Offres d'emploi à Köln en Allemagne

Wir sind der Experte für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in allen Bereichen.
Unsere Mission ist es hierbei, dass sich unsere Entscheidungen positiv auf beide Parteien des Vermittlungsprozesses auswirken.

Wir möchten durch unseren Einsatz und unser Knowhow einen langfristigen Perfect Fit generieren. Darum legen wir unseren Fokus darauf, dass Kandidat und Unternehmen die gleichen Ziele verfolgen, denn nur so ist eine erfolgreiche Zusammenarbeit möglich.

Viele unserer Kunden suchen nach qualifizierten Fach- und Führungskräften und arbeiten dafür eng mit uns zusammen.
Als Bewerber profitierst Du von unserem Netzwerk und unserer langjährigen Branchenkenntnis, denn unsere Aufgabe ist es, Top-Kandidaten mit ansprechenden Vakanzen zusammen zu bringen. Dazu nutzen wir alle modernen Wege des Recruitings.

Erzieher (m/w/d) Kita U3 / Ü3

Standort: Köln
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche

Du suchst nicht nur eine Arbeit? Du bist liebevoll und mitfühlend? Du willst Deine eigenen Fähigkeiten, Interessen und Talente in Deine Arbeit einbringen und weiter ausbauen? Du willst genauso wie alle Kinder ständig dazu lernen? Klasse!

Wir suchen für die direkte Vermittlung an unserem Kunden, der eine Kita in Köln betreibt, einen Erzieher (m/w/d) in Vollzeit.

In der Kita werden ca. 80 Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren aufgeteilt auf vier Gruppen betreut. Die Arbeitszeiten sind geregelt im Tagesdienst.

Werde ein Teil des Teams vor Ort und gestalte aktiv die Zukunft der kleinen Schützlinge mit. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Das erwartet Dich

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- direkte Einstellung beim Kunden
- attraktive Vergütung nach KAVO
- Jahressonderzahlungen (Weihnachtsgeld)
- Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein aufgeschlossenes, kreatives und kompetentes Team
- abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsfeld

Deine zukünftigen Aufgaben

- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit
- Planung, Durchführung und Reflexion kindzentrierter Angebote in Kooperation mit der Gruppenleitung / Leitung
- Aufbau verlässlicher Bindungen zu den Kindern und deren Familien
- Sicherstellung des Tagesablaufes
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
- Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation
- Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
- Aktive und inspirierende Teilnahme an Dienstbrechungen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen

Das bringst Du mit

- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)
- Erfahrung in der Betreuung und Förderung von Kindern im U3 und Ü3-Bereich
- Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung pädagogischer Konzepte und Methoden
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche
- Eigeninitiative, strukturiertes und zuverlässiges Arbeiten
- Mut und Freude daran sich neu zu entdecken um gemeinsam neue Wege zu bestreiten
- Sicheres und wertschätzendes Verhalten im Umgang mit Kindern und deren Familien
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Kreativität

Du findest dich in dieser Position wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen? Ruf uns gerne unter 0203 395173-55 an.

Du möchten dich direkt auf diese Stelle bewerben? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bevorzugt per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: [email protected]

Gerne beantworten wir Deine Fragen vorab per Whatsapp unter 0162-2408122

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! #BewirbDichJetzt

Ansprechpartner:

Jacqueline Richter
Recruiterin / Social-Media-Managerin

+49 203 39517355

E-Mail: [email protected]

Abteilung(en): Bildung und Erziehung
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: KAVO

# Servicekraft Küche (w/m/d) Früh- und Spätschicht





**Willkommen im Team Korian - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!**


Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Servicekräfte. Gemeinsam im Team arbeiten wir jeden Tag bei Korian daran gute Pflege zu leisten. Die Werte „Vertrauen – Initiative – Verantwortung“ leiten unsere Arbeit und werden spürbar gelebt. Wir bieten offene Kommunikation, moderne Führungskultur und viele attraktive Benefits.

**Deine zukünftigen Aufgaben**

* allgemeine Servicetätigkeiten
* Desinfektion der Esstische, Eindecken und Abräumen in den Speisebereichen
* Ein- und Ausräumen der Geschirrspülmaschinen




**Das bringst Du mit**

* idealerweise abgeschlossene Schulausbildung
* erste Erfahrungen im Service wünschenswert
* gute Deutschkenntnisse




**Das bieten wir Dir**

* Frühzeitige Dienstplanung
* Regelmäßige Arbeitszeiten
* Frühschicht: 06:30-14:15 Uhr; Spätschicht: 11:30-19:15 Uhr
* Familienfreundlicher Arbeitgeber
* Sicherer Arbeitsplatz
* Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche; großzügige Jubiläumsprämien
* Zugang zum Corporate Benefits Portal
* Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
* Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App
* Als Teil unseres Engagements für nachhaltige Mobilität bieten wir unseren Mitarbeitenden das Korian Bike an
* Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

**Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Servicekraft bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!**




**Über Korian**
Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil des Team Korian!

„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.




Seniorenresidenz Curanum Köln am Rhein - Dülkenstraße 18 Köln, Nordrhein-Westfalen 51143 Deutschland

Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die
Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die
Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige
Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im
intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den
Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben
wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes
Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten
Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie
verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.

BEI DER HGK SUCHEN WIR FÜR DEN BEREICH INFORMATIONSTECHNIK ZUM
NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT KÖLN EINE/N SENIOR IT-SPEZIALIST
ENTERPRISE PLATFORM (W/M/D) Zur Verstärkung unseres Teams Enterprise
Platform suchen wir einen engagierten Senior Spezialist Enterprise Platform
(w/m/d), der im Team anspruchsvolle technische Herausforderungen bewältigt
und die Weiterentwicklung unserer Platform vorantreibt. Werden Sie Teil
eines dynamischen Umfelds, in dem Sie Ihre Expertise einbringen und
ausbauen können.

- Ihr Aufgabengebiet -

· Betrieb und Weiterentwicklung der Enterprise Platform Sicherstellung von
Verfügbarkeit, Sicherheit und Performance der gesamten
Platforminfrastruktur
· Administration von Virtualisierungslösungen: Verwaltung und Optimierung
von VMware-Umgebungen (ESXi und vSphere)
· Citrix-Lösungen implementieren und betreuen: Betrieb und
Weiterentwicklung von Citrix-Umgebungen zur Bereitstellung
unternehmenskritischer Anwendungen
· Windows Server-Administration: Konfiguration, Wartung und Optimierung
von Windows Server-Umgebungen
· Storage-Management: Betreuung und Optimierung von Storage-Systemen
(insbesondere Netapp und Pure)
· Entra-Dienste verwalten: Administration und Support von Microsoft
Entra-Lösungen (Azure AD, Identity Management)
· Projektarbeit und IT-Planung: Mitarbeit an der Planung und Umsetzung von
IT-Projekten, insbesondere in Bezug auf Platformoptimierungen und neue
Technologien
· 3rd-Level-Support: Analyse und Behebung komplexer Systemstörungen sowie
Unterstützung für den 2nd Level Support

- Das bringen Sie mit -

· Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in )
oder eine vergleichbare Qualifikation
· 7-10 Jahre Berufserfahrung im Datacenter und Platform Umfeld
· Fundierte Kenntnisse in der Administration von VMware (ESXi und vSphere)
· Erfahrung in der Betreuung von Citrix-Umgebungen
· Tiefgehendes Wissen in Windows Server-Management
· Erfahrung mit Storage-Systemen (vorzugsweise Netapp und Pure)
· Kenntnisse in Microsoft Entra (Azure AD) sind von Vorteil
· Zertifizierungen wie Prince2 und ITIL sind wünschenswert
· Teamfähigkeit, Eigenverantwortung sowie eine analytische und
lösungsorientierte Denkweise
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift,
serviceorientiertes Denken und Handeln sowie Teamfähigkeit
· Führerschein mindestens der Klasse B

- Gute Gründe für uns -

· Uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche
Weiterbildung fördert
· Sehr vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen
Unternehmen
· Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie
eine betriebliche Altersversorgung
· Mobilität durch das Angebot eines Deutschlandtickets und Bike-Leasing
· Eine Vielzahl von attraktiven Vergünstigungen über unsere Corporate
Benefits-App, weitere Konzernangebote sowie die Möglichkeit zum mobilen
Arbeiten
· Ein Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
· Sympathisches und leistungsstarkes Team
· Ein neues Bürogebäude am Hafen sowie ein modern ausgestatteter
Arbeitsplatz

ERGREIFE DEINE CHANCE

Du liebst den Umgang mit Menschen und begeisterst dich für Automobile der Marken Mercedes-Benz und smart? Du magst organisatorsiche und kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten? Gemeinsam etwas zu schaffen erfüllt dich mit Glück? Dann bewirb Dich doch bei BLESES als Serviceassistent (m/w/d). Wir freuen uns über tatkräftige Verstärkung in unserem Autohaus.

DU PASST ZU UNS, WENN DU FOLGENDES MITBRINGST:

- Du bist ausgebildeter Automobilkaufmann (m/w/d) oder hast eine andere kaufmännische Ausbildung abgeschlossen.
- Deine Kommunikationsstärke nutzt Du sowohl für den Dienst am Kunden als auch für die Zusammenarbeit im Team.
- Du beherrschst MS-Office und spezifische IT-Systeme des Auftrags- und Serviceprozesses.

DIESE TäTIGKEITEN WARTEN AUF DICH:

- Der Empfang und die Betreuung unserer Kunden liegt Dir am Herzen. Du bist erster persönlicher Ansprechpartner und Gesicht unseres Autohauses.
- Du koordinierst alle Termine in unserem Werkstattplanungssystem selbstständig.
- Auf Kunden gehst Du offen und sympathisch zu, nimmst deren Wünsche und Fragen ernst und lebst so Kundenorientierung und Dienstleistungsqualität auf hohem Niveau.

WAS WIR DIR BIETEN:
Dich erwartet eine Festanstellung in einem vielseitigen Tätigkeitsbereich. Freue Dich auf spannende Herausforderungen, eine attraktive Entlohnung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Es erwartet Dich ein symphatisches und leistungsstarkes Team, das sich auf neue Ideen und Impulse freut.

SO GEHT ES WEITER
Haben wir Dich neugierig gemacht, dann zögere nicht und bewirb Dich einfach über unser Online-Bewerbungsformular. Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen.

Wir freuen uns über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung.

Werde Teil unseres stetig wachsenden Teams!

Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die
Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die
Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige
Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im
intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den
Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben
wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes
Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten
Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie
verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.

Werde Teil unseres Teams im Bereich der Payroll am Standort Köln zum
nächstmöglichen Zeitpunkt als* MITARBEITER ENTGELTABRECHNUNG MIT
SCHWERPUNKT ZEITWIRTSCHAFT (W/M/D)*

-Deine Aufgaben-

· Du betreust die Zeitwirtschaft operativ und organisatorisch - von der
Stammdatenpflege über Zeitparameter bis hin zu Fehlzeiten und Korrekturen
· Du übernimmst Schulungen und Unterweisungen für unsere
Zeitbeauftragten, damit alles rund läuft
· Du treibst die Weiterentwicklung unseres Zeitwirtschaftssystems und
dessen Schnittstellen aktiv voran
· Du erstellst eigenständig die monatliche Entgeltabrechnung für einen
definierten Mitarbeiterkreis
· Du pflegst und aktualisierst mitarbeiterbezogene Stammdaten und setzt
Änderungen zuverlässig um
· Du stehst unseren Mitarbeitenden als kompetenter Ansprechpartner (w/m/d)
bei sozialversicherungs-, entgelt- und zeitwirtschaftsrelevanten Fragen zur
Seite

*Was Du mitbringst
*

· Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine eine
vergleichbare Qualifikation
· Idealerweise Erfahrung in der Entgeltabrechnung - aber auch motivierte
Berufseinsteiger sind willkommen
· Sehr gute Kenntnisse in MS Office und eine hohe Affinität zu digitalen
Prozessen
· Erfahrung in der Arbeit mit Zeitwirtschaftssystemen
· Kenntnisse im Abrechnungssystem P&I LOGA wünschenswert
· Eine eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
· Freude am Umgang mit Menschen sowie eine offene und freundliche Art

*Gute Gründe für die HGK als Arbeitgeberin
*

· Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie
eine betriebliche Altersversorgung
· Mobilität durch das Angebot eines Deutschlandtickets und Bike-Leasing
· Strukturierte Onboarding-Maßnahmen und eine gute, begleitete
Einarbeitung durch ein sympathisches und leistungsstarkes Team
· Uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Deine berufliche
Weiterbildung fördert
· Eine Vielzahl von attraktiven Vergünstigungen über unsere Corporate
Benefits-App, weitere Konzernangebote
· Sehr vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen
Unternehmen
· Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
· Ein neues Bürogebäude am Hafen sowie ein modern ausgestatteter
Arbeitsplatz

Wir sind ein vom Landschaftsverband Rheinland anerkannter, privater Anbieter für Ambulant Betreutes Wohnen in Köln und Rhein-Berg. Unser Ziel ist es, Menschen mit geistiger oder seelischer Einschränkung und/oder einer Suchterkrankung die Möglichkeit zu bieten, ein selbständiges Leben in vertrauter Umgebung führen zu können.

Ab sofort suchen wir mehrere zuverlässige und verantwortungsbewusste Mitarbeitende in Voll- oder Teilzeit (mind. 20h/Wo.).

Sie arbeiten mit Herz und Verstand? Sie bringen ihre Lebenserfahrung mit in die Arbeit ein, sind in hohem Maße emphatisch und schaffen es eine vertrauensvolle und beständige Beziehung zu unseren Klienten aufzubauen? 
Sie besitzen Einfühlungsvermögen in die besondere Lebenssituation psychisch kranker bzw. suchtkranker Menschen? Belastbarkeit, Geduld und repräsentatives Auftreten gehören ebenfalls zu ihren Stärken?

Dann bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Beschäftigung bei - BeWo Aufwärts -.

Das können Sie von uns erwarten:

- Einarbeitung und kollegialer Austausch
- Fallbesprechungen
- aufgeschlossenes und nettes Arbeitsklima

- flexibles Arbeiten (selbstständige Organisation des 
Wochenablaufs
gemeinsam mit ihren Klienten)

- Treffen und Arbeiten mit den Klienten im eigenen **BeWo-Garten**
- Diensthandy und KVB-Ticket oder Kilometergeld bei Nutzung des eigenen PKWs 

- Möglichkeit der Fortbildung
- unbefristete Beschäftigung

- Bezahlung nach Qualifikation
- liebenswerte Klienten und Klientinnen



Anforderungsprofil:

- Ausbildung / Studium

- gute Selbstorganisation / Fähigkeit sich zu strukturieren
- Selbstreflexion
- Flexibilität



BeWo Aufwärts freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter:
[email protected]
Sind noch Fragen offen? Dann rufen Sie für weitere Informationen einfach an unter 0162 9771678.

Chefarzt Pneumologie (m/w/d)

Standort: Köln

Die Position im Überblick
Sie sind Facharzt für Innere Medizin und suchen eine Stelle als Chefarzt Pneumologie in Krankenhaus Raum Köln, Haus der Regelversorgung mit 200 Beten.

Ihr Aufgabenbereich

Betreuung und Behandlung des Patienten in Klinik

Erstellung individueller Therapiepläne und Medikation

Zusammenarbeit mit Pflegepersonal und Angehörigen

Diagnostik der Erkrankungen

Förderung der Mobilität und Lebensqualität der Patienten

Interdisziplinäre Abstimmung mit anderen Fachbereichen

Ihr Mehrwert

Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberfinanzierung

Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen

Eigenverantwortliche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten

Strukturierte Einarbeitung und gezielte Personalentwicklung

Individuelle Fort- und Weiterbildungsförderung

Vergünstigungen durch Corporate Benefits und Gesundheitsangebote

Familienfreundlicher Standort mit Freizeitmöglichkeiten

Herzlich und kompetent an Ihrer Seite
EMA Doctors ist Ihr kompetenter Partner für die Personalvermittlung und -überlassung im ärztlichen Dienst. Mit großer Leidenschaft und langjähriger Erfahrung tragen wir dazu bei, dass Gesundheitssystem langfristig und nachhaltig zu verbessern. Uns liegt das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Bewerberinnen und Bewerber am Herzen. Deshalb stehen wir ihnen während des gesamten Bewerbungsprozesses mit einem offenen Ohr zur Seite und bieten zuverlässige Unterstützung, um ihren individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden.

Fachliche und soziale Anforderungen

Erfahrung in der Behandlung der Patienten wünschenswert

Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten und Angehörigen

Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen

Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Für Rückfragen oder dem Wunsch nach persönlicher Beratung stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung!

Web: www.ema-vermittlung.de

E-Mail: [email protected]

Tel: 06806 9954913
Mobil: 0179 7046538

Oberarzt Innere Medizin (m/w/d)

Standort: Köln

Die Position im Überblick
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Stelle als Assistenzarzt (m/w/d) für die Innere Medizin und Gastroenterologie?

Werden Sie Teil einer Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie eines modernes Krankenhaus mit 400 Beten im Raum Köln.

Ihr Aufgabenbereich

Betreuung und Behandlung des Patienten in Klinik

Erstellung individueller Therapiepläne und Medikation

Zusammenarbeit mit Pflegepersonal und Angehörigen

Diagnostik der Erkrankungen

Förderung der Mobilität und Lebensqualität der Patienten

Interdisziplinäre Abstimmung mit anderen Fachbereichen

Ihr Mehrwert

Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberfinanzierung

Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen

Eigenverantwortliche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten

Strukturierte Einarbeitung und gezielte Personalentwicklung

Individuelle Fort- und Weiterbildungsförderung

Vergünstigungen durch Corporate Benefits und Gesundheitsangebote

Familienfreundlicher Standort mit Freizeitmöglichkeiten

Herzlich und kompetent an Ihrer Seite
EMA Doctors ist Ihr kompetenter Partner für die Personalvermittlung und -überlassung im ärztlichen Dienst. Mit großer Leidenschaft und langjähriger Erfahrung tragen wir dazu bei, dass Gesundheitssystem langfristig und nachhaltig zu verbessern. Uns liegt das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Bewerberinnen und Bewerber am Herzen. Deshalb stehen wir ihnen während des gesamten Bewerbungsprozesses mit einem offenen Ohr zur Seite und bieten zuverlässige Unterstützung, um ihren individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden.

Fachliche und soziale Anforderungen

Erfahrung in der Behandlung der Patienten wünschenswert

Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten und Angehörigen

Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen

Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Für Rückfragen oder dem Wunsch nach persönlicher Beratung stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung!

Web: www.ema-vermittlung.de

E-Mail: [email protected]

Tel: 06806 9954913
Mobil: 0179 7046538

Zerspanungsmechaniker/in (m/w/d) im Bereich der Frästechnik

Stellen-ID: 170
Standort: Köln
Anstellungsart(en): Schicht / Nacht / Wochenende, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Zweck und Ziel der Stelle
Wir, die Colonia Personal UG (haftungsbeschränkt), sind ein junges aufstrebendes Personaldienstleistungsunternehmen. Mit unserem Leistungsportfolio sind wir ein erfahrener und kompetenter Partner im Bereich der Personalvermittlung, befristeter Arbeitnehmerüberlassung und die Personalberatung für Unternehmen, Beschäftigte und Suchende.

Wir betreuen Kunden aus dem Mittelstand bis hin zum Konzern, mit Qualifikationen aus dem gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereich. Durch die täglichen Anfragen unserer Kunden suchen wir stetig Akademiker/innen, Meister/innen, Techniker/innen, Facharbeiter/innen bis hin zum/r Fachhelfer/in (m/w/d) in verschiedenen Tätigkeitsbereichen und Qualifikationen.

Daher freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder über Ihre Initiativbewerbung, um Ihnen eine Perspektive zu geben einen Arbeitsplatzwechsel oder einen Neueinstig in die Arbeitswelt zu tätigen.

Für unseren Kunden aus dem Bereich der Metallverarbeitungsunternehmen, suchen wir einen Zerspanungmechaniker/in (m/w/d) im Bereich des Werkzeugbau.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
•    Einrichten, programmieren und bedienen von CNC-Fräsmaschinen
•    3 Achs und 5 Achs Bearbeitung, Arbeiten in geschwenkter Ebene Heidenhain Steuerung 640 ,430
•    Herstellung von Einzelteilen- nach Zeichnung
•    Rüsten und Programmanpassung von Bauteilen für die Cam-Bearbeitung
•    Einmessen von Werkzeugen
•    Überwachung und Optimierung des Bearbeitungsprozesses
•    Fristgerechte Fertigstellung der Arbeitsaufgabe
•    Überprüfung des Bauteils nach Zeichnungsvorgabe und Qualitätsrichtlinien
•    Mitarbeit und Umsetzung von Lean Manage

Fachliche Anforderungen
•    Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker Fachrichtung Frästechnik, Fachkraft für Metalltechnikoder eine vergleichbare Ausbildung (m/w/d)

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
•    Sie verfügen nachweislich über Berufserfahrung als qualifizierter CNCFräser
•    Sie sind teamfähig, flexibel und einsatzbereit
•    Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit den Steuerungen Heidenhain 640
•    Erfahren im Lesen von technischen Zeichnungen und deren Umsetzung am Werkstück (Einzelteilfertigung)
•    Sie als Teamplayer richtig einzusetzen wissen
•    Zwei Schicht Bereitschaft

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
•    übertarifliches Einkommen (BZA/DGB-Tarifvertrag)
•    gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
•    einen geregelten Urlaubsanspruch
•    Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
•    persönliche Betreuung und Beratung
•    Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
•    Zuschuss zum Jobticket

Abteilung(en): gewerblich
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP
Entgeltgruppe: E3

Über uns:
Mit uns finden Sie als Fachkraft, Quer- und Wiedereinsteiger, Berufsanfänger oder Student seit mehr als 25 Jahren schnell und unkompliziert den Job, der zu Ihnen passt - ob als professionelle Personalvermittlung oder als tarifgebundene Arbeitnehmerüberlassung.

Erfahren Sie mehr unter loewe-jobs.de/ueber-uns

Assistent (m/w/d) der Geschäftsführung

Standort: Köln
Anstellungsart(en): Vollzeit

Das erwartet Sie:
abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit Verantwortung

attraktive Vergütung bei einem TOP-Arbeitgeber

30 Urlaubstage (Vollzeit)

flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu anteiligem mobilen Arbeiten

Weiterbildungsangebote

Teamevents

sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:
Administrative und organisatorische Unterstützung des Kanzleimanagements im operativen Tagesgeschäft

Konzeption und Erstellung relevanter Dokumentationen, u.a. Präsentationsunterlagen, Sitzungsprotokolle etc. sowie Dokumentenmanagement

Koordination und Assistenz bei strategischen Projekten

Koordination interner Kommunikationsprozesse

Termin- und Reiseplanung

Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache

Das bringen Sie mit:
eine Assistenz-, kaufmännische oder ähnliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

mehrjährige Erfahrung im Assistenzbereich, idealerweise bereits in einem Kanzleiumfeld und/oder auf Geschäftsführungsebene

ausgezeichnete Kenntnisse aller gängigen MS-Office-Programme

sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (in Wort und Schrift)

zuverlässiges und verschwiegenes Organisationstalent mit ausgeprägtem Teamdenken, das Herausforderungen flexibel und schnell angeht

positive Arbeitseinstellung mit Gespür für die Priorisierung verantwortungs­voller Themenbereiche

sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Bitte melden Sie sich unter:
Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Email oder per WhatsApp.

Wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen.

LÖWE HR Personalmanagement GmbH
Hauptsitz Hürth
Hans-Böckler-Straße 21A
50354 Hürth

Fon:+49 (0) 2233 377 85 83
Fax:+49 (0) 2233 376 20 49

[email protected]

www.loewe-jobs.de

https://www.loewe-jobs.de/datenschutz
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Über uns:
Mit uns findest Du als Fachkraft, Quer- und Wiedereinsteiger, Berufsanfänger oder Student seit mehr als 25 Jahren schnell und unkompliziert den Job, der zu Dir passt - ob als professionelle Personalvermittlung oder als tarifgebundene Arbeitnehmerüberlassung.

Erfahre mehr unter loewe-jobs.de/ueber-uns

Qualitätsprüfer (m/w/d) mit Staplerschein

Standort: Köln

Deine Aufgaben:

- Durchführung von Qualitätsprüfungen an Kleinteilen gemäß festgelegten Prüfplänen
- Ein und Auslagern von Waren mittels Stapler
- Dokumentation der Prüfergebnisse und Erstellung von Prüfberichten
- Identifikation und Meldung von Qualitätsabweichungen
- Zusammenarbeit mit der Produktion zur Sicherstellung der Qualitätsstandards

Das bringst du mit:

- Berufserfahrene und Quereinsteiger mit Ausbildung sind herzlich willkommen
- Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
- gültiger Staplerschein
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit

Das bieten wir dir:

- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und moderne Arbeitsmittel
- Attraktive Vergütung: Ab 15,23 € brutto pro Stunde, plus Branchen- und Schichtzuschläge
- Zusätzliche Leistungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Urlaubsanspruch: Bis zu 30 Tage Urlaub, abhängig von der Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge: Zuschüsse zur Altersvorsorge
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Teil- und Vollzeit für langfristige Planungsfreiheit

Kontakt:
Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Email oder per WhatsApp.

Wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen.

LÖWE HR Personalmanagement GmbH
Hauptsitz Hürth
Hans-Böckler-Straße 21A
50354 Hürth

Fon:+49 (0) 2233 377 85 83
Fax:+49 (0) 2233 376 20 49

[email protected]

www.loewe-jobs.de

https://www.loewe-jobs.de/datenschutz
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Die ITeratio GmbH ist ein herstellerunabhängiger IT-Dienstleister mit dem Schwerpunkt auf Konzeption, Implementation und Betrieb von Monitoring-Lösungen für komplexe IT-Umgebungen.

Wir betreuen sowohl Firmen aus dem Mittelstand als auch große Konzerne und suchen Unterstützung für unsere Verwaltung bei den folgenden Aufgabenstellungen:

Unterstützung der Buchhaltung

- Erstellung und Pflege von Excel-basierten Berichten
- Rechnungserstellung
- Bearbeitung von Dokumenten in DATEV-Unternehmen Online

Unterstützung bei der Kundenbetreuung

- Erstellung von Standardangeboten
- Verwaltung von Subskriptionsverträgen, inkl. der Abstimmung mit Kunden und Lieferanten
(Ticket-basiert und telefonisch)

Backoffice

- Telefonzentrale
- Einscannen von Dokumenten
- Allgemeine Backoffice-Unterstützung

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 20-25 Stunden verteilt auf 4-5 Tage. Mindestens 2x 4 Stunden vormittags vor Ort, die restliche Arbeitszeit kann aus dem Home-Office erbracht werden.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten und qualifizierten Field Service Techniker (m/w/d) für den IT-Support vor Ort bei unseren Kunden in Köln. Du bist technisch versiert und arbeitest gerne direkt mit Kunden? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen eine:n
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Field Service Engineer (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Als Field Service Techniker bist du der direkte Ansprechpartner für unsere Kunden in Köln und Umgebung. Du übernimmst den Support und die Wartung der IT-Systeme vor Ort
• Du installierst, konfigurierst und reparierst Hardware und Software und sorgst dafür, dass die IT-Infrastruktur unserer Kunden jederzeit reibungslos funktioniert
• Du analysierst technische Störungen, behebst Fehler und sorgst für schnelle Lösungen, die die Arbeit unserer Kunden effizienter machen
• Du bietest individuelle Beratung und hilfst unseren Kunden dabei, ihre IT-Systeme zu optimieren und zukunftsfähig zu gestalten
• Deine Arbeit dokumentierst du sorgfältig, sodass alle durchgeführten Maßnahmen nachvollziehbar sind
• In enger Zusammenarbeit mit unserem Helpdesk-Team sorgst du dafür, dass alle technischen Anfragen schnell und professionell bearbeitet werden

Ihre Qualifikationen:
• Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrungen im Field Service oder IT-Support sind von Vorteil, jedoch sind auch Berufseinsteiger herzlich willkommen
• Fundierte Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Fehlerbehebung von Windows- und Mac-Systemen sowie Netzwerken
• Ein gutes Verständnis für Hard- und Softwarekomponenten
• Freude daran, Kunden mit fachkundigem Support zu unterstützen und ihre IT-Probleme lösungsorientiert zu lösen
• Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
• Ein Führerschein der Klasse B, da die Tätigkeit vor Ort bei unseren Kunden erfolgt

Was Sie erwartet:
• Teamspirit und Diversität
• Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung
• Sozialleistungen
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team- und Sportevents
• Globales Netzwerk
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.

Sende uns direkt Deine Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Du bist kommunikativ, hast Spaß am Telefonieren und begeisterst dich für IT?

Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für dich!

Für ein 6-monatiges Projekt in Köln suchen wir dich als erste Anlaufstelle für Fragen rund um Hard- und Software. Unterstütze unser Partnerunternehmen mit deinem Know-how und sorge für einen reibungslosen IT-Support!

Wir suchen eine:n
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

IT-Helpdesk-Support (m/w/d) vor Ort

Ihre Aufgaben:
• Unterstütze unsere Mitarbeitenden bei IT-Fragen rund um Hard- & Software
• Übernimm den telefonischen und schriftlichen Support
• Bearbeite und dokumentiere Anfragen im Ticketsystem
• Arbeite in Schichten zwischen 8 und 18 Uhr

Ihre Qualifikationen:
• Erfahrung im IT-Helpdesk-Support am Telefon und in der Arbeit mit einem Ticketsystem
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke und Freude am Austausch
• Interesse an IT sowie grundlegende Hardware-Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office
• Kein Abschluss erforderlich – deine Erfahrung zählt!

Was Sie erwartet:
• Work-Life-Balance
• Teamspirit und Diversität
• Attraktive Vergütung
• Sozialleistungen
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team- und Sportevents
• Globales Netzwerk
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.

Sende uns direkt Deine Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Haustechniker*in (m/w/d) im Bürgeramt Porz

Suchen Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit? Arbeiten Sie gerne in einem netten Team? Dann sind Sie bei uns richtig.

Beim Bürgeramt Porz, ist ab sofort unbefristet eine Stelle als Haustechniker*in mit Veranstaltungsbetreuung (m/w/d) mit 39 Wochenstunden zu besetzen. Einsatzort ist das Bezirksrathaus Porz.

Die Haustechnik ist für die Betreuung der technischen Anlagen, zum Beispiel Heizung, Lüftung im Bezirksrathaus zuständig. Im Rahmen der Tätigkeit fallen auch Hausmeister*innenaufgaben an. Das Bürgeramt Porz bietet außerdem Theater-, Senioren-, Karnevals-, Musikveranstaltungen und Kabarett in eigenen Räumlichkeiten an. Kleinere Veranstaltungen, die keinen ausgebildeten Veranstaltungstechniker erfordern, wie zum Beispiel Ausstellungen, Tagungen und Sitzungen der Bezirksvertretung, werden von der Haustechnik auf- und abgebaut, technisch vorbereitet und begleitet.

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN:

Sie...

- kontrollieren und steuern die technischen Anlagen im Bürgeramt Porz, zum Beispiel Elektrik, Heizung, Brandschutzeinrichtungen, raumlufttechnische Anlagen
- erledigen Kontroll- und Schließgänge
- führen Reparaturen zur Schadensbehebung an diversen Einrichtungen, zum Beispiel Bedienung der Unterverteilungen, Schließanlage, Sicherheitsbeleuchtung
-  nehmen Störmeldungen an, prüfen und bearbeiten diese und leiten sie gegebenenfalls zur Beauftragung an Fachfirmen weiter
- stellen den vorbeugenden Brandschutz sicher und bedienen die Brandmeldeanlage
- stellen den reibungslosen Ablauf, die technische Durchführung und Betreuung von kleineren Veranstaltungen im Rathaussaal Porz und weiteren Räumlichkeiten sicher
- leiten Interventionsmaßnahmen bei Gefahrensituationen ein (zum Beispiel bei Aufzügen und im Brandschutz)

WIR ERWARTEN VON IHNEN:

Vorausgesetzt wird:

Die Aufgabenwahrnehmung erfordert eine erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als:

- Elektroniker*in, in der Fachrichtung Betriebstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung der Elektronik
- Mechatroniker*in mit Schwerpunkt Elektro
- Energieanlagenelektroniker*in
- Elektroanlagenmonteur*in mit nachweisbarem Schwerpunkt in Steuerungs- und Regeltechnik
- Mess- und Regelmechaniker*in
- Prozessleitelektroniker*in

Hierüber sollten Sie verfügen:

Der / dem zukünftige/n Stelleninhaber*in muss bewusst sein, dass eine flexible Einsatzbereitschaft manchmal auch mit Mehrarbeitsstunden erforderlich ist. Körperliche Arbeit ist wesentlicher Bestandteil der Stelle. Die Arbeitszeiten werden entsprechend der Aufgabenstellung gestaltet, gegebenenfalls auch im Rahmen von Früh- und Spätdiensten sowie an Wochenenden.

Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik ist wünschenswert.

Sie…

- verfügen über ein hohes Maß an Sicherheitsdenken, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
- besitzen Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Motivationsfähigkeit
- sind physisch und psychisch belastbar; die uneingeschränkte Beweglichkeit und körperliche Einsatzfähigkeit und Schwindelfreiheit sind notwendig
- treten verbindlich, serviceorientiert und freundlich im Innen- und Außenverhältnis auf
- haben ausgeprägte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Bedienung von Gebäudetechnik
- sind bereit an Schulungen teilzunehmen
- sind bereit, die Arbeitszeit entsprechend der Funktion und Aufgabenstellung flexibel zu gestalten, gegebenenfalls auch im Rahmen von Früh- und Spätdiensten sowie an Wochenenden.
- verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung,

Wir bieten Ihnen:

Wir bieten Ihnen einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte.
Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 6 (TVöD-VKA) zwischen 3.042,04 € (Erfahrungsstufe 1) und 3.708,02 € (Erfahrungsstufe 6).
Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.

Wir bieten Ihnen:

- Zukunftssicherheit in herausfordernden Zeiten: Wir bieten Ihnen eine stabilisierte Arbeitsumgebung, die auch in schwierigen Zeiten Sicherheit und Perspektiven bietet.
- Geregelte Arbeitszeiten und Work-Life-Balance: Bei uns erwarten Sie klare Arbeitszeiten, die Ihnen eine ausgeglichene Work-Life-Balance ermöglichen.
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen durch Erfahrungsstufen: Durch automatische Anstiege in den Erfahrungsstufen profitieren Sie regelmäßig von Gehaltserhöhungen.
- Jahressonderzahlung im November: Als zusätzliche Anerkennung erhalten Sie eine Jahressonderzahlung zum Dezembergehalt.
- Leistungsorientierte Bezahlung: Wir honorieren Ihre Leistung mit einer jährlichen leistungsorientierten Bezahlung.
- Unterstützung von Elternzeit und Kindkrank: Wir unterstützen alle Elternteile mit Maßnahmen zur Elternzeit und bei Krankheit des Kindes. Zudem bieten wir ein Väternetzwerk zum Erfahrungsaustausch.
- Fortbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung und bieten Fortbildungsmöglichkeiten, vor allem im Bereich der feuerwehrspezifischen Technik.
- 30 Tage Jahresurlaub und zusätzliche freie Tage: Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche. Zusätzlich gewähren wir volle freie Tage an Rosenmontag, dem 24. Dezember und dem 31. Dezember.
- Attraktive Betriebsrente: Wir bieten Ihnen die Aussicht auf eine attraktive Betriebsrente zur finanziellen Absicherung im Alter.

Sie wollen noch mehr zu den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?

Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne:

Frau Endrikat, Telefon 0221 / 221-27107.

Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 134/25-IsEn bis spätestens 15.05.2025 wie folgt:

Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin

Personal- und Verwaltungsmanagement

Bewerbercenter (114)

Willy-Brandt-Platz 2

50679 Köln

oder bevorzugt:

Jetzt hier online bewerben (https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA1MDU2OEFEMzgzMUZEMDg4OUIyNzZGQUNGNTAwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&sap-client=004)

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.

Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.

Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.

Wir bieten flexible Arbeitszeiten und –formen.. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.

Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

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