Offres d'emploi à Mosbach baden en Allemagne

Wir bieten zum Start in 2026 eine Ausbildungsstelle als

## Raumausstatter/in (m/w/d)

an.

**Die Tätigkeit im Überblick:**
Raumausstatter/innen gestalten Räume und Polstermöbel nach Kundenwünschen und -anforderungen. Sie bekleiden Wände und Decken, gestalten, fertigen und montieren Raumdekorationen sowie Licht-, Sicht- und Sonnenschutz. Außerdem verlegen sie textile und elastische Bodenbeläge sowie polstern und beziehen Polstermöbel.

**Voraussetzungen:**

- Mittlere Reife,
- handwerkliches Geschick und die Bereitschaft anzupacken,
- Zuverlässigkeit,
- Motivation,
- hohes Engagement,
- Freude am Handwerk

Berufsschulstandort: Justus-von-Liebig Schule in Mannheim.
Gern bieten wir auch Schüler- oder Schnupperpraktika an.

**Die Firma Fürst GmbH zeichnet sich als Ausbildungsbetrieb aus durch**

- ein offenes kollegiales Miteinander,
- Unternehmergeist mit direktem Draht zum Chef,
- die Ausbildung auf sehr hohem Niveau (mehrere Gesellen und Meister in jeder Sparte)
- Fahrtkostenübernahme und Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge (VWL)
- bei guter Leistung im Betrieb/Berufsschule Übernahme
- übertarifliche Bezahlung

Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnis, bitte per Post oder E-Mail an:

Herrn Karl Fürst
Fürst GmbH Fußbodencenter
Adalbert-Stifter-Weg 10
74821 Mosbach, Baden
Baden-Württemberg
Deutschland

[email protected]

Schuler-Bau ist ein mittelständisches Bauunternehmen mit modernstem Maschinen- und Fuhrpark. Seit über 100 Jahren im Bauhauptgewerbe steht Schuler-Bau für Qualität und hochwertigste Arbeit – überregional und mit gutem Ruf.

Zum 01.09.2026 suchen Wir einen Auszubildenden zum

## Straßenbauer/in [M/W/D]

Straßenbauer/innen setzen Baumaschinen wie Straßenfertiger, -fräsen und Pressluftgeräte ein. Viele Arbeiten erledigen sie von Hand, z.B. das Verlegen von Pflastersteinen. Sie tragen Schutzkleidung, z.B. Helm, Handschuhe, Sicherheitsschuhe, Warnwesten, ggf. Gehörschutz. I.d.R. arbeiten sie im Freien, auf wechselnden Baustellen, wo sie der Witterung ausgesetzt sind. Laufende Maschinen sind laut und erzeugen Vibrationen. Staub, Motorenabgase und der Geruch von heißem Asphalt liegen in der Luft. Der Abstand zum rollenden Verkehr ist bei manchen Arbeiten nur gering. Wenn sie Unterhaltungsarbeiten auf Autobahnen durchführen, muss mit unregelmäßigen Arbeitszeiten gerechnet werden.

Die Arbeit wird meist im Team erledigt und kann - z.B. beim Versetzen von Pflastersteinen - körperlich anstrengend sein. Die Arbeit mit Handwerkzeugen erfordert handwerkliche Fähigkeiten. Für das Glätten von Asphaltoberflächen werden eine sorgfältige Arbeitsweise und ein gutes Auge benötigt. Um Unfälle zu vermeiden, setzen Straßenbauer/innen Baumaschinen - z.B. zum Ausbringen von heißem Asphalt - umsichtig ein.

**BEI UNS ERWARTET DICH:**

• ein verantwortungsvolles, interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen

• ein gutes Arbeitsumfeld in einem motiviert arbeitenden Team

• gute Arbeitsvoraussetzungen durch modernste Geräte und geschulte Mitarbeiter

• eine fundierte Begleitung und Betreuung durch die Ausbildungsjahre

• ein familiäres Umfeld auf Augenhöhe

**DEIN PROFIL:**

• Hauptschulabschluss oder höher

• Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Körperlich belastbar

**WIR BIETEN:**

•  jährlich neue Berufsbekleidung

•   Vermögenswirksame Leistungen

•   Wegezeitenentschädigung

•   Team Events

•   regelmäßige Fort-/ und Weiterbildungen

Ein Praktikum bei uns ist jederzeit möglich.

Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre und findet im Blockunterricht statt.

Im 1. Lehrjahr findet der Berufsschulunterricht an der Gewerbeschule in Mosbach statt. Ab dem 2. Lehrjahr dann in Sinsheim.

Die überbetriebliche Ausbildung findet in allen Lehrjahren in Mannheim in der Bildungsakademie statt.

Fahrt-/ und Übernachtungskosten werden komplett übernommen.

Arbeitsstelle ist sehr gut mit ÖPVN erreichbar.

Nach erfolgreicher Ausbildung steht einer Übernahme als Facharbeiter nichts mehr im Weg. Außerdem bieten Wir auch nach der Ausbildung die Möglichkeit sich beruflich weiter zu qualifizieren.

Schuler-Bau ist ein mittelständisches Bauunternehmen mit modernstem Maschinen- und Fuhrpark. Seit über 100 Jahren im Bauhauptgewerbe steht Schuler-Bau für Qualität und hochwertigste Arbeit – überregional und mit gutem Ruf.

Zum 01.09.2026 suchen Wir einen Auszubildenden zum

## Baugeräteführer/in [M/W/D]

Baugeräteführer/innen bedienen je nach Einsatzgebiet unterschiedliche Baugeräte in meist unbefestigtem Gelände, z.B. Bagger, Kräne oder Straßenfertiger. Daneben arbeiten sie mit Maschinen und Handwerkzeugen, etwa mit Betonmischmaschinen, Rüttlern, Gabelschlüsseln, Bohrmaschinen und Prüfgeräten. Bei all ihren Tätigkeiten tragen sie Schutzausrüstung, z.B. Sicherheitsschuhe, Schutzhelm und Arbeitskleidung in Signalfarben. Auch Gehörschutz ist in einigen Bereichen Pflicht. Meistens bedienen sie die Baugeräte auf Baustellen im Freien, wo sie der Witterung ausgesetzt sind. In Rohbauten oder Führerhäusern ist es oft zugig. Das Bedienen von Drehkränen erfolgt über eine Arbeitskabine, die etwa 10 bis 30 Meter über der Baustelle liegt und nur über eine freie Leiter zugänglich ist. Laufende Motoren und Maschinen erzeugen Lärm und Vibrationen, Baustellenstaub kann das Sichtfeld einschränken und der Geruch und die Dämpfe von Baumaterialien liegen in der Luft. Wenn sie in Werkstätten die Baugeräte warten und reparieren, kommen sie auch mit Schmierölen, Fetten oder Bremsflüssigkeiten in Berührung, die die Haut reizen können. Insbesondere auf Großbaustellen wird im Schichtbetrieb gearbeitet. Bei bundesweiten Einsätzen sind sie teilweise über einen längeren Zeitraum von ihrem sozialen Umfeld getrennt.

Der Umgang mit vielen Baumaschinen verlangt Geschicklichkeit, Konzentrations- und Reaktionsfähigkeit sowie eine gute Auge-Hand-Koordination, um z.B. das Einpassen eines Bauteils im Rohbau millimetergenau steuern zu können. Baugeräteführer/innen tragen große Verantwortung für ihre eigene und die Sicherheit ihrer Kollegen und Kolleginnen auf der Baustelle, deshalb ist - vor allem beim Bedienen von Großgeräten - eine umsichtige Arbeitsweise erforderlich. Für Wartungs- und Schmierdienste benötigen Baugeräteführer/innen Sorgfalt und technisches Verständnis. Die Arbeit kann körperlich anstrengend sein, wenn schwer zugängliche Teile gewartet werden oder Maschinen stark vibrieren.

**BEI UNS ERWARTET DICH:**

- • ein verantwortungsvolles, interessantes und anspruchvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen
- • ein gutes Arbeitsumfeld in einem motiviert arbeitenden Team
- • gute Arbeitsvoraussetzungen durch modernste Geräte und geschulte Mitarbeiter
- • eine fundierte Begleitung und Betreuung durch die Ausbildungsjahre
- • ein familiäres Umfeld auf Augenhöhe

**DEIN PROFIL:**

- • Hauptschulabschluss oder höher
- • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- • Körperlich belastbar

**WIR BIETEN:**

- •  jährlich neue Berufsbekleidung
- •   Vermögenswirksame Leistungen
- •   Wegezeitenentschädigung
- •   Team Events
- •   regelmäßige Fort-/ und Weiterbildungen

Ein Praktikum bei uns ist jederzeit möglich.

Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre und findet im Blockunterricht statt.

Im 1. Lehrjahr findet der Berufsschulunterricht an der Gewerbeschule in Mosbach statt. Ab dem 2. Lehrjahr dann in Sinsheim.

Die überbetriebliche Ausbildung findet in allen Lehrjahren in Mannheim in der Bildungsakademie statt.

Fahrt-/ und Übernachtungskosten werden komplett übernommen.

Arbeitsstelle ist sehr gut mit ÖPVN erreichbar.

Nach erfolgreicher Ausbildung steht einer Übernahme als Facharbeiter nichts mehr im Weg. Außerdem bieten Wir auch nach der Ausbildung die Möglichkeit sich beruflich weiter zu qualifizieren.

Предимства да работите с нас

В допълнение към нашето атрактивно възнаграждение, ние Ви предлагаме следните допълнителни услуги:

- Атрактивно заплащане
- Празнични и коледни бонуси
- Организиране на празненства за служителите
- Кампания за набиране на служители в размер до 1000 евро
- Онлайн отстъпки за служители
- Безсрочен немски трудов договор на пълно работно време
- До 30 дни годишен отпуск
- Безплатно работно облекло
- Квартира, организирана и платена от abakus с безплатен интернет
- Ваучер за пазаруване

Това Ви очаква на новото работно място

Вие сте CNC-Abkanter (m/w/d)? Имаме подходящата работа за Вас! За нашите клиенти в района на Heilbronn ние търсим CNC-Abkanter (m/w/d) с познания по Amada-управление. Можем да Ви предложим сигурна работа и заплащане над стандартната ставка, постоянен трудов договор и безплатна квартира.

- Самостоятелно настройване, оборудване и работа със CNC абкант преси (управление Amada)
- Използване на налични CNC програми за обработка на детайли
- Производство на висококачествени детайли според технически чертежи

Вашите умения
- Завършено професионално обучение като CNC-Abkanter (m/w/d) , задължително с познания по Amada-управление
- Владеете добре говоримо немски език
-

Умение за работа с технически чертежи
-

Високо качество на работа и прецизност
- Шофьорска книжка & личен автомобил

Вашата кандидатура

Предизвикахме ли Вашия интерес за работното място като CNC-Abkanter (m/w/d)?

Ако е така, определено трябва да се запознаем! Най-бързият начин да се свържете с нас е чрез бутона "Кандидатствайте сега". Очакваме да получим Вашата автобиография, за предпочитане като PDF файл.

Имате въпроси? Ако е така, моля, не се колебайте да се свържете с нас - ще се радваме да Ви посъветваме и подкрепим в етапите на търсенето на работа.

Очакваме с нетърпение да получим Вашата кандидатура за CNC-Abkanter (m/w/d)!

Вашето лице за контакт в abakus

abakus Personal GmbH & Co. KG
Weimarer Straße 21
36039 Fulda

Tel. 0661-90 289 31
[email protected]

Wir bieten zum 01.09.2026 einen Ausbildungsplatz zum/zur

Medizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d)

Die Tätigkeit im Überblick:
Medizinische Fachangestellte assistieren Ärzten und Ärztinnen bei der Untersuchung, Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten und führen organisatorische und Verwaltungsarbeiten durch.

Anforderungen:

- Hohe Motivation medizinisch zu arbeiten.

Die Berufsschule findet in Mosbach in der Ludwig-Erhard-Schule statt.
Ein Praktikum ist nach Absprache gern gesehen!

Gerne bieten wir Umschüler/innen eine berufliche Perspektive.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

**Die Ev. Kita Pfalzgraf-Otto in Mosbach sucht ab 01.09.2025 pädagogische Fachkräfte oder in der Betreuung erfahrene Kräfte(w/m/d)**

**in Teilzeit von 50% bis 70% Stellenumfang.**

**Wenn Sie interessiert sind, Bildung, Betreuung, die Vermittlung des christlichen Glaubens und die Erziehung der Kinder im Alltag mitzugestalten und weiterzuentwickeln, dann bewerben Sie sich**

**Wir bieten Ihnen:**

■ Raum für Kreativität, Gestaltung und Innovation

■ Eine 4-gruppige mit Kindern im Alter von 1-6 Jahren

■ Sprachförderung und Integration, viel Musik, Rhythmik, Natur und Religion

■ Die Arbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team

■ Vergütung angelehnt an den TVöD für Sozial- und Erziehungsdienst

■ Job-Bike

**Wir erwarten von Ihnen:**

■ Gute Fachkenntnisse, Teamfähigkeit und Flexibilität

■ Interesse an fachlicher Weiterbildung

■ Freude an der Arbeit mit kleinen Kindern und deren Familien

■ Integrative und interkulturelle Kompetenzen

■ Die Fähigkeit, sich in ein bestehendes Team konstruktiv einzubringen

■ Selbständige Förderung und Betreuung von Kindern

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail: [email protected]

Auskünfte erteilt Ihnen die Einrichtungsleitung *Frau Dinc* unter 06261/5975, Ev. Kita Pfalzgraf-Otto, Pfalzgraf-Otto-Str. 1, 74821 Mosbach.

Wir bilden 2026 aus!

Wir sind ein seit vielen Jahrzehnten im Markt etabliertes, mittelständisches Unternehmen der Mineralölbranche. Unsere Geschäftsfelder umfassen den gesamten Heizöl,- Pellets-, Kraftstoff- und Schmierstoffhandel. In den vergangenen Jahren haben wir uns immer mehr zu einem Spezialisten für komplexe Schmierstoff-Lösungen entwickelt und bieten auch entsprechende fluid management-Konzepte an.

Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir:

## Auszubildende (m/w/d) als Berufskraftfahrer*innen

**Über die Tätigkeit im Allgemeinen:**

Sie übernehmen Ladeaufträge von Disponenten/in oder Fuhrparkleiter/in und beliefern unsere regionalen Kunden mit Heizöl bzw. Schmierstoffen. Vor Fahrantritt betanken Sie die Fahrzeuge und führen eine Übernahme- und Abfahrtskontrolle am Fahrzeug durch. Dabei überprüfen Sie z.B. die Räder, den Motor und die Funktionsfähigkeit der Bremsanlagen. Da Sie Gefahrgut transportieren, sollten Sie zuverlässig und sehr gewissenhaft sein. Aufmerksames und umsichtiges Verhalten im Straßenverkehr sind weiterhin sehr wichtig.

**Wir wünschen uns:**

- Schulabschluss: Mittlere Reife oder guter qualifizierter Hauptschulabschluss
- Gutes technisches Verständnis
- Führerschein Klasse B mit Fahrpraxis zum Ausbildungsbeginn
- Offenheit, Kontaktfreudigkeit und Teamgeist
- Entscheidungsfähigkeit und eine hohe Reaktionsgeschwindigkeit
- Freundlichkeit und Deutsch in Wort und Schrift

**Wir bieten Ihnen:**

- Eine hochwertige Ausbildung in einem abwechslungsreichen Berufsbild
- Umfassende praxisorientierte Ausbildung am LKW und auf der Route
- Gute Zukunftsperspektive in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld
- Erwerb des LKW-Führerscheins in Ihrem ersten Ausbildungsjahr

Ihre schriftliche Bewerbung – vorzugsweise per Mail – richten Sie bitte an:

Zahradnik GmbH
Heiko Noe
Industriestraße 5
74821 Mosbach

Mail: [email protected]

Während Du der abwechslungsreichen und vielseitigen Ausbildungszeit erlernst Du alle wesentlichen Einzelhandelsprozesse aus den Tätigkeitsfeldern Warenannahme und -lagerung, Service an der Kasse, Verkaufsförderung sowie Bestandspflege und Inventur – dabei gehen Theorie und Praxis Hand in Hand. Du schließt bereits nach 18 Monaten die 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann/frau im Einzelhandel ab. Anschließend beginnst Du Deine Weiterbildung zum Handelsfachwirt, wobei Du Dir Kenntnisse rund um Mitarbeiter- und Unternehmensführung aneignest und entsprechende Aufgaben auf Filialebene mit Führungsverantwortung übernimmst. Die ersten Karriereschritte werden letztendlich mit der Ausbildung der Ausbilder abgerundet. So erlangst Du die Fähigkeit, selbst junge Menschen bei NORMA auszubilden. Nach nur 36 Monaten hast Du die besten Voraussetzungen für den Aufstieg zum Filialleiter mit Perspektive auf Bereichsleiter. Mit Deiner bis dahin gesammelten weitreichenden Praxiserfahrung und der Qualifizierung zur Führungskraft bist Du die ideale Nachwuchsführungskraft.

**Das bieten wir**

- Beste Aussichten auf eine Übernahme und überdurchschnittlich schnelle Entwicklung als Führungskraft bei Norma

·        Eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung: 1.-12. Monat 1.400 Euro; 13.-18. Monat 1.500 Euro; ab dem 19. Monat 2.700 Euro

- Sozialleistungen wie zum Beispiel Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
- 36 Urlaubstage
- Hervorragende Ausbildung auf hohem Niveau
- Interne Schulungen und fachkundige Betreuung
- Hohe Übernahmequote

**Das bringst Du mit**

- Gute Allgemeine bzw. Fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife
- Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft
- Bereitschaft zur Mobilität
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und dem Handel 
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise 
- Engagement und Lernbereitschaft

**Bewirb dich jetzt!**

- Bitte sende uns deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an [email protected] oder über unser Online-Bewerbungsformular: https://karriere.norma-online.de/de/karriere/ausbildung-bei-norma/abiturientenprogramm
- Ergänze deine letzten Schul- und Praktikumszeugnisse
- Fasse deine Zeugnisse bitte in einer PDF-Datei zusammen.
 
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Die Spedition Spitzer ist ein traditionelles Familienunternehmen, das schon mehr als ein ganzes Jahrhundert existiert. In den über 100 Jahren unserer Firmengeschichte haben wir uns permanent den Anforderungen des Marktes angepasst und sind dabei mit unseren Aufgaben gewachsen. Durch unsere Standorte in Mosbach, Hannover, München und Berlin decken wir die wirtschaftlich stärksten Bereiche in Deutschland ab. Unsere Mitarbeiter und ihr Wissen sind das Rückgrat unseres Unternehmens. Daher legen wir Wert auf Fachkräfte, eigene Ausbildung und langfristige Mitarbeiterbeziehungen.

Ausbildung zur Fachkraft für Möbel-, Küchen- & Umzugsservice (m/w/d)

Als Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice verpackst und lieferst du Möbel an private Haushalte und Firmen. Dazu gehört das Montieren von Küchen und elektrischen Geräten. Das alles lernst du in drei Jahren Ausbildung in Berufsschule und Betrieb.
Etwas für Dich? Dann pack's an! Als Allrounder mit Köpfchen und feinem Händchen, als Teamplayer und im Kundenkontakt. Als Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice bei der Spedition Spitzer bist du bei einem Privatumzug oder einem Firmenumzug dabei. Du verpackst wertvolle Gegenstände, Archive oder verfrachtest sensible Güter an einen neuen Ort. Wie das richtig geht, welche Hilfsmittel und Werkzeuge ein Fachmann /- frau benötigt, wie Möbel richtig verpackt, transportiert, auf- und abgebaut werden - das kann ein Azubi als Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice bei uns lernen! Wenn du Teil unseres Teams werden willst, dann bewirb dich jetzt!

Die Berufsschule befindet sich in Eberbach (Theodor-Frey-Schule).

Dein Profil
• Körperliche Fitness
• Teamfähigkeit
• Handwerkliches Geschick
• Flexibilität, Planungs- und Organisationstalent
• Geschick mit technischen Geräten
• Offenheit und Freundlichkeit gegenüber Kunden und Kollegen
• Mind. Hauptschulabschluss

Wir bieten
• Qualifizierte und fachliche Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsbetrieb
• Schnupperpraktika
• Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
• Ein angenehmes Arbeitsklima
• Ein nettes Kollegium
• Abwechslungsreiche Aufgaben

Interesse geweckt?

Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich per Mail an:

Spedition Spitzer GmbH & Co. KG
Herr Philipp Spitzer
Alte Neckarelzer Str. 9
74821 Mosbach
+49 6261 8907 – 0
[email protected]

Die Spedition Spitzer ist ein traditionelles Familienunternehmen, das schon mehr als ein ganzes Jahrhundert existiert.
In den über 100 Jahren unserer Firmengeschichte haben wir uns permanent den Anforderungen des Marktes angepasst
und sind dabei mit unseren Aufgaben gewachsen. Durch unsere Standorte in Mosbach, Hannover, München und Berlin
decken wir die wirtschaftlich stärksten Bereiche in Deutschland ab. Unsere Mitarbeiter und ihr Wissen sind das Rückgrat
unseres Unternehmens. Daher legen wir Wert auf Fachkräfte, eigene Ausbildung und langfristige Mitarbeiterbeziehungen.

Ausbildung zum Berufskraftfahrer im Güterfernverkehr (m/w/d)

Deine Aufgaben
• Kontrolle, Wartung und Pflege der Fahrzeuge
• Transport und Auslieferung von Neumöbel
• Händische Be- und Entladung von Gütern
• Wirtschaftliche Tourenplanung
• Ausfüllen von Begleitpapieren
• Bearbeitung von Reklamationen sowie Retouren
• Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
• Und vieles mehr

Dein Profil
• Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Pünktlichkeit
• Technisches Verständnis
• Bereitschaft für Übernachtungstouren
• Flexibilität, Planungs- und Organisationstalent
• Offenheit und Freundlichkeit gegenüber Kunden und Kollegen
• Körperliche Belastbarkeit
• Mind. Hauptschulabschluss

Wir bieten
• Qualifizierte und Fachliche Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsbetrieb
• Schnupperpraktika
• Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen in unserer Partner-Fahrschule
• Vermittlung von Kenntnissen im Bereich Mechatronik/Nutzfahrzeugtechnik
• Ein angenehmes Arbeitsklima
• Übernahme der Führerscheinkosten

Die Berufsfachschule befindet sich in Heilbronn

Interesse geweckt?

Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich per Mail an:

Spedition Spitzer GmbH & Co. KG
Herr Philipp Spitzer
Alte Neckarelzer Str. 9
74821 Mosbach
+49 6261 8907 – 0
[email protected]

Wir, die 1957 in Sinsheim gegründete Wacker+Döbler Vertriebsgesellschaft mbH sind der professionelle
Partner im Bereich Kfz- und Zubehörteile, Werkstatttechnik, Industriebedarf sowie Fahrrädern. Mit insgesamt 20 Standorten und rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden in Nordbaden, der Vorderpfalz, Südhessen sowie Nordbayern ein umfangreiches Produktportfolio mit hoher Verfügbarkeit und täglich mehrfacher Belieferung. Als Familienunternehmen in dritter Generation verbinden wir maximales
Qualitätsbewusstsein mit dem Streben nach permanenter Verbesserung und Weiterentwicklung.

Ihre Aufgaben
• Kommissionierung von Kundenaufträgen sowie Lagerbestellungen unserer Zweigniederlassungen
• Steuerung von Logistik sowie Warenein- und ausgang
• Bearbeitung von Retouren und Wiedereinlagerung von Waren
• Lagerorganisation

Ihr Profil
• Sie sind engagiert, zuverlässig und belastungsfähig
• Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus
• Sie sind im Besitz eines PKW-Führerscheins der Klasse B
• Sie haben Kenntnisse im Bereich Ladungssicherung und arbeiten stets verantwortungsbewusst

Wir bieten Ihnen
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen
• Eine eigenverantwortliche und interessante Aufgabe in einem angenehmen Betriebsklima
• Leistungsgerechter Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hochwertige Arbeitsausstattung und modernes Equipment
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Firmenrad-Leasing “JobRad“

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung
und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wacker + Döbler Vertriebsgesellschaft mbH
z. Hd. Sina Strauß
Carl-Benz-Str. 7a 74889 Sinsheim
[email protected]

Mit einer Ausbildung zur Finanzwirtin oder zum Finanzwirt (m/w/d) in der Steuerverwaltung eröffnen sich für Sie vielfältige Perspektiven:

Abwechslung, Aufstiegsmöglichkeiten, Verantwortung, ein sinnvoller und krisensicherer Job, ein gutes Gehalt, flexible Arbeitszeiten.

Eine Ausbildung mit Hand und Fuß und was fürs Köpfchen. Starten Sie durch in eine erfolgreiche Zukunft!

**Die Ausbildung im Überblick**

Das sollten Sie zur Ausbildung zur Finanzwirtin/zum Finanzwirt (m/w/d) wissen:

Benötigter Schulabschluss: Mittlere Reife oder vergleichbar
Dauer der Ausbildung: 2 Jahre
Ausbildungsvergütung: ca. 1.350 €
Ausbildungsbeginn: 15. September

**Was machen eigentlich Finanzwirtinnen und Finanzwirte (m/w/d)?**

Einkommen-, Umsatz- oder Erbschaftsteuer, Vollstreckung oder Außenprüfung. Im Fokus steht dabei immer das Wörtchen „Steuer“. Mit Steuern werden wichtige öffentliche Aufgaben finanziert, wie z. B. Kindergärten, Schulen und Universitäten, Straßen, Krankenhäuser und Polizei. Sie sorgen also mit Ihrem Job dafür, dass das Land Baden-Württemberg seine Aufgaben erfüllen kann.

Als Finanzwirtin oder Finanzwirt (m/w/d) überprüfen Sie in den Finanzämtern die Steuererklärungen und sorgen dafür, dass die Steuern festgesetzt und auch tatsächlich bezahlt werden. Außerdem stehen Sie den Steuerbürgerinnen und Steuerbürgern mit Rat und Tat zur Seite. Aber auch im Außendienst warten interessante Aufgaben auf Sie. Hier sind Sie beispielsweise in den Unternehmen vor Ort und prüfen deren Lohnsteuerunterlagen. Weitere spannende Tätigkeiten in der Oberfinanzdirektion Karlsruhe mit dem Landeszentrum für Datenverarbeitung oder im Ministerium für Finanzen sind möglich. Starten Sie durch in eine erfolgreiche Zukunft – mit einer Ausbildung in der Steuerverwaltung!

**Kurz und knackig: Die wichtigsten Fakten zur Ausbildung**

Im Gegensatz zu den meisten Ausbildungsberufen dauert die Ausbildung nur zwei Jahre.
Als Voraussetzung verlangt Ihr künftiger Arbeitgeber den Realschulabschluss, den Werkrealschulabschluss, die Fachschulreife oder einen gleichwertigen Schulabschluss.
Sie erhalten ab dem ersten Tag eine monatliche Ausbildungsvergütung. Kein schlechtes Einstiegsgehalt, oder?
Sie sind von Anfang an Beamtin oder Beamter des Landes Baden-Württemberg mit vielen Vorteilen.
**Interesse geweckt?**

Dann bewerben Sie sich.

Am 15. September startet das neue Ausbildungsjahr.

Bewerbungen bitte ausschließlich online unter: **[https://www.steuer-kann-ich-auch.de/bewerben/](https://https//www.steuer-kann-ich-auch.de/bewerben/)**

Individualdaten der örtlichen Finanzämter unter:
[www.fa-baden-wuerttemberg.de](https://www.fa-baden-wuerttemberg.de/)

Wir haben ein Jobangebot in Mosbach , das vielleicht für Dich interessant sein könnte. Wir suchen ab sofort eine freundliche und motivierte Küchenhilfe als Verstärkung in unserem Tagungs-Hotel.

Das bieten wir Dir:

- wir bieten Dir eine breite Auswahl an Einsatzzeiten (Schwerpunkt Montag bis Freitag) an.
- eine moderne, detaillierte Zeit Erfassung über die GVO App
- eine wertschätzende Betreuung von Kolleg:innen aus der Branche ist bei uns garantiert
- Zuschuss zum Deutschlandticket für Bus und Bahn von 50% + 5% Rabatt
- wir unterstützen die schulische Bildung Deiner Kinder kostenlos mit ubiMaster Nachhilfe
- eine übertarifliche und pünktliche Bezahlung ist bei uns selbstverständlich
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in 600 Online-Shops gibt es dazu

Deine Aufgaben im Überblick:

- Du hilfst den Köchen (m/w/d) bei der Vorbereitung der Gerichte wie Zubereitung Beilagen oder kalten Speisen
- als Küchenhilfe (m/w/d) unterstützt Du beim Anrichten von Salaten und Nachtischen
- Du sorgst für Ordnung und Sauberkeit in der Küche

Was wir uns von Dir wünschen:

- mit hoher Motivation unterstützt Du mit oder ohne Berufserfahrung Dein Küchenteam
- Deine zuverlässige Arbeitsweise wird von den Kollegen geschätzt
- Du hast Freude im Umgang mit frischen Lebensmitteln und lernst zügig die handwerklichen Kniffe und Abläufe in der Küche
- Deine Deutschkenntnisse erleichtern Dir die Kommunikation mit Deinem Team
- Deine Infektionsschutzbelehrung ist die Basis für Arbeit in der Küche (gern informieren wir Dich wie Du sie rechtzeitig vor Deinem 1. Einsatz bekommst)

Über uns:

DEIN Job bei GVO: Sicher, fair entlohnt und mit geregelten Arbeitszeiten, die genau auf Deine Bedürfnisse zugeschnitten sind! Das ist unser Versprechen als einer der modernsten Dienstleister in den Bereichen Gastronomie, Hotellerie und Veranstaltung. Profitiere von unserer langjährigen Erfahrung, unserem deutschlandweiten Netzwerk und finde spannende und abwechslungsreiche Jobs. Worauf also warten – komm in unser Team!

Ansprechpartner:in

Richard Bickel
Recruiting

T: 06221 - 8728914
GVO Personal GmbH
Adenauerplatz 6
69115 Heidelberg

Elektroinstallateur * Elektriker *

Standort: Mosbach
Anstellungsart(en): Vollzeit

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Für unsere Kunden aus dem Raum 74821 Mosbach, suchen wir ab sofort mehrere Elektroinstallateure * Elektriker * für den "Instandhaltungsbereich, mit sehr guter Übernahmechance.

Arbeitsort ist sehr gut mit de S-Bahn zu erreichen


Wir bieten:
- Persönliche Betreuung
- Pünktliche und korrekte Zahlung nach Tarif BAP/GVP
- Fahrgeldzuschuss und Benefits
- Mitarbeiterevents
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe


Ihre Aufgaben:
- Elektroinstallationen im und am Firmengebäude
- Austausch von Leuchtmitteln
- Reparaturen von Störungen an Elektrischen Geräten
- Verlegung von Datenkabeln

Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur * / Elektriker * / Elektroniker für Geräte und Systeme *
- Berufserfahrung
- Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Führerschein für evtl. Besorgungsfahrten


Wir von Franz & Wach bringen Menschen in Arbeit - denn das ist unsere Leidenschaft. Professionell und mit Herzblut beraten wir Sie bei der Suche nach der passenden Aufgabe. Sie werden durch uns persönlich und flexibel in Ihrem Projekt betreut. Lassen Sie uns gemeinsam erfolgreich sein.

* Diese Stellenausschreibung richtet sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Jürgen Kühner

Filialleiter

0626191796812 E-Mail: [email protected]

Abteilung(en): Handwerk
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Berufskraftfahrer * Tankwagen-Gefahrgut für Tagestouren Direktvermittlung


Für unseren Kunden, ein seit vielen Jahrzehnten am Markt etabliertes mittelständisches Unternehmen der Mineralölbranche, dessen Geschäftsfelder den gesamten Heizöl,- Pellets, Kraftstoff- und Schmierstoffhandel umfassen, suchen wir
zum nächstmöglichen Termin, einen einsatzfreudigen und flexiblen LKW-Fahrer *


Anforderungen:
Führerschein der Klassen C und CE. nach Möglichkeit mit ADR-Schein in Basis und Tank. Falls nicht vorhanden können die Kosten für den Erwerb bei Eignung, übernommen werden. Fahrpraxis und erste Berufserfahrung sollte vorhanden sein.

Ein Staplerschein wäre von Vorteil.

Ein freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Kunden sollte selbstverständlich sein. Zuverlässigkeit, eine sorgfältige Arbeitsweise und körperliche Fitness runden Ihre Persönlichkeit ab.

Es erwartet Sie:
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz, bei dem Sie jeden Abend zu Hause sind.


Sie sehen sich hier zu 100% ...... dann lassen Sie von sich hören........ gerne vorab auch telefonisch....... Wir freuen uns auf Sie...........


* Diese Stellenausschreibung richtet sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts.

Wir von Franz & Wach bringen Menschen in Arbeit - denn das ist unsere Leidenschaft. Professionell und mit Herzblut beraten wir Sie bei der Suche nach der passenden Aufgabe. Sie werden durch uns persönlich und flexibel in Ihrem Projekt betreut. Lassen Sie uns gemeinsam erfolgreich sein.

Berufskraftfahrer * Tankwagen-Gefahrgut für Tagestouren

Standort: Mosbach (Baden)
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche

Abteilung(en): Lager, Logistik und Transport
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung