auf Neugierde, Offenheit und die Freiheit, sich selbst zu verwirklichen.
Wir suchen Sie unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Stabstelle Unternehmenskommunikation als
Nachhaltigkeitsmanager:in
Welche Aufgaben übernehmen Sie im Wesentlichen:

- Unterstützung bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten nach gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
- Planung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten mit internen und externen Partnern
- Unterstützung bei der Sammlung und Auswertung von Daten für Nachhaltigkeitsstrategien und -ziele
- Unterstützung bei Befragungen und Konsultationen mit Stakeholdern
- Aufbereitung von Informationen für interne und externe Zwecke, inkl. Geschäftsbericht und Publikationen
- Aufbau und Pflege eines Nachhaltigkeits-Wissensarchivs und Förderung der internen Wissensverbreitung
- Unterstützung von Projekten und Initiativen zur Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie
Was bringen Sie mit:
- abgeschlossenen Studium (Nachhaltigkeit/Umwelt-, Natur-, Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften), eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine gleichwertige Qualifikation
- Kenntnisse: im Nachhaltigkeitsmanagement, idealerweise aus der Immobilienwirtschaft
- Sie sind moderationserfahren und können klar und zugewandt kommunizieren und Sie haben Freude an der Projektarbeit in temporären Teams
- Sie sind bereit, ein neues Nachhaltigkeits-Team federführend mitzugestalten
Was erwartet Sie bei der berlinovo:
- Unbefristeter Arbeits­vertrag mit einem lande­seigenen Unternehmen
- Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft
- etablierter krisensicherer Arbeitgeber
- Work-Life-Balance durch Gleitzeit und bis zu 60% Mobilem Arbeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Deutschlandticket-Job
- Förderung und Finanzierung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Unterstützung auch in Krisen (z.B. Coaching)
Wir wollen noch so viel bewegen – Sind Sie dabei?
Wir bitten um die Übersendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache, inklusive einem Anschreiben mit frühestmöglichem Einstiegsdatum und Gehaltsvorstellungen.
Wir möchten uns bewusst vielfältig aufstellen und setzen uns aktiv für integrative Arbeitsplätze ein. Unser Ziel ist es, Individualität und Gleichstellung zu fördern und die Vielfalt der Gesellschaft in unserer Belegschaft widerzuspiegeln.
Ausschreibungs-Nr.: A219

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Personalberatung, -überlassung oder -vermittlung – hanfried Personaldienstleistungen steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements. Wir unterstützen seit vielen Jahren erfolgreich zahlreiche Unternehmen aus den verschiedensten Branchen.

Spezialist (m/w/d) für Nachhaltigkeitsberichterstattung

Standort: Düsseldorf
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche

Ihr neuer Job?
Im Kundenauftrag suchen wir für einen Kunden in Düsseldorf einen Spezialist (m/w/d) für Nachhaltigkeitsberichterstattung in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

Aktive Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung des Nachhaltigkeitsberichts im Rahmen der gesetzlichen Richtlinien

Administrative Unterstützung im Tagesgeschäft, inklusive der Pflege relevanter Dokumente

Beteiligung an HR-Initiativen und Unterstützung beim Aufbau eines neuen Bereichs

Dokumentation von Prozessen sowie Analyse und Aufbereitung von Arbeitsergebnissen für interne und externe Stakeholder

Das bringen Sie mit:

Berufserfahrung im Nachhaltigkeitsbereich sowie bei der Erstellung und Strukturierung von Unternehmensberichten

Fundiertes Verständnis komplexer Berichtserfordernisse sowie Erfahrung in der Dokumentation von Strategien, Analysen und nachhaltigen Maßnahmen

Leidenschaft für die Erstellung von Berichten und die strukturierte Verschriftlichung von Ergebnissen

Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen (insbesondere Word, Excel, PowerPoint)

Kenntnisse im Umgang mit dem Tool "Envoria" sind ein Plus

Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich

Selbstständige, gut organisierte und motivierte Arbeitsweise

Das erwartet Sie:

Mitarbeit in einem engagierten Team, das die Nachhaltigkeitsberichterstattung aktiv mitgestaltet

Eine verantwortungsvolle Rolle in einem zukunftsweisenden Bereich mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance

Eine Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Wertschätzung und Zusammenarbeit setzt

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Anja Speichert

hanfriedPersonaldienstleistungen GmbH

Langenstraße 68 | 28195 Bremen

Tel.: +49 421 56 64 98 -14

E-Mail: [email protected]

Abteilung(en): Office
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung, Zeitarbeit
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: 6

Für unseren Kunden sind wir derzeit auf der Suche nach einem Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) am Standort Nürnberg.

Ihre Aufgaben:

- Gestaltung einer zukunftsorientierten Sustainability Roadmap zur Verankerung nachhaltiger Werte in der Unternehmens-DNA
- Sicherstellung der strategischen Verzahnung von ESG-Zielen mit den Business-Prozessen
- Etablierung eines agilen und zertifizierten Umweltmanagementsystems nach globalen Standards
- Steuerung der Nachhaltigkeitskommunikation und Erstellung von Impact Reports für interne und externe Stakeholder
- Initiierung von Stakeholder-Engagements zur Förderung von Transparenz und Authentizität
- Entwicklung smarter Procurement-Strategien für nachhaltige Lieferketten und fairen Handel
- Förderung innovativer Green-Tech-Lösungen zur Optimierung des Corporate Carbon Footprints
- Treiber für Circular Economy und verantwortungsvolle Ressourcennutzung im Unternehmen

Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Umweltwissenschaft, Nachhaltigkeitsmanagement oder Wirtschaft
- Einschlägige Berufserfahrung in einem verwandten Aufgabenfeld mit Bezug zu Life Science oder Medizintechnik
- Fließende Englischkenntnisse
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität

Ihr Vorteil:

- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung
- Zuschüsse zur Kantinennutzung
- Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie Zuzahlung zum Jobticket
- Firmenfitnesskooperation
- Betriebliche Altersvorsorge

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0151 195 016 38 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: [email protected]

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Die Sparkasse Bad Kissingen ist ein zukunftsorientiertes und leistungsstarkes Kreditinstitut mit einem Geschäftsvolumen von rd. 1,8 Mrd. Euro. Mit rund 300 Mitarbeitern sind wir in 17 Geschäftsstellen für unsere Kunden Partner in allen Geld- und Vermögensfragen da.

Für unser Team suchen wir Sie baldmöglichst als

Nachhaltigkeitsbeauftragter (m/w/d) in Teilzeit, 50 %

Ihre Aufgaben:

- Sie sind zentraler Ansprechpartner und Koordinator des Hauses zum Thema Nachhaltigkeit
- Sie analysieren entsprechende Rahmenbedingungen (aufsichtsrechtliche Vorgaben wie z.B. EU-Nachhaltigkeits-Taxonomie, gesellschaftliche und politische Rahmenbedingungen)
- Sie geben Impulse zu nachhaltigkeitsrelevanten Themenstellungen an Fachabteilungen und Vorstand
- Pflegen, Weiterentwickeln und Treiben der Nachhaltigkeitsagenda, Konzeption und Umsetzung einer Nachhaltigkeitspositionierung/-strategie mit einem stimmigen Nachhaltigkeitsprogramm
- Sie entwickeln Maßnahmen im Austausch mit den Fachverantwortlichen mit Überwachung der Erreichung von Nachhaltigkeitszielen
- Sie erstellen einen jährlichen Nachhaltigkeitsbericht (nichtfinanzielle Berichterstattung)
- Sensibilisierung und Vernetzung relevanter Unternehmensbereiche zur Umsetzung von Nachhaltigkeit im Hause
- Die interne und externe Kommunikation von Nachhaltigkeitsthemen, Netzwerkarbeit u.a. innerhalb der Sparkassenorganisation runden Ihr Profil ab

Ihr Profil:

- eine abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung mit Sparkassen-/(Bank)fachwirt/-in oder kaufmännische Ausbildung mit hoher Affinität zum Beauftragtenwesen mit dem Thema Nachhaltigkeit und vergleichbarer Qualifikation
- fundierte Kenntnisse im Nachhaltigkeitsmanagement
- Grundkenntnisse der Strategieplanung
- Auffassungsgabe für neue Themen und Sachverhalte
- selbständige und gründliche Arbeitsweise, fachübergreifendes Denken, gutes sprachliches Ausdrucksvermögen, souveränes und überzeugendes Auftreten, Planung und Organisation für den eigenen Aufgabenbereich

Wir bieten:

- Ein attraktives Gehalt nach TVöD-S, 32 Tage Urlaub + Extra Urlaub, mobiles Arbeiten nach Bedarf, vL bis zu 40 EUR, einen sicheren Arbeitsplatz bei einem starken Arbeitgeber, flexible Arbeitszeitregelungen, eine betriebliche Altersversorgung, eine fach- und aufgabenorientierte Weiterbildung sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. Gesundheitsmanagement, Betriebsveranstaltungen, JobRad-Leasing, Einkaufsvergünstigungen u.v.m.

Für weitere Informationen steht Ihnen unser Personalleiter, Herr Michael FRANK gerne unter Tel. 0971/828-1600 zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online über www.spk-kg.de (http://www.spk-kg.de/) .

Standort: Sparkasse Bad Kissingen


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Informations- und Kommunikationsmanagement, Nachhaltigkeitsberatung, Nachhaltigkeitsberichterstattung

Theorie war gestern - jetzt kommt die Praxis!

Wir suchen aktuell: Wissenschaftlicher Mitarbeiter und Prozessingenieur (m/w/d) Halbleitertechnologie in Stuttgart

Gesucht wird: Wissenschaftlicher Mitarbeiter und Prozessingenieur (m/w/d) Halbleitertechnologie in 70569 Stuttgart

Unser Ziel ist die Förderung von Wissenschaft und Forschung – im Speziellen auf
unserem Fachgebiet: den Mikroelektronischen Schaltungen und Systemen.

Gegründet wurde unser Institut, um der Nation der Denker und Tüftler eine
professionelle Spielwiese der Forschung und Erprobung zu geben, so dass wir hier in Zukunftsindustrien wettbewerbsfähig bleiben.

Bei uns geht es u.a. um Informationstechnik, Umwelttechnologien, Life Science, Energie und Mobilität. Und dazu tragen wir kräftig bei, z.B. mit unseren ultraflexiblen Chips, Mikromechanischen Systemen, hochempfindlicher Sensorik, Galliumnitrid Leistungselektronik und Photonik.

Kurzum - wir bieten ein großes Repertoire an Wissen, verschiedensten Technologien und Produkten: von unseren nach Kundenwunsch entwickelten und gefertigten Chips, Bildsensoren mit perfekter Helligkeitsdynamik, Nanotechnologischen
Strukturierungen bis hin zu komplexen Schaltungen…

Unser gemeinsames Ziel!

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

Prozessentwicklung und -verantwortung

- Entwicklung, Optimierung und Charakterisierung von Lithografieprozessen
- Mitarbeit in verschiedenen internen und externen Projekten

Anlagenverantwortung

- Verantwortung für eine Anlage in der Lithografie
- Monitoring der Anlage und Wartung und Reparatur in Zusammenarbeit mit dem Anlagenhersteller

Durchführung von Prozessen

- Durchführung von Prozessen auf diversen Lithografieanlagen zur Belackung, Belichtung und Entwicklung

Ihr Profil

- abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium (Bachelor, Master oder Diplom)
- wenn möglich: hatten Sie in Ihrem Studium bereits Berührungspunkte zu Mikro- / Nanostrukturierung,
am besten natürlich: bereits in diesem Bereich gearbeitet, auch beispielsweise als HiWi oder Praktikant..., vielleicht auch schon: Kenntnisse in verschiedenen Lithografieverfahren
- Lust auf Arbeit im Reinraum
- gutes technisches Verständnis und analytische Herangehensweise
- Freude am eigenständigen, konstanten und verantwortungsvollen Arbeiten
- aber auch Lust auf Weiterentwicklung und Teilhabe an spannenden Projekten und Prozessen und somit wechselnden und herausfordernden Tätigkeiten
- kommunikativ in Deutsch und wenn möglich auch in Englisch
- Zielorientierung und Blick für's Ganze

Aber - ich habe noch gar keine spezifische Berufsausbildung in der Mikroelektronik...?

Frisch aus dem Studium? Derzeit in einer anderen Branche, aber die Mikroelektronik begeistert Sie schon immer?
Wir suchen auch Quereinsteiger mit Vorkenntnissen in der Mikro-/Nanotechnologie.
Sie bringen einfach Ihre Kenntnisse und eine ordentliche Portion Begeisterung für unsere Produkte mit.

Das ist uns sehr wichtig

Wir pflegen einen sehr familiären und wertschätzenden Umgang miteinander.

Das fängt mit dem fast durchgängigen Duzen quer durch alle Hierarchieebenen an, geht mit der allgemeinen Hilfsbereitschaft weiter und endet noch lange nicht mit
unserer Devise eines klaren und respektvollen Kommunizierens und Wissenstransfers mit- und untereinander. Auch Mitarbeiter, die bereits in Rente, weggezogen oder abgeworben worden sind, kommen immer noch gerne zu unserem Sommerfest, unseren Promotionsfeiern, Kinoabenden, Radtouren usw.

Selbständigkeit, Offenheit und Freundlichkeit sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Und der Umgang mit unterschiedlichsten Menschen Ihnen Freude bereiten.

Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant.
Daher ist es wichtig, dass Sie gerne Neues lernen, aber auch - wo nötig - an einer Sache dranbleiben können. Und für Ihre Aufgaben "brennen".

Wir bieten Ihnen

- ein vielseitiges und verantwortungsvolles eigenständiges Aufgabenfeld
- Teamarbeit von Anfang an
- ein sehr gutes Abteilungs- und Betriebsklima in einem universitäts- und
gleichzeitig wirtschaftsnahen Institut
- eine gute Infrastruktur in unmittelbarer Umgebung des Arbeitsplatzes
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem Zukunftstechnologie-Sektor
- Vergütung im Rahmen des TV-L plus einige Zusatzoptionen und -leistungen: vom JobRad über das Job-Deutschlandticket über die Zusatz-Altersvorsorge bei der VBL bis hin zu einem großen Sportangebot in Kooperation mit der benachbarten Fakultät für Hochschulsport
- eine attraktive Betriebliche Altersvorsorge
- 30 + 2 Urlaubstage und eine großzügige Gleitzeit- regelung, ...

Hier bin ich nicht nur eine Nummer, sondern habe richtige Kollegen und keine Anonymität.

Saskia

Hier habe ich eine optimale Kombi aus Wissenschaft und Industrie

Li

Hier wird man schon am Empfang superfreundlich begrüßt und die Kolleg:innen sind super hilfsbereit.

Lena

Hier habe ich eine breite Palette von Tätigkeiten - die Arbeit bleibt somit immer interessant und spannend

Julian

So geht es weiter

- Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihrer Ansprechpartnerin.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
- Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
- Wenn wir uns beide danach quasi einig sind, Sie aber noch mehr über den potentiellen neuen Arbeitsplatz erfahren wollen, könnten wir Ihnen im Anschluss auch einen kurzen Schnuppertag anbieten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

- Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Und wie läuft das mit der Einarbeitung?

Bei uns werden Sie von einem erfahrenen Team ausführlich eingearbeitet. Lust auf Weiterbildung ist ein Muss - manches in Kursen, manches im begleiteten "Learning by Doing".

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!