Offres d'emploi à Albstadt wurttemberg en Allemagne

**♻️ Deine Zukunft bei KORN Recycling**

Als Anlagenleitung TQZ übernimmst Du eine Schlüsselrolle in unserem Betrieb: Du führst nicht nur Menschen, sondern gestaltest aktiv den technischen Betrieb einer Sortier- und Aufbereitungsanlage für Metallverbunde mit. Bei uns treffen **Technik, Teamführung und Nachhaltigkeit** aufeinander – mit viel Verantwortung und noch mehr Wirkung.

**Was ist das TQZ?**

Das **TQZ – THM-Querstromzerspaner** ist das Herzstück unserer Zerkleinerungstechnologie.
Es dient der **schonenden Aufbereitung komplexer Metallverbunde**.
Das Besondere: Statt schneidender Messer zerkleinert das TQZ Material mit **rotierenden Ketten**, die die Bestandteile durch Schlagkraft aufbrechen. Das sorgt für eine **effiziente Trennung**, weniger Verschleiß und beste Voraussetzungen für die anschließende Sortierung und Wiederverwertung.

**Deine Aufgaben**

- **Fachliche und disziplinarische Leitung** der TQZ-Sortieranlage
- Verantwortung für den **reibungslosen technischen Betrieb**
- **Planung des Personaleinsatzes** inkl. Urlaubsplanung und Schulungen
- **Bewertung des Inputmaterials**
- **Prozessoptimierung** entlang der gesamten Wertschöpfungskette

### Dein Profil

- Abgeschlossene **technische Berufsausbildung**, z. B. Mechatronik, Anlagenmechanik, Maschinenbau
- Idealerweise mit **Baumaschinenschein**
- Erste **Führungserfahrung** (z. B. als Vorarbeiter:in, Teamleitung)
- Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit und Bereitschaft, in einem **innovativen Recyclingunternehmen** Verantwortung zu übernehmen

**Das bieten wir Dir**

- **Führungsverantwortung mit Gestaltungsspielraum**
- Moderne Arbeitsumgebung mit klarer Technik-Ausrichtung
- Kollegiales Betriebsklima & offene Kommunikation
- Ein zukunftssicherer Job im Sinne der **Kreislaufwirtschaft**
- Langfristige Perspektiven in einem Familienunternehmen
- Eine umfassende Einarbeitung und persönliche Betreuung
- Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung
- **30 Urlaubstage**, Weihnachts- und Urlaubsgeld
- kostenlose Getränke und viele weitere Extras wie Krankenzusatzversicherung, Jobrad-Leasing, kostenfreie Fitnessstudio-Nutzung, kostenfreie Parkplätze und vermögenswirksame Leistungen
- Bereitstellung der Arbeitskleidung inkl. kostenfreier Reinigung
- Regelmäßige Unternehmensevents, z. B. Sommer- und Weihnachtsfeiern

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Du interessierst dich für Autos?
Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz?

### Wir bilden aus zum/zur Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik (m/w/d).

Kraftfahrzeugmechatroniker/innen mit dem Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik warten Fahrzeuge, die zur Beförderung von maximal neun Personen bestimmt sind. Sie prüfen die fahrzeugtechnischen Systeme, führen Reparaturen aus und rüsten die Fahrzeuge mit Zusatzeinrichtungen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen aus.

**Voraussetzungen:**

- guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife. (Schwerpunkt: Gute Noten in Mathe und Physik.)

Berufsschule: Balingen

- 1. Lehrjahr: Besuch der Metallfachschule in Vollzeit mit Praktikumstagen im Betrieb.
- ab dem 2. Lehrjahr: vorwiegend im Betrieb

Die Lebenshilfe Zollernalb ist eine feste Anlaufstelle für Menschen mit Behinderung und ihre Angehörigen. Als moderner und leistungsstarker Träger in der Behindertenhilfe unterstützen wir im Zollernalbkreis über 600 Menschen mit Handicap – mit Angeboten in Arbeit, Wohnen, Freizeit und individueller Assistenz.

Ein besonderer Fokus liegt auf der schulischen Inklusion: Wir begleiten Kinder mit Behinderung an Regelschulen ebenso wie an Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren (SBBZ) und bauen diesen Bereich stetig aus.

Für eine gezielte Einzelfallbegleitung suchen wir eine engagierte Fachkraft im wöchentlichen Umfang von **2**6-28 Zeitstunden in **A**lbstadt

### **Deine Aufgaben:**

- Individuelle Begleitung eines Kindes im Unterrichtsalltag
- Unterstützung in schulischen und sozialen Situationen
- Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und unserem Team
- Beobachtung, Reflexion und klare Kommunikation im Sinne des Kindes

## **Dein Profil:**

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen oder sozialpädagogischen Bereich (z. B. Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in etc.)
- Fachliche und persönliche Stabilität
- Empathie, Klarheit und ein sicherer Umgang mit Nähe und Abgrenzung
- Teamfähigkeit, Reflexionsbereitschaft und Verlässlichkeit

### **Wir bieten dir:**

- Strukturierte Einarbeitung und feste Ansprechperson
- Austausch im multiprofessionellen Team
- Fachliche Begleitung und Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine aufgabengerechte Vergütung und transparente Rahmenbedingungen

### **Interesse? Fragen?**

Dann melde dich gerne direkt bei:

**Herr Fabian Räffle**
📞 Tel.: 07476 899-148
📧 [email protected]

Oder bewirb dich direkt über unser **Initiativformular auf der Homepage** mit Verweis auf die Stelle in Albstadt:
👉 [**Hier klicken**](https://apply.jcd.de/ApplyForm.php?iApplyFormID=630&iCustomerID=6891&sLang=de)

Wir freuen uns auf deinen Kontakt – ob mit Lebenslauf, kurzer Nachricht oder einem ersten Gespräch.

Werde Teil unseres Azubi Clubs und starte deine Karriere mit einer Ausbildung bei ROSSMANN.
Du hast Lust, deine Stärken und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln? Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Beruf? Perfekt!

In deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um die Abläufe im Einzelhandel zu organisieren, den Tag in der Filiale aktiv mitzugestalten und für unsere Kunden da zu sein. Als Experte (m/w/d) für Trends, Ernährung, Pflege und Kosmetik entwickelst du dich zu einem echten Verkaufstalent.

Start der Ausbildung : 15.08.2026
Dauer der Ausbildung: Verkäufer (m/w/d) - 2 Jahre
Einzelhandelskaufmann (m/w/d) - 3 Jahre
Gehalt: zwischen 1.090 Euro und 1.270 Euro pro Monat im 1. Ausbildungsjahr


Das bewirkst du bei uns

Deine Reise mit dem Azubi Club startet am 15. August 2026 in deiner ROSSMANN-Filiale. Wann und wo du zur Berufsschule gehst, hängt von der jeweiligen Filiale ab.

Schnell lernst du die Abläufe im Einzelhandel kennen und organisierst sie:

- Auf der Fläche:  Du hast eine Lücke im Regal entdeckt? Ein Duschbad steht zwischen dem Müsli? Du bist aufmerksam und packst überall mit an – ob Warenverräumung oder Umbau der Make-up-Theke. Ein iPod hilft dir, immer den Überblick über unsere Waren im Lager zu haben.
- In der Beratung:  Egal ob Gesundheitsprodukte oder Parfüm: Du lernst, unsere Kunden kompetent und freundlich zu beraten. So bist du eine große Hilfe für sie.
- An der Kasse:  Du ziehst die Waren über den Scanner, fragst nach der ROSSMANN-App und verabschiedest unsere Kunden. So sorgst du dafür, dass sie den Laden zufrieden verlassen.


Wenn du deine Ausbildung abgeschlossen hast, wirst du bei guten Leistungen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Bei uns kannst du beruflich vorankommen – und vielleicht eines Tages deine eigene Filiale führen!


Das bringst du mit

- Freundlichkeit und Freude am Umgang mit Menschen zeichnen dich aus?
- Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und die Vielfalt unserer Produkte zu entdecken?


- Du bist zuverlässig und die Öffnungszeiten innerhalb deiner Filiale lassen sich im Schichtmodell für dich abdecken?


Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!


Das gibt's bei uns obendrauf

- Weihnachts- & Urlaubsgeld
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Betriebsrente
- Exklusive Coupons
- Umfassendes Onboarding
- ROSSMANN Lernwelt
- Arbeitsbekleidung & -schutz
- Bikeleasing
- Azubi Club Days
- Azubi-Woche
- Azubi-Box
- Sailtraining oder Trekkingtour
- Weiterentwicklung & intensive Prüfungsvorbereitung
- Digitales Lernen mit Prozubi
- Corporate Benefits
- Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

Blumen Krigar ist ein familiäres Traditionsunternehmen der grünen Branche. Mit mehreren Sparten decken wir das gesamte Spektrum eines Gärtnereibetriebs ab. Für unsere Kunden schaffen wir grüne Erlebniswelten und floristische Highlights. Wir begeistern mit kreativen Ideen und setzen diese mit soliden Fachkenntnissen um. Seit 10 Jahren ist der Bereich „Garten- und Landschaftsbau“ wichtiger Bestandteil unseres Unternehmens. Um unsere Kunden noch besser bedienen zu können, suchen wir Kollegen, die Freude an den vielfältigen Aufgaben dieses kreativen Berufs haben und uns tatkräftig unterstützen.

### Wir vergeben einen Ausbildungsplatz zum Gärtner - Garten- und Landschaftsbau (m/w/d).

**Ausbildungsbeginn: 01. September 2026**

**Tätigkeitsbeschreibung:**
Gärtner/innen der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau gestalten z.B. Gärten und Parkanlagen durch fachgerechtes Anpflanzen von Rasen, Bäumen, Büschen, Stauden und Blumen. Sie legen Außenanlagen aller Art an, von Hausgärten, Terrassen und Parks über Spiel- und Sportplätze bis hin zu Verkehrsinseln, und nehmen Begrünungen an Verkehrswegen und in Fußgängerzonen vor.
Auch die Wege und Plätze der jeweiligen Anlagen pflastern sie, bauen Treppen, Trockenmauern, Zäune und Lärmschutzwände. Außerdem begrünen sie Dächer oder Fassaden. Zum Umwelt- und Naturschutz tragen sie bei, indem sie Mülldeponien oder Kiesgruben rekultivieren.

**Dein Profil**
• Mindestens Hauptschulabschluss
• Stärken in den Fächern Mathematik und Biologie/Chemie
• Geschicklichkeit
• Kreativität und Sinn für Ästhetik
• Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
• Kundenorientierung
• Umsicht und Auge-Hand-Koordination

Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

mey zählt zu den führenden Marken im Bereich Dessous, Tag- und Nachtwäsche für Damen und Herren in Europa. Wir designen, produzieren und vermarkten unsere Produkte mit Kreativität, Leidenschaft und Sinn fürs Detail. Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir seit 1928 großen Wert auf höchste Qualität, Innovationskraft und Nachhaltigkeit über den gesamten Produktionsprozess.

Wir bieten dir eine Stelle mit abwechslungsreicher Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Werde Teil der mey Familie!

### Ausbildungsinhalte

In unserem modernen Logistikzentrum in Bitz lernst Du während Deiner Ausbildung alle wichtigen Aufgabenbereiche kennen – von der Lagerung über die Kommissionierung bis zum Versand unserer Produkte. Dabei durchläufst Du verschiedene Abteilungen und unterstützt unsere Mitarbeitenden bei allen anfallenden Tätigkeiten.

**Allgemeine Informationen:**

- **Schulabschluss:** mindestens Hauptschulabschluss
- **Berufsschule:** Teilzeitunterricht an der Theodor-Heuss-Schule in Reutlingen
- **Ausbildungsstart:** 01.09.2026
- **Ausbildungsdauer:** 2 Jahre (Fachlagerist*in); 3 Jahre (Fachkraft für Lagerlogistik) 
- **Prüfung:** Nach 18 Monaten Zwischenprüfung mit Abschluss zum/zur Fachlagerist*in, nach dem 3. Jahr Abschlussprüfung zur Fachkraft für Lagerlogistik.
- **Praktikum:** Ein Praktikum ist nach vorheriger Terminabsprache möglich

### Wir bieten dir

...**„the mey way“:**

Achtsame und nachhaltige Unternehmenskultur sowie fest verankerte Prinzipien und Werte, denen wir jederzeit treu bleiben

...**mey Benefits:**

30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und vermögenswirksame Leistungen

...**mey Gesundheit:**

Firmeninterne Sportkurse, gemeinsame Teilnahme an regionalen Sport- und Freizeitevents u.v.m.

...**mey „nice to have“:**

Exzellente Betriebskantine inkl. eigenem Café, Inhouse Schwimmbad & Saunabetrieb exklusiv für unsere Mitarbeiter, Jugend- und Auszubildendenvertretung. Projekte speziell für Auszubildende und Studenten (mey Youngsters), Bonusprogramm, attraktive Ausbildungsvergütung:

- 1. Lehrjahr: 1.270,00 €
- 2. Lehrjahr: 1.321,00 €
- 3. Lehrjahr: 1.404,00 €

### Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, bevorzugt online über den Bewerben-Button.

Die apero GmbH steht als gesellschaftergeführtes 
Unternehmen für Kompetenz und Zuverlässigkeit im 
Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. 

Unser Ziel ist es, Menschen zusammen zu bringen, 
die zueinander passen, um gemeinsam Aufgaben 
zu lösen.

Für unseren namhaften Kunden in Tailfingen suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, einen Staplerfahrer (m/w/d).

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Kommissionieren von Waren nach Auftrag
- Be- und Entladen der LKW´s
- Bedienen von Frontstapler
- Buchen im ERP-System
- Unterstützung bei anfallenden Arbeiten

Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Logistikbereich von Vorteil
- Erfahrung in der Logistik sowie im Umgang mit Frontstaplern und Seitenhubstaplern
- Erfahrung im verbuchen der Aufträge bzw. Lieferungen im ERP-System
- Staplerschein zwingend erforderlich
- PKW und Führerschein zum erreichen der Arbeitsstelle
- Gute Deutschkenntnisse

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Einsatzbegleitung und kompetente Ansprechpartner
- Übertarifliche Vergütung
- Pünktliche Auszahlung des Lohns
- i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen

Kontaktdaten für Stellenanzeige
apero GmbH
Herr Maximilian Beck
Karlstraße 10
88212 Ravensburg

Telefonnummer: +49 (0) 75188876 7322

Mobil: 0151 165 452 20

E-Mail: [email protected]
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: iGZ-DGB
Entgeltgruppe: ab EG 2b

Altenpflegehelfer/innen unterstützen Pflegefachkräfte wie Altenpfleger/innen oder Pflegefachleute bei allen Tätigkeiten rund um die Betreuung und Pflege älterer Menschen.

### In unserem modernen Seniorenzentrum bieten wir Ihnen eine1-jährigen Ausbildung zum/zur Altenpflegehelfer/in (m/w/d).

Es handelt sich um eine einjährige Ausbildung. Vorausgesetzt wird der Hauptschulabschluss.

**Anforderungen:**
• Einfühlungsvermögen und Kontaktfähigkeit (z.B. im Umgang mit Patienten und Angehörigen)
• Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein (z.B. bei der Dokumentation von Pflegemaßnahmen)
• Psychische Stabilität (z.B. im Umgang mit schwer kranken oder sterbenden Patienten)
• Gute körperliche Konstitution (z.B. beim Umbetten von Patienten)
• Verschwiegenheit (z.B. beim Umgang mit Patientendaten)

**Schulfächer:**
• Ethik (z.B. für die Anwendung von ethischen Grundsätzen in der Pflege)
• Biologie (z.B. zum Verständnis biologischer Vorgänge bei Krankheit und Heilung)
• Chemie (z.B. zum Verständnis der Wirkungsweise von Medikamenten)
• Deutsch (z.B. zum Anfertigen von Protokollen oder bei der Erklärung der Pflegemaßnahmen gegenüber Patienten und Angehörigen)
• bei Deutsch als Fremdsprache mit B1 + B2 Prüfung
• Mathematik (z.B. beim Abrechnen von Pflegeleistungen)

Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen, das sich auf Umbau, Entkernung, Sanierung und Installation spezialisiert hat. Mit einem Fokus auf Effizienzsteigerung bedienen wir deutschlandweit Kommunen, Baufirmen und mittelständische Unternehmen. Unsere Auszeichnungen als eine der am schnellsten wachsenden Firmen in Deutschland und Europa in 2019 und 2024 unterstreichen unsere Kompetenz und Zuverlässigkeit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir : **Elektriker für Geräte- und Problem Analyze (m/w/d)**

## Wir bieten

- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich der Elektroinstallation
- Sie arbeiten in einem dynamischen Team mit erfahrenen Kollegen
- Wir unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen sind bei uns selbstverständlich

## Ihre Aufgaben

- Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an elektrischen Anlagen und Geräten
- Fehlerdiagnose und -behebung bei Störungen
- Installation neuer elektrischer Anlagen und Komponenten
- Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

## Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation
- Kenntnisse in relevanten Vorschriften und Normen (z.B. VDE)
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Führerschein der Klasse B

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich jetzt über den "Jetzt bewerben" Button oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter [[email protected]](mailto:[email protected]) und werden Sie Teil unseres Teams.

Ihre Fragen beantworten wir gerne unter [07371-9546805](tel:+4973719546805).

Wir sind gespannt auf Ihre Unterlagen und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

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[JETZT BEWERBEN!](https://bewerben.jr-service.de/Bewerben/1001Xfb55c6f7-c1fe-4135-a33f-f247bfb02c75)

## Stellendetails

**Arbeitsbeginn: ab sofort**

**Arbeitsort: 88416 Ochsenhausen**

**Beruf: Elektriker für Geräte- und Problem Analyze (m/w/d)**

**Vertragsart: unbefristet**

**Verdienst: ab 16,50 € je nach Qualifikation**

## BENEFITS

- Parkplatz
- Abschläge/Zuschläge
- Aufstiegschancen
- Arbeitskleidung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance
- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld
- Betriebsarzt
- Firmenevents
- Personalvermittlung
- Provision/Prämien
- Werkzeug
- Unterkunftsmöglichkeiten
- Übernahmeoption
- Familienfreundlich

20 bis 30 € pro Stunde
4915153860813

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Stellen-ID: 30412
Standort: Albstadt

WARUM ÜBER P2B BEWERBEN?
- Anonyme, professionelle Bewerbung

- Zugang zu unveröffentlichten Stellen

- Diskrete Karrierehilfe

- Beratung für den besten Job

EINE EINZIGE BEWERBUNG ...
... bei uns öffnet Türen zu vielen Top-Unternehmen in der Region und verbessert Ihre Karrierechancen.

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Entdecken Sie Ihre neue Herausforderung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Albstadt!

IHRE AUFGABEN
Sie übernehmen die ganzheitliche Pflege und Betreuung von Patienten, führen medizinische Behandlungen durch, dokumentieren die Pflegeprozesse und arbeiten eng mit dem interdisziplinären Team zusammen.

IHR PROFIL
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation und idealerweise Erfahrung in der Patientenversorgung.

IHRE PERSÖNLICHEN FÄHIGKEITEN
Sie sind empathisch, teamfähig und besitzen eine hohe soziale Kompetenz. Flexibilität und Engagement zeichnen Sie aus.

WIR BIETEN
- Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption

- Tarifvertrag für einen fairen Lohn

- Ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter

Sigmaringen
In der Vorstadt 2+4
72488 Sigmaringen

[email protected]
+49 7571 6 45 80-0
+49 1515 3860813 (WhatsApp)
Tarifvertrag: GVP

Wir sind ein kleines Team, dass eine gute Betreuung in der Ausbildung bietet und gemeinsam durch dick und dünn geht.

### Zum 01.09.2025 suchen wir zuverlässige, motivierte Auszubildende, die gerne mit Kindern und jungen Menschen zusammenarbeiten.

**Was Du mitbringen solltest:**

Bei uns zählt Teamgeist.

Du bist ein verantwortungsvoller, zuverlässigen Menschen, mit Lust auf einen Beruf der Zukunft hat und Dir viele Möglichkeiten zur weiteren Qualifikation bietet.

Bring Dich bei uns ein und bewirb Dich bei

Dr. Carmen Frings und TEAM

Wiesenstr. 67

72462 Albstadt

Tel.: 07432-9843090

E-Mail: [[email protected]](mailto:[email protected])

Boss Schmierstoffe entwickelt und produziert als mittelständisches Unternehmen Prozessflüssigkeiten und Spezialschmierstoffe, sowohl für den lokalen Markt als auch für global agierende Großkunden.

Seit Anfang des Jahres 2025 gehört unser Unternehmen zur international agierenden FUCHS SE GRUPPE

 **Zur Erweiterung unseres Teams im Bereich der Produktion suchen wir zum nächstmöglichen**

**Eintrittszeitpunkt einen**

 **Mitarbeiter Produktion (m/w/d) Teilzeit nachmittags**

 
 **Ihr Aufgabengebiet**
 
Ø  Bedienung und Überwachung der Produktions- und Mischanlagen

Ø  Entnahme repräsentativer Proben aus Fertigungsansätzen und Weitergabe an das Labor

Ø  Kontrolle der Produktions- und Qualitätsvorgaben

Ø  Mitverantwortung für die Prozessoptimierung

Ø  Verpacken und Kommissionieren

**Ihr Profil**

Ø  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung

Ø  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ø  Sehr gute körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit

Ø  Selbstständige, konzentrierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Ø  Teamgeist gepaart mit Qualitätsbewusstsein

Ø  Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

 **Wir bieten**

Ø  Eine fundierte Einarbeitung durch Kollegen

Ø  Eine attraktive leistungsgerechte Bezahlung

Für unser Tochterunternehmen die Baustoff Labor Zollernalb GmbH & Co. KG in Albstadt suchen wir zum 01.09.2026

### einen Auszubildenden zum Baustoffprüfer (m/w/d).

Baustoffprüfer/innen kontrollieren die Herstellung von Baustoffen und die Eigenschaften und Verwendbarkeit von Böden, Fels und Recyclingmaterialien entsprechend Regelwerken und geltenden Normen. Dafür bereiten sie Probenahmen vor und führen diese durch. Je nach Schwerpunkt und Auftrag testen sie unterschiedliche Baurohstoffe und Bindemittel und prüfen damit hergestellte Bauprodukte wie Beton-, Putz-, Mörtel- oder Asphaltmischungen für Bauwerke und Straßenbeläge. Oder sie führen Sondierungsbohrungen durch, um etwa Tragfähigkeit, Verdichtungs- und Wasseraufnahmefähigkeit eines Bauuntergrunds zu ermitteln. Für die Untersuchungen mithilfe chemischer und physikalischer Methoden setzen sie unterschiedliche Prüfgeräte ein. Ihre Prüf- und Messergebnisse dokumentieren sie, werten sie aus und erstellen Prüfberichte.

**Kommen Sie jetzt in unser Team!**

**Als moderner Ausbildungsbetrieb bieten wir Ihnen eine interessante Ausbildung mit beruflicher Perspektive in einem Team von Profis.**

Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Für das Ausbildungsjahr 2026 bilden wir wieder aus: Kaufmann Groß-und Außenhandelsmanagement (Großhandel) m/w/d für folgenden Standort:
Albstadt-Lautlingen

Löffelhardt - Wo dein Erfolg beginnt!
Als elektrotechnischer Großhändler sind wir Arbeitgeber für rund 650 Menschen an 21 Standorten in Baden-Württemberg und Bayern. Wir begleiten als Traditionsunternehmen über 60 Azubis und Studenten an zehn Ausbildungsstandorten auf ihrem Weg in den Traumjob.
In der vierten Familiengeneration schauen wir nun auf über 115 Jahre Unternehmenshistorie zurück.

Im Ausbildungsberuf „Kaufleute im Großhandelsmanagement (m/w/d)“ lernst Du das gesamte Knowhow in Einkauf, Logistik, Verkauf und Verwaltung rund um unsere vielseitige Produktpalette kennen.

Du kaufst beim Lieferanten ein und verkaufst unsere Produkte an das Elektrohandwerk, die selbstverarbeitende Industrie und Behörden.

Du führst Kundenberatungen, erfasst Aufträge und Angebote und kontrollierst Lagerbestände, Retouren und Abholungen sowie Auftragsverläufe.

Das bist Du!
• Du hast mindestens eine gute mittlere Reife
• Du gehst offen und freundlich auf Menschen zu
• Du arbeitest gerne im Team
• Du zeigst viel Engagement und Eigeninitiative
• Du hast Interesse an kaufmännischen Abläufen sowie an der Elektrotechnik

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Berufsschule: 1½ Tage in der Woche (Hechingen)

WAS ERWARTET DICH
• eine fundierte und zukunftsorientierte Ausbildung in einem dynamischen Team
• interessante Aufgaben und Projekte während der Ausbildung
• Einsatz in vielen unterschiedlichen Fachbereichen
• regelmäßige interne Schulungen
• eine individuelle Betreuung durch unsere qualifizierten Ausbilder

**Erfolgreich ist, wer den ersten Schritt macht.**
**Bewirb Dich jetzt online!**

Fragen rund um das Thema Ausbildung beantwortet Dir gerne Frau Jasmin Fischer unter Telefon 0711 5207-206.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

### Bauzeichner - Schwerpunkt Ingenieurbau (m/w/d)

**Ausbildungsort:** **Albstadt**
Bauzeichner/innen erstellen Zeichnungen und bautechnische Unterlagen für Häuser, Brücken, Straßen und andere Bauwerke. Dazu arbeiten sie in der Regel am Computer mit CAD-Programmen. Nach den Entwurfsskizzen oder Anweisungen von Architekten und Architektinnen sowie Bauingenieuren und -ingenieurinnen fertigen sie Grundrisse, Bau- und Ausführungszeichnungen, Bauansichten und Detailzeichnungen. Dabei beachten sie die einschlägigen technischen Vorschriften.

Neben der zeichnerischen Arbeit stellen sie fachspezifische Berechnungen an. So ermitteln sie z.B. den Bedarf an Baustoffen, erstellen Stücklisten und fertigen Aufmaße. Sie beobachten Planungs- und Bauprozesse der Bauvorhaben und sorgen dafür, dass die erforderlichen Unterlagen, Be- und Abrechnungen jeweils rechtzeitig zur Verfügung stehen. Außerdem verwalten Bauzeichner/innen die unterschiedlichen Zeichnungsversionen zu einem Projekt und sichern die Daten.

**Im Ausbildungsbetrieb lernen die Auszubildenden beispielsweise:**

- wie man mit Anwendungssoftware Daten konvertiert, Ebenen definiert und anlegt, Zeichnungsvoreinstellungen vornimmt und Zeichnungen rechnergestützt erstellt und verwaltet
- wie Bauprozesse ablaufen, Berechnungen nach baurechtlichen Vorgaben und Konstruktionen von Grundrissen, Schnitten und Ansichten erstellt werden
- was beim Entwurf verschiedener Bauwerke und bei der Konstruktion mit unterschiedlichen Baustoffen, etwa Baukörpern aus Stein, Holz oder Stahl, Gründungen, Unterfangen, Baugruben oder Gräben zu beachten ist
- wie man vertragsgestaltende und technische Richtlinien, Vorschriften und Merkblätter sowie Qualitätssicherungsinstrumente anwendet

**Im Schwerpunkt Ingenieurbau**

- wie man Positionspläne anfertigt, Rohbauzeichnungen erstellt
- was bei der Übernahme technischer Vorgaben zu beachten ist

**In der Berufsschule Reutlingen (Kerschensteinerschule) erwirbt man weitere Kenntnisse:**

- in berufsspezifischen Lernfeldern (z. B. Mitwirken bei der Bauplanung, Entwerfen eines Dachtragwerkes)
- in allgemeinbildenden Fächern wie Deutsch und Wirtschafts- und Sozialkunde

**Voraussetzungen: Mittlere Reife**