Verkäufer:in / Quereinsteiger:in (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Bäckerei))

Verkaufsleiter Volkswagen Nutzfahrzeuge (m/w/d)•Geprüfter Volkswagen Verkaufsleiter oder eine vergleichbare Ausbilung•Fundierte Berufserfahrung im Automobilverkauf und in der Führung eines Verkaufsteams•Überzeugendes Auftreten, exzellente Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick•Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Kunden- und Mitarbeiterbedürfnisse zu erkennen und passende Lösungen anzubieten•Führung des Verkaufsteams•Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes in der Verkaufsabteilung•Betreuung und Aufbau langfristiger Beziehungen zu Bestands- und Neukunden•Verantwortung für die Zielerreichung

Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren!   Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung – für diese Menschen engagiert sich die AWO jeden Tag mit Herz. In allen Arbeitsbereichen bieten wir Fach- und Hilfskräften zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen, sich weiter zu qualifizieren und Führungsaufgaben zu übernehmen.  Mit fast 60 Seniorenzentren sind wir einer der größten Arbeitgeber in der stationären Pflege. Erfolg heißt für uns in erster Linie, die Lebensqualität dieser Menschen zu verbessern. Die berufliche Laufbahn im Pflegebereich bietet von der Ausbildung in der Altenpflege, über die Pflegefachkraft, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung bis hin zur Einrichtungsleitung viele interessante Aufgaben und Möglichkeiten!  Für die neue generalistische Ausbildung im Pflegebereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Alwine-Lauterbach-Seniorenzentrum in Münster einen Praxisanleiterin (m/w/d) in Teil- oder in Vollzeit, unbefristet. Anleitung und Beurteilung der Auszubildenden bei pflegefachlichen Tätigkeiten  Kommunikation    enge Zusammenarbeit mit der Praxisbegleitung der Pflegeschule  Information des Teams über alle relevanten Fragen der Ausbildung  Durchführung von Reflexions- und Beurteilungsgesprächen      Organisatorische Aufgaben der Praxisanleitung    Kooperation mit Akteurinnen der Altenpflegeausbildung, insb. Pflegedienstleitung, Mitarbeiterinnen im Arbeitsbereich Pflege, Altenpflegeschule, externe Einsatzbetriebe, Aufsichtsbehörden  Erstellung, Evaluierung, Weiterentwicklung des Ausbildungsplans im Rahmen des Gesamtkonzepts  Dokumentation des Ausbildungsstands und Ableitung von Ausbildungsbedarfen  Erstellung und Bewertung der Lernaufgaben  Vorbereitung und Mitwirkung bei der praktischen Zwischen- und Abschlussprüfung Abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. anerkannter Altenpflegerin, Krankenschwester/-pflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder vergleichbar  Erfahrung als Praxisanleiterin wünschenswert Mind. einjährige Berufserfahrung in der Pflege Qualifikation zur Praxisanleitung Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Tarifgehalt + eine Zulage in Höhe von monatlich 150,- Euro Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst 13. Monatsgehalt (max. 90 Prozent) Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage (anteilig) Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Gesundheitsförderung, Mitarbeiterinnenrabatte und JobRad

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossenschaftsbanken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für rund 800 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungsfähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Herausforderungen bietet. Der digitales Denken und Eigeninitiative schätzt. Der fordert und fördert. Der Innovationen voran treibt und an stetigen Wandel glaubt. Und der besonders partnerschaftlich denkt und arbeitet - denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen.
Das erwartet Sie

Werden Sie zum zentralen Bestandteil unseres Wachstumskurses als Kundenmanager/in für das Client Lifecycle Management (CLM) sowie Konto- und Depotthemen, wo Marktrelevanz und direkter Kundenkontakt an erster Stelle stehen. Vom Kundenkontakt bis zur reibungslosen Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts rund um das Geschäftspartnermanagement sowie Konto- und Depot - Sie halten die Fäden souverän in der Hand!

- Kunden-Onboarding: Hierbei übernehmen Sie Tätigkeiten im Rahmen des Onboardings neuer Geschäftspartner unter Berücksichtigung des Customer Due-Diligence-Prozesses. Dazu zählt eine präzise Informationsbeschaffung beim Kunden, die Qualitätssicherung und Überleitung in die IT-Systeme der DZ BANK.
- KYC & Kundenüberwachung: Sie gewährleisten den reibungslosen Ablauf des KYC-Prozesses, reagieren flexibel auf sich verändernde Anforderungen und sorgen für korrekte Geschäftspartnerdaten - stets mit Blick auf die Einhaltung der gesetzlichen und regulatorischen Bestimmungen.
- Konto- und Depotmanagement: Sie managen das Konto- und Depotwesen - von der Eröffnung bis zur vollumfänglichen Umsetzung von Änderungen.

Sie agieren im engen Austausch mit unseren Firmenkundenbetreuern und arbeiten effizient im Tagesgeschäft mit dem zentrale Kundenmanagement (CLM) zusammen. Zudem berücksichtigen Sie (zukünftige) Compliance-Regularien bei Bedarf in enger Abstimmung mit unseren Experten aus dem Center of Competence. Sie engagieren sich aktiv in Projekten und tragen mit Ihrer Arbeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse bei.

Das bringen Sie mit

- Abgeschlossene bank- oder bürokaufmännische Ausbildung - optional ergänzt durch ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufspraxis in der Vertriebsunterstützung (mind. 2 Jahre) sowie im direkten Kundengeschäft - idealerweise im Firmenkundengeschäft und/oder KYC
- Gute bankfachliche Grundkenntnisse z.B. im Compliance-Umfeld sowie Kenntnisse des gesetzlichen Rahmenwerks von Banken
- Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)

Was wir suchen

Du willst dem Staub den Kampf ansagen und unser Reinigungsteam in Münster tatkräftig unterstützen? Dann bist Du beim Immobilien Service Deutschland genau richtig!

Wer wir sind

Der Immobilien Service Deutschland. Mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.700 Mitarbeitern gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern.

Was wir Dir bieten

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Tarifgerechte und pünktliche Entlohnung
- Einen persönlichen Ansprechpartner
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- 30 Tage bezahlten Urlaub
- Urlaubsgeld
- Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung
- Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Händlern bis zu 70%
- Spannende Gesundheitsaktionen zum Beispiel Vorsorgeuntersuchung
- Sorgfältige Einarbeitung

Dein Auftrag

- Als Reinigungskraft (m/w/d) kümmerst Du Dich um die Treppenhausreinigung und die Unterhaltsreinigung
- Du arbeitest 20 Stunden pro Woche
- Du übernimmst die Vertretung im Urlaubsfall

Was Du mitbringst

- Du zeichnest Dich durch Deine Zuverlässigkeit aus
- Du besitzt einen Sinn für Sauberkeit und Ordnung
- Du bringst einen Führerschein der Klasse B mit

Wir haben Dein Interesse geweckt? Schreib uns eine kurze Nachricht mit Deinem vollständigen Namen und Telefonnummer. Wir melden uns zeitnah bei Dir!

Unsere Niederlassung

ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG

Niederlassung Münster

Lena Reekers / Vanessa Kayranci

Gustav-Stresemann-Weg 60

48155 Münster

Telefon: 0251/2658634

E-Mail: [email protected]

Über uns

Die tech services gmbh ist ein Elektromeisterbetrieb und eine Servicegesellschaft für die Bereiche Elektroinstallationen und technische Dienstleistungen. Unsere Services erstrecken sich im technischen und logistischen Segment über SB-Automation, Hardware, Smart Meter, Glasfaserausbau, Ladenetzinfrastruktur im AC/DC-Segment.

Für unseren Standort Augsburg suchen wir ab sofort:

Servicetechniker (m/w/d) Ladeinfrastruktur Elektromobilität

Wir bieten

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Langfristige Jobperspektive ohne Befristung, was Sicherheit und Stabilität im Berufsleben bietet.
- 30 Urlaubstage pro Jahr: Überdurchschnittliches Urlaubskontingent, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
- Überstundenkonto mit Freizeitausgleich: Flexible Handhabung von Überstunden, die in Freizeit umgewandelt werden können, um Überarbeitung vorzubeugen und Erholungsphasen zu sichern.
- Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Vorsorge für das Alter als Teil der Vergütung, die eine zusätzliche Absicherung für den Ruhestand darstellt.
- Fahrradleasing (Fahrrad oder E-Bike): Möglichkeit, ein Fahrrad oder E-Bike zu leasen, was eine umweltfreundliche und gesundheitsfördernde Mobilitätslösung ist.
- Offene Türen, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege: Ein Arbeitsumfeld, in dem Kommunikation auf allen Ebenen großgeschrieben wird und Entscheidungen ohne lange Wartezeiten getroffen werden.
- Individuelle theoretische und praktische Einarbeitung mit erfahrenen Kollegen: Intensive Einarbeitungsphase, in der neue Mitarbeiter sowohl praktische als auch theoretische Unterstützung von erfahrenen Teammitgliedern erhalten.
- Selbständige, abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem starken Team im Hintergrund: Eine Stelle, die Eigenverantwortung ermöglicht und Vielfalt in den Aufgaben bietet, gestützt durch den Zusammenhalt und die Unterstützung eines kompetenten Teams.
- Ein eigenes optimal ausgestattetes Servicefahrzeug: Bereitstellung eines voll ausgerüsteten Fahrzeugs für Serviceeinsätze, was eine professionelle und effiziente Arbeitsweise ermöglicht.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: Engagement für die berufliche Entwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen und Kursen, um Wissen und Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.

Deine Aufgaben

- Du bist verantwortlich für die Installation und Wartung von Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge.
- Die Inbetriebnahme und Prüfung von Ladestationen gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie die Fehlerbehebung und Reparatur.
- Du arbeitest eng mit anderen Fachkräften zusammen und trägst zum reibungslosen Betrieb der Elektromobilitätssysteme bei.
- Objektebesichtigung und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeit

Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Installation und Wartung von elektrischen Anlagen
- Kenntnisse im Bereich Elektromobilität von Vorteil
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Führerschein der Klasse B erforderlich

Mach den nächsten Schritt und komm ins Team

Pack die Chance und werde Teil unseres engagierten Teams! Übermittel deine Bewerbungsunterlagen bequem über unser Online-Formular, schick eine E-Mail an [email protected] ([email protected]) oder wähle den klassischen Weg per Post und richte deine Unterlagen an: tech services gmbh, Zeppelinstr. 16 ½, 86343 Königsbrunn, zu Händen von Daniel Menzel.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam neue Erfolgsgeschichten zu schreiben! Gerne begrüßen wir Berufseinsteiger.

JETZT BEWERBEN! (https://bewerben.techservices.eu/Bewerben/1001X840f4de3-4f63-40d1-8632-4345709c744a)

Stellendetails

Arbeitsbeginn: ab sofort

Arbeitsort: Münster

Beruf:

- Elektriker *
- Elektroinstallateur *
- Elektroniker *

Branche: Elektromobilität

Vertragsart: Festanstellung

Verdienst: nach Vereinbarung

* gilt für alle Geschlechter

BENEFITS

- Betriebliche Altersvorsorge
- Bikeleasing möglich
- Diensthandy
- Firmenevents
- Firmenwagen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Werkzeug
- Work-Life-Balance

Assistenzarzt (m/w/d) Innere Medizin

Stellen-ID: 2087
Standort: Münster, Westfalen
Anstellungsart(en): 1. Assistenzarzt

Über das Krankenhaus

Unser Mandant, ein Krankenhaus der gehobenen Regelversorgung (250 - 500 Betten), begeistert mit einer herausragenden medizinischen Infrastruktur und einem hochspezialisierten Ärzteteam, das sich mit Leidenschaft und Fachkenntnissen jährlich um etwa 40.000 Fälle kümmert. Als Akademisches Lehrkrankenhaus eröffnet es nicht nur spannende Lehrmöglichkeiten, sondern auch modernste Ausstattung, die den Ärztinnen und Ärzten vor Ort eine Vielzahl von Möglichkeiten bietet, stets auf dem neuesten Stand der medizinischen Versorgung zu arbeiten. Hier erwartet Sie nicht nur medizinische Excellence, sondern auch eine inspirierende Umgebung, die Sie dazu einlädt, Ihr Potenzial in einer motivierenden Arbeitsatmosphäre zu entfalten. Geografisch befindet sich unser Mandant in einer reizvollen Region zwischen Münster - Nordhorn - Bocholt.

Die renommierte Klinik für Innere Medizin versorgt jährlich etwa 4.500 Patienten unter optimalen Bedingungen. Dem hochkompetenten und engagierten Ärzteteam stehen genügend Betten zur Verfügung, um eine erstklassige Versorgung zu gewährleisten. Das breite Leistungsspektrum der Klinik erstreckt sich über die gesamte Bandbreite der Inneren Medizin. Schwerpunkte liegen auf der Kardiologie und Gastroenterologie. Dabei werden u.a. sämtliche endoskopische (inklusive ERCP und Endosonographie) und bronchologische Untersuchungs- und Behandlungsmethoden (flexible/starre Bronchoskopie, Argon-Plasma-Beamer, Stent-Einlagen, EBUS, Thorakoskopie) angeboten sowie kardiologische Verfahren wie die Implantation von Herzschrittmachern und Defibrillatoren. Darüber hinaus bleibt das Team durch kontinuierliche Fortbildungen stets auf dem neuesten Stand in Bezug auf Diagnostik und Therapie, um die höchsten medizinischen Standards zu erfüllen.

Weiterbildungsermächtigungen der Klinik

- Volle Weiterbildung Allgemeinmedizin
- Volle Weiterbildung Innere Medizin
- Volle Weiterbildung Gastroenterologie
- 12 Monate Palliativmedizin
- 24 Monate Kardiologie

Aufgaben

- Ganzheitliche Versorgung der internistischen Patienten
- Durchführung der Anamnese und Diagnostik sowie die Entwicklung von individuellen Therapieplänen
- Möglichkeit zur Rotation in verschiedenen Abteilungen
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungsveranstaltungen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit mit anderen Fachbereichen und Berufsgruppen

Anforderungen

- Sie besitzen die deutsche Approbation
- Sie haben Interesse an dem Fachgebiet der Inneren Medizin
- Sie sind belastungsfähig
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatz- und Lernbereitschaft aus
- Sie sind kooperations- und teamfähig
- Sie sind sehr empathisch und pflichtbewusst

Ihre Vorteile

Ihr potentieller, neuer Arbeitgeber steht für eine hohe Mitarbeiterorientierung. Daher erhalten Sie eine umfassende Einarbeitung sowie eine langfristige und zukunftsreiche Perspektive. Damit Sie durchgehend in Ihrem interessanten, innovativen und zugleich herausfordernden Arbeitsplatz glänzen können, wird Ihnen eine strukturierte Weiterbildung angeboten und Sie werden bei Fortbildungsmaßnahmen unterstützt. Weiterhin arbeiten Sie gemeinsam mit einem professionellen Team an einem breiten und anspruchsvollen Aufgabenspektrum. Dabei können Sie sich auf eine angenehme und freundliche Arbeitsatmosphäre freuen. Zusätzlich ist das Krankenhaus sehr auf eine Work-Life-Balance bedacht. So besteht die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung. Eine Kinderbetreuung inkl. einer arbeitgeberfinanzierten Kindernotfallbetreuung (bis einschließlich 12 Jahre) wird ebenfalls durch den familienfreundlichen Arbeitgeber angeboten. Für einen wohlfühlenden Ausgleich neben der Arbeit können Sie jederzeit Angebote zur Gesundheitsförderung in Anspruch nehmen. Außerdem stellt der fürsorgliche Arbeitgeber Ihnen bei Bedarf kostengünstige Wohnungsmöglichkeiten zur Verfügung.

Deniz Iz

Telefon: 0511 – 940 802 72
E-Mail: [email protected]

Abteilung(en): Innere Medizin, Innere Medizin und Gastroenterologie, Innere Medizin und Kardiologie

Du bist Anlagenmechaniker (m/w/d) mit Herz, Verstand und Werkzeug?

Für ein spannendes Bauvorhaben im Herzen von Münster suchen wir Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), die Lust haben, bei einem langfristigen Projekt mit anzupacken.

Wir bieten

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 4 Tage Woche - Freitag ist optional!
- Realistische Arbeitszeiten ohne Pendelstress – direkt in Münster
- Langfristiger Einsatz auf einem spannenden Großprojekt
- Verlässliche Einsatzplanung und pünktliche Bezahlung
- Kollegiales Umfeld und Ansprechpartner auf Augenhöhe

Deine Aufgaben

- Installation von Heizungs-, Sanitär- und Lüftungssystemen
- Verlegen von Rohrleitungen, Anschluss von Sanitärobjekten
- Montage und Inbetriebnahme nach Plan
- Teamarbeit auf einer strukturierten Großbaustelle

Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (oder vergleichbar)
- Erfahrung auf der Baustelle, idealerweise im Neubau
- Zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise
- Teamgeist und Lust auf ein spannendes Projekt

Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung kannst du uns deinen Lebenslauf einfach über den Bewerber-Button zukommen lassen oder deine Unterlagen per E-Mail an [email protected] ([email protected]) senden.

Wir melden uns umgehend bei Dir, um alles Weitere zu besprechen.

Bei Fragen zur Stelle kannst du dich auch jederzeit gerne telefonisch unter 0208 30994581 (tel:+4920830994581) bei uns melden.

Wir freuen uns auf Dich!

Hallo! Ich bin ACTIEF. Wenn Du einen JOB suchst, dann sprich mich an.

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Staplerfahrer (m/w/d) im Bereich Lager und Logistik. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Der Einsatz ist langfristig geplant bis hin zu Übernahme.

Standort: 48163 Münster
Arbeitszeiten: Vollzeit, Montag bis Freitag
Stundenlohn: ab 15,70 EUR + tarifliche Zulagen

Kurzbewerbung und Erstkontakt gerne per WhatsApp unter +49 151 2763 5385

Das dürfen Sie von uns erwarten:

- Einen Arbeitsplatz, der zu Dir, Deinen Qualifikationen und Erfahrungen passt.
- Freue Dich über eine übertarifliche Bezahlung gemäß BAP, sowie Sonderzahlungen.
- Ansprechpartner auf Augenhöhe und eine wertschätzende Zusammenarbeit.
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter- Prämie mit bis zu 450,00 EUR
- Kurze Kommunikationswege z.B. durch unsere Mitarbeiter-App (Abrechnungen und Urlaubsanträge jederzeit einfach online).

Ihre Aufgaben:

- Fahren von 3,5-8 to. Frontstapler (Hauptaufgabe).
- Kommissionieren/Sortieren der Waren nach Endkunden.
- Be- und Entladen von LKWs und/oder Container.
- Allgemeine Lagertätigkeiten.

Ihr Profil:

- Idealerweise erste Erfahrungen im gesuchten Bereich, Anfänger und Quereinsteiger sind herzlich willkommen.
- Gültiger Staplerschein und sicherer Umgang mit FFZ (Frontstapler).
- Führerschein und PKW zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Bei uns zählen Ihre Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Sie eine passende Stelle finden.

ACTIEF Personalmanagement - PEOPLE IN ACTION - damit auch Sie einer von 5.000 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen werden.

Wir zahlen mindestens Tarif (BAP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ihr ACTIEF Berater begleitet Ihre persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweitern Sie täglich Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten.