Mitarbeiterin/Mitarbeiter im Dezernat Internat. Beziehungen (Bereich Globale Partnerschaften) (m/w/ (Betriebswirt/in (Hochschule))

-Werde Teil der ORBIS Familie!-

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind
die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt
agieren und stetig wachsen lassen.

Du willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Als (Senior) Microsoft Cloud Security Associate (m/w/d) unterstützt Du proaktiv unsere interne IT-Abteilung und fungierst als Expert:in für die Sicherheit der internen IT-Lösungen an unserem Hauptsitz in Saarbrücken. Insbesondere auf Basis aktueller Microsoft-Technologien sicherst Du den Weg der Digitalisierung bei ORBIS ab. Als Expert:in bist Du verantwortlich für die Planung, Konzeption und Umsetzung sowie Dokumentation von Projekten im Bereich Security, insbesondere im Bereich Microsoft 365, Azure und Intune. Dabei sorgst Du für die Einhaltung der Informationssicherheit auf Basis DSGVO, ISO27001 oder BSI IT-Grundschutz. Du behältst aktuelle
Entwicklungen und Innovationen im Bereich IT-Sicherheit immer im Blick und
bist damit eine tragende Stütze bei der Optimierung und Weiterentwicklung
unserer IT-Landschaft.

Zudem erwartet Dich in Deinem IT Job:

· Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit Raum für die
Umsetzung eigener Ideen
· Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
· Attraktive Gehaltspakete und andere Benefits, wie z.B. betriebl.
Altersvorsorge, Jobrad, etc.
· Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
· Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und
dynamisches Team
· Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld durch vielseitige
Themen

- Das zeichnet Dich aus: *

· Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich
Wirtschaftsinformatik/Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation im
IT-Umfeld
· Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT, insbesondere mit Microsoft
365, Azure und Intune sowie Security
· Erfahrung in der Erstellung von Konzepten im Bereich Security
· IT-Projektleitungserfahrung auch mit agiler Projektmethodik
· Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Office (Word, Excel, PowerPoint,
Outlook, Teams)
· Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, Teamfähigkeit, flexibles und
unternehmerisches Denken
· Sicheres und freundliches Auftreten, hohes Maß an Diskretion,
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

-

Fachlagerist (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwecks Verstärkung unserer Abteilung Lager/Logistik einen Lageristen (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d)

Standort: Saarbrücken
Anstellungsart(en): Schicht / Nacht / Wochenende, Teilzeit - flexibel, Vollzeit

Position im Überblick
Wir suchen für ein Seniorenpflegeheim im Raum Saarbrücken, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Altenpfleger (m/w/d).
Die Einrichtung bietet 137 Pflegeplätze, überwiegend in modernen Einzelzimmern, und umfasst einen beschützten Bereich für demenziell erkrankte Menschen mit eigenem Garten. Sie zeichnet sich durch ihre ansprechende Architektur, eine offene Cafeteria und eine harmonische Einbindung in den Stadtteil aus.

Eine hohe Pflegequalität. Freundlichkeit und Service bilden die Grundpfeiler der Einrichtung.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Sie übernehmen eigenverantwortlich die Durchführung der körpernahen Grundpflege
- Sie unterstützen die Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Alltag
- Sie beteiligen sich an einfachen medizinischen Maßnahmen und unterstützen das Pflegeteam bei der "kleinen" Behandlungspflege
- Sie helfen aktiv bei der Erstellung und Weiterentwicklung individueller Pflegeplanungen
- Sie sorgen für eine sorgfältige und digitale Dokumentation der Pflegeschritte (nach dem Strukturmodell).
- Sie legen großen Wert auf das Wohlergehen der Bewohnerinnen und Bewohner

Entwicklungspotential/Perspektiven:
- Persönliche Förderung im Rahmen der hauseigenen Akademie
- Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung und Einbindung in das Team

Ihr erfahrener und kompetenter Partner im Gesundheitswesen
EMA Pflege ist Ihr kompetenter Partner für die Personalvermittlung und -überlassung im Bereich Gesundheits-, Kranken- und Altenpflege, sowie im therapeutischen Bereich. Mit großer Leidenschaft und langjähriger Erfahrung tragen wir dazu bei, dass Gesundheitssystem langfristig und nachhaltig zu verbessern. Uns liegt das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Bewerberinnen und Bewerber am Herzen. Deshalb stehen wir ihnen während des gesamten Bewerbungsprozesses mit einem offenen Ohr zur Seite und bieten zuverlässige Unterstützung, um ihren individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden.

Fachliche Anforderungen
- abgeschlossene ein- oder zweijährige Ausbildung wie z. B. als Pflegefachhilfskraft oder GPA
- Grundkenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word und Outlook
- Empathie für Ihren Beruf und ein respektvolles Miteinander

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit den Bewohnerinnen und Bewohnern
- Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft im interdisziplinären Umfeld
- Eigenverantwortliches Handeln und Organisationstalent
- Hohe Motivation und Engagement für die Pflege und Betreuung
- Kommunikationsstärke

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Web: www.ema-vermittlung.de

E-Mail: [email protected]


Tel: 06806 9954910

Ihre Aufgaben

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns für die kaufmännische Sachbearbeitung.

In Ihrer neuen Funktion verantworten Sie die kommerzielle Abwicklung von Kundenaufträgen.

- Die Überwachung und Betreuung von Kundenbestellungen von der ersten Anfrage bis hin zur Auslieferung bildet einen weiteren Teil Ihrer neuen Herausforderung.
- Dazu gehört beispielsweise das Erfassen von Aufträgen inklusive Terminplänen und Kalkulationen, die Erstellung der Auftragsbestätigungen oder das Erstellen der Versandpapiere & Rechnung.

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

- Erste Berufserfahrung im Bereich Auftragsabwicklung, idealerweise im Maschinen- & Anlagenbau
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Tool, idealwerweise SAP
- Gute Englischkenntnisse
- Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.
Haben wir Ihr Interesse geweckt- Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen - per Online-Formular auf unserer Homepage oder per E-Mail!

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Ihre Aufgaben

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte im Bereich der Elektrokonstruktion umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg. Bewerben Sie sich noch heute als Elektrokonstrukteur (w/m/d) für Automatisierungs- und Prozessanlagen und entdecken Sie mit Brunel die Vielfalt des Engineerings.

In enger Zusammenarbeit mit Kunden in der Region entwickeln Sie maßgeschneiderte Hardwarelösungen auf Basis technischer Ausschreibungen für Prozessanlagen und Maschinen, um optimale Automatisierungslösungen zu realisieren.

- Detaillierte Schaltpläne mit EPLAN für Energieverteilungen und Prozessanlagen werden von Ihnen unter der Verwendung innovativer Makrolösungen sowie Cogineer erstellt.
- Zur Gewährleistung effizienter und zuverlässiger Anlagen wählen Sie elektrische Komponenten aus und integrieren diese in die Automatisierungssysteme.
- Technische Details klären Sie im Austausch mit Kunden und Lieferanten.
- Die optimale Aufbereitung der Schnittstelle zwischen EPLAN und der PLC-Software zählt darüber hinaus zu Ihren Aufgaben.
- Sie verantworten die Abnahme und Qualitätsprüfung der Schaltanlagen beim Lieferanten und stellen sicher, dass eine lückenlose technische Dokumentation vorliegt.

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium oder Techniker-Abschluss in Elektrotechnik, Automation, Mechatronik oder Elektronik

- Berufserfahrung im Bereich Elektrokonstruktion und Automatisierung wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in EPLAN P8 und gängigen Schaltgeräten/Komponenten
- Grundkenntnisse in Frequenzumrichtern und SPS-Systemen (z. B. SIMATIC S7, PCS7)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Vorteile

Die Karrieremöglichkeiten bei Brunel stehen für Vielfalt und Flexibilität. Angefangen bei der Größe und Branche unserer Kundenunternehmen bis hin zu den Aufgaben und der Verantwortung in Ihrem Projekt. Sie haben die Wahl, ob mittelständisches Unternehmen, Hidden Champion oder DAX-Konzern; ob Straße, Schiene, Luft oder Weltraum; traditionell oder innovativ; von der Entwicklung bis zum fertigen Produkt; national oder international; vom Berufseinsteiger bis zum erfahrenen Professional. Wir bieten Ihnen unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten, und all das bei einem einzigen Arbeitgeber.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Bei SB-Möbel BOSS zu starten, bedeutet nicht nur, Teil der familiengeführten porta Unternehmensgruppe mit rund 7.000 Beschäftigten zu sein.

Es bedeutet auch, in Deutschlands beliebtestem Omnichannel-Einrichtungsdiscounter, einem zukunftsorientierten Unternehmen mit starken Wurzeln, in leistungsfähigen Teams Hand in Hand für unsere Kunden zu arbeiten. Wenn Sie Ihre berufliche Zukunft bei einem Top-Arbeitgeber in der Möbelbranche gestalten wollen, freuen wir uns auf Sie.

Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) in Saarbrücken

in Vollzeit

Für unseren Markt in Saarbrücken

Mit rund 100 Märkten nimmt SB-Möbel BOSS heute eine Spitzenstellung im deutschen Möbelhandel ein. Uns ist bewusst, dass die Basis für den Erfolg unsere Mitarbeiter sind. Aus diesem Grund suchen wir Sie!

Ihr Profil:

- Kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel, gerne auch bereits in der Mitarbeiterführung
- Ausgeprägte Kundenorientierung
- Vertriebsorientiertes und unternehmerisches Denken
- Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
- Führungskompetenz und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
- Große Einsatzbereitschaft und Freude an neuen Herausforderungen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität

Ihre Aufgaben:

- Ansprechpartner in allen Kundenbelangen
- Freude am Umgang mit Menschen sowie am Verkauf
- Verantwortung für sämtliche Abläufe im SB-Möbel BOSS-Markt
- Erreichen der Umsatzziele
- Führung der Mitarbeiter sowie deren kontinuierliche Qualifizierung
- Einsatzplanung
- Präsentation des Marktes nach den SB-Möbel BOSS Vorgaben

Wir bieten:

- Attraktive Monats- und Jahresprämien
- 30 Tage Urlaub im Jahr und attraktive Sonderurlaubsregelung
- Interessante Sonderzuwendungen und Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Ein systematisches Onboarding und umfangreiche Einarbeitung
- Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot über unsere porta Trainings-Akademie
- Mitarbeit in einer erfolgreichen, familiengeführten Unternehmensgruppe
- Betriebliches Fahrradleasing

Alle Benefits gemäß der innerbetrieblichen Vereinbarungen

Möchten Sie auch Teil unserer SB-Möbel BOSS-Familie werden oder mehr über die Position des Marktleiters erfahren? Hier (https://youtu.be/yNTz7IPLdek) geht´s zum Video!

Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz werden bei uns großgeschrieben! Deswegen möchten wir alle ermutigen, die entsprechende Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig vom Alter. Ganz egal, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen, bereits mehrere Jahre Berufserfahrung mitbringen oder nicht mehr weit vom Renteneintritt entfernt sind: wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung oder eine Bewerbung per E-Mail
mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an [email protected]

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Landsberg unter 0170 686 0063 gerne zur Verfügung.

SB-Möbel Boss Handels GmbH & Co. KG Saarbrücken
Bakenweg 16-20
32457 Porta Westfalica

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerberdaten elektronisch verarbeitet werden.

2200 Beschäftigte aus 37 Nationen in mehr als 100 Berufsgruppen: Alle zusammen bilden das Team Winterberg im Klinikum Saarbrücken. Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe, die für die Patientinnen und Patienten Tag und Nacht im Einsatz sind - in 19 Fachabteilungen und über 20 interdisziplinären Zentren in einem der modernsten Krankenhäuser der Maximalversorgung im Südwesten Deutschlands sowie im angrenzenden Frankreich und Luxemburg.

Für Einsteiger, Umsteiger, Aufsteiger: Der Winterberg ist die erste Adresse in Sachen Berufswahl. Das Klinikum bietet seinem Team neben der fairen tariflichen Bezahlung des Öffentlichen Dienstes auch eine zusätzliche Altersvorsorge, Wahlarbeitszeit, elektronische, transparente Zeiterfassung, aktive Förderung der Weiterbildung, moderne Arbeitszeitmodelle für die individuell planbare Work-Life-Balance und als familienfreundlicher Arbeitgeber noch viele weitere Benefits.

Erfahre mehr unter: www.teamwinterberg.de
Wir suchen sowohl für unseren Springerpool, als auch für unseren Springerpool 2.0. Als Mitarbeiter des Springer-Pools (vom Minijob bis Vollzeit) sind neben den regulären Einsätzen
(8:00 - 14:12 Uhr oder 16:12 Uhr, 13:00 oder 15:00 Uhr bis 21:12 Uhr, 22:00 Uhr bis 6:25 Uhr), auch verschiedene Einsatzmodelle möglich wie z. B.
* Einsatz nur im Nachtdienst (23.30 - 04.00 Uhr)
* Einsatz im Springer-Pool 2.0 mit garantiert freien Wochenenden und Arbeitszeitwahl werktags zwischen zwei Arbeitszeiten (9:00 Uhr bis 17:12 Uhr oder 10:00 Uhr bis 18:12 Uhr)


Sie werden über einen verbindlichen Dienst- und Urlaubsplan auf Normalstationen bzw. Intensivstationen eingesetzt. Wir garantieren Ihnen verlässliche Arbeitszeiten, die Familie und Beruf in Einklang bringen und die Zahlung einer Zulage. Den Einsatzort, also die Station, erfahren die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erst bei Arbeitsbeginn - je nach Bedarfslage im Haus.

Sie haben die Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit gutem Erfolg abgeschlossen und überzeugen durch Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist. Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten zeichnet Sie aus. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und finden sich schnell in neue Situationen ein.

Gerne nehmen wir uns die Zeit Ihre Fragen im Vorfeld zu beantworten. Bitte wenden Sie sich an den Pflegedirektor, Herr Hagen Kern, Tel. Nr.: 0681/963 2112, E-Mail [email protected]

Wir haben was zu bieten
* Verlässliche, innovative und familienfreundliche Arbeitszeiten
* Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD-K) mit allen zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes
* Springerzulage
* Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
* Unterstützung bei der Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
* Regel-, Spontan- und Ferienbetreuung für die Kinder von Beschäftigten auf dem Gelände des Klinikums

2200 Beschäftigte aus 37 Nationen in mehr als 100 Berufsgruppen: Alle zusammen bilden das Team Winterberg im Klinikum Saarbrücken. Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe, die für die Patientinnen und Patienten Tag und Nacht im Einsatz sind - in 19 Fachabteilungen und über 20 interdisziplinären Zentren in einem der modernsten Krankenhäuser der Maximalversorgung im Südwesten Deutschlands sowie im angrenzenden Frankreich und Luxemburg.

Für Einsteiger, Umsteiger, Aufsteiger: Der Winterberg ist die erste Adresse in Sachen Berufswahl. Das Klinikum bietet seinem Team neben der fairen tariflichen Bezahlung des Öffentlichen Dienstes auch eine zusätzliche Altersvorsorge, Wahlarbeitszeit, elektronische, transparente Zeiterfassung, aktive Förderung der Weiterbildung, moderne Arbeitszeitmodelle für die individuell planbare Work-Life-Balance und als familienfreundlicher Arbeitgeber noch viele weitere Benefits.

Erfahre mehr unter: www.teamwinterberg.de
Sie haben die Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in mit gutem Erfolg abgeschlossen. Sie überzeugen durch Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist. Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten zeichnet Sie aus. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und finden sich schnell in neue Situationen ein.

Gerne nehmen wir uns die Zeit Ihre Fragen im Vorfeld zu beantworten. Bitte wenden Sie sich an den Pflegedirektor, Herr Hagen Kern, Tel. Nr.: 0681/963 2112, E-Mail [email protected].

Wir haben was zu bieten
* Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
* Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD-K) mit allen zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes
* Wir unterstützen Sie bei der Teilnahme von internen und externen Fort- und Weiterbildungen
* Innovative, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sind für uns schon seit vielen Jahren selbstverständlich
* Flexible Betreuung für die Kinder von Beschäftigten auf dem Gelände des Klinikums