Offres d'emploi à Husum en Allemagne

Wir sind die Brücke SH. Alle zusammen. Das heißt fast 800 Mitarbeiterinnen in neun Kreisen und kreisfreien Städten in Schleswig-Holstein. Seit rund vier Jahrzehnten helfen wir Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen bei der psychischen Gesundung und Stabilisierung. 3400 Menschen schenken uns ihr Vertrauen, jedes Jahr. Und wir vertrauen in unsere Mitarbeiterinnen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und große persönliche Gestaltungsspielräume. Wir arbeiten zusammen, helfen uns gegenseitig und wachsen an und mit den Menschen, die wir unterstützen.

Für unsere ambulanten Assistenzleistungen in Husum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachkraft für psychosoziale Assistenz (m/w/d)

in Teilzeit (30 Wochenstunden), befristet als Elternzeitvertretung.

Was Sie machen

-  Sie übernehmen Aufgaben in der qualifizierten Assistenz in der eigenen Häuslichkeit und im Sozialraum
-  Sie leisten psychosoziale Assistenz in Einzel- und Gruppenarbeit
-  Sie setzen die mit dem Leistungsträger abgestimmten Gesamt- und Teilhabepläne um
-  Flexibler Arbeitseinsatz, orientiert an dem Willen und Bedarfen der Klient*innen
-  Sie dokumentieren Ihre Arbeit
-  Sie nehmen an Dienst- und Fallbesprechungen teil
-  Sie übernehmen Rufbereitschaften
-  Sie vernetzen und kooperieren im Sozialraum

Was Sie ausmacht

- Sie haben eine Ausbildung als Sozialpädagogin, Erzieherin, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben Erfahrung in der Sozialpsychiatrie und Eingliederungshilfe Erwachsener
- Verfügen über Kenntnisse im sozialraumorientierten und systemischen Arbeiten
- Einsatzfreude und Flexibilität zeichnen Sie aus
- Sie haben Freude an der Arbeit im Team
- Sie haben Interesse, an einem innovativen Weiterentwicklungsprozess mitzuwirken
- Sie haben gute Kenntnisse in PC-Anwendungen
- Sie sind in der Lage, Ihre Arbeit selbständig zu organisieren
- Führerscheinklasse B

Was wir für Sie machen

Bei der Brücke SH übernehmen wir soziale Verantwortung. Wir setzen uns für alle Menschen ein, auch für unsere Mitarbeiter*innen. Wertschätzung ist bei uns nicht nur ein Begriff, sondern gelebter Teil der Unternehmenskultur. Bei uns gibt’s einen Kinderzuschlag, Kurz-Sabbatical, Bikeleasing und wir bezuschussen alle, die mit Bus oder Bahn zur Arbeit kommen. Und das sind nur einige Beispiele von vielen. Uns liegen Menschen nämlich am Herzen. Die, die bei uns arbeiten genauso wie die, für die wir arbeiten.

Jetzt machen!

Ihr Kontakt für Fragen ist Erika Schulz (Verbundmanagerin)
(erreichbar unter 04841 82606)

Wir machen uns für Chancengleichheit stark. Auch als Arbeitgeberin. Bei uns zählen Qualifikation und Persönlichkeit. Nicht Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, sexuelle Orientierung und Identität, Alter oder Religion.

Wir freuen uns auf Sie!

Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu unterstützen ist unsere Stärke.
Das Diakonische Werk Husum ist ein zuverlässiger Arbeitgeber und beschäftigt Mitarbeitende vorwiegend in den verschiedensten sozialen Bereichen.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Hilfe zur angemessenen Schulbildung (m/w/d)
in Teilzeit mit 20 Std./Woche, zunächst befristet für ein Jahr, für die Tätigkeit an der Dänischen Schule in Husum.

WAS WIR IHNEN BIETEN

- Eine wirklich erstklassige Arbeitsatmosphäre
- Eine sehr gute Einarbeitung durch ein erfahrenes Team sowie eine enge Zusammenarbeit mit erfahrenen pädagogischen Fachkräften vor Ort
- Eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und verschiedene Arbeitszeitmodelle
- Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung, regelmäßige Supervision
- Eine lernende, sich stetig weiterentwickelnde Organisation mit vielfältigen und interessanten Arbeitsfeldern
- Ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des Tarifvertrages KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), wie z. B. Zahlung von Sonderentgelt, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub
- Darüber hinaus sind uns Teamevents wie Weihnachtsfeiern, Betriebsfeste, Ostertreffen usw. besonders wichtig

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

- Unterstützung bei der sozialen Integration in die Klassengemeinschaft
- Orientierungs- und Strukturierungshilfe für die entsprechenden Schüler*innen erarbeiten und umsetzen
- Stärkung der sozialen Kompetenzen und Vermittlung in Konfliktsituationen
- Förderung der Selbständigkeit der Schüler*innen
- Deeskalation von Konflikten/Krisensituationen und deren Aufarbeitung
- Austausch mit den Lehrkräften über Beobachtungen und Unterstützungsmöglichkeiten

IHR PROFIL

- Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Berufsausbildung zurzum staatlich anerkannten Erzieherin oder sozialpädagogischen Assistentin oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern
- Freude an der Erarbeitung von zielführenden und kreativen Lösungsansätzen
- Selbständigkeit und eine große Portion Lernbereitschaft
- Identifikation mit dem Leitbild des Diakonischen Werks Husum und damit verbunden eine positive Einstellung zur Arbeit der christlichen Kirche
- Dänischkenntnisse wären von Vorteil

Sie sind sich unsicher, ob Ihr Profil passt? Scheuen Sie sich bitte nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sind offen, unsere Mitarbeitenden bei ihrer weiteren Qualifikation zu begleiten und zu fördern.

Konnten wir Sie überzeugen? Dann schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen bis zum 17.02.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Kathrin Flemig unter 04841-9043014 oder [email protected] gerne zur Verfügung.

Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu unterstützen ist unsere Stärke. Das Diakonische Werk Husum ist ein zuverlässiger Arbeitgeber und beschäftigt Mitarbeitende vorwiegend in den verschiedensten sozialen Bereichen.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Kolleg*in für den Bereich
Pädagogische Assistenz (m/w/d)
unbefristet in Teilzeit für ca. 7 Std./Woche für die Iven-Agßen-Schule in Husum.

WAS WIR IHNEN BIETEN

- Eine wirklich erstklassige Arbeitsatmosphäre
- Eine sehr gute Einarbeitung durch ein erfahrenes Team sowie eine enge Zusammenarbeit mit erfahrenen pädagogischen Fachkräften vor Ort
- Eine familienfreundliche Arbeitsumgebung
- Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
- Eine lernende, sich stetig weiterentwickelnde Organisation mit vielfältigen und interessanten Arbeitsfeldern
- Ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des Tarifvertrages KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), wie z. B. Zahlung von Sonderentgelt, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub
- Darüber hinaus sind uns Teamevents wie Weihnachtsfeiern, Betriebsfeste, Ostertreffen usw. besonders wichtig

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

- Betreuung der Kinder während des Mittagessens
- Begleitung von Kindern im Rahmen einer Sprachintensivmaßnahme
- Maßnahmen zur Förderung der sprachlichen Entwicklung, zum Beispiel Durchführung von Übungen zum Lesen
- Betreuung der Kinder während der Hausaufgabenbearbeitung
- Orientierungs- und Strukturierungshilfe für die entsprechenden Schüler*innen erarbeiten und umsetzen
- Förderung der Selbständigkeit der Schüler*innen
- Austausch mit den Lehrkräften über Beobachtungen und Unterstützungsmöglichkeiten

IHR PROFIL

- Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Berufsausbildung zurzum staatlich anerkannten Erzieherin oder sozialpädagogischen Assistentin oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern
- Freude an der Erarbeitung von zielführenden und kreativen Lösungsansätzen
- Selbständigkeit und eine große Portion Lernbereitschaft
- Identifikation mit dem Leitbild des Diakonischen Werks Husum und damit verbunden eine positive Einstellung zur Arbeit der christlichen Kirche

Sie sind sich unsicher, ob Ihr Profil passt? Scheuen Sie sich bitte nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sind offen, unsere Mitarbeitenden bei ihrer weiteren Qualifikation zu begleiten und zu fördern.

Konnten wir Sie überzeugen? Dann schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen bis zum 17.02.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Anne Steiner-Nöhring unter 04841-9043014 oder [email protected] gerne zur Verfügung.

Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu unterstützen ist unsere Stärke. Das Diakonische Werk Husum ist ein zuverlässiger Arbeitgeber und beschäftigt Mitarbeitende vorwiegend in den verschiedensten sozialen Bereichen.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Hilfen zur angemessenen Schulbildung (m/w/d)
in Teilzeit mit bis zu 20 Std./Woche, zunächst befristet für ein Jahr, für Gemeinschaftsschulen in Husum und Mildstedt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

- Eine wirklich erstklassige Arbeitsatmosphäre
- Eine sehr gute Einarbeitung durch ein erfahrenes Team sowie eine enge Zusammenarbeit mit erfahrenen pädagogischen Fachkräften vor Ort
- Eine familienfreundliche Arbeitsumgebung, verschiedene Arbeitszeitmodelle und teilweise auch Möglichkeiten der „Mobilen Arbeit“
- Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung sowie regelmäßig Supervision
- Eine lernende, sich stetig weiterentwickelnde Organisation mit vielfältigen und interessanten Arbeitsfeldern
- Ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des Tarifvertrages KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), wie z. B. Zahlung von Sonderentgelt, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub
- Darüber hinaus sind uns Teamevents wie Weihnachtsfeiern, Betriebsfeste, Ostertreffen usw. besonders wichtig

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

- Unterstützung bei der sozialen Integration in die Klassengemeinschaft
- Orientierungs- und Strukturierungshilfe für die entsprechenden Schüler*innen erarbeiten und umsetzen
- Stärkung der sozialen Kompetenzen und Vermittlung in Konfliktsituationen
- Förderung der Selbständigkeit der Schüler*innen
- Deeskalation von Konflikten/Krisensituationen und deren Aufarbeitung
- Austausch mit den Lehrkräften über Beobachtungen und Unterstützungsmöglichkeiten

IHR PROFIL

- Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Berufsausbildung zurzum staatlich anerkannten Erzieherin oder sozialpädagogischen Assistentin oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern
- Freude an der Erarbeitung von zielführenden und kreativen Lösungsansätzen
- Selbständigkeit und eine große Portion Lernbereitschaft
- Identifikation mit dem Leitbild des Diakonischen Werks Husum und damit verbunden eine positive Einstellung zur Arbeit der christlichen Kirche

Sie bringen noch nicht alle von uns geforderten Qualifikationen mit? Scheuen Sie sich bitte nicht sich trotzdem zu bewerben! Wir sind offen unsere Mitarbeitenden bei ihrer weiteren Qualifikation zu begleiten und zu fördern, zum Beispiel durch die Aufnahme eines berufsbegleitenden Studiums.

Konnten wir Sie überzeugen? Dann schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen bis spätestens 17.02.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Frau Kathrin Flemig unter [email protected] oder 04841-9043014 sowie Frau Anne Steiner-Nöhring unter [email protected] oder 04841-9043014  gerne zur Verfügung.

Wir bieten 1.000,-€ Umzugsprämie für deinen Umzug in den echten Norden

Die nordbahn bringt die Mobilitätswende in Fahrt. Unser modernes und klimaneutrales Bahnangebot nutzen jeden Tag rund 45 Tausend Fahrgäste im Norden. Dahinter steht ein engagiertes Team aus rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit vielseitigen Jobs auf unseren Zügen und in unseren Niederlassungen in Hamburg und Kiel.

Seit nun über 20 Jahren haben wir uns als feste Größe im norddeutschen Nahverkehr etabliert. Das verdanken wir unserem starken Teamgeist, den wir gerade als wachsende Organisation sorgsam pflegen.

Wir suchen dich ab sofort zur Verstärkung unseres Teams für unsere Standorte Kiel und Husum ab sofort

Zugbegleiter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit

– unbefristetes Arbeitsverhältnis bei guter tariflicher Bezahlung –

Dein Aufgabengebiet

- Zuallererst: Du verstehst dich als Reisebegleiter und bist der gute Geist an Bord unserer Züge.
- Du kontrollierst und verkaufst Fahrkarten zur Sicherung der Fahrgeldeinnahmen.
- Du sorgst für eine umfassende Information der Fahrgäste – auch im Fall von Verspätungen oder Störungen, z. B. erteilst du Auskünfte über Anschlussverbindungen.
- Du hast die Ordnung und Sicherheit während der Fahrt im Blick und greifst bei Bedarf ein, um sie wiederherzustellen.
- Du hilfst am Bahnsteig und im Zug mobilitätseingeschränkten Fahrgästen und allen anderen, die Unterstützung brauchen.
- Du berätst Fahrgäste bei Fragen zu Fahrplänen, Tarifen, Anschlussverbindungen und zu touristischen Zielen.
- Du überprüfst die Funktion der Triebfahrzeug-Serviceanlagen und die Ausführung von Reinigungsarbeiten.

Deine Qualifikation

- Du hast bereits als Zugbegleiter gearbeitet.
- Tarifkenntnisse im Bereich des hvv und SH-Tarifs sind wünschenswert.
- Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist freundlich und kommunikativ und triffst immer den richtigen Ton.
- Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Hilfsbereitschaft aus.
- Kundenorientierung ist für dich eine Selbstverständlichkeit.
- Auch in Stresssituationen bewahrst du einen kühlen Kopf und bist im Falle eines Falles auch in der Lage, einen Konflikt zu lösen.
- Du bist bereit, im Schichtdienst – auch an Wochenenden und Feiertagen – zu arbeiten.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Bestenfalls hast du den Pkw-Führerschein Klasse B, bringst aber grundsätzlich Mobilitätsbereitschaft im Streckennetz der nordbahn mit.
- Da du ordentlich auf den Beinen bist, setzen wir körperliche Fitness voraus.

Unser Angebot

- Bezahlung nach GDL-Haustarifvertrag je nach Erfahrungsstufe und Betriebszugehörigkeit
- ein halbes Bruttomonatsgehalt als jährliches Weihnachtsgeld
- bis zu 40,-€ Zuschuss zur Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio
- bei Bedarf 1.000,-€ Finanzzuschuss zu den Umzugskosten in unser Verkehrsgebiet
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge i.H.v. 2,4% des Bruttomonatsgehaltes
- mind. 28 Tage Urlaub mit Option auf 6 zusätzliche Urlaubstage (Wahlmodell)
- eine einmalige Aufgabe in einem der spannendsten Verkehrswende-Projekte Schleswig-Holsteins mit deutschlandweiter Vorreiterrolle für E-Mobilität auf der Schiene
- viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem gesund wachsenden Unternehmen
- ein langfristiger, sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld und einer teamorientierten Unternehmenskultur
- Möglichkeit der fachbezogenen Weiterbildung

Kurzum: Wir bieten einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem attraktiven und sympathischen Arbeitsumfeld.

Passt perfekt? Dann bewirb dich auf deinen Platz im Team!

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: [email protected].

Wenn du noch Fragen hast, erreichst du uns unter (040) 303 977-256.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :

Servicetechniker Windenergie (d/m/w)

Was erwartet Dich als Einsteig bei uns:

- Attraktives Einstiegsgehalt von bis zu 46.000EUR pro Jahr
- Großzügige 30 Tage Urlaub für ausreichend Freizeit
- Fokus auf Work-Life-Balance, denn Ihre Freizeit liegt uns am Herzen
- Innovatives und zukunftsorientiertes Industrieunternehmen
- Maßgeschneidertes Einarbeitungsprogramm in unserer hauseigenen Akademie
- Kostenfreie Weiterbildungen, um Ihre elektrischen Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten
- Geregelte Arbeitszeiten im 1-Schicht-System ohne Spätschichten
- Unbefristete Festanstellung für langfristige Perspektiven
- Hochmoderne High-Tech-Ausrüstung und Arbeitsmaterialien, die die Konkurrenz vor Neid erblassen lassen

Deine Tätigkeitsfelder:

- Fehlerbehebung in den elektrischen Systemen, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Effizienz zu maximieren
- Inspektion und Wartung von Steuerungssystemen, um einen reibungslosen Betrieb der Windenergieanlage sicherzustellen
- Austausch defekter Schalter, Sicherungen und Kabel, um die Generatoren funktionsfähig zu halten
- Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zur Lösung komplexer Probleme und Optimierung der Anlagenleistung
- Dokumentation von Wartungsarbeiten zur Überwachung des Anlagenzustands und zur Vorbeugung von Schäden

Dein Profil:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker (d/m/w), Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik( d/m/w), Mechatroniker (d/m/w), EFK (d/m/w), etc.)
- Berufserfahrung ist bei uns kein Muss - wir unterstützen Dich durch gezielte Fortbildungen für einen reibungslosen Start in den Arbeitsalltag
- Ein Führerschein der Klasse B
- Höhentauglichkeit

Ihr Ansprechpartner
Sie sind sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Positionen passt.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an:
[email protected]

Bei Fragen gerne bei Herrn Celep unter:
0176 465 834 73 melden!
Gerne auch per WhatsApp.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis.
Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Beraten:
Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.
Waren präsentieren und das Sortiment gestalten:
Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.
Kundenorientierung:
Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis.
Kassieren:
Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden.
Filialkommissionierung:
Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.
Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten:
Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent.
Inventur:
Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Serviceverständnis:
Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
Ausbildung und Berufserfahrung:
Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.
Kompetenzen:
Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone & Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff.
Teamgeist und Motivation:
Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.
Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen:
Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.
Flexibilität:
Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit.
Aktivität:
Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur
ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung
hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung:
Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben
stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.
Über 250 Weiterbildungsangebote
erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.
Mental, körperlich und sozial gesund
– mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee
sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“
bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt
sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Für Deine Vorsorge
bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.
Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr
können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachdienst Gebäude und Liegenschaften eine bzw. einen

Dipl. Hochbauingenieurin bzw. Dipl. Hochbauingenieur (FH) / Bachelor der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur

Aufgaben:

- Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Einschaltung externer Partnerinnen und Partner zur Durchführung von Baumaßnahmen, insbesondere die Übernahme der Projektsteuerung bei größeren Sanierungs- und Neubaumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI, inklusive Kosten-, Wirtschaftlichkeits- und Terminkontrolle bei vertraglichen Leistungen Dritter
- Vorbereitung und Durchführung der baulichen Sanierung, Modernisierung, Renovierung und Instandhaltung (Leistungsphasen 1 bis 9 nach HOAI)
- Vorbereitung und Durchführung von Neubaumaßnahmen (Leistungsphasen 1 bis 9nach HOAI)
- Fertigen und Überprüfen von Verträgen und Aufträgen für Architektinnen und Architekten, Fachingenieurinnen und Fachingenieure, Gutachterinnen und Gutachter und Firmen
- Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und Haushaltsüberwachung

Wir erwarten:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur
- eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung in diesem Bereich
- Kenntnisse im Bereich Planung, Ausschreibung, Vergabe, Durchführung und Abrechnung von Bauprojekten sowie den einschlägigen Regelwerken, z.B. LBO, VOB, VgV, UVgO, HOAI
- gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Organisationsgeschick
- Freundlichkeit und Belastbarkeit im Umgang mit Firmen, Fachingenieurinnen und Fachingenieuren und Nutzerinnen und Nutzern kreiseigener Liegenschaften
- gute MS-Office Kenntnisse, wünschenswert: CAD, AVA ORCA
- Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
- wünschenswert sind Kenntnisse aus dem Bereich der öffentlichen Verwaltung

Wir bieten:

- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden/Woche)
- Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
- einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
- flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
- eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
- Teambuildingevents und Betriebsausflüge
- attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

Neugierig geworden? Klicken Sie hier (https://www.nordfriesland.de/Kreis-Verwaltung/Arbeiten-beim-Kreis/) , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.

Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 20.03.2025 statt.

Bewerbungen bitte ich bis zum 26.02.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular (https://karriere.nordfriesland.de/cmnh7)  an den Kreis Nordfriesland zu richten.

Was dich bei uns erwartet: Wir sind Exzellenter Arbeitgeber 2024!

Als moderne Steuerkanzlei in zweiter Generation ist es für uns eine Selbstverständlichkeit, dass wir unserem Team aus aktuell 15 Mitarbeitern ein Umfeld schaffen, in dem Sie die Wertschätzung und die Karrierechancen erhalten, die Sie verdienen. Weil wir weiter wachsen, suchen wir aktuell nach neuen engagierten Mitarbeitern, die ein Teil unserer Steuerkanzlei werden wollen. Wir freuen uns dich von Beginn an in unser Team mit aufzunehmen.

Freue dich auf

- Attraktives Gehalt für deinen Einsatz
- Arbeite in einem schönen Reetdachhaus direkt neben dem Meer
- Zwei Chefs, die dich für deinen Einsatz wertschätzen
- Zusatzleistungen zu deinem sehr guten Gehalt
- Sonderurlaub an deinem Geburtstag
- Modernen, ergonomischen Arbeitsplatz für deine Gesundheit
- Helle, freundliche Büroräume
- Flexible Arbeitszeiten, damit du dein Privatleben und die Arbeit unter einen Hut bekommst
- Gute Anbindung und Parkplätze direkt beim Büro
- Förderung deiner fachlichen Weiterentwicklung
- Ein altersgemischtes Team mit täglich Spaß und Freude bei der Arbeit
- Täglich leckere und gesunde Verpflegung

Deine täglich spannenden Aufgaben

- Ganzheitliche und selbstständige Betreuung deiner Mandanten
- Betreuung deines eigenen vielfältigen Mandantenstamms mit Möglichkeit auf größere Mandate und mehr Verantwortung
- Bearbeitung von Buchführungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
- Führung der Korrespondenz mit allen Behörden und Ämtern
- Optional: Lohn- und Gehaltsabrechnungen

Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d)
- Du hast eine selbstständige Arbeitsweise
- Du bist zuverlässig und verantwortungsbewusst
- Ein harmonischer Umgang unter Kollegen ist dir wichtig

Kontaktinformationen

Du bist interessiert?
Dann klicke auf "Jetzt Bewerben" und bewirb dich ohne Anschreiben und Lebenslauf!

Wir melden uns dann für ein kurzes Kennenlerngespräch per Telefon und behandeln deine Bewerbung natürlich vertraulich.

Dein Ansprechpartner:
Sascha Grunow
048418 2000
https://kanzleigrunow.deinekanzleikarriere.de/

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Was dich bei uns erwartet: Wir sind Exzellenter Arbeitgeber 2024

Als moderne Steuerkanzlei in zweiter Generation ist es für uns eine Selbstverständlichkeit, dass wir unserem Team aus aktuell 15 Mitarbeitern ein Umfeld schaffen, in dem Sie die Wertschätzung erhalten, die Sie verdienen. Weil wir weiter wachsen, suchen wir aktuell nach neuen engagierten Mitarbeitern, die ein Teil unserer Steuerkanzlei werden wollen. Wir freuen uns dich von Beginn an in unser Team mit aufzunehmen.

Freue dich auf

- Attraktives Gehalt für deinen Einsatz
- Arbeite in einem schönen Reetdachhaus direkt neben dem Meer
- Zwei Chefs, die dich für deinen Einsatz wertschätzen
- Zusatzleistungen zu deinem sehr guten Gehalt
- Sonderurlaub an deinem Geburtstag
- Modernen, ergonomischen Arbeitsplatz für deine Gesundheit
- Helle, freundliche Büroräume
- Flexible Arbeitszeiten, damit du dein Privatleben und die Arbeit unter einen Hut bekommst
- Gute Anbindung und Parkplätze direkt beim Büro
- Förderung deiner fachlichen Weiterentwicklung
- Ein altersgemischtes Team mit täglich Spaß und Freude bei der Arbeit
- Täglich leckere und gesunde Verpflegung

Deine täglich spannenden Aufgaben

- Selbstständige Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Bearbeitung von Lohnsteuerfragestellungen
- Monatliche Abschlüsse und betriebswirtschaftliche Auswertungen
- Ansprechpartner für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden
- Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten
- Korrespondenz mit Krankenkassen, Berufsgenossenschaften und Sozialversicherungsträgern

Dein Profil

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit Abrechnungssoftware
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke

Kontaktinformationen

Du bist interessiert?
Dann klicke auf "Jetzt Bewerben" und bewirb dich ohne Anschreiben und Lebenslauf!

Wir melden uns dann für ein kurzes Kennenlerngespräch per Telefon und behandeln deine Bewerbung natürlich vertraulich.

Dein Ansprechpartner:
Sascha Grunow
048418 2000
https://kanzleigrunow.deinekanzleikarriere.de/

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Bei einem unserer namhaften Kunden in Husum, einem Unternehmen der Industrie, bietet sich für Dich diese interessante Perspektive als Schiffbauer (m/w/divers) im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Schiffbauer (m/w/divers)

Ihre Aufgaben:
• Erstellen von Schiffsbauteilen
• Materialvorbereitung
• Verstehen von Konstruktionsplänen und Montagezeichnungen
• Vernieten und Verschweißen der Bauteile
• Kontrolle von Schiffen und Schiffskörpern in Sachen Dichte und Festigkeit

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene Ausbildung zum Schiffbauer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Schiffbau
• Selbstständige Arbeitsweise
• Flexibilität
• Belastbarkeit

• Ein maritimes und spannendes Umfeld
• Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz
• Ein Team mit offener Kommunikation und vertrauensvollem Miteinander
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Fahrradleasing
• Flache Hierarchien
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Umzugszuschuss und vor Ort Unterstützungshilfe

Weil auch Dein Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Deinen Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Mitarbeiter/in gesucht für das Nordfriesische Lammkontor. Regional und mit dem besonderen Twist! Bewerben Sie sich jetzt für unser tolles, engagiertes Team!
Das Nordfriesische Lammkontor hat neben dem Restaurant auch ein Bistro mit Hofgarten sowie einen Hofladen und ein Antik-Geschäft angeschlossen.
Mehr Infos über uns finden Sie auf www.lammkontor.de.

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams zum 01.04.2025

einen Koch / eine Köchin.

Zu Ihren Aufgaben gehören alle berufstypischen Tätigkeiten wie die Zubereitung und das Anrichten unserer Speisen.

Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin wird vorausgesetzt..

Geboten wird Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung (40 Std./Woche).

Bei Interesse an unserem Stellenangebot bewerben Sie sich bitte per E-Mail oder telefonisch unter 0172-3904966.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Speisen zubereiten und anrichten, A-la-carte-Küche, Lebensmittelhygiene

Wir suchen aktuell: Verkäufer im Außendienst (m/d/w) in Vollzeit in Husum

Verkäufer im Außendienst (m/d/w) in Vollzeit in 25813 Husum

Wir suchen ab sofort oder später einen Verkäufer im Außendienst (m/w/d) in Vollzeit. Sehr gut für Quereinsteiger geeignet.

Dein zukünftiger Arbeitsplatz

- Proaktive Akquise neuer Kunden im Gebiet Nordfriesland, Heide, Hamburg
- Überwiegend im B2B-Vertrieb
- Kalkulieren der Dienstleistungen

Dein Profil

- ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Flexibilität, um das Vertriebsgebiet effektiv zu betreuen

Hä? Passt doch gar nicht!

Du willst eigentlich gerne bei uns arbeiten. Doch die Zeiten oder Stunden passen nicht?
Dann bewerbe Dich trotzdem und wir schauen, ob es doch passt.

Wir bieten Dir

- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Kontinuierliche Unterstützung durch Schulungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team
- Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmen
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und direkten Kommunikationswegen
- eine interessante Perspektive in einem stetig wachsenden Unternehmen mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten

So geht es weiter

- Bewirb Dich bitte direkt online oder per E-Mail, indem Du auf den Jetzt-online-bewerben-Button klickst.
- Wir freuen uns auf Deinen ausführliches Bewerbungsschreiben.
- Wir vereinbaren zuerst ein ca. 20 – 25 Minuten langes Telefoninterview. Erst nach den Telefoninterviews entscheiden wir über ein persönliches Kennenlernen bei uns im Büro oder per Video.
- Telefonate und Vorstellungsgespräche können gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende stattfinden.

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

StellenbeschreibungEs macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.

Außerdem bieten wir dir:

- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte stellt ihr sicher, dass das Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Erfahrung in Teamführung und -entwicklung sind nice to have
- Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
- Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
- Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Nach erfolgreichem Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du deinen eigenen Store, den wir versuchen so nah wie möglich an deinem Wohnort zu finden

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind, der sich von einer einzigen Filiale im Jahr 1979 auf heute mehr als 3.000 Filialen weltweit erhöht hat. Deshalb ist es unser Anliegen, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von JYSK zu bieten.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Husum, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Was erwartet Sie?

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- leistungsgerechtes Gehalt
- Arbeitsplatz mit großer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Qualifizierte Einarbeitung
- wertschätzendes Miteinander
- planbare Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Benefits

Ihr Profil:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Eine abgeschlossene Weiterbildung als Pflegedienstleitung
- einschlägige Leitungserfahrung als Führungskraft

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 54249680 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0163/5157186.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.