Offres d'emploi à Arneburg en Allemagne

We care for FUTURE. We care for YOU.

What do YOU care for?

Sie wollen etwas mit Menschen machen? Einen Job mit Sinn und Dankbarkeit? Viel Abwechslung und großen Aufstiegschancen? Profi werden in Gesundheit und Medizin? Einen Beruf, bei dem jeder sagt – Respekt!

Dann bewerben Sie sich jetzt zum Ausbildungsstart am 01.09.2025 in unserer Pro Seniore Elbresidenz Arneburg für die 3-jährige, generalistische

Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann

(1.340 € / 1.402 € / 1.503 € im Monat).

Because we care!

INHALTE IHRER AUSBILDUNG:

- abwechslungsreiche Einsätze in der Seniorenresidenz, ambulanten Pflege, Kinderkrankenpflege, psychiatrischen Pflege und im Krankenhaus
- Erlernen medizinischer Behandlungspflege wie Wundversorgung, Spritzengabe und Medikamentenmanagement
- liebevolle Unterstützung der Bewohner im Alltag z. B. Körperpflege, Mobilisieren, Frisieren, Ankleiden und Speisenversorgung
- Vitalwerte messen sowie Kontrolle und Dokumentation des Gesundheitszustandes
- enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Ihrem Pflegeteam
- Umsetzung von Azubiprojekten wie Planung von Veranstaltungen, Gestaltung von Gemeinschafträumen oder Managen eines eigenen Wohnbereichs

SIE BRAUCHEN:

- einen mittleren Schulabschluss oder anderen als gleichwertig anerkannten Abschluss, eine abgeschlossene Berufsausbildung von zweijähriger Dauer oder abgeschlossene Helfer- oder Assistenzausbildung in der Pflege

IHRE BENEFITS:

- modernes Lernen mit der Quiz-Lern-App azubi:web
- enge Begleitung durch unsere Praxisanleitungen
- sehr gute Übernahmechancen
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik
- Aufstiegschancen bis zur Residenzleitung
- günstig Urlaub machen in allen Victor‘s Residenz-Hotels

... all das und viel mehr!

BEWERBEN SIE SICH JETZT!

Residenzleiterin Frau Beate Stolzenberg sagt:

„Bei uns erwarten Sie ein freundliches, familiäres Betriebsklima, ein Rhythmus-Dienstplan sowie ein an Ihrer Qualifizierung orientiertes, klar strukturiertes Arbeitsumfeld. Wenn Sie aufgeschlossen für neue Ideen sind, dann freuen wir uns auf Sie!“

IN DER GRUPPE STARK:

Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Wir sind stolze Gründer und Mitglied der proud to care-Initiative.

Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Pro Seniore Elbresidenz Arneburg
Elbstraße 24 · 39596 Arneburg · Telefon +49 39321 5170

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa. 

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden? 
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres
Teams als Industriemechaniker (m/w/d) bei unserem Kunden in Arneburg
in Vollzeit.

 

Ihre Aufgaben:

- Durchführung von Reparatur- und Installationsarbeiten 
- Analyse von Störungsmeldungen, Fehlersuche und selbständige
Behebung der Störungen
- Umsetzen von technischen Änderungen und Optimierungen
- Technische Unterstützung des Produktionsprozesses

 

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder
vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung wünschenswert
- Selbständiges Arbeiten nach Arbeitsanweisung beziehungsweise
Zeichnung
- Deutschkenntnisse

Was wir Ihnen bieten:

- Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag
- Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tagen Urlaub
- Eine Eintrittskarte für die TOP-Arbeitgeber in der Region
- Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden
Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen
- Pünktliche Lohnzahlung
- Prämien für Kollegen-werben Kollegen

 

Ihr Weg zu uns:

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren
Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene
online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie
nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir
fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

We care for FUTURE. We care for YOU.

What do YOU care for?

Sie wollen etwas mit Menschen machen? Einen Job mit Sinn und Dankbarkeit? Viel Abwechslung und großen Aufstiegschancen? Profi werden in Gesundheit und Medizin? Einen Beruf, bei dem jeder sagt – Respekt!

Dann bewerben Sie sich jetzt zum Ausbildungsstart am 01.09.2025 in unserer Pro Seniore Elbresidenz Arneburg für die

Ausbildung zur / zum Krankenpflegehelferin / Krankenpflegehelfer

INHALTE IHRER AUSBILDUNG:

- abwechslungsreiche Einsätze in der Seniorenresidenz, ambulanten Pflege und im Krankenhaus
- Mitarbeit bei der Pflege von Menschen aller Altersgruppen einschließlich der Beratung, Begleitung und Betreuung
- Mitwirkung bei ärztlicher Diagnostik und Therapie unter Anleitung
- Übernahme selbstständiger Teilaufgaben entsprechend des Ausbildungsstands in der Pflege von Menschen aller Altersgruppen

SIE BRAUCHEN:

- einen Hauptschulabschluss oder gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss

IHRE BENEFITS:

- modernes Lernen mit der Quiz-Lern-App azubi:web
- enge Begleitung durch unsere Praxisanleitungen
- sehr gute Übernahmechancen
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik
- Aufstiegschancen bis zur Residenzleitung
- günstig Urlaub machen in allen Victor‘s Residenz-Hotels
- die Perspektive, die Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau bei uns zu absolvieren

... all das und noch viel mehr!

BEWERBEN SIE SICH JETZT!

Residenzleiterin Frau Beate Stolzenberg sagt:

„Bei uns erwarten Sie ein freundliches, familiäres Betriebsklima, ein Rhythmus-Dienstplan sowie ein an Ihrer Qualifizierung orientiertes, klar strukturiertes Arbeitsumfeld. Wenn Sie aufgeschlossen für neue Ideen sind, dann freuen wir uns auf Sie!“

IN DER GRUPPE STARK:

Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Wir sind stolze Gründer und Mitglied der proud to care-Initiative.

Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Pro Seniore Elbresidenz Arneburg
Elbstraße 24 · 39596 Arneburg · Telefon +49 39321 5170

Für unseren Kunden in Arneburg suchen wir Sie als Sprinkleranlagenmonteur (m/w/d)!

Ihr neuer Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit im Bereich Montage wartet auf Sie.

Sie erwarten attraktive Vorteile
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen
- Entlohnung gemäß iGZ-DGB-Tarifwerk (GVP)
- Abschlagszahlungen

Ihr Gehalt
- 14,67 € pro Stunde

Ihre Aufgaben
- Selbständige Durchführung von Montage-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Sprinkleranlagen
- Erweiterung bzw. Umbau der Brandschutzanlagen
- Inbetriebnahme der Wasserlösch-, Brandmelde- sowie Sonderlöschanlagen
- Wartung der Wasserlösch-, Brandmelde- sowie Sonderlöschanlagen beim Kunden

Anforderungen an den Job
- Handwerkliche Kenntnisse
- Sprinkleranlagen
- Wartung, Reparatur, Instandhaltung
- Berufseinsteiger

Ihre persönlichen Stärken
- Auffassungsfähigkeit/-gabe
- Motivation/Leistungsbereitschaft
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit

Ihr Weg zu uns
Wir freuen uns, dass Sie Interesse an einem Job bei uns haben. Sie können sich auch ganz einfach per Telefon 0 39 31 / 41 83 - 0 oder per E-Mail [email protected] bewerben, wir versprechen Ihnen eine zeitnahe Kontaktaufnahme zu unserem persönlichen Kennenlernen. Unsere Niederlassung ist von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr für Sie geöffnet.


Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Sofidel GmbH in Arneburg bietet zum 01.08.2025 Ausbildungsplätze als Industriekaufmann/frau (m/w/d) an.

Im Rahmen der dualen Berufsausbildung und mit der Perspektive einer anschließenden Übernahme in ein Arbeitsverhältnis in der SOFIDEL-Unternehmensgruppe bieten wir interessierten Bewerbern, gern auch aus dem Umfeld unserer Mitarbeiter/innen, eine fundierte und möglichst abwechslungsreiche Berufsausbildung mit attraktiven Rahmenbedingungen an:

- Zeitgemäße Technologien und moderne Arbeitsplatzumgebung
- Praxisbezogene Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Qualifizierte Betreuer
- Zusätzliche, interne Fortbildungsmaßnahmen
- Möglicher, temporärer Einsatz an weiteren Standorten der SOFIDEL-Gruppe
- Attraktive, für die Region überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Schulausbildung mit Realschulabschluss, Abitur oder vergleichbar
- Ausgeprägtes kaufmännisches bzw. technisches Verständnis
- Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit dem PC und modernen Kommunikationsmitteln
- Ausgeprägtes Interesse für den jeweiligen Ausbildungsberuf, die Papierindustrie und den Umgang mit Kollegen
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation
- Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft

Die schriftliche Bewerbung sollte neben den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Foto) die letzten 3 Schulzeugnisse und Angaben/Nachweise zu Praktika, ggf. Freizeitaktivitäten und Hobbies enthalten.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an folgende Adresse:

Sofidel GmbH
Personalabteilung
Schönfelder Straße 1
39596 Arneburg

Sofidel GmbH in Arneburg bietet zum 01.08.2025 Ausbildungsplätze als Elektroniker/in - Betriebstechnik (m/w/d) an.

Im Rahmen der dualen Berufsausbildung und mit der Perspektive einer anschließenden Übernahme in ein Arbeitsverhältnis in der SOFIDEL-Unternehmensgruppe bieten wir interessierten Bewerbern, gern auch aus dem Umfeld unserer Mitarbeiter/innen, eine fundierte und möglichst abwechslungsreiche Berufsausbildung mit attraktiven Rahmenbedingungen an:

- Zeitgemäße Technologien und moderne Arbeitsplatzumgebung
- Praxisbezogene Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Qualifizierte Betreuer
- Zusätzliche, interne Fortbildungsmaßnahmen
- Möglicher, temporärer Einsatz an weiteren Standorten der SOFIDEL-Gruppe
- Attraktive, für die Region überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Schulausbildung mit Realschulabschluss, Abitur oder vergleichbar
- Ausgeprägtes technisches Verständnis
- Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit dem PC und modernen Kommunikationsmitteln
- Ausgeprägtes Interesse für den jeweiligen Ausbildungsberuf, die Papierindustrie und den Umgang mit Kollegen
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation
- Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft

Entlohnung: Ausbildungsvergütung nach Haustarif

Die schriftliche Bewerbung sollte neben den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Foto) die letzten 3 Schulzeugnisse und Angaben/Nachweise zu Praktika, ggf. Freizeitaktivitäten und Hobbies enthalten.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an folgende Adresse:

Sofidel GmbH
Personalabteilung
Schönfelder Straße 1
39596 Arneburg

Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Job als Sprinkleranlagenmonteur (m/w/d)?

Dann haben wir bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH genau den richtigen Job für Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung!

Hier die Eckdaten zum Job
- Arneburg
- Vollzeit
- Montage
- Berufseinsteiger
- 14,67 € pro Stunde

Unsere Benefits
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen
- Entlohnung gemäß iGZ-DGB-Tarifwerk (GVP)
- Abschlagszahlungen

Diese Aufgaben erwarten Sie
- Selbständige Durchführung von Montage-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Sprinkleranlagen
- Erweiterung bzw. Umbau der Brandschutzanlagen
- Inbetriebnahme der Wasserlösch-, Brandmelde- sowie Sonderlöschanlagen
- Wartung der Wasserlösch-, Brandmelde- sowie Sonderlöschanlagen beim Kunden

Das bringen Sie mit
- Auffassungsfähigkeit/-gabe
- Motivation/Leistungsbereitschaft
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit

Anforderungen an diesen Job sind
- Handwerkliche Kenntnisse
- Sprinkleranlagen
- Wartung, Reparatur, Instandhaltung

Sie haben Fragen zu unserem Jobangebot?
Sie erreichen uns auch ohne Termin persönlich in der Niederlassung, telefonisch unter 0 39 31 / 41 83 - 0 oder per E-Mail an [email protected] von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag zwischen 08:00 und 15:00 Uhr. Wir sind gerne für Sie da!


Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung bist du der Architekt der digitalen Welt. Du entwickelst maßgeschneiderte Softwarelösungen, optimierst Prozesse und trägst dazu bei, komplexe Probleme mit innovativen IT-Lösungen zu beheben. Dein kreativer Geist und deine technische Expertise sind der Schlüssel zur Gestaltung der digitalen Mercer-Landschaft von morgen.

Das lernst Du bei uns
Entwickeln und Programmieren von Softwarelösungen,
Kontrollieren der Wirksamkeit von Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz,
Abstimmen von Leistungen unter Berücksichtigung organisatorischer und terminlicher Vorgaben,
Einweisung von Personen in die Nutzung von IT-Technik,
Anpassen von Benutzerschnittstellen und Systemanforderungen,
Erstellen von Testkonzepten sowie Durchführen von Tests und Auswerten dieser.

Das solltest du sonst noch wissen
3-jährige Ausbildung im dualen System
Berufsschule in Magdeburg oder Halle (Kosten für die notwendige Unterbringung bzw. Zuschuss zu den Fahrkosten übernimmt das Unternehmen)

Diese Fähigkeiten bringen dich in deiner Ausbildung weiter
Sorgfalt
Technisches Verständnis
Lernbereitschaft
Kommunikationsfähigkeit, Kunden- und Serviceorientierung

Das bieten wir dir
35h Woche
30 Tage Urlaub
attraktive Vergütung nach Tarif
sehr gute Übernahmechance
Azubi-Camp
Zugang zur E-Learning Plattform

Als Elektroniker für Betriebstechnik bist Du der Technowächter des Raumschiffs. Du überwachst und wartest die elektronischen Systeme und Anlagen, und stellst dadurch sicher, dass diese einwandfrei funktionieren und keine Störungen bei der Herstellung unseres Produkts auftreten. 

Das lernst Du bei uns
Installationen im Stark- und Schwachstrombereich sowie in der Steuerungs- und Regeltechnik in Werk- und Produktionshallen,
Prüfen und Regeln mit Hilfe von verschiedenen Mess- und Prüfgeräten die Funktionen der Anlage,
Einsatzgebiet Instandhaltung, Schwerpunkt Elektrotechnik in der Werkstatt,
Installation der jeweiligen elektromechanischen, elektrischen und elektronischen Bauteile, Geräte, Anlagen usw.,
Montage von Verteilertafeln bzw. -schränke, setzt Steckdosen, verschaltest Relais zu Steuerzwecken,
Planen von Arbeitsaufgaben anhand technischer Unterlagen und Dokumentation von Instandhaltungsarbeiten.

Das solltest du sonst noch wissen
3 ½-jährige Ausbildung im dualen System
Berufsschule im 1. und 2. Lehrjahr in Stendal, danach in Oschersleben (Kosten für die notwendige Unterbringung übernimmt das Unternehmen)
überbetriebliche fachspezifische Lehrgänge in Stendal 
im 1. Jahr die Ausbildung gemeinsam mit deinen Ausbildern und Azubi-Kolleg:innen in unserer Mercer-Ausbildungswerkstatt

Diese Fähigkeiten bringen dich in deiner Ausbildung weiter
Geschicklichkeit und Auge-Hand-Koordination
Sorgfalt
Technisches Verständnis
Verantwortungsbewusstsein

Das bieten wir dir
35h Woche
30 Tage Urlaub
attraktive Vergütung nach Tarif
sehr gute Übernahmechance
Azubi-Camp
Zugang zur E-Learning Plattform

Als Chemikant wirst Du unsere Produktionsanlagen wie ein wahrer Magier bedienen, sie mit Hilfe von Prozessleitsystemen steuern und alles unter Kontrolle halten, als würdest Du einen Zauberstab schwingen. Mit Sorgfalt und Präzision überwachst Du die Prozesse, in denen - neben unserem Zellstoff - Bioprodukte und Bioenergie hergestellt werden. 

Das lernst Du bei uns
Steuern und Überwachen von hochmodernen Produktionsanlagen aus der Leitwarte,
Warten und Reparieren der Produktionsanlagen in Werk- und Produktionshallen,
kontrollierst die Messwerte und entnimmst Proben,
bist an der Qualitätskontrolle der hergestellten Produkte beteiligt.

Das solltest du sonst noch wissen
3 1/2-jährige Ausbildung im dualen System
Berufsschule und überbetriebliche Lehrgänge in Bitterfeld Wolfen (Kosten für die notwendige Unterbringung übernimmt das Unternehmen)
für einen allumfänglichen Einblick in die tägliche Arbeit, ist bei Volljährigkeit ab dem 2./3. Ausbildungsjahr auch der Einsatz im Schichtsystem vorgesehen
im 1. Jahr die Ausbildung gemeinsam mit deinen Ausbildern und Azubi-Kolleg:innen in unserer Mercer-Ausbildungswerkstatt

Diese Fähigkeiten bringen dich in deiner Ausbildung weiter
Geschicklichkeit und Auge-Hand-Koordination
Entscheidungsfähigkeit und Reaktionsgeschwindigkeit
Aufmerksamkeit und Durchhaltevermögen
Technisches Verständnis
Verantwortungsbewusstsein

Das bieten wir dir
35h Woche
30 Tage Urlaub
attraktive Vergütung nach Tarif
sehr gute Übernahmechance
Azubi-Camp
Zugang zur E-Learning Plattform

Als Chemielaborant bist Du der Detektiv im Labor. Du untersuchst und analysierst Proben vom Wasser aus der Elbe über die verwendeten Chemikalien bis hin zum Endprodukt, um sicherzustellen, dass die Rohmaterialien den höchsten Standards entsprechen und unsere Produkte von reinster Qualität sind. 

Das lernst Du bei uns
die Bereiche Wasser- und Umweltanalyse, Prozesskontrolle sowie chemische und physikalische Zellstoffprüfung durchlaufen,
Untersuchen von organischen und anorganischen Proben in unseren hochmodernen Laboren,
Durchführen von Umweltanalysen sowie Qualitätsprüfungen,
Kontrolle der Qualität der in der Produktion verwendeten Stoffe,
Dokumentation und Auswertung der eigenen Arbeiten und Auswertung der Ergebnisse.

Das solltest du sonst noch wissen
3 ½-jährige Ausbildung im dualen System
Berufsschule und überbetriebliche Lehrgänge in Bitterfeld-Wolfen (Kosten für die notwendige Unterbringung übernimmt das Unternehmen)

Diese Fähigkeiten bringen dich in deiner Ausbildung weiter
Geschicklichkeit und Auge-Hand-Koordination
Beobachtungsgenauigkeit
Aufmerksamkeit und Durchhaltevermögen
Technisches Verständnis
Verantwortungsbewusstsein
Umsicht

Das bieten wir dir
35h Woche
30 Tage Urlaub
attraktive Vergütung nach Tarif
sehr gute Übernahmechance
Azubi-Camp
Zugang zur E-Learning Plattform

Mechatroniker/-in

Allgemeines
Unser Anspruch ist es, den bei uns ausgebildeten jungen Menschen mit einem mindestens guten Ausbildungsabschluss den bestmöglichen Einstieg in das spätere Berufsleben zu ermöglichen. Daher bieten wir den Auszubildenden in allen bei uns ausgebildeten Berufen die Chance, in ihrem Wunschberuf überdurchschnittliche Qualifikationen zu erwerben.
Um dieses Ziel zu erreichen, stellen wir bei der Bewerberauswahl hohe Ansprüche an die erworbene Allgemeinbildung, das Sozialverhalten und die fachliche Eignung für den jeweiligen Ausbildungsberuf.

Die Ausbildung
Mechatroniker/in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) und dauert 3,5 Jahre, die Berufsschule findet in Stendal statt.
Für den Beruf des Mechatronikers/der Mechatronikerin bedeutet dies, dass wir neben den für die Abschlussprüfung notwendigen Inhalten darüber hinaus gehende Qualifikationen während der Ausbildung vermitteln:
• Alle Auszubildenden in diesem Beruf können neben dem Berufsabschluss auch das Fachabitur durch den Besuch des Oberstufenzentrums Prignitz in Wittenberge erwerben.
• Im Rahmen der umfassenden praktischen Ausbildung an unseren modernen automatisierten Produktionsanlagen werden den Mechatronikern auch die Grundlagen des Herstellungsprozesses von Zellstoff vermittelt. Je nach Eignung und Interesse erfolgt dann im 4. Ausbildungsjahr eine Spezialisierung im Bereich der Faser- oder Laugenlinie. Nach Abschluss der Ausbildung können die Mechatroniker dann sowohl im Bereich der Instandhaltung als auch in der Produktion eingesetzt werden. Die

Unsere Anforderungen
Wir wünschen uns Bewerbungen von interessierten und aufgeschlossenen jungen Menschen, die einen guten/sehr guten Realschulabschluss (gute/sehr gute Leistungen in Mathe und Physik) erwarten lassen.
Aber Ihre Schulnoten sind nicht alles! Überzeugen Sie uns von Ihrer Persönlichkeit und Ihren individuellen Stärken. Weiterhin sollten Sie Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Flexibilität und Teamgeist sowie Interesse an technisch-handwerklicher Tätigkeit, Physik und Informationstechnik mitbringen.

Die Bewerbung
Die ausführliche schriftliche Bewerbung sollte im Anschreiben die Motivation und das Interesse am gewählten Ausbildungsberuf erkennen lassen. Darüber hinaus erwarten wir einen tabellarischen Lebenslauf, Kopien der letzten drei Schulzeugnisse und Angaben zu den Freizeitaktivitäten.
• Für das Ausbildungsjahr 2025 freuen wir uns auf Ihre Bewerbungen.
• Auswahlverfahren: In die engere Wahl gekommene Bewerber/-innen nehmen im ersten Schritt an einer Potenzialanalyse teil. Haben Sie uns darin überzeugt, laden wir Sie zu einem eintägigen Assessment Center ein.

Industriemechaniker/in

Allgemeines
Unser Anspruch ist es, den bei uns ausgebildeten jungen Menschen mit einem mindestens guten Ausbildungsabschluss den bestmöglichen Einstieg in das spätere Berufsleben zu ermöglichen. Daher bieten wir den Auszubildenden in allen bei uns ausgebildeten Berufen die Chance, in ihrem Wunschberuf überdurchschnittliche Qualifikationen zu erwerben.
Um dieses Ziel zu erreichen, stellen wir bei der Bewerberauswahl hohe Ansprüche an die erworbene Allgemeinbildung, das Sozialverhalten und die fachliche Eignung für den jeweiligen Ausbildungsberuf.

Ausbildung
Der Industriemechaniker/in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetzt (BBiG) und der Handwerksordnung (HwO) und dauert 3,5 Jahre, die Berufsschule befindet sich in Stendal und ab 2. Ausbildungsjahr in Haldensleben.
Sie arbeiten überwiegend in der Instandhaltung und der Produktion. Sie sorgen für die Betriebsbereitschaft von Fertigungsanlagen, richten und prüfen ihre Funktionen. Sie ermitteln Störungsursachen, bestellen passende Ersatzteile, weisen Kollegen oder Kunden in die Bedienung und Handhabung ein.

Unsere Anforderungen
Wir wünschen uns Bewerbungen von interessierten und aufgeschlossenen jungen Menschen, die einen guten/sehr guten Realschulabschluss (gute/sehr gute Leistungen in Mathe und Physik) erwarten lassen.
Aber Ihre Schulnoten sind nicht alles! Überzeugen Sie uns von Ihrer Persönlichkeit und Ihren individuellen Stärken. Weiterhin sollten Sie Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Teamgeist sowie Interesse an technisch-handwerklicher Tätigkeit, Physik und Informationstechnik mitbringen.

Die Bewerbung
Die ausführliche schriftliche Bewerbung sollte im Anschreiben die Motivation und das Interesse am gewählten Ausbildungsberuf erkennen lassen. Darüber hinaus erwarten wir einen tabellarischen Lebenslauf, Kopien der letzten drei Schulzeugnisse und Angaben zu den Freizeitaktivitäten.
• Für das Ausbildungsjahr 2025 freuen wir uns auf Bewerbungen.
• Auswahlverfahren: In die engere Wahl gekommene Bewerber/-innen nehmen im ersten Schritt an einer Potenzialanalyse teil. Haben Sie uns darin überzeugt, laden wir Sie zu einem eintägigen Assessment Center ein.

Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung

Allgemeines
Unser Anspruch ist es, den bei uns ausgebildeten jungen Menschen mit einem mindestens guten Ausbildungsabschluss den bestmöglichen Einstieg in das spätere Berufsleben zu ermöglichen. Daher bieten wir den Auszubildenden in allen bei uns ausgebildeten Berufen die Chance, in ihrem Wunschberuf überdurchschnittliche Qualifikationen zu erwerben.
Um dieses Ziel zu erreichen, stellen wir bei der Bewerberauswahl hohe Ansprüche an die erworbene Allgemeinbildung, das Sozialverhalten und die fachliche Eignung für den jeweiligen Ausbildungsberuf.

Fachinformatiker/innen der Fachrichtung Anwendungsentwicklung entwerfen und realisieren Standard- und Branchensoftware sowie Softwareprodukte. Hierfür analysieren und planen sie IT-Systeme .

Unsere Anforderungen
Wir wünschen uns Bewerbungen von interessierten und aufgeschlossenen jungen Menschen, die einen guten Realschulabschluss (gute/sehr gute Leistungen in Mathe, Physik und Chemie) erwarten lassen.
Aber Ihre Schulnoten sind nicht alles! Überzeugen Sie uns von Ihrer Persönlichkeit und Ihren individuellen Stärken. Weiterhin sollten Sie Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Flexibilität und Teamgeist sowie Interesse an technisch-handwerklicher Tätigkeit, Physik und Chemie mitbringen.

Die Bewerbung
Die ausführliche schriftliche Bewerbung sollte im Anschreiben die Motivation und das Interesse am gewählten Ausbildungsberuf erkennen lassen. Darüber hinaus erwarten wir einen tabellarischen Lebenslauf, Kopien der letzten drei Schulzeugnisse und Angaben zu den Freizeitaktivitäten.
• Für das Ausbildungsjahr 2025 freuen wir uns auf Ihre Bewerbungen.
• Auswahlverfahren: In die engere Wahl gekommene Bewerber/-innen nehmen im ersten Schritt an einer Potenzialanalyse teil. Haben Sie uns darin überzeugt, laden wir Sie zu einem eintägigen Assessment Center ein.

Chemielaborant/in

Allgemeines
Unser Anspruch ist es, den bei uns ausgebildeten jungen Menschen mit einem mindestens guten Ausbildungsabschluss den bestmöglichen Einstieg in das spätere Berufsleben zu ermöglichen. Daher bieten wir den Auszubildenden in allen bei uns ausgebildeten Berufen die Chance, in ihrem Wunschberuf überdurchschnittliche Qualifikationen zu erwerben.
Um dieses Ziel zu erreichen, stellen wir bei der Bewerberauswahl hohe Ansprüche an die erworbene Allgemeinbildung, das Sozialverhalten und die fachliche Eignung für den jeweiligen Ausbildungsberuf.

Ausbildung
Chemielaborant/in bereiten chemische Untersuchungen und Versuchsreihen vor bzw. führen diese durch. Sie analysieren Stoffe, trennen Stoffgemische und stellen chemische Substanzen her. Darüber hinaus dokumentieren sie ihre Arbeit und werten die protokollierten Ergebnisse aus.
Chemielaborant/in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Die bundesweit geregelte Ausbildungszeit beträgt 3 1/2 Jahre.
Die Berufsschule und die ausbildungsbegleitenden Lehrgängen sind in Bitterfeld-Wolfen.

Unsere Anforderungen
Wir wünschen uns Bewerbungen von interessierten und aufgeschlossenen jungen Menschen, die einen guten/sehr guten Realschulabschluss (gute/sehr gute Leistungen in Mathe, Physik und Chemie) erwarten lassen.
Aber Ihre Schulnoten sind nicht alles! Überzeugen Sie uns von Ihrer Persönlichkeit und Ihren individuellen Stärken. Weiterhin sollten Sie Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Flexibilität und Teamgeist sowie Interesse an technisch-handwerklicher Tätigkeit, Physik und Chemie mitbringen.

Die Bewerbung
Die ausführliche schriftliche Bewerbung sollte im Anschreiben die Motivation und das Interesse am gewählten Ausbildungsberuf erkennen lassen. Darüber hinaus erwarten wir einen tabellarischen Lebenslauf, Kopien der letzten drei Schulzeugnisse und Angaben zu den Freizeitaktivitäten.
• Für das Ausbildungsjahr 2025 freuen wir uns auf Ihre Bewerbungen.
• Auswahlverfahren: In die engere Wahl gekommene Bewerber/-innen nehmen im ersten Schritt an einer Potenzialanalyse teil. Haben Sie uns darin überzeugt, laden wir Sie zu einem eintägigen Assessment Center ein.