Praxisintegrierte Erzieherausbildung 2025

Die Stadt Markgröningen ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen und in Ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt.
Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 5 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und die Implementierung eines Schutzkonzeptes stellen weitere Standards dar.

eine Ausbildung als Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG, praktische Erfahrungen und fundiertes Fachwissen in der Kindergartenarbeit sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit. Sie verfügen über eine Qualifizierung zur Sprachförderkraft oder sind bereit, sich in diesem Bereich weiter zu qualifizieren.

Förderung der Sprachkenntnisse von Kindern ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt, bei welchen ein zusätzlicher intensiver Sprachförderbedarf vorliegt. Die Förderung findet alltagsintegriert während des Freispiels oder in Gruppenarbeit statt und richtet sich nach dem Landesförderprogramm „Kolibri“. Ziel ist die Optimierung von Bildungs- und Entwicklungsverläufen des einzelnen Kindes

die Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team, eine Einarbeitung in das Aufgabengebiet sowie entsprechende Aus- und Fortbildungsmaßnahmen. Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf 24,36% und die Stelle ist unbefristet.
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen.
Was noch?
• Hausführung
• Hospitieren Kann gerne bereits im Vorfeld angeboten werden.
• Konzeptionelle Informationen

mit einem Beschäftigungsumfang von 100%

Was wünschen wir uns für die KiTa Fliederweg:
Eine Ausbildung als Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG,
Praktische Erfahrungen in der Ganztagesbetreuung und U3 Betreuung.
Ein fundiertes Fachwissen über die Bedeutung des Freispiels, Bindung und Gruppenpädagogik.
Die Bereitschaft, in geöffneten Gruppen, gruppenübergreifend und unter den Aspekten von Selbstwirksamkeit und Autonomie mitzuarbeiten.
Das Selbstverständnis, das vorhandene Qualitätshandbuch weiter zu entwickeln und mit Leben zu füllen.
Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit, da ein bedarfsorientierter Personaleinsatz Standard ist.
Einen individualpsychologischen Umgang mit Kindern, geprägt von Empathie und Feinfühligkeit.

Die Stadt Markgröningen ist Träger von 7 Kindertageseinrichtungen und in ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt. Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 6 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und die Implementierung eines Schutzkonzeptes stellen weitere Standards dar.
Da die Stadt Markgröningen bereits seit Jahren auf eine Einteilung der KiTa nach Wohngebieten verzichtet, können nicht nur neuen Mitarbeitenden, sondern auch den Markgröninger Familien, folgende konzeptionelle Ausrichtungen angeboten werden:
• Natur-KiTas
• KiTa mit teil offenen Gruppen und situationsorientiertem Arbeiten
• KiTa mit dem Schwerpunkt Bewegung
• KiTa mit altershomogenen Gruppen.

Was bieten wir noch:
• Eine gründliche und fachlich fundierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Team- und Einzelfortbildungen
• Supervision
• Alltagsintegrierte Fachberatung
• Inhouse -Schulungen
• Teamschulungen
• Eine geschützte Arbeit durch das implementierte Schutzkonzept
• Mitwirkungsmöglichkeiten bei verschiedenen anfallenden Tätigkeiten

Was noch?
• Hausführung
• Hospitieren Kann gerne bereits im Vorfeld angeboten werden.
• Konzeptionelle Informationen

Was Sie noch wissen sollten:
Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf 100% und die Stelle ist unbefristet.
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dient mit allen im öffentlichen Dienst übliche Leistungen.

Die Stadt Markgröningen ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen und in ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt.
Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 5 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und die Implementierung eines Schutzkonzeptes stellen weitere Standards dar.
Alle Markgröninger Kindertageseinrichtungen stehen für eine hohe Betreuungsqualität, weshalb besonders die gute personelle Ausstattung sowie die entsprechenden Rahmenbedingungen von großer Bedeutung für die Stadt ist.
• Eine Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG
• Praktische Erfahrungen und fundiertes Fachwissen in der Elementarpädagogik
• Die Bereitschaft bei der Weiterentwicklung der vorhandenen pädagogischen Konzeption im Rahmen des Qualitätsmanagements
• Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfreude zählen zu Ihren Stärken
• Das Kind steht im Mittelpunkt Ihres pädagogischen Handelns.
• Sie begleiten die Kinder achtsam bei ihren Bildungs- und Entwicklungsprozessen und reflektieren fachlich das pädagogische Handeln.
• Auf der Grundlage des Orientierungsplans setzen Sie den ganzheitlichen Bildungsauftrag gemeinsam mit dem Team kreativ und zielgerichtet um.
• Eine gute Zusammenarbeit mit Eltern und weiteren Kooperationspartnern ist Ihnen wichtig.
• Sie arbeiten gerne und konstruktiv im Team an der Weiterentwicklung des teiloffenen Konzepts.
• Sie wirken an der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung mit.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfreude zählen zu Ihren Stärken.
• Sie besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit.

Unser neues Haus aus Holz und Glas, das wir über Jahre mit geplant und gestaltet haben wurde im Januar 2024 eröffnet. Hier finden sich 3 Krippengruppen und 3 Kindergartengruppen. Es beinhaltet die Wurzeln der bereits bestehenden 4 Gruppen und gibt uns einen weiten Blick auf alle künftigen Entwicklungen gemeinsam mit zwei neuen Gruppen. Somit beinhaltet der moderne, helle Neubau viele Gestaltungsmöglichkeiten.
Wir arbeiten im teiloffenen Konzept mit Öffnungszeiten VÖ 7.30 Uhr bis 14.00 Uhr und GT-Zeiten von 7.30 Uhr bis 15.30 Uhr
Was bieten wir noch:
• Eine gründliche und fachlich fundierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Team- und Einzelfortbildungen
• Supervision
• Alltagsintegrierte Fachberatung
• Inhouse -Schulungen
• Teamschulungen
• Eine geschützte Arbeit durch das implementierte Schutzkonzept
• Mitwirkungsmöglichkeiten bei verschiedenen anfallenden Tätigkeiten
• E-Bike Leasing
• Bezuschussung für das Deutschlandticket
• Sie haben Kinder? Wir bieten Ihnen einen Betreuungsplatz in Markgröningen an.


Was noch?
• Hausführung
• Hospitieren Kann gerne bereits im Vorfeld angeboten werden.
• Konzeptionelle Informationen


Was Sie noch wissen sollten:
Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf 100 %.
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dient mit allen im öffentlichen Dienst übliche Leistungen.

Die Stadt Markgröningen ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen und in ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt.
Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 5 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und die Implementierung eines Schutzkonzeptes stellen weitere Standards dar.
Alle Markgröninger Kindertageseinrichtungen stehen für eine hohe Betreuungsqualität, weshalb besonders die gute personelle Ausstattung sowie die entsprechenden Rahmenbedingungen von großer Bedeutung für die Stadt ist.
• Eine Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG
• Praktische Erfahrungen und fundiertes Fachwissen in der Elementarpädagogik
• Die Bereitschaft bei der Weiterentwicklung der vorhandenen pädagogischen Konzeption im Rahmen des Qualitätsmanagements
• Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfreude zählen zu Ihren Stärken
• Das Kind steht im Mittelpunkt Ihres pädagogischen Handelns.
• Sie begleiten die Kinder achtsam bei ihren Bildungs- und Entwicklungsprozessen und reflektieren fachlich das pädagogische Handeln.
• Auf der Grundlage des Orientierungsplans setzen Sie den ganzheitlichen Bildungsauftrag gemeinsam mit dem Team kreativ und zielgerichtet um.
• Eine gute Zusammenarbeit mit Eltern und weiteren Kooperationspartnern ist Ihnen wichtig.
• Sie arbeiten gerne und konstruktiv im Team an der Weiterentwicklung des teiloffenen Konzepts.
• Sie wirken an der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung mit.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfreude zählen zu Ihren Stärken.
• Sie besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit.

Unser neues Haus aus Holz und Glas, das wir über Jahre mit geplant und gestaltet haben wurde im Januar 2024 eröffnet. Hier finden sich 3 Krippengruppen und 3 Kindergartengruppen. Es beinhaltet die Wurzeln der bereits bestehenden 4 Gruppen und gibt uns einen weiten Blick auf alle künftigen Entwicklungen gemeinsam mit zwei neuen Gruppen. Somit beinhaltet der moderne, helle Neubau viele Gestaltungsmöglichkeiten.
Wir arbeiten im teiloffenen Konzept mit Öffnungszeiten VÖ 7.30 Uhr bis 14.00 Uhr und GT-Zeiten von 7.30 Uhr bis 15.30 Uhr
Was bieten wir noch:
• Eine gründliche und fachlich fundierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Team- und Einzelfortbildungen
• Supervision
• Alltagsintegrierte Fachberatung
• Inhouse -Schulungen
• Teamschulungen
• Eine geschützte Arbeit durch das implementierte Schutzkonzept
• Mitwirkungsmöglichkeiten bei verschiedenen anfallenden Tätigkeiten
• E-Bike Leasing
• Bezuschussung für das Deutschlandticket
• Sie haben Kinder? Wir bieten Ihnen einen Betreuungsplatz in Markgröningen an.


Was noch?
• Hausführung
• Hospitieren Kann gerne bereits im Vorfeld angeboten werden.
• Konzeptionelle Informationen


Was Sie noch wissen sollten:
Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf 100 %.
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dient mit allen im öffentlichen Dienst übliche Leistungen.

Die Stadt Markgröningen ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen und in Ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt.
Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 5 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und die Implementierung eines Schutzkonzeptes stellen weitere Standards dar.

eine Ausbildung als Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG, praktische Erfahrungen und fundiertes Fachwissen in der Kindergartenarbeit sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit. Sie verfügen über eine Qualifizierung zur Sprachförderkraft oder sind bereit, sich in diesem Bereich weiter zu qualifizieren.

Förderung der Sprachkenntnisse von Kindern ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt, bei welchen ein zusätzlicher intensiver Sprachförderbedarf vorliegt. Die Förderung findet alltagsintegriert während des Freispiels oder in Gruppenarbeit statt und richtet sich nach dem Landesförderprogramm „Kolibri“. Ziel ist die Optimierung von Bildungs- und Entwicklungsverläufen des einzelnen Kindes

die Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team, eine Einarbeitung in das Aufgabengebiet sowie entsprechende Aus- und Fortbildungsmaßnahmen. Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf 24,36% und die Stelle ist unbefristet.
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen.
Was noch?
• Hausführung
• Hospitieren Kann gerne bereits im Vorfeld angeboten werden.
• Konzeptionelle Informationen

Die Stadt Markgröningen ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen und in ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt.
Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 5 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und die Implementierung eines Schutzkonzeptes stellen weitere Standards dar.
Alle Markgröninger Kindertageseinrichtungen stehen für eine hohe Betreuungsqualität, weshalb besonders die gute personelle Ausstattung sowie die entsprechenden Rahmenbedingungen von großer Bedeutung für die Stadt sind.
• Eine Fachkraft mit abgeschlossener Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin, oder vergleichbarer Qualifikation.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Kita-Bereich.
• Bereitschaft zur Weiterbildung und Reflexion der eigenen pädagogischen Arbeit.
• Einen liebevollen und einfühlsamen Umgang mit den Kindern.
• Kreativität und Ideenreichtum bei der Gestaltung von pädagogischen Angeboten.
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit im Umgang mit den unterschiedlichen Bedürfnissen der Kinder.
• Interesse in der Zusammenarbeit mit Eltern, Fachkräften und Kooperationspartnern.
• Kenntnisse im Bereich der inklusiven Pädagogik und interkulturellen Arbeit.
• Bereitschaft zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes unserer Einrichtung.
• Offenheit für neue pädagogische Ansätze und Methoden.
• Engagement für die individuelle Förderung und Entwicklung der Kinder.
• Erfahrung in der Arbeit im Team, die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und das Interesse, gemeinsame Ziele zu verfolgen.
• Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen, teiloffenen Konzeptes im Rahmen des Qualitätsmanagements
• Begleitung und Förderung der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder
• Selbstständige Gestaltung und Durchführung von Bildungsangeboten und Projekten
• Strukturierung des Gruppenalltags
• Partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, ihrem Team und mit den Familien
• In der Kindertagesstätte Betzgasse werden drei Gruppen mit verlängerter Öffnungszeit für Kinder von 1-6 Jahren betreut.
• Wir legen großen Wert auf eine liebevolle und familiäre Atmosphäre, in der sich die Kinder geborgen und wohlfühlen können.
• Unsere pädagogische Arbeit ist geprägt von einem respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.
• Wir legen großen Wert auf die individuelle Förderung und Entwicklung jedes einzelen Kindes und arbeiten Ressourcenorientiert.
• In unserer Kita stehen die Bedürfnisse und Interessen der Kinder im Mittelpunkt.
• Wir legen großen Wert auf eine offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und anderen Kooperationspartnern.
• Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einem ganzheitlichen Bildungsverständnis und orientiert sich an den Bedürfnissen und Interessen der Kinder.
• Wir bieten den Kindern vielfältige pädagogische Angebote und Aktivitäten, die ihre Neugierde und Kreativität fördern.
• Den psychomotorischen Grundgedanken verstehen wir als roten Faden für unsere gesamte pädagogische Arbeit mit dem Kind als Individuum und als Teil der Gruppe.

Was bieten wir noch:
• Eine gründliche und fachlich fundierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Team- und Einzelfortbildungen
• Supervision
• Alltagsintegrierte Fachberatung
• Inhouse-Schulungen
• Teamschulungen
• Eine geschützte Arbeit durch das implementierte Schutzkonzept
• Mitwirkungsmöglichkeiten bei verschiedenen anfallenden Tätigkeiten
• E-Bike Leasing
• Bezuschussung für das Deutschlandticket
• Sie haben Kinder? Wir bieten Ihnen einen Betreuungsplatz in Markgröningen an.

Was noch?
• Hausführung
• Hospitieren Kann gerne bereits im Vorfeld angeboten werden.
• Konzeptionelle Informationen

W as Sie noch wissen sollten:
Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf 100%.
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit allen im öffentlichen Dienst übliche Leistungen.

... Freude am Umgang und an der Arbeit mit Kindern verschiedenen Alters. Sie bringen mit:
• einen Realschulabschluss, Fachschulreife oder einen gleichwertiger Bildungsstand oder
• einen erfolgreichen Abschluss des Berufskollegs für Praktikanten*innen
• oder eine vergleichbare Vorbildung eines anderen Bundeslandes
• oder ein Berufsabschluss als Kinderpfleger*in
• oder die Fachhochschulreife, die fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife
• oder der schulische Teil der Fachhochschulreife eines beruflichen Gymnasiums der Fachrichtung Sozialpädagogik oder Sozialwissenschaft und jeweils eine praktische Tätigkeit von mindestens sechs Wochen, die zur Vorbereitung auf die nachfolgende Berufsausbildung geeignet ist
• oder eine mindestens einjährige abgeschlossene Berufsausbildung im sozialpädagogischen Bereich oder eine entsprechende Vollzeitschule sowie ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung

Weitere Informationen zu dieser Ausbildung finden Sie unter: http://www.km-bw.de/,Lde_DE/Startseite/Schule/Beruf+Erzieherin+und+Erzieher

Bei der praxisintegrierten Ausbildung im Erzieherberuf (PIA) sind Sie von Anfang an in einer unserer Kindertageseinrichtungen tätig und lernen so den pädagogischen Alltag und die Tätigkeiten des Erzieherpersonals in der Praxis kennen. Parallel besuchen Sie eine Fachschule für Sozialpädagogik. Diese Ausbildung führt in verkürzter Form zum Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher*in. Als Erzieher*in gestalten Sie pädagogische Beziehungen zu Kindern unterschiedlichen Alters, begleiten, beobachten und fördern Kinder und arbeiten in modernen Einrichtungen und Teamstrukturen.

ein vielfältige und praxisnahe Ausbildung in verschiedenen Kindertagesstätten.

Verstärke unser Team!


HÖCHSTLOHN-Konditionen - für Erzieher *a
im Großraum Ludwigsburg


Wir suchen kein Personal, sondern Persönlichkeiten als Pädagogen

• Höchstlohnkonditionen
• Wechselprämie
• 30 Tage Urlaub
• Kitagebührenzuschuss bis 100 %
• Ab 3680 EUR brutto + 250,00 EUR netto Verpflegung
• Zuschläge auf den kompletten Stundenlohn

Als Familienunternehmen wissen wir wie schwierig es ist,
Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen, deswegen bestimmen Sie
Ihre Arbeitszeiten bei uns mit.

Bei uns gilt die 3 F-Regel:
• Familie und Beruf – Für Sie schaffen wir gemeinsam das perfekte Gleichgewicht!
• Freie Wahl – Sie bestimmen Ihren Einsatz mit!
• Flexibel – Teilzeit oder Vollzeit! Auch Schichten nach Ihrer Wahl möglich!


WIR bieten an:
• Einsätze in den Kita´s der Gemeinden
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit HÖCHSTLOHN-Konditionen
• Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz und Krankheit
• Faire und vor allem pünktliche Bezahlung
• Weihnachts- und Urlaubsgeld ✈⛰
• Schichtzulagen auf den kompletten Stundenlohn
• 500 EUR - Prämie für geworbene Mitarbeiter
• Urlaub am Stück nehmen ist bei uns möglich
• Kostenlose Vorsorgeuntersuchungen
• Organisation und Übernahme der Übernachtungskosten
• Arbeitskleidung wird selbstverständlich gestellt
• Übernahme der Weiterbildungskosten
• Betriebliche Altersvorsorge

SIE bringen mit:
• Arme wie ein Oktopus
• Augen im Hinterkopf
• das Gedächtnis eines Elefanten
• ein unendlich großes Herz ❤

Spaß……

Sie bringen dies:
• Ausbildung als Erzieher ⚕️‍⚕️
• Engagement und Teamfähigkeit
• freundliches und ehrliches Auftreten


Wir suchen Mitarbeiter, die Ihren Arbeitgeber wertschätzen
und nicht nur vergleichen.

Wenn Sie in unser TEAM kommen, und Loyalität sowie Wertschätzung Ihnen wichtig sind, dann geben wir 120% und sind immer für Sie da, bei allem.

Werden Sie Teil unserer Familie und bewerben Sie sich jetzt ganz einfach
telefonisch, per E-Mail oder ganz klassisch in Papierform.

Senden Sie jetzt eine WhatsApp an: +49 (0) 1522 – 57 80 000
• mit Ihrem Namen
• Genauen Berufsabschluss
dann melden wir uns sofort für Erstinformationen bei Ihnen zurück.


Sie erreichen uns unter:
• WhatsApp: +49 (0) 1522 – 57 80 000
• Telefon: +49 (0) 7141 – 69 69 10
• E-Mail: sg(Q)bodenbach-personalservice.de
• www.bodenbach-personalservice.de


Vielen Dank.

Ihre Familien…

Pschierer & Gütling