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ARBEIT

Leiter/in - Vertrieb

Area Sales Manager DACH (m/w/d) Elektrotechnische Komponenten für die Automation (Leiter/in - Vertrieb)


Unser Kunde CELDUC ist ein führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von elektrotechnischen Komponenten für die Automation.

Das Unternehmen zeichnet sich durch eine breite Produktpalette aus, die in den unterschiedlichsten Bereichen zur Anwendung kommt, u.a. in der Kunststoffproduktion, in der Verpackungs- und Lebensmittelindustrie.

Die Kunden schätzen CELDUC vor allem für die hohe Qualität und Langlebigkeit seiner Produkte.

Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.celduc-relais.com

CELDUC möchte seine Entwicklung in der DACH-Region weiter vorantreiben, und so suchen wir im Auftrag unseres Kunden zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als:

Area Sales Manager DACH (m/w/d)

Elektrotechnische Komponenten für die Automation

Ihre Aufgaben

In der Funktion des Area Sales Managers übernehmen Sie die Betreuung der Kunden in der DACH-Region:

- Pflege des bestehenden Kundenstamms (OEMs) in unterschiedlichen Sektoren wie Lebensmittel, Energie, Kunststoff, Halbleiter, Verpackung
- Steuerung der bestehenden Distributionspartner (Generalisten und Fachhändler): Marketingunterstützung, Preislistenmanagement, Schulungen, Preis- und Margenverhandlungen
- Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten und aktive Neukundenakquise zur Erweiterung des bestehenden Kundenportfolios
- Teilnahme an bereichsrelevanten Messen
- Proaktives Marketing der CELDUC Produkte und Marken durch Ausrichten regelmäßiger Ausstellungen für Kunden und potenzielle Kunden
- Mitwirkung an der Ausrichtung und Festlegung der Vertriebsstrategie
- Regelmäßige Berichterstattung an den Vertriebsleiter und enge Zusammenarbeit mit dem technischen und dem Marketingteam in Frankreich

Ihr Profil

Was Sie mitbringen sollten:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik
- Einschlägige Vertriebserfahrung im Bereich elektrotechnische Komponenten / Automation
- Erfahrung in der Steuerung von Distributionspartnern
- Hohe Eigenmotivation sowie selbständige und zielorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Gespräch mit Kunden
- Ausgeprägte Reisebereitschaft
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation mit der Muttergesellschaft

Unser Angebot

- Eine Position im Homeoffice (die technische Ausstattung wird gestellt)
- Eine fundierte Einarbeitung
- Die Übernahme eines bestehenden Kundenportfolios
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit einem hohen Grad an Autonomie
- Ein hochwertiges Produktportfolio mit Alleinstellungsmerkmalen
- Ein leistungsgerechtes Vergütungssystem sowie ein Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung)

Haben Sie Lust, diese Herausforderung anzunehmen? Finden Sie sich in der Position wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder per E-Mail an [email protected] (Referenz SAI-CEL).

Bitte geben Sie uns auch einen Hinweis auf Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Starttermin.

Kontakt

Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Herr Thomas Nobis – 0681-9963131 – E-Mail: [email protected]

Wie wir vorgehen:

Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und melden uns mit Feedback zurück. Passen die grundlegenden Elemente Ihrer Bewerbung mit dem Anforderungsprofil zusammen, steigen wir in ein erstes Gespräch per Videokonferenz mit Ihnen ein. Bei beiderseits bestätigtem Interesse schließt sich daran dann ein persönliches Gespräch unter Einbezug unseres Kunden CELDUC an.

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STRATEGY & ACTION International GmbH

STRATEGY & ACTION International GmbH
2025-05-07
ARBEIT

Psychologische/r Psychotherapeut/in

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) mit Teamleitung (Psychologische/r Psychotherapeut/in)

Möhnesee


Warum Sie als ...

PSYCHOLOGISCHER PSYCHOTHERAPEUT (M/W/D) MIT TEAMLEITUNG

... in der Dr. Becker Klinik Möhnesee bei Soest mit 230 Betten für psychosomatische, kardiologische und psychokardiologische Rehabilitation arbeiten sollten! *

IHR AUFGABENGEBIET

Abwechslung:

- Breite Patientenklientel mit vielfältigen Krankheitsbildern wie z. B. Depressionen, Angsterkrankungen, Erschöpfungszustände, in unterschiedlichen Ausprägungsgraden;
- Selbstständiges Arbeiten in Einzel- und Gruppensettings (offen oder geschlossen);
- Verfolgen von kurzfristigen Zielen, die langfristig wirken;
- Regen Maßnahmen an, die den Patient:innen im Alltag strukturieren und Ressourcen reaktivieren;
- Als Teamleitung tragen Sie die Verantwortung für Projekte, gestalten aktiv Prozesse und Angebote, führen regelmäßige Personalentwicklungsgespräche und stehen den Mitarbeitenden als vertrauensvolle Ansprechperson zur Seite;
- Sie vertreten Ihre Abteilung in Orga-Sitzungen, planen Urlaubszeiten, koordinieren Schnittstellen und erstellen Auswertungen.

WIR BIETEN IHNEN

Zeit:

- die Stelle ist zu besetzen ab dem 01.04.2025 oder später;
- Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit;
- Unbefristeter Arbeitsvertrag;
- Wir unterstützen Sie dabei, Führungsverantwortung zu übernehmen und begleiten Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.;
- Sie begleiten Ihre Patient:innen über fünf bis sechs Wochen Rehazeit und ggf. darüber hinaus in Nachsorgeprogrammen (z. B. Psy-RENA).

Interdisziplinäre Teamarbeit:

- Kollegiale, bereichernde Fallbesprechungen in regelmäßigen Teamsitzungen (Groß- und Kleinteam); gemeinsame Abstimmung der Behandlungspläne;
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst;
- Kurze Wege für Absprachen mit Mediziner:innen.

Wertschätzung:

- Jahressonderzahlungen (Anspruchsberechtigung lt. Betriebsvereinbarung);
- Zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung;
- Systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm;
- Externe und interne Supervision;
- Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit;
- Zuschüsse zur Altersvorsorge;
- Jährliche Personalentwicklungsgespräche.
- Für diese Stellenanzeige haben wir unsere psychologischen Psychotherapeut:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei uns ist.

IHR PROFIL

Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie approbiert sind als Psychologischer Psychotherapeut (w/m/d). Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie!

KONTAKT

Ihre Ansprechperson

Manuela Franke, Personalmanagement
Dr. Becker Klinik Möhnesee
Schnappweg 2 · 59519 Möhnesee
[email protected]
Tel.: 0-29-24-/-800-515

Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-mohnesee/kurzprofil-klinik

Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts.

Dr. Becker Klinikgesellschaft mbH & Co. KG

Dr. Becker Klinikgesellschaft mbH & Co. KG
2025-05-07
ARBEIT

Außendienstmitarbeiter/in

Fachberater (m/w/d) für Bauprofile im Außendienst Region West (Außendienstmitarbeiter/in)

Gaggenau


View job here Fachberater (m/w/d) für Bauprofile im Außendienst Region West

- Vollzeit
- Hybrid
- 76571, Gaggenau
- Mit Berufserfahrung
- 31.03.25

Fachberater im Außendienst

PROTEKTOR ist ein international erfolgreiches und hochinnovatives Unternehmen der Metall- und Kunststoffverarbeitung in Süddeutschland. Mit über 500 Mitarbeitern sind wir führender Hersteller von Metall- und Kunststoffprofilen für die Bauindustrie.

Zur Verstärkung unseres Teams Region West suchen wir im Verkaufsgebiet Aachen bis Münster zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Fachberater (m/w/d) für Bauprofile im Außendienst

Ihre Aufgaben

- Betreuung und Beratung von Kunden im Baustoffhandel im Verkaufsgebiet Aachen bis Münster
- Pflege und Ausbau von stabilen Kundenbeziehungen und Akquisition von Neukunden
- Präsenz beim Fachhandel durch eine koordinierte Marktbearbeitung
- Kontaktpflege mit den Verarbeitern unserer Produkte (Stuckateure, Trockenbauer, Maler, Zimmerer etc.)
- Verantwortung der eigenen Umsatz- und Ertragsziele sowie die Steuerung und Kontrolle der Verkaufsprozesse
- Mitwirkung bei der technischen Beratung von Fachunternehmen und ausschreibenden Stellen (Architekten, Planungsbüros)
- Teilnahme an Messen und Kunden-Events
- Durchführung von Schulungen und Verkaufsfördermaßnahmen

Ihr Profil

- Abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche oder technische Ausbildung
- Idealerweise erste Erfahrungen aus dem Baustoffhandel oder der Baustoffindustrie
- Verkaufsstarke Persönlichkeit mit sicherem und überzeugendem Auftreten
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
- routinierter Umgang mit allen gängigen MS Office-Programmen
- Regelmäßige Reisebereitschaft

Wir bieten

- Einbindung in ein erfolgreiches Team sowie eine umfangreiche Einarbeitung
- Ein kollegiales und professionelles Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum und vielfältigen persönlichen Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektiven und Werteverständnis in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Attraktive Rahmenbedingungen, wie eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit für flexibles Arbeiten
- Dienstfahrzeug, Smartphone und benötigte Hardware, die für das eigenständige Arbeiten genutzt wird
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z. B. Zuzahlung zur PC-Arbeitsplatzbrille
- verschiedene Zuwendungen, wie z.B. bei langjähriger Betriebszugehörigkeit oder zu familiären Anlässen
- Zuschüsse zu Vermögenswirksamen Leistungen oder zur Entgeltumwandung für die Altersversorgung (Rahmenvertrag mit attraktiven Sonderkonditionen)
- und weitere attraktive Vorteile wie z. B. Bike-Leasing, Kfz-Leasing und Corporate Benefits

Sie möchten mit uns etwas bewegen?

Wir freuen uns auf die Zusendung der aussagefähigen Unterlagen über unser Bewerbungsportal https://karriere.protektor.de.

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Protektorwerk Florenz Maisch GmbH & Co. KG

Protektorwerk Florenz Maisch GmbH & Co. KG Logo
2025-05-07
ARBEIT
Vollzeit

Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Abteilung 20/2 – Finanzabteilung

Ingelheim am Rhein

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*einen Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Beiträge, im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 07.11.2027, in Vollzeit (39 bzw. 40 Wochenstunden), in der Finanzabteilung 20/2 des Finanzverwaltungsamtes. Die Stelle kann bei Aufgabenteilung auch in Teilzeit besetzt werden.

**Das Aufgabengebiet**

- eigenständige Abrechnung von Erschließungs- und Ausbaubeitragsmaßnahmen
- Bestimmung der Verkehrsanlage
- Ermittlung der Grundstücks- und Zuschlagsflächen (Bestimmung der beitragspflichtigen
Grundstücke inkl. deren Gewichtung nach Maß und Art der Nutzung)
- Zusammenstellung der beitragsfähigen Kosten
- Erstellung von Beschlussvorlagen und Feststellung des Gemeindeanteils
- Formularbearbeitung und Bescheiderstellung
- Anordnungswesen
- Abwicklung der Rückfragen und Beratung der Anlieger (Abhilfeverfahren)
- Erstellung von Ablöseverträgen sowie die Mitarbeit bei Erschließungsverträgen rechtliche Stellungnahme zu Widersprüchen und Klagen sowie Teilnahme an Stadtrechtsausschusssitzungen
- Beteiligung an der Planung von Straßenbaumaßnahmen und Entscheidung über deren Beitragsfähigkeit
- Vorbereitung und Teilnahme an Bürgerversammlungen sowie Anhörung von Anliegern
- Bearbeitung von internen und externen beitragsrechtlichen Grundstücksabfragen
- Mitarbeit bei der Widmung von Straßen
- eigenständige Abrechnung von Kostenerstattungsbeträgen und Sanierungsausgleichbeträgen
- vorbereitende Arbeiten und Beratung zur Einführung des wiederkehrenden Ausbaubeitrages
- Auswertung und Würdigung von Literatur und Rechtsprechung
- Änderung bzw. Anpassung der Erschließungs- und Ausbaubeitragssatzung
- enge Zusammenarbeit mit der Tiefbau-, Planungsabteilung und den örtlichen Versorgern
 

**Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten**

- Befähigung für das III. Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen bzw. eine Ausbildung zur*m Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem II. Verwaltungslehrgang oder ein vergleichbarer Abschluss
- Berufserfahrungen im Baurecht und Kommunalem Abgabenrecht sind wünschenswert
- sorgfältige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- selbstbewusstes und sicheres Auftreten
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit sowie eine gute Auffassungsgabe
- sichere EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen sowie die Bereitschaft sich Kenntnisse in weiteren EDV-Programmen anzueignen
- Erfahrungen im Umgang mit dem Beitragsprogramm KKG und dem Geoinformationssystem Caigos sind von Vorteil
- Bereitschaft zur Weiterbildung in dem o. g. Aufgabenfeld
- Pkw-Führerschein
- Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten
 
 

**Wir bieten**

- einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz in kollegialem Betriebsklima
- Einarbeitung in das Aufgabengebiet
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine betriebliche Altersvorsorge
- aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
- ein vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket
- ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 9c oder im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A10 LBesG Rheinland-Pfalz
 

Für weitere fachliche Anfragen steht Ihnen Frau Lutz, Abteilungsleitung der Finanzabteilung 20/2 unter der Telefonnummer (06132) 782-142 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.
 
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 
Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, gegebenenfalls Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung) **in einer einzelnen PDF-Datei** mit Angabe der **Kennziffer 20-110-25** bis zum **25.05.2025** über

[www.interamt.de](http://www.interamt.de)

bzw. per E-Mail an [[email protected]](https://mailto:[email protected])

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Stadtverwaltung Ingelheim

Stadtverwaltung Ingelheim
2025-05-07
ARBEIT

Controller/in

Junior Controller (m/w/d) (Controller/in)

Speyer


Junior Controller (m/w/d)

Viel mehr als nur Planung, Steuerung und Kontrolle!

Sie haben Ihr Studium erfolgreich abgeschlossen, bestenfalls erste Berufserfahrung gesammelt und suchen nun eine Position, in welcher Sie Ihre mathematischen Grundfähigkeiten sowie Ihr logisches, aber auch unternehmerisches Denken einbringen können? Dann könnte DIESE Position für Sie interessant sein!

Für unser Controlling-Team suchen wir am Standort Speyer zur Verstärkung in unbefristeter Festanstellung ab sofort einen Junior Controller (m/w/d) ! Im Team verarbeiten Sie alle buchhalterischen Vorgänge der Mediengruppe Klambt und sind somit auch im stetigen Austauschen mit unseren weiteren Standorten in Baden-Baden, München, Hamburg und Bielefeld.

WAS SIE ERWARTET

- Sie unterstützen maßgeblich bei der Planung und Budgetierung
- Sie erstellen und kommentieren unternehmensrelevante Auswertungen
- Sie entwickeln und erstellen Reportings für die Geschäftsführung und die Fachbereiche

WAS WIR UNS WÜNSCHEN

- In Ihrem Lebenslauf findet sich ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen
- Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Controlling und Accounting eines Unternehmens mit
- Darüber hinaus haben Sie bestenfalls erste Erfahrungen im Umgang mit SAP und MS Office sammeln können
- Zu Ihren Eigenschaften zählen ein analytisches Denkvermögen sowie eine hohe Zahlen- und IT-Affinität
- Ihr Arbeitsweise bezeichnen Sie als selbstständig, strukturiert und zielorientiert
- In Ihrem beruflichen Umfeld erlebt man sie als kommunikationsstark und durchsetzungsfähig

WAS WIR IHNEN BIETEN

- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, nach Absprache bis zu zwei Tage pro Woche aus dem Mobile Office zu arbeiten
- Eine umfangreiche fachliche Einarbeitung in Ihren Tätigkeitsbereich sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub und eine großzügige Feiertagsregelung
- Vielfältige Benefits, wie das JobRad, ein von uns bezuschusstes Deutschlandticket, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenlose Getränke, Shoppingvorteile und mehr
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen
- Ein angenehmes, kreatives Umfeld in einer von Teamgeist geprägten Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung! Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung alle relevanten Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Qualifikationen...) bei.

Ihre Ansprechperson für Ihre Bewerbung: Yvonne Wawra (Leitung Personal)
Mehr über uns erfahren Sie unter www.klambt.de

Medienholding Klambt GmbH & Co. KG

Medienholding Klambt GmbH & Co. KG
2025-05-07
ARBEIT

Netzwerk-Servicetechniker/in

IT-Support-Spezialist/in (m/w/d) (Netzwerk-Servicetechniker/in)

München


IT-Support-Spezialist/in (m/w/d) ab sofort, Voll- oder Teilzeit, unbefristet

KENNZIFFER 157 | 8072/9072

Deine Aufgaben

Softwareinstallation

- Mit der Aufgabe ist die Installation und Konfiguration der Betriebssysteme Windows und MacOS verbunden. Grundkenntnisse in Linux sind wünschenswert.

Konfiguration von Endgeräten

- Es müssen verschiedene Endgeräte konfiguriert werden. Neben den Arbeitsplatzrechnern und Notebooks muss auch die Peripherie für diese Geräte konfiguriert werden.

Bearbeiten von Tickets

- Auf dem Campus des Max-Planck-Instituts müssen vor Ort Tickets der Benutzer bearbeitet werden. Hierbei sollen die Benutzer bei allen Arten von IT-Problemen unterstützt werden.

Bewertung der Problemstellung

- Für die korrekte Einordnung der Probleme und Fragestellungen der Benutzer muss ein grundsätzliches Verständnis der ITIL-Prozesse Incident, Demand, Problem und Change angewendet werden.

Analyse der Systeme im Fehlerfall

- Im Fehlerfall muss die Problemstellung analysiert werden und eine Lösung erarbeitet werden.

Dokumentation

- Um einen Wissenstransfer zu ermöglichen, müssen die Arbeiten vollständig dokumentiert werden. Dies umfasst sowohl die Dokumentation bei Systemveränderungen (Asset-Management) als auch die Dokumentation im User-Help-Desk-System und der Fehlerdatenbank.

Dein Profil

Erfahrung

- Du solltest mindestens zwei Jahre Erfahrung im 1st oder auch 2nd Level Support verfügen. Erfahrung im Kontext einer Krankenhaus IT sind von Vorteil.
- Für den Einsatz sind fundierte Kenntnisse in den eingesetzten Client Betriebssystemen Windows und MacOS notwendig, Grundkenntnisse in Linux sind wünschenswert. Auch Erfahrungen beim Betrieb und der Konfiguration von CISCO Endgeräten sind vorteilhaft.
- Du solltest gute Kenntnisse in der Anwendung eines User-Help-Desk Systems verfügen.

Sprachkenntnisse

- Erwartet werden verhandlungssichere deutsche Sprache und gutes Englisch für den Kontakt mit unseren Benutzern.

Social Skills

- Du solltest serviceorientiert und teamfähig sein. Informationsaustausch und Wissenstransfer ins Team sind eine Voraussetzung zur Arbeit in diesem Umfeld.

Unser Angebot

- Vielseitige, selbstständige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem der führenden Forschungsinstitute auf dem Gebiet der Psychiatrie
- Wir fo¨rdern deine perso¨nliche Entwicklung durch vielfa¨ltige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsfo¨rderung
- Gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, leistungsorientierten und multiprofessionellen Team
- Bezahlung richtet sich nach dem TVöD Bund (Einstufung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung) mit allen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. einer attraktiven Altersvorsorge (VBL)
- Zahlung einer monatlichen Gewinnungszulage
- Jahressonderzahlung
- Gezielte Einarbeitungskonzepte
- Bei Bedarf vorübergehend Bereitstellung einer Wohnung, je nach Verfügbarkeit
- Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Angehörigenbetreuung
- Wir sind mit dem ÖPNV (Tram, U-Bahn und Bus) sehr gut erreichbar
- Wir leisten einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket DJT

Die Stelle ist unbefristet.

Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds und zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Darüber hinaus sind wir bemüht, mehr Menschen mit Behinderungen zu beschäftigen. Die Institutsleitung steht der Inanspruchnahme von Elternzeit, insbesondere auch der Väter, sehr positiv gegenüber.

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine online Bewerbung mit Zusendung folgender Unterlagen:

- Motivationsschreiben mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung
- Lebenslauf
- relevante Zeugnisse

Am Max-Planck-Institut für Psychiatrie erforschen Wissenschaftler/innen und Kliniker/innen die Ursachen psychiatrischer Erkrankungen. In unserer Forschungsklinik widmen wir uns der Diagnostik, Behandlung und Erforschung von psychiatrischen Erkrankungen mit einem Schwerpunkt auf therapieresistenten Depressionen. Die Klinik liegt in Schwabing zwischen Luitpoldpark und Englischem Garten. Sie besteht aus drei offenen und einer geschützten psychiatrischen Station sowie der Station 60+ mit insgesamt 120Betten für 2.000Patient/innen im Jahr, vier Tagkliniken mit 54teilstationären Plätzen sowie verschiedenen Spezialambulanzen. Bei uns ist Patient/innenversorgung geprägt von Forschung, einem internationalen Umfeld und einem menschlichen Miteinander.

Hast du Lust, unser Team zu verstärken?

Ausführliche Informationen über Klinik und Forschung des Instituts findest du auf unserer Homepage: www.psych.mpg.de
Bild: © Katharina Högel

Max-Planck-Institut für Psychiatrie

Max-Planck-Institut für Psychiatrie
2025-05-07
ARBEIT

Ingenieur/in - Maschinenbau

Maschinenbauingenieur (m/w/d) (Ingenieur/in - Maschinenbau)

Laufenburg (Baden)


Unser Fachbereich Asset Management sucht für unsere spannenden und zukunftsweisenden Großprojekte im Bereich Ausbau und Ertüchtigung einen

Maschinenbauingenieur (m/w/d)

Bei der Schluchseewerk AG wird nicht nur Wasser bewegt – sondern auch Ihre Karriere!

Das sind wir:

Mit dem Schluchsee als größten Akku Deutschlands und fünf Pumpspeicherkraftwerken leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer stabilen Stromversorgung. Überschüssigen Strom zu speichern und bei Bedarf sekundenschnell zu erzeugen, Keimzelle des Netzwiederaufbaus nach einem Netzkollaps zu sein und vieles mehr sind unsere Kernkompetenzen. Gewaltige Kraftwerksanlagen, modernste Technologien und exzellente Teams helfen dabei, Strom aus Windkraft und Sonnenenergie zu integrieren .

Spannend, abwechslungsreich, herausfordernd - Ihre Aufgaben:

- Sie erbringen ingenieurtechnische Dienstleistungen für unsere Wasserkraftanlagen und den Stahlwasserbau
- Mit Ihrem Fachwissen planen, bewerten und realisieren Sie erfolgreich Erneuerungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Sie unterstützen in den Bereichen Auslegung von hydraulischen Strömungsmaschinen und bewerten diese
- Nachhaltigkeit ist für Sie ein Antrieb: Sie optimieren Arbeitsabläufe und -grundlagen
- In interdisziplinären Teams gestalten Sie Sonderaufgaben mit
- Sie bringen sich aktiv in das Qualitätsmanagement ein und sichern somit nachhaltig die Arbeitsqualität

Das bringen Sie mit:

Must-Have:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinentechnik oder vergleichbare, anderweitig erworbene Fachkenntnisse
- Berufserfahrung in der Abwicklung technischer Projekte mit Schwerpunkt auf Qualität, Terminen und Budget
- Fundierte Kenntnisse in der Auslegung und Bewertung von hydraulischen Strömungsmaschinen
- Erfahrungen in dem Bereich Anlagenbau, bevorzugt Industriearmaturen, Druckbehältern, Turbomaschinen o.ä.
- Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen, sehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B

Nice-to-Have:

- Kenntnisse im Umgang mit CAD- und ERP-Systemen
- Erfahrung im Bereich der Wasserkraft, insbesondere in Pumpspeicher- und Laufwasserkraftwerken
- Grundlegende Kenntnisse im Arbeitsschutz und den Sicherheitsbestimmungen

Diese spannenden Vorteile bieten wir Ihnen:

- Ein flexibles Arbeitsmodell: guter Mix aus Büroarbeit und mobilem Arbeiten
- Der Start ins Wochenende kann bereits am Freitagmittag beginnen
- Ein sicherer Arbeitgeber mit einer attraktiven Vergütung, zuzüglich Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Sonderzahlung
- 30 + 2 Urlaubstage
- Option auf Direktversicherung und Krankenzusatzversicherung
- Die betriebliche Altersvorsorge finanzieren wir
- Eine subventionierte Kantine mit großer abwechslungsreicher Menü-Auswahl an allen Standorten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits (Mitarbeitendenangebote)
- Bike Leasing für 2 Fahrräder
- An Ihrer Hansefit-Mitgliedschaft beteiligen wir uns gerne
- Vergünstigten Strombezug
- Parkmöglichkeiten an allen Standorten

...und einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Gegenden in Süddeutschland

Hinweise:

Arbeitsumfang : Vollzeit (38 Stunden / Woche)

H inweis : Die Stelle ist grundsätzlich - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet.

Kontakt : Für Rückfragen steht Ihnen Frau Julia Gäßler unter Tel.: 07763/9278-81130 zur Verfügung.

Einsatzort : Der Dienstsitz ist die Hauptverwaltung Laufenburg. Die Art der Tätigkeit erfordert auch Einsätze an allen weiteren Standorten der Schluchseewerk AG und der RADAG.

Klingt interessant?

Dann freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen.

Schluchseewerk AG

Schluchseewerk AG Logo
2025-05-07
ARBEIT

Außendienstmitarbeiter/in

Außendienstmitarbeiter (all gender) für die Produkte von Mars (Außendienstmitarbeiter/in)

Mainz am Rhein


Außendienstmitarbeiter (all gender)
für die Produkte von Mars

Dein Einstieg im Außendienst für Mars – Starte durch mit COMBERA!

Du brennst für den persönlichen Kundenkontakt und genießt es, eigenständig unterwegs zu sein? Dann könnte das hier genau Dein nächster Schritt sein.

Das Gebiet: Großraum Wiesbaden - Mainz

Auf was Du Dich freuen kannst

- Festanstellung (befristet) mit Fixgehalt plus variabler Prämie
- Firmenwagen, auch privat nutzbar
- Alle Arbeitsmittel, die Du brauchst: Tablet, Smartphone und Drucker
- Eine intensive Einarbeitung und stetige Unterstützung

Das erwartet Dich

- Umsetzung der Verkaufsstrategie: Du setzt unsere Vertriebsziele erfolgreich in den Märkten um.
- Exklusiv für die Marke Mars: Dein Fokus liegt voll und ganz auf der Betreuung und Präsentation unserer starken Marke.
- LEH-Betreuung: Als Markenbotschafter bist Du regelmäßig vor Ort, stärkst die Markenpräsenz und sorgst dafür, dass Mars-Produkte immer perfekt platziert sind.
- Sicherstellung der Warenversorgung: Von Bestellungen über MHD-Checks bis hin zur optimalen Regalbefüllung – Du stellst sicher, dass kein Kunde auf seine Lieblingsprodukte verzichten muss.
- Optimierung von Zweit- und Sonderplatzierungen: Du planst und platzierst attraktive Displays und saisonale Aktionen, die Kunden ins Auge fallen.
- Kunden- und Produktberatung: Ob für Marktleiter oder Verkaufspersonal – Du bist der kompetente Ansprechpartner für Produktwissen und Verkaufsförderung.
- Effiziente Tourenplanung: Dank Deiner Planung läuft jede Marktbetreuung wie am Schnürchen.

Was Du mitbringst

- Außendiensterfahrung? Ein Plus, aber kein Muss. Wichtig ist, dass Du motiviert, zuverlässig und eigenständig bist.
- Führerschein Klasse B

Passt das zu Deinen Vorstellungen? Dann schick uns Deine Bewerbung inklusive Startdatum und Gehaltsvorstellung an [email protected] – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Über COMBERA GmbH

Wir sind die Expert*innen am Point of Sale und unterstützen den Vertrieb von bekannten Marken. Egal ob Innen- oder Außendienst, bei uns steht Arbeiten auf Augenhöhe und "Thinking out of the box" an oberster Stelle.

Die COMBERA GmbH ist seit 1976 eine der umsatzstärksten Full-Service Agenturen in Deutschland und der Spezialist für taktische und strategische Vertriebsunterstützung.

COMBERA GmbH

COMBERA GmbH
2025-05-07
ARBEIT

Qualitätsmanager/in

Mitarbeiter (m/w/d) für das Qualitätsmanagement (Qualitätsmanager/in)

Gütersloh


Wir sind ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeitenden (m/w/d) für das Qualitätsmanagement

in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

- Weiterentwicklung der vorhandenen QM-Organisation
- Vorbereitung und Begleitung der Zertifizierungsverfahren (z. B. KTQ und Onkologische Zentren (DKG)
- Durchführung von Befragungen
- Betreuung Vorschlagswesen
- Mitarbeit im Beschwerdemanagement
- Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Umsetzung von Projekten
- Weiterentwicklung und Pflege des QM-Dokumentenmanagementsystem im Nexus Curator
- Durchführung interner Audits
- CIRS und Risikomanagement
- Unterstützung der verantwortlichen Führungskräfte bei Zielentwicklungen und -umsetzung

Ihr Profil:

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitsbereich mit einschlägiger Berufserfahrung und / oder ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Qualitätsmanagement (z. B. Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaften etc.)
- Kenntnisse von QM-Methoden und -Tools
- Routinierter Umgang mit den typischen PC-Programmen und Office-Anwendungen
- Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Selbstständiges Arbeiten, sicheres Auftreten, Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten:

- Eine anspruchsvolle, facettenreiche Tätigkeit in einem verantwortungsvollen Arbeitsgebiet, in welchem Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können
- Eine berufliche Perspektive in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterqualifikation
- Eine attraktive Vergütung nach TVöD inkl. zusätzlicher arbeitgeberfinanzierter Altersversorgung
- Weitere Benefits: Umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Personalverkauf in der Apotheke, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, vergünstigtes Job Ticket, Jobrad, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Qualitätsmanagements, Frau Monika Ossig, unter der Telefonnummer 05241/83-25114 gerne zur Verfügung.

Informationen zur Stadt Gütersloh erhälst Du unter: www.guetersloh.de

Bewirb Dich über unser Online-Bewerbungsportal.

CLINOTEL ist ein starker, bundesweit tätiger Verbund wirtschaftlich gesunder und innovativer Krankenhäuser in öffentlicher und freigemeinnütziger Trägerschaft. www.clinotel.de

Klinikum Gütersloh gGmbH, Reckenberger Straße 19, 33332 Gütersloh, Tel.: (05241) 8300
www.klinikum-guetersloh.de/karriere

Klinikum Gütersloh gGmbH

Klinikum Gütersloh gGmbH
2025-05-07
ARBEIT
Teilzeit

Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)

Frankenthal (Pfalz)

Die Stadtverwaltung Frankenthal (Pfalz) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im **Bereich Personal, Organisation und Verwaltungsmodernisierung, Abteilung Personal** einen

### **Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)**

**E 9a TVöD | befristet | Teilzeit 29,25 Wochenstunden**

Du liebst es, mit Zahlen zu arbeiten und hast ein Auge fürs Detail? Du bist auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit, bei der Du Deine Fachkenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung aktiv einbringen kannst? Du schätzt den direkten Kontakt zu Mitarbeitenden und möchtest aktiv bei der Neugestaltung von Prozessen mitwirken? Dann werde Teil unseres engagierten Teams!

Bei uns übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden und kümmerst Dich um die pünktliche und korrekte Abrechnung. Neben den klassischen Aufgaben in der Gehaltsabrechnung kannst Du im Thema Auswertungen und Statistiken unterstützen.

Du kannst dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld freuen, in einem Team, das Dich willkommen heißt und Dich kompetenzgerecht fördert.

**Deine Aufgabenschwerpunkte:**

- selbstständige Berechnung und Anweisung der Bezüge der Tarifbeschäftigten einschließlich aller Abrechnungen im Bereich Lohnsteuerrecht, Sozialversicherungsrecht, Zusatzversorgung etc. sowie Beamtenbesoldung und ggf. Pfändungsangelegenheiten
- fristgerechte und sorgfältige Umsetzung von Gesetzesänderungen zu Gehaltsabrechnung, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht gemeinsam mit Deinem Team
- eigenständige Erstellung von Verdienstbescheinigungen, wie z.B. Bescheinigungen für die Krankenkasse

**Dein Profil:**

- Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. Angestelltenprüfung I
- **oder** Ausbildung zum Lohn- und Gehaltsrechner (m/w/d) **oder** erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal und Buchhaltung
- idealerweise erste praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, wünschenswert im öffentlichen Dienst – auch Berufseinsteiger (m/w/d) sind willkommen
- hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative, Serviceorientierung und Zuverlässigkeit
- Zahlenaffinität sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- freundliche und professionelle Ausdrucksweise in Wort und Schrift

**Wir bieten:**

- transparente und faire Bezahlung nach [TVöD VKA](https://www.dbb.de/fileadmin/user_upload/globale_elemente/pdfs/2025/Einkommensrunde/Entgelttabellen_Bund_Kommunen/250406_vorlaeufige_Entgelttabellen_VKA.pdf)
- flexible & familienfreundliche Arbeitszeiten
- Arbeitgeber mit zentraler Lage
- Betriebsausflüge

**Weitere Arbeitgebervorteile unter [www.frankenthal.de/benefits](http://www.frankenthal.de/benefits)

**Unser Weg miteinander:**

Bei Fragen hilft Ihnen Herr Schwerdel unter 06233/89-854 gerne weiter. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen, Nachweise von Fortbildungen etc.) am besten direkt über unser [Bewerbungsportal](https://stadt-frankenthal.ppa-duew.jobs/jobs/688-hauswirtschaftskraefte-m-w-d/job_application/new) bis zum **25.05.2025** unter Hinweis der **Ausschreibungsnummer 72-10-2024.**

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung. Menschen mit Schwerbehinderung sowie diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal

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2025-05-07
ARBEIT

Büroassistent/in

Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Assistance (Büroassistent/in)

Halle (Saale)


Als größte Hilfezentrale des ADAC gehen bei der DLC Halle GmbH rund um die Uhr Notrufe von ADAC-Mitgliedern und Kunden aus dem In- und Ausland ein. Rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter organisieren seit 2003 fahrzeug- und personenbezogene Hilfeleistungen.

Zu unserer Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n engagierte/n

Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Assistance
(Vorerst befristet für 1 Jahr, Unbefristung vorgesehen) Ihre Aufgaben

Mitarbeiterführung

- Führung und Motivation unseres Assistance Teams
- Entwicklung von Mitarbeiterzielen im Rahmen von Ziel- und Bonusgesprächen
- Erkennen und Fördern von Entwicklungspotenzialen der Mitarbeiter

Kundenbetreuung

- Ansprechpartner für Assistance Kunden in allen Fragen der Dienstleistungserbringung
- Dokumentation und zielgruppenspezifische Aufbereitung von Ergebnissen
- Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung

Controlling und Steuerung

- Koordination der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Eskalation an den Bereichsleiter bei Störungen im Betriebsablauf

Telefonie

- Regelmäßige Telefonie in verschiedenen Bereichen der Dienstleistungserbringung zur Sicherstellung der Service-Level-Agreements (SLAs)

Steuerung des Tagesgeschäfts

- Echtzeitmanagement
- Reaktion auf Änderung der Sollbesetzungen und des Fallvolumens
- Ständiger Soll-Ist-Vergleich des Gesprächsvolumens
- Abstimmung der Kapazitätenverteilung mit anderen Standorten

Ihr Profil

- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Service-Center-Bereich, vorzugsweise bereits in einer Führungsposition
- Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Excel und anderen MS Office-Anwendungen
- Belastbarkeit
- Wirtschaftliche Denk- und Handlungsweise
- Fähigkeit, fundierte Entscheidungen zu treffen
- Teamfähigkeit
- Selbstständige Arbeitsweise
- Loyalität
- Hohe Dienstleistungsorientierung
- Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
- Sehr gute Deutschkenntnisse und grundlegende Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen

- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Tochterunternehmen der ADAC SE
- Einen verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabenbereich
- Ein Arbeitsumfeld, das Ihnen Raum für die Umsetzung Ihrer Ideen lässt
- Die Perspektive, Ihr Know-How auszubauen und sich stetig weiterzuentwickeln
- Halbjährliche Bonuszahlungen und attraktive Zusatzleistungen

Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Wir bitten Sie, uns Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) und eine Angabe zu Ihren Gehaltsvorstellungen (brutto, p.a.) vorzugsweise per E-Mail an [email protected] zukommen zu lassen. Die Bewerbungsfrist endet am 21.04.2025.

Telefon: 0345 131 2000
E-Mail: [email protected]
weitere Infos: www.dlc-halle.de

Dienstleistungs-Center Halle GmbH
z.Hd. Christin Leyser
Merseburger Straße 46-48
06110 Halle

Dienstleistungs-Center Halle GmbH

Dienstleistungs-Center Halle GmbH
2025-05-07
ARBEIT

Büroleiter/in - Handwerk

Office Manager (m/w/d) (Büroleiter/in - Handwerk)

Ettlingen


Unsere Mission:
Wir digitalisieren den Betrieb von Energie- und Wassersystemen und machen Daten intelligent nutzbar.

Wir digitalisieren den Betrieb von Energie- und Wassersystemen und machen Daten intelligent nutzbar.
Damit leistet VIVAVIS einen wertvollen Beitrag zum Gelingen der Energiewende und übernimmt Verantwortung für das nachhaltige Management knapper Ressourcen – in der DACH-Region, aber auch weltweit. Wir schaffen Produkte und Lösungen zur Führung, Digitalisierung und Messung der öffentlichen und industriellen Versorgungs-Infrastruktur. Dabei schlagen wir die technische Brücke zwischen Netzmanagement, Netzbetrieb, Metering und Abrechnung. Für die Optimierung unserer Produkte, der Umsetzung unserer Lösungsansätze und deren Verbreitung im Markt benötigen wir laufend engagierte Mitarbeitende mit Teamgeist, Kompetenz und Weitsicht.

Für unser Team am Standort Ettlingen suchen wir Sie als

Office Manager (m/w/d) Vollzeit / Unbefristete Festanstellung

Ihre Aufgabe:

- Sie sind für den professionellen Ablauf vielfältiger administrativer Prozesse in unserer Unternehmenszentrale in Ettlingen verantwortlich
- Als Teil des standortübergreifenden Office Management-Teams berichten Sie direkt an die Leiterin unseres Office Management
- Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören administrative Tätigkeiten wie Besucherbetreuung und -bewirtung, Reisebuchungen und allgemeine Assistenztätigkeiten sowie die Überarbeitung von internen Prozessen und Dokumenten
- Sie unterstützen den Standortleiter bei der Initiierung und Realisierung von Projekten (z. B. Neugestaltung des Standorts Ettlingen) und arbeiten eng mit den Geschäftsbereichen zusammen
- Im Bedarfsfall vertreten Sie den Office Manager am Empfang unseres Standortes in Ettlingen

Ihre Qualifikation:

- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und erste Berufserfahrung in den Bereichen Verwaltung, Büromanagement, Assistenz oder Sekretariat
- Fundierte Anwendungserfahrung in MS Office gehören ebenso zu Ihren Kompetenzen wie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Sie sind kommunikationsstark, besitzen eine hohe Organisationsfähigkeit und agieren team- und serviceorientiert
- Eine stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab

Unser Angebot:

- 6-monatiges Onboarding-Programm unter Begleitung eines Mentors oder einer Mentorin
- Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance und 30 Tage Urlaub
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung durch externe und digitale Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Teilnahme an Produkttrainings in unserem hauseigenen Schulungszentrum
- Freiwillige Vorsorgeuntersuchungen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Kostenlose Unfallversicherung
- Bike-Leasing für bis zu 2 Fahrräder/E-Bikes
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Online-Mitarbeiterversammlungen mit aktuellen Themen aus dem Unternehmen
- Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderkonditionen beim Kauf von Produkten und Dienstleistungen über Corporate Benefits
- Elektroladesäulen

Unsere Teams arbeiten partnerschaftlich und vertrauensvoll miteinander – werden Sie ein Teil von uns!
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Ansprechpartnerin
Heidemarie Oesterle

VIVAVIS AG
Nobelstraße 18 • 76275 Ettlingen
Besuchen Sie uns auch im Internet: www.vivavis.com

VIVAVIS AG

VIVAVIS AG Logo
2025-05-07
ARBEIT

Finanzbuchhalter/in

Finanzbuchhalter (m/w/d) (Finanzbuchhalter/in)

Nürnberg


View job here Finanzbuchhalter (m/w/d)

- Vollzeit
- Hybrid
- Nürnberg
- Mit Berufserfahrung
- 20.03.25

Deine Aufgaben

Als Teammitglied in unserer Finanzbuchhaltung bearbeitest du qualifiziert

- alle finanzbuchhalterischen Vorgänge einschließlich der kostenrelevanten Zusatzkontierungen
- Kontokorrentvorgänge aus dem Bereich Vermögensmanagement
- die zahlungsverkehrsbedingten Vorgänge aus dem Bereich der Verwaltung und des Versicherungsbetriebs

Deine Aufgaben sind außerdem:

- Prüfung und Abstimmung der Bankkontenbewegungen einschließlich notwendiger Dispositionsaufgaben
- Monats- und Quartalsabschlussarbeiten
- Mitarbeit in Projekten

Dein Profil

- Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung (z. B. als Steuerfachangestellte:r, Bankkaufmann/-frau, ...) erfolgreich abgeschlossen,
- bringst gerne auch die Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in mit
- oder hast einen vergleichbaren Bachelor- oder Masterabschluss.
- Du hast schon mit SAP und/oder einer Zahlungsverkehrssoftware gearbeitet? Wunderbar! Falls nicht: Macht nichts! Wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung.
- Du bist ein kommunikationsstarkes Organisationstalent, fühlst dich wohl im Team und kommst gut mit Deadlines klar.

Deine Benefits

- Dein Arbeitsplatz befindet sich in unserer Unternehmenszentrale mit kurzen Hierarchie- und Entscheidungswegen, im Herzen der Metropolregion Nürnberg
- Eine gute Work-Life-Balance - mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernzeit
- Möglichkeit auf hybrides Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung
- 30 Tage Urlaub - 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage
- Optional fünf zusätzliche Urlaubstage durch partielle Umwandlung der Sonderzahlung
- 13,3 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte unseres Hauses
- Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- Deutschlandticket für 20,60 €, ein hauseigenes Betriebsrestaurant, BusinessBike und vieles mehr

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uniVersa Versicherungen

uniVersa Versicherungen
2025-05-07
ARBEIT

Managementassistent/in

Vorstandsassistent (m/w/d) (Managementassistent/in)

Kornwestheim


Wir sind die Wüstenrot & Württembergische AG mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Konzernentwicklung und Rechnungswesen. Wir sind Teil der W&W-Gruppe; einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Vorstandsassistent (m/w/d)

Kennziffer: 33562 | Standort: Kornwestheim

Aufgaben

- Als Assistent (m/w/d) des Vorstands unterstützen Sie bei der zentralen Steuerung des Strategie-Prozesses und wirken bei Projekten im W&W; Konzern mit
- Sie bereiten Anfragen an den Vorstand auf und sind sein dynamischer und innovativer Sparring-Partner (m/w/d)
- Sie analysieren Daten, bereiten Entscheidungen vor, leiten Arbeitsgruppen
- Präsentationen für interne und externe Gremien können Sie in sicherem Deutsch und Englisch erstellen
- Bei der Unterstützung des Vorstands in der Vorbereitung und Durchführung des strategischen Dialogs setzen wir auf Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Ihr Vorstand schätzt Ihr positives, zuverlässiges und motiviertes Arbeiten und lässt sich und seine Themen durch Sie in seinem anspruchsvollen Arbeitsalltag „jonglieren“
- Je tiefer Sie in die Aufgabenbereiche vordringen, umso mehr Verantwortung und inhaltliche Herausforderungen wird Ihre Assistenz beinhalten

Erwartungen

- Sie verfügen über ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Informatik, oder angrenzenden Themen
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Praxiserfahrung
- Sie arbeiten gerne an der Seite eines Top-Managers, der sich auf Ihren intelligenten Support verlässt
- Sie haben sowohl Humor als auch Durchsetzungsvermögen
- Ihre analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sind stark ausgeprägt
- Komplexe Sachverhalte können Sie verständlich kommunizieren und auf den Punkt bringen
- Sie pflegen die Schnittstellen in alle Richtungen, zum Top-Management selber als auch zum Team und zu den Klienten
- Sie sind konfliktfähig, entscheidungsfreudig und flexibel im Umgang mit neuen Anforderungen
- Organisieren und Koordinieren liegen Ihnen im Blut
- Sie haben Lust, aktiv in Projekten mitzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen
- Perspektivisch sind Sie daran interessiert, verantwortungsvolle Positionen (Führungs-, Fach oder Projektleiter-Laufbahn) zu übernehmen
- Eine starke Affinität zu digitalen Themen und das Interesse am Blick über den Tellerrand runden Ihr Profil ab

Unser Angebot Flexibilität

- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Teilzeitmodelle

Gesundheit

- Vielseitige Sportangebote
- Gesundes Essen im Betriebsrestaurant

Familie

- Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung
- Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen

Extras

- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen auf W&W-Produkte;

Entwicklung

- Laufbahnmodelle
- Persönliche & fachliche Weiterbildung

Mobilität

- Jobrad & Jobticket
- Ladestationen für E-Bikes und E-Autos

Sandra Tews

07141 16-753815

Wüstenrot & Württembergische AG

Wüstenrot & Württembergische AG Logo
2025-05-07
ARBEIT

Ingenieur/in - Elektrotechnik

Meister/Ingenieur/Elektrotechnik/Energieanlagen (m/w/d) (Ingenieur/in - Elektrotechnik)

Leuna


We believe in new – and you.

Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie:

Für die RKB Raffinerie-Kraftwerks-Betriebs GmbH suchen wir am Standort Leuna im Fachbereich Elektrotechnik zur Verstärkung unseres Teams einen qualifizierten

Meister/Ingenieur/Elektrotechnik/Energieanlagen (m/w/d)

Aufgaben

Sie sind der Vorgesetzte der Tagschicht-Mitarbeiter des Fachbereichs Elektrotechnik und der ET-Werkstatt in unserem Raffineriekraftwerk am Standort Leuna und sind Vertreter des Fachbereichsleiters.

Ihre Aufgaben sind im Einzelnen:

- Schulung und Unterweisung der Mitarbeiter Ihres Teams in allen Themen der Arbeitssicherheit und gesetzlicher Vorschriften, sowie die Organisation, Durchführung und Überwachung von Maßnahmen innerhalb des Aufgabenbereichs Arbeitssicherheit
- Planung, Organisation und Koordination von Wartungs-. Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen (ET incl. Baustromnetz, Brandmeldeanlage, Kommunikations- und Alarmierungstechnik)
- Kostenermittlung o.g. Arbeiten und Budgetplanung mit dem Fachbereichsleiter Elektrotechnik
- Ersatzteilmanagement
- Dokumentation der o.g. Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen (Nutzung Instandhaltungs-Software)
- Einweisung/Koordinierung von Fremdfirmen
- Befundung der Anlagen und Kontrolle der Arbeitsausführung
- Planung, Organisation (incl. Anweisen) und Durchführen von Schalthandlungen in der Niederspannung, Mittelspannung und Hochspannung
- Fehlersuche an ET-Komponenten, Beurteilung und Beseitigung (incl. Dokumentation)
- Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung in Ihrem Fachgebiet, insbesondere zu der eingesetzten Software und den IT- Systemen.
- Aneignung von Kenntnissen in der Leittechnik (Einbindung der ET-Betriebsmittel in die Leittechnik, Kraftwerks-Kennzeichnungssystem (KKS), Bedienung, Fehlersuche)
- Durchführen und Begleitung von Betriebsversuchen und Anlagenoptimierung

Bereitschaftsdienst

Voraussetzungen

Wir freuen uns über Ihre ziel- und lösungsorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise. Ihre guten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten und Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus, wie umweltbewusstes und kostenorientiertes Denken und Handeln.

Darüber hinaus verfügen Sie über:

- Abgeschlossene Ausbildung, Meister, Ingenieur, der Fachrichtung Elektrotechnik, Schwerpunkt Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik und der Messtechnik
- Schaltberechtigung in der Mittelspannung, wünschenswert bis 110kV
- Führerschein Klasse B
- Sicherer Umgang mit MS-Office und gängiger Anwender-Software
- Deutsch verhandlungssicher
- Hohes Maß an Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung

Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist.

Was wir bieten

Wir arbeiten in einer sich wandelnden Welt der Energieversorgung. Das ist eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Der Klimaneutralität. Dafür geben wir alles.

Eine Welt im Wandel braucht dynamische Teams, die motiviert und engagiert jeden Tag ihr Bestes geben.

Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Skills für Ihr verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet. Eine tarifliche Vergütung wird durch ein vielfältiges Angebot an Gesundheitsthemen und Mitarbeiterangeboten, wie z.B. unsere betriebliche Altersversorgung, ergänzt.

Über uns

Wir sind Iqony Solutions – einer der weltweit führenden Dienstleister für Energielösungen. Unser einzigartiges Leistungsspektrum umfasst die volle Vielfalt und Komplexität von Anlagen zur Energieerzeugung. Unsere Tochtergesellschaft, die RKB Raffinerie-Kraftwerks-Betriebs GmbH, hat ihren Sitz in Leuna, einem der größten Chemiestandorte Deutschlands, und versorgt die Raffinerie mit Strom, Prozessdampf, Druckluft sowie Prozess-, Speise- und Kühlwasser. Die Dampfproduktion erfolgt über drei Ölkessel und einen Reservekessel. Zur Reduzierung der CO 2

- Emissionen wird zunehmend Erdgas als Brennstoff eingesetzt.

Matthias Tannhof

0201 801-2728

Iqony GmbH

Iqony GmbH Logo
2025-05-07

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