Ofertas de trabajo como Integrations inklusionsfachkraft en Alemania

Als 100%ige Tochter der divo-Group gewinnen wir als Team Soziale Hilfen GmbH unsere Wachstumsenergie und Leistungskraft aus einem starken Verbund mehrerer Schwesterunternehmen. Das Team Soziale Hilfen GmbH ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Wir sind Wegbereiter für Kindergartenkinder und Schulkinder bis hin ins junge Erwachsenenalter und befähigen die uns anvertrauten Kinder durch unsere Unterstützung zur Selbstständigkeit. Dabei stellt die zukunftsorientierte Einzelfallbetreuung von Kindern und Jugendlichen mit erhöhtem Förderbedarf einen wesentlichen Schwerpunkt unserer Arbeit dar. Wir sichern die hohe Qualität der durch uns erbrachten Hilfen durch interner Fort- und Weiterbildungsangebote, Teambesprechungen, kurze Reaktionswege und regionale Nähe. Ihr Team Soziale Hilfen steht als verlässliche, partnerschaftliche Unterstützung mit Herz und Verstand für sie und unsere Klient:innen.
Unterstützen sie uns mit ihrem Können sinnstiftend und wirkungsvoll in Leipzig: Ohne Schichten und ohne Wochenendarbeit!
Quereinsteiger:innen mit zusätzlich erworbenen Fähigkeiten sind uns ebenfalls herzlich willkommen!

Ihre zukünftigen Aufgaben
Sie übernehmen die Kita- oder Hortbegleitung für ein Kind mit sozial emotionalen und teilweise auch körperlichen Entwicklungsbeeinträchtigungen. Während der vereinbarten Betreuungszeit unterstützen sie es im Rahmen der "Hilfe zur Selbsthilfe" und im Sinne der definierten Ziele. Die Fälle sind individuell, daher sind die Arbeitsinhalte jeweils fallspezifisch. Zu ihren fallunabhängigen Aufgaben gehören:

- Sie sind Ansprechpartner:in für das Kind
- Sie stehen im stetigen Austausch mit der Familie, den Erzieher:innen und weiteren, fallrelevanten Ansprechpartner:innen
- Sie leisten pädagogische bzw. pflegerische Arbeit mit dem Kind gemäß der Vereinbarung
- Sie bereiten Hilfeplangespräche vor und nehmen daran teil
- Sie erledigen organisatorische Aufgaben in Rahmen ihrer Tätigkeit und erstellen die fallrelevante Dokumentationsarbeit

Deine zukünftigen Aufgaben
Du übernimmst die Kita- oder Hortbegleitung für ein Kind mit Beeinträchtigungen in dessen sozial emotionalen und teilweise auch körperlichen Entwicklung. Du unterstützt die Klient:innen, während der vereinbarten Zeiten, beugst evtl. Konfliktsituationen vor und gibst "Hilfe zur Selbsthilfe" im Sinne eines wachsenden positiven Sozialverhaltens des Kindes bzw. Jugendlichen. Die Fälle sind individuell, somit sind deine Arbeitsinhalte jeweils fallspezifisch. Zu deinen fallunabhängigen Aufgaben gehören:

- Du bist Ansprechpartner:in für das Kind bzw. Jugendlichen
- Du stehst im stetigen Austausch mit der Familie, den Erzieher:innen/ und weiteren, fallrelevanten Ansprechpartner:innen 
- Du leistest pädagogische Arbeit mit dem Kind gemäß der Vereinbarung
- Du bereitest Hilfeplangespräche vor, nimmst an diesen teil und übernimmst organisatorische Aufgaben in Rahmen der Tätigkeit, wie die fallrelevante Dokumentationsarbeit

Das können wir Ihnen bieten

- Verdienst gemäß Qualifikation, angelehnt an den TvöD
- fallabhängige, individuell vereinbarte Teilzeitmodelle
- freie Wochenenden, keine Schichtarbeit
- Übernahme des Deutschlandtickets (bei Abo)
- interne Fortbildungsprogramme, regelmäßige Fallberatungen und kollegialer Austausch
- ein Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen

Wir sind für sie da: Teambesprechungen, Beratungen und Begleitung sowie kurze interne Kommunikations- und Reaktionswege sind selbstverständlicher Teil unserer Zusammenarbeit mit ihnen.

-
Das bringen Sie mit

- Abgeschlossene Ausbildung/Umschulung/Weiterbildung im Fachbereich, z.B. als Sozialassistent:in, Erzieher:in, Kinderpfleger:in
- Erfahrungen in der Arbeit mit beeinträchtigten Kindern oder Jugendlichen, gern auch erworben durch ehrenamtliches Engagement, Fortbildung o.ä.
- Selbstständiges Arbeiten, hohes Organisationsvermögen und selbstsicheres Auftreten, Einfühlungsvermögen und Geduld
- Bereitschaft zur sorgfältigen Dokumentationsarbeit

Das bringst du mit

- Abgeschlossene Ausbildung/Umschulung/Weiterbildung im Fachbereich, z.B. als Sozialassistent:in, Erzieher:in, Kinderpfleger:in, Kindergarten-Assistenz
- Erfahrungen in der Arbeit mit beeinträchtigten Kindern oder Jugendlichen, gern auch erworben durch ehrenamtliches Engagement, Fortbildung o.ä.
- Selbstständiges Arbeiten, hohes Organisationsvermögen und selbstsicheres Auftreten, Einfühlungsvermögen und Geduld
- Bereitschaft zur sorgfältigen Dokumentationsarbeit

Möchten Sie gern Teil unseres Teams werden?
Ihr Kontakt zu uns
Wir stehen Ihnen gern zur Verfügung:via eMail: [email protected] Fon: Tel: 0177 5153753

Wir freuen uns auf Sie!

Möchtest Du gern Teil unseres Teams werden?
Dein Kontakt zu uns
Wir stehen dir gern zur Verfügung:via eMail: [email protected] Fon: Tel: 0177 5153753

Wir freuen uns auf dich!

genderclaim: Grammatikalisch männliche Personen- oder Funktionsnennungen werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit und stets unabhängig einer geschlechtlichen Zuordnung der Personen verwendet. Wir legen Wert auf Sie und Ihr Talent, ungeachtet Ihres Geschlechtes.

Quellenangabe Foto: auf Freepik

Bei uns in der AWO Kita Löwenzahn in Drage OT Hunden – unbefristet in Teil- oder Vollzeit  Von Anfang an mit dabei!  Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.  Zur Unterstützung unseres Teams in der Kita suchen wir zu sofort unbefristet und in Teil- oder Vollzeit eine Pädagogische Fachkraft – Integration - gem. NKiTaG § 9 Abs. 2 Nr. 6 und 7 bzw. DVO-NKiTaG § 17 Abs. 2     Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal unter www-rein-in-die-awo.de Umsetzung des Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsauftrages und des heilpädagogischen Förderauftrages auf Basis der pädagogischen Konzeption  individuelle und ressourcenorientierte Begleitung von Kindern und heilpädagogische Förderung von Kindern mit Anspruch auf Eingliederungshilfe im Alter von 3 bis 6 Jahren  bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita- Alltags   Arbeit nach dem Situationsansatz; Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements, Umsetzung von partizipativen Beteiligungsmodelle für Kinder   Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen, Fortschreibung der Teilhabeplanung, Erstellen von Entwicklungsberichten  Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten, Führen von Entwicklungs- und Teilhabegesprächen, Elternberatung  Gestaltung einer interdisziplinären Zusammenarbeit im Team, Zusammenarbeit mit externen Therapeuteninnen (m/w/d) und anderen Helfersystemen staatlich anerkannte/r Heilpädagogein (m/w/d)  staatlich anerkannte/r Heilerziehungspflegerin (m/w/d) staatlich anerkannte/r Erzieherin (m/w/d), Kindheitspädagogein(m/w/d) oder Sozialpädagogein m/w/d) mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation „Integrative Bildung und Erziehung in Kitas“ im Umfang von 260 Unterrichtsstunden  inklusive, offene und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Personensorgeberechtigten  heilpädagogische Fachkenntnisse und Kenntnisse im Bereich der Entwicklungspsychologie  Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien und Sicherstellung der Beratung  empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität  positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team  sichere Anwenderkenntnisse MS Office  Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete  Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge  Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung  Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung  Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.  die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen  Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber  Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiterinnen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleginnen zu werben und dafür 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.  Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)    Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-169.  Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Facherzieher (m/w/d) Integration

Standort: Berlin
Anstellungsart(en): Minijob, Teilzeit, Vollzeit

biac Medizin & Soziales – miteinander. nebeneinander. füreinander.

Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsvertrags im Leasing suchen wir in Berlin einen Facherzieher (m/w/d) Integration

Deine Vorteile bei uns in der Pädagogik:

- Unbefristete Arbeitsverträge mit übertariflicher Bezahlung bis 21 € pro Stunde
- Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld sowie die Möglichkeit auf Abschlagszahlungen
- Steuerfreie Zuschläge für Nachtdienste (25 %), Sonntage (bis zu 50 %) & Feiertage (100 %) & Zuschläge für Mehrarbeit (25 %)
- Bis zu 750 € Startbonus & bis zu 500 € Empfehlungsprämien
- Monatlich bis zu 100 € steuerfreies Fahrgeld oder bis zu 60 € für Dein BVG-Ticket
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits – Rabatte bei über 800 Firmen (Reisen, Fashion, Technik, …)
- Kostenlose Fort- & Weiterbildungen bei Pflegecampus.de

Deine Vorteile im Leasing bei biac Medizin & Soziales:

- Einfaches Bewerbungsverfahren & kurzfristiger Einstieg
- Individuelle & auf Dein Privatleben angepasste Dienstpläne
- Verlässliche Dienstplanung & keine Urlaubssperre – frei heißt frei!
- Variable Arbeitszeitmodelle in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob (monatlich anpassbar)
- Verbesserte Work-Life-Balance – Mit einem Arbeitszeitkonto kannst Du flexibel Arbeitszeit in Freizeit umwandeln!
- Kostenübernahme für Führungszeugnis & arbeitsmedizinische Untersuchungen
- Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in namhaften Kundenunternehmen & die Möglichkeit auf Übernahme
- Unabhängig von Deiner Berufserfahrung – Bei uns kannst Du wertvolle Erfahrungen sammeln und Deine Karriere vorantreiben!
- Wir versuchen immer wohnortnahe Einsätze für Dich zu finden

Was Du für einen Leasing - Job in der Pädagogik mitbringen solltest:

- Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Facherzieher für Integration (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Diplom - Pädagoge oder beispielsweise Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)
- Quereinsteigende nach § 10 KitaFöG i.V.m. § 11 VOKitaFöG sind herzlich willkommen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit ist erwünscht, aber kein Muss
- Flexibilität innerhalb Berlins in verschiedenen Einrichtungen der Pädagogik tätig zu sein (langfristige Einsätze bei einem Kunden sind möglich)
- Sprachkenntnisse mindestens auf dem B2 Niveau

Das sind Deine Aufgaben als Facherzieher (m/w/d) Integration in Berlin:

- Aktive Unterstützung von Menschen mit Behinderung und erhöhtem Förderbedarf in ihrem Alltag
- Begleitung bei Freizeitaktivitäten und Ausflügen
- Förderung der individuellen Fähigkeiten und Interessen
- Durchführung von Förder- und Beschäftigungsmaßnahmen
- Förderung der sozialen Kompetenzen und der Selbstständigkeit
- Vernetzung mit dem internen Team zur optimalen Unterstützung

Ich freue mich auf Deine Bewerbung als Facherzieher (m/w/d) Integration in Berlin.

Altenpflege, Krankenpflege oder Pädagogik – bei uns findet jeder seinen Traumjob!

Mathias Kummerow – Teamleiter Recruiting

Tel.: 030 2759596253

WhatsApp: 01734298998

jobs.berlin(at)biac-medizin.de

www.biac-medizin.de

Perfekt – hier ist die endgültige Version der Stellenanzeige mit den vollständigen Kontaktdaten der FaMo gGmbH:

🌼 Stellenanzeige: Kita-Assistenz (m/w/d) für ein vierjähriges Mädchen mit besonderem Unterstützungsbedarf

Teilzeit – 35 Stunden/Woche | Einsatzort: Kita „Hanfmühle“, 53773 Hennef (Sieg)

FaMo gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine einfühlsame und engagierte Assistenzkraft (m/w/d) zur individuellen Begleitung eines vierjährigen Mädchens mit besonderen Bedürfnissen im Kita-Alltag.

Der Einsatz erfolgt in der liebevollen und naturverbundenen Kita „Hanfmühle“ in Hennef (Sieg).

Ihre Aufgaben:

- Individuelle Unterstützung des Kindes im Kita-Alltag (z. B. beim Ankommen, Spielen, Essen, Ruhephasen, pflegerischen Bedürfnissen)
- Förderung der sozialen Teilhabe und Integration
- Zusammenarbeit mit dem Kita-Team, den Eltern sowie externen Fachkräften
- Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsfortschritten

Ihr Profil:

- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern – idealerweise mit besonderem Unterstützungsbedarf
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an der Begleitung kindlicher Entwicklung
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:

- Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein engagiertes und unterstützendes Team
- Fachliche Begleitung durch FaMo gGmbH
- Vergütung nach Vereinbarung

Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

"Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job."

- Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich

Ein Rundum-sorglos-Paket…

- unbefristeter Arbeitsvertrag
- übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlung von bis zu 48.600EUR Jahresbruttogehalt*
- bis zu 32 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- steuerfreier Fahrtkostenzuschuss
- Fortbildungsangebot
- unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten wie Krippe, Elementarbereich, Integrationsgruppen, Kinder- & Jugendhilfe, Behindertenhilfe und vieles mehr
- Mitarbeiter-Events
- Corporate Benefits aus über 800 Top-Marken
- personalisierte Job-App zur Erfassung der Arbeitszeiten, Urlaubsbeantragung sowie verschiedene weitere Tools
- abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie aktiv einen Beitrag für die Gesellschaft leiste

Ihr Aufgabenfeld…

- bedürfnisorientierte Betreuung und Erziehung von Kindern mit Behinderungen, Verhaltensauffälligkeiten und/oder Entwicklungsverzögerungen
- Anpassung von Aktivitäten und Angeboten an die Bedürfnisse des jeweiligen Kindes
- Unterstützung bei der Entwicklung sozialer, emotionaler, kognitiver und motorischer Fähigkeiten
- Beratung und Austausch mit Eltern über Förderungsmöglichkeiten
- Entwicklung und Umsetzung eines Inklusionskonzeptes zur Sensibilisierung für Vielfalt und Inklusion sowie zur Förderung eines respektvollen Umgangs untereinander
- Analysieren und Durchführung pädagogischer Maßnahmen
- enge Zusammenarbeit mit Eltern, Erziehungsberechtigten, Kollegen sowie anderen Institutionen
- Umsetzung des pädagogischen Konzepts vor Ort
- Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Erstellung von Entwicklungsplänen

Profil…

- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialer Arbeit, als Heilpädagoge (m/w/d) oder als Kindheitspädagoge (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung zur Fachkraft für Inklusions- und Integrationspädagogik (m/w/d) ODER eine abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder als Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung zur Fachkraft für Inklusions- und Integrationspädagogik (m/w/d) ist Voraussetzung
- Berufseinsteiger sowie Berufserfahrene sind herzlich willkommen
- Ihr persönliches Anliegen ist es, Menschen verschiedener Altersgruppen verantwortungsbewusst zu begleiten und individuell zu fördern
Sie sind das lange Warten satt? Bei uns bekommen Sie zeitnah ein Feedback zu Ihrer Bewerbung. Bei weiteren Fragen zögern Sie nicht, sondern melden Sie sich telefonisch bei uns, schreiben Sie eine E-Mail oder eine WhatsApp Nachricht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

*bei Vollzeit sowie voller Flexibilität

Über uns
akut...Medizinische Personallogistik GmbH

ist bundesweit der führende Experte in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung haben Sie mit uns einen fachlich kompetenten und starken Partner an Ihrer Seite, der Sie auf Ihrem beruflichen Weg unterstützt, berät und fordert. Aus unseren über 20 Standorten betreuen wir bundesweit renommierte Einrichtungen, dazu gehören Krankenhäuser, spezialisierte Fachkliniken, Uni- und Reha-Zentren, Arztpraxen, Senioreneinrichtungen, Sozialstationen, Behindertenwerkstätten, therapeutische Einrichtungen sowie Kindertagesstätten.

"Mir ist es wichtig, dass meine Mitarbeiter mit einem guten Bauchgefühl in ihren Einsatz gehen und dort die Möglichkeit haben, ihre Persönlichkeit in die pädagogische Arbeit zu integrieren."

- Lisa-Marie Gröndahl, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich

Ein Rundum-sorglos-Paket…

- unbefristeter Arbeitsvertrag
- übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlung von bis zu 48.600EUR Jahresbruttogehalt*
- bis zu 32 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- steuerfreier Fahrtkostenzuschuss
- Fortbildungsangebot
- unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten wie Krippe, Elementarbereich, Integrationsgruppen, Kinder- & Jugendhilfe, Behindertenhilfe und vieles mehr
- Mitarbeiter-Events
- Corporate Benefits aus über 800 Top-Marken
- personalisierte Job-App zur Erfassung der Arbeitszeiten, Urlaubsbeantragung sowie verschiedene weitere Tools
- abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie aktiv einen Beitrag für die Gesellschaft leiste

Ihr Aufgabenfeld…

- bedürfnisorientierte Betreuung und Erziehung von Kindern mit Behinderungen, Verhaltensauffälligkeiten und/oder Entwicklungsverzögerungen
- Anpassung von Aktivitäten und Angeboten an die Bedürfnisse des jeweiligen Kindes
- Unterstützung bei der Entwicklung sozialer, emotionaler, kognitiver und motorischer Fähigkeiten
- Beratung und Austausch mit Eltern über Förderungsmöglichkeiten
- Entwicklung und Umsetzung eines Inklusionskonzeptes zur Sensibilisierung für Vielfalt und Inklusion sowie zur Förderung eines respektvollen Umgangs untereinander
- Analysieren und Durchführung pädagogischer Maßnahmen
- enge Zusammenarbeit mit Eltern, Erziehungsberechtigten, Kollegen sowie anderen Institutionen
- Umsetzung des pädagogischen Konzepts vor Ort
- Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Erstellung von Entwicklungsplänen

Profil…

- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialer Arbeit, als Heilpädagoge (m/w/d) oder als Kindheitspädagoge (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung zur Fachkraft für Inklusions- und Integrationspädagogik (m/w/d) ODER eine abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder als Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung zur Fachkraft für Inklusions- und Integrationspädagogik (m/w/d) ist Voraussetzung
- Berufseinsteiger sowie Berufserfahrene sind herzlich willkommen
- Ihr persönliches Anliegen ist es, Menschen verschiedener Altersgruppen verantwortungsbewusst zu begleiten und individuell zu fördern
Sie sind das lange Warten satt? Bei uns bekommen Sie zeitnah ein Feedback zu Ihrer Bewerbung. Bei weiteren Fragen zögern Sie nicht, sondern melden Sie sich telefonisch bei uns, schreiben Sie eine E-Mail oder eine WhatsApp Nachricht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

*bei Vollzeit sowie voller Flexibilität

Über uns
akut...Medizinische Personallogistik GmbH

ist bundesweit der führende Experte in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung haben Sie mit uns einen fachlich kompetenten und starken Partner an Ihrer Seite, der Sie auf Ihrem beruflichen Weg unterstützt, berät und fordert. Aus unseren über 20 Standorten betreuen wir bundesweit renommierte Einrichtungen, dazu gehören Krankenhäuser, spezialisierte Fachkliniken, Uni- und Reha-Zentren, Arztpraxen, Senioreneinrichtungen, Sozialstationen, Behindertenwerkstätten, therapeutische Einrichtungen sowie Kindertagesstätten.

Ihre Aufgaben

- Begleitung und Unterstützung im Unterricht, bei Pausenzeiten und Schulausflügen
• Stärkung der Konzentrationsfähigkeit, positiven Sozialverhaltens, aktiven Teilnahme am Unterricht
• Unterstützung bei Aufgabenstellungen
• Förderung eines positiven Umgangs mit Aggressionen
• Unterstützung bei der Bewältigung von Ängsten und Angstsituationen
• Einhaltung sozialer Regeln und Kompetenzen
• Unterstützung bei Stressbewältigung bzw. Vermeidung von Stresssituationen

Ihr Profil- Bedenkenloses erweitertes Führungszeugnis
• Nachweis über die Impfung bzw. Immunisierung gegen Masern
• Team- und Kontaktfähigkeit (Zusammenarbeit mit den Erziehern und Lehrkräften)
• Adäquates Kontaktverhalten gegenüber anderen Kindern (Altersangemessene Ansprache, Balance zwischen Nähe und Distanz zum betreuten Kind)
• Lösungsorientierte- und ressourcenorientierte Arbeitsweise
• Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
• Belastbarkeit
• Bereitschaft Kenntnisse und Fähigkeiten durch Teilnahme an Schulungen und Teamsitzungen zu erweitern
• Eine pädagogische Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich, aber Erfahrungen im pädagogischen Bereich vorteilhaft!

Warum wir?- Vollzeit, Teilzeit
• Tagschicht Montags-Freitags
• Einstellung auf Honorarkraftbasis (freiberufliche Tätigkeit) und angestellten Verhältnis (Stundenzeitkonto) möglich
• Arbeitsstunden: 18-40 Stunden pro Woche

Über unsDas Atlas-Bildungs-Center e.V. mit Standorten in Duisburg-Neudorf, Moers, Essen und Mülheim an der Ruhr, ist ein gemeinnütziger und freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und betreut Familien im Rahmen der Hilfen zur Erziehung nach §27 bis §35 SGB. Unser Träger bietet zudem weitere Hilfsleistungen wie pädagogische Beratung, Integrationshilfe, Kitaassistenz, Nachhilfe, Sprachkurse sowie Weiterbildungen in fachsprachlichen Qualifizierungen, EDV und Eignungsdiagnostiken an. Unsere Einrichtungen sind nach neuesten Qualitätsmanagementstandards zertifiziert.

Als Inklusionsassistent (m/w/d) bieten Sie individuelle Unterstützungsleistungen für Jugendliche und junge Erwachsene im Rahmen der gemeinsamen Unterrichtung am Berufsschulzentrum Großenhain und ermöglichen somit Teilhabe an Bildung.  

Die Malteser verstehen die Inklusionsassistenz als Beitrag dazu, dass Vielfalt und Individualität von Kindern und Jugendlichen als Mehrwert und Ressource in der Gesellschaft verstanden werden. Das Projekt unterstützt bereits bestehende Inklusionsprozesse an der Schule.

Das Team des Malteser Schulbegleitdienstes sucht ab 01.08.2025 Verstärkung in Vollzeit zunächst befristet bis zum 31.07.2027 mit der Option auf Verlängerung.  

Ihre Aufgaben:

- Individuelle, bedarfsorientierte und fachlich fundierte Hilfen vorrangig im Unterricht zur Förderung der Selbständigkeit der Schüler*innen und zur Unterstützung der Lehrkräfte
- Gezielte Förderung von Sozial- und Lernverhalten
- Unterstützung bei der Integration in den Klassenverband
- Eine transparente und kooperative Zusammenarbeit mit Lehrer*innen und anderen Akteuren an der Schule
- Unterstützung der Elternarbeit
- Mitwirken an Entwicklungs- und Förderplänen
- Dokumentation im Rahmen der Projektvorgaben des Landesförderprogramms

Das bieten wir:

- Eine spannende und verantwortungsvolle Beschäftigung in einem kollegialen Team
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR Tarifgebiet Ost, Anlage 33 Entgeltgruppe S8b für Fachkräfte mit Berufsabschluss, S11b für Fachkräfte mit Hochschulabschluss)
- Unterstützung während der Einarbeitungszeit in Form von Mentoring und Einführungsveranstaltungen
- Enge Anbindung an das Führungsteam mit regelmäßigen Teambesprechungen, Supervision und Fortbildungen
- Mind. 30 Tage Urlaub
- Zahlung einer monatlichen SuE-Zulage
- Dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit über 90 % Arbeitgeberanteil
- Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld  
- On-Top: Für jedes deiner Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von max. 90,00 € pro Monat
- Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket
- Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende
- Ein modernes Gesundheitsmanagement  

Was wir uns vorstellen:

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur pädagogischen Fachkraft (Heilerziehungspflegerin, Erzieherin) oder ein abgeschlossenes pädagogisches (Fach-) Hochschulstudium in den Bereichen Sozialpädagogik/Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Erziehungswissenschaft, Sozialwissenschaften, Psychologie, Soziologie
- Im Idealfall Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen bzw. jungen Erwachsenen mit Förderbedarf
- Einfühlungsvermögen, hohe soziale Kompetenz, die Fähigkeit zur Reflexion, Durchsetzungsvermögen und Freude an einer kooperativen Zusammenarbeit
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
- Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser  

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Senden sie uns ihre Bewerbung schnell, unkompliziert und nachhaltig über das Online-Formular!

Deine Mission, Dein Rhythmus, Deine Freiheit - all.medi gestaltet Arbeit und Leben im Einklang
Lass uns gemeinsam in Deine Zukunft starten!

Egal ob "frisch ausgelernt" oder "Wiedereinsteiger"; mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Integrationserzieher (m/w/d), Integrationsfachkraft (m/w/d) oder Facherzieher für Integration (m/w/d) bist Du bei uns genau richtig!

Das erwartet Dich bei uns

- Gehalt: bis 4.025,00 EUR pro Monat möglich
- unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive 30 Tagen Urlaub
- Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie bis zu 1.000EUR
- neue Erfahrungen durch abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten
- Individuelle Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit
- Übernahme der Fahrtkosten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Wunschdienstplan
- Neue Erfahrungen durch abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten
- Rabatte bei vielen Anbietern (Mode, Sport, Reisen, PKW, ...)
- Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- Flexible Handhabung Deines Überstundenkontos (Auszahlung, Zeitausgleich)

Deine Mission:

- Unterstützung bei der Integration aller Kinder, unabhängig von ihren Fähigkeiten
- Betreuung von Kindern zwischen 0 - 6 Jahren
- Entwicklung, Durchführung und Dokumentation von Förderangeboten
- aktive Mitgestaltung des Kitaalltags
- Unterstützung der Kinder bei der Teilnahme am Gruppenangeboten
- Stärkung des Selbstwertgefühls der Kinder
- möglicher Schichtdienst bei Einsätzen in Wohngruppen

Deine Talente:

- ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung als Integrationserzieher (m/w/d), Integrationsfachkraft (m/w/d) oder Facherzieher für Integration (m/w/d)
- Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien, sowie ein großes Herz für ihre individuellen Bedürfnisse
- kreativer Kopf, der aus jeder Situation eine lehrreiche und spaßige Erfahrung machen kann
- die Fähigkeit, Dich in die Welt der Kinder hineinzuversetzen und ihre Bedürfnisse zu erkennen und zu unterstützen
Wir haben Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Gerne per E-Mail an [email protected] oder Telefon unter 030 809332250.
Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Claudia Poetsch gerne zur Verfügung.

Alle genannten Bezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.

Über uns
all.medi ist Ihr Personalspezialist für den pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich. Die Zufriedenheit von Mitarbeitern und Kunden ist unser Maßstab. Mit unserem eingespielten Team haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite, der Sie unterstützt, berät und fördert. Aus unseren Standorten Berlin, Bremen, Bremerhaven, Hannover, Heidelberg, Köln, Oldenburg und Solingen betreuen wir bundesweit Krankenhäuser, Uni- und Rehakliniken, Fachkliniken, Seniorenheime, -residenzen, Arztpraxen aller Fachrichtungen, Sozialstationen, Behindertenwerkstätten, therapeutische Einrichtungen, sowie Kindertagesstätten.

Inklusion leben, Vielfalt fördern!
Wir suchen für unseren Kunden einen Integrationserzieher (m/w/d), Integrationsfachkraft (m/w/d) oder Facherzieher für Integration (m/w/d) oder Menschen mit vergleichbarem, von der Senatsverwaltung anerkannten Abschluss in Vollzeit, die sich im pädagogischen Tagesablauf mit den Dingen beschäftigen, für die sie brennen, die offen für Entwicklung sind und Lust haben, gemeinsam mit ihrem Team zu wachsen.

Für die Eröffnung einer neunen, kleinen Kita mit 25 Kindern im schönen Karlshorst, suchen wir fröhliche, zuverlässige, liebevolle, strukturierte und selbstständige Unterstützung ab März 2025.

Ein Betreuungsschwerpunkt der entstehenden Einrichtung liegt in der Inklusion von Kindern mit Behinderungen bzw. von Kindern, die von Behinderung bedroht sind.
Neben der Inklusion soll ein weiterer Schwerpunkt die Dreisprachigkeit (deutsch/ukrainisch/russisch) und Sprachförderung sein.

Das erwartet Dich

- Gehalt: bis 3.293,00 EUR pro Monat möglich
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- kostenfreies Mittagessen
- Obst und Gemüse sowie Kaffee und Tee nebst Schokolade zum gelegentlichen Verzehr
- Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- eine enge Kooperation mit dem SPZ in Lichtenberg
- Ergotherapeuten und Logopäden, die bei Bedarf in die Kita kommen
- eine Trägerschaft, die selbst Erzieher und Facherzieher für Integration ist, die eng mit allen Teams zusammenarbeitet und auch als Fachberaterin zur Verfügung steht

Das bringst Du mit

- ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung als Integrationserzieher (m/w/d), Integrationsfachkraft (m/w/d) oder Facherzieher für Integration (m/w/d)
- alternativ Quereinsteiger - mit einer Anerkennung als Quereinsteigende von der Senatsverwaltung
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft für eine körperlich anspruchsvolle Tätigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern mit Behinderungen
- Freude und Kreativität im Umgang mit Kindern mit Beeinträchtigung

Wir haben Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Gerne per E-Mail an [email protected] oder Telefon unter 030 809332250.
Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Claudia Poetsch gerne zur Verfügung.

Alle genannten Bezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.

Über uns
all.medi ist Ihr Personalspezialist für den pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich. Die Zufriedenheit von Mitarbeitern und Kunden ist unser Maßstab. Mit unserem eingespielten Team haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite, der Sie unterstützt, berät und fördert. Aus unseren Standorten Berlin, Bremen, Bremerhaven, Hannover, Heidelberg, Köln, Oldenburg und Solingen betreuen wir bundesweit Krankenhäuser, Uni- und Rehakliniken, Fachkliniken, Seniorenheime, -residenzen, Arztpraxen aller Fachrichtungen, Sozialstationen, Behindertenwerkstätten, therapeutische Einrichtungen, sowie Kindertagesstätten.

Wir suchen

Schulbegleitung/ Integrationskraft (m/w/d)

Speyer - Teilzeit - Vormittag

Die Cosmea Pflege Unternehmensgruppe ist ein starker Verbund ambulanter Pflegedienste. Wir glauben daran, dass ein gutes Team der Schlüssel zum Erfolg ist.

Cosmea Pflege BP GmbH ist Teil der Cosmea Pflege Gruppe. Wir verknüpfen Professionalität und Menschlichkeit in der Pflege, um unseren Kunden ein Leben in Zufriedenheit und Würde in vertrauter Umgebung zu sichern.
Wir möchten unser Einzugsgebiet erweitern und suchen Tatkräftige Unterstützung in Speyer.

Zur Unterstützung unseres Dreamteams suchen wir, für den nächstmöglichen Zeitpunkt, dich als Schulbegleitung/ Interrationskraft (m/w/d).

Deine Aufgaben

- Du begleitest als Integrationshilfe pflegebedürftige Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag, zu Hause oder in der Schule
- Du unterstützt bei der Integration in die Klasse
- Du gibst Orientierungshilfen auf dem Schulgelände, im Schulhaus, oder im Klassenzimmer
- Du übernimmst allgemeine lebenspraktische und wenn nötig auch pflegerische Aufgaben
- Du gibst Hilfestellungen während des Unterrichts

Was wir uns wünschen

- Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Du besitzt den Führerschein Klasse B
- Du bist einfühlsam, engagiert und kreativ in der Versorgung und Betreuung kleiner Patienten
- Du hast ein offenes Ohr für Eltern, Lehrer, Erzieher und einen hohen Qualitätsanspruch
- Humor ist für dich kein Fremdwort

Was du von uns erwarten kannst

- Unsere Pflegedienstleitung Bettina informiert dich in einem ausführlichen Gespräch und beantwortet alle deine Fragen
- Zum Kennenlernen findet vorab ein Treffen mit dem Kind und den Eltern statt – denn eine gute Chemie zwischen euch ist die Basis für eine vertrauensvolle Begleitung im Schulalltag
- Planbare Arbeitszeit 08:00 - bis ca. 15:00 Uhr
- 5 Tage Woche von Montag bis Freitag, keine Wochenarbeit
- Bei uns kannst du deinen Beruf und dessen Werte leben

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Stellen-ID: 3638, dem frühestmöglichen Eintrittsdatum.

https://twitter.com/intent/tweet?text=Schulbegleitung%2F+Integrationskraft+%28m%2Fw%2Fd%29&url=https%3A%2F%2Fk28811.coveto.de%2Fcoveto_bewerberListe%2Fad%2F%3Fid%3D3529

"Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job."

- Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich

Ein Rundum-sorglos-Paket…

- unbefristeter Arbeitsvertrag
- übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlung von bis zu 48.600EUR Jahresbruttogehalt*
- bis zu 32 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- steuerfreier Fahrtkostenzuschuss
- Fortbildungsangebot
- unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten wie Krippe, Elementarbereich, Integrationsgruppen, Kinder- & Jugendhilfe, Behindertenhilfe und vieles mehr
- Mitarbeiter-Events
- Corporate Benefits aus über 800 Top-Marken
- personalisierte Job-App zur Erfassung der Arbeitszeiten, Urlaubsbeantragung sowie verschiedene weitere Tools
- abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie aktiv einen Beitrag für die Gesellschaft leiste

Ihr Aufgabenfeld…

- bedürfnisorientierte Betreuung und Erziehung von Kindern mit Behinderungen, Verhaltensauffälligkeiten und/oder Entwicklungsverzögerungen
- Anpassung von Aktivitäten und Angeboten an die Bedürfnisse des jeweiligen Kindes
- Unterstützung bei der Entwicklung sozialer, emotionaler, kognitiver und motorischer Fähigkeiten
- Beratung und Austausch mit Eltern über Förderungsmöglichkeiten
- Entwicklung und Umsetzung eines Inklusionskonzeptes zur Sensibilisierung für Vielfalt und Inklusion sowie zur Förderung eines respektvollen Umgangs untereinander
- Analysieren und Durchführung pädagogischer Maßnahmen
- enge Zusammenarbeit mit Eltern, Erziehungsberechtigten, Kollegen sowie anderen Institutionen
- Umsetzung des pädagogischen Konzepts vor Ort
- Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Erstellung von Entwicklungsplänen

Profil…

- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialer Arbeit, als Heilpädagoge (m/w/d) oder als Kindheitspädagoge (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung zur Fachkraft für Inklusions- und Integrationspädagogik (m/w/d) ODER eine abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder als Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung zur Fachkraft für Inklusions- und Integrationspädagogik (m/w/d) ist Voraussetzung
- Berufseinsteiger sowie Berufserfahrene sind herzlich willkommen
- Ihr persönliches Anliegen ist es, Menschen verschiedener Altersgruppen verantwortungsbewusst zu begleiten und individuell zu fördern
Sie sind das lange Warten satt? Bei uns bekommen Sie zeitnah ein Feedback zu Ihrer Bewerbung. Bei weiteren Fragen zögern Sie nicht, sondern melden Sie sich telefonisch bei uns, schreiben Sie eine E-Mail oder eine WhatsApp Nachricht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

*bei Vollzeit sowie voller Flexibilität

Über uns
akut...Medizinische Personallogistik GmbH

ist bundesweit der führende Experte in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung haben Sie mit uns einen fachlich kompetenten und starken Partner an Ihrer Seite, der Sie auf Ihrem beruflichen Weg unterstützt, berät und fordert. Aus unseren über 20 Standorten betreuen wir bundesweit renommierte Einrichtungen, dazu gehören Krankenhäuser, spezialisierte Fachkliniken, Uni- und Reha-Zentren, Arztpraxen, Senioreneinrichtungen, Sozialstationen, Behindertenwerkstätten, therapeutische Einrichtungen sowie Kindertagesstätten.

Was sind Ihre Aufgaben?
•    Förderung und Unterstützung des Kindes - ausgehend vom Hilfeplan - im Alltag und bei der Teilnahme an pädagogischen Angeboten in der Kindertageseinrichtung.
•    Enge Zusammenarbeit mit den Bezugserziehern in der Alltags- und Angebotsplanung.

Was bringen Sie mit?
Sie haben Freude daran, Kinder mit besonderem Förderbedarf zu unterstützen und in ihrer Entwicklung voranzubringen? Dann sind Sie hier genau richtig!
Voraussetzung ist die Qualifikation als Heil-/Sozialpädagoge (m/w/d), eine vergleichbare Eignung oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d). Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung mit Integrationsmaßnahmen und über eine Zusatzausbildung. Darüber hinaus sollten Sie Flexibilität und ein feinfühliges Gespür für die Bedürfnisse und den Förderbedarf des Kindes mitbringen. Team- und Anpassungsfähigkeit an den Alltag in der Kindertageseinrichtung ist für uns von großer Wichtigkeit. Offenheit und Freundlichkeit im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleginnen sowie Kollegen, runden Ihr Profil ab.

Was bieten wir Ihnen?
Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet sowie die Möglichkeit der Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team. Auch im Bereich Fort- und Weiterbildung freuen wir uns, wenn Sie unsere vielfältigen Angebote in Anspruch nehmen. Außerdem steht Ihnen die Beratung durch unsere Fachberatungen für Kindertagesstätten jederzeit gerne zur Verfügung. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst und die Einstellung in Voll- oder Teilzeit. Die Stellen sind meist zunächst auf ein Jahr befristet, werden aber - abhängig vom Alter des Kindes - in der Regel verlängert.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Sozialpädagogik, Erziehung

Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Marie-Curie-Straße in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25-30 Std./Woche) eine   Integrationsfachkraft (m/w/d) Kennziffer 6242169 In unserer Kita betreuen wir insgesamt 90 Kinder im Alter von null bis sechs Jahren in fünf altershomogenen Gruppen. Die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten der Kinder stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit. Wir legen Wert darauf, jedes Kind auf spielerische Weise in seiner Entwicklung zu unterstützen - unser großzügiges Raumangebot lädt hierbei zum Spielen, Toben, kreativen Gestalten und Lernen ein. Deine Aufgaben: Du förderst die individuelle Entwicklung der Kinder mit speziellem Förderbedarf Du stehst im engen Austausch mit dem Jugendamt und anderen Helfersystemen  Du führst Elterngespräche und Hilfeplangespräche Du verfasst Integrationsanträge Du pflegst eine lebendige Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Du bringst dich unterstützend bei der Gestaltung des Kitaalltags ein Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen Dein Profil: Du hast einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin oder Heilpädagoge / Heilpädagogin Du hast bereits Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern Du hast bereits Erfahrungen in der Betreuung im U3-oder Ü3-Bereich Du hast Lust auf Vielfalt Du hast Interesse an der interkulturellen Arbeit Darauf kannst du dich freuen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)  BusinessBike Fahrradleasing Prämienprogramm ,,Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" (600 EUR) vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits) Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich - unter Angabe der Kennziffer. Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei [email protected]. Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen. Outlaw gGmbH Anja Michalsky & Damian Hallas Marie-Curie-Straße 1 48165 Münster

Company Description

Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2022, Continental generated sales of €39.4 billion and currently employs around 200,000 people in 57 countries and markets.

The Automotive group sector comprises technologies for passive safety, brake, chassis, motion and motion control systems. Innovative solutions for assisted and automated driving, display and operating technologies, as well as audio and camera solutions for the vehicle interior, are also part of the portfolio, as is intelligent information and communication technology for the mobility services of fleet operators and commercial vehicle manufacturers. Comprehensive activities relating to connectivity technologies, vehicle electronics and high-performance computers round off the range of products and services.

Job Description

We are seeking an experienced HR IT Engineer to serve as an Enterprise Architect with a focus on SAP and full-stack architecture, integration, and implementation. The successful candidate will be responsible for designing, implementing, and maintaining the overall architecture of our HR IT landscape, with a focus on SAP HCM, as well as SAP SuccessFactors. This role will work closely with HR, IT, and other stakeholders to ensure seamless integration and utilization of the system.

Key Responsibilities:

- Developing and Implementing Release Management and Migration Strategies for HR IT SAP system landscape (Cloud, Hybrid and onPrem )
- Consulting on Business Transformation, Transition and Target Architecture Management
- System and Process Monitoring
- Developing and maintaining a deep understanding of SAP Cloud Platform, including SAP Cloud Foundry, SAP Cloud Platform Integration, and SAP Cloud Platform API Management.
- Governance of our Landscape via IT System and Process Monitoring
- Stay up-to-date with the latest trends and developments in HR IT
- Ensuring Second Line of Defense with compliant system landscape and architecture
- Collaborating with cross-functional teams to design and implement HR IT infrastructure
- Providing technical leadership and guidance to junior team members
- Responsibility for managing external service providers

The position can be staffed in either Frankfurt, Regensburg or Hannover.

Qualifications

- Academic Degree in IT or comparable qualification
- Several years of professional experience in IT Management
- Profound Knowledge in IT Enterprise Architecture for SAP HCM with SAP onPrem and SAP Cloud
- Know-How on Platform Architecture
- Sound knowledge of SAP HCM, SuccessFactors and the relevant SAP cloud and on-premise solutions
- Understanding of enterprise architecture frameworks (e.g. TOGAF, Zachman) and their application in practice
- Knowledge of middleware technologies and APIs (e.g. REST, SOAP)
- Understanding of security protocols, authentication mechanisms and data protection requirements
- Experience with SAP integration platforms (e.g. SAP PI/PO, SAP Cloud Platform Integration
- Strong analytical skills and innovative thinking
- Ability to deliver complex technical concepts
- Strong negotiation skills and profound communication skills

Applications from severely handicapped people are welcome.

Additional Information

Your vision is ambitious. Just like ours.

As HR IT department, we take pride in delivering innovative IT solutions that support every stage of the employee lifecycle. Our global operations and projects are diverse, exciting, and filled with opportunities to make a real impact. What truly sets us apart, however, is our exceptional team spirit. We are driven by a shared passion for excellence, striving for shared success, built on trust, mutual support, and the freedom to take initiative. Together, we celebrate our achievements and continuously push boundaries to create impactful solutions.

The well-being of our employees is important to us. That's why we offer exciting career prospects and support you in achieving a good work-life balance with additional benefits such as:

- Training opportunities
- Mobile and flexible working models
- Sabbaticals
- and much more...

Sounds interesting for you? Click here to find out more. (https://www.continental.com/en/career/working-at-continental/benefits/)

You are looking for an individual working time model? We support part-time work.

You would like to learn more about our additional services? Click here. (https://www.continental.com/en/career/working-at-continental/what-we-offer/)

Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application.