Ofertas de trabajo como E learning coach en Alemania

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach GVP Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unser renommiertes Kundenunternehmen am Standort Rastede suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Fachtrainer (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Ihre Aufgaben:

- Eigenständige Planung, Durchführung und Nachbereitung von technischen Schulungen, Webinaren und Workshops für interne Mitarbeiter, Kunden und Partner im In- und Ausland
- Erstellung und Weiterentwicklung technischer Trainingsunterlagen und Informationsmedien in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und dem Schulungsteam
- Zielgruppenorientierte Aufbereitung technischer Inhalte für Bediener, Instandhalter und interne Mitarbeitende, einschließlich Erstellung von Schulungsunterlagen und E-Learnings für die Lernplattform
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung eines ganzheitlichen und praxisnahen Trainingskonzepts

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d)  oder Programmierer (m/w/d)
- Idealerweise Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Service oder in der Inbetriebnahme im Anlagen- und Maschinenbau
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Begeisterung für Wissensvermittlung sowie sicheres und sprachgewandtes Auftreten vor Gruppen
- Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen im Rahmen von Kundenprojekten

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Coaching, Multimediasysteme, -technik, E-Learning, Teleteaching, Präsentation

Mit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.

In deiner Mission blühst du auf, denn:

- Du kümmerst dich um die Entwicklung, Organisation und Umsetzung von Schulungskonzepten, Workshops, Lernevents und E-Learnings für verschiedene Zielgruppen, einschließlich der Erstellung von Schulungsmaterialien, Präsentationen und Handbüchern.
- Des Weiteren übernimmst du die Analyse des Schulungsbedarfs in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie Evaluierung und kontinuierliche Verbesserung der Schulungsmaßnahmen.
- Zu deinen Aufgaben gehört die Steuerung, der Support und die Mitarbeit in Kundenprojekten sowie die Beratung und Unterstützung von Kunden in ihrer individuellen Weiterentwicklung.
- Dabei übernimmst du die Unterstützung bei der Einführung neuer Lerntechnologien, Umsetzung digitaler Schulungsformate und Pflege von Lernmanagementsystemen (LMS).
- Nicht zuletzt koordinierst du externer Schulungspartner und Trainer.

Deine Skills? Mehr als interessant:

- Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Personalentwicklung, Pädagogik, Betriebswirtschaft, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Kenntnisse und Affinität im Bereich E-Learning, Blended Learning und moderner Schulungsmethoden
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Lernmanagementsystemen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität

Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:

- Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
- Flexibilität: Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft individuell gestalten.
- Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
- Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.
- Gesundheit: Mit unseren zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten sowie ergonomischen Arbeitsplätzen leisten wir einen wichtigen Beitrag zu deiner Gesundheit.

Das erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Mannheim: An unserem attraktiven Standort arbeiten über 350 Kolleg:innen, die sowohl fundiertes Fachwissen und hervorragende Netzwerke als auch frische Impulse und Ansätze mitbringen. Wie das geht? Durch eine gesunde Mischung aus langjährigen Beschäftigten, Berufseinsteigern und Auszubildenden. Eine vertrauensvolle Atmosphäre, verbunden mit hohen Freiheitsgraden und viel Verantwortung sowie ein attraktives Bürogebäude mit moderner Arbeitsplatzausstattung bieten hierfür die perfekte Grundlage.

Susan Schätte | Recruiting | +49 (0) 7132 981-4321

Wir sind tegut… . Als Unternehmen mit 7.700 Mitarbeitenden sind wir ein großes Team und eine starke Gemeinschaft. Wir möchten für unser Umfeld Gutes tun und Großes bewirken. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere mehr als 300 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden einzelnen unserer Mitarbeitenden.

Du bist auch umfeldbewusst? Dann werde Teil unseres Teams in unserer tegut... Zentrale in Vollzeit als

HR - Spezialist E-Learning (m/w/d)

Das bieten wir Dir:

- Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Gutes Arbeitsklima in einem persönlichen Umfeld
- Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern
- Betriebliche Altersvorsorge
- 6 Wochen Urlaub
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein Gleitzeitmodell und die Möglichkeit zum Homeoffice
- Einkaufsrabatte auf Lebensmittel, Shopping, Entertainment und mehr
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche und persönliche Entwicklung

Das sind Deine Aufgaben:

- Administration und Weiterentwicklung unseres Lernmanagementsystems (LMS)
- Konzeption, Erstellung und Implementierung von digitalen Trainingsinhalten mit Articulate 360
- Erste Kontaktperson für Nutzeranfragen (First Level Support)
- Erstellen von Reports zur Analyse von Weiterbildungsangeboten
- Unterstützung bei der Prozessentwicklung im Bereich der Personalentwicklung
- Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Identifikation von Schulungsbedarfen
- Mitgestaltung innovativer Lernformate und -methoden

Und das bringst Du mit:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Mediendidaktik/Erwachsenenbildung/BWL (mit Schwerpunkt Personalentwicklung) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Administration von Lernmanagementsystemen (z. B. SAP, Moodle)
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office 365
- Erfahrungen in der inhaltlichen Gestaltung und Programmierung von Learning Content
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Begeisterung für digitale Bildung und kreative Konzeptarbeit

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deiner Verfügbarkeit!

Bei Fragen wende Dich an:
Sarah Deberle
0661 / 104 705

Du bist ein Organisationstalent mit Leidenschaft für digitales Lernen? Bei Belimo in Großröhrsdorf hast du die Möglichkeit, das Learning Management System (LMS) aktiv zu gestalten und zu optimieren. In dieser vielseitigen Rolle als Learning Solution Manager unterstützt du Stakeholder, analysierst Schulungsbedarfe und sorgst für eine effektive Weiterbildungsstruktur – alles in einem internationalen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung.

Was wirst du tun

- Verwaltung und Überwachung des LMS, einschließlich Datenbereinigung, technischem Support und Pflege von Teilnehmerlisten
- Unterstützung der Stakeholder bei der Identifizierung von Schulungsbedarfen sowie Beratung zur Entwicklung von Schulungskonzepten und -strategien
- Erstellung von Berichten und Vorlagen, Analyse von Evaluierungsergebnissen und Bereitstellung für Stakeholder
- Aufsetzen neuer Schulungsaufgaben, Verwaltung von Schulungsgruppen sowie Koordination und Analyse von Trainingsbewertungen
- Erstellung und Verteilung von Schulungszertifikaten sowie Zurücksetzen des Trainingsstatus bei Bedarf
- Sicherstellung der Qualitätsstandards von LMS-Schulungsmaterialien, Aktualisierung von Schulungsbeschreibungen und Inhalten oder Unterstützung der Stakeholder in diesem Bereich
- Koordination von Schulungsbedarfen und -zielen, Durchführung von Bedarfsanalysen sowie Sicherstellung der Genauigkeit von Schulungsdaten durch enge Zusammenarbeit mit Beteiligten
- Sammlung von Feedback, Überwachung der Schulungsergebnisse und Validierung komplexen Trainingsverhaltens durch umfassende Tests im LMS

Wer du bist

- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einem technischen Bereich
- Idealerweise bringst du Kenntnisse in Aus- und Weiterbildungsformaten im Bereich Erwachsenenbildung mit
- Du verfügst über ein fundiertes Verständnis von Learning Management Systemen (LMS) und deren Nutzung
- Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten mit Fokus auf Prioritäten und Fristen zeichnet dich aus
- Du bist in der Lage, Berichte zu erstellen, Schulungsdaten zu verwalten und die Systemqualität sicherzustellen
- Deine Englischkenntnisse sind fließend, idealerweise ergänzt durch Deutsch oder weitere Sprachkenntnisse
- Interkulturelle Kompetenz, Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeiten gehören zu deinen Stärken
- Du bringst Organisations-, Projektmanagement- und Problemlösungsfähigkeiten mit und überzeugst durch Flexibilität sowie Kundenorientierung.

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden entlang des gesamten Product-Lifecycle-Process.

Unterstütze unseren Kunden als Specialist Learning and Documentation Management (m/w/d)

Specialist Learning and Documentation Management (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Dein Verantwortungsbereich

- Unterstützung bei allen Anfragen lokal und divisional
- Beratung Rolleneigentümer, SOP-Autoren, Führungskräfte in Bezug auf die Implementierung der Prozesse von der Erstellung einer Anweisung bis zur Aufnahme in die internen Trainingssystemen
- Komplexe Recherchen in unterschiedlichen Systemen (u.a. Vault Quality, LOS, SharePoints und diversen Pivot-Tabellen)
- Durchführung von lokalen Changes in validierten Systemen sowie das Programmieren von komplexen Prozessabläufe in SharePoint
- Erstellung von Pivot-Tabellen in MS Excel
- Durchführung regelmäßiger Fachgespräche in englischer Sprache und Teilnahme an internationalen Telefonkonferenzen
- Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung internen und externen Inspektionen und Audits

Ihre Benefits bei uns

- Wir unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess
- Wir prüfen weitere Stellen bei anderen namhaften Kunden
- Wir coachen dich vor dem Vorstellungsgespräch mit dem Kunden
- Wir setzen uns für dich ein
- Wir stellen dich unbefristet an

Ihre Qualifikationen:

Dein Profil

- Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Expertise im Bereich internationaler GMP-Anforderungen, Qualitätssysteme und Qualität
- Stark ausgeprägte Systemaffinität, Erfahrungen als Dokumentenkoordinator sowie LOS Domain-Administrator
- Gutes Verständnis von "Good Documentation Practices"
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot ist wie gemacht für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online unter der Kennziffer VA58-62499-WI bei Frau Vanessa Schmitt. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

Wir suchen:

Für einen international tätigen Maschinen- und Anlagenbauer suchen wir, vorerst befristet für 1 Jahr, ab sofort zur Verstärkung des Teams in Radebeul Sie als

eLearning Manager (m/w/d).

Was bietet EXPERTS & TALENTS:

- Eine attraktive Vergütung sowie steuerfreie Sozialleistungen (KiTa-Zuschuss, Fahrgeld oder Einkaufsgutscheine)
- Den Einstieg in ein international tätiges Unternehmen mit einem spannenden Aufgabengebiet
- Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag in Voll- und Teilzeit (30 - 38 Stunden)
- Benefits wie die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung, vielseitigen Sozialleistungen und eine betriebliche Krankenversicherung
- Persönliche, wertschätzende Betreuung & ein freundliches Arbeitsklima
- Einen Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen & beständigen Arbeitgeber
- Gute Verkehrsanbindung zum Unternehmen

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Ausgestaltung der E-Learning Formate, auch über die Unternehmensgrenzen hinaus
- Sie entwickeln nutzerspezifischer E-Learning Tools und begleiten deren Einführung und Anwendung
- Hierfür kooperieren Sie mit Fachspezialisten und Trainierenden, um aussagekräftiges Trainingsmaterial zu erstellen
- Ihnen obliegt die Implementierung von Trainingsprozessen auf allen Unternehmensebenen
- Neben dem Monitoring und der Evaluierung von Online-Trainings, sind Sie auch mit der stetigen Optimierung von Prozessen betraut
- Die Pflege der unternehmenseigenen Social-Media-Kanäle rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Ihr Profil:

- Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie erste Berufserfahrung mit
- Sie sind erfahren in der methodisch-didaktischen Aufarbeitung von Lernzielen und verfügen über praktische Kenntnisse in der Arbeit mit gängigen Datenbanken und LMS
- Organisationstalent und Multitasking-Fähigkeiten sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
- Herausragende Kommunikationsfähigkeit und hohe Detailgenauigkeit zeichnen sie aus
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Ihre Bewerbung

Nicht nur Sie bewerben sich bei uns. Auch wir bewerben uns bei Ihnen. Immerhin geht es darum, mit welchem Unternehmen Sie Ihre berufliche Zukunft gestalten möchten. Klingt das interessant für Sie?

Dann lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d) über unser Online-Formular oder per E-Mail zukommen. Für erste Informationen steht Ihnen Mandy Löwe gerne unter Tel. 0351- 563495- 0 zur Verfügung.

Wir von EXPERTS & TALENTS sind davon überzeugt, dass es immer Menschen sind, die Unternehmen voranbringen. Deswegen stehen Sie bei uns im Mittelpunkt. Wir entdecken und fördern Experten und Talente bundesweit und sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, mit dem man gerne zusammen arbeitet. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihre berufliche Zukunft partnerschaftlich, respektvoll und wertschätzend.

Ansprechpartner

EXPERTS & TALENTS Dresden GmbH
Arndtstraße 15
01099 Dresden

Ansprechpartner: Mandy Löwe
Tel.: 0351- 563495- 0
E-Mail: [email protected]
https://www.experts-talents.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d)!

Die FHM Online-University realisiert flexible und zeitgemäße Fernstudienmodelle und arbeitet mit professionellen Lernmedien. Gemeinsam mit unseren kompetenten Partnern setzen wir deutschlandweit unser Fernstudium um. Die staatlich anerkannte, private Fachhochschule des Mittelstands (FHM), sucht für den Bereich Online-University am Hochschulstandort Bielefeld, zum nächstmöglichen Termin eine:n Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden) für den Bereich Study-Coaching.

Ihre Aufgaben...

- Sie beraten und informieren Studieninteressierte und potenzielle Kooperationspartner:innen.
- Sie akquirieren Studieninteressierte und neue Kooperationspartner:innen für ein Studium an/ mit der FHM.
- Sie planen und organisieren gemeinsam mit dem Marketingteam interne und externe (Online-)Veranstaltungen und bereiten diese nach.
- Kernaufgabe ist die Beratung Studierender im Verlauf Ihres Studiums zur Studienorganisation.
- Sie unterstützen Kooperationspartner bei der Umsetzung gemeinsamer Studienmodelle.
- Sie unterstützen die Arbeit der Fachbereiche bei der Umsetzung des Fernstudiums.
- Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten und sorgen für eine gute Studienorganisation.

Ihr Profil....

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise aus dem sozialen Bereich.
- Sie sind kommunikativ, arbeiten gern mit Menschen und erarbeiten gemeinsam mit Ihnen fallbezogene Lösungsansätze.
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Organisationstalent und sind selbständiges, strukturiertes und zielorientiertes arbeiten gewohnt.
- Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Office-Anwendungen.
- Sie haben eine Affinität zu modernen Kommunikationskanälen.
- Sie haben eine hohe Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder und bringen gern eigene Ideen ein.
- Sie sind teamfähig, serviceorientiert, engagiert, belastbar, zuverlässig.
- Sie haben Freude an gelegentlichen Reisetätigkeiten (innerhalb Deutschlands).
- Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B.

Wir bieten Ihnen....

- eine Tätigkeit im bedarfsgerechten Gleitzeitmodell.
- die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.
- Handlungsspielraum und Raum für eigene Ideen
- ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem kleinen, jungen, aufgeschlossenen Team.
- ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in der werteorientierten Bildungsbranche.

Wir suchen:

Für einen international tätigen Maschinen- und Anlagenbauer suchen wir, vorerst befristet für 1 Jahr, ab sofort zur Verstärkung des Teams in Radebeul Sie als

eLearning Manager (m/w/d).

Was bietet EXPERTS & TALENTS:

- Eine attraktive Vergütung sowie steuerfreie Sozialleistungen (KiTa-Zuschuss, Fahrgeld oder Einkaufsgutscheine)
- Den Einstieg in ein international tätiges Unternehmen mit einem spannenden Aufgabengebiet
- Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag in Voll- und Teilzeit (30 - 38 Stunden)
- Benefits wie die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung, vielseitigen Sozialleistungen und eine betriebliche Krankenversicherung
- Persönliche, wertschätzende Betreuung & ein freundliches Arbeitsklima
- Einen Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen & beständigen Arbeitgeber
- Gute Verkehrsanbindung zum Unternehmen

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Ausgestaltung der E-Learning Formate, auch über die Unternehmensgrenzen hinaus
- Sie entwickeln nutzerspezifischer E-Learning Tools und begleiten deren Einführung und Anwendung
- Hierfür kooperieren Sie mit Fachspezialisten und Trainierenden, um aussagekräftiges Trainingsmaterial zu erstellen
- Ihnen obliegt die Implementierung von Trainingsprozessen auf allen Unternehmensebenen
- Neben dem Monitoring und der Evaluierung von Online-Trainings, sind Sie auch mit der stetigen Optimierung von Prozessen betraut
- Die Pflege der unternehmenseigenen Social-Media-Kanäle rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Ihr Profil:

- Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie erste Berufserfahrung mit
- Sie sind erfahren in der methodisch-didaktischen Aufarbeitung von Lernzielen und verfügen über praktische Kenntnisse in der Arbeit mit gängigen Datenbanken und LMS
- Organisationstalent und Multitasking-Fähigkeiten sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
- Herausragende Kommunikationsfähigkeit und hohe Detailgenauigkeit zeichnen sie aus
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Ihre Bewerbung

Nicht nur Sie bewerben sich bei uns. Auch wir bewerben uns bei Ihnen. Immerhin geht es darum, mit welchem Unternehmen Sie Ihre berufliche Zukunft gestalten möchten. Klingt das interessant für Sie?

Dann lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d) über unser Online-Formular oder per E-Mail zukommen. Für erste Informationen steht Ihnen Mandy Löwe gerne unter Tel. 0351- 563495- 0 zur Verfügung.

Wir von EXPERTS & TALENTS sind davon überzeugt, dass es immer Menschen sind, die Unternehmen voranbringen. Deswegen stehen Sie bei uns im Mittelpunkt. Wir entdecken und fördern Experten und Talente bundesweit und sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, mit dem man gerne zusammen arbeitet. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihre berufliche Zukunft partnerschaftlich, respektvoll und wertschätzend.

Ansprechpartner

EXPERTS & TALENTS Dresden GmbH
Arndtstraße 15
01099 Dresden

Ansprechpartner: Mandy Löwe
Tel.: 0351- 563495- 0
E-Mail: [email protected]
https://www.experts-talents.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d)!

Wir suchen

Schulungsbeauftragte/r IT-Anwendungen (m/w/d)

Düsseldorf - Vollzeit, Teilzeit - flexibel
30.00-40.00

Job-ID: 10417

Wochenstunden: 40

Das Ziel von BPS Personalmanagement GmbH ist es, passende Jobs und Menschen, die ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld schätzen, zusammenzubringen.

Das Vermitteln von Stellen mit Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten ist seit 1980 unsere Leidenschaft. Zu unserem Kundenstamm gehören renommierte nationale wie globale Unternehmen und Konzerne.

Darüber hinaus sind wir zertifizierter Bildungsträger und bieten mit großer Begeisterung Coachings an. Finden Sie heraus, was wir meinen, wenn wir sagen: „Wir bringen Leistung. Zusammen.“

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Sie entwickeln, organisieren und führen Schulungen in verschiedenen Formaten (u.a. Präsenz und virtuell, Einzeltrainings) durch. Die Schulungen umfassen Inhalte für unsere Mitarbeiter zu den gängigen MS Office Anwendungen sowie firmeninternen Tools
• Die Anpassung der Schulungsinhalte erfolgt entsprechend den individuellen Anforderungen und Fähigkeiten der Teilnehmer
• Sie begleiten die Einführung neuer Anwendungen, indem Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Rollouts sowie den damit verbundenen Prozessänderungen teilnehmen
• Durchführung von Bedarfsanalysen, um die Schulungsanforderungen der Mitarbeiter zu ermitteln
• Auf Grundlage dieser Analysen passen Sie die Schulungsstrategie entsprechend an
• Sie erstellen individuelle Schulungspläne und Schulungsmaterialien, einschließlich E-Learnings und Videos

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Pädagogik oder einer ähnlichen Qualifikation
• Weiterbildungen oder Zusatzqualifikationen, insbesondere in den Bereichen Trainingsgestaltung, Präsentationstechniken und E-Learning, zeichnen Ihren Werdegang aus
• Sie haben nachgewiesene Erfahrung in der Schulung von MS Office Anwendungen
• Die Vermittlung komplexer technischer Konzepte bereitet Ihnen Freude
• Ihre Fähigkeit zur effektiven Kommunikation erstreckt sich über verschiedene Bereiche der Kanzlei
• Ein hohes Maß an Selbstorganisation und gutes Zeitmanagement sind für Sie selbstverständlich
• Persönlich und vertraulich handeln Sie mit Geduld und Empathie im Umgang mit verschiedenen Schulungsteilnehmern

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an uns. Wir legen viel Wert auf ein positives Miteinander, eine hohe Kundenzufriedenheit sowie Freude an der Arbeit.

Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.

Wir bieten Ihnen

• Eingliederung in ein engagiertes und aufgeschlossenes Business Services Team, das Zusammenarbeit und Teamgeist fördert
• Teilnahme an einem vielfältigen Weiterbildungsangebot
• Flexibilität durch die Möglichkeit zum Hybrid Working
• Ein modernes Büro im Herzen der Düsseldorfer Innenstadt
• Kostenfreier Zugang zu einem Tiefgaragenstellplatz im Bürogebäude oder einem Firmenticket, das auch privat genutzt werden kann
• Teilnahme an wöchentlichem Lauf- und Fitnesstraining mit einem Personal Trainer
• Social Events und Betriebsausflüge
• Genießen Sie eine reichhaltige Auswahl an Gratisgetränken

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte online auf dem Button "Express-Bewerbung" oder alternativ via E-Mail. Senden Sie uns bitte keine postalischen Bewerbungsunterlagen zu.

Bei Fragen stehen wir Ihnen Rede und Antwort. Greifen Sie gern zum Hörer.

Kurz nach Bewerbungseingang vereinbaren wir einen Telefontermin oder eine Videokonferenz für ein kurzes Interview und besprechen alle weiteren Einzelheiten.

100% Diskretion

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen E-Learning Content Manager, der unser Team unterstützt und dazu beiträgt, hochwertige E-Learning-Inhalte zu entwickeln und zu verwalten. In dieser Position bist Du für die Konzeption, Erstellung und Aktualisierung von E-Learning-Materialien verantwortlich, um unseren Mitarbeitern und Kunden eine effektive und ansprechende Lernerfahrung zu bieten.

Die Arbeit Deiner zukünftigen Kollegen kannst Du auf Github ppedvAGverfolgen.

Die ppedv AG mit Hauptsitz in Burghausen, bietet deutschsprachige IT-Schulungen für seine B2B Kunden an vier Standorten an. Wir wurden mehrfach ausgezeichnet und selbst CEO und Gründer Hannes Preishuber (selbst aus dem Projektgeschäft) lebt die Idee des lebenslangen Lernens bis heute.

Deine Aufgaben

- Redaktionelle Inhaltsplanung
- Definition von Qualitätskriterien und Produktionsprozessen
- Entwicklung und Umsetzung von innovativen E-Learning-Konzepten und Strategien
- Live-Events
- Technik-Setup
- Qualitätskontrolle
- Didaktische Konzepte

Unsere Anforderungen

- Begeisterung für Technologie
- Bereitschaft die Sprache der Zielgruppe zu sprechen
- abgeschlossenes Studium
- vorzugsweise 2 Jahre Berufserfahrung
- Teams und Teams Live Events
- OBS Studio
- Camtasia

Wir bieten

- Modernes und agiles Arbeitsumfeld eines IT-Unternehmens
- Leistungsbereite und lernwillige Kollegen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Remote Work / Homeoffice
- Selbständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
- gratis Kaffee und Softdrinks

Wir sind die mit der Ameise - Herzlich willkommen bei der EGN Entsorgungsgesellschaft Niederrhein mbH - dem Full-Service-Anbieter für nachhaltige Entsorgung und Recycling! Mit einem von über 850 Mitarbeiter*innen leben wir ökologisch und ökonomisch sinnvolle Kreislaufwirtschaft. Mit fortschrittlichen Methoden gewinnen wir aus Abfällen wiederverwertbare Materialien und tragen dazu bei, verantwortungsbewusst mit unseren natürlichen Ressourcen umzugehen. Bei uns formt Engagement nicht nur Prozesse, sondern auch eine Zukunft voller Umweltbewusstsein und Innovation. Willkommen bei der EGN - Wir sind da. Um unsere Mission voranzutreiben, sind wir auf der Suche nach Verstärkung für unser Team am Standort Viersen. Wenn Sie mit uns einen bedeutenden Beitrag für unsere Gesellschaft leisten möchten, laden wir Sie herzlich ein, sich uns anzuschließen -  und das schon ab sofort als Wissensreferent (m/w/d) | Teilzeit | Viersen  Wir bieten 30 Tage Urlaub  Mobiles Arbeiten Flexibles Gleitzeitmodell  Regelmäßige Tariferhöhungen, Mitarbeitervertretung und Sonderzahlungen  Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie  Ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Tisch  Zuschuss zum E-Bike Kauf, ÖPNV oder Fitnessangeboten Ihre Aufgaben Redaktioneller Aufbau und Weiterentwicklung der Wissensdatenbank sowie Evaluation Didaktische sowie inhaltliche Erstellung von E-Learning-Angeboten für interne Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Aufbereitung bestehender und Konzeption neuer Lerninhalte Betreuung und Pflege des LMS keeunit zur Qualitätssicherung im Rahmen von Unternehmensrichtlinien und Standards Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medienwissenschaften, Lehramt oder vergleichbare Qualifikationen Hohe Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien und Entwicklungen im Bereich des Online-Trainings und der Wissensdatenbank Erfahrung in der Kommunikation mit Stakeholdern wünschenswert Sind Sie von unserer Unternehmensphilosophie überzeugt? Dann lassen Sie uns direkt in den Austausch gehen. Nutzen Sie unser Online-Bewerberportal, um sich unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermin zu bewerben. Wir können es kaum erwarten, von Ihnen zu hören und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sollten Sie vorab noch Fragen haben, kontaktieren Sie uns telefonisch.

Wir suchen:

Für einen international tätigen Maschinen- und Anlagenbauer suchen wir, vorerst befristet für 1 Jahr, ab sofort zur Verstärkung des Teams in Radebeul Sie als

eLearning Manager (m/w/d).

Was bietet EXPERTS & TALENTS:

- Eine attraktive Vergütung sowie steuerfreie Sozialleistungen (KiTa-Zuschuss, Fahrgeld oder Einkaufsgutscheine)
- Den Einstieg in ein international tätiges Unternehmen mit einem spannenden Aufgabengebiet
- Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag in Voll- und Teilzeit (30 - 38 Stunden)
- Benefits wie die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung, vielseitigen Sozialleistungen und eine betriebliche Krankenversicherung
- Persönliche, wertschätzende Betreuung & ein freundliches Arbeitsklima
- Einen Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen & beständigen Arbeitgeber
- Gute Verkehrsanbindung zum Unternehmen

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Ausgestaltung der E-Learning Formate, auch über die Unternehmensgrenzen hinaus
- Sie entwickeln nutzerspezifischer E-Learning Tools und begleiten deren Einführung und Anwendung
- Hierfür kooperieren Sie mit Fachspezialisten und Trainierenden, um aussagekräftiges Trainingsmaterial zu erstellen
- Ihnen obliegt die Implementierung von Trainingsprozessen auf allen Unternehmensebenen
- Neben dem Monitoring und der Evaluierung von Online-Trainings, sind Sie auch mit der stetigen Optimierung von Prozessen betraut
- Die Pflege der unternehmenseigenen Social-Media-Kanäle rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Ihr Profil:

- Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie erste Berufserfahrung mit
- Sie sind erfahren in der methodisch-didaktischen Aufarbeitung von Lernzielen und verfügen über praktische Kenntnisse in der Arbeit mit gängigen Datenbanken und LMS
- Organisationstalent und Multitasking-Fähigkeiten sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
- Herausragende Kommunikationsfähigkeit und hohe Detailgenauigkeit zeichnen sie aus
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Ihre Bewerbung

Nicht nur Sie bewerben sich bei uns. Auch wir bewerben uns bei Ihnen. Immerhin geht es darum, mit welchem Unternehmen Sie Ihre berufliche Zukunft gestalten möchten. Klingt das interessant für Sie?

Dann lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d) über unser Online-Formular oder per E-Mail zukommen. Für erste Informationen steht Ihnen Mandy Löwe gerne unter Tel. 0351- 563495- 0 zur Verfügung.

Wir von EXPERTS & TALENTS sind davon überzeugt, dass es immer Menschen sind, die Unternehmen voranbringen. Deswegen stehen Sie bei uns im Mittelpunkt. Wir entdecken und fördern Experten und Talente bundesweit und sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, mit dem man gerne zusammen arbeitet. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihre berufliche Zukunft partnerschaftlich, respektvoll und wertschätzend.

Ansprechpartner

EXPERTS & TALENTS Dresden GmbH
Arndtstraße 15
01099 Dresden

Ansprechpartner: Mandy Löwe
Tel.: 0351- 563495- 0
E-Mail: [email protected]
https://www.experts-talents.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d)!

Wir suchen:

Für einen international tätigen Maschinen- und Anlagenbauer suchen wir, vorerst befristet für 1 Jahr, ab sofort zur Verstärkung des Teams in Radebeul Sie als

eLearning Manager (m/w/d).

Was bietet EXPERTS & TALENTS:

- Eine attraktive Vergütung sowie steuerfreie Sozialleistungen (KiTa-Zuschuss, Fahrgeld oder Einkaufsgutscheine)
- Den Einstieg in ein international tätiges Unternehmen mit einem spannenden Aufgabengebiet
- Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag in Voll- und Teilzeit (30 - 38 Stunden)
- Benefits wie die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung, vielseitigen Sozialleistungen und eine betriebliche Krankenversicherung
- Persönliche, wertschätzende Betreuung & ein freundliches Arbeitsklima
- Einen Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen & beständigen Arbeitgeber
- Gute Verkehrsanbindung zum Unternehmen

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Ausgestaltung der E-Learning Formate, auch über die Unternehmensgrenzen hinaus
- Sie entwickeln nutzerspezifischer E-Learning Tools und begleiten deren Einführung und Anwendung
- Hierfür kooperieren Sie mit Fachspezialisten und Trainierenden, um aussagekräftiges Trainingsmaterial zu erstellen
- Ihnen obliegt die Implementierung von Trainingsprozessen auf allen Unternehmensebenen
- Neben dem Monitoring und der Evaluierung von Online-Trainings, sind Sie auch mit der stetigen Optimierung von Prozessen betraut
- Die Pflege der unternehmenseigenen Social-Media-Kanäle rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Ihr Profil:

- Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie erste Berufserfahrung mit
- Sie sind erfahren in der methodisch-didaktischen Aufarbeitung von Lernzielen und verfügen über praktische Kenntnisse in der Arbeit mit gängigen Datenbanken und LMS
- Organisationstalent und Multitasking-Fähigkeiten sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
- Herausragende Kommunikationsfähigkeit und hohe Detailgenauigkeit zeichnen sie aus
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Ihre Bewerbung

Nicht nur Sie bewerben sich bei uns. Auch wir bewerben uns bei Ihnen. Immerhin geht es darum, mit welchem Unternehmen Sie Ihre berufliche Zukunft gestalten möchten. Klingt das interessant für Sie?

Dann lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d) über unser Online-Formular oder per E-Mail zukommen. Für erste Informationen steht Ihnen Mandy Löwe gerne unter Tel. 0351- 563495- 0 zur Verfügung.

Wir von EXPERTS & TALENTS sind davon überzeugt, dass es immer Menschen sind, die Unternehmen voranbringen. Deswegen stehen Sie bei uns im Mittelpunkt. Wir entdecken und fördern Experten und Talente bundesweit und sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, mit dem man gerne zusammen arbeitet. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihre berufliche Zukunft partnerschaftlich, respektvoll und wertschätzend.

Ansprechpartner

EXPERTS & TALENTS Dresden GmbH
Arndtstraße 15
01099 Dresden

Ansprechpartner: Mandy Löwe
Tel.: 0351- 563495- 0
E-Mail: [email protected]
https://www.experts-talents.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als eLearning Manager (m/w/d)!

Wir suchen

Schulungsbeauftragte/r IT-Anwendungen (m/w/d)

Düsseldorf - Vollzeit, Teilzeit - flexibel
30.00-40.00

Job-ID: 10292

Wochenstunden: 40

Das Ziel von BPS Personalmanagement GmbH ist es, passende Jobs und Menschen, die ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld schätzen, zusammenzubringen.

Das Vermitteln von Stellen mit Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten ist seit 1980 unsere Leidenschaft. Zu unserem Kundenstamm gehören renommierte nationale wie globale Unternehmen und Konzerne.

Darüber hinaus sind wir zertifizierter Bildungsträger und bieten mit großer Begeisterung Coachings an. Finden Sie heraus, was wir meinen, wenn wir sagen: „Wir bringen Leistung. Zusammen.“

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Sie entwickeln, organisieren und führen Schulungen in verschiedenen Formaten (u.a. Präsenz und virtuell, Einzeltrainings) durch. Die Schulungen umfassen Inhalte für unsere Mitarbeiter zu den gängigen MS Office Anwendungen sowie firmeninternen Tools
• Die Anpassung der Schulungsinhalte erfolgt entsprechend den individuellen Anforderungen und Fähigkeiten der Teilnehmer
• Sie begleiten die Einführung neuer Anwendungen, indem Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Rollouts sowie den damit verbundenen Prozessänderungen teilnehmen
• Durchführung von Bedarfsanalysen, um die Schulungsanforderungen der Mitarbeiter zu ermitteln
• Auf Grundlage dieser Analysen passen Sie die Schulungsstrategie entsprechend an
• Sie erstellen individuelle Schulungspläne und Schulungsmaterialien, einschließlich E-Learnings und Videos

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Pädagogik oder einer ähnlichen Qualifikation
• Weiterbildungen oder Zusatzqualifikationen, insbesondere in den Bereichen Trainingsgestaltung, Präsentationstechniken und E-Learning, zeichnen Ihren Werdegang aus
• Sie haben nachgewiesene Erfahrung in der Schulung von MS Office Anwendungen
• Die Vermittlung komplexer technischer Konzepte bereitet Ihnen Freude
• Ihre Fähigkeit zur effektiven Kommunikation erstreckt sich über verschiedene Bereiche der Kanzlei
• Ein hohes Maß an Selbstorganisation und gutes Zeitmanagement sind für Sie selbstverständlich
• Persönlich und vertraulich handeln Sie mit Geduld und Empathie im Umgang mit verschiedenen Schulungsteilnehmern

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an uns. Wir legen viel Wert auf ein positives Miteinander, eine hohe Kundenzufriedenheit sowie Freude an der Arbeit.

Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.

Wir bieten Ihnen

• Eingliederung in ein engagiertes und aufgeschlossenes Business Services Team, das Zusammenarbeit und Teamgeist fördert
• Teilnahme an einem vielfältigen Weiterbildungsangebot
• Flexibilität durch die Möglichkeit zum Hybrid Working
• Ein modernes Büro im Herzen der Düsseldorfer Innenstadt
• Kostenfreier Zugang zu einem Tiefgaragenstellplatz im Bürogebäude oder einem Firmenticket, das auch privat genutzt werden kann
• Teilnahme an wöchentlichem Lauf- und Fitnesstraining mit einem Personal Trainer
• Social Events und Betriebsausflüge
• Genießen Sie eine reichhaltige Auswahl an Gratisgetränken

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte online auf dem Button "Express-Bewerbung" oder alternativ via E-Mail. Senden Sie uns bitte keine postalischen Bewerbungsunterlagen zu.

Bei Fragen stehen wir Ihnen Rede und Antwort. Greifen Sie gern zum Hörer.

Kurz nach Bewerbungseingang vereinbaren wir einen Telefontermin oder eine Videokonferenz für ein kurzes Interview und besprechen alle weiteren Einzelheiten.

100% Diskretion

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

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Wir freuen uns auf Sie!

Die Elevion ist der europäische Lösungsanbieter für alle Aufgaben rund um die KLIMASCHONENDE GEWINNUNG UND NUTZUNG VON ENERGIE. Mit unserem Fokus auf integrierte Energiedienstleistungen, liefern wir Lösungen, die CO2-REDUZIERUNG, STEIGERUNG DER ENERGIEEFFIZIENZ, EINSPARUNGEN BEI DEN ENERGIEKOSTEN, SYSTEME FÜR ERNEUERBARE ENERGIEN sowie alle Bereiche der Technischen Gebäudeausrüstung und Dienstleistungen miteinander verbinden.

Mit unseren über 60 KONSOLIDIERTEN UNTERNEHMEN und mehr als 4000 MITARBEITERINNEN UND MITARBEITERN stehen wir als GROSSE FAMILIE zusammen und treiben das Thema „GRÜNE ENERGIE FÜR DIE ZUKUNFT" voran.

Die Elevion GmbH vereint die MENSCHENORIENTIERUNG UND BODENSTÄNDIGKEIT EINES MITTELSTÄNDISCHEN UNTERNEHMENS mit der FINANZKRAFT UND PROFESSIONALITÄT EINER INTERNATIONALEN HOLDING. Die Elevion Group ist in 12 Ländern - darunter Deutschland, Österreich, Niederlande, Italien, Polen und Rumänien - tätig. Im Jahr 2022 haben wir 6000 Projekte realisiert und eine Gesamtleistung von rund 900 Mio. EUR erzielt, etwa drei Viertel davon in Deutschland.

Im deutschen Markt sind wir mit der Elevion GmbH und der Elevion Energy & Engineering Solutions GmbH sowie unseren Tochtergesellschaften, einer der MARKTFÜHRER für technische Gebäudeausrüstung- und planung sowie Dekarbonisierungs-Lösungen. Wer sich für einen Arbeitsplatz bei der Elevion entscheidet, erhält VIELFÄLTIGE ENTWICKLUNGS- UND KARRIERECHANCEN in einer SPANNENDEN und ZUKUNFTSSICHEREN Branche.

Für unseren Standort in der Nähe von Schweinfurt/Würzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d)

WERKSTUDENT (M/W/D) HR – LEARNING AND DEVELOPMENT

Damit können wir Dich begeistern

• MITTELSTAND MEETS GROSSKONZERN - Wir leben das Beste aus zwei Welten, den Mittelstand mit der Lösungsorientierung und der Hands-On-Mentalität und streben zugleich nach den professionellen Standards eines Konzerns
• GEHALT - Wir bieten eine attraktive Vergütung von 14,50 EUR/Std.
• WORK-LIFE-BALANCE - Wir unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen durch verschiedene Arbeitszeitmodelle sowie das Angebot des mobilen Arbeitens, mit allem dazu notwendigen Equipment, ihr Privat- und Berufsleben unter einen Hut zu bekommen
• PERSPEKTIVE - Die Welt ist im stetigen Wandel. Damit wir immer dabei sind, fördern wir die persönliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und zeigen Perspektiven in der Gruppe auf
• GESUNDHEIT UND FITNESS - Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kolleginnen und Kollegen sind uns wichtig, daher haben wir ein vielfältiges Gesundheitsangebot entwickelt und bieten die Nutzung von Bike-Leasing an
• OFFENE KOMMUNIKATION - Wir pflegen eine respektvolle, wertschätzende und offene Kommunikation über Hierarchieebenen hinweg
• RABATTE - Damit unsere Kolleginnen und Kollegen bares Geld sparen können, können Sie auf der Corporate Benefits Plattform alle Angebote nutzen

Das erwartet Dich bei uns

• Mitarbeit und Unterstützung beim Aufbau unseres Elevion Campus Germany inklusive Gestaltung des Bildungsangebotes
• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Nachbereitung von virtuellen & standortübergreifenden Trainings
• Recherche zu neuen Lern- und Bildungstechnologien
• Unterstützung des gesamten HR-Teams

So kannst Du uns begeistern

• Immatrikulierter Student (m/w/d) an einer Universität oder Fachholschule
• Freude an Strukturierung und Visualisierung komplexer Inhalte
• Gute Kenntnisse mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere PowerPoint und Excel
• Leidenschaft und Begeisterung für die Arbeit mit Menschen
• Hohe Lernbereitschaft sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Verhandlungssicheres Deutsch und idealerweise Englisch in Wort und Schrift

Jetzt online bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=90502&tc=3-11]

Du kannst dich mit den genannten Aufgaben und Anforderungen identifizieren und willst unser Team bereichern? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
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Am Zementwerk 4
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