Offres d'emploi en Allemagne

Assistenz (m/w/d) des Projektleiters im maritimen Unternehmen

Für unseren Kunden, ein weltweit führender Zulieferer in der Schiffbaubranche, suchen wir eine Assistenz (m/w/d) des Leiters eines Projekts für die deutsche Marine. Mit seiner über hundertjährige Erfahrung entwickelt und fertigt unser Kunde Produkte und Lösungen für technisch anspruchsvolle Anforderungen eines jeden Schiffstyps, von Küsten- und Binnenschiffen, über Hochsee-Containerschiffe, Öl- und Gastanker sowie Spezialschiffe für den Offshore-, Umwelt-, Marine- und Forschungssektor, bis hin zu Fähren, Kreuzfahrtschiffen und Mega-Yachten.

# DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN

- Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in der technologiegeprägten Rüstungsindustrie
- Familiäres Arbeitsklima
- Eine 35-Stunden-Woche
- Attraktive Vergütung, Equal Pay - Regelung ab Tag 1

# DAS SIND IHRE AUFGABEN

- Als Assistenz (m/w/d) des Projektleiters am Standort Wilhelmshaven übernehmen Sie vielseitige administrative und organisatorische Aufgaben, koordinieren Abläufe und sorgen dafür, dass der Projektleiter entlastet wird
- Sie behalten den Überblick über alle administrativen Prozesse, koordinieren und verwalten Termine, organisieren Besprechungen und stellen sicher, dass alle Unterlagen und Ablagen strukturiert und jederzeit verfügbar sind
- In Ihrer Rolle als Assistenz (m/w/d) des Projektleiters erstellen Sie regelmäßig Berichte und Protokolle, verwalten Kundendokumente und sorgen für die Einhaltung formaler Prozesse in den entsprechenden Managementsystemen
- Sie wickeln Bestellungen ab, überwachen den Lieferstatus und stellen bei dringendem Bedarf sicher, dass benötigte Materialien rechtzeitig vor Ort sind

# DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN

- Für die Position der Assistenz (m/w/d) des Projektleiters am Standort Wilhelmshaven bildet eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kauffrau für Bürokommunikation / Kaufmann für Bürokommunikation, als Industriekauffrau / als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation eine gute Basis
- Ein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel, wird vorausgesetzt; idealerweise bringen Sie auch Erfahrung mit SAP mit
- Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
- Sie organisieren Ihr Arbeitsumfeld effizient, behalten den Überblick und erledigen Ihre Aufgaben selbstständig und verantwortungsbewusst
- Als Assistenz (m/w/d) des Projektleiters unterstützen Sie das Projektteam tatkräftig, übernehmen gelegentliche Besorgungen und verfügen über einen Führerschein der Klasse B

# PASST NICHT?

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.

[INITIATIV BEWERBEN](https://jobs.jobtimum.eu/public/bewerbung/?id=6977)

# Job Details

Office-Management

Wilhelmshaven

Vollzeit

unbefristet

# Ihr Mehrwert

# IHR MEHRWERT

Übertarifliche Bezahlung

Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif

Branchenexpertise

Bis zu 30 Tage Urlaub

# Wir sind auf Empfang

## Ihre Ansprechpartnerin

Frau Julia Maciejewska

## Kontakt

jobtimum GmbH
Am Wall 113
28195 Bremen

0421 398885-00
[[email protected]](mailto:[email protected]?subject=Assistenz%20(m/w/d)%20des%20Projektleiters%20im%20maritimen%20Unternehmen%20-%20#22938)

Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.

Vertragsart: Teilzeit, befristet 31.07.2027
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt 
Top #Skills: #Kampagnenmanagement #CustomerJourney #Kommunikation #Streaming

Flex and Connect - Arbeiten, wo es am produktivsten ist.
Unser flexibles Arbeitsmodell bietet dir die Freiheit, deinen Arbeitsort und deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten. Dabei spielt die Anwesenheit in unseren deutschlandweiten o2 Telefónica Standorten eine wichtige Rolle: Sie fördert den direkten Austausch, stärkt unsere Unternehmenskultur und trägt zum Aufbau starker Netzwerke bei. So bleibt der Teamgeist auch in einer flexiblen Arbeitswelt ein entscheidender Erfolgsfaktor. Weitere Details zu unserem hybriden Arbeitsmodell besprechen wir im Bewerbungsprozess.

Wer wir sind
Wir sind o2 Telefónica - mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.400 Mitarbeitenden hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran - auch in unserem eigenen Unternehmen. o2 Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 110.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.

Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen! 

Du entwickelst und verantwortest zielgruppenspezifische, markenkonforme Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey - im Schwerpunkt für o2 TV. Von der Neukundengewinnung über die Kundenbindung bis hin zu Rückgewinnungsmaßnahmen stellst du eine konsistente, kanalübergreifende Umsetzung sicher. Durch fundierte Analysen optimierst du kontinuierlich die Kampagnenperformance und arbeitest eng mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern zusammen, um innovative und wirkungsvolle digitale Maßnahmen erfolgreich umzusetzen.

Was dich erwartet
* #Kampagnen: Du konzipierst und steuerst zielgruppenspezifische, markenkonforme Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey - mit Schwerpunkt auf o2 TV. Von der Neukundengewinnung über Kundenbindung bis hin zu Winback-Maßnahmen sorgst du für eine konsistente und wirksame Umsetzung über alle Touchpoints hinweg
* #Optimierung: Durch fundierte Analysen und aussagekräftige Reportings bewertest du die Performance laufender Maßnahmen und leitest konkrete Optimierungen ab. Dabei setzt du datenbasierte Erkenntnisse in wirkungsvolle Konzepte und Maßnahmen um
* #Konzeption: Du übernimmst die Planung und Konzeption von Kampagnen in enger Abstimmung mit dem Bereich B2C Brand & Marketing Communications und weiteren Abteilungen
* #Innovation: Du hast Freude daran, neue Wege in der Bestandskunden-Kommunikation zu gehen, entwickelst innovative Ansätze und setzt kreative Lösungen für digitale Maßnahmen gezielt um
* #Stakeholdermanagement: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen sowie externen Agenturen zusammen und steuerst die Kampagnen erfolgreich zum Abschluss


Das bringst du mit
* Ein abgeschlossenes Studium der #BWL, #Marketing, #Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
* Langjährige Berufserfahrung in den Bereichen #Dialogmarketing, #CRM, #E-Mail-Marketing, #Projekt- und Kampagnenmanagement - idealerweise auf Unternehmens- und Agenturseite
* Ein stark ausgeprägtes Verständnis für unterschiedliche #Zielgruppen und umfassende Erfahrung in der Umsetzung erfolgreicher Kampagnen entlang der gesamten #Customer Journey
* Kreativität und Erfahrung in der Entwicklung komplexer #Kommunikationslösungensowie in der Zusammenarbeit mit internen und externen #Dienstleistern
* Branchenkenntnisse aus der #Telekommunikationund Erfahrungen in der Vermarktung von #Streaming- und #Video-on-Demand-Produkten
* Sehr gute #Deutsch und #Englischkenntnisse

**Der Verein Hilfe für Menschen in Krisensituationen e.V. sucht**

[**für die Verwaltung ab sofort ein*e Mitarbeiter*in (m/w/d)**]()

**in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden**


### Stellenaufgaben

- Betreuung und Beratung von Mieter\*innen bezüglich ihrer Mietverhältnisse
- Verwaltung und Pflege der Mieterdaten im Immobilienverwaltungssystem
- Bearbeitung von Mietverträgen, Kündigungen und Nebenkostenabrechnungen
- Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Unterstützung bei der Abwicklung von Mietzahlungen und Mahnwesen
- Zusammenarbeit mit Handwerksbetrieben, Ämtern und Dienstleistern
- Organisation und Durchführung von Wohnungsübergaben
- allgemeine Bürotätigkeiten

### Fachliche Anforderungen

### ·         Berufserfahrung

### ·         Kenntnisse im Mietrecht und Umgang mit MS-365

### ·         Führerscheinklasse B

### Persönliche Anforderungen

·         selbstständiges und lösungsorientiertes Handeln

·         Kommunikationsstärke

·         Organisationstalent

·         Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

### Das bieten wir

·         tarifgebundene Zahlung nach TVöD

·         unbefristeten Arbeitsvertrag

·         30 Tage Urlaub und zusätzliche 2 Regenerationstage

·         Fort- und Weiterbildungen

·         spannende und vielseitige Aufgabenfelder

·         Mitwirkung an innovativen Entwicklungsprozessen

Sollten Sie an der beschriebenen Tätigkeit interessiert sein, richten Sie Ihre Bewerbung bitte an die Verwaltung zu Hd. Frau Margarete Frehe oder per E-Mail an [[email protected]](mailto:[email protected])

Vertragsart: Vollzeit, befristet 6 Monate
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
Top #Skills: #Product Ownership #Business Analysis #Stakeholdermanagement

Working anywhere. Wir arbeiten dort, wo es am produktivsten ist. Darum hast du, nach erfolgreichem Bewerbungsprozess, die Möglichkeit deutschlandweit zu arbeiten. Bei o2 Telefónica setzen wir auf ein flexibles Hybridmodell, das sowohl die Vorteile von Remote- als auch Vor-Ort-Arbeiten angemessen berücksichtigt. Du wirst entsprechend deinem Wohnort, dem nächsten o2 Telefónica Standort zugeordnet. Weitere Details besprechen wir mit dir im Bewerbungsprozess.

Wer wir sind
Wir sind o2 Telefónica - mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.400 Mitarbeitenden hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran - auch in unserem eigenen Unternehmen. o2 Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 110.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.

Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!

Als Mitglied des agilen Digital Analytics Teams bei o2 Telefónica bist du verantwortlich für die Datenanalyse, Erstellung von Business-Logiken und die zentrale Ansprechperson für Kennzahlen im Omnichannel-Sales. Du arbeitest eng mit Stakeholdern wie Controlling und Business Intelligence zusammen und förderst die Transformation zu einer datenzentrierten Organisation.

Was dich erwartet
* #Data Analysis: Als Teil des agilen Digital Analytics Teams übernimmst du eigenverantwortlich die Datenanalyse sowie die Erstellung von Business Logiken
* #Product Ownership: Du bist zentraler Ansprechpartner:in in der Telefónica Germany Omnichannel Organisation hinsichtlich aller relevanter Kennzahlen zur Steuerung des On- und Offline Sales
* #Stakeholdermanagement: Du arbeitest eng und proaktiv mit allen relevanten Stakeholdern wie Controlling, Business Intelligence und dem Business to Customer Bereich zusammen
* #Business Analysis: Durch deine Analysen identifizierst du Potentiale zur Steigerung unserer Business Performance und bringst Lösungsansätze, sowie Erkenntnisse ein
* #Präsentationen: Die gewonnen Erkenntnisse präsentierst und verargumentierst du souverän vor unserem Senior Management sowie der Geschäftsführung
* #Transformation: Du erweiterst stetig deine Kompetenzen und bist am Puls der Zeit dabei bist ein wesentlicher Multiplikator für die Transformation zu einer datenzentrierten Organisation


Was du mitbringst
* Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem #MINT-Fach oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
* Du konntest bereits Berufserfahrung im #Analytics oder #Business Intelligence Umfeld sammeln
* Du hast Kenntnisse in der #Verarbeitung und #Aufbereitung vonMassendaten
* „Inspiration" und Spaß eigene Ideen voranzutreiben und andere „mitzuziehen", kombiniert mit einem überzeugenden und freundlichen Auftreten
* Fließende #Deutsch- und #Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir suchen Verstärkung für unser **Amt für Jugend und Familie:**
 
**Schreibkraft mit sachbearbeitender Tätigkeit, Geschäftsstelle Haus des Jugendrechts (m/w/d)**

Abteilung Allgemeiner Sozialer Dienst und besondere soziale Dienste

Teilzeit (29 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 6 TVöD | unbefristet | ab sofort

Kennziffer 51/16
 
*Aufgaben u.a.:*

·         Postbehandlung

·         Entgegennahme und Weiterleitung von Anrufen

·         Erledigung von Schreibarbeiten

·         Erfassen der Falleingänge und Aktenanlage

·         Terminkoordination

·         Mitwirkung bei der Erledigung allgemeiner Verwaltungsaufgaben

·         Führen und Verwalten von Statistiken

·         Unterstützung der Sachbearbeiter:innen bei der Kostenerstellung

·         Führen des Kassenbuchs Fachbereich Jugendschutz/Streetwork
** 
*Wir bieten:*

·         Eigenverantwortliches Arbeiten

·         Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)

·         Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz

·         Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen

·         Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets

·         Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)

·         Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)

·         Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.

·         ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)

·         30 Tage Urlaub

·         Jahressonderzahlung
 
*Ihr Profil:*

·         Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung

·         Kenntnis und Verständnis in Bezug auf jugend- und sozialpädagogischem Handlungsfeld

·         Verwaltungs- und Berufserfahrung ist wünschenswert

·         MS-Office-Kenntnisse

·         Sicheres, gewandtes und bürgerfreundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit und Organisationsgeschick

·         Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

·         Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
** 
***Entgeltgruppe 6 TVöD***
****** 
Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.
 
Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 23.05.2025 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 51/16 an.

Wir suchen Verstärkung für unser **Schulamt:**
 
**Schulsekretär:in IGS Mainz-Bretzenheim (m/w/d)**

IGS Mainz-Bretzenheim

Vollzeit (39 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 6 TVöD | unbefristet | Im Fall der Inanspruchnahme von Elternzeit

Kennziffer 40/11
 
*Aufgaben u.a.:*

·         Schriftverkehr, Postbearbeitung, Telefondienst

·         Koordination von Publikumsverkehr

·         Assistenz der Schulleitung

·         Datenpflege im Schulverwaltungsprogramm

·         Materialbeschaffung und Verwaltung

·         Schulanmeldungen und -abmeldungen

·         Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen
** 
*Wir bieten:*

·         Eigenverantwortliches Arbeiten

·         Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)

·         Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz

·         Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen

·         Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets

·         Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)

·         Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)

·         Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.

·         ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)

·         30 Tage Urlaub

·         Jahressonderzahlung
 
*Ihr Profil:*

·         Eine der nachfolgenden Qualifikationen:

·         - abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement

·         - abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung

·         Erfahrungen im Sekretariatsbereich sind wünschenswert

·         Sichere MS-Office-Kenntnisse, insbesondere MS-Word und MS-Excel

·         Selbstständige, verantwortungsbewusste und flexible Arbeitsweise

·         Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

·         Aufgeschlossener, freundlicher und serviceorientierter Umgang mit Publikum
** 
***Entgeltgruppe 6 TVöD***
****** 
Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.
 
Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 23.05.2025 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 40/11 an.

Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Standort: Homebased Region Ost
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
Top #Skills: #Direktvertrieb #Kommunikation #Verhandlungen

Wer wir sind
Wir sind o2 Telefónica - mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.850 Mitarbeiter:innen hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran - auch in unserem eigenen Unternehmen. Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 104.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.

Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen! 
Du wirst gemäß deinem Wohnort einem entsprechenden Vertriebsgebiet zugeordnet.

Was dich erwartet
* #Direktvertrieb: Du überzeugst als versierter Sales Profi im Direktvertrieb täglich neue Kunden von unseren o2-Telefónica Produkten und brillierst dabei mit proaktiver Direktansprache
* #ClientManagement: Durch deine kommunikative und neugierige Art baust du dir beständig neue Partnerschaften auf und ermittelst Kundenbedürfnisse im Schlaf
* #Presentation: Die vernetzte Welt wird zunehmend komplexer, aber du machst die Produkte für unsere Kunden einfach und verständlich. Dazu gehören: Mobilfunk-, Festnetz- und ICT-Produkte
* #Lösungsvertrieb: Probleme sind für dich Herausforderungen, auf die du individuelle Lösungskonzepte entwickelst und dem Kunden präsentierst
* #Angebotsmanagement: Dafür zeigst du dich verantwortlich für eine attraktive Angebots- und Pricingerstellung in enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und bist erster Ansprechpartner bis zum Vertragsabschluss
* #Activity: Ordnung muss sein. Deswegen stellst du ein makelloses Tracking aller Aktivitäten in unserem CRM (Salesforce) sicher


Was du mitbringst
* Egal ob #Hochschulabschluss, abgeschlossene #Ausbildung oder #Quereinsteiger, für uns zählt das du das richtige #Mindset mitbringst und den Antrieb hast, im #Vertrieb durchstarten zu wollen
* Du kannst neue Kontakte durch deine #offene Persönlichkeit begeistern und dir macht der Aufbau neuer #Partnerschaften Spaß. Das nötige Fachwissen bringen wir dir bei
* Idealerweise besitzt du bereits #Sales-Erfahrung und kennst dich mit einem gängigen #Sales-Cycle im #B2B-Umfeld aus
* Du zeichnest dich aus durch Lust auf #Erfolg und #Wachstum und verfolgst deine Ziele mit #Beharrlichkeit und #Leidenschaft. Dabei verkaufst du nicht einfach, sondern überzeugst unsere Kunden mit der richtigen Story zu unseren Produkten
* Durch dein #vertriebsorientiertes Denkvermögen und #Organisationstalent erkennst du die #Bedürfnisse deiner Kunden und stellst eigenverantwortlich deinen Erfolg sicher
* Du bist ein #Kommunikationstalent und drückst dich eloquent in #Deutsch aus (Englisch von Vorteil)


Das bieten wir
* Ein attraktives Gehaltspaket bestehend aus Grundgehalt und einem überdurchschnittlichen Provisionsmodell mit unbegrenzten Verdienstmöglichkeiten
* Dienstwagen und -handy zur privaten Nutzung
* Du arbeitest selbstständig und kannst deinen Tag und Arbeitsort selbst gestalten
* Ein detailliertes Onboarding-Programm, um dich mit dem richtigen Handwerkszeug auszustatten
* Die Möglichkeit dich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln und deine Grenzen zu überschreiten
* Erfolge werden gemeinsam gefeiert! Verschiedene lukrative Incentives im Lauf des Jahres, sorgen für die extra Portion Motivation jeden Tag
* Weitere attraktive Benefits wie z.B. Mitarbeiterguthaben für verschiedene o2 Produkte, betriebliche Altersvorsorge, KiTa-Zuschuss, Lernplattformen uvm.

Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Standort: Homebased Region Nord
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
Top #Skills: #Direktvertrieb #Kommunikation #Verhandlungen

Wer wir sind
Wir sind o2 Telefónica - mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.850 Mitarbeiter:innen hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran - auch in unserem eigenen Unternehmen. Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 104.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.

Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen! 
Du wirst gemäß deinem Wohnort einem entsprechenden Vertriebsgebiet zugeordnet.

Was dich erwartet
* #Direktvertrieb: Du überzeugst als versierter Sales Profi im Direktvertrieb täglich neue Kunden von unseren o2-Telefónica Produkten und brillierst dabei mit proaktiver Direktansprache
* #ClientManagement: Durch deine kommunikative und neugierige Art baust du dir beständig neue Partnerschaften auf und ermittelst Kundenbedürfnisse im Schlaf
* #Presentation: Die vernetzte Welt wird zunehmend komplexer, aber du machst die Produkte für unsere Kunden einfach und verständlich. Dazu gehören: Mobilfunk-, Festnetz- und ICT-Produkte
* #Lösungsvertrieb: Probleme sind für dich Herausforderungen, auf die du individuelle Lösungskonzepte entwickelst und dem Kunden präsentierst
* #Angebotsmanagement: Dafür zeigst du dich verantwortlich für eine attraktive Angebots- und Pricingerstellung in enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und bist erster Ansprechpartner bis zum Vertragsabschluss
* #Activity: Ordnung muss sein. Deswegen stellst du ein makelloses Tracking aller Aktivitäten in unserem CRM (Salesforce) sicher


Was du mitbringst
* Egal ob #Hochschulabschluss, abgeschlossene #Ausbildung oder #Quereinsteiger, für uns zählt das du das richtige #Mindset mitbringst und den Antrieb hast, im #Vertrieb durchstarten zu wollen
* Du kannst neue Kontakte durch deine #offene Persönlichkeit begeistern und dir macht der Aufbau neuer #Partnerschaften Spaß. Das nötige Fachwissen bringen wir dir bei
* Idealerweise besitzt du bereits #Sales-Erfahrung und kennst dich mit einem gängigen #Sales-Cycle im #B2B-Umfeld aus
* Du zeichnest dich aus durch Lust auf #Erfolg und #Wachstum und verfolgst deine Ziele mit #Beharrlichkeit und #Leidenschaft. Dabei verkaufst du nicht einfach, sondern überzeugst unsere Kunden mit der richtigen Story zu unseren Produkten
* Durch dein #vertriebsorientiertes Denkvermögen und #Organisationstalent erkennst du die #Bedürfnisse deiner Kunden und stellst eigenverantwortlich deinen Erfolg sicher
* Du bist ein #Kommunikationstalent und drückst dich eloquent in #Deutsch aus (Englisch von Vorteil)


Das bieten wir
* Ein attraktives Gehaltspaket bestehend aus Grundgehalt und einem überdurchschnittlichen Provisionsmodell mit unbegrenzten Verdienstmöglichkeiten
* Dienstwagen und -handy zur privaten Nutzung
* Du arbeitest selbstständig und kannst deinen Tag und Arbeitsort selbst gestalten
* Ein detailliertes Onboarding-Programm, um dich mit dem richtigen Handwerkszeug auszustatten
* Die Möglichkeit dich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln und deine Grenzen zu überschreiten
* Erfolge werden gemeinsam gefeiert! Verschiedene lukrative Incentives im Lauf des Jahres, sorgen für die extra Portion Motivation jeden Tag
* Weitere attraktive Benefits wie z.B. Mitarbeiterguthaben für verschiedene o2 Produkte, betriebliche Altersvorsorge, KiTa-Zuschuss, Lernplattformen uvm.

Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Standort: Homebased Region West
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
Top #Skills: #Direktvertrieb #Kommunikation #Verhandlungen

Wer wir sind
Wir sind o2 Telefónica - mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.850 Mitarbeiter:innen hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran - auch in unserem eigenen Unternehmen. Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 104.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.

Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen! 
Du wirst gemäß deinem Wohnort einem entsprechenden Vertriebsgebiet zugeordnet.

Was dich erwartet
* #Direktvertrieb: Du überzeugst als versierter Sales Profi im Direktvertrieb täglich neue Kunden von unseren o2-Telefónica Produkten und brillierst dabei mit proaktiver Direktansprache
* #ClientManagement: Durch deine kommunikative und neugierige Art baust du dir beständig neue Partnerschaften auf und ermittelst Kundenbedürfnisse im Schlaf
* #Presentation: Die vernetzte Welt wird zunehmend komplexer, aber du machst die Produkte für unsere Kunden einfach und verständlich. Dazu gehören: Mobilfunk-, Festnetz- und ICT-Produkte
* #Lösungsvertrieb: Probleme sind für dich Herausforderungen, auf die du individuelle Lösungskonzepte entwickelst und dem Kunden präsentierst
* #Angebotsmanagement: Dafür zeigst du dich verantwortlich für eine attraktive Angebots- und Pricingerstellung in enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und bist erster Ansprechpartner bis zum Vertragsabschluss
* #Activity: Ordnung muss sein. Deswegen stellst du ein makelloses Tracking aller Aktivitäten in unserem CRM (Salesforce) sicher


Was du mitbringst
* Egal ob #Hochschulabschluss, abgeschlossene #Ausbildung oder #Quereinsteiger, für uns zählt das du das richtige #Mindset mitbringst und den Antrieb hast, im #Vertrieb durchstarten zu wollen
* Du kannst neue Kontakte durch deine #offene Persönlichkeit begeistern und dir macht der Aufbau neuer #Partnerschaften Spaß. Das nötige Fachwissen bringen wir dir bei
* Idealerweise besitzt du bereits #Sales-Erfahrung und kennst dich mit einem gängigen #Sales-Cycle im #B2B-Umfeld aus
* Du zeichnest dich aus durch Lust auf #Erfolg und #Wachstum und verfolgst deine Ziele mit #Beharrlichkeit und #Leidenschaft. Dabei verkaufst du nicht einfach, sondern überzeugst unsere Kunden mit der richtigen Story zu unseren Produkten
* Durch dein #vertriebsorientiertes Denkvermögen und #Organisationstalent erkennst du die #Bedürfnisse deiner Kunden und stellst eigenverantwortlich deinen Erfolg sicher
* Du bist ein #Kommunikationstalent und drückst dich eloquent in #Deutsch aus (Englisch von Vorteil)


Das bieten wir
* Ein attraktives Gehaltspaket bestehend aus Grundgehalt und einem überdurchschnittlichen Provisionsmodell mit unbegrenzten Verdienstmöglichkeiten
* Dienstwagen und -handy zur privaten Nutzung
* Du arbeitest selbstständig und kannst deinen Tag und Arbeitsort selbst gestalten
* Ein detailliertes Onboarding-Programm, um dich mit dem richtigen Handwerkszeug auszustatten
* Die Möglichkeit dich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln und deine Grenzen zu überschreiten
* Erfolge werden gemeinsam gefeiert! Verschiedene lukrative Incentives im Lauf des Jahres, sorgen für die extra Portion Motivation jeden Tag
* Weitere attraktive Benefits wie z.B. Mitarbeiterguthaben für verschiedene o2 Produkte, betriebliche Altersvorsorge, KiTa-Zuschuss, Lernplattformen uvm.

Aufgaben:
* Durch­führung und Überprüfung der monatlichen Entgeltabrechnung in SAP
* Anlage, Pflege und Änderung von Personal­stammdaten
* Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiterim Rahmen der Entgeltabrechnung
* Bearbeitung administrativer Aufgaben im operativen Tagesgeschäft
* Durchführung und Kontrolle des regelmäßigen elektronischen Datenaustauschs mit Krankenkassen, Einzugsstellen, Rentenversicherungsträgern sowie Klärung von Differenzen
* Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Ansprechpartner für Krankenkassen, Versicherungen und Behörden

Profil:
* Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar
* Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, Erfahrungen im industriellen Umfeld
* sichere Kenntnisse im Umgang mit SAP HR sowieMS Office Kenntnisse und IT Affinität
* ausgeprägte Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
* gute Englischkenntnisse

Aufgaben:
* Durch­führung und Überprüfung der monatlichen Entgeltabrechnung in SAP
* Anlage, Pflege und Änderung von Personal­stammdaten
* Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiterim Rahmen der Entgeltabrechnung
* Bearbeitung administrativer Aufgaben im operativen Tagesgeschäft
* Durchführung und Kontrolle des regelmäßigen elektronischen Datenaustauschs mit Krankenkassen, Einzugsstellen, Rentenversicherungsträgern sowie Klärung von Differenzen
* Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Ansprechpartner für Krankenkassen, Versicherungen und Behörden

Profil:
* Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar
* Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, Erfahrungen im industriellen Umfeld
* sichere Kenntnisse im Umgang mit SAP HR sowieMS Office Kenntnisse und IT Affinität
* ausgeprägte Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
* gute Englischkenntnisse

Ort: 23669 Timmendorfer Strand |Vertragsart:Vollzeit, befristet |Job-ID: 901405


Als Produktionsbetrieb Wilhelm Brandenburg sind wir ein Tochterunternehmen der REWE Group. Mit unserer Arbeit sorgen wir dafür, dass viele Haushalte täglich mit frischen Fleisch-, Wurst- und Schinkenspezialitäten versorgt werden. Was 1885 als traditionelle Metzgerei begonnen hat, ist heute ein großes und modernes Unternehmen mit 6 Standorten und rund 3.000 Mitarbeiter:innen.


Für unser Team suchen wir für unseren Standort Timmendorfer Strand zum nächstmöglichen Termin Verstärkung!


Dein Aufgabengebiet:

- Betriebsleitung assistieren (z.B. Betreuung von Gästen, Präsentationen etc.)
- allgemeine Büroorganisation (Terminkoordination, sach- und zeitgerechte Ablage sowie Aktenverwaltung)
- Kommunikationsmanagement (Telefonate, E-Mails, sowie Erstellung diverser Korrespondenz; Bearbeitung und Verteilung der Eingangspost)
- Reisemanagement (Organisation von Dienstreisen)
- Rechnungsprüfung
- Sitzungs- und Veranstaltungsmanagement


Dein Profil:

- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität mit Teamgeist
- Sie verfügen über eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie über ein hohes Maß an Engagement
- Organisationstalent und Flexibilität sowie Belastbarkeit und eigenständiges Arbeiten runden Ihr Profil ab


Was wir Dir bieten:

- eine Organisation, in der Du wachsen und Dich wohlfühlen kannst
- einen krisenfesten Arbeitsplatz sowie abwechslungsreiche Aufgabenstellungen in einem dynamischen Team
- vielseitige Trainings- und Weiterbildungsangebote zur Förderung Deiner individuellen Stärken
- Zugang zu Corporate Benefits und vergünstigten Angeboten (u.a. Reisen, Events und Shopping)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- umfangreiches Angebot an Sozialleistungen, z.B. einer freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge der REWE Group


Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unterwww.wilhelmbrandenburg.de .


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Für Rückfragen zu dieser Stelle (Job-ID: 901405) steht Ihnen gerneBianka Hesseunter der Telefonnummer+49 4503 3513-117zur Verfügung.


Um den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5.000 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen.

Kennzahl: 62/2025

Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft für die

Sachbearbeitung (m/w/d) in der Büroleitung der Abteilung Einsatzbetrieb

Details über die ausgeschriebene Stelle:


Dienststelle:
Abteilung Einsatzbetrieb, Alt Moabit 59-61, 10559 Berlin oder: Feuerwache Neukölln, Kirchhofstr. 20, 12051 Berlin

Stellenbezeichnung:
Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter

Entg.-/Bes.-Gr.:
E8 TV-L

Befristung:
unbefristet

Bewerbungsfrist:
14.05.2025


Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Als stelleninnehabende Person in der Büroleitung der Abteilung Einsatzbetrieb übernehmen Sie administrative sowie repräsentative Aufgaben und sind für die Bearbeitung von Verwaltungsvorgängen für die Abteilungsleitung, deren Referate, Einsatzbereiche und die der Feuerwachen zuständig.

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:

• Erstellung von BAK´s (Beschreibung des Aufgabenkreises) und AP´s (Anforderungsprofile) für die eigene Abteilung
• Prüfung der Zeiterfassungsbögen auf Vollständigkeit, Plausibilität und Rechtskonformität sowie Erfassung zahlungsrelevanter Daten in IPV / SAP
• Unterstützung der Abteilung in Personaleinzelangelegenheiten
• Bearbeitung persönlicher und telefonischer Anfragen und Erteilung von Auskünften an Mitarbeitende der Abteilungen, Feuerwachen und Serviceeinheiten
• Führen der Handakten der Abteilungsmitarbeitenden, Archivierung der Handakten der Abteilung und Feuerwachen

Wir bieten Ihnen:
• einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz
• berufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiven
• eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen
• ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)
• pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub, arbeitsfrei am 24.12./31.12.
• eine pünktliche Bezahlung und eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Betriebsrente
• eine sehr gute ÖPNV Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber
• kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung
• Gelegenheit zu einer Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit
• eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro
• Homeoffice kann nach einer Einarbeitungsphase anteilig vereinbart werden

Sie bringen mit:
• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder andere abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder
• einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I (VL I)

Wünschenswert:

• mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder im Büro- bzw. Personalbereich
• vorhandene Kenntnisse in SP-Expert, ansonsten wird die Bereitschaft zur Fortbildung vorausgesetzt

Das Anforderungsprofil (AP) ist Bestandteil der Ausschreibung und ist unter "Weitere Informationen" zu finden. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil ab, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr einsehbar ist.

Sie haben Interesse an der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns über Ihre Onlinebewerbung unter dem Button "Jetzt bewerben" (unten rechts in der Ausschreibung).

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format (max. 15 MB pro Anhang) bei:
• aussagekräftiges Motivationsschreiben
• tabellarischen Lebenslauf aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Arbeitsgebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen
• aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles Arbeitszeugnis
• Nachweis einer abgeschlossenen Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder andere kaufmännischen Ausbildung oder
• Nachweis über erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I (VL I)
• anerkanntes Sprachzertifikat von Deutschkenntnissen (mindestens B2/C1) entsprechend der Kompetenzskala des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Ihre Herkunftssprache nicht Deutsch ist

(Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!)

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache bzw. in deutscher Übersetzung einzureichen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens kommt dem aktuellen Arbeitszeugnis eine entscheidende Bedeutung zu. Fügen Sie deshalb Ihrer Bewerbung möglichst eine Kopie des Arbeitszeugnisses bei oder reichen Sie dieses umgehend nach.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden.

Die Berliner Feuerwehr möchte ihren Frauenanteil erhöhen, deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen motivierter Interessentinnen.

Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen glei

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Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".

[ Alle Jobs ](/public/jobs/)

Kassenkraft (m/w/d) BZ Angersbach

40 Stunden pro Woche

•

unbefristet

•

Frühester Beginn ab sofort

# Für unseren Standort Wartenberg-Angersbach suchen wir eine Kassenkraft (m/w/d) in Vollzeit:

# Ihre Aufgaben sind:

- Kassiertätigkeiten an elektronischen Kassen
- Beratung von Kunden
- Erstellung von Lieferscheinen und Auftragsbestätigungen
- Nachbestellung und Warendisposition im Kassenbereich

# Sie sollten folgende Voraussetzungen erfüllen:

- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Kenntnisse im Kassenbereich
- Erfahrung im Umgang von Kunden sowie ein selbstsicheres Auftreten
- engagiertes und selbständiges Arbeiten
- belastbar, teamfähig und flexibel
- offenes und kontaktfreudiges Wesen
- Kenntnisse EDV Programme / E-Mail / Internet

# Das bieten wir Ihnen:

- unbefristeter Arbeitsvertrag mit 6 Monaten Probezeit
- Leistungsgerechte Vergütung mit monatlichem Festgehalt und festen Arbeitszeiten
- jährliche leistungsbasierte Sonderzahlungen zusätzlich zum Gehalt
- jährliche durch die Firma finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- div. Zusatzleistungen (z.B. Mitarbeiterrabatt in den Eichhorn Baumärkten, betriebliche Krankenversicherung, uvm.)

[](https://www.eichhorn.de/upload/rm/93/30/9330-eichhorn-20240514-mitarbeiterbroschuere-ueber-2-1.pdf)

# Unsere Zusatzleistungen:

- [Eichhorn AG Mitarbeiterbroschüre](https://blaetterdochmal.de/epaper/Mitarbeiter-Broschuere-Eichhorn/)

Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Onlinebewerbung. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen vollständigen Lebenslauf sowie sofern vorhanden ein Lichtbild bei.

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- belastbar, teamfähig und flexibel
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