Ofertas de trabajo como Social media managerin en Alemania

Zur Verstärkung unseres Teams Medien- und Öffentlichkeitsarbeit suchen wir schnellstmöglich eine:n

Redakteur:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Social Media.


Die Stelle ist Vollzeit und unbefristet. Arbeitsort ist Erfurt.

Ihre Aufgaben:

- Pflege und strategische Weiterentwicklung der Social-Media-Präsenz der Verbraucherzentrale Thüringen
- Content-Produktion für die Social-Media-Kanäle (Video, Bild und Text)
- Community Management
- Regelmäßige Auswertung und Aufbereitung der Social-Media-Aktivitäten
- Unterstützung der Medien- und Öffentlichkeitsarbeit
- Unterstützung bei der Erstellung von Informationen, Materialien, Veröffentlichungen
- Unterstützung bei der Pflege des Internetauftritts www.vzth.de  

Das sollten Sie mitbringen:

- Kreativität und Freunde am Tun
- Einschlägiges Know-How und Erfahrungen im Erstellen von Social-Media-Content, insbesondere in der Videoproduktion
- Eine Ausbildung, ein Volontariat oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Kommunikation oder Grafikdesign
- Die Bereitschaft, auch vor der Kamera zu stehen
- Eine sichere und verbrauchernahe Ausdrucksweise in Schrift und Wort
- Wünschenswert sind grafische Kenntnisse (Adobe InDesign, Canva)
- Spaß am Arbeiten im Team

Wir bieten Ihnen:

- Eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem kleinen, motivierten Team
- Familienfreundliche Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche
- Vergütung nach dem TV-L (bis zu Entgeltgruppe 10)
- Regelmäßigen Erfahrungsaustausch
- Fortbildungen durch den Verbraucherzentrale Bundesverband

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 25. Mai 2025 per E-Mail an Vorstand Dr. Ralph Walther ([email protected] (https://mailto:[email protected]) ; in einer Datei, max. 10 MB).

Haben Sie Fragen zur Stelle? Dann wenden Sie sich gerne an Mara Mertin, Referatsleiterin Medien- und Öffentlichkeitsarbeit, unter [email protected] (https://mailto:[email protected])  oder 0361 555 14 14 (erreichbar ab 21. April).

Jobbeschreibung:Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Marketing, die uns bei der Planung und Organisation unserer Marketing-Kampagnen (bezahlt und organisch) unterstützen.Aufgabenbereiche:Eigenständige Erarbeitung von Marketing-Creatives für unseren Social Media AuftrittAnalyse von Markttrends - du bist ein Experte darin, virale Themen zu identifizieren und diese gewinnbringend in unsere eigene Marketingstrategie zu implementierenOrganisation, Planung und Begleitung bei der Durchführung von Marketing-Kampagnen und Videodrehs zur Gewährleistung unseres ContentmarketingsEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Verwirklichung von Marketing- und Social Media-KampagnenÜberwachung und Analyse der MarketingkennzahlenÜberwachung des gesamten Produktionsprozesses unserer angestellten Videographen und DesignerVerantwortung für die Ideenfindung im Bereich Content Marketing und Content CreationGehalt: 3.750 Euro pro Monat (brutto)Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.Wir bieten:Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.Moderne Ausstattung: Hochwertige Arbeitsgeräte und einen modernen Arbeitsplatz in einem klimatisierten Neubau-Büro. Dazu kostenlose Kalt- & Heißgetränke und weitere Annehmlichkeiten.Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.Gute Vergütung & Karrierechancen: Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.

Leidenschaft für die Themen Marketing, Medien und Kommunikation. Ein Studium und/oder eine Ausbildung in dieser Richtung sind von Vorteil, aber nicht notwendigGute Vorkenntnisse in den Bereichen Social Media & Marketing (insbesondere Online-Marketing) sind von VorteilAnalytisch-methodisches und strukturiertes Denken, Organisationsfähigkeit, Ergebnis- und Lösungsorientierung sowie ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit sicherem Auftreten und einer selbstständigen ArbeitsweiseDie Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgenSchnelle Auffassungsgabe und hohe DisziplinStarke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für PräzisionSaubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in DeutschGuter Umgang mit LeistungsdruckVorkenntnisse in der Immobilienbranche sind von Vorteil, aber nicht notwendig

Wir bei GroupM setzen dort an, wo die Zukunft beginnt: Beim Menschen. Als führende Media-Agenturgruppe in der Welt gestalten wir die Medialandschaft neu und zählen dabei auf die Mitarbeit unserer Kunden. Unterschiedliche Kunden verlangen unterschiedliche Werbestrategien, weshalb wir großen Wert auf Individualität legen. Hiermit wird gewährleistet, dass wir jeden Schuss verwandeln. Werde auch du Teil des Teams und triff mit uns ins Ziel! Das bewegst du:   Du bist auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung in einem dynamischen Team? Als Kaufmännischer Mitarbeiter Media Billing bist du routiniert in der Kontrolle und Erfassung von Media Eingangsrechnungen, sowie der Erstellung von Rechnungen an unsere Kunden. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben: Du bist aktiv in der Zusammenarbeit mit unseren verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung der reibungslosen und effizienten Abrechnung Du setzt einen Fokus auf die Betreuung des Mahnwesens, überwachst Zahlungseingänge und hast deine Abrechnungskonten im Blick die Führung von Statistiken liegt in deiner Hand Du bist versiert in der Korrespondenz mit unseren internationalen Kunden Du bist bei in- und externen Audits unterstützend tätig         Das zeichnet dich aus:   Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen Abschluss in einem relevanten Studiengang Erste Erfahrungen im Bereich Media Billing oder Finance sind von Vorteil Du hast ein gutes Zahlenverständnis und eine analytische Denkweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind für dich selbstverständlich Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse  Darüber hinaus bist du: #Analytisch #Kommunikativ #Teamfähig   Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst. Das bieten wir dir:   REMOTE WORK   Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen an! Nutze unsere hybride Remote Work Regelung neben der gemeinsamen Zeit mit deinem Team in unseren modernen Offices.   ZEIT IST KOSTBAR Wir arbeiten 39 Stunden pro Woche, welche bei uns im System erfasst werden. Falls mal Überstunden anfallen, kannst du diese abbauen.  VACATION MODE ON Du bekommst 30 Urlaubstage und einen zusätzlichen, flexiblen Tag. Der 24. und 31.12. sind ebenfalls arbeitsfrei. ES IST NOCH KEIN:E MEISTER:IN VOM HIMMEL GEFALLEN Du hast Lust dich weiterzubilden? Dann nutze unsere vielfältigen Möglichkeiten an verschiedenen Trainings. LET'S PARTY Erlebe unvergessliche Events mit uns - Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Highlights.    KUNTERBUNT STATT TRIST Sei kreativ und einzigartig in deinem Stil. Wir schätzen und fördern Individualität, egal ob Hemd, Hoodie, Bluse oder Base Cap. VORTEILE, DIE ROCKEN Bei uns soll es dir gut gehen und das unterstützen wir mit vielen, tollen Subventionen   Wer wir sind:   Wir sind GroupM, die führende Media-Agenturgruppe der Welt und Teil des globalen Kommunikationsdienstleisters WPP. Mit Hauptsitz in Düsseldorf fungieren wir als Muttergesellschaft der Media-Agenturen EssenceMediacom, Mindshare und Wavemaker. Weltweit betreuen wir ein Billingvolumen von mehr als 61 Milliarden US$ und sind für jede dritte Werbebotschaft in den Medien TV, Digital, Print, Radio, Out-of-home etc. verantwortlich. Unsere ca. 2.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland arbeiten Tag für Tag in starken Teams daran, in den Bereichen Media-Beratung, -Planung, -Forschung und -Kreation die besten Leistungen für unsere Kunden zu erbringen. Erfahre mehr über GroupM unter karriere.groupm.de und bewirb dich innerhalb von 1 Minuten über unser Jobportal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.  

Deine Welt ist online?

Wir suchen aktuell: Social Media Manager (m/w/d) in Nürnberg

Wir, die Autohaus Kummich GmbH, suchen als expandierendes und erfolgreiches inhabergefürhrter Unternehmen permanent qualifizierte, motivierte und engagierte Mitarbeiter, die in unserem Unternehmen Karriere machen möchten. Mit rund 430 Mitarbeitern mit mehr als 16 Standorten vertritt die Autohausgruppe mehr als 22 Herstellermarken. Vollkommene Kundenzufriedenheit steht bei uns ebenso an erster Stelle wie ein engagiertes Team, das täglich daran arbeitet, noch ein Stück besser zu werden. Da guter Service nur von Menschen für Menschen angeboten werden kann, setzt Autohaus Kummich auf eine kontinuierliche Weiterqualifizierung seiner Mitarbeiter. Sie sollten daher die Fähigkeit besitzen, Neues zu lernen und die Lust sich neuen Herausforderungen zu stellen, sowie den festen Willen, Erfolg zu haben.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

- Entwicklung und Umsetzung von kreativen Social Media Strategien zur Steigerung der Reichweite und Interaktion
- Eigenständige Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Content mit Schwerpunkt auf Video Content für Plattformen wie Instagram und Facebook
- Produktion von Video Content einschließlich Konzeption, Dreh und Schnitt
- Analyse der Social Media Performance und kontinuierliche Optimierung der Inhalte auf Basis der Ergebnisse
- Aufbau und Pflege einer aktiven Community durch gezieltes Engagement und Interaktion auf unseren Plattformen

Ihr Profil

- Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Social Media Kanälen
- Kenntnisse in der Bild- und Videobearbeitung (Adobe Creative Suite, Canva) sind von Vorteil
- Fähigkeit, Projekte eigenständig zu planen und umzusetzen
- Kreativität, Eigeninitiative und ein gutes Gespür für Storytelling und Trends

Schon gewusst?

- Wir gehören zu den Top 100 Automobilhandelsgruppen in Deutschland und sind wir ein inhabergeführtes Familienunternehmen
- Wir stehen seit 1984 in Ostwürttemberg und der Region Mittelfranken für Tradition, Erfahrung und Fortschritt in Sachen Fahrzeug und Fahrzeugtechnik.
- Wir gehören zu den 5 erfolgreichsten FCA Handelsbetrieben in Deutschland
- Alle unsere 16 Standorte sind CO2 kompensiert
- Wir führen insgesamt mehr als 22 Herstellermarken
- Wir fördern viele soziale Projekte

Unser Mehrwert für Sie:

- Vergünstigungen für Mitarbeiter beim Autokauf und im Service
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem zukunftsorientierten Unternehmen
- Enge Zusammenarbeit im kollegialen Team
- Ein familiäres Arbeitsklima
- Eine Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge über das durchschnittliche Maß hinaus
- Kurze Entscheidungswege und direkten Kontakt zur Geschäftsleitung
- Eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe
- Firmenfahrrad Leasing
- Eine aktive Mitgestaltung an Veränderungsprozessen
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiter Benefit Portal
- Individuelle Karrierechancen durch Teilnahme an ausgewählten Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Eine Unternehmenskultur, die durch Ehrlichkeit, Konsequenz und Respekt geprägt ist
- Einzigartig bei uns: Ausbildungsplatzgarantie für Ihre Kinder

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, indem Sie auf den "Jetzt-online-bewerben-Button" klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Termin, lernen uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Wir behandeln das diskret.

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder an Samstagen.
- Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Onboarding

Jetzt geht es los!

Natürlich müssen Sie nicht von Tag 1 an alles können und wissen. Sie werden von Kollegen und Vorgesetzten in Ihr neues Aufgabengebiet eingearbeitet, damit Sie nach ein paar Wochen selbstständig arbeiten können. Zu jeder Frage steht Ihnen zeitnah immer ein Ansprechpartner zur Seite. PC, Zugänge und Büromaterial bzw. Werkzeug stehen schon für Sie bereit. Sie haben außerdem jederzeit Zugriff auf unser Intranet mit ausführlichen Dokumentationen und Beschreibungen zu Ihrem Aufgabengebiet.

Klingt das gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Du willst hinter die Kulissen erfolgreicher Social-Media-Kampagnen im E-Commerce blicken und aktiv daran mitarbeiten? Bei uns übernimmst du Aufgaben, die einen echten Unterschied machen, und trägst direkt dazu bei, unsere Herstellermarken und Produkte online noch sichtbarer zu machen. Werde Teil unseres Teams und packe mit uns an, um die Online-Welt zu erobern – mit Social-Media-Kampagnen, die Marken zum Strahlen bringen!

Das erwartet dich bei uns:

- Du bringst unsere Social-Media-Aktivitäten auf das nächste Level: Von der Planung über die Umsetzung bis hin zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Kampagnen – mit dem Ziel, unsere Zielgruppen treffsicher zu erreichen und die Sichtbarkeit unserer Herstellerprodukte nachhaltig zu steigern.
- Dabei übernimmst du Verantwortung für unseren TikTok-Kanal, planst und betreust Community-Events sowie weitere Aktionen eigenständig und mit Blick fürs Detail.
- Kundenfeedback greifst du proaktiv auf, bewertest es eigenständig und bringst es gezielt in den Austausch mit internen Teams ein – immer mit dem Anspruch, unsere Maßnahmen weiter zu verbessern.
- Du unterstützt bei der Analyse unserer Kampagnen, bereitest Ergebnisse anschaulich auf, erstellst Entscheidungsvorlagen und behältst die relevanten KPIs im Blick.
- In der Kommunikation mit unseren Herstellern trittst du souverän auf, sorgst für einen engen Austausch und stellst sicher, dass unsere Social-Media-Strategie die Ziele aller Beteiligten auf den Punkt bringt.

Das wünschen wir uns von dir:

- Du hast ein Studium in Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Fach abgeschlossen – oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung – und konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Social Media sammeln.
- Du bist kommunikationsstark, hast ein Faible für Techniktrends und pflegst einen aktiven Austausch mit der Community, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben und relevante Themen anzusprechen.
- Du arbeitest zuverlässig und strukturiert, präsentierst unsere Produkte klar und achtest darauf, dass Inhalte präzise und zielgerichtet übermittelt werden.
- Du hast ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, analysierst KPIs mit einem klaren Blick und nutzt die Ergebnisse, um Reichweite und Interaktion gezielt und nachhaltig zu steigern.

Das bieten wir dir:

- Mit guter Work-Life-Balance und einem auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit sorgen wir für deine Stabilität im Berufsleben. 
- Wir kümmern uns um deine Einarbeitung an einem unserer Standorte in Dresden oder Bad Homburg – Diese beinhaltet einen individuellen Einarbeitungsplan sowie eine Patin bzw. einen Paten, der dich in den ersten Wochen begleitet.
- Mit unseren erfahrenen Kolleginnen und Kollegen erlebst du ein großartiges Wissensmanagement und einen konzeptionellen Austausch auf Augenhöhe.
- Und hey, wir legen großen Wert auf deine Förderung und Weiterentwicklung – Deine Führungskraft steht voll dahinter!

Weitere Vorteile bei uns:

- Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage/Woche von zu Hause, 2 Tage/Woche im Büro)
- Technische Ausstattung für mobiles Arbeiten
- 29 Urlaubstage
- Mobilitätszuschüsse (Zuschuss Deutschlandticket, JobRad) 
- Zuschuss EGYM Wellpass für deine Fitness
- Aufstockungsvergütung im Krankheitsfall und Lohnfortzahlung bei Kind krank (bis zu 5 Tage/Jahr)
- Weitere Vergünstigungen durch die Konzernzugehörigkeit zu Hubert Burda Media 

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!

Mitarbeiter im Bereich Social Media Manager & Marketing (m/w/d)
Vollzeit | Standort: Riesengebirge /Neuhof an der Zenn

Über uns:
Das Hotel Riesengebirge steht für echte Gastfreundschaft, regionale Verbundenheit und stilvolle Erholung mitten in der Natur. Als traditionsreiches Haus im Herzen des Riesengebirges bieten wir unseren Gästen nicht nur einen Ort zum Entspannen, sondern auch authentische Erlebnisse, kulinarischen Genuss und modernen Komfort. Um unsere Präsenz in der digitalen Welt weiter auszubauen, suchen wir einen kreativen und professionellen Mitarbeiter im Bereich Social Media & Marketing (m/w/d), der mit Leidenschaft und strategischem Denken unsere Online-Kommunikation mitgestaltet.

Deine Aufgaben:

- Entwicklung und Umsetzung einer zielgerichteten Social-Media-Strategie
- Planung, Konzeption und Durchführung von kreativen Kampagnen (z. B. saisonale Highlights, Events, Team-Einblicke)
- Verantwortung für den Redaktionsplan und die Erstellung von Beiträgen, Stories und Reels
- Verfassen von Texten, Captions, Hashtags sowie Auswahl und Bearbeitung von Bildern & Videos
- Analyse der Performance und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Aktives Community-Management: Interaktion mit Gästen, Followern und Influencern
- Beobachtung von Social-Media-Trends, Wettbewerbern und relevanten Themen
- Pflege und Weiterentwicklung der Website in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Unterstützung bei der Gestaltung von Printmaterialien (Flyer, Broschüren, Anzeigen) in Zusammenarbeit mit Grafik
- Markenpflege und Einhaltung des Corporate Designs über alle Marketingkanäle hinweg
- Pflege von Online-Buchungsplattformen und Bewertungsportalen (z. B. trivago, Booking.com, HolidayCheck), inklusive Monitoring und ggf. Beantwortung von Bewertungen
- Teilnahme an Messen oder Veranstaltungen zur Präsentation des Hotels
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der eigenen Marketingmaßnahmen

Das bringst du mit:

- Erfahrung im Social Media Marketing, idealerweise im Tourismus, Lifestyle oder Hospitality-Bereich
- Fundierte Kenntnisse über Social-Media-Plattformen (Instagram, Facebook, ggf. TikTok) und ihre Mechanismen
- Kreativität in Text und Bild sowie ein Auge für Ästhetik und Storytelling
- Sicherer Umgang mit Analyse-Tools und datenbasiertes Denken
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Begeisterung für Gastfreundschaft

Was dich bei uns erwartet:

- Ein familiäres, engagiertes Team mit Leidenschaft für Hotellerie
- Viel kreativer Spielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
- Ein Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander
- Mitarbeiterrabatte, interne Benefits und exklusive Einblicke hinter die Kulissen eines modernen Hotelbetriebs
- Betriebsferien im Winter sowie Sommer
- Auf Wunsch Mitarbeiterverpflegung
- Sommer - & Winterfest

Du willst mit uns durchstarten?
Dann sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und – wenn vorhanden – Social-Media-Arbeitsproben an [[email protected]]. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hotel Riesengebirge – Tradition trifft Zeitgeist. Werde Teil unserer Geschichte.

Für unsere Fachabteilung Licht und Video suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagiertes Teammitglied. Schau dir an, was wir neben den besten Kolleginnen der Welt sonst noch zu bieten haben. Deine Aufgaben We inspire and enable people to speak music, everywhere. Und das möchten wir mit dir. Deine Aufgaben sind so anspruchsvoll wie abwechslungsreich: Sales & Beratung: Du unterstützt unsere Kundinnen bei der Produktauswahl für Live-Events, Bühnen, Studios und Installationen Maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Kundenprojekte zu entwickeln, gehört ebenfalls zu deinem Alltag Ob im Laden, am Telefon, per Chat oder E-Mail - du berätst kompetent auf Deutsch und Englisch Du führst Produktschulungen und Workshops für Kundinnen und Kolleginnen durch   Social Media & Content Creation: Durch deine kreative Arbeit entsteht spannender Content für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, YouTube, TikTok & Co.)  Du produzierst Produktvorstellungen, Tutorials und Behind-the-Scenes-Inhalte rund um Licht- und Videotechnik Gemeinsam mit unserem Social-Media- und Marketing-Team entwickelst du kreative Kampagnen Du pflegst den Kontakt zu unserer Community und trittst aktiv mit unseren Followerinnen in den Austausch Dein Profil Bei uns finden dein Wissen, dein Talent und deine Ideen die richtige Bühne. Dafür solltest du folgendes mitbringen: Du hast eine große Leidenschaft für Licht-, Video- und Veranstaltungstechnik Idealerweise hast du bereits Erfahrungen als Veranstaltungstechnikerin, Lichtdesignerin, Social Media Creator oder im Vertrieb gesammelt Vor der Kamera trittst du sicher auf und hast Spaß an der Content-Erstellung Social-Media-Plattformen, Videoproduktion und Bildbearbeitung (z. B. Adobe Premiere, Photoshop, DaVinci Resolve o. Ä.) sind für dich kein Neuland Mit Kreativität, Kommunikationsstärke und einem Gespür für Trends bringst du frischen Wind ins Team Unser Angebot Schau dir an, was wir neben den besten Kolleginnen der Welt sonst noch bieten:   Kontakt mit Kundinnen, die uns lieben ;-) und Business mit Emotionen Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachtsgeld, sowie betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage Möglichkeit, teilweise im Home Office zu arbeiten Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien Modern ausgestatteter Arbeitsplatz fernab von Großstadtlärm und Staus Kostenfreier Englischunterricht Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatt Betriebskantine mit wechselnden, frisch zubereiteten Gerichten Voll ausgestatteter Proberaum Modernes, hauseigenes Fitnessstudio zur kostenlosen Nutzung JobRad-Angebot Kostenfreie Nutzung der E-Lade-Parkplätze für Mitarbeiterinnen Wer sind wir? Über uns 1954 gegründet ist Thomann heute der größte Versender von Instrumenten sowie Musik-Equipment der Welt und gehört zu den größten E-Commerce Unternehmen in Deutschland. Der Webshop thomann.de steht im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns. Egal ob Anfängerin oder international gefeierter Musikerin: unsere mehr als 1800 Mitarbeiterinnen aus über 30 Nationen haben das Ziel, jeden Anspruch unserer rund 18 Millionen Kundinnen zu erfüllen. Derzeit umfasst das Sortiment mehr als 110.000 Produkte. Von Instrumenten und Noten bis hin Veranstaltungs- sowie Lichttechnik, von den international bekanntesten Marken bis zu unseren 30 Thomann Eigenmarken. Thomann Campus In Treppendorf bei Bamberg befindet sich nicht nur Europas größtes Versandlager, sondern auch Europas größtes Musikhaus: ein 5500 qm großes Musiker-Paradies zum Testen, Entdecken oder einfach Inspirieren lassen. Ebenso auf dem Campus steht unser Service-Center. Im Fachservice und den spezialisierten Werkstätten kümmern sich rund 170 Mitarbeiter*innen unter anderem um Wartung, Pflege und Reparatur defekter Produkte. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und deiner Gehaltsvorstellung.

Wir suchen

Zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Social Media Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Paid Social-Media-Kampagnen (LinkedIn)

Als Shift Social Media Manager (m/w/d) bist du gemeinsam im Team für die Kommunikation auf sämtlichen Social Media-Plattformen unserer Kunden verantwortlich. Du bist kommunikationsstark, hast ein Gespür für die unterschiedlichen Zielgruppen und bleibst durch neue Ideen mit ihnen permanent im Dialog.
Du kannst den Kunden beraten, bist motiviert und bringst ein hohes Maß an Eigenorganisation mit. “We before me” ist die Haltung, mit der Du es schaffst, im Team Projekterfolge zu realisieren. Interessiert? Dann lies weiter.

Das sind Deine Aufgaben

- Konzeption, Steuerung und Optimierung von Paid Social-Media-Kampagnen (LinkedIn)
- Erstellung von Reportings
- Laufendes Monitoring und Erfolgsmessung der Social Media-Aktivitäten
- Entwicklung kreativer Content-Formate, Aufspüren neuer Trends im Social Media-Umfeld
- Community-Management, Verwaltung der Social Media-Kanäle (LinkedIn, Twitter, Xing, Instagram und YouTube)
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Social Media-Strategie in Zusammenarbeit mit unseren Kunden
- Durchführung von Redaktionssitzungen, Erstellung von Themenplänen, Planung von Social Media-Kampagnen
- Contententwicklung,-pflege und -veröffentlichung
- Bildbearbeitung mit Photoshop, Illustrator

Das solltest Du mitbringen

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kommunikationsmanagement, Mediendesign, Online-PR/ Online-Journalismus oder eine vergleichbare Ausbildung
- 3-5 Jahre Berufserfahrung im Social Media-Marketing, idealerweise in einer Agentur oder Online-Redaktion mit dem Schwerpunkt Social Media-Management
- Fundierte technische und fachliche Kenntnisse im Bereich von Social Media-Tools und -Plattformen
- Erfahrung mit Paid-Kampagnen
- Redaktionelle Textsicherheit sowie ein Gespür für digitale Trends
- Erfahrungen mit Suchmaschinenoptimierung (SEO)
- Erfahrung und Kenntnisse in der Anwendung von Google Analytics und Adobe Analytics
- Bereitschaft, sich schnell in neue Themen und komplexe Sachverhalte hineinzudenken
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Aufmerksamkeit für Details
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Dir

- Spannende Projekte für namhafte Kunden
- Abwechslungsreiche Aufgaben, Raum für Eigenverantwortung und eigene Ideen
- Schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Arbeiten in einem kompetenten Team
- Aufgeschlossene, innovative Kolleg:innen und eine entspannte Arbeitsatmosphäre
- Moderne, agile Arbeitsweisen mit cloudbasierten Tools
- Individuelle persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein attraktives Agenturumfeld direkt am Main und hybrides Arbeiten
- Regelmäßige gemeinsame Teamaktivitäten wie Wandern, Theater- und Museumsbesuche, Mittagessen
- Einen festen jährlichen Gesundheitszuschuss für Maßnahmen wie Yoga, Rücken-Fitness oder Fitness Studio
- Betriebliche Altersvorsorge
- Teilnahme an unserem Nachhaltigkeits-Programm #greenagency

Interessiert?

Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Über Shift

Wir sind eine Digitalagentur mit den Schwerpunkten Design und Technologie. Wir lieben es, Probleme zu lösen – gerne auch komplexe – und damit die Zukunft zu gestalten.

In enger Partnerschaft mit unseren Kunden schaffen wir seit über 25 Jahren digitale Benutzeroberflächen, die auf einer durchdachten Strategie, fundierten Daten, einem zielführenden UX Design und einer sicheren und zuverlässigen technologischen Implementierung basieren.

D

We, timecon GmbH & Co. KG have been involved in provision and placement of specialist employees for more than 20 years. Our business supports international companies in their recruitment needs in the service industry.

DO YOU SPEAK HEBREW AND ENGLISH?
WE ARE LOOKING FOR A SOCIAL MEDIA CONTENT ADMIN (M/F/X)

YOUR TASKS

• Evaluate user-generated reports that contain offensive or disruptive posts that are inconsistent with customer-specific policies
• Combating hate, racism, bullying and cybercrime as well as preventing the spread of misinformation on social networks
• Review and deletion of inappropriate content

OUR OFFER

• No direct customer contact  (no calls and e-mails)
• An innovative and modern company
• Intensive training and integration within a team of more than 60 different nationalities
• Regular team activities and an established Feel-Good Program to maintain your well-being and integration within our team
• Relocation assistance and financial support in case you’re based outside of Germany
• Shift bonus for hours worked on Sundays or public holidays
• Company-sponsored public transportation ticket
• Various employee discounts
• Daily company subsidized meal options from HelloFresh for every dietary preference
• Break and relaxation rooms, massage chairs, PlayStation, boxing bag, table tennis

YOUR PROFILE

• Excellent Hebrew and English (at least C1) language skills – no German required!
• High awareness of the cultural and political situation, noteworthy social issues, and popular trends in the market/region
• Willingness to work in varoius shifts from Monday to Sunday from 8am to 10pm
• EU citizenship or a valid work permit for Germany
• You are able to work in a team and have a high level of comprehension

Diese langfristige Stelle wird zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt. Unser Auftraggeber plant die Übernahme im direkten Anschluss daran.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden und mit uns ihre Karriere vorantreiben wollen, freuen wir uns auf ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Are you interested in working in the field of social media? Do you enjoy working with people from different cultures? Are you a team player and additionally multilingual?

If so, then apply now for the position as

SOCIAL MEDIA CONTENT MODERATOR (M/F/X)
WITH FLUENT LANGUAGE SKILLS IN HEBREW AND ENGLISH

We support our customer, an international technology service provider, in the search for motivated employees as social media content moderator (m/f/x).

YOUR TASKS

• Evaluate content based on our client's guidelines and policies
• Reviewing user-made reports that flag offensive postings
• Back office (non-voice) support
• Ensuring a quality experience for all users according to our client's terms of service

YOUR PROFILE

• Fluent business language skills in the languages English (C1-level) and Hebrew (native language)
• Ability to work in flexible shifts 24/7
• Being a team player and willing to work in an international team
• High awareness of the cultural and political situation in the market/region you will be supporting

WHAT WE OFFER

• Working in an international team
• 2.668,50€ monthly salary (40h/week) + 150€ monthly individual performance bonus
• Fully paid intensive induction period and training from the beginning
• Contact person to your disposal
• No calls or emails: An exciting task in an innovative sector with no direct customer contact

Diese langfristige Stelle wird zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt. Unser Auftraggeber plant die Übernahme im direkten Anschluss daran.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden und mit uns ihre Karriere vorantreiben wollen, freuen wir uns auf ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Stab der Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Manager (m/w/d).

Ihr Aufgabenbereich

- Strategische und operative Betreuung und Weiterentwicklung der FWTM-Social-Media-Kanäle, insbesondere visit.freiburg, inkl. Community Management
- Erstellung und Planung von kreativem Social-Media-Content
- Entwicklung, Umsetzung und Steuerung von Kampagnen und Paid-Advertising-Maßnahmen
- Betreuung von Influencer-Marketing, Kooperationen sowie Organisation und Begleitung von Medienproduktionen und Events
- Analyse und regelmäßiges Reporting zur Optimierung der Social-Media-Aktivitäten inkl. Übersetzung in Handlungsempfehlungen

Unsere Erwartungen

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Ausbildung
- Kein passendes Studium oder Quereinsteiger aber Digital Native? Wir freuen uns bei einer ausgeprägten Leidenschaft für Social Media und ein tiefes Verständnis für Trends und Plattform trotzdem auf deine Bewerbung!
- Verständnis für die kommunal-politischen Rahmenbedingungen, Identifikation mit den vielfältigen Aufgaben der FWTM und das Interesse daran u.a. den Freiburger Tourismus mitzugestalten
- Ausgeprägte Hands-On Mentalität, Eigeninitiative und hohe Belastbarkeit; Bereitschaft an Events teilzunehmen, die auch in den Abendstunden oder an Wochenenden stattfinden
- Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise in abteilungsübergreifender Zusammenarbeit

Wir bieten

- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Verantwortung, Freiraum für Eigeninitiative und die Umsetzung eigener Ideen
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem selbststeuernden Team mit einer Vielfalt spannender Projekte
- Ein modern ausgestatteter und ergonomischer Arbeitsplatz mit guter Infrastruktur
- Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf (Gleitzeit-/Hybridarbeit, Workation)
- 30 Tage Urlaub sowie Umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, JobRad, ÖPNV-Zuschuss uvm.
- Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühesten Eintrittstermins.

Wir sind die Führungsgesellschaft der GfTD-Gruppe und mit aktuell neun europaweit agierenden Tochterunternehmen einer der führenden Full-Service-Anbieter für technische Dienstleistungen in der Telekommunikationsbranche. Mit insgesamt über 1.500 Mitarbeitenden in der Unternehmensgruppe arbeiten wir an wegweisenden Kommunikationslösungen für die Zukunft.

Die wichtigsten Eigenschaften unserer Mitarbeitenden? Bodenständigkeit, Hemdsärmeligkeit und Pragmatismus.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen

Werkstudent (m/w/d) Social Media & Recruiting

in Dortmund

Das bieten wir Dir:

- Duz-Kultur, flache Hierarchien und ein superoffenes Miteinander
- Ein tolles Team im Bereich HR & Corporate Communcation
- Büro oder Homeoffice? Wir bieten beides!
- Arbeiten, dort wo andere ihre Freizeit verbringen, direkt am Dortmunder Phoenixsee
- Gleitzeit
- Flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
- Deine IT-Ausstattung bekommst Du natürlich von uns gestellt
- Firmenhandy zur Privatnutzung
- Mitarbeiterrabattangebote - Kooperation mit über 1500 Unternehmen
- Kostenloser Parkplatz
- Kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro
- Spannende Unternehmensevents

Deine Aufgaben als Werkstudent (m/w/d) Social Media & Recruiting bei uns:

- Du unterstützt bei Content-Planung & Creation für unsere  Social-Media-Kanäle (Facebook, Instagram, LinkedIn), von der Ideen-Findung bis zur Umsetzung (Bild-Ideen + Texte)
- Du hast stets die Social-Media-Trends im Auge und setzt diese erfolgreich um
- Du lieferst Ideen und Input für zielgruppenrelevanten Content
- Du bist kreativ und setzt Foto- und Videoaufnahmen in Eigenregie oder gemeinsam im Team um
- Du planst und erstellst relevante und plattformgerechte Social-Media-Inhalte die zu unserem Profil sowie zu unserer Zielgruppe passen

Dein Profil:

- Du bist eingeschriebene/r Student/in, idealerweise im Bereich Marketing, Kommunikation, Digitale Medien oder hast ein echtes Faible für diese Bereiche
- Du fühlst dich auf Instagram & Co. zuhause und hast Spaß an der Content Creation
- Du hast ein gutes Gespür für Bildsprache und Tonalität
- Du beherrschst die deutsche Sprache in Rechtschreibung und Grammatik nahezu perfekt
- Du arbeitest sowohl gerne im Team als auch eigenständig und selbstorganisiert an Projekten

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf, den Du uns per Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected])  zusenden kannst.

Du hast noch Fragen? Dann melde Dich gerne bei Julia Barthmann (0176-15393178)

Du willst Energie nicht nur verkaufen, sondern versprühen? Dann werde Teil des Vertriebsinnendienstes in der Hoyer Card und gib gemeinsam mit uns Gas!

Was wir Dir bieten:

- Tankkarte im Wert von 90 € pro Monat – für Deine Mobilität!
- 30 Tage Urlaub – Zeit, um neue Energie zu tanken!
- Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte, nur für Dich!
- Deutschlandweit fit – mit dem Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass.
- Business-Bike-Leasing – bleib in Bewegung!
- Persönliche Weiterentwicklung – mit unserer Hoyer Akademie.

Dein Aufgabenbereich:

- Sachbearbeitung mit Energie – Von der Angebotserstellung über die Nachverfolgung bis zur Auftragsabwicklung und dem After-Sales-Service: Hier bist Du die Schaltzentrale.
- Vertriebsprofi – Gemeinsam mit dem Außendienst und den Kollegen und Kolleginnen im Innendienst sorgst du dafür, dass der Vertrieb rund läuft.
- Anfragen? Kein Problem! – Ob kleine oder mittlere Kunden: Du findest schnell und eigenständig die besten Lösungen.
- Organisationstalent gefragt – Kundenonboarding, Stammdatenpflege und Kundenabsatz-Controlling? Kein Problem für Dich!
- Kundensupport mit Herz – Du bist die erste Anlaufstelle für Telefon- und E-Mail-Anfragen und bringst diese blitzschnell auf den richtigen Weg.
- Eigene Verantwortung, eigener Erfolg – Nach Deiner Einarbeitung übernimmst Du eigenständig die Betreuung von Hoyer-Niederlassungen und Außendienstmitarbeitenden direkt aus unserem Büro in Visselhövede.

Das bringst Du mit:

- Service und Vertrieb im Blut – Kundenorientierung und Vertriebsdenken gehören für Dich einfach dazu.
- Kommunikationstalent – Du liebst es, mit Menschen in Kontakt zu sein und findest für jedes Anliegen die richtigen Worte.
- Selbstständig unterwegs – Du übernimmst Verantwortung und arbeitest mit Eigeninitiative an Deinen Aufgaben.
- Teamplayer durch und durch – Mit Dir macht die Zusammenarbeit im Team einfach Spaß.
- Digital fit – PC, MS Office & Co. sind für Dich keine Fremdwörter.
- Gut organisiert und zielstrebig – Du behältst den Überblick, auch wenn es mal hektisch wird.
- Bonus-Punkte – Eine kaufmännische Ausbildung und Englischkenntnisse? Super, aber keine Pflicht.

Bist du bereit, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann starte bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Vertriebsinnendienst in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in unserer Firmenzentrale in Visselhövede in Vollzeit.
Hoyer – mehr als man denkt. Seit 1924 stehen wir für Qualität und Verlässlichkeit in der Energiebranche. Mit über 2.600 Kollegen gehören wir zu den Größten im Mittelstand. Werde Teil unserer Familie und bringe Deine Karriere ins Rollen!

Kontakt:
Wilhelm Hoyer B.V. & Co. KG
Recruiting
Rudolf-Diesel-Str. 1
27374 Visselhövede
Ansprechpartner: Markus Bartel
Tel.: +49 4262 79 933431
www.hoyer.de

Technologien auf das nächste Level zu heben, sich Herausforderungen zu stellen und an den Innovationen von morgen zu arbeiten - dafür benötigen wir bei FERCHAU Expert:innen wie dich: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst.

Social Media Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Dein Verantwortungsbereich

- Planung und Gestaltung der digitalen Marketingstrategien auf Social-Media-Kanälen
- Entwicklung einer Social-Media-Strategie zum Ausbau der Social-Media-Communities
- Bearbeiten von Content-, Bild- und Videoinhalten
- Konzeption, Gestaltung und Verwaltung von Social Paid Kampagnen
- Erstellen von regelmäßigen Analysen und Reports der Maßnahmen inkl. Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten von Social-Media-Aktivitäten
- Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Online Marketing bei übergreifenden Projekten
- Recherche und Analyse Social-Media Trends

Das bieten wir dir

- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigen z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge

Ihre Qualifikationen:

Das bringst du mit

- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Social-Media, Onlinemarketing oder vergleichbarer Funktion
- Erfahrung mit der Entwicklung und Umsetzung von Marketing-Strategien
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Kampagnen zur Leadgenerierung sowie Kreativität in der Gestaltung von Social-Media Feeds
- Sicherer Umgang mit Social-Media Management- und Analyse-/ Reporting-Tools
- Sprachgewandte Kommunikation in Wort und Schrift
- Ausgeprägte analytisches Denken, Kooperationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot ist wie gemacht für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online unter der Kennziffer VA75-03821-S bei Frau Cangül Yildirim. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

✅ 100% Handy-Bewerbung möglich

Schomburg - Rother - Schumacher ist eine langjährig bestehende Kanzlei, deren Anfänge mittlerweile 70 Jahre zurückliegen. Diese lange Kontinuität konnten wir erreichen, indem wir immer mit der Zeit gegangen sind oder sogar etwas voraus. Unser Ziel ist es, in jeder Hinsicht modern zu sein.

Wir sind in der Bremer Überseestadt direkt an der Hafenpromenade. Unsere modern aufgeteilten und eingerichteten Büros erstrecken sich über eine ganze Etage. Parkplätze stehen ausreichend für unsere Mandanten und alle unsere Mitarbeiter zur Verfügung.

Insgesamt sind wir über 40 Kolleginnen und Kollegen, die Einzelunternehmer, Mittelständler und Konzerne aus dem norddeutschen Raum betreuen. Unser Team arbeitet dabei in unseren Büroräumen und im Homeoffice.

Wir haben Auszeichnungen als „Digitale Kanzlei“ und als „AUSGEZEICHNET familienfreundlich“.

In der IT arbeiten zurzeit 7 Mitarbeiter mit steigender Tendenz.

Für die Verstärkung des Teams suchen wir:
Social Media Manager (m/w/d)
● Teilzeit (ab 20 Std./Wo.) und unbefristet
● Flexible Arbeitszeiten
● Mit guten fachlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
● Teilweise Homeoffice möglich

Gerne auch Berufseinsteiger (m/w/d) oder Quereinsteiger (m/w/d).

DEINE AUFGABEN
● Management unserer Social-Media-Kanäle Facebook, Instagram, LinkedIn und XING
● Management unseres Intranets (interne Kommunikation)
● Projektarbeiten Marketing & Kommunikation
● Unterstützung bei dem Aufbau einer neuen Homepage und anschließende laufende Pflege
● Veranstaltungsmanagement

ARBEITSUMFELD
Unser Büro liegt zentral in der Überseestadt. Eigene Parkplätze sind ausreichend vorhanden. Die Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist sehr gut. Aber auch Abstellmöglichkeiten für Fahrräder sind vorhanden.

DEIN PROFIL
● Du möchtest als Social-Media-Manager/in (m/w/d) arbeiten und hast Freude an Kommunikation
● Gerne auch Berufseinsteiger (m/w/d) oder Quereinsteiger (m/w/d)
● Du bist bereit, Dich in neue und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen einzuarbeiten

WIR BIETEN
● Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Duz-Kultur
● Wir sind ausgezeichnet als „Digitale Kanzlei“ und „AUSGEZEICHNET familienfreundlich“
● Kurze Entscheidungswege
● Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine attraktive Vergütung
● Einen detaillierten Onboarding-Plan, teilweise Home-Office und flexible Arbeitszeiten
● Firmenfitness EGYM Wellpass
● Jobticket
● Corporate Benefit-Konditionen

DEINE BEWERBUNG
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns einfach eine E-Mail mit den wichtigsten Infos zu Deiner Person und den Unterlagen, die Du zur Hand hast.

Deine Ansprechpartnerin: Susann Steder
E-Mail: [email protected]

Schomburg • Rother • Schumacher
Wirtschaftsprüfer • Steuerberater in Partnerschaft mbB
Thomas Schumacher
Konsul-Smidt-Straße 8u
28217 Bremen

Für Fragen im Vorfeld steht Dir unsere Personalreferentin Susann Steder gerne per E-Mail oder telefonisch unter 0421-43431-0 zur Verfügung.

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