Offres d'emploi à Dormagen en Allemagne

Die Firma Schor Einbruchschutz ist ein sehr mitarbeiterfreundliches, sehr kundenfreundliches und seit 75 Jahren auf dem Markt existierendes Unternehmen. Unser inhabergeführtes Unternehmen wurde 1946 gegründet und wird bereits in der 3. Generation erfolgreich geführt.

Was sucht Schor Einbruchschutz?

Zwei Monteure, Elektroniker oder Elektrotechnikermeister (m/w/d)
im Bereich Alarmanlagen

für unseren Standort Dormagen (Großraum Rhein-Kreis-Neuss, Düsseldorf und Köln)

Was erwartet Sie bei Schor Einbruchschutz?

- Start: ab sofofrt oder nach Absprache
- Arbeitszeiten Montag bis Freitag 08:30 - 17:00 Uhr
- ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien
- spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit Kundenkontakt
- Anerkennung und Wertschätzung für deine Leistung durch unser Team und unserer Kunden
- eine entspannte Arbeitsatmosphäre inmitten eines motivierten Teams

Was setzt Schor Einbruchschutz voraus?

Wir sind ein modern denkendes Unternehmen und setzen in erster Linie eines voraus:

- Motivation, Lernlust und Freundlichkeit.
- Erfahrung in der Beratung, Montage und Projektierung von Alarmanlagen beim Kunden
- Erfahrung im Bereich Wartungen von bestehenden Anlagen
- sehr gutes Verständnis für unsere Kunden und ihre Wünsche
- verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B
- kein Eintrag im Führungszeugnis

Wie werden Sie Teil unseres Teams?

Wenn Sie Wert auf wertschätzende Kollegen legen und Sie auf der Sucher nach einem dauerhaften Arbeitsumfeld sind, dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (+ frühester Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen) per Mail, per Post oder über unsere Homepage. Ihr Ansprechpartner ist Herr Schor. Bei Fragen können Sie uns gerne vorab telefonisch kontaktieren.

Schloss & Schlüssel Schor GmbH
Herr Guido Schor
Kölner Str. 141
41539 Dormagen
Tel.: 02133-535353

[email protected]
http://www.schor-einbruchschutz.de/

Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!

Das RING CENTER
Arbeiten sie in einem der besten inhabergeführten Kaufhäuser Deutschlands. Auf 7.000 qm bieten wir ein Einkaufserlebnis mit vielen bekannten Marken. Freuen Sie sich auf ein angenehmes Arbeiten in motivierten Teams, die den Kunden in den Mittelpunkt ihrer Bemühungen stellen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01.08.2026 eine/einen motivierte Auszubildende/Auszubildenden für den Beruf Kauffrau/mann im Einzelhandel (m/w/d).

Alternativ bieten wir auch die Möglichkeit zur Durchführung einer Einstiegsqualifizierung (EQ).

Bei entsprechender Eignung besteht die Möglichkeit die Ausbildungszeit auf zwei Jahre zu verkürzen.

Kaufleute im Einzelhandel verkaufen Waren aller Art und beraten Kunden. Außerdem wirken sie bei der Sortimentsgestaltung, beim Einkauf, der Lagerhaltung und der Verkaufsförderung mit und übernehmen Verwaltungs- und Organisationsaufgaben.

Geeignete Bewerber/innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung an:
City Ring Handels GmbH & Co KG
z. Hd. Herrn Hans Dieter Lehnhoff
Kölner Str. 70
41539 Dormagen

oder per E-Mail an:
[email protected]

Wir sind das Team der Stadtverwaltung Dormagen und setzen uns täglich für eine funktionierende Stadt ein. Um Dormagen für die Bürgerinnen und Bürger weiter zu verbessern suchen wir neue, engagierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam viel bewegen möchten. Wenn Du Dir vorstellen kannst, für Dormagen und unsere Region Gutes zu bewirken und Lust hast, eine/r unserer Auszubildenden zu werden, freuen wir uns auf Deine Bewerbung für die

# Ausbildung zum / zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (m|w|d), Fachrichtung Bibliothek

### Umfang

Vollzeit

### Befristung

befristet

### Vergütung

1.368,26 Euro bis 1.464,02 Euro brutto monatlich

### Beginn

01.08.2026

Die Ausbildung erfolgt in einem tarifrechtlichen Ausbildungsverhältnis, beginnt am 01.08.2026 und dauert drei Jahre. Der bibliothekspraktische Teil der Ausbildung wird in der Stadtbibliothek durchgeführt, während die theoretische Ausbildung am Berufskolleg Bachstraße in Düsseldorf erfolgt.

## Was lerne ich in der Ausbildung und was sind meine Schwerpunkttätigkeiten?

- Arbeiten im Servicebereich
- Inventarisieren von Medien
- Katalogisieren von Medien
- Arbeiten mit Web 2.0
- interner und auswärtiger Leihverkehr und Benutzungsdienst
- Veranstaltungs- und Öffentlichkeitsarbeit

## Was muss ich für die Ausbildung mitbringen?

- Abschluss der Fachoberschulreife oder mindestens ein guter qualifizierender Hauptschulabschluss
- gute Deutschkenntnisse und gute Umgangsformen
- Organisationsgeschick
- grundlegende PC-Kenntnisse
- gute Allgemeinbildung
- Fähigkeit zum genauen und konzentrierten Arbeiten
- Aufgeschlossenheit und ein hohes Maß an Kundenorientierung
- Bereitschaft zu Spät- und Wochenenddiensten
- uneingeschränkte gesundheitliche Eignung
- eintragsfreies Führungszeugnis
- erfolgreiche Teilnahme an unserem Bewerbungsverfahren mit Onlinetest und Vorstellungsgespräch

Solltest Du zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht volljährig sein, füge der Bewerbung bitte eine Einverständniserklärung der gesetzlichen Vertreter bei.

Weitere Hinweise zu unseren Bewerbungsverfahren und Informationen darüber, was uns wichtig ist, erfährst Du [hier](https://www.dormagen.de/rathaus-online/ausbildung-stellen-bei-der-stadt).

## Was bietet mir die Stadt Dormagen?

- Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD gestaffelt nach Ausbildungsjahren von zurzeit 1.368,26 Euro monatlich im ersten Ausbildungsjahr und 1.464,02 Euro monatlich im dritten Ausbildungsjahr
- Jahressonderzahlung und eine Abschlussprämie in Höhe von 400 Euro bei erfolgreicher Beendigung der Ausbildung
- ein Notebook zu Studienzwecken
- Fahrtkostenerstattung für die außerbetriebliche Ausbildung am Berufskolleg bzw. ein kostenfreies Deutschlandticket-Job
- Gesundheitsförderung, Teilnahme an Firmenläufen, Yoga, Fußball etc.
- Mitarbeitendenevents
- jährlicher Social Day
- kostenfreie jährliche Grippeschutzimpfung während der Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitendenvergünstigungen im Rahmen unserer Corporate Benefits
- Fahrradzuschuss

## Wie und wo kann ich mich bewerben?

Bitte bewerbe Dich bis spätestens 11.01.2026 über unsere Homepage. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 12.03.2026 statt.

Du hast noch Fragen? Rufe Claudia Schmidt unter 02133 257 4140 an. Sie wird Dir alle Fragen gerne beantworten. Auch Anne Küpper aus dem Personalbereich freut sich über Deinen Anruf unter 02133 257 2151.

## Wir freuen uns auf dich!

Stadt Dormagen | Der Bürgermeister | Personalmanagement | Paul- Wierich Platz 2 | 41539 Dormagen

Serviceassistentin (m/w/d) - Dormagen bei Autohaus Louis Dresen GmbH

Willkommen bei der Dresen Gruppe – Ihrem führenden Mehrmarkenhändler im Rheinland! Mit über 700 Mitarbeitern vertreten wir renommierte Marken wie Ford, Kia, Hyundai, MG, Renault, Dacia, Suzuki und Honda Motorräder. Zudem bieten wir hochwertige Caravaning-Fahrzeuge von Hobby, Karmann Mobil und Challenger sowie Opel, Seat und Cupra Service an einigen Standorten an.
Sie sind ein Organisationstalent, haben Freude am Kundenkontakt und möchten in einem modernen Autohaus durchstarten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!

**Ihre Aufgaben**
• Zentrale Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunde und Serviceteam
• Empfang und Betreuung der Kunden mit hoher Serviceorientierung
• Selbstständige Koordination von Werkstattterminen und -aufträgen
• Unterstützung bei Rechnungsstellung und Reklamationsbearbeitung
• Engagement für höchste Kundenzufriedenheit und Teamarbeit

**Ihr Profil**
• Kaufmännische Ausbildung, auch branchenfremd (z. B. Hotel oder Einzelhandel) willkommen
• Freundliches, offenes Auftreten und Freude am Kundenkontakt
• Begeisterung für Teamarbeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
• Berufserfahrung als Assistenz, idealerweise im Bereich Service

**Ihr Benefit**
• Gute persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Attraktives Fahrzeugleasingprogramm für Mitarbeiter
• JobRad - Fahrradleasing für Mitarbeiter
• corporate benefits - Preisvorteile bei mehr als 800 Top-Anbietern
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Urlaubstage
• Zukunftssicherheit: Mit unseren 150 Jahren Firmengeschichte haben wir noch lange nicht genug.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf) noch heute zu und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams.

Autohaus Louis Dresen GmbH
Moselstraße 11
41464 Neuss

Ansprechpartner/-in: Sven Förster
+49 172 9884622
https://www.dresen.de

Wir sind ein modernes und kreatives Friseurteam, das großen Wert auf Qualität, Kundenservice und ein angenehmes Arbeitsumfeld legt.

Die Haar Manufaktur in Dormagen besteht seit April 2019. Insgesamt sind wir ein Team von vier engagierte Friseuren.

Wir zeichnen uns insbesondere durch eine freundliche und warme Atmosphäre aus.

**Wir suchen ab 1.8.26 oder früher Auszubildende (m/w/d) zum/zur Friseur/in (m/w/d)**

Friseure und Friseurinnen beraten ihre Kunden bei der Haarpflege und der Wahl einer typgerechten Frisur. Dann waschen, schneiden, pflegen, färben, wellen oder glätten sie das Haar, arbeiten Verlängerungen (Extensions) sowie Verdichtungen ein und rasieren, pflegen und formen Bärte. Dabei wenden sie verschiedene Schneide- und Färbetechniken an. Des Weiteren färben und formen sie Augenbrauen und Wimpern, gestalten Tages- oder festliche Make-ups, führen [Maniküren](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Maniküre") sowie Kopf- und Handmassagen durch und verkaufen Kosmetika sowie Haarpflegeprodukte. Sie rechnen mit den Kunden ab, bedienen die Kasse und vereinbaren Kundentermine. Darüber hinaus sorgen sie für Ordnung und Sauberkeit an den Arbeitsplätzen und im Verkaufsraum.

Möchtest du Teil unseres Teams werden und in einer inspirierenden Atmosphäre lernen? Dann bewirb dich jetzt!

Gerne per Mail an [[email protected]](mailto:[email protected])

https://www.haarmanufaktur-dormagen.de/

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Wichtiger Hinweis von der Agentur für Arbeit für Jugendliche, die sich für das Angebot interessieren:
Möchtest du wissen, ob der Ausbildungsberuf der Richtige für dich ist oder hast du weitere Fragen zum Thema Ausbildung? Wir können dich bei der Suche nach einem Ausbildungs-& Praktikumsplatz unterstützen!

Melde dich gerne bei der Berufsberatung über [email protected]

Die expertum Gruppe bietet technischen und kaufmännischen Fach- und Führungskräften attraktive Aufgaben und Karrierechancen in der Industrie. Für unsere Mitarbeiter sind wir ein zuverlässiger und fairer Partner - gehen Sie mit expertum den Weg zu neuen beruflichen Herausforderungen bei namhaften und wertschätzenden Kunden!

HIER WERDEN SIE ARBEITEN:
Von Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Hervorgegangen aus der Industrie vermittelt expertum seit mehr als 30 Jahren qualifizierte Fach- und Führungskräfte in technische und kaufmännische Berufe. Dabei zählt expertum mit knapp 50 Standorten in Deutschland und Europa zu den Marktführern mit seiner Branchen- und Berufsbildspezialisierung auf die Metall-, Elektro-, Pharma-, Luftfahrt- und Logistikbranche. Werden auch Sie Teil unserer Markenfamilie und gestalten Sie die Zukunft mit uns.

DIES SIND IHRE AUFGABEN SERVICETECHNIKER (M/W/D):

- Installation und Inbetriebnahme von multifunktionalen Kopier-, Druck- und Scansystemen
- Wartung, Fehleranalyse und Reparatur der Systeme
- Integration der Geräte in Netzwerkumgebungen
- Einweisung in die Bedienung der Systeme
- Technischer Support per Remote-Zugriff


DAS BRINGEN SIE ALS FACHINFORMATIKER (M/W/D) MIT:

- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informationselektronik für Bürosysteme oder vergleichbare Qualifikation
- Alternativ Quereinsteiger mit fundiertem technischem Wissen
- Kenntnisse in der Betreuung von Kopier-, Druck-, Fax- und Multifunktionssystemen von Vorteil
- Erfahrung mit Geräten der Hersteller Konica Minolta oder Develop wünschenswert, alternativ Kenntnisse anderer Hersteller mit vergleichbarem Portfolio
- Gute EDV-Kenntnisse sowie Verständnis für Netzwerktechnik
- Bereitschaft zur Weiterbildung und zum Erlernen neuer Inhalte
- Körperliche Belastbarkeit im Rahmen der Tätigkeit
- Führerschein der Klasse B


WIR GARANTIEREN IHNEN:

- Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.
- Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.
- In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.
- Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung (Engelbert Strauss) sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum.
- Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.
- Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. (Corporate Benefits)
- Firmenwagen mit Privatnutzung 1%
- betriebliche Zusatzleistungen
- Jobrad
- EdenRed Karte
- Gym- und Fitness Raum


LEBENSLAUF GENÜGT:
Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!

Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.


Wir geben alles – deine Vorteile

Beste Ausbildung der Branche


Attraktive Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 800 €, 2. Jahr: 950 €, 3. Jahr: 1.050 €), 13. Gehalt, Prämienzahlungen sowie ein Deutschlandticket


Hochmoderne Lehrwerkstätten in der Fielmann Akademie Schloss Plön und in unseren regionalen Weiterbildungszentren


Jährliches Budget für Fielmann Produkte über 1.080 € für dich und deine Familie


Mitarbeiteraktien, vermögenswirksame Leistungen sowie zahlreiche weitere Benefits


Familiäre Teams und ein digitales Arbeitsumfeld


Vielfältige Übernahmemöglichkeiten


Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Ausbildung

Erfahre die Feinheiten der Kundenkommunikation


Werde Profi in fachlicher und modischer Beratung


Erlerne die handwerklichen Fähigkeiten, um eine Brille zu bauen


Verhilf Menschen zu mehr Lebensqualität durch besseres Sehen


Eigne dir eine verantwortungsbewusste und kooperative Arbeitsweise an


Du begeisterst uns – dein Profil

Du hast Freude am Umgang mit Menschen und bist ein Teamplayer


Mit deinem Gespür für Mode hast du aktuelle Trends im Blick


Handwerkliche Tätigkeiten erledigst du mit Spaß und Geschick


Flexibilität und Mobilität sind für dich selbstverständlich – auch bei möglichen Standortwechseln auf deinem Karriereweg


Du hast gute Deutschkenntnisse und keine Angst vor Mathe und Physik


Du bringst einen guten Realschulabschluss mit


Klingt die Ausbildung zum Optiker nach einer Herausforderung, in der du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.

Als einer der größten Personaldienstleister stehen wir für attraktive Jobs, faire Konditionen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine persönliche Mitarbeiterbetreuung.

Für unseren namhaften Kunden auf dem Chemiepark in Dormagen suchen wir mehrere Elektroniker (m/w/d) in Tagschicht.

**Dein Aufgaben**

* Instandhaltung, Wartung und Inspektion der technischen Einrichtungen
* Fehlersuche- und -behebung sowohl an PLT Systemen
* Schalthandlungen
* KOnfigurieren und parametrieren HART-Feldgeräte mittels Handheldgerät oder PC
* Prüfungen an PCT Einrichtungen
* Prüfungen nach BetrSichV
* Dokumentation

**Deine Qualifikationen**

* Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder ähnliches
* Erste Berufserfahrung im relevanten Umfeld
* Kennntisse der VDE Normen und Explosionsschutz
* SAP Kenntnisse wünschenswert
* Analytisches Denkvermögen und strukturiertes Handeln
* Belastbarkeit

**Deine Benefits**

* Übertarifliche Bezahlung
* Tagschicht
* Absolute Diskretion
* Interessante Entwicklungsmöglichkeiten
* Kantine
* Verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einem namhaften Chemieunternehmen
* Namhafter Kundenbetrieb
* Transparenter Bewerbungsprozess

Sie finden sich wieder? Dann bewerben Sie sich gerne und nehmen Sie Kontakt zu mir auf!

**Wir suchen eine junge dynamische Fachkraft (m/w/d) für unsere Haustechnik (100 %) mit dem**

**Schwerpunkt Sanitär/Elektro zum nächstmöglichen Termin**

**Du suchst eine neue berufliche Herausforderung?**
**Dann bist Du im Raphaelshaus genau richtig!**

Das Raphaelshaus ist eine Institution der Kinder- und Jugendhilfe, in welcher über 280 Kinder und Jugendliche in stationären und teilstationären Gruppen sowie ambulanten Hilfen betreut und pädagogisch gefördert werden.

Auf unserem parkähnlichen, weitläufigen Gelände befinden sich neben Gruppenhäusern, unsere Raphaelschule, eine Turn- und Schwimmhalle, Reit- und Sportanlagen, Mitarbeiterhäuser sowie ein Verwaltungsgebäude. Zudem nutzen wir zahlreiche Gruppen- und Ferienhäuser außerhalb unseres Stammgeländes.

**Das bieten wir Dir:**

- Faire tarifliche Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands
- Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, JobRad und Beteiligung an der notwendigen Arbeitskleidung
- Ein sehr abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem bunten und guten Arbeitsklima
- Selbstständiges Arbeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichen Gewerken

**Das sind Deine Aufgaben:**

- Überwachung und ggf. Wartung der technischen Anlagen
- Erledigung von kleineren Reparaturarbeiten
- Überwachung von Reparatur- und Wartungsarbeiten durch beauftragte Partnerfirmen
- Übernahme von allgemeinen Hausmeisteraufgaben
- Einsätze bei Störungen außerhalb der Dienstzeiten sowie ein gutes Organisationstalent

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Post oder Mail:

Jugendhilfezentrum Raphaelshaus Fragen?
Daniel Mastalerz 02133 505-979
Bereichsleiter
Krefelder Straße 122
41539 Dormagen
[email protected]

Ausbildungsdauer: 3 JahreAusbildungsbeginn: 01. August 2026Ausbildungsvergütung: gemäß Tarifvertrag

JobbeschreibungDie Chemion Logistik GmbH ist ein Logistikdienstleister, der auf die Bedürfnisse der Chemie und chemienahen Geschäftszweige spezialisiert ist. Wir beschäftigen an den drei CHEMPARK-Standorten (Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen) insgesamt ca. 900 Mitarbeiter in den Bereichen Transport, Lagerung, Umschlag, Expedition, Equipment und Schulung.Inhalte deiner Ausbildung:
Zusammenstellen von Zügen
Durchführen von Rangier- und Zugfahrten
Prüfen, Bedienen und Führen von Triebfahrzeugen
Leiten von Zügen im Regelbetrieb
Prüfen von Bremseinrichtungen
Planen, Durchführen und Bewerten von Verkehrsleistungen
Annahme und Auslieferung von Gütern bzw. Gefahrgütern
Verwaltungsarbeiten

Stellenanforderungen
Du hast min. die Fachoberschulreife erreicht oder strebst diese an
Befriedigende Leistungen in Deutsch, Mathematik und Physik
Du bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit mit
Deine ausgeprägtes technisches Verständnis zeichnet sich bereits in der Schule oder in deiner Freizeit aus.
Wir bieten:
Eine attraktive Ausbildungsvergütung
sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
Fahrtkostenübernahme (Wohnort - Berufsschule)
Möglichkeit der Kantinennutzung der Bayer Gastronomie
Kostenübernahme der Schulbücher
Moderne Sozialleistung (Urlaubsgeld, Jahresleistung)

Wir suchen dich!
Du siehst deine Zukunft in einem abwechslungsreichen Job mit Sinn und schier unendlichen Karrieremöglichkeiten? Dann bist du hier genau richtig!
Das Malteserstift St. Katharina in Dormagen ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit drei Wohnbereichen und 85 Plätzen in der vollstationären Versorgung. Wir begreifen uns als Ort des Wohlbefindens, der Sicherheit, der Geborgenheit und der Wertschätzung. Der uns anvertraute alte Mensch erhält im täglichen Leben Hilfe, Zuwendung und Zuspruch. Die Selbstständigkeit und Unabhängigkeit unserer Bewohnerinnen und Bewohner wollen wir nicht nur erhalten, sondern sie auch fördern und verbessern.
Wir suchen Auszubildende zur Pflegefachkraft (m/w/d) für den Ausbildungsstart im Frühjahr oder im Herbst.
Die Ausbildung:
Die Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann dauert drei Jahre und wird mit einer staatlichen Prüfung abgeschlossen. Du lernst Theorie und Praxis gleichzeitig, damit du dein Wissen auch sofort anwenden kannst.
Wir vermitteln dir

- theoretisches und praktisches Wissen
- medizinisches Fachwissen
- Teamfähigkeit
- selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Du wirst in der generalistischen Ausbildung in unterschiedlichen Bereichen eingesetzt und erhältst dadurch einen umfangreichen Einblick in alle Bereiche der Pflege.
Einsätze während der Ausbildung

- Orientierungseinsatz (erster Einsatz bei uns – als Träger der praktischen Ausbildung)
- Pflichteinsatz stationäre Akutpflege (Krankenhaus)
- Pflichteinsatz stationäre Langzeitpflege (zweiter Einsatz bei uns)
- Pflichteinsatz ambulante Pflege
- Pflichteinsatz pädiatrische Versorgung
- Pflichteinsatz psychiatrische Versorgung
- weitere Einsätze (z.B. Hospiz, Beratungsstellen)
- Vertiefungseinsatz (letzter Einsatz bei uns)

Nach deiner generalistischen Ausbildung kannst du in der Pflege von Menschen aller Altersstufen, in allen Versorgungsbereichen (z.B. im Krankenhaus, im Pflegeheim oder Ambulant) tätig werden. Auch kannst du an interessanten Weiterbildungen teilnehmen. Mit ein- bis zweijährigen Schulungen kannst du dich beispielsweise zur Palliative-Care Pflegefachkraft, zum Praxisanleiter, zur Wohnbereichs-, Haus- oder Pflegedienstleitung weiterbilden.   
Wir bieten dir:

- eine überdurchschnittliche tarifliche Ausbildungsvergütung nach AVR Caritas (zzgl. Zeit- und Schichtzulagen): Stand März 2024

- 1. Lehrjahr: 1.340,69 Euro
- 2. Lehrjahr: 1.402,07 Euro
- 3. Lehrjahr: 1.503,38 Euro


- Jahressonderzahlung sowie mind. 30 Urlaubstage
- eine strukturierte Ausbildung und eine enge Unterstützung durch Praxisanleiter und Ausbildungskoordinatoren
- sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge
- exzellente Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Azubi-Events und weitere Schulungen zum Trägerprofil der Malteser
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

Was wir uns vorstellen:
Du...

- besitzt einen mittleren Schulabschluss oder höher bzw. einen Hauptschulabschluss und eine Berufsausbildung und hast z.B. durch Praktika erste Einblicke in den Pflegealltag erhalten
- bist körperlich belastbar und fit
- bist lernbereit und motiviert für den theoretischen und praktischen Teil deiner Ausbildung
- arbeitest gerne mit Menschen zusammen und bist ein Teamplayer

Bewirb dich jetzt schnell und unkompliziert über unser Online-Portal! Natürlich kannst du vorab auch gerne bei einem Praktikum in den Pflegealltag hineinschnuppern - ruf uns einfach an!

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Die Aurea GmbH kann auf eine über 25-jährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zurückblicken. Ganz gleich, ob Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind oder sich beruflich neu orientieren wollen, suchen wir Sie als motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Schlosser/Industriemechaniker m/w/d

Standort: Dormagen

Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren namhaften Kunden suchen wir einen erfahrenen Schlosser/Industriemechaniker (m/w/d) für den Standort Dormagen.

Ihre Aufgaben:
- Sie führen bei Bedarf Schweißarbeiten gemäß Ihrer Ausbildung und fachlichen Kenntnisse durch.
- Sie pflegen und aktualisieren Daten in EDV-Systemen, einschließlich der Überwachung von Terminen.
- Sie führen regelmäßige Wartungen, Instandsetzungen und Reparaturen von Maschinen und Anlagenkomponenten durch.
- Sie bestellen und verwalten Ersatz- und Neuteile sowie Werkzeuge.

Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung als Schlosser.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
- Sie bringen wünschenswerterweise Erfahrungen im Rohrleitungsbau mit.
- Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im WIG-Schweißen.
- Sie arbeiten selbstständig und systematisch im Team.
- Sie haben die Bereitschaft und Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung.
- Sie besitzen einen Staplerschein (eine Schulung wird bei Bedarf und Eignung angeboten).

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Sicheres, übertarifliches Einkommen (GVP-Tarifvertrag)
- Gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
- Schichtzulagen
- Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
- Die Chance auf langfristige Einsätze mit Übernahmeoption
- Geregelter Urlaubsanspruch
- Kununu Top-Company Auszeichnung
- Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Natalia Tkotz
Niederlassungsleiterin
02173 28 60 80
[email protected]

Aurea GmbH
Solinger Str. 16
40764 Langenfeld
www.aurea-gmbh.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Die Aurea GmbH kann auf eine über 25-jährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zurückblicken. Ganz gleich, ob Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind oder sich beruflich neu orientieren wollen, suchen wir Sie als motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Industriemechaniker/Schlosser (m/w/d)

Standort: Dormagen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren namhaften Kunden suchen wir einen erfahrenen Industriemechaniker/Schlosser (m/w/d) für den Standort Dormagen.

Ihre Aufgaben:
- Sie warten, instandhalten und reparieren Maschinen und Anlagenteile
- Sie führen Schweißarbeiten gemäß Ihrer Ausbildung und Ihrem Kenntnisstand bei Bedarf durch
- Sie bestellen und verwalten Ersatz- und Neuteile sowie Werkzeuge
- Sie pflegen Daten in EDV-gestützten Systemen und überwachen Termine

Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung als Schlosser
- Sie bringen idealerweise Erfahrung im Rohrleitungsbau mit
- Sie verfügen über Kenntnisse im WIG-Schweißen
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B
- Sie haben idealerweise einen Staplerschein (die Ausbildung wird bei Bedarf und Eignung finanziert)
- Sie arbeiten selbstständig und systematisch und sind teamfähig
- Sie zeigen Bereitschaft und Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Sicheres, übertarifliches Einkommen (GVP-Tarifvertrag)
- Gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
- Schichtzulagen
- Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
- Die Chance auf langfristige Einsätze mit Übernahmeoption
- Geregelter Urlaubsanspruch
- Kununu Top-Company Auszeichnung
- Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Natalia Tkotz
Niederlassungsleiterin
02173 28 60 80
[email protected]

Aurea GmbH
Solinger Str. 16
40764 Langenfeld
www.aurea-gmbh.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

# Wir suchen aktuell: Elektroniker (m/w/d) für eine Rahmenvertragsbaustelle in Dormagen

IndustrieAlpine – Wir bringen Menschen und Unternehmen in Einklang!

In den Bereichen der Gebäudetechnik und dem Anlagenbau sind wir ein führender Service Provider für Facility Management und Industrial Services. Wir arbeiten mit den führenden europäischen Partnerunternehmen eng zusammen, wodurch unsere unbefristeten Arbeitsverhältnisse auf eine lange Zusammenarbeit ausgerichtet sind. Eine Übernahmemöglichkeit besteht immer.

Weiterhin bieten wir unseren Arbeitnehmern (m/w/d) ein partnerschaftliches Konzept für persönliche Entwicklung und berufliches Wachstum.

Unser täglicher Antrieb ist eine langfristige und zufriedene Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Mitarbeitern (m/w/d).

Als Teammitglied der IndustrieAlpine-Gruppe genießt Du alle Vorteile eines erfolgreichen, international agierenden Unternehmens - einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine übertarifliche Bezahlung, eine gute Work Life Balance sowie kontinuierliche Weiterbildungsangebote.

# Welche Tätigkeiten erwarten dich?

- Durchführung von E- und MSR-Montagen sowie Instandhaltungsmaßnahmen in industrieller Umgebung
- Installation, Verkabelun und Wartung elektrischer Anlagen
- Störungsanalysen und Fehlerbeseitigung

# Wir suchen eine Persönlichkeit, welche...

- eine Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung besitzt
- Technisches Verständnis hat
- Berufserfahrung auf Baustellen und im industriellen Umfeld sammeln konnte
- selbstständig und gewissenhaft arbeitet und dabei ein Teamplayer ist

# Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude.

# Wir bieten Dir

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Sonderzulagen (netto) wie Reisekostenerstattung, Zuschuss zum ÖPNV Abo je nach Vereinbarung
- Perfekte Work -/Life Time Balance (5 Tage Woche, flexibler Überstundenausgleich über persönliches Arbeitszeitkonto)
- Fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich, unkompliziert und immer an deiner Seite.
- Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt.
- Du wirst die ersten Wochen durch einen Kollegen (m/w/d) eingearbeitet.

# So geht es weiter

Bewirb Dich online schnell und unkompliziert, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst oder sende uns eine WhatsApp an die angegebene Mobilnummer.
Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners.
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

# Klingt das gut? Du hast nichts zu verlieren, bewirb Dich jetzt, indem Du auf den Button klickst! Wir freuen uns auf Dich!

Die Chemion Logistik GmbH ist ein Logistikdienstleister, der auf die Bedürfnisse der Chemie und chemienahen Geschäftszweige spezialisiert ist. Wir beschäftigen an den drei CHEMPARK-Standorten (Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen) insgesamt ca. 900 Mitarbeiter in den Bereichen Transport, Lagerung, Umschlag, Expedition, Equipment und Schulung.Inhalte deiner Ausbildung:Zusammenstellen von ZügenDurchführen von Rangier- und ZugfahrtenPrüfen, Bedienen und Führen von TriebfahrzeugenLeiten von Zügen im RegelbetriebPrüfen von BremseinrichtungenPlanen, Durchführen und Bewerten von VerkehrsleistungenAnnahme und Auslieferung von Gütern bzw. GefahrgüternVerwaltungsarbeiten

Du hast min. die Fachoberschulreife erreicht oder strebst diese anBefriedigende Leistungen in Deutsch, Mathematik und PhysikDu bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit mitDeine ausgeprägtes technisches Verständnis zeichnet sich bereits in der Schule oder in deiner Freizeit aus.Wir bieten:Eine attraktive Ausbildungsvergütungsehr gute Übernahmechancen nach der AusbildungFahrtkostenübernahme (Wohnort - Berufsschule)Möglichkeit der Kantinennutzung der Bayer GastronomieKostenübernahme der SchulbücherModerne Sozialleistung (Urlaubsgeld, Jahresleistung)