Elektroniker Automatisierungstechnik Handwerk (m/w/d) (Elektroniker/in - Automatisierungstechnik (Handwerk))

Was wir suchen

Du willst eigenständig Objekte betreuen und für Licht im Dunkeln sorgen? Perfekt, wir suchen Dich für eine Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit für das Team des Immobilien Service Deutschland in Darmstadt und Umgebung!

Wer wir sind

Der Immobilien Service Deutschland. Mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.700 Mitarbeitern gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern.

Was wir Dir bieten

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Tarifgerechte und pünktliche Entlohnung
- Einen persönlichen Ansprechpartner
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Leistungsgerechte Bezahlung
- 30 Tage bezahlten Urlaub
- Urlaubsgeld
- Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Händlern bis zu 70%
- Spannende Gesundheitsaktionen zum Beispiel Vorsorgeuntersuchung
- Sorgfältige Einarbeitung
- Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung
- Moderne Geräteausstattung

Dein Auftrag

- Du kümmerst Dich um die Müllbereitstellung, die Innen- und Außenreinigung sowie die wöchentliche Versorgung unserer Objekte mit Reinigungsmaterial
- Du übernimmst die Notdienstbereitschaft und saisonal den Winterdienst
- Du arbeitest in Teilzeit ab 25 Stunden oder in Vollzeit 35 Stunden in der Woche

Was Du mitbringst

- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
- Dich zeichnet ein hohes Maß an Zuverlässigkeit aus
- Du überzeugst mit Deiner engagierten und eigenständigen Arbeitsweise

Wir haben Dein Interesse geweckt? Schreib uns eine kurze Nachricht mit Deinem vollständigen Namen und Telefonnummer. Wir melden uns zeitnah bei Dir!

Unsere Niederlassung

ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG

Niederlassung Darmstadt

Julia Schwarz

Alsfelder Str. 7

64289 Darmstadt

Telefon: 06151/1373334

E-Mail: [email protected]

Service Desk Agent (m/w/d)

Stellen-ID: 3213-MM
Standort: Darmstadt, Stadt Darmstadt
Anstellungsart(en): Vollzeit

Starten Sie jetzt Ihren neuen Job als Service Desk Agent (m/w/d) in Darmstadt.

Das Unternehmen ist seit Jahrzehnten ein geschätzter Partner der deutschen Industrie im Bereich der Informationstechnologie.

Die Schwerpunkte liegen derzeit in der Durchführung von Rollouts, der Bereitstellung von Hard- und Software, der Optimierung der Infrastruktur sowie im 1st und 2nd Level-Support vor Ort oder im Fieldservice.

Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zu besetzen.

Übrigens: Ihr Lebenslauf genügt vollkommen.

Sie zeichnet aus:
- abgeschlossene Ausbildung im IT oder IT kaufmännischen Bereich, alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit vorhandenem IT Hintergrundwissen
- grundlegendes Wissen in der Netzwerktechnik
- Kenntnisse im Asset Management
- fundierte Berufserfahrung im Service Desk und im Umgang mit einem Ticketsystem
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse

In Ihrem neuen Job gibt es für Sie:
- hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
- gut planbare Arbeitszeiten
- sichere Anstellung bei einem am Markt fest etablierten Unternehmen
- Zusammenarbeit in einem kollegialen und hilfsbereiten Team
- positives und angenehmes Betriebsklima

In Ihrem neuen Job als Service Desk Agent (m/w/d) - Sie:
- qualifizieren Anfragen vor und leiten diese an den 2nd und 3rd Level Support weiter
- dokumentieren alle Vorgänge im Ticketsystem
- nehmen IT Störungen der Belegschaft entgegen und beheben diese mittels Ticketsystem
- leisten 1st Level Support für User Accounts, Benutzerzugriffe und diverse Freischaltungen

Mirna Marini

puro Personaldienstleistung GmbH
Dultstraße 1 I 80331 München

Tel.: +49 172 42 06 0 67
[email protected]
www.puro-personal.de

Abteilung(en): IT

Gute Gründe für Ihren Job über puro:
Auf der Suche nach einem zuverlässigen Partner für Ihre berufliche Zukunft? Bei uns sind Sie genau richtig! Mit einem beeindruckenden kununu Score von 4,5 (Stand März 2024) stehen wir für Qualität und Vertrauen in der Personaldienstleistung. Doch was macht uns wirklich besser?

Persönliche Betreuung: Von Anfang an bis weit über den Bewerbungsprozess hinaus bieten wir Ihnen eine persönliche Betreuung, die ihresgleichen sucht. Mit Ihrem eigenen Ansprechpartner an Ihrer Seite und begleitendem Coaching fühlen sich unsere Kandidaten nie alleingelassen. Wir verstehen, dass jeder Bewerbende einzigartig ist, und nehmen uns die Zeit, Sie und Ihre individuellen Karriereziele wirklich zu verstehen.

Kostenfreier Service: Die umfassende Unterstützung und Beratung stehen Ihnen vollkommen kostenfrei zur Verfügung. Es wird in Ihre Zukunft investiert, ohne dass für Sie Kosten entstehen.

Professionelle Aufarbeitung Ihrer Unterlagen: Wir bringen Ihre Kernkompetenzen zum Leuchten – sowohl inhaltlich als auch im Layout. Unser Ziel ist es, das Beste aus Ihrem Profil herauszuholen und Sie optimal auf dem Arbeitsmarkt zu präsentieren.

Karriereberatung: Unsere Expertise in Gehaltsverhandlungen und die Einschätzung zukünftiger Karrieremöglichkeiten geben Ihnen die Sicherheit, die Sie für den nächsten Schritt in Ihrer Laufbahn benötigen. Wir unterstützen Sie dabei, sowohl kurz- als auch langfristige Karriereziele zu setzen und zu erreichen.

Offenheit und Transparenz: Wir legen großen Wert auf eine offene, ehrliche und transparente Kommunikation. Sie werden immer wissen, wo Sie stehen und was als Nächstes kommt. Unsere Prozesse sind klar definiert, und wir informieren Sie umfassend über alle Möglichkeiten und Schritte.

Wertschätzung und Vielfalt: Bei uns erleben Sie einen wertschätzenden Umgang in einem bunt gemischten Team – Diskriminierung hat bei uns keinen Platz. Wir feiern Vielfalt und sind überzeugt, dass sie zu kreativeren und effektiveren Arbeitsumgebungen führt.

Engagement für Datenschutz und Vertraulichkeit: Ihre persönlichen Daten und Informationen werden bei uns mit höchster Sorgfalt und gemäß den aktuellen Datenschutzgesetzen behandelt. Ihr Vertrauen ist unser höchstes Gut.

Zugeschnittene Jobvermittlung: Wir nehmen uns die Zeit, genau zu verstehen, was Sie suchen und welche Kompetenzen Sie mitbringen, um Ihnen Jobangebote zu präsentieren, die wirklich zu Ihnen passen. Keine unpassenden Positionen oder Unternehmen, die Ihren Vorstellungen nicht entsprechen.

Überzeugen Sie sich selbst von unserer Expertise und der Qualität unserer Betreuung. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und bewerben Sie sich noch heute. Denn bei www.kununu.de steht es drin: Wir sind wirklich gut! Mit uns an Ihrer Seite steht Ihrer beruflichen Zukunft nichts mehr im Wege.

Onsite IT Techniker (m/w/d)

Stellen-ID: 3526-MM
Standort: Darmstadt

Starten Sie Ihren neuen Job als Onsite IT-Techniker (m/w/d) am Standort Darmstadt.

Sie suchen Herausforderung und Innovation im IT Bereich?

Entdecken Sie marktführende Managed Services und starten Sie durch als Onsite IT Techniker (m/w/d).

Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zu besetzen.

Übrigens: Ihr Lebenslauf genügt vollkommen.

Sie zeichnet aus
- vorhandene Erfahrung im Service Desk und die Eignung für das Arbeiten aus der Ferne
- Kompetenz im Umgang mit Ticketsystemen und im Dokumentationsmanagement, einschließlich SLAs
- Kenntnisse der aktuellen MS Windows & Officeprogramme
- analytische Denkweise und ein strukturierter Arbeitsstil
- gute Deutschkenntnisse für eine reibungslose Kommunikation

In Ihrem neuen Job gibt es für Sie:
- attraktives Gehalt
- sichere und langfristige Perspektive am Arbeitsplatz
- diverse Entwicklungsmöglichkeiten sowie fachspezifische Weiterbildungen
- gründliche und intensive Einarbeitungsphase
- Möglichkeit eines zeitnahen Einstiegs

In Ihrem neuen Job als Mitarbeiter im Onsite IT Techniker (m/w/d) - Sie:
- administrieren und pflegen das Active Directory
- bearbeiten eingehende Störungen über das Ticketsystem und per E-Mail im Service Desk
- wenden Erstlösungsstrategien im Service Desk Level 1 und 2 an
- beheben Fehler und führen das anschließende Follow up durch
- pflegen die Dokumentation für alle relevanten Arbeitsprozesse
- weisen die Anwender in die Nutzung von Software ein und vermitteln die Anwendung

Mirna Marini

puro Personaldienstleistung GmbH
Dultstraße 1 I 80331 München

Tel.: +49 172 42 06 0 67
[email protected]
www.puro-personal.de

Abteilung(en): IT

Gute Gründe für Ihren Job über puro:
Auf der Suche nach einem zuverlässigen Partner für Ihre berufliche Zukunft? Bei uns sind Sie genau richtig! Mit einem beeindruckenden kununu Score von 4,5 (Stand März 2024) stehen wir für Qualität und Vertrauen in der Personaldienstleistung. Doch was macht uns wirklich besser?

Persönliche Betreuung: Von Anfang an bis weit über den Bewerbungsprozess hinaus bieten wir Ihnen eine persönliche Betreuung, die ihresgleichen sucht. Mit Ihrem eigenen Ansprechpartner an Ihrer Seite und begleitendem Coaching fühlen sich unsere Kandidaten nie alleingelassen. Wir verstehen, dass jeder Bewerbende einzigartig ist, und nehmen uns die Zeit, Sie und Ihre individuellen Karriereziele wirklich zu verstehen.

Kostenfreier Service: Die umfassende Unterstützung und Beratung stehen Ihnen vollkommen kostenfrei zur Verfügung. Es wird in Ihre Zukunft investiert, ohne dass für Sie Kosten entstehen.

Professionelle Aufarbeitung Ihrer Unterlagen: Wir bringen Ihre Kernkompetenzen zum Leuchten – sowohl inhaltlich als auch im Layout. Unser Ziel ist es, das Beste aus Ihrem Profil herauszuholen und Sie optimal auf dem Arbeitsmarkt zu präsentieren.

Karriereberatung: Unsere Expertise in Gehaltsverhandlungen und die Einschätzung zukünftiger Karrieremöglichkeiten geben Ihnen die Sicherheit, die Sie für den nächsten Schritt in Ihrer Laufbahn benötigen. Wir unterstützen Sie dabei, sowohl kurz- als auch langfristige Karriereziele zu setzen und zu erreichen.

Offenheit und Transparenz: Wir legen großen Wert auf eine offene, ehrliche und transparente Kommunikation. Sie werden immer wissen, wo Sie stehen und was als Nächstes kommt. Unsere Prozesse sind klar definiert, und wir informieren Sie umfassend über alle Möglichkeiten und Schritte.

Wertschätzung und Vielfalt: Bei uns erleben Sie einen wertschätzenden Umgang in einem bunt gemischten Team – Diskriminierung hat bei uns keinen Platz. Wir feiern Vielfalt und sind überzeugt, dass sie zu kreativeren und effektiveren Arbeitsumgebungen führt.

Engagement für Datenschutz und Vertraulichkeit: Ihre persönlichen Daten und Informationen werden bei uns mit höchster Sorgfalt und gemäß den aktuellen Datenschutzgesetzen behandelt. Ihr Vertrauen ist unser höchstes Gut.

Zugeschnittene Jobvermittlung: Wir nehmen uns die Zeit, genau zu verstehen, was Sie suchen und welche Kompetenzen Sie mitbringen, um Ihnen Jobangebote zu präsentieren, die wirklich zu Ihnen passen. Keine unpassenden Positionen oder Unternehmen, die Ihren Vorstellungen nicht entsprechen.

Überzeugen Sie sich selbst von unserer Expertise und der Qualität unserer Betreuung. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und bewerben Sie sich noch heute. Denn bei www.kununu.de steht es drin: Wir sind wirklich gut! Mit uns an Ihrer Seite steht Ihrer beruflichen Zukunft nichts mehr im Wege.

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Innerhalb von 3 Jahren kannst du dich durch vielfältige Einblicke in die Logistik und im Wareneingang direkt im BAUHAUS Fachcentrum optimal auf deine künftigen Aufgaben als Mitarbeiter:in im Warenwirtschaftsteam vorbereiten.

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.
* In deiner Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) lernst du, worauf es bei der Logistik und im Wareneingang direkt im BAUHAUS Fachcentrum ankommt
* Unsere Fachabteilungen verlassen sich auf dich, denn du versorgst sie stets mit neuer Ware und packst bei jedem Schritt in der Warenlogistik mit an
* Dabei erlernst du wie Ware angenommen, gelagert, verpackt und versendet wird und wie du alle Sicherheits- und Qualitätsstandards im Lager einhältst
* Im dritten Ausbildungsjahr erlernst du alles rund um kaufmännische Prozesse, Bestandskontrollen und die Lagerverwaltung
* Sobald du volljährig bist, machst du kostenfrei deinen Staplerführerschein und wirst zum Profi im Umgang mit Arbeits- und Flurförderzeugen

* Ein Schulabschluss ist wichtig - vor allem zählt jedoch deine Persönlichkeit
* Du beeindruckst mit deiner Sorgfalt, deinem Organisationstalent und Teamgeist
* Du bist zuverlässig, arbeitest selbstständig und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick
* Du willst die spannende Welt der Logistik und des Wareneingangs direkt in einem BAUHAUS Fachcentrum kennenlernen

* Gemeinsam gut. Mit Dir noch besser: Werde Teil eines richtig guten Teams und bringe dich mit deinen Stärken ein
* Dein Weg. Unsere Unterstützung: Ausgezeichnetes Ausbildungskonzept, erfahrene Ausbilder:innen, regelmäßige Schulungen und Lernhilfen
* Überdurchschnittliches Gehalt: Monatlich 1.120€ im ersten, 1.230€ im zweiten und 1.410€ im dritten Ausbildungsjahr, dazu Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen
* Eine Ausbildung mit Perspektive: Mögliche Ausbildungsverkürzung und unbefristete Übernahme bei guten Leistungen
* Networking: Knüpfe wertvolle Kontakte bei Azubi-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projekten
* Genug Zeit für Dich: 30 Tage Urlaub, Fünf-Tage-Woche und eine Berufsschule in deiner Nähe
* Mitarbeitervorteile: Eigenes iPad auch zur privaten Nutzung, Fahrtkostenzuschuss, Corporate Benefits und Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte

Willkommen im #TeamBAUHAUS.
Starte jetzt deine Bewerbung direkt online - ohne Anschreiben in wenigen Minuten!
Teresa Richter (HR/Recruiting) freut sich auf dich.

Bitte beachten: Papierbewerbungen werden nicht zurückgesendet.
Weitere Infos gibt es unter https://jobs.bauhaus.info.

Das erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Darmstadt: 1981 gegründet sind wir seit 1998 fester Bestandteil der Bechtle Gruppe. Bereiche wie Client Management, Server & Storage, Networking Solutions, Virtualisierung, IT Security und Software werden von unseren rund 130 Kolleginnen und Kollegen mit fachlicher Kompetenz und höchster Bereitschaft für unsere Kunden abgedeckt. Flache Hierarchien, Vertrauen, unternehmerischer Freiraum, die Chance viel zu bewegen und die Verbundenheit mit einem starken Team zeichnen uns aus.
Hier bewegst du etwas:

* Deine Ausbildung startet am 1. September 2026.
* Dein Beitrag ist uns wichtig, daher bist du von Anfang an in das Tagesgeschäft miteingebunden.
* Mittelpunkt deiner Ausbildung? Der Aufbau und die Anpassung von IT-Strukturen und -Netzwerken.
* Du bist gefragt, wenn es um die Wartung von Hard- und Software oder die Behebung von Störungen geht.
* Neben deiner Zeit im Unternehmen besuchst du die Berufsschule im Blockunterricht, der jeweils zwei Wochen am Stück stattfindet.

Damit punktest du:

* Du hast eine abgeschlossene Fachhochschulreife, eine gute mittlere Reife oder stehst kurz vor deinem Abschluss.
* Spaß an IT und digitalen Innovationen? Perfekt.
* Erste Erfahrungen mit Hard- und Software, sei es privat oder durch ein Praktikum? Ein großer Pluspunkt.
* Lust, ein wichtiger Ansprechpartner zu sein, wenn es darum geht, Menschen bei IT-Problemen zu helfen? Dann ist dein Weg bei uns geebnet.
* Offene Art, selbstständige Arbeitsweise und Liebe zum Teamspirit? Bestens.

Wir bieten mehr für dich:

* Deine Vergütung? Überdurchschnittlich und attraktiv! Je nach Ausbildungsjahr bis zu 1.350 Euro im Monat.
* Networking: Nutze unsere Einführungsveranstaltung, das Azubi Camp oder viele weitere Events, um dich mit anderen Azubis auszutauschen.
* Wir bieten dir Perspektiven: Deine Übernahmechancen stehen nach erfolgreichem Abschluss sehr gut.
* Du bist nicht allein: Neben deinem individuellen Paten, bist du in einem starken Team, das Wertschätzung und Verbundenheit liebt und lebt.
* Deine Entwicklung ist uns wichtig: Durch unseren Bechtle Learning Campus bieten wir dir ein umfangreiches Angebot in fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.

Wir sind ein alteingesessenes Autohaus in Darmstadt.

Wir führen die Marken Nissan, Hyundai, Jeep und Gebrauchtwagen aller Fabrikaten.

Mehr über uns erfahren Sie auch auf unsere Webseite unter www.prinzert.de.

Zum 01.08.2026 bieten wir Ausbildungsplätze (m/w/d) als Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik.

Sie warten Fahrzeuge, die zur Beförderung von maximal neun Personen bestimmt sind. Sie prüfen die fahrzeugtechnischen Systeme, führen Reparaturen aus und rüsten die Fahrzeuge mit Zusatzeinrichtungen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen aus.

Kraftfahrzeugmechatroniker/in mit dem Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik ist ein 3,5-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in der Industrie und im Handwerk.

Der Berufsschulunterricht findet an der Erasmus-Kittler-Schule in Darmstadt statt.

***Der Ausübungsort ist Darmstadt.***

Ihre Leidenschaft sind Autos? Sind wollen nicht nur "Schrauber" werden, sondern haben Freude am Lösen elektronischer Probleme? Sie haben mind. einen Realschulabschluss mit einem Notendurchschnitt von 3,0?

Außerdem sollten Sie ab 18 Jahren über einen Führerschein verfügen.

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne auch per E-Mail an die o. a. Adresse.

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden! Egal ob dir DIY im Blut liegt oder du mit Wissen im Bereich Pflanzen glänzt: Bei BAUHAUS hast du die Möglichkeit eine Ausbildung und Fortbildung in einem zu absolvieren und nach dem Abschluss deiner Karriere den Startschuss zu geben.
Wenn die dynamische Welt des Einzelhandels Dich reizt und du hinter die Kulissen des Vertriebs blicken willst, dann bewirb dich noch heute für die Aus- und Fortbildung zum geprüften Handelsfachwirt bei BAUHAUS.

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.
Mit der Ausbildung und Fortbildung zum geprüften Handelsfachwirt (m/w/d) kombinierst du Theorie und Praxis und erwirbst innerhalb von drei Jahren gleich drei IHK-Abschlüsse:
1. Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
2. Ausbilder (m/w/d) nach AEVO
3. Geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) * Absolviere die Theoriephase am renommierten Bildungszentrum des Einzelhandels, welches dich bestens ausbildet, um als Führungskraft durchzustarten
* Lerne die facettenreichen Abteilungen sowie das Tagesgeschäft im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse aus verschiedenen Perspektiven kennen
* Zudem erhältst du tiefe Einblicke von Kolleginnen und Kollegen im Führungsalltag, die dich perfekt auf deinen Einstieg als Trainee zur Führungskraft im Einzelhandel vorbereiten

* Du hast die allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife erreicht
* Mathe liegt dir, daher kannst du mit deinem Zahlenverständnis und analytischem Denkvermögen punkten
* Du hast nicht nur Spaß im Umgang mit Menschen, sondern überzeugst auch mit deiner ausgeprägten Begeisterungs- und Kommunikationsfähigkeit
* Deine schnelle Auffassungsgabe lässt dich Situationen strukturiert und lösungsorientiert umsetzen
* Teamgeist und Motivation kommt bei dir nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugst du mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

* Gemeinsam gut. Mit dir noch besser: Werde Teil eines richtig guten Teams und bringe dich mit deinen Stärken ein
* Dein Weg. Unsere Unterstützung: Strukturierter Einarbeitungsplan, persönliche Betreuung und regelmäßige Schulungen
* Überdurchschnittliches Gehalt: Monatlich 1.380€ im ersten, 1.810€ im zweiten und 1.960€ im dritten Lehrjahr, dazu Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen
* Ein Start mit Perspektive: Im Anschluss kannst du dich in unserem Karriereprogramm in eine Führungsposition entwickeln
* Networking: Knüpfe wertvolle Kontakte bei Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projekten
* Genug Zeit für dich: 30 Tage Urlaub und eine Fünf-Tage-Woche
* Modernste Ausstattung: Ein hochwertiges Notebook zum Arbeiten sowie ein IPad, das du auch privat nutzen kannst
* Mitarbeitervorteile: Übernahme der Ausbildungskosten inklusive Verpflegung und Unterkunft während der Theoriephasen, Corporate Benefits und zusätzliche Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte

Willkommen im #TeamBAUHAUS.
Starte jetzt deine Bewerbung direkt online - ohne Anschreiben in wenigen Minuten!
Sarah Maria Kacar (HR/Recruiting) freut sich auf dich.

Bitte beachten: Papierbewerbungen werden nicht zurückgesendet.
Weitere Infos gibt es unter https://jobs.bauhaus.info.

Das Autohaus am Prinzert ist seit über 80 Jahren in Darmstadt ansässig. An 3 Standorten werden mit 80 Mitarbeitern 5 Fabrikate, EU Fahrzeuge und Gebrauchtwagen aller Fabrikate vertrieben. Bei einem Gesamtumsatz von ca. 40 Mio Euro verkaufen wir pro Jahr ca. 1600 Fahrzeuge.

Unser Service umfasst mechanische Reparaturen aller Art, Karosserie Arbeiten für alle Fabrikate und alle damit verbundenen Dienstleistungen.

Wir bieten einen Ausbildungsplatz zur/zum
Automobilkaufmann/-frau (m/w/d).

Automobilkaufleute erledigen kaufmännische und organisatorische Aufgaben.

Kundenberatung und Verkauf gehören ebenso zu Ihren Tätigkeiten, wie Personalwirtschaft und Lagerverwaltung. Sie kümmern sich auch um die Annahme von Reparatur- und Wartungsaufträgen und sind für die Ersatzteilbeschaffung zuständig.

Auch übernehmen Sie buchhalterische und kalkulatorische Aufgaben.

Ihre Kenntnisse erweitern Sie dabei regelmäßig, um den Kunden stets eine optimale Beratung gewährleisten zu können.

Neben guten Kenntnissen rund ums Kraftfahrzeug sind kaufmännisches Interesse, Verkaufstalent und Freude am Umgang mit Menschen Voraussetzungen für diesen Beruf.

Außerdem helfen mathematische Kenntnisse bei Kalkulationen und für die Abwicklung der Geschäftsvorfälle sind gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit dem PC wichtige Fertigkeiten.