Offres d'emploi à Rottweil en Allemagne

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensivpflege/Anästhesie

Standort: Rottweil
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

P_WERK – Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin
Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.

Das bekommst Du von uns
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
- Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
- Übernahmemöglichkeit vorhanden
- Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben
- Allgemeine Maßnahmen zur Überwachung der Vitalfunktionen
- Intensivmedizinische Betreuung von multimorbiden Patienten
- Sichere Bereitstellung und Bedienung der Medizintechnik
- Physiologie und Pathophysiologie der Atmungsorgane
- Ggfl. Maßnahmen zur Atemförderung und Beatmung
- Assistieren beim Einleiten, der Aufrechterhaltung und der Ausleitung der Anästhesie
- Unterstützung des medizinischen- und pflegerischen Teams

Du bringst mit
- Eine Ausbildung zum Gesundheits- und Krankheitspfleger oder vergleichbare Qualifikation
- Fachweiterbildung oder Erfahrung in der Intensivmedizin und/oder der Anästhesiologie
- Flexibilität und hohe Sozialkompetenz
- Gewissenhafte Arbeitsweise

Über uns
Beruf und Berufung verbinden – dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch – wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dein Ansprechpartner
Recruiting Team
Tel.: 0711 351166-12
WhatsApp: 0151 21895571
[email protected]
Tarifvertrag: Unbefristet

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 01.09.2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung als Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Donaueschingen, Freudenstadt, Gengenbach, Hausach, Horb (Neckar), Rottweil, Triberg (Schwarzwald) oder Villingen-Schwenningen. Die Berufsschule und das Trainingszentrum befinden sich in Freiburg im Breisgau.Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale (Ampeln für die Züge) auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus.Mit deinem kleinen Team arbeitest du im Schwarzwald auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Hier siehst du die Züge an dir vorbeifahren. Die Steuerung der Züge erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter.Das erwartet dich in deiner Ausbildung: 
Deine Kolleg:innen zeigen dir Schritt für Schritt wie man die Technik in einem Stellwerk richtig bedient
Du lernst wann du die richtigen Tasten und Knöpfe drücken musst, um z. B. Signale (Ampeln) oder Weichen (Übergänge für einen Gleiswechsel) umzuschalten
Mit den anderen Mitarbeiter:innen in der Zugverkehrssteuerung und in den Leitstellen sowie den Lokführer:innen bist du dabei oft in Kontakt
Du bist ein wichtiger Teil in unserem Team und ermöglichst unseren Fahrgästen eine sichere und pünktliche Fahrt mit unseren Zügen
Dein Profil:


Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss

Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick

Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert

Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus

Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten


Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Benefits:
Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.
Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir suchen für unseren Kunden Produktionshelfer (m/w/d):

Ihre Aufgaben:

- Montage von Baugruppen und Komponenten
- Bedienen von modernen Maschinen und Fertigungsanlagen
- Mitarbeiter in verschiedenen Montagebereichen

Ihr Profil:

- Erfahrung in der industriellen Fertigung sind von Vorteil
- Präziser Arbeitsstil
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Deutsch in Wort und Schrift

Wir bieten:

- Übertarifliche Bezahlung
- Zulagen wie Verpflegungs- und Fahrgeld
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Montagetätigkeit, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Baugruppenmontage, Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Standort: Rottweil
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

P_WERK – Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin
Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.

Das bekommst Du von uns

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
- Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
- Übernahmemöglichkeit vorhanden
- Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben

- Betreuung und Versorgung der Patienten
- Vorbereitung und Verabreichung von Injektionen und Infusionen
- Durchführung von Blutentnahmen, sowie die Aufbereitung der Blutproben
- Dokumentation der Pflege und Zusammenarbeit mit Ärzten
- Durchführung ärztlicher Anordnungen
- Beratung in persönlichen und sozialen Angelegenheiten
- Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege (z.B. Anlegen von Verbänden, Drainagen und Kathetern etc.)

Du bringst mit

- Eine Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger
- Flexibilität und hohe Sozialkompetenz
- Freude an der Arbeit im Team
- Verständnis der Grundbedürfnisse eines vulnerablen Menschen
- Gewissenhafte Arbeitsweise

Über uns
Beruf und Berufung verbinden – dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch – wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dein Ansprechpartner
Recruiting Team
Tel.: 0711 351166-12
WhatsApp: 0151 21895571
[email protected]
Tarifvertrag: Unbefristet

Ihr neuer Job als Elektriker in Rottweil:
Wir suchen zur direkten Festanstellung einen Elektriker (m/w/d)für die Wartung und Reparatur von Haushaltselektronik in Privathaushalten in Rottweil. Unser Kunde ist ein großer Konzern und bietet hochwertige Hausgerätelösungen in Deutschland.

Unser Angebot an Sie:

- Direkte Festanstellung bei einem führenden Konzern
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergütung nach Metall- und Elektrotarif inkl. Bonusprogramme
- 37,5-Stunden-Woche, Montag bis Freitag - keine Wochenendarbeit
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Modern ausgestattetes Servicefahrzeug
- Einsatzplanung durch den Innendienst
- Start und Ende Ihres Arbeitstags von Zuhause

Das sind Ihre Aufgaben als Elektriker:

- Durchführung von Wartungen und Reparaturen an Haushaltsgroßgeräten beim Kunden vor Ort
- Beratung und Einweisung der Kunden in Bedienung und Nutzung ihrer Geräte
- Empfehlung von passendem Zubehör und modernen Neugeräten
- Sicherheitsprüfungen und digitale Abrechnungen direkt vor Ort

Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur/-mechaniker)
- Erfahrung mit Hausgeräten von Vorteil
- Interesse an neuen Technologien und Freude am Umgang mit Kunden
- Führerschein Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse für eine reibungslose Kommunikation

Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wer ist FAHR-ZEIT?

FAHR-ZEIT ist seit 1972 der Profi für LKW-Fahrer mit Führerschein CE im Nahverkehr. Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und mit 29 Standorten in Deutschland Marktführer.

LKW-Fahrer C/CE im Nahverkehr (m/w/d)

Standort: Stuttgart
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 44 - 47 Stunden pro Woche

FAHR-ZEIT bietet Dir zum 01.07.2025 - oder früher - einen krisensicheren Arbeitsplatz auf einer sicheren finanziellen Basis.

Deine Aufgaben:

Entsprechend Deinen Erfahrungen bist Du als Berufskraftfahrer im Nahverkehr in Stuttgart tätig.

Du bist der Chef auf Deinem Fahrzeug - verantwortest Be- und Entladen sowie alle sicherheitsrelevanten Aspekte.

Du bringst mit:

✔️ Führerschein C oder CE
✔️ Fahrerkarte

Vorteile, die Dir FAHR-ZEIT bietet:

•  unbefristete Festanstellung im langfristigen Auftrag, fester Kundenstamm

•  45 Stunden in der Woche - abends zu Hause, jedes Wochenende frei

• gute, feste Stundenlöhne ab 16,00 € + netto: doppelte Spesen + netto: Fahrgeld

• steigendes Weihnachts- und Urlaubsgeld + steigende Urlaubstage

• Übernahme der Kosten für Kran-, ADR- und BKF-Kurse

• attraktive Mitarbeiterangebote: Einkaufsrabatte, Vorteilskonditionen bei der Bank, Unterstützung bei der Altersvorsorge

• sowie einen netten Chef in einem respektvollem Umfeld, der immer ein offenes Ohr für Dich hat.

Bewirb dich HIER oder:

☎️ telefonisch unter: 0711 - 23 61 555

komm einfach in unser Büro: Schmidener Straße 228 in 70374 Stuttgart

in 2 Minuten per WhatsApp: https://fahr-zeit.pitchyou.de/4WPRW

➡️ Link nicht klickbar? Einfach den ganzen Link kopieren und im Internet-Browser eingeben! ⬅️

Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.

Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz beitragen?  

Das sind Ihre neuen Aufgaben

•       Bau- und Projektleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Baumaßnahmen in Landesimmobilien, insbesondere der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung für den Fachbereich Heizung, Lüftung und Sanitär

•       Bauunterhaltungsmaßnahmen für einem zugewiesenen Gebäudebestand innerhalb der von uns betreuten fünf Landkreise

•       Betreuung von freiberuflich tätigen Architekten- und Ingenieurbüros

•       Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften

Das bringen Sie mit

•       Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Versorgungstechnik)

•       Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln

•       Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit

•       Offenheit für digitales arbeiten

Das Erwartet Sie Bei uns

•       Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient

•       Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

•       Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle

•       Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten

•       Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente

•       Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot

•       Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW

•       Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche

Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess

Herr Auer (Personalreferat)

Tel.: 07531 8020 – 212

Fachliche Fragen

Herr Dalibor (Abteilungsleitung Technik)

Tel.: 07531 8020 – 300

Ihre Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer „VBBW-Amt-KN-010-VTR“ bis zum 15.06.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (https://file://bk/vbv/VBVSTU01/Amtsdaten/1_Abt_1/Ref_13/Stellenanzeigen/2019%20ff.%20Stellenanzeigen%20NEU/erledigt/Amt%20MAHD/Bewerbungsschluss%202025_01_06/www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)

Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter

amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)

Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.

Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz am Dienstsitz Rottweil beitragen?

Das sind Ihre neuen Aufgaben

•       Bau- und Projektleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Baumaßnahmen in Landesimmobilien, insbesondere der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung für den Fachbereich Elektrotechnik

•       Bauunterhaltungsmaßnahmen für einem zugewiesenen Gebäudebestand innerhalb der von uns betreuten fünf Landkreise

•       Betreuung von freiberuflich tätigen Architekten- und Ingenieurbüros

•       Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften

Das bringen Sie mit

•       Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. die Weiterbildung zu einem Meister/Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik)

•       Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln

•       Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit

•       Offenheit für digitales arbeiten



Das Erwartet Sie Bei uns

•       Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient

•       Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

•       Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle

•       Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten

•       Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente

•       Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot

•       Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW

•       Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche

Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess

Herr Auer (Personalreferat)

Tel.: 07531 8020 – 212

Fachliche Fragen

Herr Dalibor (Abteilungsleitung Technik)

Tel.: 07531 8020 – 300

Ihre Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer „VBBW-Amt-KN-011-ETR“ bis zum 15.06.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (https://file://bk/vbv/VBVSTU01/Amtsdaten/1_Abt_1/Ref_13/Stellenanzeigen/2019%20ff.%20Stellenanzeigen%20NEU/erledigt/Amt%20MAHD/Bewerbungsschluss%202025_01_06/www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)

Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter

amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)

Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.

Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz am Dienstsitz Rottweil beitragen?

Das sind Ihre neuen Aufgaben

•       Bau- und Projektleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion innerhalb des Projektteams „Neubau Justizvollzugsanstalt Rottweil“ in den Leistungsphasen 5 – 8

•       Betreuung von freiberuflich tätigen Architekten- und Ingenieurbüros innerhalb des Projektes

Das bringen Sie mit

•       Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Baubetrieb bzw. Baumanagement)

•       Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln

•       Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit

•       Offenheit für digitales arbeiten

Das Erwartet Sie Bei uns

•       Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient

•       Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

•       Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle

•       Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten

•       Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente

•       Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot

•       Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW

•       Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche

Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess

Herr Häuptle (stellvertretender Leiter des Amtes)

Tel.: 0741 482 - 224

Fachliche Fragen

Herr Tedesco (Projektleiter)

Tel.: 0741 482 – 149

Ihre Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer „VBBW-Amt-KN-012-JVA“ bis zum 15.06.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Dienstsitz ist Rottweil.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (http://www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)

Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter

amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)

Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.

Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz beitragen?

Das sind Ihre neuen Aufgaben

•       Mitarbeit im Bereich Vergabe von Bauleistungen und Leistungen von freiberuflich Tätigen Architektur- und Ingenieurbüros

•       Beantragung und Bewirtschaftung von Haushaltsmitteln

•       Bearbeitung von steuerlichen Fragen und Meldungen für „Betriebe gewerblicher Art“ (BgA).

•       Übernahme der Funktion des/der stv. Beauftragten des Haushalts

Das bringen Sie mit

•       Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dip. Finanzwirt oder eine vergleichbare Fachrichtung)

•       Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln

•       Erfahrungen in der VOB, HOAI und RifT von Vorteil

•       Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit

•       Offenheit für digitales arbeiten

Das Erwartet Sie Bei uns

•       Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient

•       Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

•       Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle

•       Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten

•       Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente

•       Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot

•       Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW Bearbeitung von steuerlichen Fragen und Meldungen für „Betriebe gewerblicher Art“ (BgA).

•       Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche


Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess

Herr Auer (Personalreferat)

Tel.: 07531 8020 - 212

Fachliche Fragen

Herr Häuptle (Abteilungsleiter Organisation, Personal, Haushalt)

Tel.: 07531 8020 – 210

Ihre Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer VBBW-Amt-KN-013-GnT bis zum 16.05.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Dienstsitz ist Rottweil.  

Bei Vorliegen der Laufbahnberechtigungen wäre ggf. eine Übernahme im Rahmen eines Beamtenverhältnisses auf Probe möglich.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Hinweis zum Datenschutz: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen:

www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (http://www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)

Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter

amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)

Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.

Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz beitragen?

Das sind Ihre neuen Aufgaben

•       Bau- und Projektleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Baumaßnahmen im Bereich der Hochschulen an den Standorten Furtwangen, Trossingen oder Villingen-Schwenningen

•       Bauunterhaltungsmaßnahmen für einem zugewiesenen Gebäudebestand innerhalb der von uns betreuten Hochschulen

•       Betreuung von freiberuflich tätigen Architekten- und Ingenieurbüros

•       Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften

Das bringen Sie mit

•       Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurswesen – Hochbau oder Baubetrieb bzw. Baumanagement)

•       Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln

•       Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit

•       Offenheit für digitales arbeiten

Das Erwartet Sie Bei uns

•       Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient

•       Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

•       Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle

•       Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten

•       Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente

•       Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot

•       Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW

•       Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche

Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess

Herr Auer (Personalreferat)

Tel.: 07531 8020 – 212

Fachliche Fragen

Herr Tarrago (Abteilungsleitung Hochbau Hochschulgesamtbereich)

Tel.: 07531 8020 – 330

Ihre Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer „VBBW-Amt-KN-014-ARW“ bis zum 15.06.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Dienstsitz ist Rottweil.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (https://file://bk/vbv/VBVSTU01/Amtsdaten/1_Abt_1/Ref_13/Stellenanzeigen/2019%20ff.%20Stellenanzeigen%20NEU/erledigt/Amt%20MAHD/Bewerbungsschluss%202025_01_06/www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)

Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter

amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)

Ihre Aufgaben

Sie begeistern sich für Konstruktion und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als Konstrukteur in der Produktentwicklung (m/w/d).

Erstellung und Bearbeitung von 3D-Modellen sowie Ableitung von Zeichnungen für Einzelteile und Baugruppen mittels CAD-Software

- Konzeption und Dimensionierung mechanischer Bauteile und hydraulischer Systeme
- Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Produktportfolios
- Konstruktion und Montage mechanischer Einzelteile sowie Funktionsbaugruppen und Systeme
- Durchführung von Tests und Versuchen an elektro-mechanischen und hydraulischen Prüfständen
- Aufbau und Inbetriebnahme unserer Produkte sowohl intern als auch vor Ort bei Kunden
- Erstellung und Dokumentation von Mess- und Versuchsreihen
- Mitarbeit an Projekten inklusive umfassender Projektdokumentation

Ihre Qualifikationen

Abgeschloissene Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker, Produktdesigner, Technischer Zeichner idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbar erforderlich

- Grundkenntnisse in der Hydraulik, Fluidtechnik oder Fertigungstechnik wünschenswert
- Erfahrung in der Entwicklung im Maschinen- oder Anlagenbau vorteilhaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich

Ihre Vorteile

Unbefristeter Arbeitsvertrag

- Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeitkonto
- Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
- Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
- Remote Work
- Zuschuss zum Jobticket
- Corporate Benefits Programm

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Wir suchen Sie!
Bewerben Sie sich jetzt als Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und
Unfallchirurgie für eine Leitende Position.

Es erwartet Sie ein renommiertes Medizinisches Versorgungszentrum in der
Region Rottweil.  

Leitende Position (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie im MVZ

Ihre Aufgaben:

- Leitung des Medizinischen Versorgungszentrums
- Führung und Leitung des ärztlichen und nicht ärztlichen Personals
- Versorgung der orthopädischen und unfallchirurgischen Patienten
- Ambulante Operationen
- Weiterentwicklung des MVZs

Ihr Profil:

- Facharztanerkennung für Orthopädie und Unfallchirurgie
- Führungserfahrungen
- Zusatzbezeichnung Spezielle Unfallchirurgie und/ oder Spezielle Orthopädie
von Vorteil
- Freude an einer Leitungsposition
- Hohe Motivation und Teamfähigkeit sowie emphatisches Agieren

Ihre Vorteile:

- Eine verhandelbare Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Geregelte Arbeitszeiten
- Bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensivpflege/Anästhesie

Standort: Rottweil
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

P_WERK – Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin
Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.

Das bekommst Du von uns

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
- Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
- Übernahmemöglichkeit vorhanden
- Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben

- Allgemeine Maßnahmen zur Überwachung der Vitalfunktionen
- Intensivmedizinische Betreuung von multimorbiden Patienten
- Sichere Bereitstellung und Bedienung der Medizintechnik
- Physiologie und Pathophysiologie der Atmungsorgane
- Ggfl. Maßnahmen zur Atemförderung und Beatmung
- Assistieren beim Einleiten, der Aufrechterhaltung und der Ausleitung der Anästhesie
- Unterstützung des medizinischen- und pflegerischen Teams

Du bringst mit

- Eine Ausbildung zum Gesundheits- und Krankheitspfleger oder vergleichbare Qualifikation
- Fachweiterbildung oder Erfahrung in der Intensivmedizin und/oder der Anästhesiologie
- Flexibilität und hohe Sozialkompetenz
- Gewissenhafte Arbeitsweise

Über uns
Beruf und Berufung verbinden – dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch – wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dein Ansprechpartner
Recruiting Team
Tel.: 0711 351166-12
WhatsApp: 0151 21895571
[email protected]
Tarifvertrag: Unbefristet

Beim Amt für Digitalisierung und Organisation sind im Sachgebiet Organisation und Zentrale Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen für eine/n

Verwaltungsfachangestellte/n oder
mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d)

am Empfang/Pforte in Teilzeit 40 - 60% zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

·      Empfang von Besuchern und Kunden während der Öffnungs- und Sprechzeiten,

·      Weiterleitung von Besuchern und Kunden an die zuständigen Ansprechpersonen oder Abteilungen,

·      Erteilen von Auskünften, Entgegennahme von Unterlagen,

·      Repräsentation des Landratsamtes durch serviceorientiertes und professionelles Auftreten,

·      vertretungsweise Unterstützung im Bereich Catering/ Zentrale Dienste.

Eine genaue Abgrenzung oder Änderung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.

Ihr Profil:

·      gute Kommunikationsfähigkeiten, gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift mit mind. Sprachniveau B2,

·      Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen,

·      gute PC Kenntnisse, insbesondere in den gängigen MS-Office-Programmen,

·      eine gewisse zeitliche Flexibilität im Hinblick auf eine bedarfsgerechte Festlegung der Arbeitszeiten.

Wir bieten:

·      eine Vergütung nach Entgeltgruppe 5 TVöD,

·      eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit,

·      einen zukunftssicheren Arbeitsplatz,

·      attraktive Arbeitsbedingungen, persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten,

·      ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitness mit Hansefit, Jobticket, Betriebskinderkrippenplätze und vieles mehr.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung online bis zum 15.06.2025.

Für Auskünfte stehen Ihnen jederzeit gerne
Frau Schapke, Personalamt, Tel. 0741 / 244-318 und
Frau Wenzler, Amt für Digitalisierung und Organisation, Tel. 0741 / 244-8347 zur Verfügung.