Ofertas de trabajo como Betriebswirtin hochschule en Alemania

Als Leiter Vertragsdatenmanagement (m/w/d) im Bereich der Marktkommunikation übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Steuerung und Optimierung unserer energiewirtschaftlichen Prozesse. Sie sorgen für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und treiben die digitale Transformation im Vertragsdatenmanagement aktiv voran. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Aber wie würde das genau aussehen?

**Diese Aufgaben erwarten Sie:**

- Koordination und Überwachung der Lieferantenwechselprozesse gemäß GPKE, GeLi Gas und WiM
- Sicherstellung der termingerechten Übermittlung von Zählerständen und Verbrauchsdaten
- Umsetzung und Kontrolle gesetzlicher sowie regulatorischer Anforderungen
- Verantwortung für die Kosten- und Budgetplanung im Bereich Vertragsdatenmanagement
- Führung und Weiterentwicklung des Teams mit Fokus auf moderne Marktkommunikation und digitale Prozesse

**Diese Anforderungen sollten Sie erfüllen:**

- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, BWL, Energiewirtschaft oder energiewirtschaftliche Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Prozesse und relevanter gesetzlicher Grundlagen (GPKE, GeLi Gas, WiM)
- IT-Affinität und idealerweise Erfahrung mit energiewirtschaftlichen IT-Systemen
- Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Teamorientierung mit dem Wunsch, Verantwortung zu übernehmen
- Kommunikationsstärke, strategisches Denken und ein hohes Maß an Eigeninitiative

Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben und Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann verstärken Sie unser Team und erleben Sie, wie sich berufliche Herausforderungen und persönliche Weiterentwicklung ideal ergänzen. Werden Sie Teil der EWR-Familie – wo Ihre Zukunft beginnt!

Bewerbungsfrist: 19. Oktober 2025

Ansprechpartnerinnen: Julia Frey & Yvonne Weyrich, Personalmanagement

www.ewr-gruppe.de

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams!


Deine Aufgaben

- Du entwickelst und optimierst die Strategie des Geldanlagegeschäftes
- Du bist verantwortlich für die Umsetzung komplexer Projekte von der Initiierung bis hin zur Implementierung
- Du identifizierst Verbesserungspotentiale und setzt diese in Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern um
- Du stellst die Produktqualität, -Profitabilität und Kundenzufriedenheit entlang der Zielvorgaben der Bank und den Bedürfnissen unserer Kund*innen sicher
- Die Entwicklung und Umsetzung der Strategie zur kundenzentrierten Transformation der TARGOBANK treibst Du aktiv voran
- Du bist interne*r Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um das Thema Geldanlage


Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Projektmanagement
- Sehr gute analytische Fähigkeiten, Zahlenaffinität und starkes Überzeugungsvermögen
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel und PowerPoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse


Unsere Leistungen für Ihr Engagement

- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
- Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
- Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
- Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
- Home Office (bis zu 50% möglich)


Sie wollen wissen, wie es sich anfühlt Teil des TARGOBANK Teams zu sein? Dann schauen Sie auf unserem KARRIEREBLOG   vorbei.


Jetzt bewerben:
Interessiert? Dann freuen wir uns
auf Ihre Online-Bewerbung. Laden Sie bitte einfach Ihren Lebenslauf, die Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Referenznummer: 117824
Ort: Düsseldorf
Start: frühestmöglich


Kontakt:
TARGOBANK
Daniel Bischoff
Telefonnr. 0211-8984-1950
Postfach 100219
47002  Duisburg
https://jobs.targobank.de

Join us as a **Strategy Consultant (f/m/d)** - Siemens Advanta and help shape the digital future with fresh ideas and forward-thinking strategies.


Together, we create solutions that matter - empowering businesses and society with cutting-edge technology and a human-centered approach. Are you ready to drive meaningful change?  **As part of our team, you will have**

- Hybrid working model - 30 days of paid vacation and a variety of flexible work schedules that allow time off for you and your family - Extensive consultant training opportunities for continuous learning and personal development - Appealing Siemens pension benefits - Access to employee share plans and other compensation packages- Up to 30 days workation per year in certain countries

Since each of over 300,000 employees feels that other benefits are particularly important, and we cannot list our entire benefit portfolio here, you can find more information [here](https://www.siemens.com/de/en/company/jobs/benefits-what-we-offer.html).
The individual benefits are subject to regulatory, contractual, or corporate conditions.


**How you’ll make an impact**
- **Strategic Project Engagement:** Take ownership and work together with the management on interdisciplinary and international projects, shaping the future of strategy development, implementation, and corporate growth.  - **Strategic Roadmaps:** Develop and implement customized business strategies and roadmaps in close collaboration with our clients. - **Insightful Analysis:** Investigate customer requirements and conduct market, competitive and financial analyses to draw management recommendations and develop innovative solutions that enable customer success. - **Specialist Engagement:** Conduct specialist interviews, lead workshops, and prepare presentations for management. - **Forward-Thinking Approach:** Think ahead and continue to strengthen our consulting offerings.


**This is how you'll win us over**

- **Education**- Outstanding academic background (Master’s/Ph.D./MBA from a top business school or equivalent experience).

- **Experience & Skills**- At least two internships or up to two years of professional experience in management consulting, renowned industrial companies, or start-ups with outstanding performance, underlining your digital expertise. - Outstanding analytical and conceptual skills, coupled with a strong entrepreneurial approach. - Exposure to international environments during your professional journey, studies, or internships.

- **Ways of working**- High levels of social competence, passion and a team-oriented approach.

- **Languages**- Fluent in German (min. C1) and English (min. C1)


You are much more than your qualifications, and we believe in the potential of every single candidate. We look forward to getting to know you!
Your individual personality and perspective are important to us. We create a working environment that reflects the diversity of the society and support you in your personal and professional development. Let’s get to know your authentic personality and create a better future together with us. As an [equal-opportunity employer](https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/arbeiten-bei-siemens/inklusion.html) we are happy to consider applications from individuals with disabilities.


**About us**
[Siemens Advanta](https://www.siemens-advanta.com/) is a strategic advisor and trusted implementation partner for digital and sustainability transformations on an enterprise level.
**Drawing on the Siemens tech stack, Siemens Advanta delivers end-to-end solutions, from strategy and operations consulting to solution architecture and implementation.**
With comprehensive expertise in IT and OT, Siemens Advanta combines extensive experience from Siemens’ own transformation journey with an established reliability stemming from customer projects across diverse industries and countries.
By leveraging the power of Siemens businesses and its partners, Siemens Advanta helps customers unlock the full value of Siemens technologies across their entire value chain.
Headquartered in Munich, Germany, Siemens Advanta operates with a global network of about 1000 employees in 18 countries and 47 offices.
**Are you in?**
Visit our [Career Website](https://www.siemens-advanta.com/careers/consulting) for more information on working with us and the application process.

Entfalte das Besondere mit uns!


Sind Sie bereit, neue Wege zu gehen, Herausforderungen zu meistern und Neues zu entdecken? Wir wissen, dass Sie große Pläne haben – und die haben wir auch! Unsere Kolleg:innen auf der ganzen Welt lieben es, mit Wissenschaft und Technologie innovativ zu sein und das Leben der Menschen durch unsere Lösungen zu bereichern. Gemeinsam haben wir Großes im Sinn und engagieren uns mit Leidenschaft für Menschen, Kund:innen, Patient:innen und die Erde, auf der wir leben. Deshalb sind wir stets auf der Suche nach neugierigen Köpfen, die sich vorstellen können, mit uns Großartiges zu erreichen.


Ihre Rolle:

- Risikomanagement: Mithilfe bei der Identifizierung, Bewertung und Steuerung finanzieller Risiken (Liquidität, G&V, Bilanz) für unsere Inhouse-Banken und Tochtergesellschaften.
- Handelsmanagement: Unterstützung bei der Überwachung von Handelsaktivitäten in den Bereichen Währungs-, Zins- und Anlagemanagement.
- Liquiditätsplanung: Mithilfe bei der Analyse und Bearbeitung des Liquiditätsbedarfs unserer Tochtergesellschaften.
- Projekten: Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Finanz- und Treasury-Projekten sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Treasury Management Systems.
- Verhandlungen: Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen mit Banken, Wirtschaftsprüfern und Dienstleistern.


Wer Sie sind:

- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (VWL oder BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung im Treasury oder im Handel, idealerweise in einer Bank oder einem international tätigen Unternehmen.
- Fundierte Kenntnisse der Finanzprodukte und des Finanzmarktes.
- Erfahrung im Umgang mit hohen Risikopositionen und in stressreichen Situationen.
- Nachweisbare Projekterfahrung und Fähigkeit zur Leitung von interdisziplinären Teams.
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.


Wir bieten:

- Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld.
- Die Möglichkeit, innovative Projekte zu leiten und aktiv zur Unternehmensstrategie beizutragen.
- Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.


Was können Sie bei uns erwarten?Wir sind neugierige Köpfe, die ein breites Spektrum an Hintergründen, Perspektiven und Lebenserfahrungen mitbringen. Wir sind überzeugt, dass diese Vielfalt außergewöhnliche Leistung und Innovation fördert und unsere Fähigkeit stärkt, in Wissenschaft und Technologie an der Spitze zu stehen. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Menschen die Möglichkeit haben, sich in ihrem eigenen Tempo zu entwickeln und zu wachsen. Unterstützen Sie uns dabei, eine Kultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen, die Millionen von Menschen erreicht und jeden ermutigt, sich für den Fortschritt der Menschheit einzusetzen.


Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, das Neues entdeckt und die Menschheit voranbringt.

Work Your Magic with us!


Ready to explore, break barriers, and discover more? We know you’ve got big plans – so do we! Our colleagues across the globe love innovating with science and technology to enrich people’s lives with our solutions in Healthcare, Life Science, and Electronics. Together, we dream big and are passionate about caring for our rich mix of people, customers, patients, and planet. That's why we are always looking for curious minds that see themselves imagining the unimaginable with us.


Your role:

You will be supporting & leading GTS stream for SAP rollouts and guiding local Key Users for multiple project teams in parallel. Your role is focal point of contact for trade compliance in SAP rollout programs. You will be responsible for managing the implementation of new/changed processes with global impact or strategic importance, as well for the design and development of new IT solutions / processes. Also, responsible for delivering solutions to business-critical lower / medium complex issues in SAP / GTS and for performing business impact analysis for all major IT changes. Further responsible for creation of training documents for key users, process descriptions for all global processes and local key users support in creation of local training documents. You will be participating and representing GTS business stream in all project meetings.

Who you are:

- Master’s degree in a Life Science discipline or Business Administration from reputed University.
- Profound experience in at least one trade compliance functions for 6+ years is essential qualification.
- Advisor knowledge of trade compliance processes & working experience in GTS.
- Experienced as Key User (local) in GTS Stream.
- Very good communication skill and exposure of working with global teams.
- Good knowledge of project management and continuous improvement methodologies.
- Ability to investigate the error and provide suggestions to IT team to get it resolved.
- Open for need base (as per project requirement) travel.


What we offer:We are curious minds that come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe that this variety drives excellence and innovation, strengthening our ability to lead in science and technology. We are committed to creating access and opportunities for all to develop and grow at your own pace. Join us in building a culture of inclusion and belonging that impacts millions and empowers everyone to work their magic and champion human progress!


Apply now and become a part of a team that is dedicated to Sparking Discovery and Elevating Humanity!

Tätigkeitsbereich: Sonstiges
Gesellschaft: Mercedes-Benz Consulting GmbH
Standort: Leinfelden-Echterdingen
Startdatum: 19.09.2025
Veröffentlichungsdatum: 2025-09-19
Stellennummer: V000067238


Aufgaben

Die Mercedes-Benz Consulting GmbH ist eine 100%-ige Tochtergesellschaft der Mercedes-Benz AG mit Sitz in Leinfelden-Echterdingen. Mit unserer einzigartigen Verbindung von Consulting, Training, Data & Tech sind wir konsequent nach vorne ausgerichtet. Seit über 25 Jahren begleiten wir unsere Kunden von der Idee bis zur Umsetzung erfolgreich ins Übermorgen. Dabei setzen wir auf modernste Technologien und kreative Innovationskraft. Unser Antrieb ist unser Anspruch: WE. DRIVE. CHANGE.

Deine Aufgaben:

- Gesamtverantwortung: Du übernimmst die Leitung und Verantwortung (inkl. Budgetverantwortung) für die Business Unit und gestaltest deren strategische Ausrichtung, durch dein Zukunftsgerichtetes, innovatives und lösungsorientiertes Denken
- Führung: Du führst und entwickelst die Führungskräfte der Business Unit und deren Teams mit Leidenschaft und auf Augenhöhe. Du erkennst die Stärken deiner Teammitglieder, setzt diese zielgerichtet ein und förderst sie weiter
- Repräsentative Rolle: Du bist das Gesicht von Training bei MC, pflegts aktiv Beziehungen zu unseren internen und externen Kunden und Partnern und baust diese kontinuierlich aus
- Akquise: Du treibst die Akquise voran und erschließt neue Geschäftsfelder und Partnerschaften, dafür nutzt du ein ausgeprägtes berufliches Netzwerk innerhalb des Konzerns als auch extern
- Kundenorientierung: Du hast stets die Bedürfnisse der Kunden im Fokus und entwickelst kontinuierlich neue Möglichkeiten, um durch unsere Angebote einen Mehrwert zu schaffen
- Digitalisierung & KI: Du hast ein Gespür für aktuelles Trends und bringst innovative Ansätze in unsere Trainingsformate ein und machst diese weiter zukunftsfähig
- Trainingsexpertise: Du erweiterst unser Trainingsportfolio und positionierst es als unverzichtbaren Bestandteil im Mercedes-Benz Konzern und darüber hinaus
- Qualitätssicherung: Du gewährleistest, dass unsere Trainingsangebote den höchsten Standards entsprechen und unsere Kunden begeistern
- People: Als festes Mitglied des Trainingsteams zeichnest du dich durch deine nahbare, dynamische und offene Art aus. Dadurch gelingt es dir, Mitarbeitende mitzunehmen und ein sehr gutes, vertrauensvolles Miteinander zu schaffen
- Strategische Gestaltung: Als Teil der Geschäftsleitung prägst du aktiv die Zukunft der MC, förderst die Zusammenarbeit der verschiedenen Business Units und Geschäftsbereiche und füllst dabei deine Vorbildfunktion überzeugend aus
- Budget- und KPI-Steuerung: Du steuerst die Business Unit mit einem scharfen Blick auf Kennzahlen und Budget und zeichnest dich durch eine unternehmerische Denkweise aus
- Projektleitung: Du übernimmst die Leitung von MC internen sowie Kundenprojekten mit strategischer Relevanz und kannst auf breite Erfahrung im Projektgeschäft bauen


Qualifikationen

Unsere Anforderungen an Dich:

- Hervorragender akademischer Abschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
- Mehrjährige Führungserfahrung als Teamleiter in der Mercedes-Benz Organisation
- Ausgeprägte Fähigkeit, Mitarbeitende und Teams kompetenzbasiert weiterzuentwickeln und zu motivieren
- Fähigkeit, unterschiedliche Rollen und Perspektiven innerhalb der Position wahrzunehmen (bspw. direkte Führungskraft, BU –Leiter, Gremiumsmitglied Geschäftsleitung)
- Höchste ethische Standards sowie Professionalität im Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Kolleginnen und Kollegen, ergänzt durch diplomatisches Geschick
- Exzellente kommunikative Fähigkeiten, um komplexe Sachverhalte prägnant, überzeugend und adressatengerecht darzustellen, zusammenzufassen und zu präsentieren
- Ausgeprägtes berufliches Netzwerk zur Geschäftsentwicklung und zum fachlichen Austausch; sehr gute Vernetzung bei unserem Kunden Mercedes-Benz AG
- Unternehmerische Denkweise und ausgeprägter Gestaltungswille
- Hohes Maß an Flexibilität sowie zielgerichtetes, souveränes Handeln auch unter hoher Belastung – gepaart mit einem positiven Mindset und der Fähigkeit, andere zu inspirieren und mitzureißen
- Zukunftsgerichtetes, innovatives und lösungsorientiertes Denken mit dem Anspruch, die eigene Business Unit, die MC und den Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Bereitschaft und Fähigkeit, die MC aktiv im Transformationsprozess zu begleiten – mit hoher Einsatzkraft, Dynamik und Umsetzungsgeschwindigkeit


Warum Mercedes-Benz Consulting:

- Dich erwartetet ein attraktives Vergütungspaket und ein leidenschaftliches Team.
- Du hast Anspruch auf einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung zzgl.Tankkarte
- Bei uns bist Du gut versorgt mit einer privaten und beruflichen Unfallversicherung,
- Wir sind dank guter Verkehrsanbindung und einer attraktiven Standortumgebung einfach zu erreichen
- Bei uns profitierst Du von Mitarbeiterrabatten innerhalb der Mercedes-Benz Group AG: z.B. vergünstigte Konditionen für Mercedes-Benz Fahrzeuge, Krankenversicherung, Belegschaftsaktienaktion und Corporate Benefits
- Saft, Limo, Energizer und Heißgetränke gibt es bei uns rund um die Uhr und kostenlos
- Für Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung steht Dir das ganze Jahr ein umfangreicher Schulungskatalog zur Verfügung. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche ist eine individuelle Weiterentwicklung möglich.
- Neben Deinem Arbeitsalltag warten unterschiedliche Firmenveranstaltungen auf Dich mit der Möglichkeit, sich auszutauschen, zu vernetzen und gemeinsam Erfolge zu feiern.


Weitere Infos:

- Standort: Leinfelden-Echterdingen
- Die Tätigkeit ist in Vollzeit
- Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen Schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.
- Wir bei der MC leben eine „Du-Kultur“, daher nicht wundern, wenn Du während des Bewerbungsprozesses bereits geduzt wirst. Solltest Du ein „Sie“ bevorzugen, genügt ein kleiner Hinweis.


Bei Fragen zum Bewerbungsprozess schreib uns gerne eine Mail an: [email protected].


Benefits


-Coaching
-Betriebs­arzt
-Mobilitäts­angebote
-Mit­arbeiter Events
-Mit­arbeiter­rabatte möglich
-Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
-Mit­arbeiter­handy möglich
-Gesund­heits­maß­nahmen
-Hybrides Arbeiten möglich
-Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
-Park­platz
-Gute An­bindung
-Flexible Arbeits­zeit möglich


Kontakt

Esslinger Straße 1
70771 Leinfelden-Echterdingen

**Gemeinsam besser. Fürs Leben.**

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.

Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.

**Willkommen im UKE.**

**Job-ID:** J000005249
**Art der Anstellung:** Unbefristet
**Arbeitszeit:** Vollzeit
**Bewerben bis:** 31.10.2025
**Unternehmensteil:** Klinik Service Eppendorf GmbH
**Tätigkeitsbereich:** Management & Verwaltung


### Das macht die Position aus
Die Klinik Service Eppendorf GmbH (KSE), eine 100%-Tochter des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE), ist in den Gebäuden für die Erbringung der Gebäudereinigungsarbeiten zuständig.

Zur kontinuierlichen Steigerung unserer Servicequalität und Optimierung unserer Dienstleistungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt **eine:n Projektmanager:in für die e****igenverantwortliche Leitung von operativen wie strategischen Projekten.**


**Ihre wesentlichen Verantwortlichkeiten:**


- Leitung und Durchführung von unternehmensinternen sowie bereichsübergreifenden Projekten
- Verantwortung der Projektsteuerung und des Projektcontrollings
- Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Berichten und Präsentationen
- Erarbeitung der erforderlichen Dokumentationen sowie Durchführung der erforderlichen Begehungen
- Strukturierte Begleitung vorhandener Optimierungsinitiativen
- Sicherstellung der Kommunikation innerhalb des Teams sowie mit den abteilungsübergreifenden Bereichen
- Bedarfs- und Problemanalysen des Projektverlaufs und entsprechende Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten


Weitere Informationen zu der Klinik Service Eppendorf GmbH finden Sie [hier](Weitere%20Informationen%20zu%20der%20Klinik%20Service%20Eppendorf%20GmbH%20finden%20Sie%20hier.).


### Darauf freuen wir uns

- Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikationen
- Fundierte Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im Krankenhausumfeld
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, Probleme selbstbewusst und effektiv, auch unter Stress, zu lösen
- Freude und Leichtigkeit im Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen
- Ausgeprägtes prozessuales Verständnis sowie eine strukturierte Denkweise
- Hohes Maß an Verlässlichkeit und Organisationsgeschick sowie eine „Hands-on“-Mentalität
- Sicheres, verbindliches Auftreten und ausgeprägte Teamfähigkeit


### Immunitätsstatus
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

### Das bieten wir

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Zusätzliches Urlaubsgeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem besonderen Hamburger Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein umfangreiches Fortbildungsprogramm
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote, diverse Mitarbeitendenrabatte
- Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände


### Kontakt ins UKE

Kontakt zum Fachbereich
Herr Stefan Ziehm
+49 (0) 40 7410 52923


Kontakt zum Recruiting
Frau Cornelia Heiß
+49 (0) 40 7410 51364


### Über uns
**Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt**
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.


[**> Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren.**](https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/diversity-im-uke/index.html)

**Gemeinsam besser. Fürs Leben.**

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.

Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.

**Willkommen im UKE.**

**Job-ID:** J000005225
**Art der Anstellung:** Unbefristet
**Arbeitszeit:** Vollzeit/Teilzeit
**Bewerben bis:** 06.10.2025
**Unternehmensteil:** UKE_Zentrale Dienste
**Tätigkeitsbereich:** Management & Verwaltung
**Bereich:** GB Finanzen


### Das macht die Position aus
Verantwortlich für die Verwaltung und finanzielle Abwicklung aller am UKE laufenden Drittmittelprojekte derzeit ca. 3300 mit einem Gesamtvolumen von aktuell ca. 110 Mio. Euro.

Ihren Aufgaben:

a) Drittmittelcontrolling


- Entwicklung und regelmäßige Analyse von Kennzahlen
- Kontinuierliche Überprüfung und Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessabläufen
- Ständige Optimierung des Berichtswesens
- Erstellen von Statistiken für die einzelnen Bereiche
- Gesamtcontrolling der Drittmitteleinnahmen und -ausgaben,
- Strategische Planung, Anlage, Abschluss und Controlling der Projekte, sowie die Cost-Statements
- Sicherstellung eines ausreichenden Cash-Flows


b) Erstellung der DM Jahres- und Quartalsabschlüsse

c) Berichterstellung und Ansprechpartner bei Anfragen von Bürgerschaft, Universität, Vorstand, Dekanat, Mittelgeber, insbesondere EU, BUND, DFG,

d) Beratung der Projektleiter:innen zur Kalkulation, Finanzierung und Zulässigkeit


- Abschließendes Mittelverwendungscontrolling komplexer Verbundprojekte bei Außenprüfungen z. B. durch Bund oder EU
- Koordination von Prüfverfahren z. B. für EU Audits
- Kostenkalkulation
- Einflussnahme auf die Drittmittelvertragsgestaltung bzgl. der Kostenkalkulation
- Grundsätzliche Entscheidung bei rechtlichen Fragestellungen im Zusammenhang mit den Drittmittelprojekten
- Vorabfreigabe bei unklaren Finanzierungen
- Freigabe von Haftungserklärungen
- Grundsatzentscheidungen und Freigabe von Verfahrensanweisungen
- Koordinierung, Überprüfung und Abstimmung des Abschlussberichtes für den Bereich der Drittmittelkonten
- Durchführung von Informationsveranstaltungen
- Weitervermittlung rechtlicher Neuerungen/Vorgaben
- Vertretung der GBL in allen Belangen der Drittmittelverwaltung


### Darauf freuen wir uns

- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium: BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Rechnungswesen- und Controlling-Kenntnisse
- Analytisches Denken, Kommunikationsfähigkeit und zielorientiertes Arbeiten


### Immunitätsstatus
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

### Das bieten wir

- Attraktive Bezahlung nach [TVöD/VKA](https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html)
- Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
- Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer [UKE-Akademie für Bildung und Karriere](https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html)
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
- Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
- Zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und Verpflegungsangebote in unmittelbarer Nähe (Aldi, Edeka mit Bäckerei und Mittagstisch)
- Gute Erreichbarkeit durch nahegelegene Bahn- und Bushaltestellen


### Kontakt ins UKE

Kontakt zum Recruiting
Recruiting Team
+49 (0) 40 7410-52599


### Über uns
**Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt**

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.


[**> Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren.**](https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/diversity-im-uke/index.html)

Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn. Wir planen und bauen alle Anlagen der Eisenbahninfrastruktur und setzen diese instand. Mit unseren Gewerken Gleisbau, technische Anlagen, konstruktiver Ingenieurbau sowie der Koordination von Großprojekten sind wir an über 40 Standorten deutschlandweit im Einsatz. Darüber hinaus gestalten wir mit unseren Innovationen die Bahninfrastruktur umweltschonend und modern. Dafür brauchen wir dich: Komm in die DB Bahnbau Gruppe und hilf uns dabei, die starke Schiene für kommende Generationen zu bauen.

Du hast bereits Erfahrung im kaufmännischen Projektmanagement – idealerweise im Bahnbau oder bei Infrastrukturprojekten? Du willst Führungsverantwortung übernehmen, Budgets steuern, Ressourcen managen und dein Team auf die spannenden Projekte mitnehmen? Dann suchen wir genau dich als Leiter:in kaufmännisches Projektmanagement (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Berlin, Dresden oder Halle (Saale). Bei uns bist du nicht nur Zahlenjongleur:in, sondern entscheidest mit Kopf und Herz mit – im Team, eigenverantwortlich und zukunftsorientiert.

Deine Aufgaben:


- Verantwortung übernehmen: Du führst deine Organisationseinheit mit klarer Zielorientierung und stellst sicher, dass sowohl finanzielle als auch strategische Ziele erreicht werden
- Unternehmerische Entscheidungen treffen: Dein Engagement und deine Entscheidungen sind maßgeblich für den Erfolg unserer technischen Einheiten und die langfristige Entwicklung der DB Bahnbau Gruppe GmbH
- Team-Leadership: Du entwickelst und inspirierst dein Team, förderst eine offene und wertschätzende Zusammenarbeit und bindest alle Mitarbeitenden aktiv in Veränderungsprozesse ein. So schaffst du die Grundlage für innovative Lösungen und einen starken Teamzusammenhalt
- Projektsteuerung: Du übernimmst die kaufmännische Planung und Steuerung unserer Bauvorhaben
- Projektmonitoring: Du hast die Ressourcen, Termine und Budgets immer im Blick, führst regelmäßige Steuerungsgespräche und sorgst dafür, dass jedes Projekt effizient und erfolgreich abgeschlossen wird
- Vertrags- und Leistungsmanagement: Du stellst sicher, dass alle Verträge eingehalten werden, überprüfst Projektverträge und übernimmst die Verantwortung für alle Aspekte der Leistungserbringung und -abrechnung, sodass eine reibungslose Projektumsetzung gewährleistet ist


Dein Profil:


- Erfahren und qualifiziert: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Betriebswirt:in, Wirtschaftsingenieur:in, Wirtschaftsjurist:in oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen kaufmännischen Position in der Bahnbauindustrie
- Führungskompetenz: Du hast bereits erfolgreich Teams geführt und begegnest die Kolleg:innen wertschätzend und auf Augenhöhe. Du verstehst es, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungsfreiheit aktiv in deine Führungsstrategie zu integrieren
- Nachweisbare Fachkenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse der VOB, BGB, HOAI, ARGE sowie im Bereich Kostenrechnung und Vertragsmanagement
- Innovationskraft: Du bist ein:e Treiber:in von Digitalisierung und scheust dich nicht davor, kontinuierlich Prozessverbesserungen anzustoßen und umzusetzen
- Klarer Kommunikator: Du kommunizierst klar, zielgerichtet und überzeugend auf allen Ebenen und vereinst analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit zur Prozessoptimierung, um so deine Ziele erfolgreich umzusetzen


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
* Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
* Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stellennummer: 5119
Einsatzort: Mannheim
Gesellschaft: Daimler Buses GmbH
Tätigkeitsbereich: Marketing/Vertrieb/Kommunikation
Art der Anstellung: Vollzeit (teilzeitgeeignet)


Aufgaben
ÜBER UNS Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen.Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb.Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied –  YOU MAKE US Werden Sie Teil unseres Teams! WAS SIE ERWARTET
Wir suchen einen Werksbeauftragten für die Region Nord, Raum Hamburg, Bremen, bis Flensburg
-
Als Werksbeauftragter der Vertriebs- und Serviceorganisation Deutschland der Daimler Buses GmbH sind Sie zuständig für einen fest definierten Kundenkreis im Bereich der ÖPNV Kunden.

-
Sie sind verantwortlich für die Kundenpflege, sowie die Planung, Bearbeitung und Dokumentation der Bedarfsfälle im CRM Managementsystem NOVIS.

-
Sie prüfen die Ausschreibungen der zugeordneten Kunden auf Machbarkeit und wählen aus dem Portfolio das passende Produkt inkl. Downstream-Produkten.

-
Die Angebotsbearbeitung mit allen technischen Details führen Sie weitestgehend eigenständig bzw. mit Unterstützung des technischen Vertriebes aus.

-
Fahrzeugkalkulation, Geschäftsfreigaben, Abklärung der Downstream Produkte, Finanzierungsabstimmungen, Abstimmung mit Legal gehören ebenso in ihr tägliches Arbeitsumfeld wie die eigenverantwortliche Angebotsabgabe und Verhandlung beim Kunden, im Rahmen der vorgegeben Verhaltens- und Compliance Richtlinien.

-
Während des Produktionsprozesses sind Sie Ansprechpartner bei Fragen aus dem Auftragsabwicklungs- und Produktionsbereichs.

-
Im Auslieferprozess begleiten Sie den Kunden zur technischen Abnahme, Einweisung und Auslieferung und stimmen sich über Handlungsbedarfe mit dem Aftersales Bereich ab.

-
Des Weiteren unterstützen Sie bei Messeeinsätzen und sind erster Ansprechpartner des Kunden.


Wenn Sie die Herausforderung für etwas Neues suchen und Sie Teil eines anspruchsvollen, tollen Teams werden wollen, das jede Ausschreibung gewinnen möchte, dann bewerben Sie sich. Gestalten Sie den Übergang zu den neuen Antriebsarten wie die Elektromobilität mit, wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!
WAS WIR IHNEN BIETEN Unter anderem erwarten Sie folgende Benefits bei uns:
- Attraktives Vergütungspaket
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmodelle, die sich an individuelle Lebensphasen anpassen
- Gesundheitsangebote
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Learning Academy sowie einen kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning


Qualifikationen
DESHALB PASSEN SIE ZU UNS
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, kaufmännische u./o. technische Ausbildung
-
Sympathisches und sicheres Auftreten sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, stark ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung

-
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Vertrieb & Marketing im Bereich Nutzfahrzeug / Investitionsgüter, Technisches Grundwissen/Verständnis

-
Operative Verkaufserfahrung, vorzugsweise im Pkw- oder Nutzfahrzeugverkauf ist von Vorteil

-
Sehr gute Produkt- und Marktkenntnisse, Erfahrung in der Elektromobilität wünschenswert

-
Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office, SAP),

-
Detaillierte Kenntnisse über spezifisches Angebotsrecht, Abläufe im Bankwesen, Förderprogramme (Bundesländerspezifisch, sowie deutschlandweit), Marktspezifika, Wettbewerber, Lieferanten, Kundenstrukturen und deren Klassifizierung

-
Interkulturelle Kompetenz, Englischkenntnisse wünschenswert

-
Ihr Wohnsitz im ist Vertriebsgebiet erforderlich, Flexibilität und Mobilität aufgrund hoher Reisetätigkeit


Sie bringen nicht alles mit? Kein Problem! Ihre Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch Ihre Motivation. #MAKEYOURMOVE  und bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN Sie fühlen sich von unserem Angebot angesprochen und möchten Teil des Teams werden? Dann bewerben Sie sich direkt online mit Ihren Bewerbungsunterlagen!Wir freuen uns über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bei Problemen mit der Bewerbung oder Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir gerne der Personalbereich [email protected] am Infopunkt des Standortes zur Verfügung.

Unsere Unternehmenskultur
Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community.

Benefits
-Barrierefreiheit
-Kantine
-Kinderbetreuung
-Mitarbeiter Events
-Mitarbeiterrabatte möglich
-Mitarbeiterhandy möglich
-Gesundheitsmaßnahmen
-Homeoffice möglich
-Internetnutzung
-Parkplatz
-Gute Anbindung


Kontakt
Email: [email protected]

### Für das Referat 72D – Förderung der freiwilligen Rückkehr - suchen wir zeitnah, sachgrundbefristet für eine Dauer von zwei Jahren, für den Dienstort Nürnberg

**eine Referentin bzw. einen Referenten (w/m/d) als Elternzeitvertretung im Bereich Förderung der freiwilligen Rückkehr**

(E 13 TV EntgO Bund bzw. A 13h bis A 14 BBesO)

Kennziffer: BAMF-2025-221

Das Referat 72D - Förderung der freiwilligen Rückkehr - ist u.a. zuständig für die Förderung der freiwilligen Rückkehr und Reintegration in den Herkunftsländern.

**Ihre Aufgaben**

- Sie nehmen konzeptionelle und strategisch koordinierende Aufgaben sowie besonders wichtige Fachaufgaben zur Unterstützung der Referatsleitung wahr
- Dabei sind Sie insbesondere für die Bearbeitung von strategischen und Grundsatzfragen zu REAG/GARP sowie für die Steuerung und Weiterentwicklung des Reintegrationsprojekts StarthilfePlus zuständig
- Zudem unterstützen Sie bei der Steuerung und Weiterentwicklung des europäischen Reintegrationsprogramms EURP sowie bei der Verwaltung der Rückkehrtitel
- Darüber hinaus fällt die Betreuung der Teams, die für die Umsetzung von Projekten und Programmen zur Förderung der freiwilligen Rückkehr zuständig sind, in Ihr Aufgabengebiet

**Ihr Profil**

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Masterniveau mit der Mindestnote „gut“, vorzugsweise der Fachrichtungen Volkswirtschaftslehre, Betriebswirtschaftslehre, Verwaltungswissenschaften oder Politikwissenschaften
- Förderlich sind Kenntnisse zum Thema „Rückkehr“ und des Asylverfahrensablaufs sowie des Aufenthaltsgesetzes
- Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse hinsichtlich der Herkunfts- und Projektländer sowie der aktuellen Förderprogramme und der Vorgaben der Europäischen Union
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sowie Kenntnisse der Kompetenzen und Zuständigkeiten anderer im Asyl- und Migrationsverfahren beteiligter Behörden
- Im besten Fall bringen Sie für die dienstliche Kommunikation Englischkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens mit
- Bitte beachten Sie, dass für die Ausübung der Tätigkeit gute Deutschkenntnisse auf vergleichbar C1-Niveau nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER) benötigt werden
- Da für die Ausübung der Tätigkeit eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. § 5 AsylG i.V.m. § 8 SÜG erforderlich ist, bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zeitnah erfolgreich zu durchlaufen
- Die Aufgabenwahrnehmung erfordert – ausgerichtet am Anforderungsprofil für Referentinnen und Referenten im Bundesamt – ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Führung, soziale, kommunikative und methodische Kompetenz sowie Gender- und Diversitykompetenz. Erwartet werden ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Engagement, selbstsicheres Auftreten und Motivation

**Unser Angebot**

- Eine mit Sachgrund befristete Einstellung in der Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund. Die Stelle ist zum Zwecke der Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre gemäß § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz i.V.m. § 21 Abs. 1 Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) zu besetzen
- Die ausgeschriebene Stelle ist dem nichttechnischen Verwaltungsdienst zugeordnet. Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst in der Funktionsebene des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (BesGr A13h bis A14 bzw. vergleichbare Tarifbeschäftigte) beschäftigt, ist die Tätigkeit beim Bundesamt für Beamtinnen und Beamte sowie für Tarifbeschäftigte beim Arbeitgeber Bund im Wege einer Abordnung ohne des Ziels der Versetzung möglich. Hierbei sind die beamten- und tarifrechtlichen Regelungen maßgeblich. Die Stellenausschreibung beinhaltet keinen Laufbahnaufstieg nach § 24 BLV. Personen, die sich bereits in einem Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A13g befinden, sind nicht bewerbungsberechtigt
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Fortbildungsangebot, auch in unserem behördeneigenen Qualifizierungszentrum
- Einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen, u.a. durch flexible Arbeitszeitgestaltung
- Das Bundesamt bietet ein lebendiges Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13.10.2025 ausschließlich über das ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem "Interamt". Klicken Sie dazu bitte auf den Button "Online bewerben" auf dieser Seite.

Sollten Sie die Ausschreibung nicht über Interamt gefunden haben, nutzen Sie bitte diesen Link https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1360612.

Für Ihre Bewerbung registrieren Sie sich bitte bei Interamt unter https://www.interamt.de/koop/app/registrieren. Sollten Sie bereits bei Interamt registriert sein, nutzen Sie bitte Ihr Login. Bei technischen Problemen und Fragen zu Ihrer Registrierung wenden Sie sich bitte direkt an Interamt unter der Nummer 0385 4800-140 oder per E-Mail: [email protected].

Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen sind im Rahmen des Online-Verfahrens bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist im System hochzuladen.

Ein Anschreiben bzw. Motivationsschreiben ist im Rahmen der Bewerbung nicht erforderlich.

Bei ausländischem Hochschulabschluss bitten wir um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit und Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Ansonsten kann Ihre Bewerbung im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter www.kmk.org/zab.

Informationen zur Sicherheitsüberprüfung können Sie dem Hinweisblatt entnehmen. Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter www.bamf.de/karriere.

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen das Service-Center unter der Rufnummer 0911/943-0 bzw. unter [email protected] gern zur Verfügung. Informationen zum BAMF und seinem Aufbau erhalten Sie im Internet unter www.bamf.de.

Die Stelle ist grundsätzlich für eine Wahrnehmung in Teilzeit geeignet.

Das Bundesamt hat sich die Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt.

**Passt das BAMF zu mir?**

Das Bundesamt bietet seinen Mitarbeitenden sinnstiftende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld. Außerdem bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams!


Ihre Aufgaben

- Aktive Entwicklung, Implementierung, Testing und Monitoring von Kreditentscheidungssystemen (Scorekarten, Kredit- und Basel- Rating)
- Erarbeitung von Entscheidungsgrundsätzen zur Einführung neuer Strategien zur Risikooptimierung im Risikomanagement
- Leitung und/oder Unterstützung bei großen bankweiten Projekten
- Intensive Zusammenarbeit mit den zuständigen Kollegen für Grundsatzfragen und Reporting, zur gemeinsamen Festlegung von Kreditentscheidungsparametern
- Entwicklung und Pflege von qualitativ hochwertigen Berichten und Reports für Scorekarten als Entscheidungsgrundlage für das Management
- Selbständige Erstellung von Ad-hoc Analysen und Präsentation der Ergebnisse vor dem Senior Management


Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Statistik, Informatik oder vergleichbarer Studienrichtung
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement - vorzugsweise in der Entwicklung/Überwachung von Scorekarten, Ratingmodelle
- Idealerweise Erfahrung im Risikomanagement im Bereich  B2C, B2B und Großunternehmen
- Hervorragende analytische Kenntnisse und sehr gutes Zahlenverständnis
- Teamorientierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Fähigkeiten mit den MS-Office-Programmen und Analysesoftware wie SAS, Python oder R
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Unsere Leistungen für Ihr Engagement

- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
- Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
- Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
- Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
- Home Office (bis zu 50% möglich)


Sie wollen wissen, wie es sich anfühlt Teil des TARGOBANK Teams zu sein? Dann schauen Sie auf unserem KARRIEREBLOG   vorbei.


Jetzt bewerben:
Interessiert? Dann freuen wir uns
auf Ihre Online-Bewerbung. Ihr Lebenslauf reicht aus.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Referenznummer: 117731
Ort: Düsseldorf
Start: frühestmöglich


Kontakt:
TARGOBANK
Daniel Bischoff
Telefonnr. 0211-8984 1950
Postfach 100219
47002  Duisburg
https://jobs.targobank.de

Referent des Regionalvorstandes (m/w/d)

Natürlich kann auch ein Schreibtischjob Bewegung ins Leben bringen! Nämlich dann, wenn Ihnen im gemeinsamen Einsatz für die gute Sache das Herz aufgeht. Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt. Wir suchen Menschen mit Plan und Elan, die das genauso sehen und Lust haben, uns von ihren Ideen und Fähigkeiten zu überzeugen.

Einsatzort: Magdeburg
Gehaltsinformation: 50.000 € - 60.000 €/ Jahr
Art der Anstellung: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000028549


Das bieten wir Ihnen

- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Vermögenswirksame Leistungen
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Fahrrad-Leasing
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- 13. Monatsgehalt
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester


Das erwartet Sie

- Unterstützung des Regionalvorstands in administrativen und organisatorischen Aufgaben
- Terminmanagement: Koordination von Terminen, Besprechungen und Geschäftsreisen
- Dokumentenmanagement: Erstellung von Präsentationen, Berichten und Protokollen
- Kommunikation: Korrespondenz mit internen und externen Partnern, Mitarbeit bei interner Kommunikation
- Projektunterstützung: Mitwirkung an strategischen Projekten und deren Umsetzung
- Verwaltung: Administrative Aufgaben wie Budgetüberwachung und Datenbankpflege
- Bearbeitung von Ausschreibungen und Konzeptentwicklung (z.B. Rettungsdienst, Fahrdienst, Flüchtlingshilfe)
- Förderung und Unterstützung der Netzwerkarbeit


Das zeichnet Sie aus

- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches- oder kommunikationswissenschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrungen in relevanten Bereichen
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine analytische Denkweise
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Eigeninitiative und ein hohes Maß an Engagement
- Kommunikationsstärke in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, komplexe Informationen präzise zu vermitteln
- Sicherer Umgang mit allen MS Office-Anwendungen und modernen IT-Tools
- Höchste Diskretion und Verlässlichkeit im Umgang mit vertraulichen Informationen
- Teamorientierung kombiniert mit einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise und einem lösungsorientierten Ansatz


Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.


Ansprechperson
Laura-Sophie Bach
+49 361 22329 410


Wer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Willkommen im Team als

(Senior) Spezialist Prüfungsleitung

Das Unternehmen:

Wir schaffen nachhaltige Lebenswelten, die begeistern . Wer in eine stabile und nachhaltige Zukunft investieren will, kommt an realen Werten nicht vorbei. Bei der Commerz Real, einem Unternehmen der Commerzbank Gruppe, stehen diese bereits seit 50 Jahren im Mittelpunkt. Ob Immobilien, Solarparks, Leitungsnetze oder Produktionsanlagen: Wir konzentrieren uns auf attraktive Sachwertinvestments, die wir mit rund 780 Mitarbeitenden im In- und Ausland für unsere Kund:innen optimal strukturieren.

Die Interne Revision unterstützt den Vorstand, indem sie systematisch und zielgerichtet die Wirksamkeit und Angemessenheit des Risikomanagements, des internen Kontrollsystems sowie der Geschäftsprozesse bewertet, wesentliche Projekte revisorisch begleitet und Empfehlungen ausspricht. Dabei handelt sie stets unabhängig und objektiv. Durch das Aufzeigen von Lösungsvorschlägen bei vorhandenen Schwachstellen gewährleistet die Interne Revision eine stetige Optimierung sämtlicher Geschäftsprozesse.


Aufgabe:

- Du entwickelst und implementierst KI-gestützte Lösungen zur automatischen Erstellung von Feststellungen, Reports und Prüfungsberichten und optimierst kontinuierlich die Effizienz der Revisionsprozesse.
- Du leitest die Digitalisierung der Prüfungsvorbereitung (Continuos Auditing) und arbeitest eng mit der IT-Abteilung und der Konzernrevision bei der Integration neuer KI-Tools zusammen.
- Du gewährleistest die Qualitätssicherung und Validierung automatisiert erstellter Feststellungen, Reports, Prüfungsberichte und stellst die Compliance mit regulatorischen Anforderungen sicher.
- Du führst, förderst und motivierst die Teammitarbeiter, die dir für die Dauer von Prüfungen, Projekten und Sonderaufgaben fachlich unterstellt sind, als Vermittler und Mentor.
- Du schulst das Revisionsteam im Umgang mit neuen KI-Tools und förderst die Akzeptanz digitaler Innovationen.
- Du förderst den Teamgeist und das kooperative Verhalten im Revisionsteam.
- Du unterstützt bei der jährlichen Prüfungsplanung sowie der Überarbeitung und Aktualisierung des Audit Universe.
- Du beachtest die gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen bei der Planung und Durchführung der dir zugewiesenen Aufgaben.
- Du optimierst und förderst kontinuierlich den Informations-, Ideen- und Erfahrungsaustausch (revisionsintern und -übergreifend).
- Du bringst die Revisionsergebnisse durch prägnante Formulierungen in der Berichterstattung auf den Punkt.
- Du führst selbstständig Revisionsprüfungen durch. Hierbei achtest Du auf eine effiziente, qualitäts- und termingerechte Ausführung.
- Du stellst sicher, dass die Rahmenbedingungen der Revision und der Standardrevisionsprozess eingehalten werden.


Profil:

- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (auch berufsintegriertes) Studium in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften
- Du hast überdurchschnittlich ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine hohe Problemlösungskompetenz sowie eine hohe Teamfähigkeit.
- Du bist innovativ, aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien und verfügst über eine hohe Veränderungsbereitschaft.
- Du hast Erfahrung mit Prozessautomatisierung und Projektmanagement bei der Einführung digitaler Innovationen.
- Du kannst dich für Datenanalyse und Einsatz von KI Modellen begeistern.
- Du bringst ein grundlegendes Verständnis für maschinelles Lernen, Natural Language Processing und Datenanalyse-Tools mit.
- Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert.
- Du bringst die Bereitschaft mit berufsspezifische Weiterbildungen zum CISA, CIA zu absolvieren
- Du kennst die einschlägigen Gesetze und Verordnungen für Finanzdienstleistungsinstitute / Kapitalanlagegesellschaften und Wertpapierinstitute.
- Du bist sehr sicher im Umgang mit Microsoft 365 sowie revisionsspezifischen Applikationen.


Kontakt:

Commerz Real | Bereich People & Culture

Andreas Riedel | Friedrichstraße 25 | 65185 Wiesbaden

Tel.: +49 611 7105-4513 | https://commerzreal.com/de/

Willkommen im Team als

(Senior) Spezialist Prüfungsleitung

Das Unternehmen:

Wir schaffen nachhaltige Lebenswelten, die begeistern . Wer in eine stabile und nachhaltige Zukunft investieren will, kommt an realen Werten nicht vorbei. Bei der Commerz Real, einem Unternehmen der Commerzbank Gruppe, stehen diese bereits seit 50 Jahren im Mittelpunkt. Ob Immobilien, Solarparks, Leitungsnetze oder Produktionsanlagen: Wir konzentrieren uns auf attraktive Sachwertinvestments, die wir mit rund 780 Mitarbeitenden im In- und Ausland für unsere Kund*innen optimal strukturieren.

Die Interne Revision unterstützt den Vorstand, indem sie systematisch und zielgerichtet die Wirksamkeit und Angemessenheit des Risikomanagements, des internen Kontrollsystems sowie der Geschäftsprozesse bewertet, wesentliche Projekte revisorisch begleitet und Empfehlungen ausspricht. Dabei handelt sie stets unabhängig und objektiv. Durch das Aufzeigen von Lösungsvorschlägen bei vorhandenen Schwachstellen gewährleistet die Interne Revision eine stetige Optimierung sämtlicher Geschäftsprozesse.


Aufgabe:

- Du entwickelst und implementierst KI-gestützte Lösungen zur automatischen Erstellung von Feststellungen, Reports und Prüfungsberichten und optimierst kontinuierlich die Effizienz der Revisionsprozesse.
- Du leitest die Digitalisierung der Prüfungsvorbereitung (Continuos Auditing) und arbeitest eng mit der IT-Abteilung und der Konzernrevision bei der Integration neuer KI-Tools zusammen.
- Du gewährleistest die Qualitätssicherung und Validierung automatisiert erstellter Feststellungen, Reports, Prüfungsberichte und stellst die Compliance mit regulatorischen Anforderungen sicher.
- Du führst, förderst und motivierst die Teammitarbeiter, die dir für die Dauer von Prüfungen, Projekten und Sonderaufgaben fachlich unterstellt sind, als Vermittler und Mentor.
- Du schulst das Revisionsteam im Umgang mit neuen KI-Tools und förderst die Akzeptanz digitaler Innovationen.
- Du förderst den Teamgeist und das kooperative Verhalten im Revisionsteam.
- Du unterstützt bei der jährlichen Prüfungsplanung sowie der Überarbeitung und Aktualisierung des Audit Universe.
- Du beachtest die gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen bei der Planung und Durchführung der dir zugewiesenen Aufgaben.
- Du optimierst und förderst kontinuierlich den Informations-, Ideen- und Erfahrungsaustausch (revisionsintern und -übergreifend).
- Du bringst die Revisionsergebnisse durch prägnante Formulierungen in der Berichterstattung auf den Punkt.
- Du führst selbstständig Revisionsprüfungen durch. Hierbei achtest Du auf eine effiziente, qualitäts- und termingerechte Ausführung.
- Du stellst sicher, dass die Rahmenbedingungen der Revision und der Standardrevisionsprozess eingehalten werden.


Profil:

- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (auch berufsintegriertes) Studium in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften
- Du hast überdurchschnittlich ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine hohe Problemlösungskompetenz sowie eine hohe Teamfähigkeit.
- Du bist innovativ, aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien und verfügst über eine hohe Veränderungsbereitschaft.
- Du hast Erfahrung mit Prozessautomatisierung und Projektmanagement bei der Einführung digitaler Innovationen.
- Du kannst dich für Datenanalyse und Einsatz von KI Modellen begeistern.
- Du bringst ein grundlegendes Verständnis für maschinelles Lernen, Natural Language Processing und Datenanalyse-Tools mit.
- Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert.
- Du bringst die Bereitschaft mit berufsspezifische Weiterbildungen zum CISA, CIA zu absolvieren
- Du kennst die einschlägigen Gesetze und Verordnungen für Finanzdienstleistungsinstitute / Kapitalanlagegesellschaften und Wertpapierinstitute.
- Du bist sehr sicher im Umgang mit Microsoft 365 sowie revisionsspezifischen Applikationen.


Kontakt:

Commerz Real | Bereich People & Culture

Andreas Riedel | Friedrichstraße 25 | 65185 Wiesbaden

Tel.: +49 611 7105-4513 | https://commerzreal.com/de/