Ofertas de trabajo como Facharzt arztin offentliches gesundheitswesen en Alemania

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle in der ambulanten Orthopädie und
Unfallchirurgie?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bringen Sie Ihre Kompetenz als Facharzt
(m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie​ in ein Medizinisches
Versorgungszentrum in der Region Landstuhl ein.



Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie

Ihre Aufgaben:

- Ärztliche ambulante Versorgung der Patienten im gesamten Spektrum in den
Bereichen Orthopädieund Unfallchirurgie
- Diagnostik und Therapie
- Möglichkeit der Mitgestaltung und Weiterentwicklung des MVZs

Ihr Profil:

- Deutsche Approbation
- Facharztanerkennung Orthopädie und Unfallchirurgie
- Freude an der Arbeit im ambulanten Bereich
- Patientenorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit mit viel Engagement und Flexibilität

Ihre Vorteile:

- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungen

Amtsarzt - Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen (m/w/d)

Gesundheitsamt der Stadtverwaltung - Großstadt in Nordrhein-Westfalen (NRW)

Die Großstadt in der Metropolregion Rheinland

Die Großstadt in der Metropolregion Rheinland, verbindet Tradition mit Moderne und bietet eine hohe Lebensqualität im Bergischen Land. Die Stadt zeichnet sich durch ihre zentrale Lage zwischen den Metropolen Köln und Düsseldorf aus und bietet sowohl städtisches Leben als auch naturnahe Erholung. Mit einer guten Infrastruktur, einem breiten Kulturangebot und viel Grün ist die Großstadt ein attraktiver Wohn- und Arbeitsort.

Ihre Rolle als Amtsarzt / Facharzt (m/w/d)

Als Amtsarzt übernehmen Sie eine medizinisch-fachliche Leitfunktion im öffentlichen Gesundheitsdienst der Stadt. Sie sind verantwortlich für den Schutz und die Förderung der Gesundheit der Bevölkerung auf bevölkerungsmedizinischer Ebene. Dabei agieren Sie als behördlich bestellter Gutachterin, Koordinatorin und Beraterin – insbesondere im Infektionsschutz, in der Hygieneüberwachung sowie bei gesundheitlichen Fragen zu Umwelt, Schule und Arbeit.

In Ihrer Rolle arbeiten Sie interdisziplinär mit anderen Fachabteilungen der Verwaltung, mit Kindertagesstätten, Schulen, medizinischen Einrichtungen sowie weiteren öffentlichen Institutionen zusammen. Als Gesicht des Gesundheitsamts vertreten Sie medizinische Bewertungen in Verwaltungsverfahren und gegenüber der Öffentlichkeit – etwa bei Seuchenlagen, Trinkwasserfragen oder gesundheitlichen Notlagen.

Ihre Aufgaben als Amtsarzt (m/w/d)

Als Amtsarzt übernehmen Sie eine zentrale Rolle im öffentlichen Gesundheitsdienst (ÖGD) der Stadt. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

- Infektionsschutz: Erkennung, Verhütung und Bekämpfung von Infektionskrankheiten gemäß Infektionsschutzgesetz (IfSG)
- Hygieneüberwachung: Infektionshygienische Überwachung und Beratung von medizinischen Einrichtungen vor Ort und telefonisch
- Tuberkuloseberatung: Beratung zu Tuberkulose und Durchführung von Umgebungsuntersuchungen bei Kontaktpersonen
- Umwelthygiene: Ärztliche Aufgaben im Bereich der Trinkwasser- und Umwelthygiene
- Impfkoordination: Mitwirkung und Sicherstellung eines ausreichenden Impfangebotes

Ausbildung & Qualifikation (m/w/d)

- Facharztanerkennung für Öffentliches Gesundheitswesen
- Deutsche Approbation als Arzt/Ärztin
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
- Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung im Bereich der ärztlichen Weiterbildung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)

Vertragsangebot

- Unbefristete Festanstellung mit Eingruppierung basierend auf Qualifikation und Berufserfahrung
- Option auf AT-Vertrag
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Keine Schichtarbeit; freie Wochenenden (außer in Krisensituationen)
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Aktive Mitgestaltung der gesundheitlichen Versorgung der Stadt

Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen genau Sie als

Ärztin / Arzt (m/w/d)
im Schwerbehindertenrecht des Gesundheitsamtes und
im amtsärztlichen Dienst

Kommen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unser Team!

Wir bieten Ihnen:

- eine unbefristete Vollzeitstelle (Teilzeit bei thematischer Teilung des
Arbeitsplatzes möglich)
- mit abgeschlossener fachärztlicher Weiterbildung eine attraktive Vergütung
nach Entgeltgruppe 15 TVöD (je nach förderlicher Berufserfahrung 5.504,00 € -
7.748,20 €) plus Entgeltgruppenzulage in Höhe von 300 € sowie eine
Fachkräftezulage in Höhe von 500 €
- im Übrigen eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TVöD (je nach
förderlicher Berufserfahrung 5.003,84 € - 7.132,13 €) plus Fachkräftezulage in
Höhe von 250 €
- im Wege der Versetzung eine Übernahme im Beamtenverhältnis mit
entsprechender Eingruppierung bis zur Besoldungsgruppe A 15 LBesO NRW
- als Dienstort die Stadt Coesfeld im ländlich charmanten Münsterland -
überzeugen Sie sich selbst überonboarding@münsterland

Neugierig geworden?

Ihr Anforderungsprofil:

- eine Approbation als Ärztin/Arzt

Was Sie darüber hinaus noch mitbringen sollten:

- eine abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung– beispielsweise für Innere
Medizin, Allgemeinmedizin, Orthopädie, Psychiatrie oder für Öffentliches
Gesundheitswesen
- möglichst mehrjährige praktische Erfahrungen als Ärztin/Arzt in klinischer
Tätigkeit sowie gutachterliche Erfahrung
- die Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit sowie ein hohes Maß an
Einfühlungsvermögen und Einsatzbereitschaft
- Führerschein der Klasse B (ehem. Klasse 3) und die Bereitschaft, das
private Kfz gegen Reisekostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz für
dienstliche Fahrten zur Verfügung zu stellen
- EDV-Kenntnisse (Standardsoftware – Office-Produkte)

Dann sind Sie genau richtig bei uns!

Ihre zukünftigen Aufgaben:

- Verfassen medizinischer Stellungnahmen im Schwerbehindertenrecht nach SGB
IX zur Höhe des GdB sowie den Voraussetzungen für Nachteilsausgleiche unter
Beachtung der Fragestellung der Verwaltung
- bei Bedarf Übernahme der medizinischen Begutachtung (Inaugenscheinnahme) im
Schwerbehindertenrecht
- Beauftragen von Außengutachter/innen mit fachärztlicher Untersuchung
- Betreuung der vertraglich gebundenen Außengutachter/innen des Kreises
Coesfeld im Schwerbehindertenrecht (SGB IX)
- Erstellen amtsärztlicher Gutachten, Zeugnisse und Bescheinigungen für
öffentliche Auftraggeber/innen und Durchführung der dafür notwendigen
medizinischen Untersuchungen für z. B. Einstellungen, Feststellungen zur
Dienstfähigkeit, Reha-Anträge, Kuren usw.

Ihr zukünftiges Team:

„Sie werden Teil eines multiprofessionellen Teams aus zurzeit 6 Kolleginnen
im amtsärztlichen Dienst und 13 Kolleginnen und Kollegen im
Schwerbehindertenrecht. Unsere engagierten Teams bestehen aus erfahrenen
Fachkräften, die gemeinsam an einer Vielzahl von abwechslungsreichen Aufgaben
im amtsärztlichen Dienst bzw. im Schwerbehindertenrecht arbeiten. Wir legen
großen Wert auf gegenseitige Unterstützung und eine positive Arbeitsatmosphäre.“

Was uns als Arbeitgeber auszeichnet:

- Vorzüge des öffentlichen Dienstes:30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche,
krisenfeste Tätigkeit
- Familienfreundlichkeit: Gleitzeitkonto, vielfältige Teilzeitmöglichkeiten,
Auszeichnung durch die Bertelsmann Stiftung als familienfreundlicher
Arbeitgeber, Pflege- und Wohnberatung
- Finanzielle Leistung: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung
gemäß TVöD, Lohnsicherheit, leistungsorientierte Bezahlung,
Vorschussmöglichkeiten, Dienstradleasing (für unbefristete Mitarbeitende),
tarifliche Vergütung inkl. Zuschläge
- exklusive Rabatte: auf Events, Erlebnisse, Onlineshops und Gastronomie über
die Plattformen Kreis Coesfeld-Benefits.me und Kreis Coesfeld-Corporate Benefits
- Karriere: vielfältige Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und
persönliche Entwicklung, Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, interne
Entwicklungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub
- Vielfalt und Zusammenhalt:Unterzeichner der Charta der Vielfalt, Förderung
von wertschätzender und vorurteilsfreier Organisationskultur, Betriebsfeste
- Digitalisierung: papierloses Arbeiten in vielen Bereichen (z. B. E-Akten,
digitale Workflows)
- Gesundheitsmanagement: geförderte Sportprogramme,
Betriebssportgemeinschaft, ergonomische Arbeitsplätze, Förderung von
gesundheitsbewusstem Verhalten, Präventionsangebote im Arbeitsalltag,
Dienstfahrräder und Dienst-E-Bikes für die Mittagspause, Auszeichnung vom ADFC
als fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- Ehrenamt: Förderung von ehrenamtlichen Tätigkeiten, (z. B. Freistellung für
Einsätze bei der freiwilligen Feuerwehr, Sonderurlaub für
Ferienbetreuungsmaßnahmen)

Bei uns können Sie mit einer sinnstiftenden Tätigkeit das Gemeinwohl fördern
und unsere gemeinsame Zukunft mitgestalten! Ihre Arbeit kommt den rund 226.000
Menschen in unserer Region zugute und hilft, den Kreis Coesfeld als kommunalen
Dienstleister zu stärken. Aber überzeugen Sie sich doch selbst mit unserem
Imagefilm!

Noch mehr Infos finden Sie auf unserer Karriereseite und auf unserem
Instagramkanal.

Der Kreis Coesfeld fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter. Bewerbungen von Frauen und Männern sind ausdrücklich
unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion,
Weltanschauung oder sexueller Identität willkommen.

Jetzt sind Sie dran!

Bewerben Sie sich bitte online bis zum 08.06.2025 bei uns! Wir freuen uns auf
Ihre Bewerbung!

Mit der Abgabe der Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass
vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens
gespeichert werden. Fahrt- und Übernachtungskosten für die Vorstellung werden
nicht erstattet.

Rückfragen?

Zum Aufgabengebiet:

Frau Winkler (Leiterin der Abt. 53 - Gesundheitsamt)
Mail: alexandra.winkler@kreis-coesfeld.de
Tel. 02541/18-5300

Bei Fragen und Anregungen zum Bewerbungsverfahren:

Pia Vörding (Personalsachbearbeiterin)
Mail: pia.voerding@kreis-coesfeld.de
Tel. 02541/18-1108

Carolin Lehmann (Personalsachbearbeiterin)
Mail: carolin.lehmann@kreis-coesfeld.de
Tel. 02541/18-1105

Stellenausschreibung (intern/extern)

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration
Baden-Württemberg ist in der Abteilung 7 (Landesgesundheitsamt) in der Akademie
am Landesgesundheitsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu
besetzen:

Fachärztin/ Facharzt
für öffentliches Gesundheitswesen (m/w/d)

Kennziffer: 035-25

Ihre Aufgaben:

- Sie sind zuständig für die Konzeption und Entwicklung von Aus-, Fort- und
Weiterbildungsangeboten im Öffentlichen Gesundheitsdienst (ÖGD) sowie hierbei
insbesondere für die
- konzeptionelle Weiterentwicklung des Kurses für Öffentliches
Gesundheitswesen.
- Sie entwickeln strategische Impulse im Kontext der Vernetzung zwischen ÖGD
und Ausbildung/Wissenschaft und Studium der Medizin.
- Sie vertreten die LGA-Akademie nach außen gegenüber externen Stellen.
- Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten

Ihr Profil

Sie verfügen über

- ein abgeschlossenes humanmedizinisches Hochschulstudium (Staatsexamen) und
- die Facharztqualifikation Öffentliches Gesundheitswesen,
- eine ausgeprägte Flexibilität und Teamfähigkeit.
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Organisationsvermögen, Eigeninitiative
und die Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten.

Von Vorteil sind Erfahrungen

- im Bereich der Lehre und/oder im wissenschaftlichen Arbeiten,
- in konzeptioneller und strategischer Arbeit.

Bildungsabschluss, Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen sind in geeigneter
Weise nachzuweisen (z.B. durch Kopien von dienstlichen Beurteilungen,
Zeugnissen und Akkreditierungen).

Unser Angebot

- Spannende und gesellschaftlich hoch relevante Aufgaben im
Landesgesundheitsamt sowie im Dienste der Gesundheitsämter. Die LGA Akademie
ist die Bildungsinstitution des Landes auf dem Gebiet des Öffentlichen
Gesundheitswesens. Sie entwickelt fortlaufend Aus-, Fort- und
Weiterbildungsangebote für den Öffentlichen Gesundheitsdienst in
Baden-Württemberg und bietet diese den Beschäftigten der Gesundheitsämter sowie
weiterer Behörden und Stellen des Gesundheitswesens an.
- eine auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, die
Tätigkeit auch in Teilzeit auszuüben.
- Tarifgerechte Bezahlung nach TV-L bis zu Entgeltgruppe 15, zusätzlich wird
einzelfallbezogen geprüft, ob die zusätzliche Zahlung einer Fachkräftezulage in
Betracht kommt.
- Die Besetzung erfolgt entweder im Wege der Abordnung von einer anderen
Behörde oder durch befristete Neueinstellung.
- Vielfältige Fortbildungsangebote zum Ausbau Ihrer Kompetenzen.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle und großzügige Regelungen zum räumlich
flexiblen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.
- Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum JobTicket BW oder
Teilnahme am Radleasingmodell JobBike BW.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Alter,
Geschlecht, geschlechtlicher und sexueller Identität, ethnischer, kultureller
und sozialer Herkunft, Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung.

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt
berücksichtigt.

Interessiert?

Hier online bewerben: https://bewerberportal.landbw.de/soz/index.html

Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt werden.

Kontakt

Markus Zobel

0711/123 – 3766

personalgewinnung@sm.bwl.de

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite:

https://sozialministerium.baden-wuerttemberg.de/karriere

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen
Daten nach den Vorgaben der Datenschutzgrundverordnung und des
Landesdatenschutz-gesetzes zu. Informationen des Ministeriums für Soziales,
Gesundheit und Integration finden Sie auf der Homepage unterDatenschutz bei
Bewerbungen.

High-Tech Medizin und persönliche Zuwendung passen nicht zusammen? Das sehen wir anders! Was die Arbeit im Albertinen Krankenhaus besonders macht, ist das gemeinsame Wir-Gefühl, quer durch alle Berufsgruppen. Und natürlich die Vielfalt der Aufgaben in einem modernen Haus mit Tradition. Auf der Suche nach gelebter Nächstenliebe? Willkommen im Team!

Erfahrung trifft Moderne. Die Klinik für Geriatrie des Albertinen Krankenhauses weist als eines der ersten Bundesmodellprojekte für Geriatrie ein hervorragendes Renommee und einen überregionalen Ruf auf. Im Vorjahr konnten wir mit Umzug in unser Zentrum für Altersmedizin im Albertinen Krankenhaus einen hochmodernen, speziell auf unsere Bedürfnisse konzipierten Neubau beziehen. Die Abteilung umfasst rund 120 stationäre Betten, 35 Tagesklinikplätze und die Zulassung als Geriatrische Institutsambulanz. Moderne Behandlungskonzepte und kooperatives Arbeiten im geriatrischen Team wie auch mit den anderen Fachabteilungen zeichnen uns aus. Zum Ausdruck unserer Behandlungsqualität dürfen wir sowohl das „Qualitätssiegel Geriatrie“ als auch das Zertifikat AltersTraumaZentrum DGU® führen.

Ihre Aufgaben

- Unterstützung und Vertretung des Chefarztes bei der fachlichen und organisatorischen Leitung
- Verantwortung für die medizinische Versorgung und Behandlung unserer geriatrischen Patienten m/w/x
- Weiterentwicklung und Implementierung von Behandlungsstandards und -konzepten
- Anleitung und Weiterbildung von Assistenzärzten m/w/x und medizinischem Personal
- Teilnahme an Hintergrunddiensten
- Mitwirkung an der studentischen Lehre (Lehrauftrag im Querschnittsfach Medizin des Alterns am UKE)

Ihre Qualifikationen

- Wir suchen einen engagierten Leitenden Oberarzt m/w/x in der Geriatrie, der unser Team verstärkt und konzeptionell mitgestalten möchte.
- Sie sind Facharzt m/w/x mit der Zusatzbezeichnung Geriatrie.
- Sie haben mehrjährige Erfahrung in der geriatrischen Medizin und in leitender Position.
- Sie besitzen eine hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit älteren Patienten m/w/x.
- Sie engagieren sich für die Weiterentwicklung der geriatrischen Versorgung.
- Sie besitzen ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Teamorientierung.

Ihre Vorteile bei uns

- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
- ein modernes Arbeitsumfeld mit herausragender Ausstattung
- Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau)
- tariflich geregelte jährliche Sonderzahlung
- mindestens 30 Tage Urlaub
- betriebliche Altersversorgung
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Bike-Leasing
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Familienservice
- Corporate Benefits: vergünstigte Konditionen bei Sport, Fitness, Shopping und Kultur
- Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.

Haben Sie Fragen?
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Dr. med. Saskia Otte
kommissarische Chefärztin
Klinik für Geriatrie
Albertinen Zentrum für Altersmedizin
Telefon: +49 40 5588-7100

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Richten Sie diese bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:
Dr. med. Saskia Otte
kommissarische Chefärztin
Klinik für Geriatrie
Albertinen Zentrum für Altersmedizin

Mehr Informationen
https://albertinen-zentrum-altersmedizin.de
https://albertinen.de
https://immanuelalbertinen.de
https://albertinen-stiftung.de
https://instagram.com/albertinenkrankenhaus
https://instagram.com/immanuelalbertinen
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https://youtube.com/immanuelAlbertinenDiakonie
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https://linkedin.com/company/immanuelalbertinen
Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.

Stellenausschreibung

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration
ist beim Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis als untere staatliche
Verwaltungsbehörde im Versorgungsamt eine unbefristete 80%-Teilzeitstelle für

eine Ärztin/einen Arzt (w/m/d)

zu besetzen.

Hier finden Sie Informationen zum Rhein-Neckar-Kreis.

Ihr Aufgabengebiet umfasst vornehmlich die Erstellung von Gutachten mit
Untersuchungen im Bereich des Sozialen Entschädigungsrechts aber auch die
Erstellung von Gutachten nach Aktenlage im Bereich des Schwerbehindertenrechts.

Ihr Profil:

Wir suchen ebenso verantwortungsbewusste wie entscheidungsfreudige,
approbierte Ärztinnen und Ärzte (w/m/d), mit möglichst 24-monatiger
klinisch-praktischer Erfahrung, die Freude am Umgang mit Menschen aller
Altersgruppen und ein nachhaltiges Interesse an den beschriebenen Aufgaben
mitbringen. Das Denken in übergeordneten Zusammenhängen, das Arbeiten im Team
und das Auftreten vor Gruppen sollten Ihnen liegen. Sie sollten in der Lage
sein, Ihre Ziele mit Beharrlichkeit und Flexibilität zu verfolgen und dabei auf
Ihre Ausdrucksfähigkeit und Überzeugungskraft vertrauen können. Sofern Sie
zudem bereit sind, sich den Herausforderungen einer Tätigkeit in einer modernen
und leistungsstarken Verwaltung zu stellen und einen familienfreundlichen
Arbeitsplatz anstreben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Perspektivisch ist die Übernahme der Leitung des ärztlichen Dienstes möglich.

Unser Angebot:

- eine Einstellung auf der Grundlage des TV-L (Ärztinnen und Ärzte sind
mindestens nach Entgeltgruppe 14 eingruppiert);
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch individuelle Arbeitsmodelle, ggf.
anteilig in Telearbeit,
- aktive Unterstützung beim Ausbau Ihrer fachlichen und sozialen Kompetenzen

sowie

- vielfältige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Ihre Mobilität unterstützen wir dem Job Ticket BW
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

Informationen für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer:

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerberinnen und
Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir weisen darauf hin, dass für Personen, die in Einrichtungen des
Öffentlichen Gesundheitsdienstes tätig werden sollen, vor Einstellung eine
Nachweispflicht hinsichtlich einer Immunisierung gegen Masern besteht. Bei
Nichtvorlage eines geeigneten Nachweises ist eine Einstellung im Öffentlichen
Gesundheitsdienst ausgeschlossen. Weitere Informationen finden Sie unter:
Information IfSG ÖGD: Ministerium für Soziales, Gesundheit und Integration
Baden-Württemberg

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen
Daten nach den Vorgaben der Datenschutzgrundverordnung und des
Landesdatenschutz-gesetzes zu. Informationen des Ministeriums für Soziales,
Gesundheit und Integration finden Sie auf der Homepage unterDatenschutz bei
Bewerbungen.

Auskünfte zu fachlichen Fragen erteilen die Leiterin des Versorgungsamts Frau
Ahten, Tel.: 06221 522-2700. Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte
an Frau Hellweg, Tel.: 0711 123-3679.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (
tabellarischer Lebenslauf, Abiturzeugnis, Zeugnis der ärztlichen Prüfung,
Approbation sowie ggf. Promotionsurkunde und Kopien der Arbeitszeugnisse) unter
Angabe derKennziffer 204-A08 bitte bis zum 09.05.2025 über unser
Online-Bewerbungsportal einreichen. Dieses finden Sie unter:
https://bewerberportal.landbw.de/soz_r15/index.html

Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle in der ambulanten Orthopädie und
Unfallchirurgie?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bringen Sie Ihre Kompetenz als Facharzt
(m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie​ in ein Medizinisches
Versorgungszentrum in der Region Landstuhl ein.



Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie

Ihre Aufgaben:

- Ärztliche ambulante Versorgung der Patienten im gesamten Spektrum in den
Bereichen Orthopädieund Unfallchirurgie
- Diagnostik und Therapie
- Möglichkeit der Mitgestaltung und Weiterentwicklung des MVZs

Ihr Profil:

- Deutsche Approbation
- Facharztanerkennung Orthopädie und Unfallchirurgie
- Freude an der Arbeit im ambulanten Bereich
- Patientenorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit mit viel Engagement und Flexibilität

Ihre Vorteile:

- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungen

Der Lahn-Dill-Kreis ist mit seinen rund 1.300 Mitarbeitenden einer der größten
Arbeitgeber der Region. Wir kümmern uns als modernes öffentliches
Dienstleistungsunternehmen um die Belange der ca. 250.000 Menschen, die hier
leben. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die Gleichstellung von Frauen
und Männern, die Personalentwicklung, fachliche, soziale und interkulturelle
Kompetenz sowie Toleranz sind uns zentrale Anliegen.

Wir suchen Sie als motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihr
Fachgebiet kompetent beherrschen und sich für unsere Region engagieren wollen.
Identifizieren Sie sich mit Ihrer Tätigkeit, zeigen Sie vollen Einsatz und
handeln Sie kundenorientiert? Möchten Sie etwas bewegen? Dann freuen wir uns
über Ihr Interesse an unserem Stellenangebot.

Wir möchten unser Team an unseren Standorten in Wetzlar und Herborn innerhalb
des Gesundheitsamtes verstärken mit einer/einem

Ärztin/Arzt (w/m/d) oder psychologischen Psychotherapeutin/Psychotherapeuten
(w/m/d)

für den Bereich

Sozialpsychiatrischer Dienst/Psychiatriekoordination

Ihre Aufgaben

- Sie leiten den Fachdienst Sozialpsychiatrischen Dienst
- Sie planen die Hilfsangebote und notwendiger Kriseninterventionen
- Sie sind verantwortlich für Personalführung und Personaleinsatz
- Psychiatriekoordination mit Identifikation von Angebotsdefiziten und
notwendigen Weiterentwicklungen
- Sie nehmen an Gremiensitzungen teil (Gemeindepsychiatrischer Verbund, AG
hess. Sozialpsychiatrischer Dienste, Qualitätszirkel hess.
Psychiatriekoordinatoren etc.), Ausbau der Vernetzung.
- Sie führen ärztliche oder psychotherapeutische Begutachtungen und
Stellungnahmen nach §§ 16, 9 PsychKHG durch.

Ihr Profil

- Sie besitzen eine Approbation als Ärztin/Arzt, idealerweise mit
Weiterbildung zur Fachärztin/zum Facharzt der Psychiatrie oder haben Erfahrung
aus dem Bereich der Psychiatrie oder sind psychologische
Psychotherapeutin/psychologischer Psychotherapeut
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Patientenversorgung oder im
öffentlichen Gesundheitsdienst
- Sie haben die Fähigkeit zur adressatengerechten Kommunikation
- Sie besitzen Moderationsfähigkeit
- Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise und sind teamfähig
- Sie haben gute Kenntnisse in MS-Office und eine Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen…

…ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden)
oder Teilzeit (20 oder 30 Wochenstunden), und eine herausfordernde Tätigkeit in
einem multiprofessionellen Team. Neben Ihrer Bezahlung nach dem TVöD (bis
Entgeltgruppe 15, je nach Qualifikation) mit ggf. Zahlung von Zulagen, haben
Sie die Möglichkeit, sich ein zusätzliches Leistungsentgelt zu erarbeiten.

... eine Jahressonderzahlung sowie eine zusätzliche betriebliche
Altersvorsorge für die tariflich Beschäftigten.

… ein kostenfreies Premium-Jobticket zur Nutzung im gesamten RMV-Gebiet
einschließlich Mitnahmeregelungen.

… Möglichkeiten zum Arbeiten im Homeoffice nach Maßgabe einer
Dienstvereinbarung

…ein umfangreiches Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit (Betriebliches
Gesundheitsmanagement).

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (keine Wochenend- oder
Nachtdienste) sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten runden das
Arbeitsumfeld ab.

Herborn und Wetzlar sind attraktiv und historisch zugleich und verfügen über
eine gute Infrastruktur. Ihr Arbeitsplatz ist gut zu erreichen.

Passen wir zusammen?

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30. April 2025
bitte ausschließlich über das Stellenportal Interamt.

Noch Fragen?

Ihr zukünftiger Abteilungsleiter Christian Müller ist offen für Ihre Fragen.

Telefon: 06441 407-1600, Christian.Mueller@lahn-dill-kreis.de

Bei Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens wenden Sie sich gerne an Diana
Horst-Sehorz, Fachdienst Personal und Organisation. Telefon: 06441 407-1174.

Weitere Informationen für Sie

Kulturelle Vielfalt gehört bei dem Lahn-Dill-Kreis zum Alltag, wir fördern
aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden (w/m/d). Wir wünschen uns
ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht,
einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, der Weltanschauung
oder der sexuellen Identität. Bei gleichwertiger Eignung werden Frauen in
Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und
persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1284295. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Funktionsstellenausschreibung

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration
ist beim Landratsamt Rems-Murr-Kreis – Gesundheitsamt – als untere staatliche
Verwaltungsbehörde die

Stellvertretende Leitung des Gesundheitsamtes (w/m/d)

verbunden mit der Leitung eines Fachbereichs

zu besetzen. Hier finden Sie Informationen zum Rems-Murr-Kreis

Ihre Aufgaben:

Der Aufgabenbereich umfasst unter anderem die Mitarbeit im Bereich
Gesundheitsschutz, Infektionsschutz und Hygiene.

Darüber hinaus ist die Stellvertretung der Amtsleitung mit allen Aufgaben der
Leitung, Organisation und Personalführung des Amtes und inhaltlichen Mitarbeit
in allen Aufgabengebieten des Gesundheitsamtes verbunden. Der Aufgabenzuschnitt
erfolgt nach Absprache.

Ihr Profil:

Für die ausgeschriebene Funktion kommen nur Ärztinnen und Ärzte in Betracht,
welche die fachärztliche Weiterbildung für das Öffentliche Gesundheitswesen
oder eine als gleichwertig anerkannte Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
haben.

Fundierte Kenntnisse im Bereich Infektionsschutzgesetz sowie Erfahrungen in
den Bereichen Gesundheitsschutz, Infektionsschutz, Hygiene werden vorausgesetzt.

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit hoher Sozial- und Führungskompetenz
sowie umfangreichen fachlichen Kenntnissen der gesamten Medizin, insbesondere
auf dem Gebiet des Öffentlichen Gesundheitswesens. Verhandlungs- und
Organisationsgeschick, Flexibilität, Fähigkeit zur Motivation und Anleitung der
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Durchsetzungs- und Entscheidungskompetenz und
wirtschaftliches Handeln werden ebenso vorausgesetzt wie die Fähigkeit und
Bereitschaft, bei steigendem Effizienzdruck Impulse zur konzeptionellen
Weiterentwicklung des Öffentlichen Gesundheitsdienstes auf Landkreisebene zu
setzen. Erwartet wird ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit in der
Zusammenarbeit mit anderen Dienststellen und externen Partnern sowie ein
sicheres Auftreten im Umgang mit den Medien.

Unser Angebot:

- Die Funktion ist für Beamte derzeit nach Besoldungsgruppe A 15 mit
Amtszulage bewertet. Tariflich beschäftigte Ärztinnen und Ärzte können nach
Bewährung in dieser Funktion eine Zulage nach § 16 Absatz 5 TV-L erhalten.
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch individuelle Arbeitsmodelle, ggf.
anteilig in Telearbeit
- aktive Unterstützung beim Ausbau Ihrer fachlichen und sozialen Kompetenzen
sowie
- vielfältige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote ggf. bis zur
Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen.
- Ihre Mobilität unterstützen wir mit einem Zuschuss zum Job Ticket BW
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

Weitere Informationen:

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt
eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Funktion ist
grundsätzlich teilbar.

Wir weisen darauf hin, dass für Personen, die in Einrichtungen des
Öffentlichen Gesundheitsdienstes tätig werden sollen, vor Einstellung eine
Nachweispflichthinsichtlich einer Immunisierung gegen Masern besteht. Bei
Nichtvorlage eines geeigneten Nachweises ist eine Einstellung im Öffentlichen
Gesundheitsdienst ausgeschlossen.

Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Spöhrer Tel.: 0711
123-3790, fachlichen Fragen richten Sie bitte an Frau Eryanar, Tel.: 07151-501
1600.

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf,
Abiturzeugnis, Zeugnis der ärztlichen Prüfung, Approbation sowie ggf.
Promotionsurkunde und Kopien der Arbeitszeugnisse) bitte bis zum

1. April 2025 unter Angabe der Kennziffer 106-A02

über unser Online-Bewerbungsportal.

Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten
nach den Vorgaben der Datenschutzgrundverordnung und des
Landesdatenschutzgesetzes zu.

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle in der ambulanten Orthopädie und
Unfallchirurgie?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bringen Sie Ihre Kompetenz als Facharzt
(m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie​ in ein Medizinisches
Versorgungszentrum in der Region Landstuhl ein.



Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie

Ihre Aufgaben:

- Ärztliche ambulante Versorgung der Patienten im gesamten Spektrum in den
Bereichen Orthopädieund Unfallchirurgie
- Diagnostik und Therapie
- Möglichkeit der Mitgestaltung und Weiterentwicklung des MVZs

Ihr Profil:

- Deutsche Approbation
- Facharztanerkennung Orthopädie und Unfallchirurgie
- Freude an der Arbeit im ambulanten Bereich
- Patientenorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit mit viel Engagement und Flexibilität

Ihre Vorteile:

- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungen

Das LPBK ist mit seinen 450 Beschäftigten eine obere Polizei- und Katastrophenschutzbehörde des Landes M-V und nimmt zentrale Aufgaben im Bereich der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) wahr. Hierzu zählen insbesondere die IT- Systeme sowie die Digitalisierung, der Digitalfunk, die Beschaffung von Einsatzmitteln u.v.m. Darüber hinaus leistet das LPBK zentrale Aufgaben im Bereich des Brand- und Katastrophenschutzes sowie der Kampfmittelräumung.

Der Polizeiärztliche Dienst ist mit 32 Beschäftigten an 6 Standorten für die medizinische und sozialpsychologische Betreuung der Landespolizei, für die Heilfürsorge und den Arbeitsschutz in der Landespolizei zuständig.

Wir suchen Sie als Abteilungsleitung und zugleich Leitende Polizeiärztin bzw. Leitender Polizeiarzt.

Ihre Aufgaben

- Dienst- und Fachaufsicht über die Beschäftigten der Abteilung
- Bewertung und Steuerung von Führungsinformationen
- Mitwirkung bei dem behördenspezifischen Controlling
- Steuerung des Zielvereinbarungsprozesses der Abteilung
- Weiterentwicklung der Arbeitsorganisation der Abteilung
- Bearbeitung von Grundsatzfragen, insbesondere der PDV 300, der medizinischen, sozialpsychologischen und einsatzpsychologischen Betreuung der Landespolizei, der Heilfürsorge und des Arbeitsschutzes
- Anordnungsbefugnis für die Haushaltstitel der Abteilung
- Anordnung von Beschaffungsmaßnahmen
- Beratung der Aufsichtsbehörde und der Polizeibehörden in Angelegenheiten des Polizeiärztlichen Dienstes
- Erstellung von Konzepten zur betrieblichen Gesundheitsvorsorge
- Mitwirkung bei der Erstellung des Gesundheitsberichtes der Landespolizei
- Mitarbeit in fachspezifischen Bund-Länder-Arbeitsgruppe

Ihr Profil

- Approbation als Ärztin bzw. Arzt
- abgeschlossene Facharztausbildung und fünfjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
- anwendungssichere Kenntnisse im Öffentlichen Gesundheitswesen sowie Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, öffentlichen Dienstrecht und Tarifrecht sowie im öffentlichen Haushaltswesen
- Kenntnisse der modernen Arbeitsorganisation
- Fähigkeit zur Führung und Motivation von Beschäftigten sowie entsprechende Erfahrungen
- analytisches und systematisches Denkvermögen
- ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen, intensiven Fortbildung
- wünschenswert sind haupt- oder ehrenamtliche Erfahrungen mit Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS)

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de

Funktionsstellenausschreibung

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration
ist beim Landratsamt Göppingen – Gesundheitsamt – als untere staatliche
Verwaltungsbehörde die

Stellvertretende Leitung des Gesundheitsamtes (w/m/d)

verbunden mit der Leitung der Abteilung Gesundheitsschutz

zu besetzen.

Hier finden Sie Informationen zum Landkreis Göppingen

Ihre Aufgaben:

Der Aufgabenbereich umfasst unter anderem die Mitarbeit im Bereich
Gesundheitsschutz, Infektionsschutz, Klinikhygiene, Trinkwasserüberwachung und
Umwelthygiene.

Darüber hinaus ist die Stellvertretung der Amtsleitung mit allen Aufgaben der
Leitung, Organisation und Personalführung des Amtes und inhaltlichen Mitarbeit
in allen Aufgabengebieten des Gesundheitsamtes verbunden. Der Aufgabenzuschnitt
erfolgt nach Absprache. Die Teilnahme an infektiologischen
Rufbereitschaftsdiensten an Wochenenden und Feiertagen wird erwartet.

Ihr Profil:

Für die ausgeschriebene Funktion kommen nur Ärztinnen und Ärzte in Betracht,
welche die fachärztliche Weiterbildung für das Öffentliche Gesundheitswesen
oder eine als gleichwertig anerkannte Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
haben.

Fundierte Kenntnisse im Bereich Infektionsschutzgesetz sowie Erfahrungen in
den Bereichen Gesundheitsschutz, Infektionsschutz, Klinikhygiene,
Trinkwasserhygiene und Umwelthygiene werden vorausgesetzt.

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit hoher Sozial- und Führungskompetenz
sowie umfangreichen fachlichen Kenntnissen der gesamten Medizin, insbesondere
auf dem Gebiet des Öffentlichen Gesundheitswesens. Verhandlungs- und
Organisationsgeschick, Flexibilität, Fähigkeit zur Motivation und Anleitung der
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Durchsetzungs- und Entscheidungskompetenz und
wirtschaftliches Handeln werden ebenso vorausgesetzt wie die Fähigkeit und
Bereitschaft, bei steigendem Effizienzdruck Impulse zur konzeptionellen
Weiterentwicklung des Öffentlichen Gesundheitsdienstes auf Landkreisebene zu
setzen. Erwartet wird ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit in der
Zusammenarbeit mit anderen Dienststellen und externen Partnern sowie ein
sicheres Auftreten im Umgang mit den Medien.

Wir weisen darauf hin, dass für Personen, die in Einrichtungen des
Öffentlichen Gesundheitsdienstes tätig werden sollen, vor Einstellung eine
Nachweispflichthinsichtlich einer Immunisierung gegen Masern besteht. Bei
Nichtvorlage eines geeigneten Nachweises ist eine Einstellung im Öffentlichen
Gesundheitsdienst ausgeschlossen.

Weitere Informationen:

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt
eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Funktion ist
grundsätzlich teilbar.

Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Körner. Tel.: 0711
123-3578, fachlichen Fragen richten Sie bitte an Frau Dr. Mürter, Tel.: 07161
202- 5300

Unser Angebot:

- Die Funktion ist für Beamte derzeit nach Besoldungsgruppe A 15 mit
Amtszulage bewertet. Tariflich beschäftigte Ärztinnen und Ärzte können nach
Bewährung in dieser Funktion eine Zulage nach § 16 Absatz 5 TV-L erhalten.
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch individuelle Arbeitsmodelle, ggf.
anteilig in Telearbeit
- aktive Unterstützung beim Ausbau Ihrer fachlichen und sozialen Kompetenzen
- vielfältige und umfangreiche Fortbildung
- Ihre Mobilität unterstützen wir mit einem Zuschuss zum Job Ticket BW
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

Ferner bietet der Landkreis Göppingen allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
umfangreiche zusätzliche Leistungen an (z.B. einen modern ausgestatteten
Arbeitsplatz, Betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Kantine mit
vielfältigen und regionalen Gerichten).

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen bitte unter Angabe der

Kennziffer 104-A05 bis zum 21. März 2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten
nach den Vorgaben der Datenschutzgrundverordnung und des
Landesdatenschutzgesetzes zu.

Facharzt/ Assistenzarzt (m/w/d) Anästhesie

- Sie begleiten und betreuen Patienten während des gesamten Klinikaufenthalts (Patientenanamnese, OP-Aufklärung etc.)
- Sie führen Regional- und Allgemeinanästhesien im OP durch
- Auf der Intensivstation behandeln und betreuen Sie unsere Patienten  - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen der Klinik sind für Sie selbstverständlich
- Sie sind Facharzt (m/w/d) für Anästhesie oder Assistenzarzt (m/w/d) und die Anästhesie ist Ihre Leidenschaft
- Mit Ihrer menschlich überzeugenden Persönlichkeit fördern Sie unsere professionelle und kollegiale Zusammenarbeit
- Sie interessieren sich für sonografisch geführte Regionalanästhesie und Notfallsonografie
- Genau wie wir schätzen Sie eine offene Kommunikation innerhalb flacher Hierarchien
- Als interessierter Berufsanfänger sind Sie uns herzlich willkommen und wir freuen uns darauf, Sie aus- und weiterbilden zu dürfen.
- Flache Hierarchien und angenehme Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung nach TVöD/VKA inkl. Sozialleistungen
- Erler-Versorgungswerk: Betriebliche Altersvorsorge,
- Gruppenunfallversicherung, Zeitwertkonten, VWL
- Vielfältige Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebssport und Fitness: Kooperationen mit Studios, Fitnesskurse, JobRad
- Parken in unserem Parkhaus und Zuschuss zum Deutschlandticket
- Leckeres und gesundes Essen in unserer Kantine
- Corporate Benefits: Über 600 Rabatte bei Top-Anbietern

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle in der ambulanten Orthopädie und
Unfallchirurgie?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bringen Sie Ihre Kompetenz als Facharzt
(m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie​ in ein Medizinisches
Versorgungszentrum in der Region Landstuhl ein.



Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie

Ihre Aufgaben:

- Ärztliche ambulante Versorgung der Patienten im gesamten Spektrum in den
Bereichen Orthopädieund Unfallchirurgie
- Diagnostik und Therapie
- Möglichkeit der Mitgestaltung und Weiterentwicklung des MVZs

Ihr Profil:

- Deutsche Approbation
- Facharztanerkennung Orthopädie und Unfallchirurgie
- Freude an der Arbeit im ambulanten Bereich
- Patientenorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit mit viel Engagement und Flexibilität

Ihre Vorteile:

- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungen

Öffentliche Stellenausschreibung

Im Gesundheitsamt der Stadtverwaltung Suhl ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

Arzt/ Ärztin – Kinder- und Jugendärztlichen Dienst des Gesundheitsamtes (m/w/d)

neu zu besetzen.

Die kreisfreie Stadt Suhl liegt inmitten der Wintersport- und Ferienregion Südthüringen am Fuße des Mittelgebirges „Thüringer Wald“ mit dem Höhenwanderweg Rennsteig. Mit rund 40.000 Einwohnern ist Suhl die größte Stadt der Region. Die regionale Wirtschaft ist überwiegend durch mittelständische Unternehmen sowie durch die Ferien- und Tourismusbranche geprägt. Durch die Nord-Süd-Trassen BAB 71 und 73 ist die Stadt Suhl verkehrstechnisch hervorragend erschlossen.

Aufgabenbereich:

- Betreuung des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes - Einschulungsuntersuchengen gem. Thür. SchulG einschließlich der Vorsorgeuntersuchungen in den Kindergärten sowie der Reihenuntersuchungen 4. Klasse Grundschule und 8. Klasse Haupt- und Realschule / Gymnasium mit Erstellung entsprechender Gutachten
- Reihenuntersuchung und Betreuung der Kinder durch die gesamte Förderzeit in Sonderschule bzw. Förderzentren mit Erstellung entsprechender Empfehlungen und Gutachten
- Beratungssprechstundentätigkeit für Personensorgeberechtigte
- Beratertätigkeit für Schulen und Kindergärten
- Beteiligung in Gremien – Frühe Hilfen/Kinderschutz
- Impfberatung und andere präventive Maßnahmen
- Mitarbeit on den Arbeitsgruppen für den Kinder- und Jugendärztlichen Dienst thüringenweit

Anforderungen:

- Approbation als Arzt/Ärztin
- Möglichst abgeschlossene Facharztausbildung für Kinderheilkunde oder andere Fachrichtungen vorzugsweise mit Kenntnissen/Erfahrungen im Bereich des Öffentlichen Gesundheitsdienstes (ggf. Bereitschaft für die Absolvierung des Amtsarztlehrganges - Dauer ca. 6 Monate)
- Psychische Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude sowie soziale Kompetenz, Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Nachweis einer Masernimmunität

Wir bieten:

- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B.: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen)
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit von Home-Office oder mobilen Arbeiten

Arbeitszeit:

Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden.

Vergütung:

Die Vergütung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 15 TVöD.
(Jahresbrutto einschl. Jahressonderzahlung ca. 68.500 EUR bis 78.000 EUR)
​​​​​​​Des Weiteren gibt es die Möglichkeit bei Einstellung eines Tarifbeschäftigten eine Arbeitsmarktzulage zu beantragen.

Sie haben Fragen zur Stelle? Frau Dr. Witte, Amtsärztin (m. d. W. d. D. b.), Tel. 03681/ 742802 oder Email birgit.witte@stadtsuhl.de (https://mailto:birgit.witte@stadtsuhl.de) , gibt Ihnen gerne Auskunft.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 31.03.2025 an Stadtverwaltung Suhl Personal- und Hauptamt Friedrich-König-Str. 42 98527 Suhl oder an bewerbung@stadtsuhl.de (https://mailto:bewerbung@stadtsuhl.de)

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlages.