Leitender geotechnischer Ingenieur - Offshore Wind (m/w/d) (Ingenieur/in - Geotechnik)

Wir freuen uns auf aussagefähige Bewerbungen im Hinblick auf eine mögliche gemeinsame berufliche Perspektive und Zusammenarbeit.

SPREE-NEIßE Cottbusverkehr GmbH sucht einen Ingenieur (m/w/d) Geografie.

Gute Gründe für einen Wechel:

- attraktive Verdienstmöglichkeiten durch faire und marktgerechte Vergütung (gemäß TV-N BRB Tarifvertrag)
- du kannst dich auf eine zuverlässige und pünktliche Gehaltszahlung verlassen
- genieße die Vorteile durch Urlaubs und Weihnachtsgeld
- dein Urlaubsanspruch erfolgt gemäß dem Spartentarifvertrag TV-N BRB
- wir bieten dir die betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Mitglied im kommunale Arbeitgeberverband
- 39h/Woche - Vollzeit/Gleitzeit
- profitiere von unseren vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
- für Dienstreisen bekommst du ein Firmenfahrzeug

Deine Tätigkeiten bei uns als Ingenieur (m/w/d) Verkehrswesen:

- Planung des Verkehrsangebots unter Berücksichtigung der bestehenden Verkehrsverträge
- Erstellung effizienter Fahrpläne sowie Umlauf- und Dienstpläne mit moderner Planungssoftware
- Vorbereitung verkehrstechnischer Bauvorhaben, auch in Zusammenarbeit mit Behörden und Bauherren
- Steuerung und Datenversorgung von Systemen zur ÖPNV-Beschleunigung
- Statistische Auswertung und Abrechnung von Verkehrsdienstleistungen

Du bist ein echtes Organisationstalent, denkst konzeptionell und verfügst über Durchsetzungsvermögen? Dann passt du perfekt zu Spree-Neiße Cottbusverkehr!
Bewirb dich ganz einfach über unsere Hompage oder ganz bequem per Mail an Frau Gina Kupsch unter [email protected]

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Die expertum Gruppe bietet technischen und kaufmännischen Fach- und Führungskräften attraktive Aufgaben und Karrierechancen in der Industrie. Für unsere Mitarbeiter sind wir ein zuverlässiger und fairer Partner - gehen Sie mit expertum den Weg zu neuen beruflichen Herausforderungen bei namhaften und wertschätzenden Kunden!

HIER WERDEN SIE ARBEITEN:
Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Verteidigungs- und Sicherheitsbranche. Das Unternehmen entwickelt hochmoderne Elektroniklösungen für militärische Anwendungen, darunter Simulations- und Trainingssysteme, Führungsinformationssysteme sowie Sensor- und Waffensysteme. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Technologie bietet unser Auftraggeber spannende Möglichkeiten, in einem internationalen Umfeld an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten. Das Unternehmen fördert die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet ein modernes Arbeitsumfeld.

Zur Unterstützung des bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bremen Sie als 3D Content Engineer & Workflow Automation Specialist (m/w/d).

DIES SIND IHRE AUFGABEN:

- Entwicklung und Optimierung von teilautomatisierten Prozessen und Skripten für Autodesk 3ds Max und Adobe Substance Painter zur Effizienzsteigerung.
- Sicherstellung der Qualitätsstandards von digitalem Content, inklusive Analyse von Logfiles und Erstellung detaillierter Problemberichte.
- Konzeption und Spezifikation von Datenverarbeitungsprozessen zur Automatisierung von Modellierungs- und Datenbank-Workflows (z. B. mit FME).
- Erstellung von 3D-Modellen, Datenbanken und Konfigurationen unter Berücksichtigung technischer Anforderungen und Datenformate.
- Aufbereitung und Verarbeitung von Quelldaten wie ENC, CAD oder Luftbildern mit Tools wie ENC-Designer und 3ds Max.
- Durchführung von Anforderungsmanagement für internen und externen digitalen Content.
- Unterstützung bei der Erstellung technischer Lösungskonzepte sowie bei der Angebotsbearbeitung.
- Integration und Bereitstellung von Content auf Zielsystemen sowie fachliche Unterstützung der Content-Creator-Teams.
- Marktanalyse und Einführung neuer Technologien zur Automatisierung und Optimierung von Arbeitsprozessen.
- Durchführung von Kundenschulungen, Workshops und Support-Anfragenmanagement.

DAS BRINGEN SIE MIT:

- Abgeschlossenes Studium (z. B. Geoinformatik, Medieninformatik) oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
- Fundierte Kenntnisse in GIS-Tools (z. B. ArcGIS, FME) und 3D-Modellierungssoftware (z. B. Autodesk 3ds Max, TRIAN3DBuilder).
- Erfahrung im Umgang mit Datenformaten wie Step, OSM und CityGML.
- Sicheres Verständnis für 3D-Echtzeitanwendungen und technische Problemstellungen.
- Sehr gute Englischkenntnisse und Kommunikationsstärke.
- Teamfähigkeit, konzeptionelles Denken und weltweite Reisebereitschaft.

WIR GARANTIEREN IHNEN:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen
- Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen
- Vielzahl an Shopping-Rabatten
- Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden

LEBENSLAUF GENÜGT:
Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!

An der Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau, Institut für Geotechnik ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Stelle

Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) –

Ausschreibungskennziffer 238/2024

befristet für den Zeitraum der Mutterschutzfrist und der sich anschließenden Elternzeit zu besetzen.

Entgelt:                  Entgeltgruppe 13 TV-L

Stellenumfang:     0,5 VZÄ (20 Stunden/Woche; Aufstockung bis auf 1,0 VZÄ (40 Stunden/Woche) durch Drittmittelprojekte möglich)

Befristung:           1 Jahr

Das sind Ihre Aufgaben:

-        Durchführung von Lehre (Übungen, Seminare)
-        Vorbereitung, Betreuung und Durchführung von studentischen Praktika
-        Betreuung und Begutachtung studentischer Arbeiten
-        Mitarbeit an Forschungsprojekten

Das können Sie von uns erwarten:

-        Arbeiten an einer familienfreundlichen Universität mit flexiblen Arbeitszeiten
-        Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder entsprechend den persönlichen Voraussetzungen
-        attraktive Nebenleistungen, z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Gesundheitsmanagement; vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr „Job-Ticket“
-        Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zur wissenschaftlichen weiteren Qualifizierung
-        Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
-        Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zur wissenschaftlichen weiteren Qualifizierung
-        Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team

Das erwarten wir von Ihnen:

-        universitärer Diplom- oder Masterabschluss auf dem Gebiet: Geotechnik/ Geologie/ Bauingenieurwesen/ Bergbau/ Geophysik
-        Grundkenntnisse auf dem Gebiet des Geoingenieurwesens
-        Wünschenswert: Kenntnisse in der Untersuchung gesteinsmechanischer Eigenschaften
-        solide mathematisch-physikalische Kenntnisse
-        Bereitschaft zur Übernahme von Dienstreisen
-        Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit
-        gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. habil. Heinz Konietzky, Tel.: 03731-392519,

Mail: [email protected] zur Verfügung.

Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) müssen die Einstellungsvoraussetzungen für den Abschluss von Arbeitsverträgen für eine bestimmte Zeit gemäß WissZeitVG erfüllen. Schwerbehinderte oder ihnen Gleichgestellte (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Die TU Bergakademie Freiberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und ist daher insbesondere an Bewerbungen qualifizierter Frauen interessiert.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen sowie unter Angabe der Ausschreibungskennziffer (238/2024) bis zum 24.01.2025 (es gilt der Poststempel der ZPS der TU Bergakademie Freiberg) an:

TU Bergakademie Freiberg - Dezernat für Personalangelegenheiten - 09596 Freiberg oder

per E-Mail: [email protected]

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Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen. Die TU Bergakademie Freiberg sucht darüber hinaus Personal unterschiedlicher Fachrichtungen. Weiter Informationen finden Sie unter: https://tu-freiberg.de/stellenangebote (https://tu-freiberg.de/stellenangebote)

Unternehmen:

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Weltraumkommando der Bundeswehr in Uedem

Stellenbeschreibung:

- Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter #Informationen zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)".
- Sie erfassen, bearbeiten und bewerten Weltraumwetterdaten für Beratungsunterlagen und Warnmeldungen.
- Sie überwachen und bedienen die verschiedenen Weltraumwetter-Fachsysteme und stellen deren Einsatzbereitschaft sicher.
- Sie wirken bei der Entwicklung und Betreuung von Datenbanken mit.
- Sie stellen die systemspezifische Datenbereitstellung und den Datenaustausch mit Hilfe der Weltraumwetter-Fachsysteme sicher.
- Sie unterstützen bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung.
- Sie erstellen und passen die Betriebsdokumentation an.
- Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Inland wird vorausgesetzt.
- Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
- Es sind zwei Dienstposten zu besetzen.
WAS FÜR SIE ZÄHLT
- Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
- Die ausgeschriebenen Stellen sind mit der Besoldungsgruppe (BesGr) A10 bis A11 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.
- Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E10 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
- Die Tätigkeiten sind in Vollzeit und in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
- Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.
- Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom FH) einer im Geoinformationsdienst der Bundeswehr (GeoInfoDBw) angewendeten geowissenschaftlichen Fachrichtung beispielsweise der (Astro-) Physik, Meteorologie oder vergleichbarer Studienrichtungen.
- Sie sind uneingeschränkt wechselschichtdienstfähig, da aufgrund der späteren Tätigkeit im Wechselschichtdienst (24-stündiger Schichtdienstbetrieb) die uneingeschränkte  Wechselschichtdienstfähigkeit erforderlich ist.
- Für die Einstellung in ein Beamtenverhältnis sowie für eine spätere Übernahme in ein Beamtenverhältnis ist es u.a. notwendig im Besitz der deutschen Staatsangehörigkeit zu sein.
- Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
- Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
- Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.
- Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden.
ERWÜNSCHT
- Sie verfügen über Erfahrungen Bereich der Qualitätssicherung und der Betriebsdokumentation.
- Sie sind vertraut mit den Grundlagen der Entwicklung und Betreuung von Datenbanken.
- Sie besitzen Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand von mindestens Stufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen.

Ergänzende Informationen:

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion 31.01.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

- Anschreiben
- Lebenslauf (tabellarisch)
- Bachelorzeugnis und -urkunde bzw. Diplomzeugnis und -urkunde
Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes / der ID sowie des Kennworts F24_24 an die E-Mail-Adresse

[email protected] zu.

Zusätzlich erforderlich:

- Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
- Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Abteilung V - Servicezentrum West

0211-959-3503 Frau Meyer-Paesler

0211-959-2351 Herr Hammer

Ihr Arbeitgeber in Norddeutschland

Der Arbeitgeber ist ein seit mehr als 50 Jahren etabliertes und führendes Ingenieurbüro im Bereich der Engineering-Dienstleistungen für Offshore-Windenergieprojekte. Der Fokus liegt auf der Berechnung, Planung und dem Betrieb von Gründungsstrukturen für Offshore-Windparks. Mit einem engagierten Team von Fachleuten setzt das Büro Maßstäbe in der Branche und trägt zu nachhaltigen Lösungen für Offshore Windparks bei.

Ihr hybrider Arbeitsplatz

Der Arbeitgeber unterstützt flexible Arbeitsmodelle und bietet die Möglichkeit eines hybriden Arbeitsplatzes. Dies ermöglicht es den Fachkräften und Führungskräften, ihre Arbeitszeit zwischen dem Büro und dem Homeoffice flexibel zu gestalten. Das Unternehmen bietet eine moderne Arbeitskultur, ermutigt zu eigenverantwortlichem Arbeiten und bietet die notwendige Flexibilität, um berufliche und persönliche Verpflichtungen in Einklang zu bringen.

Aufgaben und Verantwortung

- Durchführung von geotechnischen Untersuchungen und Bewertungen für Offshore-Windenergieprojekte
- Planung und Bemessung von Gründungsstrukturen unter Berücksichtigung von geotechnischen Herausforderungen
- Erstellung von geotechnischen Berichten, Empfehlungen und Studien
- Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, einschließlich Ingenieuren, Geologen und Umweltexperten, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln
- Überwachung und Bewertung der Leistung von Gründungsstrukturen während des Betriebs

Ausbildung & Qualifikation

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Geotechnik, Bauingenieurwesen oder einer verwandten Disziplin
- Mehrjährige Berufserfahrung in der geotechnischen Planung und Bemessung für Offshore-Windenergieprojekte
- Expertise in der Anwendung geotechnischer Software und Analysetools
- Ausgezeichnete Kenntnisse der relevanten Normen und Richtlinien
- Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Vertragsangebot

- Unbefristete Festanstellung mit AT Vertrag
- Mobile Working und Home Office Tage
- Betriebliche Altersversorgung und Förderung fachlicher Weiterbildung
- Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld
- Die Möglichkeit, an wegweisenden Offshore-Windenergieprojekten mitzuwirken
- Ein motiviertes und engagiertes Team von Fachleuten

Ort: Raum Lahr
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Branche: Metall
Startzeitpunkt: ab sofort

Die BS Pfeiffer GmbH ist Ihr Dienstleister im Großraum Achern für eine faire,
professionelle Umsetzung Ihrer neuen beruflichen Herausforderungen. Gestalten
auch Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die
Position:

Ingenieur Geologie (m/w/d) für namhaftes Unternehmen

Ihre Vorteile:

- All-in-One: Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit
BS Pfeiffer
- Bezahlung: Attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen (z.B. Weihnachtsgeld)
- Sicherheit: Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten
- Onboarding: Umfangreiche und gründliche Einarbeitung
- Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein
aufgeschlossenes Team
- Was wir von BS immer bieten können: Persönlicher Ansprechpartner, großes
Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe
Rückmeldung zum Bewerbungsstatus


Ihre Aufgaben:

- Geotechnische Auswertungen internationaler Bauprojekte
- Analyse untergrundspezifischer Maschinenparameter (Vortriebs- und Geodaten)
- Interne und externe Beratung zu geotechnischen Fragestellungen
- Mitentwicklung von innovativen Vortriebstechnologien
- Unterstützung bei Schulungen
- kurzer zeitweiser Einsatz auf Baustellen

Ihr Profil:

- Ausbildung: Abgeschlossenes Geologie- oder Bauingenieurstudium mit
Vertiefung Geotechnik oder vergleichbar
- Berufserfahrung: erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
wünschenswert
- Hard Skills: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, vertiefte
Kenntnisse in der Bodenmechanik
- Soft Skills: Teamgeist, Eigenverantwortlichkeit, Flexibilität

Die Dr. Spang Ingenieurgesellschaft für Bauwesen, Geologie und Umwelttechnik mbH ist ein mittelständisches Ingenieurbüro mit zentralem Sitz in Witten und Niederlassungen in Freiberg, Esslingen/Neckar, Nürnberg, Frankfurt, Naumburg, Hamburg, Berlin, München und Kufstein.   Bundesweit sind wir mit über 300 Mitarbeitenden als Gutachter, Planer und Bauüberwacher in allen Bereichen der Geotechnik, dem konstruktiven Ingenieurbau, dem Tunnelbau, der Ingenieur- und Hydrogeologie, bei Umweltschutz und Altlasten, dem Natur- und Bodenschutz, im Wasserbau sowie in der Beweissicherung und bei Schadensgutachten tätig. Unser Kundenstamm besteht aus öffentlichen und privaten Auftraggebern. Der Schwerpunkt unserer Planungs- und Gutachtertätigkeit liegt im deutschsprachigen und angrenzenden europäischen Raum.   Entdecken Sie, was uns antreibt und werden Sie Teil unseres Erfolgs! Für unsere Niederlassung München in Ottobrunn suchen wir ab sofort eine Teamleitung (m/w/d), Fachbereich Geotechnik   Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung von Projekten im Bereich der Geotechnik Fachliche Führung eines Teams aus Projektgeologen und -ingenieuren Aufbau und Weiterentwicklung des Teams in Abstimmung mit der Niederlassungsleitung Angebotsbearbeitung und Kundenbetreuung Qualitätssicherung im Bereich Geotechnik Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing./ Dipl.-Geol./ M.Sc.) des Bauingenieurwesens mit Schwerpunkt Geotechnik; der Ingenieurgeologie oder gleichwertige Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung Teamfähigkeit sowie ein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung Einsatzbereitschaft und zielorientiertes Arbeiten prägen Ihren Arbeitsstil Den professionellen Umgang mit gängigen Office-Anwendungen setzen wir voraus Wir bieten Ihnen Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anhand der eigenen Stärken und Interessen durch verschiedene Werdegänge Möglichkeit zur Entwicklung im Bereich von Sachverständigentätigkeiten Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung der Dr. Spang GmbH Weiterbildung durch individuelles Fortbildungsbudget sowie Seminare durch unsere Dr. Spang Akademie, deren Vorträge teilweise von der IK Bau NRW anerkannt und mit Fortbildungspunkten versehen werden Flexibilität bei der eigenen, fachlichen Schwerpunktsetzung und Standortwahl Spannende und abwechslungsreiche Projekte Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis und einen Einstieg ins Unternehmen, der durch ein sich stetig weiterentwickelndes Onboarding-Programm begleitet wird Work-Life-Balance durch Flexibilität im Arbeitsalltag (Gleitzeit, Mobile-Office-Kontingent etc.) Leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge (bAV) Beste Arbeitsbedingungen mit modernstem Equipment Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die ganze Belegschaft Hohe Familienfreundlichkeit durch Eltern- und Pflegepakete Sehr gutes Betriebsklima durch persönlichen Kontakt sowie gelebte Werte eines Familienunternehmens Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie in den FAQs unseres Jobportals unter karriere.dr-spang.de. Wenn Sie eigenverantwortliches Handeln schätzen und Sie Ihre Motivation und Leistungsbereitschaft in ein innovatives Umfeld einbringen wollen, dann werden Sie ein Teil unseres Teams und nutzen Sie die Chancen und Möglichkeiten eines wachsenden Unternehmens.   Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Dezernent (m/w/d) „Betriebsplanverfahren Braunkohlen- und Sanierungsbergbau“

für die Abteilung 3, Dezernat 33 des Landesamtes für Bergbau, Geologie und Rohstoffe.

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und wird mit der E 13 vergütet.

WIR sind eine moderne, leistungsfähige obere Landesbehörde mitten im Generationswechsel. Das Landesamt für Bergbau, Geologie und Rohstoffe (LBGR) übt als Fach- und Vollzugsbehörde die Aufsicht über sämtliche Betriebe des Steine- und Erdenbergbaus, des Bohrlochbergbaus, des Braunkohlenbergbaus und des Sanierungsbergbaus in den Ländern Brandenburg und Berlin aus. Für das Land Brandenburg fungiert das LBGR ebenso als Staatlicher Geologischer Dienst (SGD), sowie als Sonderordnungsbehörde zur Abwehr von Gefahren aus dem Bereich des Altbergbaus. Die Aufgaben des LBGR reichen von der Erfassung, Bewertung und Bereitstellung geologischer Daten über Zulassungen für das Aufsuchen, Gewinnen und Aufbereiten von Rohstoffen. Darüber hinaus ist das LBGR Teil der Energiewende und verantwortlich für Genehmigungen bzgl. des Baus von Elektroenergie- und Gasfernleitungen.

Im Fokus des LBGR

 Sanierung sämtlicher Braunkohlentagebaulandschaften in Brandenburg bis 2060

 Überwachung der Energienetzerweiterung in Berlin und Brandenburg

 Begleitung geothermischer Projekte in Berlin und Brandenburg

 Sicherung des Wasserhaushalts in Berlin und Brandenburg

 Digitalisierung und Wissenstransfer

Diese Vorteile erwarten Sie beim LBGR

 flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten

(kernzeitlose Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr)

 Möglichkeit der mobilen Arbeit

 verantwortungsvolle Tätigkeiten, in einem engagierten und kompetenten Arbeitsumfeld

 wertschätzende Zusammenarbeit in aufgeschlossenen Teams

 Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Entwicklung durch gezielte Fortbildungen

 moderne und technische Ausstattung am Arbeitsplatz

 30 Tage Urlaub und zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei

 ein bezuschusstes VBB-Firmenticket, Deutschlandticket Job, Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung

 leben und arbeiten in der grünen Universitätsstadt Cottbus als „Tor zum Spreewald“ mit allen Vorzügen einer großen Stadt, die attraktive Angebote in den Bereichen Bildung, Kultur und Freizeit bereithält

 sehr gute Erreichbarkeit auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln, ausreichend kostenlose Parkplätze vorhanden

Ihre Tätigkeit beim LBGR beinhaltet folgende Handlungsfelder und Verantwortlichkeiten

 Führung von komplexen bergrechtlichen Abschluss- und Sonderbetriebsplanverfahren im Braunkohlen- und Sanierungsbergbau, einschließlich deren Verlängerung, Abänderung und Ergänzung

 Führung von komplexen Widerspruchsverfahren mittels fachlicher Stellungnahmen in verwaltungsgerichtliche Streitverfahren

 Überwachung und Kontrolle der bergbaulichen Tätigkeiten und Einrichtungen (Bergaufsicht) einschließlich der Verfolgung von Ordnungswidrigkeiten und Erlass von Anordnungen, sowie Untersuchung von Unfällen und besonderen Betriebsereignissen

 Stellungnahmen in Planfeststellungs-/Plangenehmigungsverfahren für den Gewässerausbau und in wasserrechtlichen Erlaubnisverfahren mit Umweltverträglichkeitsprüfung im Braunkohlen- und Sanierungsbergbau

 Bearbeitung von Stellungnahmen, Anfragen und Berichterstattungen im Zusammenhang mit den Betriebsplanverfahren

Weitere Informationen finden Sie unter www.lbgr.brandenburg.de

Das bringen Sie idealerweise schon mit

Unabdingbar:

 abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom) der Fachrichtungen Bergbau, Rohstoffingenieurwesen, Geoingenieurwesen, Bauingenieurwesen (Vertiefung Wasserbau/Tiefbau), Environmental and Resource Management, Landnutzung und Wasserbewirtschaftung, Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung

 Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz

 deutsche Sprache in Wort und Schrift (B2-Sprachzertifikat, sofern nicht Muttersprache)

Sonstige Anforderungen:

 umfassende Kenntnisse des Bergrechts

 vertiefte Kenntnisse des Umweltrechts, insbesondere des Wasser-, Naturschutz-, Bodenschutz- und Immissionsschutzrechts

 grundlegende Fachkenntnisse der von komplexen Tagebauen betroffenen Umweltbelange und Auswirkungen auf die Nachbarschaft, insbesondere im Zusammenhang mit der Wiedernutzbarmachung und wasserwirtschaftlichen Fragestellungen

 umfassende Kenntnisse des Verwaltungsrechts und des Verwaltungsprozessrechts

Wünschenswert:

 berufspraktische Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung

Weitere wichtige Kompetenzen:

 Uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit im Rahmen der Bergaufsicht

(Höhen- und Geländetauglichkeit)

 analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Entwicklung von konstruktiven Lösungen

 Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreudigkeit

 Konfliktfähigkeit und ausgeprägtes Verhandlungsgeschickt

 hohe Belastbarkeit

 ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Was Sie noch wissen sollten

Arbeitsort: Cottbus

Vergütung: Die Tätigkeit ist bewertet nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

Beginn: Die Position ist ab sofort besetzbar.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich; flexible Arbeitszeiten sind gegeben.

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung?

Wenn ja, freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung von Ihnen bis zum 24.06.2024 unter Angabe der Kennziffer 25-LBGR-2024 an das

Landesamt für Bergbau, Geologie und Rohstoffe

Dezernat 11 „Personal/Organisation“

Inselstraße 26

03046 Cottbus

oder per E-Mail an [email protected] (Unterlagen bitte in einer PDF-Datei gebündelt) senden.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen bei:

 ein aussagekräftiges Anschreiben,

 einen aktuellen Lebenslauf,

 die Nachweise betreffend ihres Schul- und Studienabschlusses,

 Beurteilungen / Arbeitszeugnisse,

 ggfs. weitere Nachweise, sofern sie Ihre Qualifikation für das Aufgabengebiet belegen,

 Angaben zum PKW-Führerschein bzw. zum Führen eines Dienst-Kfz,

 eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte (bei Bewerbern/-innen aus dem öffentlichen Dienst).

Bitte beachten Sie, dass sämtliche Unterlagen in deutscher Sprache bzw. Übersetzung eingereicht werden müssen. Bewerberinnen und Bewerber mit ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir, eine beglaubigte Übersetzung ihres Bildungsabschlusses sowie den Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.

Die Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich nicht zurückgeschickt. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Anderenfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach einer Aufbewahrungsfrist von 6 Monaten nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Bewerbungskosten werden nicht erstattet.

Wir bitten Sie, unsere Informationen zum Datenschutz unter folgendem Link

https://lbgr.brandenburg.de/lbgr/de/datenschutz/ zu beachten.

Für Rückfragen und Auskünfte steht Ihnen Herr Spalt unter der Telefonnummer 0355/48640-446 gern zur Verfügung.