Offres d'emploi à Herschbach bei selters westerwald en Allemagne

Wir sind ein Tief- und Straßenbau-Unternehmen aus dem unteren Westerwald und suchen zum 1. August 2025 zur Verstärkung unseres Teams einen

Auszubildenden als Rohrleitungsbauer (m/w/d)

Sie sind interessiert und haben einen guten Hauptschulabschluss?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an:

Paul Heibel Tief- und Straßenbau GmbH
z. Hd. Frau Heibel
Bleichstr. 21
56249 Herschbach bei Selters, Westerwald

Telefon: 02626 / 70 0 33

Wir sind ein Tief- und Straßenbau-Unternehmen aus dem unteren Westerwald und suchen zum 1. August 2025 zur Verstärkung unseres Teams einen

Auszubildenden als Tiefbaufacharbeiter/in (m/w/d)

Der Berufsschulort ist in Montabaur oder in Wohnortnähe.

Sie sind interessiert und haben einen guten Hauptschulabschluss?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an:

Paul Heibel Tief- und Straßenbau GmbH
z. Hd. Frau Heibel
Bleichstr. 21
56249 Herschbach bei Selters, Westerwald

Telefon: 02626 / 70 0 33

Wir sind ein Tief- und Straßenbau-Unternehmen aus dem unteren Westerwald und suchen zum 1. August 2025 zur Verstärkung unseres Teams einen

Auszubildenden als Straßenbauer (m/w/d)

Sie sind interessiert und haben einen guten Hauptschulabschluss?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an:

Paul Heibel Tief- und Straßenbau GmbH
z. Hd. Frau Heibel
Bleichstr. 21
56249 Herschbach bei Selters, Westerwald

Telefon: 02626 / 70 0 33

Wir sind ein Tief- und Straßenbau-Unternehmen aus dem unteren Westerwald und suchen zum 1. August 2025 zur Verstärkung unseres Teams einen

Auszubildenden als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Tätigkeiten:

Kaufleute für Büromanagement organisieren und bearbeiten bürowirtschaftliche Aufgaben. Außerdem erledigen sie kaufmännische Tätigkeiten in Bereichen wie Auftragsbearbeitung, Beschaffung, Rechnungswesen, Marketing und Personalverwaltung.

Ausbildung im Überblick:

Kaufmann/-frau für Büromanagement ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in Industrie und Handel, im Handwerk und im öffentlichen Dienst.

Der Berufsschulort ist in Montabaur oder in Wohnortnähe.

Sie sind interessiert und haben einen mittleren Bildungsabschluss?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an:

Paul Heibel Tief- und Straßenbau GmbH
z. Hd. Frau Heibel
Bleichstr. 21
56249 Herschbach bei Selters, Westerwald

Telefon: 02626 / 70 0 33
Email: [email protected]

Die HS Hallensysteme GmbH hat sich als mittelständisches Unternehmen auf innovativen Stahl-, Stahlbeton- und Hallenbau spezialisiert.
In 56249 Herschbach / UWW entwickelt und produziert ein Team von über 60 Mitarbeitern konstruktive und statische Hallenobjekte, die exakt auf die Bedürfnisse des Kunden zugeschnitten sind. Diese können gemäß dem Wunsch des Auftraggebers als Einzelgewerke oder teilschlüsselfertig bzw. schlüsselfertig erstellt werden.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025 eine/n Konstruktionsmechaniker/in (m/w/d).

Konstruktionsmechaniker/innen (m/w/d) stellen Stahlbau- und Blechkonstruktionen her. Dazu fertigen sie mithilfe manueller und maschineller Verfahren einzelne Bauteile aus Blechen, Profilen sowie Rohren und montieren diese. Konstruktionsmechaniker/innen finden Beschäftigung

•in Unternehmen des Metallbaus
•in Unternehmen des Maschinenbaus
•in Unternehmen des Fahrzeugbaus
•im Baugewerbe

Konstruktionsmechaniker/in ist ein 3,5-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in Industrie und Handwerk.

Wir erwarten mindestens einen Hauptschulabschluss. Wenn Sie Interesse an einer interessanten und abwechslungsreichen Ausbildung haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Die DEUTZ AG mit Hauptsitz in Köln ist einer der weltweit führenden Hersteller innovativer Antriebssysteme. Unsere Kernkompetenzen als börsennotiertes Unternehmen liegen in der Entwicklung und Produktion sowie Vertrieb und Service von Antriebslösungen für Anwendungen abseits der Straße im Leistungsbereich bis 620 kW. Das aktuelle Portfolio reicht dabei von Diesel,- Gas- und Wasserstoffmotoren hin zu vollelektronischen Antrieben. Anwendungsbereiche für DEUTZ-Motoren sind unter anderem Bau- und Landmaschinen, Material-Handling-Anwendungen wie Gabelstapler oder Hebebühnen, stationäre Anlagen wie Stromerzeugungsaggregate (GenSets) sowie Nutz- und Schienenfahrzeuge. Mit weltweit über 5.000 Mitarbeitern und rund 1.000 Vertriebs- und Servicepartnern in mehr als 120 Ländern erzielte DEUTZ im Geschäftsjahr 2023 einen Umsatz von über 2,1 Milliarden €.

Wir begrüßen und unterstützen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind davon überzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren für den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfähiger.

Das erwartet Sie bei uns:

Fertigen von Werkstücken mit spanabhebenden Fertigungsverfahren zum Beispiel: Drehen, Fräsen & Schleifen.

Bei der Deutz AG am Standort Herschbach durchlaufen die Auszubildenden folgende Bereiche:

1. Mechanische Fertigung
2. Qualitätssicherung
3. Arbeitsvorbereitung ( Programmierung )


Das bringen Sie mit:

Guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife
Leidenschaft für Technik & technisches Verständnis
Handwerkliches Geschick
Räumliches Vorstellungsvermögen
Konzentrationsfähigkeit
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke


Das bieten wir:

Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung mit besten Übernahmechancen
Investitionsmaßnahmen am Standort (z.B. Bau einer neuen Logistikhalle)
Engagierte Mentoren, die dich auf deinem Weg unterstützen
Täglich neue spannende Herausforderungen, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
Persönliches Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub
Attraktive Vergütung und Benefits online und vor Ort (u.a. Jobrad, Fahrradleasing)
Sonderzahlungen
Modernste Arbeitsumgebung, -Ausstattung und top aktuelle Technologien
Ein dynamisches Team und flache Hierarchien
Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum (Standort Köln)
Kostenfreie Parkplätze

Informationen zur Bewerbung:

Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem Bewerbungsanschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf sowie Kopien der letzten drei Zeugnisse über unser online Bewerbungssystem. Für Fragen steht Ihnen Erwin Schmidt unter der Telefonnummer +49 2626 765131 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil unseres Teams!

Die Katholische Pfarrei St. Anna Herschbach sucht für ihre kath. Kindertagesstätte ab sofort unbefristet eine Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden

Die Kindertagesstätte St. Anna bietet derzeit 165 Betreuungsplätze, davon 10 Plätze für Kinder unter 2 Jahren.
Jedes Kind wird als eigenständiges Individuum mit eigenen Erfahrungen, Bedürfnissen und Lebenssituationen betrachtet und angenommen. Die pädagogische Arbeit orientiert sich an diesen individuellen Voraussetzungen. Auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern wird großen Wert gelegt. Es besteht eine gute Vernetzung mit anderen pädagogischen Einrichtungen, verschiedenen Therapeuten und Beratungsstellen, der Ortsgemeinde u.v.m.

Wir bieten:

- eine freundliche, partnerschaftliche und werteorientierte Arbeitsatmosphäre
- ein offenes und motiviertes Team
- regelmäßige Fortbildungs-, QM- und Konzeptionstage
- Vergütung nach dem TVöD-SuE sowie Zusatzversorgungskasse
- Arbeiten nach Qualitätsstandards
- JobRad

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung:

Einrichtungsleitung Isabell Steuder, Tel.: 02626 - 8522
Kita Koordinatorin Eva Braun-Reifenberg, Tel.: 0171 - 2389791 (vormittags)

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Wir erwarten regelmäßig die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und die Identifikation mit deren Grundsätzen und Zielen.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise per eMail an:
[email protected]

oder

Pfarrei St. Anna
Eva Braun-Reifenberg
Heinrich-te-Poel-Straße 5 – 7
56249 Herschbach

Über uns
Die Firma „Andreas Schuy GmbH“ ist als Meisterbetrieb seit über 10 Jahren tätig. Werden Sie Teil unseres Teams und profitieren Sie von einer herzlichen Atmosphäre, einer überdurchschnittlichen und leistungsgerechten Bezahlung, von spannenden Aufgaben und interessanten Projekten.

Das bieten wir dir:
- Pünktliche, überdurchschnittliche und leistungsgerechte
Bezahlung
- Weihnachtsgeld
- Professionelles Werkzeug
- Langfristige Einsatzmöglichkeiten
- Freundliches Betriebsklima mit offenen Umgangsformen
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Förderung und Weiterbildung
- Eigenverantwortung und Herausforderung

Das könnten bald deine Aufgaben sein:
Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
- Installation von Wärmepumpenanlagen
- Installation von Pelletanlagen
- Installation von Gas- und Ölanlagen
- Installation von Lüftungsanlagen
- Komplette Installation der Be- und Entwässerung, Zu- und Abluft
sowie der Wärmeversorgung in Wohn- und Gewerbeobjekten
- Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten

Das solltest du mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als
Anlagemechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder
als Heizungs- und Lüftungsbauer / Gas- und Wasserinstallateur
- Gutes Organisationsvermögen
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Fähigkeit zur eigenständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
- Sicheres und freundliches Auftreten
- Führerschein Klasse B

Unser Unternehmen steht seit über 50 Jahren für herausragende Leistungen im Hoch- und Ingenieurbau. Mit ca. 120 Mitarbeitern erstellen wir jegliche Art von Bauwerken - vom Einfamilienhaus, über große Verwaltungsgebäude und Industriebauten, bis hin zu Kläranlagen und Brücken, sowie schlüsselfertige Bauwerke.

Für das Ausbildungsjahr 2024 suchen wir zum 01.08.2024 einen Auszubildenden

als Beton- und Stahlbetonbaue​r/in (m/w/d)

Ihr Profil:
- Sie haben mindestens einen Hauptschulabschluss
- Sie bringen Motivation mit und sind zuverlässig
- Sie haben Spaß am handwerklichen Arbeiten

-- Berufsschulort ist Montabaur --

Wir bieten:
- eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung sowie ein gutes Betriebsklima


Interesse?
Dann senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inklusive Halbjahreszeugnis an:

Dickopf Bau GmbH & Co. KG
z. Hd. Frau Salz
Bleichstraße 31
56249 Herschbach


Sie haben Fragen rund um das Thema Ausbildung und haben sich noch nicht bei der Berufsberatung der Agentur für Arbeit gemeldet? Ihr/e Berufsberater/innen bietet Ihnen neben einer umfassenden Beratung u.a. einen Bewerbungscheck für einen erfolgreichen Einstieg an. Vereinbaren Sie Ihren persönlichen Beratungstermin unter der kostenlosen Telefonnummer 0800 – 4 5555 00.

5Unser Unternehmen steht seit über 50 Jahren für herausragende Leistungen im Hoch- und Ingenieurbau. Mit ca. 120 Mitarbeitern erstellen wir jegliche Art von Bauwerken - vom Einfamilienhaus, über große Verwaltungsgebäude und Industriebauten, bis hin zu Kläranlagen und Brücken, sowie schlüsselfertige Bauwerke.

Für das Ausbildungsjahr 2025 suchen wir zum 01.08.2025 einen Auszubildenden

als Beton- und Stahlbetonbauer/in (m/w/d)

Ihr Profil:

- Sie haben mindestens einen Hauptschulabschluss
- Sie bringen Motivation mit und sind zuverlässig
- Sie haben Spaß am handwerklichen Arbeiten

-- Berufsschulort ist Montabaur --

Wir bieten:

- eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung sowie ein gutes Betriebsklima

Interesse?
Dann senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inklusive Halbjahreszeugnis an:

Dickopf Bau GmbH & Co. KG
z. Hd. Frau Salz
Bleichstraße 31
56249 Herschbach

Sie haben Fragen rund um das Thema Ausbildung und haben sich noch nicht bei der Berufsberatung der Agentur für Arbeit gemeldet? Ihr/e Berufsberater/innen bietet Ihnen neben einer umfassenden Beratung u.a. einen Bewerbungscheck für einen erfolgreichen Einstieg an. Vereinbaren Sie Ihren persönlichen Beratungstermin unter der kostenlosen Telefonnummer 0800 – 4 5555 00.

nser Unternehmen steht seit über 50 Jahren für herausragende Leistungen im Hoch- und Ingenieurbau. Mit ca. 120 Mitarbeitern erstellen wir jegliche Art von Bauwerken - vom Einfamilienhaus, über große Verwaltungsgebäude und Industriebauten, bis hin zu Kläranlagen und Brücken, sowie schlüsselfertige Bauwerke.

Für das Ausbildungsjahr 2025 suchen wir zum 01.08.2025 einen Auszubildenden

zum/zur Maurer/in (m/w/d)

Ihr Profil:

- Sie haben mindestens einen Hauptschulabschluss
- Sie bringen Motivation mit und sind zuverlässig
- Sie haben Spaß am handwerklichen Arbeiten

-- Berufsschulort ist Montabaur --

Wir bieten:

- eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung sowie ein gutes Betriebsklima

Interesse?
Dann senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inklusive Halbjahreszeugnis Januar an:

Dickopf Bau GmbH & Co. KG
z. Hd. Frau Salz
Bleichstraße 31
56249 Herschbach

Sie haben Fragen rund um das Thema Ausbildung und haben sich noch nicht bei der Berufsberatung der Agentur für Arbeit gemeldet? Ihr/e Berufsberater/innen bietet Ihnen neben einer umfassenden Beratung u.a. einen Bewerbungscheck für einen erfolgreichen Einstieg an. Vereinbaren Sie Ihren persönlichen Beratungstermin unter der kostenlosen Telefonnummer 0800 – 4 5555 00.

Ort:  56249 Herschbach | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID:  849765

Ausbildungsbeginn:  01.08.2024 | geplantes Ausbildungsende:  31.07.2026


PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeitende in rund 2.140 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.


Du kannst viel bei uns bewegen.

- Wir bilden dich intern weiter und bereiten dich auf eine Position als Verkäufer:in im Markt vor.
- In Seminaren und an Praxistagen erfährst du, worauf es beim Warenfluss ankommt – von der Bestellung bis hin zur richtigen Platzierung im Markt.
- Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
- Bei PENNY erlebst du in zahlreichen Projekten, was Teamwork bedeutet.


Du kannst Teil unseres Teams werden.

- Du hast einen Hauptschulabschluss und interessierst dich für den Einzelhandel.
- Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gerne im Team.
- Du bist zuverlässig und flexibel.


Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

- Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z.B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
- Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote wie die PENNY LernApp für dich bereit.


Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

- Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
- Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.
- Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Bei guten Leistungen garantieren wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.


Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

- Du erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld.
- Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.


Weitere Informationen erhältst du unterkarriere.penny.de .


Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 849765)? Dann melde dich bei Christoph Reichel unter +49 151 5518-2243 .


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Ort: 56249 Herschbach |Vertragsart:Vollzeit, unbefristet |Job-ID: 846859

PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeitende in rund 2.140 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.

Du kannst viel bei uns bewegen.

- Du arbeitest Hand in Hand mit der Marktleitung und kümmerst dich um den laufenden Betrieb, wenn die Marktleitung nicht vor Ort ist.
- Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
- Du weißt, was wo zu finden ist, und sorgst dafür, dass die PENNY Regale immer voll sind.
- Du überprüfst die Qualität und Frische unserer Produkte.

Du kannst Teil unseres Teams werden.

- Du konntest bereits erste Erfahrungen im Handel sammeln? Super! Aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen.
- Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Freude an Teamarbeit.
- Du bist kund:innenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst.
- Du packst gern mit an und bist flexibel – so ziehst du mit deinem Team an einem Strang.

Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

- Du wirst nach Tarif vergütet, erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld.
- Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.
- Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter.

Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir.

- Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Deine Arbeitszeitplanung erfolgt in der Regel 2 Wochen im Voraus.
- Wir schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass du dir nach 3 Jahren bei PENNY eine Auszeit von 1 bis 6 Monaten nehmen kannst – z. B. für eine Reise oder einen Hausbau.
- Unser Netzwerk an Expert:innen unterstützt dich durch die Vermittlung von Betreuungspersonen bei der Kinder- und Pflegebetreuung.

Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

- PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.
- Unsere unternehmensweiten Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk "di.to. - different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" bieten dir Möglichkeit zum Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents.

Weitere Informationen erhältst du unterkarriere.penny.de .

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 846859)? Dann melde dich bei unsererBewerbungshotlineunter0221 149-7110 <>.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind

Über uns
A-S Handwerksservice

Ihre Spezialisten in Sachen Trockenbau, Sanierung, Renovierung, Montage- und Bodenverlegung
Wir haben uns als Ziel gesetzt, unsere Kunden tatkräftig bei sämtlichen Baumaßnahmen zu unterstützen. Wir wollten kein einfacher Dienstleister sein, der sich nur auf eine einzige Leistung spezialisiert hat. Wir bieten Ihnen mehr!
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Unser Betrieb setzt die verschiedensten Bauprojekte um. Leidenschaftlich tragen wir einen großen Teil dazu bei, dass Sie sich in Ihrem Eigenheim rundum wohlfühlen.
Von Trockenbau bis Sanierung, Montage- und Bodenverlegung stehen wir Ihnen zuverlässig zur Seite. So realisieren wir Ihre Bauwünsche in vollem Umfang und schaffen einen Mehrwert für Ihre zukünftige Wohnsituation. Ein Ort, an dem Sie sich entspannt zurücklehnen können. Unser Anspruch ist Ihre Zufriedenheit!

INNOVATIVE ANTRIEBSSYSTEME

DEUTZ steht für Antriebe, die Fahrzeuge und Maschinen auf der ganzen Welt bewegen. Das ist unser Kerngeschäft und unsere Leidenschaft. Diese Leidenschaft teilen weltweit rund 5.000 Mitarbeiter:Innen in unseren produzierenden und administrativen Bereichen.

Dabei denken wir über den klassischen Verbrennungsmotor hinaus: Gemeinsam arbeiten wir daran, unser Produktportfolio stetig weiterzuentwickeln – durch höchste Qualitätsstandards, Emissionsoptimierung, klimaneutrale Antriebssysteme und innovative Lösungen.

Schon heute sorgen wir so als Team jeden Tag dafür, dass die Welt mit den Anforderungen von morgen in Bewegung bleibt.

Meister (m/w/d) Produktion, Gebäude & Grundstück

Standort: Herschbach
Eintrittsdatum: ab sofort
Arbeitszeit: 35 Stunden
Befristung: unbefristet

Wir begrüßen und unterstützen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind davon überzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren für den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfähiger.

Das erwartet dich bei uns:

* Personalführung/-einsatzplanung
* Überwachung der Unfallverhütungsvorschriften
* Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit
* Umsetzung von Verbesserungspotentialen anhand von Kennzahlen
* Moderation und Motivation von Projekten und KVP-Maßnahmen
* Beschaffung und Überwachung von Ersatzteilen und Umbaumaßnahmen
* Budgetüberwachung/-kontrolle
* Leistungsbeurteilung der Mitarbeiter
* Umwelt,- Abfall,- Energie- und Gefahrgut-Beauftragung
* Facility-Management



Das zeichnet dich aus:

* Meister- oder Technikerprüfung im elektrischen Bereich
* Grundkenntnisse von elektrischen Steuerungen bzw. Maschinenausrüstungen
* Arbeitssicherheit und Ergonomie
* Kenntnisse in SAP und MS Office
* Kenntnisse von gesetzlichen Auflagen z.B.: VDI; DIN; BG usw.



Das bieten wir:

* Attraktive Vergütung nach Metall-Tarifvertrag NRW
* 35 Stunden / Woche (Vollzeit) plus persönliches Arbeitszeitkonto
* Tarifliche Sonderzahlungen im Februar, Juni, Juli und November
* Eine erfolgsabhängige Sonderzahlung im April
* 30 Tage Urlaub
* Moderne Arbeitsmittel für ein effizientes Arbeiten
* Deutschlandticket
* Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
* Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z. B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
* Arbeitskleidung (inkl. Reinigung)



Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem. Für Fragen steht dir Mihriban Reich unter der Telefonnummer (+49) 221 822 2385 zur Verfügung. ID: 2241

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams!

DEUTZ AG | 51149 Köln | Deutschland | Lerne uns kennen und besuche uns unter www.deutz.com, auf Facebook und Instagram.