Mitarbeiter (m/w/d) Fuhrpark (Fuhrparkleiter/in)

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) im Fuhrparkmanagement Ab sofort
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
im Fuhrparkmanagement
Standort Sankt Augustin bei Bonn
in Vollzeit (40 Wochenstunden)

Wollten Sie schonmal am Geldautomaten abheben, ohne dass etwas herauskam. Oder haben Sie schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend?

Bei den Sparkassen passiert Ihnen das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERVICE uns als Dienstleister unter anderem im Projektmanagement um all diese Themen. Das ist wichtig, denn funktionierende Systeme und ein gut gepflegtes Umfeld sind für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen.

Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu Ihrer Kundschaft stärken können.

Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich. Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board?

Ab sofort suchen wir eine kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d) für unser Fuhrparkmanagement in unserer Zentrale in Sankt Augustin in Vollzeit (40 Wochenstunden).

Was sind meine Aufgaben?

- Für das Fuhrparkmanagement unseres Hauses, als auch für das unserer Kundschaft übernehmen Sie die Verantwortung.
- Als Ansprechperson stehen Sie unserer Kundschaft hinsichtlich des Fuhrparkmanagements beratend zur Seite.
- Im Rahmen Ihrer Aufgaben sind Sie für die Durchführung von Ausschreibungen, die Beschaffung von Fahrzeugen, das Vertragsmanagement und die Rechnungsprüfung zuständig.
- Sie beteiligen sich aktiv bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, sowie bei kleineren Projektarbeiten.
- Im operativen Tagesgeschäft des Einkaufs unterstützen Sie aktiv Ihr Team.

Was bringe ich mit?

- Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt in der Automobilbranche, mit.
- Idealerweise haben Sie erste Berufserfahrung rund um das Fahrzeugleasing oder Fuhrparkmanagement.
- Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung sind für Sie selbstverständlich.
- Im operativen Tagesgeschäft überzeugen Sie sowohl mit Ihrer lösungsorientierten und organisationsstarken Persönlichkeit als auch mit Ihren ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten.

Wir bieten

- Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung, kostenfreie Parkplätze
- Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen
- Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen
- Gehaltsumwandlung: Holen Sie sich Ihr Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, sowie tageweise mobiles Arbeiten
- Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge

Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein – bewerben Sie sich jetzt:
https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-98510

Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Ihren fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung.

PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH

Einsteinstraße 11
53757 St. Augustin

www.proservice.de

Für unseren Kunden, einen globalen Hersteller von Nutzfahrzeugen, insbesondere Lkw und Bussen, und führenden Anbieter im Bereich der Elektromobilität und autonomes Fahren für Nutzfahrzeuge, suchen wir ab sofort einen Fuhrparkmanager Dienstwagen (gn).

Was wir bieten

- Überdurchschnittliche Vergütung in Abhängigkeit von Berufsausbildung und Berufserfahrung
- Branchenzuschläge
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem festen erfahrenen Team
- Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Gesundheitsprogramm (Beteiligung an Fitnessstudiomitgliedschaft, Businessbike)
- Corporate Benefits
- Regelmäßige Team- und Firmenevents

Deine Qualifikation

- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fuhrpark- oder Flottenmanagement oder vergleichbar
- Hoher Serviceanspruch, technisches Verständnis
- Sicherer Umgang mit SAP und idealerweise AthlonLine (Fuhrparkmgmt-SW)
- Sehr gutes Deutsch (in Wort und Schrift)

Deine Aufgaben

- Dienstwagenmanagement: Annahme und Einflottung von Fahrzeugen, Prüfung der Zulassung
- Koordination von Fahrzeugpflege, Reifenwechseln etc.
- Fahrzeugübergabe an Mitarbeitende sowie Rücknahme von Altfahrzeugen

Intesse?
Dann freuen wir uns auf deine kurze Onlinebewerbung.
Nachdem wir deine Bewerbungsunterlagen durchgesehen haben melden wir uns umgehend bei dir.

Über uns Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 56.000 Menschen sorgen an 440+ Standorten in 30 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hochachtung verdient!In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Standorten, während wir aus unserem Headoffice in Hamburg unsere Standorte unterstützen, unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen Sie als

Ihre Aufgaben
• Führungsverantwortung: Als Fuhrparkleiter (m/w/d) übernehmen sie die operative und strategische Leitung des Bereichs Fuhrpark, Tourenplanung und Auslieferung. Sie sind verantwortlich für ein Team von 12-15 Fahrern, welche sie unterstützen, motivieren und stetig weiterentwickeln
• Tourenplanung: Planung und Optimierung der Touren für die Auslieferung von Textilien an verschiedene Geschäftskunden im Umkreis von ca. 200 km. Dafür arbeiten sie eng mit angrenzenden Bereichen, wie Kundenservice, Produktion und Technik zusammen.
• Fuhrparkmanagement: Verantwortung für die Verwaltung und Instandhaltung des Fuhrparks (9 Fahrzeuge, bis 12 Tonnen) und Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge
• Sicherheitsstandards: Überwachung und Durchsetzung von Sicherheits- und Qualitätsstandards im Fuhrpark
• Kundenorientierung: Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch effiziente und pünktliche Auslieferungen

Ihr Profil
• Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Spedition, Transportwesen oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erfahrung: erste Führungserfahrung von Fuhrpark- und Logistikteams und die Freude daran ein Team zu leiten z.B. als Leiter Fuhrparklogistik (m/w/d), Flottenmanager (m/w/d), Fuhrparkmanager (m/w/d), Fleet & Logistics Manager (m/w/d), Logistikleiter (m/w/d) oder vergleichbarer Position
• Planungsfähigkeiten: Ausgeprägte Fähigkeiten in der Touren- und Einsatzplanung
• Führerschein: Führerschein Klasse C oder CE von Vorteil
• Organisationsfähigkeit: Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
• Kundenorientierung: Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Servicebereitschaft

Wir bieten
• Betriebliche Altersvorsorge:
• Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Company-Bike:
• Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
• Corporate Benefits:
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen
• Systemrelevant und krisensicher:
• Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
• Firmenevents:
• Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck
• Teamwork:
• Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
• Für uns selbstverständlich:
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung!

Schnell und einfach bewerbenUns interessieren Menschen mehr als aufwendige Motivationsschreiben oder astreine Werdegänge. Bewerben Sie sich jetzt online über den „Bewerben“-Button.Neugierig geworden? Mehr Infos zu Elis und wie es sich anfühlt, zu uns zu gehören, gibt es auf unserer Unternehmenswebseite oder auf unseren Social-Media-Kanälen. Ein Blick hinter die Kulissen gibt es auf Instagram und Facebook unter @elis.karriere.Ihre Ansprechperson: Kathrin Wessel
Recruiting Specialist
Tel: +49 40 3562 52163

Elis Group Services GmbH
Daimlerstraße 73
22761 Hamburg

Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich Logistik und Transport. Das Unternehmen bietet eine verantwortungsvolle Führungsposition für eine engagierte und analytisch starke Persönlichkeit, die das Unternehmen strategisch und operativ mitgestalten möchte

Hier kommt Ihre neue Herausforderung als

Fuhrparkleiter, Fuhrparkmanager (m/w/d)

Das Angebot

- Stelle mit sehr guter, langfristiger Perspektive
- Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Moderne Technik und digital unterstützte Arbeitsabläufe
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven

Ihre Aufgaben

- Verantwortung für die Planung, Organisation und Überwachung des gesamten Fuhrparks an allen Standorten in Absprache mit der Einsatzleitung
- Auswahl und Beschaffung von Fahrzeugen unter Berücksichtigung von Kosten, Effizienz und Umweltaspekten
- Sicherstellung der regelmäßigen Wartung und Instandhaltung der Fahrzeuge in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Vorgaben durch die Geschäftsleitung
- Überwachung des Budgets für den Fuhrpark, Analyse von Kosten und Identifikation von Einsparpotenzialen
- Implementierung und Controlling von Sicherheitsrichtlinien für den gesamten Fuhrpark, Schlüssel- und Datenüberwachung
- Versicherungsmanagement:

Ihr Profil

- Abgeschlossene kraftfahrzeugspezifische oder kaufmännische Ausbildung/Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Führerschein für LKW und Bus wünschenswert
- Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Dienstleistungsgewerbe, inkl. Garantien und Gewährleistungen
- Sicherer Umgang mit Software (MS Office, COSWare etc.)
- Freundliches und kundenorientiertes Auftreten
- Hohe Loyalität
- Reisebereitschaft zu verschiedenen Standorten
- Strukturiertes, analytisches sowie praxisorientiertes Denken
- Gewissenhaftigkeit und Eigeninitiative
- Organisationstalent und zielorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte soziale Kompetenz

FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT

Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein?

Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro- und bimodalen Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv.

Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!

Für unsere Standorte in Duisburg, Köln, Hamburg oder München suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n

Mitarbeiter:in (m/w/d) Fleet Management (Disposition und Serviceplanung / Instandhaltungsleitung) WAS DICH BEI UNS ERWARTET

Kundenbetreuung und Disposition der Lokomotiven

- In dieser Rolle bist Du erste:r Ansprechpartner:in in allen Servicefragen für unsere Kund:innen
- Du steuerst die Aufnahme und dispositive Koordination bei Störungen in der Zusammenarbeit mit den Kund:innen, Technik-Spezialist:innen und Dienstleistern
- Durch die regelmäßigen Abstimmungen arbeitest Du eng mit allen internen Schnittstellen zusammen

Koordination und Überwachung unserer Dienstleistungen

- Du übernimmst die Planung, Abstimmung und Dokumentation der Wartung und Instandsetzung von Lokomotiven
- Du steuerst die Auftragsvergabe und Auftragsverfolgung mit unseren internen und externen Werkstattpartnern
- Außerdem übernimmst Du die Überwachung der Instandhaltungsfristen auf Basis unseres ERP-Systems

WAS DU MITBRINGST

- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Idealerweise konntest Du bereits erste relevante Berufserfahrung im Bereich Service / Disposition / Arbeitsvorbereitung sammeln, z.B. in den Branchen Bahn, Flugverkehr, Spedition / Logistik
- Du bringst eine hohe technische Affinität und das Interesse an Schienenfahrzeugen mit
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich
- Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung runden Dein Profil ab

WAS WIR DIR BIETEN

- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
- Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten.
- Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.
- Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.
- Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality & Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool.
- Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.
- Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen.
- Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern.
- Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.
- Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.
- Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.
- Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess.

WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal.

Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.

Railpool GmbH
Seidlstraße 23
80335 München
+49 89 510 85 77 - 204
[email protected]

Homepage: http://www.railpool.eu/
Xing: https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh
LinkedIn: https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh

Wir freuen uns auf Dich!

Mit knapp 900 Mitarbeitenden, 35 Nationalitäten und 17 europäischen Standorten transportieren wir seit 1998 zeitsensible Fracht auf der Straße und in der Luft – ahead of time. Egal ob mit einer unserer 500 Fahrzeugeinheiten oder unserer Flugzeugflotte, „Speed is our DNA“. Als Unternehmen haben wir uns zum Ziel gesetzt, nicht nur besser zu sein, sondern Transportlösungen anzubieten, die über die Norm hinausgehen. Als stolzer Gewinner des Hanse Globe 2023 ist es unser Bestreben, als Vorreiter in der Logistikbranche auf ökologisch Nachhaltige Lösungen zu setzen. Wir sind unabhängig, zuverlässig und Team-Player. Wenn Du auf der Suche nach einem europaweit führenden Logistik-Dienstleistungsunternehmen bist, welches Dich dabei unterstützt, Deine Ziele zu erreichen, dann bist Du bei uns goldrichtig!

Für unsere Zentrale in Hamburg suchen wir einen

Manager Fleet Administration (m/w/d)

Deine Aufgaben

- Sicherstellung der Dokumentation von gesetzlichen Vorschriften der Flotte
- Bearbeitung und Dokumentation von Rechnungsfreigaben und komplexeren Reklamationen
- Erstellung von Berichten für interne und externe Parteien
- Eigenständige Betreuung von kleinen Projekten, wie der Einführung einer neuen Telematiksoftware
- Administrative Unterstützung der "Fleet Operations"
- Einarbeitung sowie Betreuung von Studierenden oder Auszubildenden

Dein Profil

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit technischem Bezug, zertifizierter Fuhrparkmanager, Serviceberater oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration und im Bereich Nutzfahrzeuge von Vorteil
- Ein LKW-Führerschein ist ein zusätzliches Plus
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Sichere MS-Office Kenntnisse
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Warum Du bei Sovereign arbeiten solltest?

- Du wirst Teil eines sympathischen und jungen Teams in einem stark wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und zahlreichen Teamevents
- Coaching, Mentoring und unsere Personalentwicklungsprogramme
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der Sovereign Academy zu allen Themen rund um Logistik
- Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Mitgliedschaft im Urban Sportsclub oder das Deutschlandticket

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende Deine Bewerbung inklusive Anschreiben und Gehaltsvorstellungen an: [email protected]. Deine Kontaktperson ist: Katharina Wendt.

Disponent (m/w/d) - Fuhrpark

Wir – die Firmengruppe Max Bögl – sind rund 6.500 überzeugte Bögler, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 2,6 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben machen uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können, und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

Disponenten (m/w/d)

Ihre Aufgaben

- Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
- Disposition von Lkws und Baumaschinen sowie Fahrpersonal
- Beantragung von Ausnahmegenehmigungen gemäß § 29 StVO
- Überwachung der Transporteinsatzpläne
- Kontrolle und Überwachung der Lenk-, Ruhe- und Arbeitszeiten des zugeordneten Fahrpersonals
- Einholung von Transportangeboten und Vergabe von Transportleistungen

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder Kraftverkehrsmeister (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung in der Disposition
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Erfahrung im Umgang mit den Frachtenbörsen TIMOCOM und Transporeon
- Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative

Unser Angebot

- Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
- Umfassende Einarbeitung und individuelle Betreuung durch unser Patensystem u. v. m.
- Offene Gesprächskultur und kollegiales Umfeld
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene mbakademie

Ist das Ihre Position? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches.

Referenzcode
DE-50437085-0002-A

Funktionsbereich
Transport und Geräte / Logistik

Anstellungsverhältnis
Vollzeit

Vertragsart
Unbefristet

Einstellungsort
DE – Emden in Ostfriesland

Reisebereitschaft
Wochenweise

Einstellungstermin
Nach Vereinbarung

Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet gerne
Andreas Rosinger
+49 (0) 9181 909-13313

Bitte nutzen Sie die Möglichkeit der Online-Bewerbung über unser Karriereportal.

Werden Sie Teil
unserer Genussfamilie !

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Niederlassung in Ergolding einen Mitarbeiter Fuhrparkleitung
(m/w/d) in Vollzeit Ihre wesentlichen Aufgaben

- Fuhrparkverwaltung LKW/PKW (Einkauf, Verkauf, Kosten, Termine, Tankauswertung, Reparaturen, Verstoß Auswertung, Führerscheinkontrolle, OWI)
- Verhandlung mit Werkstätten
- Fahrzeugschadenabwicklung und Risk Management
- Unterstützung strategische Tourenplanung (PTV Smartour)
- Personalakquise im Fahrerbereich
- Leistungsdaten für Fuhrpark und Lager
- Projektarbeiten

Ihr Profil

- Ausbildung zum Speditionskaufmann, KFZ-Meister oder andere kaufmännische Ausbildung
- Erfahrungen in der Fuhrparkverwaltung und optimalerweise Lagerwesen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Motivation
- Erste Führungserfahrungen
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Führerschein C von Vorteil

Über uns

Die Kirschnick GmbH mit Hauptsitz in Ergolding ist ein innovatives, inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und gehört zu den führenden Anbietern im Bereich des Lebensmittel-Großhandels und der Lebensmittel-Logistik. Mit weiteren Standorten in München, Landshut und Erfurt beschäftigt die Kirschnick-Gruppe derzeit rund 160 Mitarbeiter.

Unsere Leistungen

- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit ausführlicher Einarbeitung
- Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
- betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen

Interessiert?

Werden Sie Teil unseres Genussfamilie und senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungs­unterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

Kirschnick GmbH
Herr Thomas Schlüter
Am Industriegleis 10
84030 Ergolding

www.kirschnick.de
t.schlueter[AT]kirschnick.de
+49 871 7009 125