Offres d'emploi à Hohenkirchen siegertsbrunn en Allemagne

Wir sind...

eine Einrichtung in der 25 Kinder im Alter von 3 - 6 Jahren und 12 Kinder im Alter von 1 - 3 Jahren in jeweils einer Gruppe betreut werden. Unsere Einrichtung ist offen für Kinder und Familien verschiedener sozialer und kultureller Herkunft und Religion. Interkulturelle Kompetenz hat in unserer Einrichtung große Bedeutung. Zusammen erleben wir alle Kulturen in der Lebenswelt jedes einzelnen Kindes und seiner Familie.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
www.caritas-kinderhaus-hoesi.de



Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34058
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S03 bis S03 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas-Kinderhaus Teresa Maria Höhenkirchen-Siegertsbrunn, Kramerstraße 6, 85635 Höhenkirchen-Siegertsbrunn



Sie sind verantwortlich für...
* die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen der Einrichtungsinternen Vorgaben
* die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
* die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
* die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
* die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
* die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz



Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
* die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in oder vergleichbarer Abschluss) mitbringen
* mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
* Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Phantasie und Einfühlungsvermögen einbringen und weiterentwickeln
* gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben



Bei uns erwartet Sie...
* eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
* zusätzlich zum Grundgehalt eine Arbeitsmarktzulage
* betriebliche Sozialberatung: kostenfreies, anonymes Beratungsangebot für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
* persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
* weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden



Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.



La
Ngoc
+49 151 28168165
[email protected]

Die Praxis befindet sich in S-Bahn-Nähe. Parkplätze sowie auch viele Geschäfte und Lokale sind direkt vor der Praxis vorhanden.

Wichtig sind uns Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit, ein strukturierter Arbeitsablauf sowie vor allem auch gute Laune und Freude an der Arbeit. Die Patienten sollen sich bei uns rundum gut betreut fühlen. Unser Leitgedanke ist die Prävention. Moderne und digitale Behandlungsmethoden sowie ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen uns aus.

Sind Sie offen, herzlich, zuverlässig und engagiert?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen!

Es erwarten Sie:

- eine sehr wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für Ihre Ideen

- geregelte Arbeitszeiten

- 3 freie Nachmittage

- 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle (34,5 Stunden/Woche)

- ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit einer langfristigen Perspektive

- sehr gute und maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

- moderne, digitale Praxis mit hochwertigen Materialien

- Fahrtkostenzuschuss

- Kaffee, Getränke und frisches Obst

- und nicht zuletzt: Zusammenhalt in einem herzlichen, humorvollen und motivierten Team!

Wir sind...

eine Einrichtung in der 25 Kinder im Alter von 3 - 6 Jahren und 12 Kinder im Alter von 1 - 3 Jahren in jeweils einer Gruppe betreut werden. Unsere Einrichtung ist offen für Kinder und Familien verschiedener sozialer und kultureller Herkunft und Religion. Interkulturelle Kompetenz hat in unserer Einrichtung große Bedeutung. Zusammen erleben wir alle Kulturen in der Lebenswelt jedes einzelnen Kindes und seiner Familie.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
www.caritas-kinderhaus-hoesi.de

Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34058
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S03 bis S03 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas-Kinderhaus Teresa Maria Höhenkirchen-Siegertsbrunn, Kramerstraße 6, 85635 Höhenkirchen-Siegertsbrunn

Sie sind verantwortlich für...

- die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen der Einrichtungsinternen Vorgaben
- die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
- die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
- die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
- die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
- die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

- die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in oder vergleichbarer Abschluss) mitbringen
- mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
- Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Phantasie und Einfühlungsvermögen einbringen und weiterentwickeln
- gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- zusätzlich zum Grundgehalt eine Arbeitsmarktzulage
- betriebliche Sozialberatung: kostenfreies, anonymes Beratungsangebot für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

La
Ngoc
+49 151 28168165
[email protected]

Für das Gymnasium Höhenkirchen-Siegertsbrunn

suchen wir zum 01.01.2025 eine Verwaltungskraft (m/w/d) für die Schulbibliothek.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Alle in einer Schulbibliothek anfallenden Verwaltungstätigkeiten wie z.B.

- Bestellung von Büchern (nach vorheriger Absprache mit den Fachbetreuern und Biblio-theksbeauftragten)
- Bestandserschließung und -pflege (Katalogisierung, Signaturgebung, Schlagwortgebung)
- Vermittlung von Medien- und Informationskompetenz
- Hilfestellung bei der Literatursuche
- Ausleihe
- Auskunftserteilung (auch über Buchinhalte)
- Einlaufkontrolle der Zeitungen und Zeitschriften
- Inventarisierung
- technische Buchbearbeitung (Etikettierung, Einbandarbeiten)
- Aufsicht bei der Bibliotheksnutzung
- Sonstige allgemeine Schulsekretariatsaufgaben
- Auswahl und altersgemäße Präsentation von Medien (z.B. Büchertische)
- Beaufsichtigung von Schülergruppen
- Mithilfe im Schulsekretariat (im Vertretungsfall)

Eine Einarbeitung erfolgt im Team der Bibliotheksmitarbeiter.

Teilzeitanteil: 7,0175 Stunden pro Woche (17,50 % der Regelarbeitszeit)

Befristung

Befristet

Ihr Profil

- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten einschlägigen Ausbildungsberuf (z.B. Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienst, Kauf-frau/Kaufmann für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte/r etc.) oder vergleich-bare berufliche Vorerfahrungen
- Gute EDV-Kenntnisse
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Organisationsgeschick und selbständige verantwortungsbewusste Arbeitsweise

- Teamfähigkeit und freundliches professionelles Auftreten

Weitere ergänzende Angaben

Urlaub kann grundsätzlich nur während der Schulferien eingebracht werden. Die Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit regelt die Schulleitung.

Anfallende Kosten (z.B. Reisekosten zum Vorstellungsgespräch) anlässlich der Bewerbung werden nicht erstattet. Außerdem werden die übersandten Bewerbungsunterlagen nach Ab-schluss des Einstellungsverfahrens nicht zurückgegeben, sondern vernichtet.

Die Stelle ist zur Besetzung mit schwerbehinderten Personen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.

Die Stellenausschreibung samt Datenschutzinformationen finden Sie auf der Internetseite des Bayerischen Landesamts für Schule (https://www.las.bayern.de).

Die Erzdiözese München und Freising ist einer der größten und vielseitigsten Arbeitgeber in Oberbayern mit Sitz in München. Wir bieten pro Jahr mehr als 1.000 Jobs und berufliche Chancen in den Bereichen Seelsorge, Verwaltung und Pädagogik.
ALS

Verwaltungsleitung für die Pfarrverbände Höhenkirchen und Aying-Helfendorf

Referenznummer: 10671

Start: ab sofort
Bewerbungsfrist: 01.01.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: 32 Wochenstunden
Arbeitsort: Höhenkirchen, Aying
Vergütung: EG 11

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Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Als Verwaltungsleitung entlasten Sie den Leiter der Seelsorgeeinheit in Verwaltungsangelegenheiten und verantworten diese mit ihm zusammen. Ihnen wird die Leitung in wirtschaftlichen, baulichen und organisatorischen Fragen vom Leiter der Seelsorgeeinheit delegiert. Ebenso leiten und führen Sie die Mitarbeitenden des Haushaltsverbundes und tragen die Verantwortung, dass Personal-, Verwaltungs- und Finanzaufgaben sachgerecht erledigt und umgesetzt werden.

Was erwartet Sie?

- Sie leiten die Kirchenstiftungen rechtssicher als Träger der Pfarreien und entwickeln wirtschaftliche und organisatorische Perspektiven für die Kirchenstiftungen bzw. den Haushaltsverbund.
- Sie verantworten dabei die kompletten wirtschaftlichen, organisatorischen, baulichen und personellen Themengebiete der Kirchenstiftungen. Dabei erarbeiten Sie Vorschläge, so dass Beschlüsse gefasst und die Aufgaben sachgerecht und rechtsverbindlich erledigt und umgesetzt werden können.
- Sie stellen die organisatorische Verbindung zur Seelsorge, der/den Kirchenverwaltung/en, staatlichen Einrichtungen und dem Erzbischöflichen Ordinariat (EOM) sowie der Erzbischöflichen Finanzkammer (EFK) dar. Durch ein gezielt-sachorientiertes Schnittstellenmanagement mit den Seelsorgenden und den Abteilungen im EOM sowie der EFK stellen Sie sicher, dass die Kirchenverwaltung/en die kirchlichen und staatlichen Vorschriften zu einer gewissenhaften und wirtschaftlichen Verwaltung des Kirchenstiftungsvermögens, die Sorge für die Befriedigung der ortskirchlichen Bedürfnisse und die Erledigung der der Kirchenstiftung sonst zugewiesenen Aufgaben aus der Kirchenstiftungsordnung gerecht werden.
- Ihnen obliegt das Führen der unterstellten Mitarbeitenden im Haushaltsverbund sowie deren Personalplanung, -auswahl und -entwicklung.
- Sie steuern das kirchliche Bauen und das Immobilienmanagement vor Ort im Haushaltsverbund.
- Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeitervertretung (MAV).

Das bieten wir Ihnen

- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben"
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits-und Fitnessangebote eigene Kita-und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum

Was bringen Sie mit?

- abgeschlossenes wirtschafts-, sozial- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder vergleichbarer Abschluss
- einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Personalführung, -gewinnung und -planung sowie in der Organisationsentwicklung
- gründliche und vielseitige Fachkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen
- arbeitsrechtliche Kenntnisse, idealerweise im öffentlichen Dienst
- gute Organisations-, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit
- ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation, Konfliktmanagement und Mitarbeiterführung durch einen situativ-wertschätzenden Führungsstil
- gültige PKW-Fahrerlaubnis
- Zugehörigkeit zur katholischen Kirche

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.

Sie haben Fragen:
Andrea Fahrner
Recruiter:in
089/2137-77303

Wir suchen eine herzliche und kompetente Rezeptionskraft für unser Therapiezentrum!

Wir sind ein interdiszilinäres Team aus den Bereichen Physiotherapie, Osteopathie und medizinische Trainingstherapie.

Wir bieten einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz mit der Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Fortbildungen werden in Form von Inhouse Schulungen organisiert und externe Weiterbildungen werden sehr gefördert. Beispiel: PraxismanagerIN, Heilmittelrichtlinien etc. Ein Quereinstieg ist bei uns mit der nötigen Motivation sehr gut möglich! :)
Unser Betriebsklima ist gut und wir erfreuen uns an einem freundlichen und modernen, hellen Arbeitsplatz mit einer schönen Athmosphäre. Wir sind technisch sehr modern ausgestattet und unsere Abläufe sind weitgehend digitalisiert.

Wir wünschen uns eine (n) motivierte (n) und aufgeschlossene(n) Kollegen/IN. Kenntnisse im Heilmittelbereich und im Programm THEORG sind erwünscht aber nicht Bedingung.

Sie sollten eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsfähigkeit besitzten.

Näheres erfahren Sie auf unserer Homepage: www.tz-muc.de

Über Ihre Bewerbung freuen wir uns!

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren formulierten Gehaltsvorstellungen und senden Ihre Unterlagen an: [email protected]

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.
Balanstr. 55, 81541 München

pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (unbefristet)
für unser fünfgruppiges Kinderhaus „Pfiffikus“ (Kindergarten und Hort) in der Gemeinde Höhenkirchen/Siegertsbrunn


Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe.
Für unser fünfgruppiges Kinderhaus „Pfiffikus“ (Kindergarten und Hort) in der Gemeinde Höhenkirchen/Siegertsbrunn, suchen wir ab sofort und auch später eine
pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (unbefristet).
(Kinderpfleger:in bzw. vergleichbarer Abschluss)
(Entgeltgruppe S 4 TV AWO Bayern)

Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie
Betreuung und Begleitung der Kinder im Alter von zweieinhalb bis Grundschulalter
Stärkung und Förderung der Basiskompetenzen von Kindern
Beobachtung von Kindern und Erstellung der Entwicklungsdokumentation

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit
für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören.
die eigene Ideen miteinbringt und Neues mitgestalten möchte.
die strukturiert arbeitet und den Blick auch auf organisatorische Belange behält.
mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit den Eltern und örtlichen Institutionen.
die gruppenübergreifende interne Zusammenarbeit als Bereicherung sieht.

Wir bieten Ihnen
ein nettes kollegiales Team
die Möglichkeit, sich aktiv in den Weiterentwicklungsprozess der Kinderkrippe einzubringen
Unterstützung von einem erfahrenen Fachteam
Fort-, Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung und Zulage
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über „EGYM“)

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Diese senden Sie bitte per Post oder E-Mail an Jutta Mantzel.


Jutta Mantzel
Kinderhaus Pfiffikus
Englwartinger Straße 3
85635 Höhenkirchen- Siegertsbrunn
Tel. : 08102/71151
Fax : 08102/ 998745

[email protected]

### Du bist eine sympathische Persönlichkeit und zeigst ein freundliches Auftreten?

### Du managst gern selbstständig die zu erledigenden Arbeiten im Büro wie z.B. Unterlagen erstellen, Terminorganisation, Telefondienst etc. und freust Dich Rechnungen schreiben zu können?

### Und von den Servicetechnikern treibst Du mit Deinem Charme die Tätigkeitsnachweise ein!

### Die MS-Office Programme weißt Du gut einzusetzen.

### Du bist neugierig und bist in der Lage Dir Arbeit selbst zu suchen?

### Dann bist Du hier richtig....

### Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

### Der Standort ist über die S-Bahnlinie S7 leicht zu erreichen.

Einleitung Werde Teil unseres Azubi Clubs und starte deine Karriere mit einer Ausbildung bei ROSSMANN. Du hast Lust, deine Stärken und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln? Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Beruf? Perfekt! In deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um die Abläufe im Einzelhandel zu organisieren, den Tag in der Filiale aktiv mitzugestalten und für unsere Kunden da zu sein. Als Experte (m/w/d) für Trends, Ernährung, Pflege und Kosmetik entwickelst du dich zu einem echten Verkaufstalent. Start der Ausbildung: 15.08.2025 Dauer der Ausbildung: Verkäufer (m/w/d) - 2 Jahre Einzelhandelskaufmann (m/w/d) - 3 Jahre Gehalt: zwischen 1.009 und 1.210 Euro pro Monat im 1. Ausbildungsjahr Das bringst du mit * Freundlichkeit und Freude am Umgang mit Menschen zeichnen dich aus? * Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und die Vielfalt unserer Produkte zu entdecken? * Du bist zuverlässig und die Öffnungszeiten innerhalb deiner Filiale lassen sich im Schichtmodell für dich abdecken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Das gibt's bei uns obendrauf * Weihnachts- & Urlaubsgeld * Personalrabatt & Einkaufsgutscheine * Betriebsrente * Attraktive Produktboxen * Umfassendes Onboarding * ROSSMANN Lernwelt * Arbeitsbekleidung & -schutz * Bikeleasing * Azubi Club Days * Azubi-Woche * Azubi-Box * Sailtraining oder Trekkingtour * Weiterentwicklung & intensive Prüfungsvorbereitung * Digitales Lernen mit Prozubi * Corporate Benefits * Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen Das bewirkst du bei uns Deine Reise mit dem Azubi Club startet am 15. August 2025 in deiner ROSSMANN-Filiale. Wann und wo du zur Berufsschule gehst, hängt von der jeweiligen Filiale ab. Schnell lernst du die Abläufe im Einzelhandel kennen und organisierst sie: * Auf der Fläche: Du hast eine Lücke im Regal entdeckt? Ein Duschbad steht zwischen dem Müsli? Du bist aufmerksam und packst überall mit an ob Warenverräumung oder Umbau der Make-up-Theke. Ein iPod hilft dir, immer den Überblick über unsere Waren im Lager zu haben. * In der Beratung: Egal ob Gesundheitsprodukte oder Parfüm: Du lernst, unsere Kunden kompetent und freundlich zu beraten. So bist du eine große Hilfe für sie. * An der Kasse: Du ziehst die Waren über den Scanner, fragst nach der ROSSMANN-App und verabschiedest unsere Kunden. So sorgst du dafür, dass sie den Laden zufrieden verlassen. Wenn du deine Ausbildung abgeschlossen hast, wirst du bei guten Leistungen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Bei uns kannst du beruflich vorankommen und vielleicht eines Tages deine eigene Filiale führen!

Die NÜRNBERGER AutoMobil Versicherungsdienst GmbH versorgt Privat- und Gewerbekunden mit dem passenden Schutz in allen Lebenslagen. Verstärken Sie unser Team und helfen Sie uns, Neues zu gestalten - in einem sicheren Umfeld.

Mit einer Ausbildung im Autohaus legen Sie den Grundstein für Ihre Karriere als Vertriebsprofi im Kfz-Gewerbe. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben, neue Herausforderungen, tolle Entwicklungsmöglichkeiten - und einen Arbeitsplatz inmitten nagelneuer Autos.

Für die NÜRNBERGER AutoMobil Versicherungsdienst GmbH suchen wir zum 1. September 2025 in der Fachrichtung Versicherung im Außendienst im Raum Höhenkirchen.

Auszubildende (d/m/w) – Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen
Das erwartet Sie:
•Eine praxisnahe Ausbildung im Außendienst - mit Arbeitsplatz direkt im Autohaus
•Anspruchsvolle und intensive Lerninhalte von der Beratung bis hin zum Schadenmanagement
•Von Anfang an direkter Kontakt zu Kunden im Autohaus
•Kunden persönlich und telefonisch betreuen

Das macht Sie zu unserem perfekten Karriere-Match:
•Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur
•Lern- und Weiterentwicklungsbereitschaft
•Führerschein der Klasse B
•Gute PC Kenntnisse und Social-Media-Affinität
•Aufgeschlossenheit, Neugierde und Kontaktfreude

Sie haben viel zu bieten - wir auch:
•Sehr gute Verdienstmöglichkeiten
•Täglichen, direkten Kundenzugang durch das Autohaus
•Abwechslungsreiche Aufgaben
•Ausbildungsunterstützung und vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die NÜRNBERGER
•Eine Tätigkeit in einer zukunftssicheren Branche
•Umfassende Sozialleistungen

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an [email protected] .

Mariella Frank
Vertrieb-Recruiting
NÜRNBERGER Versicherung
Ostendstraße 100, 90334 Nürnberg
Telefon 0911 531-1326

Über uns
Wenn neueste Technologien auf gute, alte Werte treffen:
Wir sind seit Jahrzehnten ein Familienunternehmen mit Visionen. 1976 von Franz Huml gegründet,
wird das Unternehmen heute in zweiter Generation von Stefan Huml und Christian Fleischmann geführt.
Nicht nur die kreative Frische der jüngeren Generation sondern auch die rasanten technischen Entwicklungen der letzten Jahre sind der Grund dafür,
warum Elektro Huml heute mehr macht, als eine hochsolide Elektroinstallation.
Dank unserer großen Leidenschaft für innovative Technik und unserem unermüdlichen Engagement konnten wir Elektro Huml in eine neue Ära überführen und freuen uns heute über eine exklusive Kundenklientel in den Bereichen Smart Home und Gebäudeautomation.
Statt auf “schnell und billig” setzen wir auf Markenprodukte und hohe Qualität in der Ausführung, was zu einer nahezu 100 %-igen Verlässlichkeit unserer Lösungen und zur vollkommenen Zufriedenheit unserer Kunden führt. Gerne würden wir auch Sie von Elektro Huml 2.0 überzeugen!

Das könnten bald deine Aufgaben sein:
Zum Aufgabenbereich zählen:
- Allgemeine Sekretariatsaufgaben (Postbearbeitung, Korrespondenz im Auftrag der
Geschäftsleitung, Terminplanung und –Koordinierung, Organisation der Ablage, Entgegennahme
und Weiterleitung von Telefonanten, Verwaltung der Büro- und Betriebsmittel)
- Angebotserstellung, Auftragserfassung und Rechnungsstellung
- Unterstützung der Leitung im Unternehmen bei allen anfallenden Tätigkeiten
- Kommunikationsschnittstelle für interne und externe Ansprechpartner

Das solltest du mitbringen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- Freude an der Mitarbeit in unserem kreativen Team
- Belastbarkeit auch in stressigen Situationen
- Von Vorteil wäre, wenn Sie bereits Erfahrungen in einem Handwerksbetrieb gesammelt hätten
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- selbstständige, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise

Sie lieben Ihren Job, suchen aber nach einem neuen, tollen Team und mehr Wertschätzung für Ihre Arbeit? Dann kommen Sie zu PariKita! Wir sind ein innovativer Träger von über 60 Kindertagesstätten in Bayern. Liebevolle Betreuung, hohe fachliche Qualität und eine anspruchsvolle Pädagogik zeichnen uns aus. Unsere Grundwerte sind Vielfalt, Toleranz und Offenheit.

Der Kindergarten Farbenkiste befindet sich in Höhenkirchen-Siegertsbrunn, im südöstlichen Landkreis von München und bietet Platz für 75 Kinder. Unsere Einrichtung liegt am Ortsrand von Siegertsbrunn

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher m/w/d oder Kinderpfleger m/w/d mit 25-39 Std./ Woche

Ihr Profil
·         Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Kinderpfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d), pädagogische Fachkraft m/w/d, Studium in einem pädagogischen Bereich oder ein gleichwertig staatlich anerkannter pädagogischer Abschluss

·        Sie sind verantwortungsbewusst, freundlich,
respektvoll, kommunikativ und aufgeschlossen in der Zusammenarbeit mit Kindern,
Eltern und Kollege

·        Sie zeichnen sich durch Eigenmotivation,
Gestaltungsfreude und viel Spaß an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und im
Team aus

·         Deutsch als Muttersprache oder mindestens ein erfolgreich abgeschlossenes B2-Sprachzertifikat

Ihre Aufgaben
·         Sie kümmern sich um die pädagogische Betreuung und Pflege von Kindern

·         Sie unterstützen und fördern die individuelle Entwicklung der Kinder

·         Sie begleiten individuelle Bildungsprozesse nach den Vorgaben des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans

·         Sie pflegen eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Familien und sind ein zuverlässiger Ansprechpartner bei allen Anliegen

·         Sie sind daran interessiert zusammen mit Ihrem Team unser pädagogisches Konzept weiterzuentwickeln und umzusetzen

Wir bieten Ihnen
·         Ein offenes und freundliches Team mit flachen Hierarchien, in dem Arbeiten richtig Spaß macht

·         Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD (S-Tabelle), München- und Arbeitsmarktzulage und der SuE-Zulage

·         eine Jahressonderzahlung in Anlehnung an den TVöD (S-Tabelle)

·         30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei

·         Zwei Regenerationstage im Kita-Jahr, an denen die Kita komplett geschlossen

·         Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job

·         Kostenübernahme des ÖPNV "Deutschlandticket Job" im Rahmen der Münchner Kitaförderung

·         Unterstützung durch unsere Hauswirtschaftskräfte, damit Sie sich auf die Kinder und die Pädagogik konzentrieren können.

·         Unsere PariKita App, die Sie bei der Kommunikation mit den Eltern und im Austausch mit dem Team unterstützt.

·         Eigene Springerkräfte und studentische Aushilfen bei Personalengpässen.

·         Ein individuelles Arbeitszeitmodell für Frühaufsteher oder Morgenmuffel

·         Individuelle Weiterentwicklung durch Fortbildungsangebote

·         ein intensiver und strukturierter Onboarding-Prozess in allen Aufgabenbereiche Ihrer Tätigkeit

·         betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Sozialleistungen wie das "Job-Rad" usw.

·         ein Mitarbeitereinkaufsportal mit attraktiven Konditionen und Rabatten

·         zahlreiche Gesundheitsangebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements

Da der Beruf des Erziehers (m/w/d) und des Kinderpflegers (m/w/d) ein reglementierter Beruf ist, können wir nur pädagogisches Fachpersonal einstellen, deren Ausbildung in Bayern anerkannt ist. Dies kann unter folgendem Link bereits im Vorfeld überprüft werden: www.egov.bayern.de/kitaberufe/onlinesuche/suche.aspx

Paritätische Bayern:
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

Kindergarten Farbenkiste
Birgit Lackamp
Angerstr. 44
85635 Höhenkirchen-Siegertsbrunn
[email protected]

Dein neuer Arbeitsplatz wartet schon auf Dich – komm in unser Team!
Autos sind unsere Leidenschaft – Deine auch!? Wir sind ein Familienbetrieb und uns ist nicht nur der persönliche Kontakt zu unseren Kunden wichtig, sondern auch zu Dir.

Starte Deine Karriere bei uns, wir suchen für unseren Standort in Höhenkirchen-Siegertsbrunn

Auszubildende/r als Automobilkaufmann (m/w/d) zum 01.09.2025 oder auch früher (Wechsler/innen)

Das bringst Du für Deine Karriere bei uns mit

:•Eine abgeschlossene, gute Schulausbildung, idealerweise vielleicht schon mit einem technischen Schwerpunkt
• Spaß an Fahrzeugen und Technik
• Auf Dich kann man sich verlassen und Du hast eine sorgfältige Arbeitsweise

Freue Dich auf eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem netten Team. Bei uns hast Du auch gute Chancen auf eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Auf was wartest Du? Starte mit uns durch!

Wir freuen uns auf Dich!

Bitte schicke Ihre aussagekräftige Bewerbung an: [email protected].

Kaufmännische/r Angestellte/r für Auftragsbearbeitung (m/w/d)

Höhenkirchen-Siegertsbrunn bei München
Erding bei München

Vollzeit

Die Firma Intercell Pharma ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das auf ernährungsmedizinische und biologische Präparate ausgerichtet ist. Die Firma Intercell Pharma verpflichtet sich dem das Wohlergehen und die Gesundheit der Menschen durch die Entwicklung von hochqualitativen, wissenschaftlich fundierten Produkten zu fördern.

Standortwechsel: Aktuell befindet sich unser Unternehmenssitz in Höhenkirchen, wo Sie bis Ende 2024 tätig sein werden. Im Zuge unserer Expansion werden wir den Unternehmenssitz verlegen und beziehen wir ab Dezember 2024 eine neue Produktionsstätte in Erding.

Für eine optimale Einarbeitung suchen wir ab sofort bis Ende 2024 am Standort Höhenkirchen und anschließend in Erding:

Kaufmännische/r Angestellte/r für Auftragsbearbeitung (m/w/d) Ihre Aufgaben:

* Bearbeitung von Bestellungen, einschließlich Erstellen von Rechnungen und Lieferscheinen, Koordination der Abholung durch Spediteure und Paketdienste, sowie Überwachung und Nachverfolgung von Paketen.
* Erstellung von Exportdokumenten für den internationalen Versand (Rechnungen, Proforma-Rechnungen und Packlisten).
* Bearbeitung von Retouren und Pflege der entsprechenden Dokumentation.
* Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Händlerstammdaten.
* Allgemeine Bürotätigkeiten, einschließlich telefonischer Kundenbetreuung

Ihr Profil:
* Kaufmännische Ausbildung als Industrie- / Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation und mit erster Berufserfahrung
* Gute Fähigkeiten in MS Office (Excel, Word)
* Sehr gute Deutschkenntnisse, und Englischkenntnisse von Vorteil
* Sehr hohes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein
* Teamfähigkeit und Flexibilität
* Führerschein Klasse B

Wir bieten:
* Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungen
* Ein familiäres Miteinander in einem engagierten, multikulturellen und teamorientierten Team
* Positive Arbeitsatmosphäre
* Kostenfreie Getränke (Tee, Kaffee, Wasser, Säfte) und kostenfreies Mittagessen
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive
* Übertarifliches Gehalt
* 13\. Monatsgehalt



Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühesten Eintrittstermins.

Kontakt

E-Mail: [email protected]

Standort

Höhenkirchen-Siegertsbrunn bei München
Erding bei München

Intercell Pharma GmbH
Altlaufstrasse 42 • 85635 Höhenkirchen
www.intercell-pharma.de

Sie lieben Ihren Job, suchen aber nach einem neuen, tollen Team und mehr Wertschätzung für Ihre Arbeit? Dann kommen Sie zu PariKita! Wir sind ein innovativer Träger von über 60 Kindertagesstätten in Bayern. Liebevolle Betreuung, hohe fachliche Qualität und eine anspruchsvolle Pädagogik zeichnen uns aus. Unsere Grundwerte sind Vielfalt, Toleranz und Offenheit.

Die Kinderkrippe Farbenfroh befindet sich in Höhenkirchen-Siegertsbrunn, im südöstlichen Landkreis von München, der S-Bahnhof Höhenkirchen-Siegertsbrunn (S7) ist ca. fünf Gehminuten entfernt. Unsere Einrichtung liegt am Ostrand von Siegertsbrunn.

Unsere Krippe hat einen wunderschönen Garten und befindet sich in der Nähe von öffentlichen Spielplätze sowie auch Bauernhöfe, die wir gerne mit den Kindern besuchen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kinderkrippe mit 24 Plätzen

einen Erzieher m/w/d oder Kinderpfleger m/w/d
mit 39 Std./ Woche

Ihr Profil
• Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Kinderpfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d), pädagogische Fachkraft m/w/d, Studium in einem pädagogischen Bereich oder ein gleichwertig staatlich anerkannter pädagogischer Abschluss
• Sie sind verantwortungsbewusst, freundlich, respektvoll, kommunikativ und aufgeschlossen in der Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und Kollegen
• Sie zeichnen sich durch Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und viel Spaß an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und im Team aus

Ihre Aufgaben
• Sie kümmern sich um die pädagogische Betreuung und Pflege von Kindern
• Sie unterstützen und fördern die individuelle Entwicklung der Kinder
• Sie begleiten individuelle Bildungsprozesse nach den Vorgaben des bay. Erziehungsplanes
• Sie pflegen eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern und sind ein zuverlässiger Ansprechpartner bei allen Anliegen

Wir bieten Ihnen
• Ein offenes und freundliches Team mit flachen Hierarchien, in dem Arbeiten richtig Spaß macht
• Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD (S-Tabelle) und eine PariKita-Arbeitsmarktzulage für den Standort Regensburg
• eine Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei
• Zwei Regenerationstage im Kita-Jahr, an denen die Kita komplett geschlossen ist
• Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job
• Ein individuelles Arbeitszeitmodell für Frühaufsteher oder Morgenmuffel
• Individuelle Weiterentwicklung durch Fortbildungsangebote
• ein intensiver und strukturierter Onboarding-Prozess in allen Aufgabenbereich Ihrer Tätigkeit
• betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Sozialleistungen wie das "Job-Rad" usw.
• ein Mitarbeitereinkaufsportal mit attraktiven Konditionen und Rabatten
• zahlreiche Gesundheitsangebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements


Da der Beruf des Erziehers (m/w/d) und des Kinderpflegers (m/w/d) ein reglementierter Beruf ist, können wir nur pädagogisches Fachpersonal einstellen, deren Ausbildung in Bayern anerkannt ist. Dies kann unter folgendem Link bereits im Vorfeld überprüft werden: www.egov.bayern.de/kitaberufe/onlinesuche/suche.aspx

Paritätische Bayern:
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

Da der Beruf des Erziehers (m/w/d) und des Kinderpflegers (m/w/d) ein reglementierter Beruf ist, können wir nur pädagogisches Fachpersonal einstellen, deren Ausbildung in Bayern anerkannt ist. Dies kann unter folgendem Link bereits im Vorfeld überprüft werden: www.egov.bayern.de/kitaberufe/onlinesuche/suche.aspx

Paritätische Bayern:
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.


Kinderkrippe Farbenfroh
Frau Veicht
Angerstr. 44 a
85635 Höhenkirchen-Siegertsbrunn
[email protected]