Assistenz für den F.X. Mayr Bereich (w/m/d) (Organisator/in)

Für drei impulsgebende Kulturinstitutionen bildet die KBB - Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH - das gemeinsame Fundament: die Internationalen Filmfestspiele Berlin, das Haus der Kulturen der Welt und die Berliner Festspiele mit dem Festivalhaus und ihrem Ausstellungshaus, dem Gropius Bau.

Das Haus der Kulturen der Welt (HKW) setzt sich mit zeitgenössischer Kunst, Kultur und Diskursen der Gegenwart auseinander und versteht sich als Forum für internationale Gegenwartskunst und als ein Ort, an dem globale kulturelle Entwicklungen reflektiert und diskutiert werden.

Das HKW bietet derzeit ein

Praktikum Produktion Performative Practices

befristet vom 15.5.25 bis 14.8.25 an.
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Ihre Aufgaben – Gestalten, mitwirken, teilhaben.

·       Unterstützung bei den organisatorischen Abläufen im Bereich Produktion der Performative Practices

·       Unterstützung bei Kommunikation mit Performer*innen und Beitragenden

·       Unterstützung bei der Recherche, Kostenanfrage, Bestellung von produktionsrelevanten Gegenständen

·       Erstellen und Pflege von Listen und Protokollen

·       Zuarbeit bei administrativen Prozessen

·       Unterstützung bei Veranstaltungsorganisation und Hospitality

·       Unterstützung bei der Durchführung von Veranstaltungen, Probenbetreuung und Stagemanagement in allen Abteilungen und Gewerken

Unsere Anforderungen - Das bringen Sie mit.

·       Aktuelle Immatrikulation oder Nachweis der aktuellen Ausbildung in Bereichen Theaterwissenschaft, Kulturwissenschaften, des Kulturmanagements, o.ä. Fächern

·       Erste Praktika in einer Institution wie Theater / Tanzhaus, Museum oder mit Künstler*innen mit dem Schwerpunkt performative Praktiken insbesondere im Bereich Produktions- oder Regeassistenz wünschenswert

·       Erste Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation wünschenswert

·       Interesse an Performance, Tanz, Theater, Veranstaltungsorganisation, Kulturvermittlung und gesellschaftspolitischen Diskursen

·       Freude am Umgang mit und Verständnis für das Arbeiten mit internationalen Gruppen und Künstler*innen

·       Organisationstalent und Kommunikationsfreude

·       Fähigkeit zu selbstständigem und präzisem Arbeiten, sicheres Auftreten

·       Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

·       Sprachkenntnisse in Deutsch Level C2 und Englisch Level B2 gemäß GER; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil (Französisch, Spanisch)

·       Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Microsoft 365 (Teams)

·       Idealerweise Auslandserfahrungen
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Willkommen bei uns – Das bieten wir.

·       Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem freundlichen und dynamischen Team zu arbeiten und Einblicke in die Abläufe des HKW, einer international etablierten Kulturveranstaltung zu erhalten.

·       Darüber hinaus bieten wir eine Praktikumsvergütung von € 538,00 brutto monatlich bei einer wöchentlichen Praktikumszeit von 39 Stunden.

Ihre Bewerbung.

Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Referenzen) bis 23.03.2025 ausschließlich über den Online-bewerben-Button (https://short.sg/a/53861306) in.
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Kontakt und Wissenswertes.

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Jessica Páez unter [email protected] (https://mailto:[email protected])  gerne zur Verfügung.

Erfüllen Sie nicht jede einzelne gewünschte Anforderung? Wir möchten Sie ermutigen, sich trotzdem zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der/die richtige Kandidat*in für diese Position.

Aus technischen Gründen sind wir aktuell leider noch nicht in der Lage, Bewerbungen ohne Namen zu berücksichtigen. Wir bitten Sie dennoch, bei Ihrer Bewerbung auf die Einsendung eines Bewerbungsfotos und auf Angaben, die Rückschlüsse auf Ihre Herkunft, Ihre geschlechtliche Identität, Ihr Alter oder andere persönliche Merkmale zulassen, zu vermeiden. Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen laden wir ausdrücklich ein, sich bei uns zu bewerben.

Bei weiteren Fragen bitten wir Sie ganz herzlich, unsere Webseite zu besuchen: https://www.kbb.eu (https://www.kbb.eu/) . Dort finden Sie Informationen zu unserem Bewerbungsprozess, zu Diversität und Inklusion sowie zu den Datenschutzbestimmungen der KBB GmbH.

Wir können Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstanden sind, nicht erstatten. Wir bitten um Verständnis.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Steuerberaterkammer Köln ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Köln. Sie nimmt die regionale Selbstverwaltung des Berufsstands der Steuerberater wahr (www.stbk-koeln.de).

Für den internen Organisationsbereich wird ein Referent (m/w/d) in Vollzeitanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.

Ihre Tätigkeit:

Sie übernehmen nach einer umfangreichen Einarbeitung die Betreuung von Kammergremien (Vorstand, Präsidium, Ausschüsse) sowie die Steuerung und Betreuung der Informationstechnik (IT) der Kammer. Perspektivisch ist vorgesehen, Ihnen unterhalb der Geschäftsführung die Verantwortung für unseren internen Organisationbereich zu übertragen.

Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossenes Studium / Ausbildung in den Bereichen Betriebswirtschaft, IT, Verwaltung oder Organisation
- Mehrjährige Berufserfahrung, darunter Erfahrung mit der Arbeit für Gremien in Unternehmen oder Verwaltungen
- Kenntnisse zur Steuerung und Betreuung der IT einer Institution
- Verbindliches Auftreten, strukturierte Arbeitsweise und gute Auffassungsgabe
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Erfahrungen im Kammerwesen sind von Vorteil

Ihre Perspektive:

- angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
- Übernahme einer verantwortungsvollen Aufgabe mit Leitungsperspektive
- attraktive, leistungsgerechte Bezahlung
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Gleitzeit und Home-Office-Regelung
- Schulungsangebote für individuelle Fortbildung
- Ihre Tätigkeit bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts ist krisenfest und auf eine langfristige Zusammenarbeit ausgerichtet

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an folgende E-Mail-Adresse: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir sind eine leistungsstarke und marktorientierte Genossenschaftsbank
mit einem Bilanzvolumen von 800 Millionen Euro. Unsere
Mitarbeiterinnen sind unser wichtigster Erfolgsfaktor, denn ihre Kompetenz und Motivation sind für die langfristige und faire Beziehung zu unseren rund 12.000 Mitgliedern und 20.000 Kundinnen
ausschlaggebend.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter (m/w/d)
Betriebsorganisation

Das wird Ihr Aufgabengebiet sein:

- Optimierung, Weiterentwicklung und Dokumentation der Ablauf- und
Aufbauorganisation
- Informationsmanagement
- Releasemanagement
- Weiterentwicklung des Informations-, Kommunikations- und
Dokumentationswesens
- Pflege, Weiterentwicklung und Dokumentation des Benutzer- und
Rechtemanagements

Diese Qualifikationen bringen Sie mit:

- Eine abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung
- Wünschenswert mit Berufserfahrung im Bereich Betriebsorganisation
- Organisations- und Planungsverständnis
- Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise

Das sind unsere Benefits:

- Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und
geregelten Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag mit Bonuszahlung
- 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Anlassbezogener Sonderurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Bezuschussung Job-Rad und SSB-Firmen-Abo
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem
Arbeitsumfeld, das Sie mitgestalten können

Diese Faktoren sprechen Sie an? - Dann freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftige Bewerbung (gerne per E-Mail oder per
Online-Bewerbung) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrem
nächstmöglichen Arbeitsbeginn.

Als Ansprechpartnerin aus dem Bereich Personal steht Ihnen Frau
Dzenita Ramic, Tel. 0711 8782-247, [email protected] zur
Verfügung.

Für Fachfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Matthias Kühnert, Tel.
0711 8782-265, [email protected].

Vertraulichkeit im Umgang mit Ihrer Bewerbung ist für uns
selbstverständlich!

Die kleine Hansestadt Dorsten liegt zwischen Münsterland und Ruhrgebiet und bietet eine wunderbare Mischung aus pulsierender Industriekultur und Naherholungsgebiet. Im Amt für Verwaltungsmanagement und -service ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter_in Organisation (m/w/d)Teilzeit(Beamt_innen: 20,5 Std./Woche; Beschäftigte: 19,5 Std./Woche)Besoldungsgruppe A 11 LBesG unbefristet zu besetzen. Vorbehaltlich einer endgültigen Stellenbewertung kann für den Fall, dass die Stelle mit einer/einem Tarifbeschäftigten besetzt werden sollte, davon ausgegangen werden, dass die Stelle nach Entgeltgruppe 10 TVöD ausgewiesen wird. Deine Schlüsselaufgaben:Du hast ein Talent für Organisation und behältst in komplexen Strukturen den Überblick? Perfekt, denn wir suchen Dich als Berater für organisatorische Beratung und Personalbemessung!In dieser Rolle unterstützt Du unsere Fachämter dabei, ihre Prozesse und Strukturen optimal zu gestalten. Mit Deiner Expertise führst Du Arbeitsplatzbewertungen durch und analysierst, was die einzelnen Positionen wirklich ausmacht. Dabei sorgst Du dafür, dass Aufgaben, Anforderungen und Zuständigkeiten sinnvoll aufeinander abgestimmt sind. Zusätzlich übernimmst Du die Durchführung von Personalbemessungen und ermittelst, wie viel Personal für bestimmte Aufgaben erforderlich ist – natürlich basierend auf fundierten Analysen und nicht auf Bauchgefühl.Wenn Du gerne strukturiert arbeitest und Freude daran hast, Fachbereiche strategisch und beratend zu unterstützen, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Du möchtest diese Schlüsselposition zu Deiner machen? Dann bewirb Dich!Wir suchen engagierte Bewerber_innen mit einer hohen sozialen Kompetenz, sicherem Auftreten und sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, um Veränderungsprojekte in der Stadtverwaltung als Teamplayer durchzuführen. Dabei zählen eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Organisationstalent, strukturiertes Vorgehen, systematisches und analytisches Denken und Kreativität ebenso zu Deinen Stärken wie ein team- und serviceorientiertes Handeln.

Dafür musst Du Folgendes mitbringen:Für die Einstellung im Beamtenverhältnis: Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des nichttechnischen Dienstes (früher: gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst)Für die Einstellung als Tarifbeschäftigte/r: Abschluss des Verwaltungslehrgang II (früher: Angestelltenlehrgang II)Eigeninitiative, Beratungs-, Entschluss- und EntscheidungskompetenzKenntnisse der Verwaltungsorganisation und -abläufestrukturierte Denk- und Arbeitsweise, Erfassen komplexer Sachverhalte und Zusammenhängekommunikative Fähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlichgründliche informationstechnische Kenntnisse in den MS-Office-Standardanwendungen Word und Excel Wir bieten Dir hierfür:Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, das sich gemeinsam den aktuellen und künftigen Herausforderungen stellt und füreinander eintritt. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie auch die Möglichkeit zur mobilen Arbeit sind ebenfalls eine Selbstverständlichkeit. Auch die flexiblen Arbeitszeiten tragen erheblich hierzu bei. Kurze Wege, flache Hierarchien sowie eine vertrauensvolle und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Amtes, der gesamten Stadtverwaltung sowie mit externen Behörden und Organisationen sind hierbei Teil des Arbeitsprogramms. Das betriebliche Gesundheitsmanagement bietet sehr attraktive und umfängliche Möglichkeiten für die persönliche Gesundheitsvorsorge sowie professionelle Fitness- und Sportangebote. Was wir jetzt noch benötigen, ist Deine Bewerbung. Diese nehmen wir gerne mit den geforderten Nachweisen über unser Bewerber-Portal unter www.schluesselposition.de entgegen. Mit der Zusendung der Bewerbung erklärst Du Dich bereit, dass Deine Daten vorübergehend im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 164 Sozialgesetzbuch IX (SGB IX) sind erwünscht. Da uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf am Herzen liegt, ermöglichen wir auch in dieser Stelle grundsätzlich Teilzeitarbeit, sofern die notwendige Absprache unter zwei Teilzeitkräften gewährleistet ist. Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Dir Christian Bartnik (E-Mail: [email protected], Tel.: 02362/66-3412) gerne zur Verfügung. Die Entgelttabelle findest Du unter: https://www.oeffentlichen-dienst.de/entgelttabelle/vka.html.Hinweise zur möglichen Stufenzuordnung erhältst Du in den §§ 16, 17 TVöD oder unter: https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/stufen.html.  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 04.03.2025!

Für ein Projekt unseres Kunden, einem renommierten Unternehmen der Rüstungsindustrie, suchen wir Verstärkung für unser Team - ab sofort.

Wir suchen eine:n
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Drohnenpilot (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Bei Flugerprobungskampagnen und Flugtests unterstützen Sie
• Sie verantworten die Durchführung und Nachbearbeitung von Trainingsmaßnahmen für nationales und internationales Bedienerpersonal von unbemannten Fluggeräten
• Sie sind für die Bedienung der unbemannten Luftfahrzeuge während der praktischen Durchführung von Flugversuchen, Schulungseinheiten und Kundendemonstrationen vor Ort zuständig
• Bei der Erstellung fachbezogener Handouts, Trainingsunterlagen und Präsentationen helfen Sie mit

Ihre Qualifikationen:
• Sie besitzen eine erfolgreich absolvierte technische Ausbildung im Bereich Luftfahrt, Maschinenbau oder vergleichbar
• Ihre hohe Reisebereitschaft für längere Trainings- und Serviceeinsätze im gesamten Bundesgebiet sowie internationale Einsätze zeichnet Sie aus
• Berufserfahrung als Ausbilder (Ada-Schein) sowie ein militärischer Hintergrund sind wünschenswert
• Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Was Sie erwartet:
• Teamspirit und Diversität
• Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung
• Sozialleistungen
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team- und Sportevents
• Globales Netzwerk
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.

Senden Sie uns direkt Ihre Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Organisationstalente gesucht!

Fahrdienstleitung und Stellvertretung (m/w/d)

für die Standorte Syke und Hoya

zum 01.04.2025

mit insgesamt 45 Std./Woche, unbefristet

In unseren Kindertagesstätten und Tagesbildungsstätten begleiten und fördern wir Kinder und Schüler verschiedener Altersgruppen mit Beeinträchtigungen in ihrer geistigen Entwicklung. Unsere Fahrdienste an den Standorten Syke und Hoya stellen die Beförderung dieser am Morgen und am Nachmittag sicher. Um ein sicherer Ort für Kinder, Jugendliche und Erwachsene zu sein, hält die Lebenshilfe Syke ein Schutzkonzept vor, an dem wir stetig weiterarbeiten. Diese Stellen sind als Kombination mit zwei Personen in Teilzeit zu besetzen. Gerne legen wir in einem persönlichen Gespräch Ihre wöchentliche Arbeitszeit individuell nach Ihren Möglichkeiten und Wünschen fest.

Wir bieten Ihnen:

- Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den TVöD
- Verschiedene Mitarbeitervorteile wie bspw. eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness über Hansefit und JobRad
- Auf Ihre Tätigkeit ausgerichtete interessante Fortbildungen
- Einen wertschätzenden und unterstützenden Umgang in unserem motivierten Team
- Eng begleitete Einarbeitung

Ihre Aufgaben:

- Touren- und Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung der besonderen Belange der uns anvertrauten Kinder und Schüler
- Adressatengerechter Ansprechpartner für Eltern, Einrichtungsleitungen und Mitarbeitende des Fahrdienstes und der Einrichtungen
- Organisation des Fuhrparks (Wartung und Instandhaltung, An- und Verkauf von Fahrzeugen)
- Übernahme verschiedener administrativer Aufgaben inkl. Mitarbeiterauswahl, Durchführung von Mitarbeiterbesprechungen etc.

Das bringen Sie mit:

- Idealerweise Erfahrung in der Tourenplanung sowie Organisation eines Fuhrparkes
- Gute kommunikative Fähigkeiten, lösungsorientiertes Denken und Erfahrungen in der Teamarbeit
- Idealerweise Kenntnisse in den gesetzlichen Bestimmungen zur Beförderung mobilitätseingeschränkter Personen
- Kenntnisse der gängigen MS Office Programme
- Fahrerlaubnis für PKW

Weitere Informationen zur Lebenshilfe Syke erhalten Sie unter lh-syke.de. Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne die Bereichsleitung Kindertagesstätten, Sandra Sonnemann, telefonisch unter 04242 922931.

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung!

Referenznummer:  009-2025

Kontakt: Lebenshilfe Syke, Hauptstraße 5, 28857 Syke

[email protected]


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Personenverkehr, Organisation, Tourenplanung

Wir suchen Sie als Organisator (w/m/d) im Dokumentären Auslandsgeschäft

- Stadt: Frankfurt am Main + mobiles Arbeiten                      
- Erfahrung: Berufserfahren  
- Arbeitsverhältnis: unbefristet
- Vollzeit

Leben Sie mit uns 100 % Frankfurt – als Organisator (w/m/d) bei der Frankfurter Sparkasse mit Schwerpunkt im Dokumentären Auslandsgeschäft. Diese umfasst die prozessuale Betreuung der Leistungen zum Dokumenteninkasso, Dokumentenakkreditiv und die Garantien.

Als eine der größten deutschen Sparkassen genießen wir seit mehr als 200 Jahren das Vertrauen unserer Kundschaft in der Metropolregion Rhein-Main. Wir verzahnen bodenständige Tradition und digitales Banking – und das in einem Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung einen der zentralen Werte darstellt. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter ist ein entscheidender Teil unseres Erfolges, der von Offenheit und Zukunftsorientierung geprägt ist. Weil´s um mehr als Geld geht.

Unser Angebot für Ihre Karriere:

- Damit Sie Leben & Arbeit in Einklang bringen können – flexible Arbeitszeit und 36 freie Tage
- Damit auch Sie nachhaltig mobil sein können– Vergünstigtes Jobticket Deutschland und Zuschuss zu einem JobRad-Leasing
- Weil wir die “Sparkassen-Familie“ wertschätzen - Kinderbetreuungskostenzuschuss
- Damit Sie erfolgreich vorwärtskommen - Talentförderung für Fach- und Führungskarrieren sowie ein breitgefächertes Weiterbildungsangebot
- Damit Sie eine gute Basis haben - Vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant oder Pluxee-Essens-Schecks für Filialmitarbeitende
- Weil uns Ihre Gesundheit wichtig ist - Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Weil Sie es uns wert sind - Attraktive Vergütung (13 Gehälter plus variable Zahlung), Ermäßigungen in Fitnessstudios sowie weitere attraktive Corporate Benefits (https://www.frankfurter-sparkasse.de/de/home/ihre-sparkasse/benefits.html?n=true&stref=imagetextbox)  bspw. Einkaufsrabatte bei namhaften Anbietern

Frankfurter Sparkasse ist ausgezeichnete Arbeitgeberin (frankfurter-sparkasse.de) (https://www.frankfurter-sparkasse.de/de/home/ihre-sparkasse/benefits.html?n=true&stref=imagetextbox)

Es erwarten Sie folgende Aufgaben:

- Sie beraten und begleiten die Fachbereiche eigenständig bei der Auswahl geeigneter Lösungen zur Prozessabbildung, orientiert am PPS-Prozessmodell der Sparkassenorganisation
- Sie unterstützen die vertrieblichen Aktivitäten im Tagesgeschäft (Second-Level-Support) in den zugeordneten Prozessen und Anwendungen
- Sie koordinieren die jeweiligen PPS-Prozessteams und erarbeiten gemeinsam Vorschläge zur Umsetzung der, in der Sparkassenorganisation entwickelten Modell-Konzepte und Standardlösungen
- Sie managen umfangreiche Projekte und Maßnahmen
- Sie steuern und überwachen eigenverantwortlich die Bereitstellung und Verfügbarkeit der Anwendungen zur Abbildung der entsprechenden Prozesse
- Sie sind erste:r Ansprechpartner:in für unsere Software- und Lösungspartner:in wie zum Beispiel die Finanz Informatik
- Sie managen, gemeinsam mit den beteiligten Bereichen, die regulatorischen Anforderungen

Das bringen Sie mit:
- Sie haben die Weiterbildung zur/zum Sparkassenbetriebswirt:in/ Bankbetriebswirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert
- Sie verfügen über hohes Engagement in Verbindung mit einer selbständigen Arbeitsweise, Organisationstalent, Flexibilität und Teamfähigkeit sowie über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsbereitschaft
- Sie erkennen technische und prozessuale Zusammenhänge und sind versiert im Umgang mit der OSPlus-Programmfamilie und den gängigen Office-Anwendungen
- Sie sind verantwortungsbewusst für geschäftspolitische Belange und verfügen über den erforderlichen Mut unbekannte Wege zu gehen
- Die Bereitschaft zur permanenten fachlichen und persönlichen Entwicklung ist für Sie selbstverständlich.

Das sind wir

Steigen Sie ein in die faszinierende Welt der Finanzen. Ihre Frankfurter Sparkasse hat als Arbeit­geberin einiges zu bieten – einen Job, der Spaß macht, der kommunikativ und nah an den Menschen in der Region ist. Wir bieten Ihnen ein überaus spannendes Aufgabengebiet mit täglich abwechselnden Herausforderungen – immer am Puls der Zeit unserer Wirtschaft im Rhein-Main-Gebiet. Die Frankfurter Sparkasse gehört zu den beliebtesten Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern in der Region - mit angenehmen und ausgezeichneten Konditionen.

Als öffentlich-rechtliches Kreditinstitut möchten wir einen ausgeglichenen Anteil an Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beschäftigen. Für diese Stelle begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, um in diesem Bereich der Frankfurter Sparkasse unseren Frauenanteil zu erhöhen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.

Karriereportal

Spezialist für Organisationsentwicklung (m/w/d)

- Mannheim
- ab sofort
- Vollzeit
- unbefristet

Dächer sind unser Element und wir blicken zurück auf 70 Jahre Erfahrung in der Branche. Zu unseren Kunden gehören neben den Dachdeckern auch viele Zimmereien, Spenglerbetriebe und andere Profis mit spezifischem Materialbedarf. Heute sind wir marktführender Bedachungsfachhändler im süddeutschen Raum mit 30 Niederlassungen und wachsen weiterhin.
Starten Sie Ihre Karriere bei der DE Süd und kommen Sie mit uns höher hinaus! Für uns als Arbeitgeber gilt: Wir schätzen Sie nicht nur als Mitarbeiter, sondern auch als Mensch und unterstützen Sie dabei, sich weiterzuentwickeln. Lernen Sie uns kennen und machen Sie sich selbst ein Bild!

Ihre Aufgaben

Analyse und Optimierung von Prozessen:

- Durchführung detaillierter Analysen der bestehenden Prozesse in den Niederlassungen
- Identifikation von Verbesserungspotenzialen in Arbeitsabläufen, Strukturen und Schnittstellen
- Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

Begleitung von Veränderungsprozessen:

- Unterstützung der Niederlassungen bei der Einführung neuer Prozesse und Strukturen
- Beratung und Coaching der Führungskräfte und Mitarbeitenden während der Veränderungsphasen
- Förderung der Akzeptanz von Veränderungen durch klare Kommunikation und Change-Management-Ansätze

Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen:

- Erarbeitung von Konzepten und Werkzeugen zur Prozessverbesserung
- Durchführung von Workshops und Schulungen zur Unterstützung der Veränderungsprozesse
- Sicherstellung einer kontinuierlichen Weiterentwicklung durch Monitoring und Erfolgskontrolle

Koordination und Kommunikation:

- Schnittstelle zwischen der Zentrale und den Niederlassungen
- Förderung des Wissens- und Erfahrungsaustauschs zwischen den Niederlassungen
- Erstellen von Berichten und Präsentationen für das Management.

Ihr Profil

Fachliche Qualifikationen:

- Fundierte Kenntnisse in der Prozessanalyse und -optimierung
- Erfahrung im Change Management sowie in der Begleitung von Veränderungsprozessen
- Langjährige Erfahrung in den branchenspezifischen Prozessen der Niederlassung

Persönliche Kompetenzen:

- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Empathie und die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zu verstehen und zu integrieren
- Analytisches und strategisches Denkvermögen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität

Technische Kenntnisse:

- Sicherer Umgang mit SAP
- Kenntnisse moderner Projektmanagement-Methoden von Vorteil

Unser Angebot

- 30 Tage Urlaub
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Krankenversicherung
- Betriebsarzt
- Firmentarif Fitnessstudio
- Firmenwagen
- flache Hierarchie
- Flexible Arbeitszeiten
- Gruppenunfallversicherung
- Gute Bezahlung
- Gute Verkehrsanbindung
- JobRad
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterprämien
- Mitarbeiterrabatte
- Parkplatz
- Sonderzahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen

Sie wollen noch mehr erfahren, dann bewerben Sie sich jetzt mit nur wenigen Klicks!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !

Julia Müller
Personalabteilung
Tel: +49 621 / 47097 - 28

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