Offres d'emploi à Ingersheim en Allemagne

Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit einer guten Auftragslage im Bereich Landschafts- und Gartenbau im Großraum Stuttgart, suchen wir eine Vollzeitkraft im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mit guten Übernahmechancen.

Wir bieten Ihnen

- Ein sicherer Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unser JOB AG Team in Stuttgart steht Ihnen mit professioneller Beratung und persönlicher Unterstützung bei

Ihre Aufgaben

- Neubau, Gestaltung und Instandsetzung von Mauern, Wegen und Pflanzflächen sowie Pflaster- und Plattenflächen
- Ausführung von Erdarbeiten, Wegeinfassungen aus Natursteinen oder Betonkantensteinen sowie Absteck- und Einmessarbeiten
- Mitwirkung bei der Pflanzung von Gehölzen, Sträuchern und Stauden

Ihr Profil

- Körperliche Belasbarkeit
- Hoche Arbeitsmotivation und Engagement
- Gute Deutschkentnisse
- Führerschein der Klasse B
- Teamfähigkeit

Ihr Ansprechpartner

JOB AG Personal GmbH
Herr Arpad Banki
Kreuznacher Straße 62
70372 Stuttgart
Telefon: +49711-518969-22

Sicher, vielseitig und zukunftsorientiert - Ihr neues Arbeitsfeld bei uns! Als Familienunternehmen legen wir bei WAGNER einen besonderen Wert auf Teamgeist und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit miteinander sowie mit unseren Kunden und Partnern. Bereichern Sie unser Team in einem beständigen Arbeitsumfeld und leisten Sie einen wertvollen Beitrag, um unsere Kunden vor Verlust durch Feuer zu bewahren. Gemeinsam mit Ihnen sichern wir auch zukünftig unsere Stellung unter den Technologieführern im ganzheitlichen Brandschutz. Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir für unsere Niederlassung Stuttgart der WAGNER Deutschland GmbH einen - Montage von Geräten und Leitungen unserer Brandmelde-, Gaslösch- und Brandvermeidungsanlagen einschließlich Sondersystemen - Anpassung der Ausführung nach örtlichen Gegebenheiten in Rücksprache mit dem Bauleiter - Termingerechte Ausführung der Montagetätigkeit - Dokumentation kundenseitig geforderter Montageberichte und eigener Leistungsnachweise geschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik oder vergleichbar - Idealerweise fachspezifische Berufserfahrung sowie erste Erfahrung im technischen Brandschutz - Begeisterung für den innovativen Anlagenbau - Selbstständiges Arbeiten, persönliches Engagement und hohes Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit, Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft Unbefristete Festanstellung, Zahlung nach Tarif sowie tarifliche Sonderzahlung - 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche - Bereitstellung eines neuwertigen Werkzeugsatzes inkl. vollständiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung sowie eines neuwertigen und gut ausgestatteten Dienstfahrzeuges für die Fahrt von Zuhause bis zur Arbeitsstätte (Wegezeit wird als Arbeitszeit angerechnet) - Moderne IT-Ausrüstung, bestehend aus Smartphone und Tablet-PC - Teamevents, wie z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier - Begleitetes Onboarding mit detaillierter Einarbeitungsplanung sowie Schulungen zur Ausbildung und Qualifikation durch unsere hauseigene Akademie - Die Sicherheit eines international tätigen und unabhängigen Familienunternehmens sowie die Möglichkeit, spannende, innovative und komplexe Brandschutzlösungen mitzugestalten

Mach was dein Herz dir sagt!

EDEKA Auracher

Sie lieben Lebensmittel und möchten täglich dazu beitragen, den Einkauf für unsere Kundschaft zu einem besonderen Erlebnis zu machen? Dann sind Sie bei EDEKA Auracher genau richtig! Mit unseren vier Märkten in Pleidelsheim, Güglingen, Ingersheim und Brackenheim verfolgen wir das Ziel, eine nachhaltige Unternehmenskultur mit einem breiten Sortimentsangebot zu kombinieren, um sowohl unsere Mitarbeitenden als auch unsere Kundschaft glücklich zu machen. Werden auch Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft von EDEKA Auracher.

Für unseren neuen Markt in Ingersheim und Pleidelsheim suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als

Verkäufer Markt / Kasse (m/w/d)

Referenznummer: 32844

Ihre Vorteile

- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Rabatt auf unsere Einkäufe
- Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme
- Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad
- Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen
- Überstundenvergütung: Überstunden werden erfasst und vergütet
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr

Ihre Aufgaben

- Kundenservice:Durch kompetente Beratung und serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis
- Kasse: Sie bedienen unsere Scannerkassen und sorgen für einen reibungslosen Geschäftsablauf
- Beratung:Sie beraten unsere Kunden auf der Fläche und sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation
- Disposition:Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch
- HACCP:Sie führen die Wareneingangskontrolle durch und haben immer einen geschulten Blick für Frische und Qualität

Ihre Voraussetzungen

- Ausbildung:Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und erste Berufserfahrung im genannten Bereich
- Kundenorientiertes Auftreten:Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
- Organisationstalent:Sie agieren verantwortungsbewusst und besitzen Teamgeist
- Sie lieben Lebensmittel:Sie haben Spaß am Umgang mit Lebensmitteln

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.https://bit.ly/2YPgjIf

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.

Ihre Ansprechperson

Thomas Auracher

Mehr über EDEKA Südwest:

https://karriere-edeka.de/

Schreiben Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte als

Servicetechniker (m/w/d)
•Durchführung von Funktionsprüfungen•Selbständige Fehlersuche•Eigenständige Diagnose- und Einstellarbeiten•Sicherung der Arbeitsqualität•Sicherstellung von Ordnung amp; Sauberkeit•Souveräner Umgang mit moderner, computergestützter Kfz-Diagnosetechnik•Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Weiterbildung zum Kfz-Servicetechniker•Sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse mit ausgeprägter Affinität zu technischen Innovationen•Analytisches, logisches Denken und strukturierte, erfolgsorientierte Arbeitsweise•Ausgeprägte Kundenorientierung•Teamgeist und hohe Motivation•Engagement, Lern- und Leistungsbereitschaft•Sicheres Arbeitsverhältnis mit langfristig ausgelegter Zusammenarbeit•Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten•Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld•Betriebliche Altersvorsorge•Bereitstellung der Arbeitskleidung•Pausenräume mit kostenfreien Getränken wie Wasser und Kaffee•Bike Leasing•Mitarbeiterevents

Schreiben Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte als

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
•Selbstständige Diagnose und Instandsetzung von Fahrzeugen•Durchführung von Prüfungen und Untersuchungen gemäß amtlicher Vorgaben (z.B. Abgasuntersuchungen)•Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen zur Diagnostik und Reparaturliteratur im Betrieb•Souveräner Umgang mit moderner, computergestützter Kfz-Diagnosetechnik•Einbau von technischer Zusatzausstattung und Zubehör (z.B. Multimediasystemen, Anhängerkupplungen, Standheizungen)

•Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d), fundierte Berufserfahrung•Sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse mit ausgeprägter Affinität zu technischen Innovationen•Analytisches, logisches Denken und strukturierte, erfolgsorientierte Arbeitsweise•Ausgeprägte Kundenorientierung•Teamgeist und hohe Motivation•Engagement, Lern- und Leistungsbereitschaft

•Sicheres Arbeitsverhältnis mit langfristig ausgelegter Zusammenarbeit•Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten•Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld•Betriebliche Altersvorsorge•Bereitstellung der Arbeitskleidung•Pausenräume mit kostenfreien Getränken wie Wasser und Kaffee•Bike Leasing•Mitarbeiterevents

Haustechniker (m/w/d)
Teilzeit | unbefristet Residenz Ingersheim, Ingersheim Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen einen Haustechniker (m/w/d) für die Residenz Ingersheim in Ingersheim in Teilzeit (7,8 Stunden/Woche).

Was du machst
• Du bist Ansprechperson bei technischen Fragen.
• Bei Störungen leitest du die notwendigen Maßnahmen ein.
• Du koordinierst und überwachst die technischen Abläufe im Haus sowie Handwerkerleistungen.

Was wir uns vorstellen
• Technische Ausbildung als Elektriker, Gas-/Wasser-Installateur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung ist von Vorteil
• Zuverlässige Arbeitsweise und handwerkliches Geschick
• Verantwortungsbewusstsein und Professionalität
• Teamgeist und Empathie
• PKW-Führerschein

Was du dir vorstellst
• umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot über die EHS Lernwelt
• 10.700 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit
• Vielzahl an Mitarbeitendenrabatten über die Corporate Benefits-Plattform
• Faire Vergütung nach Tarif inkl. Jahressonderzahlung

Mehr Vorteile entdecken

Wo stellst du dich vorEvangelische Heimstiftung
Residenz Ingersheim | Kerstin Wulle
Wilhelmstraße 2 | 74379 Ingersheim
Tel.:
www.ev-heimstiftung.de/karriereJob empfehlen:

Residenzleitung (m/w/d) mit Funktion Pflegedienstleitung
Vollzeit | unbefristet Zentrale, Ingersheim Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen zum 01.05.2025 eine Residenzleitung (m/w/d) für die WohnenPLUS-Residenz in Ingersheim.

Was du machst
• Du leitest unsere WohnenPLUS Residenz mit Pflegewohnungen, einer Tagespflege und einer ambulant betreuten Wohngemeinschaft.
• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende, Kunden und Kundinnen, Angehörige, Ehrenamtliche und das Gemeinwesen.
• Du bist verantwortlich für die erfolgsorientierte Personalgewinnung, -einstellung und -führung, die wirtschaftliche Steuerung der Einrichtung sowie die Einhaltung der Unternehmensziele, -standards und -konzepte.
• Du repräsentierst die Einrichtung nach innen und außen und stellst die Vernetzung zum Gemeinwesen sicher.

Was wir uns vorstellen
• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, PDL-Qualifikation und Führungserfahrung
• Organisationsgeschick mit hoher Flexibilität
• Christliche Werte als Mitglied einer christlichen Kirche
• Verantwortungsbewusstsein, Professionalität und lösungsorientiertes Handeln
• Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Empathie

Was du dir vorstellst
• Unbefristeter Vertrag
• Leistungsgerechte Vergütung und eine betriebliche Altersvorsorge
• Vielzahl an Mitarbeiterrabatten über die Corporate Benefits-Plattform
• Professionelle Einarbeitung in der Einrichtung und durch individuell abgestimmte Teilnahme an Fortbildungen und Führungstraining
• Moderne Pflegekonzepte und die besten Personalschlüssel
• 10.700 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit

Mehr Vorteile entdecken

Wo stellst du dich vorEvangelische Heimstiftung
Zentrale | Silke Breuninger
Hackstraße 12 | 70190 Stuttgart
Tel. 0711 63676-0
www.ev-heimstiftung.de/karriereJob empfehlen:

Leitung Sozialdienst (m/w/d)
Teilzeit | unbefristet Karl-Ehmer-Stift, Ingersheim Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen eine Leitung Sozialdienst (m/w/d) für das Karl-Ehmer-Stift in Ingersheim in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche).

Was du machst
• Du bist zuverlässige Ansprechperson für Anliegen der Kundinnen und Kunden sowie der Angehörigen und berätst zu Angeboten und Unterstützungsmöglichkeiten in verschiedenen Lebenssituationen.
• Du hilfst dabei, die Belegungsziele zu erreichen und unterstützt neue Kundinnen und Kunden bei der Integration in die Wohngruppe.
• Du organisierst wohngruppenübergreifende Angebote und Veranstaltungen, die die Lebensqualität und Teilhabe fördern.
• Du arbeitest mit Dienstleistern und Partnern im Quartier zusammen, um bei Bedarf Dienstleistungen zu organisieren (Case Management) und die Vernetzung mit dem Gemeinwesen zu fördern.
• Du bist für die Integration der Mitarbeitenden zuständig und kümmerst dich um Gesundheitsförderung und Ehrenamtsarbeit.

Was wir uns vorstellen
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialpsychologie, Sozialmanagement, Pflegemanagement, Gesundheitspädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung und idealerweise erste Leitungserfahrung im Bereich Soziales, Pflege, Betreuung, Verwaltung
• Hohe soziale Kompetenz: Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und professionell zu gestalten
• Verantwortungsbewusstsein, Professionalität und lösungsorientiertes Handeln
• Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Empathie

Was du dir vorstellst
• Faire Vergütung nach Tarif inkl. Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielzahl an Mitarbeitendenrabatten über die Corporate Benefits-Plattform
• Kindergeldzuschlag
• umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot über die EHS Lernwelt
• 10.700 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit
• Innovative Pflegekonzepte und die besten Personalschlüssel
• Willkommenstag für neue Mitarbeitende und Auszubildende

Mehr Vorteile entdecken

Wo stellst du dich vorEvangelische Heimstiftung
Karl-Ehmer-Stift | Kerstin Wulle
Bietigheimer Straße 17 | 74379 Ingersheim
Tel. 07142 91534-0
www.ev-heimstiftung.de/karriereJob empfehlen:

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege
Teilzeit | unbefristet Mobile Dienste Ingersheim, Ingersheim Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir zum suchen zum 01.03.2025 eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (bis zu 25h/ Woche) für die mobilen Dienste Ingersheim.

Was du machst
• Du bist verantwortlich für die Behandlungspflege unserer Gäste.
• Du bist dafür verantwortlich, den geplanten Tagesablauf umzusetzen.
• Du dokumentierst deine Tätigkeiten.
• Du stehst in Kontakt mit Arztpraxen, Apotheken und Angehörigen.

Was wir uns vorstellen
• Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege
• Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
• Verantwortungsbewusstsein und Professionalität
• Teamgeist und Empathie

Was du dir vorstellst Faire Vergütung nach Tarif inkl. Jahressonderzahlung 3.791€ Bruttogehalt bei mind. 2 Jahren Berufserfahrung und Vollzeitbeschäftigung Betriebliche Altersvorsorge 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5 Tage-Woche) Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte Fahrradleasing Innovative Pflegekonzepte und die besten Personalschlüssel Kindergeldzuschlag kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot über die EHS Lernwelt Vermögenswirksame Leistungen Vielzahl an Mitarbeitendenrabatten über die Corporate Benefits-Plattform zahlreiche Zulagen und Zuschläge Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Wo stellst du dich vorEvangelische Heimstiftung
Mobile Dienste Ingersheim | Marion Oetinger
Wilhelmstraße 2 | 74379 Ingersheim
Tel. 07142 7898940

StellenbeschreibungIhr Profil

Überdurchschnittliches Abitur
Idealerweise Ausbildung vor dem Studium
(Sehr) gute Mathematik-, Physik- und Englischnoten
Technisches Verständnis, räumliches Vorstellungsvermögen und Freude an komplexen Aufgaben
Denken in wirtschaftlichen Zusammenhängen
Kommunikationsfähigkeit
Ausgeprägte Motivation und Selbstständigkeit
Hohe Leistungs- und Lernbereitschaft

Studienbeginn
Das Studium beginnt jedes Jahr am 1. Oktober.
Studiendauer
Die Studiendauer beträgt drei Jahre bzw. sechs Studienhalbjahre.
Duale Hochschule
Sie wechseln im Schnitt alle zwölf Wochen zwischen dem theoretischen und praktischen Ausbildungsort. Als Student des Standorts Ingersheim besuchen Sie die Duale Hochschule Baden- Württemberg in Stuttgart (www.dhbw-stuttgart.de).
Was lerne ich während der Praxisphasen im Unternehmen?
Ziel der Praxisphasen ist es, das an der Hochschule erworbene theoretische Wissen in die Praxis umzusetzen und unternehmensspezifische Produkte und Prozesse intensiv kennenzulernen. Je weiter fortgeschritten das Studium ist, desto anspruchsvoller werden die geforderten Inhalte. So beginnt die Praxiszeit im Unternehmen mit der 3-monatigen Grundausbildung „Metall“ im ersten Studienjahr. Es folgt das Einarbeiten in die Abteilungen „Entwicklung“, „Konstruktion“ und „Versuch“. Im zweiten Studienjahr und im dritten Studienjahr führen Sie selbstständig Aufgaben durch, die für einen Ingenieur typisch sind. Die Themen der Studienarbeiten innerhalb der Praxisphasen können Sie mitdefinieren und gestalten.
Was lerne ich in den Studienphasen an der Dualen Hochschule?
Während der Theoriephase werden unsere Studenten sowohl in mathematisch-naturwissenschaftlichen Grundlagenfächern als auch in betriebswirtschaftlichen Fächern unterrichtet. Nachdem die allgemeinen Grundlagen für alle Studenten des Studiengangs gleich sind, richten sich die Fächer im zweiten und dritten Studienjahr an der jeweiligen Vertiefung aus.
Prüfungen
Jeweils zum Ende der Theoriephase stehen Abschlussklausuren an. Als Nachweis für die in der Praxis erlernten Kenntnisse sind am Ende des zweiten Studienjahres Prüfungen vor einer Prüfungskommission mit Vertretern aus der Praxis abzulegen. Im ersten und zweiten Studienjahr sind Projektarbeiten in der Praxis und im letzten Studienhalbjahr die Bachelor-Thesis zu erstellen.
Studienrichtungen
In unserem Unternehmen ist die Studienrichtung „Maschinenbau“ fest vorgegeben – der jeweilige Schwerpunkt kann mit der Ausbildungsleitung abgesprochen werden.
Abschluss
Bachelor of Engineering (B.Eng.)
Was kommt nach dem Dualen Studium?
Als Wirtschaftsingenieur arbeiten Sie in Schnittstellenpositionen zwischen Technik und Betriebswirtschaft. So können Sie als strategischer Einkäufer, Vertriebsingenieur oder Projektmanager Ihre interdisziplinären Kenntnisse beweisen. Mit einem erfolgreichen Abschluss in diesem Bereich haben Sie bei ACPS Automotive hervorragende berufliche Perspektiven.
Wir sind Marktführer in unserem Kerngeschäft: den Anhängervorrichtungen für PKW.
Dabei stehen wir für Technologieführerschaft und haben den Anspruch, mit unseren Neuheiten Märkte zu gestalten. Über 140 Patente dokumentieren die ausgeprägte Innovationskultur.
ACPS Automotive setzt als Entwickler und Hersteller Maßstäbe: mit der Technik ihrer Transportlösungen. Davon profitieren unsere Kunden – die internationale Automobilindustrie in der Erstausrüstung und die Unternehmen im Zubehörmarkt in der Nachrüstung. ACPS Automotive zählt rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, wurde 1955 in Möglingen bei Stuttgart gegründet und unter der Marke ORIS bekannt. Durch die Entwicklung zahlreicher Neuheiten hat unser Unternehmen den Markt für Anhängevorrichtungen geprägt und zu dem gemacht, was er heute ist.Besuchen Sie uns auch gerne auf Instagram:www.instagram.com

StellenbeschreibungIhr Profil

Überdurchschnittliches Abitur mit Schwerpunkt Naturwissenschaft/Technik
Idealerweise Ausbildung vor dem Studium
(Sehr) gute Mathematik- und Physiknoten
Interesse an Technik und Fahrzeugen
Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
Gute Englischkenntnisse

Studienbeginn
Das Studium beginnt jedes Jahr am 1. Oktober.
Studiendauer
Die Studiendauer beträgt drei Jahre bzw. sechs Studienhalbjahre.
Duale Hochschule
Sie wechseln im Schnitt alle zwölf Wochen zwischen dem theoretischen und praktischen Ausbildungsort. Als Student des Standorts Ingersheim besuchen Sie die Duale Hochschule Baden- Württemberg in Stuttgart (www.dhbw-stuttgart.de).
Was lerne ich während der Praxisphasen im Unternehmen?
Ziel der Praxisphasen ist es, das an der Hochschule erworbene theoretische Wissen in die Praxis umzusetzen und unternehmensspezifische Produkte und Prozesse intensiv kennenzulernen. Je weiter fortgeschritten das Studium ist, desto anspruchsvoller werden die geforderten Inhalte. So beginnt die Praxiszeit im Unternehmen mit der 3-monatigen Grundausbildung „Metall“ im ersten Studienjahr. Es folgt das Einarbeiten in die Abteilungen „Entwicklung“, „Konstruktion“ und „Versuch“. Im zweiten Studienjahr und im dritten Studienjahr führen Sie selbstständig Aufgaben durch, die für einen Ingenieur typisch sind. Die Themen der Studienarbeiten innerhalb der Praxisphasen können Sie mitdefinieren und gestalten.
Was lerne ich in den Studienphasen an der Dualen Hochschule?
Während der Theoriephase werden unsere Studenten sowohl in mathematisch-naturwissenschaftlichen Grundlagenfächern als auch in fachspezifischen Themen unterrichtet. Nachdem die allgemeinen Grundlagen für alle Maschinenbaustudenten gleich sind, richten sich die Fächer im zweiten und dritten Studienjahr an der jeweiligen Vertiefung aus.
Prüfungen
Jeweils zum Ende der Theoriephase stehen Abschlussklausuren an. Als Nachweis für die in der Praxis erlernten Kenntnisse sind am Ende des zweiten Studienjahres Prüfungen vor einer Prüfungskommission mit Vertretern aus der Praxis abzulegen. Im ersten und zweiten Studienjahr sind Projektarbeiten in der Praxis und im letzten Studienhalbjahr die Bachelor-Thesis zu erstellen.
Studienrichtungen
Unsere Studenten können zwischen den beiden Studienrichtungen Konstruktion und Entwicklung sowie Fahrzeug-System-Engineering wählen.
Abschluss
Bachelor of Engineering (B.Eng.)
Was kommt nach dem Dualen Studium?
Mit einem erfolgreichen Abschluss als Maschinenbauingenieur haben Sie bei ACPS Automotive hervorragende berufliche Perspektiven. Ob als Entwicklungsingenieur, CAD-Konstrukteur, Versuchs- oder Qualitätsingenieur – Sie sind eine gefragte Fachkraft.
Wir sind Marktführer in unserem Kerngeschäft: den Anhängervorrichtungen für PKW.
Dabei stehen wir für Technologieführerschaft und haben den Anspruch, mit unseren Neuheiten Märkte zu gestalten. Über 140 Patente dokumentieren die ausgeprägte Innovationskultur.
ACPS Automotive setzt als Entwickler und Hersteller Maßstäbe: mit der Technik ihrer Transportlösungen. Davon profitieren unsere Kunden – die internationale Automobilindustrie in der Erstausrüstung und die Unternehmen im Zubehörmarkt in der Nachrüstung. ACPS Automotive zählt rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, wurde 1955 in Möglingen bei Stuttgart gegründet und unter der Marke ORIS bekannt. Durch die Entwicklung zahlreicher Neuheiten hat unser Unternehmen den Markt für Anhängevorrichtungen geprägt und zu dem gemacht, was er heute ist.Besuchen Sie uns auch gerne auf Instagram:www.instagram.com

BACHELOR OF ARTS (B.A.) – BWL INDUSTRIEIhr Profil
wirtschaftliches Interesse
gute Noten in Mathematik und Englisch
Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kreativität und Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
idealerweise eine Ausbildung vor dem Studium
StudienbeginnDas Studium beginnt jedes Jahr am 1. Oktober.StudiendauerDie Studiendauer beträgt drei Jahre bzw. sechs Studienhalbjahre.Lerninhalte während der Praxisphase im UnternehmenBei Ihren blockweisen Einsätzen im Betrieb können Sie Inhalte, die an der dualen Hochschule während der Theoriephase erlernt wurden, in die Praxis umsetzen. So tragen sie bereits noch während Ihrer Ausbildung zum Erfolg des Unternehmens ACPS Automotive bei.Lerninhalte der dualen Hochschule in StuttgartAn der dualen Hochschule werden Sie in verschiedenen betriebswirtschaftlichen Fächern unterrichtet.Während Sie im ersten Studienjahr wichtige betriebswirtschaftliche Grundlagen vermittelt bekommen, sind das 2. und 3. Studienjahr vertiefungsorientiert.Die Studieninhalte des Studiengangs BWL Industrie vermitteln Ihnen aktuelles, theoretisch fundiertes Fach- und Methodenwissen, damit sie selbstständig Lösungen entwickeln können und so zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.PrüfungenJede Theoriephase wird mit Abschlussklausuren beendet.AbschlussBachelor of Arts (B.A.)Nach dem StudiumAls erfolgreicher Absolvent des Studiums Bachelor of Arts BWL-Industrie sind Sie vielseitig einsetzbar, da Sie während des Studiums alle kaufmännischen Bereiche kennenlernen. Durch Ihren gewählten Schwerpunkt sind Sie dann für einen besonderen Bereich qualifiziert.So können Sie beispielsweise im Controlling bzw. der Buchhaltung, in der Logistik, in der Auftragsabwicklung, im Marketing, im Einkauf oder Vertrieb sowie im Personalwesen tätig werden.Innovative Ideen, eine konsequente Weiterentwicklung unserer Produkte und die Fähigkeit, echte Neuheiten zu schaffen, haben uns zum führenden Entwickler und Hersteller von Anhängevorrichtungen gemacht. Über 140 Patente dokumentieren unsere ausgeprägte Innovationskultur. Um diese Position als Markt- und Technologieführer zu festigen, bedarf es kluger Köpfe, und zwar an all unseren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien.Wir glauben an Ihr Talent und Ihr Potenzial. Deshalb bieten wir Ihnen vielfältige Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei ACPS Automotive können Sie Ihren ganz persönlichen Karriereweg gehen – und wir unterstützen Sie dabei. Neues ausprobieren, in einen anderen Geschäftsbereich gehen, steil aufsteigen – alles ist möglich. Je mehr Sie sich entwickeln, desto besser entwickeln auch wir uns – eine Win-Win-Situation. Dadurch entstehen Karrieren, die so einzigartig sind, wie Sie selbst.Besuchen Sie uns auch gerne auf Instagram:www.instagram.com

Was macht man da aus sich?Werde zum Kundenliebling. Als Verkäufer handelst du nicht nur mit Waren und koordinieren Dienstleistungen, sondern bist mit deinem Team der Motor jedes Einkaufswagens. Dabei steht die Servicebereitschaft im Mittelpunkt: Durch deine freundliche Beratung erleichterst du jedem den Einkauf und steigerst mit deinem Know-how die Kundenzufriedenheit. Zudem kümmerst du dich um einen reibungslosen Ablauf der Warenannahme, die Preisauszeichnung sowie den verkaufsfördernden Warenaufbau.

Du bist verantwortlich für Verkauf und das Marketing unserer Waren              
Du bedienst die Kassen und machst die Abrechnung
Du lernst unser gesamtes Sortiment kennen
Du lernst alles Wichtige zum Umgang mit Lebensmitteln
Du erhälst einen Rundumblick durch einen regelmäßigen Wechsel der Abteilungen


Was sollte man dafür mitbringen?
Spaß am Umgang mit Menschen
Geduld und Flexibilität
Angenehmes Auftreten, gepflegtes Äußeres
Teamgeist

Deine Vorteile bei uns!

Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten dir einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen

Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv

Zeugnisbonus: Belohnungen für gute schulische Leistungen 

Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhälst du Warengutscheine

Sonderzahlungen: Du erhälst Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Unterstützung: Du erhälst eine betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad

Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten

Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten: Mit Engagement & unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen

Azubi-Abschlussgala: Alle Auszubildenden dürfen nach bestandener Prüfung und Übernahme an der Azubi-Abschlussgala im Europapark teilnehmen

Selbstständigkeit: Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen

Dauer und Ablauf
Deine Ausbildung dauert zwei Jahre. Nach bestandener Prüfung bist du Verkäufer und kannst bei entsprechend guter Leistung deinen Vertrag als Kaufmann im Einzelhandel verlängern. Neben der Berufsschule besuchst du Seminare und erhälst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert.

Bei Fragen wende dich gerne an: thi-kim.nguyen​@edeka-suedwest.de

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ausbildungsstart 01.09.2024Die dreijährige Ausbildung zum Landschaftsgärtner ist unglaublich vielseitig.Dein Fachwissen wird durch die Berufsschule in Heilbronn (im Blockunterricht) sowie die Überbetriebliche Ausbildung in Heidelberg ergänzt. Seit 1984 werden im Unternehmen kontinuierlich & konsequent Landschaftsgärtner*innen ausgebildet. Durch unsere abwechslungsreichen Projekte und unser breites Leistungsspektrum bieten wir eine fundierte Ausbildung. Wir gewährleisten die Betreuung, Begleitung und Förderung unserer Auszubildenden. Die Ausbildung wird durch erfahrene und engagierte Mitarbeiter durchgeführt. Diese sind auch die erste Anlaufstelle für Fragen, Nöte und Sorgen rund um das Thema Ausbildung. Ein Vorab-Praktikum ist ideal, um den Beruf des Landschaftsgärtners zu erleben.Mehr Infos zu Ausbildungsinhalten & Perspektiven: www.landschaftsgaertner.com Mehr Infos über die tägliche Arbeit von Azubis im Grünen: www.allesgruen.comMit unseren knapp 50 Mitarbeitern liegt unser Fokus auf der Realisierung großer und komplexer Außenanlagen in der Region Stuttgart & Heilbronn.

Wir suchen Menschen, die den Willen haben, jeden Tag aufs Neue ihr Bestes abzurufen, die sich in komplexen Bauprozessen wohlfühlen, die Verantwortung übernehmen und zielorientiert abliefern.Wenn Du
mindestens einen Hauptschulabschluss in der Tasche hast
lieber aktiv an der frischen Luft arbeitest (statt im Büro zu sitzen)
Lust hast im Team zu arbeiten
verlässlich & pünktlich bist
gerne kraftvoll zupackst
gerne mit technischem Gerät umgehst
Mathematik in die Praxis übertragen möchtest
dann bist Du bei uns genau richtig!
Ausgeschrieben von:Garcke GmbH Garten- und Landschaftsbau Freiberger Str. 3 74379 Ingersheim

Was macht man da aus sich?Werde zum Allrounder. Diese Ausbildung, die dir gleich zwei IHK-Abschlüsse sichert, ist noch relativ neu – und deshalb besonders spannend. Sie verbindet Kreativität, Kontaktfreudigkeit und kaufmännisches Talent mit Fach- und Sozialkompetenz. Du lernst sämtliche Tätigkeiten im Einzelhandel mit dem Schwerpunkt in den frische- und serviceorientierten Lebensmittelbereichen kennen. Neben den Abläufen im Wareneingang und Verkauf bringen wir dir die wichtigsten betriebswirtschaftlichen Prozesse im Handel bei – dazu zählt auch die Sortimentsgestaltung und die Planung von Marketingaktionen.

Du bedienst und berätst Kunden in unseren hochwertigen Frischebereichen und kontrollierst die Einhaltung der Hygienevorschriften
Du bist verantwortlich für Einkauf, Marketing, Warenpräsentation und Verkauf


Was sollte man dafür mitbringen?
Spaß am Umgang mit Menschen
Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Kreativität
Teamgeist
Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln

Deine Vorteile bei uns!

Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten dir einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen

Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv

Zeugnisbonus: Belohnungen für gute schulische Leistungen

Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhälst du Warengutscheine

Sonderzahlungen: Du erhälst Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Unterstützung: Du erhälst eine betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad

Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten

Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten: Mit Engagement & unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen

Azubi-Abschlussgala: Alle Auszubildenden dürfen nach bestandener Prüfung und Übernahme an der Azubi-Abschlussgala im Europapark teilnehmen

Selbstständigkeit: Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen

Dauer und Ablauf
Deine Ausbildung dauert drei Jahre. Nach bestandener Prüfung bist du Kaufmann im Einzelhandel mit der Zusatzqualifikation zum zertifizierten Frischespezialisten (IHK). Ganz schön fresh, oder?Neben der Berufsschule besuchst du exklusive Waren- und Verkaufskunde Seminare, die dir so nur EDEKA bietet.
Bei Fragen wende dich gerne an: thi-kim.nguyen​@edeka-suedwest.de.

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.