Azubi 2025! - Praktikum möglich!

Standort: Trier

(Kennziffer: 2024-0952 - Bitte in der Bewerbung angeben)
 

### Dein Aufgabenbereich

- Konzipierung und Planung von elektronischen Systemen für die Energieversorgung
- Installierung und Inbetriebnahme von Anlagen und Komponenten 
- Prüfung und Wartung von elektrischen Anlagen, Geräten und Sicherheitseinrichtungen
- Analysierung und Beseitigung von Störungen und Fehler
- Einweisung des Kunden in den Gebrauch von Anlagen, sowie die Beratung und Betreuung unserer Kunden

### Das bringst Du mit

- Qualifizierter Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder Abitur
- Spaß an technischen Zusammenhängen
- Räumliches Vorstellungsvermögen, logisches Denken und gute Mathematikkenntnisse
- Gute Hand-Augen-Koordination
- Keine Höhenangst

### Wir bieten

- **Verlässlichkeit:** Eine 3,5-jährige Ausbildung mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben in einem krisensicheren Unternehmen, intensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner und Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der #ONESPIE Welt bei der Einführungsveranstaltung
- **Attraktives Gehalt:** Inkl. zusätzliche Leistungen in Form eines Azubi-Prämienmodells
- **Perspektiven:** Beste Aussichten auf eine Übernahme, nach erfolgreich absolvierter Ausbildung (bei besonders guten Leistungen ist eine Verkürzung möglich)
- **Prämie bis zu 2.550 €:** Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- **Weitere Benefits:** Hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-Standards sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

Einsatzort: Trier
Kennziffer: 2024-0063
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

### Ihre Aufgaben

- Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Elektroinstallationen und Wartungsarbeiten auf Baustellen und/oder
im Kundendienst durchführen
- Sie erstellen Aufmaße und Prüfprotokolle
- Sie lesen Zeichnungen und Schaltpläne und setzen diese um
- Sie übernehmen die Störungsbeseitigung bei unseren Kunden 

### Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur / Elektrotechniker im Bereich Elektro 
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als Elektroniker / Monteur
- Ideal: Erfahrung in der Industrie, insbesondere im Bereich Mittelspannung und Energieversorgung 
- Führerschein Klasse B
- Wünschenswert, jedoch nicht erforderlich: Bereitschaft zur Montagetätigkeit (regional wechselnde Baustellen) 

### Wir bieten

- **Verlässlichkeit:** Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden und umweltbewussten Unternehmen (GO! GREEN) mit einem Einsatzgebiet im regionalen Umfeld
- **Attraktives Gehalt:** Leistungsbezogene und attraktive Vergütung mit 30 Tagen Urlaub sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
- **Viele Urlaubstage:** 30 Tage Urlaub
- **Perspektiven + SPIE Akademie:** Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- **Prämie bis zu 2.550 €:** Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- **Weitere Benefits:** Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

Für lebendige Wasserstraßen

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das WSA Mosel-Saar-Lahn ist Teil eines 357.582 km² großen Karriere­netzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter [http://www.damit-alles-läuft.de](http://www.damit-alles-läuft.de/ "Externer Link Link zur Webseite Damit alles läuft - die Dachmarke des BMVI (Öffnet neues Fenster)")

Das **Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn** sucht **zum 01.08.2025** eine/einen

# **Auszubildende / Auszubildenden (m/w/d) zur Energieelektronikerin / zum Energieelektroniker (m/w/d)**

## Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik

**Der Ausbildungsort ist Trier.**

**Referenzcode der Ausschreibung 20243024_9300**

**Dafür brauchen wir Sie:**

**Ausbildungsschwerpunkte:**

·      Konzipieren und Planen elektrotechnischer Systeme

·      Installieren, in Betrieb nehmen sowie Prüfen und Warten elektrischer Anlagen und Sicherheits­einrichtungen

·      Analysieren von Störungen und Beseitigen von Fehlern

**Ihr Profil**

**Das sollten Sie unbedingt mitbringen**

·      Guter Hauptschulabschluss oder qualifizierter Sekundarabschluss I oder Abitur

·      Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Informatik und Deutsch

·      Gesundheitliche Eignung zur Ausführung der dem Berufsbild entsprechenden Tätigkeiten

·      Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau B2)

·      Handwerkliches Geschick

**Das bieten wir Ihnen:**

·      Spannende und zukunftsorientierte Ausbildung

·      Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD):

o  Ausbildungsjahr: 1.218,26 € monatlich

o  Ausbildungsjahr: 1.268,20 € monatlich

o  Ausbildungsjahr: 1.314,02 € monatlich

o  Ausbildungsjahr: 1.377,59 € monatlich

·      Wir unterstützen die Anlage der Vermögenswirksamen Leistung mit derzeit 13,29 €/Monat.

·      Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Monatsentgeltes.

·      Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Sie ab dem 17. Lebensjahr Anspruch auf die Zusatz Altersvorsorge. Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst zusätzlich zu seiner gesetzlichen Rente erhält.

**Besondere Hinweise**

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

**Fühlen Sie sich angesprochen?**

Dann bewerben Sie sich bitte **bis zum 07.01.2025** über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: [http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV](http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV)

Wählen Sie dort **„Bewerbung mittels Referenzcode“** aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den **Referenzcode 20243024_9300** ein. Die Benutzerdokumentationen finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen **(Motivations­schreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis oder letztes Schulzeugnis)** als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter **„Ausbildung/Abschlüsse“** die **Schulnoten der Fächer Mathematik, Physik, Informatik und Deutsch**.

Sie können sich auch per Post unter "Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:808BHF2) (BG:4)

**Ansprechpersonen:**

Für weitere Auskünfte steht Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn Herr Heinze (Tel.: 0651 3609-220) sowie für tarifliche Fragen Frau Purr (Tel. 0261 9819-3128) zur Verfügung.

Elektroniker (m/w/d) für Energie und Gebäudetechnik

Herzlich willkommen bei JobImpulse!

Wir sind ein erfahrener internationaler Personaldienstleister, der seit Gründung 2006 eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte vorweisen kann. Heute unterhalten wir über 53 Büros in 13 Ländern und beschäftigen weltweit mehr als 9.300 Mitarbeiter.

Wir suchen eine/n Elektroniker (m/w/d) für Energie und Gebäudetechnik für unseren Kunden in Trier.

Wir für Dich:

- Eine faire Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzlich erhältst Du übertarifliche Zulagen und Prämien
- 300 € Willkommens-Prämie nach dreimonatiger Betriebszugehörigkeit
- Ein großes Portfolio an Kundenbetrieben mit dem perfekten Match für Dich
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden
- Deine kostenfreie Arbeitskleidung und unser Willkommenspaket für einen guten Start
- Ein unkomplizierter Bewerbungsprozess: Wir benötigen kein Anschreiben und melden uns umgehend zurück
- Unsere Mitarbeiter (m/w/d) stehen bei uns jederzeit im Mittelpunkt - nach unserem Anspruch und Motto „Wir bringen Menschen ans Ziel"
Deine Aufgaben als Elektroniker (m/w/d) für Energie und Gebäudetechnik:
- Fertigung und Bearbeitung von Maschinenbauteilen, z.B. durch Drehen, Fräsen, Bohren oder Schleifen
- Anpassungen und Verbesserungen von Maschinen und Anlagen
- Implementierung von neuen Technologien und Verfahren
- Durchführung von Qualitätskontrollen und sorgfältige Dokumentation von Wartungs- und Reparaturarbeiten

Du für uns:

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)
- Kreativität und technische Problemlösungskompetenz
- Erfahrung im Umgang mit computergestützten Maschinen und Steuerungssystemen
- Sorgfältige und präzise Arbeitsweise

Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, die uns zeigen, was Du kannst und wer Du bist - weil der ganze Mensch zählt.
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf eine Nachricht.

Hast du noch Fragen? Dann ruf uns einfach an: +49 651 9919180 oder kontaktiere uns per WhatsApp:

Whats-App: 0152-09141759 (https://wa.me/4915209141759)

Dein/e Ansprechpartner/in
JobImpulse Süd GmbH NL Trier
Dagmara Nicpon
Hosenstr. 20
54290 Trier
Telefon: +49 651 9919180
Mail: [email protected]

In Deiner 3,5-jährigen Ausbildung zum **Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)** lernst Du die ganze Vielfalt dieses Handwerks kennen. Wir können Dir die Möglichkeit bieten, Einblicke in alle Facetten dieses Berufes zu erhalten und von echten Spezialisten des jeweiligen Gebietes zu lernen.

### Fundierte Ausbildung

Um diese Ausbildung zu absolvieren und anschließend den Beruf ausüben zu können, solltest Du gute Kenntnisse der Mathematik und Interesse für Physik und Technik mitbringen. Neben der Installation von Steckdosen und Lichtschaltern gehört auch smarte Haustechnik und die Installation von Photovoltaik-Anlagen zu deinem Arbeitsgebiet.

### Das Beste:

Die Übernahme nach deiner Ausbildung in einen Bereich, der Dir liegt, ist fast sicher, wenn Du Deinen Teil zum Ausbildungserfolg beiträgst. Dich erwartet bei uns eine Ausbildung mit abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Tätigkeiten bei einem regionalen Arbeitgeber.

Zudem gibt es bei uns eine arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeitregelung im Rahmen einer 4,5-Tage-Woche und ein nettes, mehrköpfiges Team von Auszubildenden.

### Renommierte Berufsschule in Trier

Unterstützt wirst Du durch überbetriebliche Lehrgänge die regelmäßig durch die Handwerkskammer durchgeführt werden. Nach der Hälfte Deiner Ausbildung findet die Zwischenprüfung statt, die dazu dient, Deinen aktuellen Wissensstand festzustellen. Am Ende der Ausbildung erfolgt die Abschlussprüfung: Sie besteht aus einem theoretischen und einem mündlichen Teil. Den theoretischen Teil Deiner Ausbildung absolvierst Du in der Berufsschule, den praktischen Teil in unserem Unternehmen.

### Wir freuen uns darauf Dich in Deiner Ausbildung begleiten zu dürfen.

Bei Fragen stehen wir selbstverständlich gerne zur Verfügung. Schick dafür einfach eine E-Mail an

[[email protected]](mailto:[email protected])

Wir werden uns schnellstmöglich bei dir melden.

# Bock auf ’nen Job mit (Hoch-)Spannung?

Wir suchen neue **Servicetechniker*innen für Großküchen und Haushaltsgeräte (m/w/d)**. Wenn ihr die Arbeit und das **Tüfteln an elektronischen Geräten** liebt, seid ihr also goldrichtig bei uns!

Ihr habt bisher keine Erfahrung mit der Arbeit an **Spülmaschinen, Kombidämpfern, Fritteusen, Backöfen und Co.** sammeln können? Auch kein Problem! Wir bringen euch alles bei und **finanzieren euch die benötigten Weiterbildungsmaßnahmen** bei den Herstellern.

## Das bieten wir

Bei Kohl & Jacob erwarten euch **abwechslungsreiche Tätigkeiten im Bereich Großküchentechnik und Haushaltsgeräte**. Ihr erhaltet einen **großen Einblick in die Elektrotechnik** und vor allem in die Küchen der Trierer Region.

Wir **verkaufen und reparieren Geräte aller Hersteller** und sind außerdem spezialisiert auf **Einbau- und Sonderlösungen**. Das heißt, dass wir auch mal das ein oder andere Möbelstück maßanpassen oder sogar extra anfertigen.

Damit ihr das nach einer **ca. halbjährigen Anlernzeit** auch alles machen könnt, stellen wir euch Werkzeug, Ausrüstung und Equipment zur Verfügung – natürlich alles auf dem **neuesten Stand der Technik**.

Unsere Werkstatt ist **mitten im Herzen der ältesten Stadt Deutschlands** – zum Großteil unserer Kund*innen aus der **Trierer Gastronomie** ist es daher nur ein Katzensprung. Weite Anfahrten sind also eher die Ausnahme. Somit seid ihr an den meisten Tagen der Woche **pünktlich zuhause**.

## Hard Facts

- Art der Stelle: Vollzeit
- Arbeitszeiten: Montag bis Freitag
- **Sonderzahlungen: 13. Monatsgehalt**
- Einstiegsdatum: Sobald wie möglich
- Arbeitsort: In der Firma und bei den Kund*innen
-

## Das müsst ihr mitbringen

Ihr seid **ausgebildete Elektrofachkraft** und dürft an elektronischen Geräten arbeiten. Dazu zählen beispielsweise:

- Anlagenmechaniker*innen
- Klimatechniker*innen
- Elektriker*innen
- Elektrotechniker*innen
- Kfz-Mechatroniker*innen
- uvm.
- Ihr besitzt einen Führerschein der Klasse B

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das WSA Mosel-Saar-Lahn ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter http://www.damit-alles-läuft.de

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn sucht, zum 01.08.2025 eine/einen

Auszubildende zur Energieelektronikerin / Auszubildenden zum Energieelektroniker (m/w/d)

in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik

Der Ausbildungsort ist Trier.

Referenzcode der Ausschreibung 20242663_9300

Dafür brauchen wir Sie:

Ausbildungsschwerpunkte sind unteranderem

- Konzipieren und Planen elektrotechnischer Systeme

- Installieren, in Betrieb nehmen sowie Prüfen und Warten elektrischer Anlagen und Sicherheitseinrichtungen

- Analysieren von Störungen und Beseitigen von Fehlern

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen

- Guter Hauptschulabschluss oder qualifizierter Sekundarabschluss I oder Abitur

- Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Informatik und Deutsch

- Gesundheitliche Eignung zur Ausführung der dem Berufsbild entsprechenden Tätigkeiten

- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau B2)

- Handwerkliches Geschick

Das bieten wir Ihnen:

- Spannende und zukunftsorientierte Ausbildung

- Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD):

1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 € monatlich

2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 € monatlich

1. Ausbildungsjahr: 1.314,02 € monatlich

1. Ausbildungsjahr: 1377,59 € monatlich

- Wir unterstützen die Anlage der Vermögenswirksamen Leistung mit derzeit 13,29 €/Monat.

- Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Monatsentgeltes

- Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Sie ab dem 17. Lebensjahr Anspruch auf die Zusatz Altersvorsorge. Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst zusätzlich zu seiner gesetzlichen Rente erhält

Besondere Hinweise

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 25.11.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20242663_9300 ein. Die Benutzerdokumentationen finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis oder letztes Schulzeugnis) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Sie können sich auch per Post unter "Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:808BHF2) (BG:4)

Ansprechpersonen:

Für weitere Auskünfte steht Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn Herr Heinze (Tel.: 0651 3609-220) sowie für tarifliche Fragen Frau Purr (Tel.: 0261 9819-3128) zur Verfügung.

Hochschule

Mit rund 7.000 Studierenden und mehr als 700 Beschäftigten ist die Hochschule Trier eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Rheinland-Pfalz. Das vielfältige Angebot mit 85 Studiengängen an den drei Studienorten Hauptcampus Schneidershof, Campus Gestaltung und Umwelt-Campus Birkenfeld ist regional einzigartig.

Beschreibung

Unsere moderne und eigenständige Verwaltung am Hauptcampus Schneidershof gliedert sich in drei Dezernate. Zu den Hauptaufgaben der Verwaltung gehört die Personal,- Haushalts und Studierendenverwaltung sowie die allgemeine Organisation und die Betriebstechnik.

Die Abteilung Betriebstechnik sichert den Betrieb und die Instandhaltung der Hochschulgebäude und Anlagen an den jeweiligen Hochschulstandorten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in der Betriebstechnik am Dienstort Trier eine*n

Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik/Elektroniker*in der Betriebstechnik

je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 8 TV-L | Vollzeit (39 Std./Woche) | befristet für zwei Jahre

Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Aufgaben

Der Schwerpunkt liegt bei der Betreuung, Wartung und Instandsetzung der elektrischen Anlagen am Hochschulstandort Trier.

Im Einzelnen bedeutet das:

* Koordination, Kontrolle und Ausführung von allgemeinen Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an elektrischen Türen, Schranken, Beleuchtung
* Koordination und Ausführung von DGUV V3 Prüfungen
* Koordination und Kontrolle, bzw. Ausführung von Wartungsarbeiten an den RWA-Anlagen, Aufzügen und elektrischen Türen
* Allgemeine elektrische Reparaturen in der Instandhaltung, kleinere Installationsarbeiten
* Betreuung der Sicherheitsbeleuchtung, GLT, BMA und SAA
* Teilnahme an der Rufbereitschaft

Einstellungs-
voraussetzungen

* abgeschlossene Berufsausbildung Elektroniker*in (Schwerpunkt Energie-und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik) idealerweise mit Berufserfahrung
* Kenntnisse auf dem Gebiet der Anlagensicherheit (Betriebssicherheitsverordnung)
* Erfahrungen im Bereich Prüfungen DGUV V3 sind wünschenswert
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Führerschein Klasse B

Wir bieten
* Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
* Zahlung einer Jahressonderzahlung
* flexible Arbeitszeiten
* Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets
* Förderung bei der persönlichen Weiterbildung
* eine betriebliche Altersvorsorge
* als zertifizierte familienfreundliche Hochschule stehen unseren Beschäftigten vielfältige Kinderbetreuungsangebote sowie Unterstützung und Beratung durch unseren Familienservice und den Dual Career Service offen

Dienstort Hauptcampus, Dienstort Trier (Schneidershof)
Frauenanteil/
Schwerbehinderung Die Hochschule Trier fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und sieht in der Vielfalt einen großen Gewinn. In diesem Sinne freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte und die ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen mit Behinderung, werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (Bitte Nachweis beifügen). Kontakt

Bei Rückfragen steht Ihnen der Leiter Zentralwerkstratt Elektro Herr Jörg Fuchs gerne zur Verfügung (Kontaktdaten s. Homepage).

Bewerbungsfrist 30.09.2024
Haben wir Ihr
Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zur genannten Bewerbungsfrist über unser Bewerbungsportal.


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