Fullstack Entwickler (m/w/d) (IT-Entwickler/in (Weiterbildung/Ausbildung))

Helferin in der Hauswirtschaft, kleines Studentenheim/Bildungszentrum in der Oppenhoffallee;

Mitarbeit im Team (insgesamt 3 Angestellte). Vor allem Housekeeping und Wäsche: Ab un an Aushilfe beim Kochen; Einsatz vor allem Mo und Fr, außerdem Dienste an 2 Samstagen (3 Stunden). Insgesamt ø 60 Stunden im Monat (13-15 Stunden/Woche).

Arbeit im Midijob

In der Pflegedirektion besetzen wir eine Stelle als

Leitung (w/m/d) der Station KJ05 in der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters

Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 30,8 Std./Woche); 3-Schichtdienst inkl. Wochenenden und Feiertagen

Befristung: befristet, gemäß §14 TzBfG Abs.1 Satz 5 für 1 Jahr mit der Option einer Verlängerung

Einstieg: 01.09.2025

Vergütung: KR 12 TV-L

Für diese Position kommt der Tarifvertrag „Entlastung“ in der jeweils gültigen Fassung zur Anwendung.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
- attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat)
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports
- Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm
- flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz
- Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
- Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
- Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
- Personalrestaurant
- sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst

Ihre Aufgaben

- Sicherstellung der bestmöglichen, fachlich qualifizierten und individuell pflegerischen Versorgung der Patienten/-innen
- Die Führung, Entwicklung und Motivation des unterstellten Personals, einschließlich der Durchführung von Mitarbeitergesprächen
- Perspektivische und situative Personaleinsatzplanung
- Die Erstellung, Kontrolle und Weiterentwicklung unserer Standards
- Tätigkeiten in der Patientenversorgung
- Konzept- und Strategieentwicklung und Verantwortung bei deren Umsetzung
- Praxisorientierte Evaluierung der Prozessoptimierungen

Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft
- Bereits abgeschlossenes beziehungsweise kurz vor Abschluss eines Studiums mit Inhalten im Bereich Plfegemanagement oder eine abgeschlossene beziehungsweise kurz vor Abschluss einer Weiterbildung zur Leitung einer Station/eines Bereiches
- Mehrjährige Leitungserfahrung
- Mehrjährige berufliche Erfahrung in der Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik des Kindes- und Jugendalters.
- Erfahrung in der Impletmentation neuer Versorgungskonzepte
- Hohe Organisationskompetenz
- Ausgesprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert
- Gute PC-Kenntnisse im Umgang mit MS Office, SAP und Medico

Bewerbungsverfahren:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von "GB-P-51288" ein. Die Bewerbungsfrist endet am 04.06.2025.

Kontakt:

Bei Fragen steht Ihnen Herr Arne Eichhorn gerne zur Verfügung.
E-Mail: [email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.

In der Pflegedirektion besetzen wir eine Stelle als

Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) in der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters KJ05

Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; 3-Schichtdienst inkl. Wochenenden und Feiertagen

Befristung: unbefristet

Einstieg: 01.09.2025

Vergütung: KR 8 TV-L

Für diese Position kommt der Tarifvertrag „Entlastung“ in der jeweils gültigen Fassung zur Anwendung.

Unsere Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters wird ab September ihre stationäre Behandlungsmöglichkeit durch die Station KJ05 erweitern. Die neue Station KJ05 wird eine elektive offene Therapiestation mit 11 Bettplätzen sein mit dem Fokus auf Patient/-innen im Entwicklungsalter von 13-18 Jahren. Im Vordergrund steht die Behandlung von internalisierenden Erkrankungen sowie psychosomtische Beschwerden. Wir suchen Pflegekräfte die Interesse daran haben, aktiv an der Entwicklung und Gestaltung des neuen Konzeptes für die Station mitzuwirken.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L
- Jahressonderzahlug
- 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
- attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat)
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports
- Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm
- flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz
- Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
- Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
- Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
- Personalrestaurant
- sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst

Ihre Aufgaben

- Eigenverantwortliche Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen
- Mitgestaltung des Behandlungsprozesses
- Begleitung der Kinder und Jugendlichen zu therapeutischen Maßnahmen
- Durchführung von Gesprächen mit den Kindern und Jugendlichen
- Zusammenarbeit mit den Elten und Geprächsführung in der Gruppe
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team mit regelmäßiger Intervision und Supervision
- Planung und Durchführung von Gruppenangeboten
- Administrative Aufgaben wie Terminmanagement etc.

Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in, Pflegefachfrau/-mann
- Ausgezeichnete Teamfähigkeit
- Hohe soziale Kompetenzen
- Sehr gutes Nähe- und Distanzverhalten
- Empathie, Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
- Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie sorgfältige, strukturierte und systematische Arbeitsweise
- Flexibilität sich auf dynamisch verändernde Patientensituationen einzustellen und diese zielgerichtet, kreativ und eigeninitiativ zu lösen
- Erfahrung im Fachbereich der Psychiatrie des Kindes- und Jugendalters erwünscht

Bewerbungsverfahren:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von "GB-P-51292" ein. Die Bewerbungsfrist endet am 04.06.2025.

Kontakt:

Bei Fragen steht Ihnen Herr Arne Eichhorn gerne zur Verfügung.
E-Mail: [email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.

In der Pflegedirektion besetzen wir eine Stelle als

Heilerziehungspfleger/-in (w/m/d) für die Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters KJ05

Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; 3-Schichtdienst inkl. Wochenenden und Feiertagen

Befristung: unbefristet

Einstieg: 01.09.2025

Vergütung: S8b TV-L

Unsere Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters wird ab September ihre stationäre Behandlungsmöglichkeit durch die Station KJ05 erweitern. Die neue Station KJ05 wird eine elektive offene Therapiestation mit 11 Bettplätzen sein mit dem Fokus auf Patient/-innen im Entwicklungsalter von 13-18 Jahren. Im Vordergrund steht die Behandlung von internalisierenden Erkrankungen sowie psychosomtische Beschwerden. Wir suchen Menschen, die Interesse daran haben, aktiv an der Entwicklung und Gestaltung des neuen Konzeptes für die Station mitzuwirken.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports
- Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm
- flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz
- Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
- Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
- Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
- Personalrestaurant
- sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst

Ihre Aufgaben

- Eigenverantwortliche Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen
- Mitgestaltung des Behandlungsprozesses
- Begleitung der Kinder und Jugendlichen zu therapeutischen Maßnahmen
- Durchführung von Gesprächen mit den Kindern und Jugendlichen
- Zusammenarbeit mit den Elten und Geprächsführung in der Gruppe
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team mit regelmäßiger Intervision und Supervision
- Planung und Durchführung von Gruppenangeboten
- Administrative Aufgaben wie Terminmanagement etc.

Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/-in
- Ausgezeichnete Teamfähigkeit
- Hohe soziale Kompetenzen
- Sehr gutes Nähe- und Distanzverhalten
- Empathie, Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
- Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie sorgfältige, strukturierte und systematische Arbeitsweise
- Flexibilität sich auf dynamisch verändernde Patientensituationen einzustellen und diese zielgerichtet, kreativ und eigeninitiativ zu lösen
- Erfahrung im Fachbereich der Psychiatrie des Kindes- und Jugendalters erwünscht

Bewerbungsverfahren:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von "GB-P-51284" ein. Die Bewerbungsfrist endet am 04.06.2025.

Kontakt:

Bei Fragen steht Ihnen Herr Arne Eichhorn gerne zur Verfügung.
E-Mail: [email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.

Starte mit uns in ein neues Kapitel!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir motivierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unser Team bei inCare verstärken möchten.
Bei uns profitierst du von der Sicherheit einer Festanstellung bei einem angesehenen Personaldienstleister im Gesundheitswesen, kombiniert mit der persönlichen Betreuung und Unterstützung, die du dir wünschst.

Diese Vorteile bietet dir inCare:
• Stundenlohn ab 25,00€
• Steuerfreier Verpflegungsmehraufwand bis zu 28,00 Euro pro Arbeitstag
• Übertarifliche Zulage: Wir honorieren deine Arbeit angemessen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen
• Willkommensprämie bis zu 1500 Euro
• Optional Dienstwagen inkl. Tankkarte oder BahnCard 50 mit Privatnutzung

Dieser berufliche Alltag erwartet dich:
• Unterstützung bei der Mobilisierung und Bewältigung des Alltags
• Du führst ärztliche Anweisungen aus und dokumentierst deine Beobachtungen und Pflegemaßnahmen
• Mitgestaltung der Pflegeprozesse
• Du hast ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und findest gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen

In dieser Beschreibung erkennst du dich:
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/frau (m/w/d) oder vergleichbar
• Du bist bereit in unterschiedlichen Einrichtungen bundesweit zu arbeiten
• Du bist empathisch, verantwortungsbewusst, zuverlässig und pünktlich
• Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung

Werde ein Teil unseres vielfältigen Teams!
Bei inCare bist du nicht nur Mitarbeiter, sondern ein geschätzter Teil unseres Teams. Jeder, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund, ist bei uns herzlich willkommen.

Das klingt interessant für dich?
Dann nimm ganz schnell Kontakt zu uns auf- am schnellsten geht das per WhatsApp
unter 0160 95003766 und lass dich beraten.

Du fragst Dich was Dich erwartet? Wir bieten Dir eine sichere und abwechslungsreiche Ausbildung. In 2,5 Jahren lernst Du die Finanzwelt kennen und unsere Kunden bedürfnisorientiert zu beraten. Wir zeigen Dir, was zu einer Sparkasse alles dazu gehört. Denn der Unterschied zu einer klassischen Bank beginnt bei uns bereits beim Namen. Die praktische Ausbildung wird z.B. durch die Berufsschule oder Seminare mit unseren Finanzexperten ergänzt.

Für unseren Kunden in Aachen suchen wir zur sofortigen Einstellung Staplerfahrer (m/w/d)

UNSER ANGEBOT

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- VWL und betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Betreuung und Einarbeitung
- Wertschätzung, Nachhaltigkeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen

AUFGABEN

- Be-und Entladung von LKW
- Kontrolle des Wareneingangs und -ausgangs
- Kommissionierung
- Scannen der Warenbewegungen
- Retouren Bearbeitung
- Verpackungsarbeiten

QUALIFIKATION

- Besitz eines Staplerscheins
- Erste Erfahrung im Lager wünschenswert
- Schichtbereitschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich bei uns. Gerne stehen wir Ihnen auch für einen persönlichen Erstkontakt zur Verfügung. Ihren Ansprechpartner finden Sie gleich auf dieser Seite. Wir freuen uns auf Sie!

Warum aktiv nach einem Job suchen, wenn Sie auch gefunden werden können?

Unser Partner sucht für Raum NRW Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter / Verkäufer / Quereinsteiger (m/w/d) im Außendienst für Online-Marketing-Lösungen. Dabei profitieren Sie von vorab terminierten B2B-Kundenterminen (keine Kaltakquise) und einem attraktiven Gehalt.

Ihre Vorteile:

- Attraktives Gehalt: Ø 5.263,00 € (ab 2.500,00 € + 12,5 % Umsatzbeteiligung).
- Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 09:00 - 17:00 Uhr.
- Sicherer Job: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem krisensicheren Arbeitgeber.
- Mobilität: Firmenwagen und Tankkarte zur privaten Nutzung.
- Zusatzleistungen:
- Kostenfreier Parkplatz, iPad, betriebliche Altersvorsorge.
- Getränke-Flatrate und Rabatte bei über 600 Partnern.

Ihre Aufgaben:

- Vertrieb von Online-Marketing-Dienstleistungen (Google Ads, SEO, SEM etc.).
- Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenstamms.

Ihr Profil:

- Selbstbewusstes und professionelles Auftreten.
- Spaß am Vertrieb und Freude an Provisionen.
- Führerschein der Klasse B.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

Jetzt bewerben!

Kontaktieren Sie uns über WhatsApp unter 0176 3578 3532 oder klicken Sie auf den Bewerbungsbutton. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Interessant für: Vertriebserfahrene, Quereinsteiger und alle, die eine Karriere im B2B-Vertrieb anstreben. Ideal für Rollen wie Kundenberater, Sales Manager, Key Account Manager und ähnliche Positionen.