Ofertas de trabajo en Wesseling rheinland en Alemania

ABITURIENTENPROGRAMM 2025 HANDELSFACHWIRT / FACHWIRT FÜR VERTRIEB (GN*)

Du interessierst dich für den Handel, hast Spaß am Umgang mit Menschen und möchtest nach abgeschlossener Aus- und Weiterbildung ein Team selbstständig führen und bei uns als Filialleitung durchstarten? Wenn du das Abitur oder die volle Fachhochschulreife hast, dann bist du bei uns genau richtig!

Was dich ausmacht:
• Du hast bereits das Abitur oder die vollständige Fachhochschulreife in der Tasche
• Als angehende Führungsnachwuchskraft möchtest du früh Verantwortung übernehmen und bist gerne körperlich aktiv
• Mit deiner positiven Grundeinstellung und offenen Art begeisterst du unsere Kunden
• Du bist voller Tatendrang und hast eine engagierte Arbeitsweise
• Du hast ein ausgeprägtes Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
• Auch Studienabbrecher sind bei uns herzlich willkommen!Das erwartet dich bei uns:
• Eine kombinierte Aus- und Weiterbildung über insgesamt 3 Jahre
• 3 IHK-Abschlüsse
• Kaufmann im Einzelhandel (nach 1,5 Jahren)
• Schriftlicher Teil der Ausbildereignung (in den letzten 1,5 Jahren)
• Geprüfter Handelsfachwirt (nach insgesamt 3 Jahren)

Der Abschluss entspricht dem Bachelor-Niveau nach DQR Stufe 6
• Spannenden Aufgaben und Sondereinsätze wie Inventuren und Neueröffnungen
• Bereits während der Ausbildung kannst du Personalverantwortung übernehmen
• In der Weiterbildungszeit kannst du – je nach Leistungsstand, bereits erste Führungsaufgaben in einer eigenen Filiale übernehmen
• Regelmäßige Blockseminare in unserem Bildungszentrum (BZE) und interne Woolworth-Schulungen

Wir bieten dir:

Top Übernahmechancen
• Wir bilden dich aus, um dich übernehmen zu können.

Attraktive Vergütung
• Wir zahlen dir 1.200€ brutto während deiner Ausbildungszeit und 2.250€ brutto in der Weiterbildungszeit.

Finanzielle Boni
• Wir zahlen dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Rabatt in unseren Stores
• 15 % Personalrabatt sowie exklusiven VIP-Rabatt für deine Freunde und Familie.

Kostenübernahme
• Wir übernehmen alle Seminar- und Prüfungsgebühren für dich.

Bahncard
• Wenn du magst, sponsern wir dir die Bahncard 50.

Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Bei uns muss nach der Ausbildung nicht Schluss sein: Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen und wir bieten dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche Zukunft an.

Vorteilsplattformen
• Auf drei Vorteilsplattformen warten über 5.000 Angebote darauf, entdeckt zu werden.

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
• Woolworth ist ein erfolgreiches und schnell wachsendes Einzelhandelsunternehmen. Bei uns ist dein Job sicher.

WIR SIND WOOLWORTH. DU AUCH?:
Werde jetzt Teil unseres Teams und bewirb dich.

Die Hans Graf Bauunternehmung GmbH & Co KG ist ein mittelständisches Unternehmen der Bauindustrie – regional und deutschlandweit positioniert – mit über 180 Mitarbeitern. Unser Kompetenz- und Leistungsspektrum umfasst die Gebiete von Hoch- und Tiefbau über Kanalbau, Industrie- und Wohnungsbau bis zum komplexen Ingenieurbau und innovativen Lärmschutz.

Lege mit einer Ausbildung bei der Hans Graf Bauunternehmung den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Bei uns arbeitest du von Beginn an im Team mit und übernimmst Verantwortung und führst selbstständig Projekte durch. Bei uns werden Theorie und Praxis optimal vermittelt im Einklang mit den Ausbildungszentren und der Berufsschule.

Während deiner Ausbildung durchläufst du sämtliche kaufmännischen Abteilungen und übernimmst dabei unter anderem folgende Aufgaben und Tätigkeiten:

-       Beschaffung von Materialen
-       Preisverhandlungen mit Lieferanten
-       Auftragsabwicklung und Reklamationsbearbeitung
-       Kreditorenbuchhaltung / Rechnungsprüfung
-       Debitorenbuchhaltung / Fakturierung
-       Personalwirtschaft
-       Eigene Projekte in der jeweiligen Fachabteilung

Dein Profil:

-       (Fach-) Abitur oder guter Realschulabschluss
-       Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
-       Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
-       Gute Noten in Deutsch und Mathematik
-       Teamarbeit ist für dich eine Selbstverständlichkeit

Wir bieten dir:

-       Eine attraktive Vergütung nach dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe
-       Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
-       Zahlreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
-       Arbeiten mit modernster Technik und Ausstattung
-       30 Urlaubstage
-       Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

Die Stadt Wesseling (38.000 Einwohner) ist eine mittelgroße aufstrebende Stadt, direkt am Rhein gelegen, mit sehr guten Verkehrsanbindungen nach Köln und Bonn. Die Stadt bietet eine gute Infrastruktur sowie ansprechende Freizeitmöglichkeiten und ist mit zahlreichen Neubauprojekten nicht nur für junge Familien sehr attraktiv. Die Stadt Wesseling beschäftigt ca. 700 Mitarbeitende.


Die Stadt Wesseling sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierten Mitarbeitende / einen engagierten Mitarbeiter (w/m/d) für das


# Sekretariat / Vorzimmer der technischen Beigeordneten


in Teilzeit (30 Std./W.).


## Ihre Aufgaben sind insbesondere:

- Büromanagement (Post- und E-Mail-Bearbeitung, Telefondienst, Ablage und Aktenführung, interne und externe Korrespondenz).
- Terminplanung und -überwachung, Führen des Terminkalenders.

- Organisatorische und teilweise inhaltliche Vorbereitung von Terminen und Besprechungen.

- Ansprechperson mit zahlreichen persönlichen Kontakten zu Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Verwaltung, kommunalen Mandatsträgerinnen und Mandatsträgern sowie zu Bürgerinnen und Bürgern.

- Mitwirkung an der Vorbereitung von Gremiensitzungen.

- Allgemeine administrative Aufgaben und Recherchen.


## Sie bringen mit:

- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I.
- Alternativ haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement bzw. Bürokauffrau oder Bürokaufmann.
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere MS Word, Outlook, Excel und PowerPoint. Gute Rechtschreibkenntnisse und Sicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck werden erwartet.
- Sie verfügen über gute Kommunikations- und Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Diskretion.
- Sie verfügen über ein freundliches und sicheres Auftreten.
- Sie sind bereit, Ihre Arbeitszeiten entsprechend des Arbeitsanfalls flexibel zu handhaben.
- Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung ist wünschenswert.

## Wir bieten:

- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit bis zu 30 Wochenstunden.
- Eingruppierung beim Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E 8 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.
- Eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB).
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tages-Woche), zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.

## Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich über unser Online-Portal bis zum 01. Juni 2025.


Weitere Auskünfte erteilt

Weitere aufgabenbezogene Auskünfte erhalten Sie von Frau Beigeordneten Maren Behler, Tel: 02236/701-282.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Die Stadt Wesseling (38.000 Einwohner) ist eine mittelgroße aufstrebende Stadt, direkt am Rhein gelegen, mit sehr guten Verkehrsanbindungen nach Köln und Bonn. Die Stadt bietet eine gute Infrastruktur sowie ansprechende Freizeitmöglichkeiten und ist mit zahlreichen Neubauprojekten nicht nur für junge Familien sehr attraktiv. Die Stadt Wesseling beschäftigt ca. 700 Mitarbeitende.


Für das Amt für Soziales und Wohnen sucht die Stadt Wesseling zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

# Sachbearbeitung (w/m/d)
für die Wohngeldstelle
in Teilzeit (24 Std.)


## Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

- Führung von Beratungsgesprächen über Leistungen nach dem Wohngeldgesetz (WoGG) und Abgrenzung zu anderen Leistungen (SGB II, SGB XII, Unterhaltsvorschussgesetz, Bundeskindergeldgesetz u. ä.).
- Entgegennahme von Anträgen und Hilfe bei der Antragstellung.

- Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen für die Gewährung von Leistungen nach dem WoGG (Mietzuschuss und Lastenzuschuss).

- Selbstständige inhaltliche Sachverhaltsermittlung, Entscheidung zur Leistungsgewährung, einschließlich Berechnung.

- Rückforderung von zu Unrecht geleistetem Wohngeld, Aufrechnung.

- Rücknahme und Aufhebung von Verwaltungsakten (§§ 44 und 45 SGB X).
- Annahme und Weiterleitung von Anträgen auf Leistungen der Bildung und Teilhabe.

- Bearbeitung von Widersprüchen.

- Prüfung und Festsetzung nach dem Gesetz der Ordnungswidrigkeiten bei wohngeldrechtlichen Bußgeldtatbeständen.

- Datenerfassung und Datenpflege im Bearbeitungsprogramm WGplus.

- Durchführung von Rechenläufen beim Wohngeld.


## Sie bringen mit:

- Die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) für den Bereich Allgemeine Verwaltung oder eine vergleichbare Laufbahnbefähigung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. den erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I.
- Sie arbeiten selbstständig im eingeräumten Entscheidungsspielraum.
- Sie treten gegenüber beschwerdeführenden Bürgern sicher und freundlich auf.
- Sie sind teamfähig und serviceorientiert.
- Sie sind kompetent und sicher im Umgang sowie in der Anwendung unterschiedlicher Gesetze (z. B. Wohngeldgesetz, Sozialgesetzbücher usw.).

- Ein sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen wird erwartet. Erfahrung mit dem Fachverfahren WGplus ist wünschenswert.


## Wir bieten Ihnen:

- Eine abwechslungsreiche, vielseitige, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit.
- Eine kollegiale, wertschätzende und respektvolle Teamkultur.
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich freie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag.

- Gleitzeitregelungen und Möglichkeiten zur Telearbeit.
- Eine betriebliche Altersvorsorge für tariflich Beschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB).
- Eine attraktive Bezahlung je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a nach dem TVöD-VKA bzw. Besoldungsgruppe A 9 nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW, sowie alle Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Die Stelle ist eine unbefristete Teilzeitstelle (24 Std.-Woche).

## Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

## Ihre Bewerbung / weitere Auskünfte:

Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich über unser Online-Portal bis zum 01. Juni 2025.


**Weitere Auskünfte erteilt**

Weitere aufgabenbezogene Auskünfte erhalten Sie von Frau Watson, Tel: 02236/701-433, E-Mail owatson@wesseling.de.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

**1. Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) - Tätigkeit auf dem Werksgelände**

**Einsatzform:** Arbeitnehmerüberlassung(36 Monate) oder auch **ggf.** Direktvermittlung

**Aufgaben:**

- Koordination und Abwicklung von Montageaufträgen
- Terminabstimmung mit Kunden und Dienstleistern
- Disposition von Personal und Material
- Überwachung der Arbeitsabläufe auf der Baustelle
- Teilnahme an Baubesprechungen
- Einhaltung von Arbeitsschutzvorgaben
- Umsetzung der VDE-Vorgaben
- Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungsunterlagen
- Dokumentation von Änderungen, Mehrungen und Regiearbeiten

**Anforderungen:**

- Ausbildung als Mechatroniker, Industrieelektriker o. ä.
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung, davon idealerweise 1–2 Jahre in leitender Funktion
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Wünschenswert: Meister-/Technikerausbildung
- VDE-Prüfkenntnisse und Erfahrung mit Mess- und Prüfmitteln
- SCC-Zertifikat (Dok 017) von Vorteil
- MS Office-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Betriebswirtschaftliches Denken, strukturierte Arbeitsweise

Aufgaben:

- Montage- und Demontagearbeiten von Pumpen, Maschinen und Sondermaschinen.
- Instandsetzung der ausgebauten Aggregate.

Qualifikation:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder gleichwertige Ausbildung.
- Erfahrung in der chemischen Industrie! (3 Jahre).
- Kenntnisse in der Reparatur von Rotating Equipment unbedingt erforderlich.
- Wünschenswert: Stapler- und Kranschein.
- Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein.
- Selbständige und sichere Arbeitsweise.
- Belastbarkeit.
- Sorgfalt und hohe Verantwortung.
- Teamfähigkeit.
- Körperlich belastbar.

Aufgrund der Maskenpflicht dürfen keine Bartträger eingesetzt werden.

Vollzeit / Tagdienst (37,5h/W) (gleitende Arbeitszeit nach Absprache), montags-freitags, Rahmenarbeitszeit: 06:00 – 22:00 Uhr

Wir suchen ab sofort einen zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) mit handwerklichem Geschick für vielseitige Arbeiten im Innen- und Außenbereich von Wohngebäuden- inklusive Gartenpflege und Reinigungsarbeiten. Die Stelle wird auf Minijobbasis angeboten, mit der Option auf spätere Aufstockung auf Teil-/Vollzeit. Die Arbeitszeiten können nach Absprache flexibel gestaltet werden. Ein Firmenwagen wird für die Fahrt zu den Baustellen gestellt.

Ihre Aufgaben:

- Durchführung allgemeiner handwerklicher Tätigkeiten in Haus und Garten
- Pflege von Außenanlagen und Gartenarbeiten (z.B Rasenmähen, Hecken schneiden, Reinigung)
- Kleinreparaturen und Instandhaltungsarbeiten
- Reinigungsarbeiten in Innen- und Außenbereichen
- Möglicher Kundenkontakt, je nach Auftrag
- Selbstständige Planung und Ausführung von Arbeitsschritten

Anforderungen:

- Handwerkliche Kenntnisse im Innen- und Außenbereich
- Erfahrung in Garten- und Landschaftspflege von Vorteil
- Erfahrung in Reinigungsarbeiten von Vorteil
- Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich, Klasse BE von Vorteil

Das bieten wir:

- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung
- Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team
- Leistungsgerechte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
- Firmenwagen für die Fahrt zu den Baustellen
- Moderne Arbeitsgeräte
- Firmenkleidung wird gestellt

Das lernste:

- Erwerb der theoretischen Kenntnisse im wöchentlichen Unterricht an der Berufsschule
- Qualitative und quantitative Kontrolle von verschiedenen Güter und deren Einhaltung im Bezug auf die Einlagerungsvorschriften
- Arbeit mit modernen Warenmanagement- sowie hochtechnischen Transport- und Lagerverwaltungssystemen, da jeder Zu- und Abgang von Waren IT-gestützt hinterlegt wird
- Erwerb der wesentlichen Tätigkeiten der Lagerwirtschaft sowie Kenntnisse in den Bereichen Qualitätssicherung, Arbeitsorganisation, Information und Kommunikation

Biste das?

- Interessiert an der Logistikbranche
- Mindestens einen Hauptschulabschluss
- Neugierig und begeistert an der Mitgestaltung unterschiedlichster Projekte
- Spaß an organisatorischen Tätigkeiten
- Teamfähig
- Eigenverantwortlich und zuverlässig in Deiner Arbeitsweise sowie eigeninitiativ und engagiert

Kannste haben:

- Familienunternehmen: international tätig, lokal verwurzelt und mit flachen Hierarchien
- GREIWING-Handy und ggf. Laptop: zur beruflichen und privaten Nutzung
- Beste Übernahmechancen: gemeinsam mit dir wollen wir viel bewegen - jetzt und in Zukunft
- GREIWING-App: Unsere Kommunikationsplattform, um immer auf dem Laufenden zu bleiben
- Faire Ausbildungsvergütung: in Anlehnung an die geltenden Tarife im Speditions- und Logistikgewerbe, pünktlich gezahlt und ergänzt um vermögenswirksame Leistungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: um deine Erholungszeit noch schöner zu gestalten
- Kostenloses ÖPNV-Ticket: damit du immer gut unterwegs bist
- GREIWING-MasterCard: aufgeladen mit attraktiven Prämien zu besonderen Anlässen
- Übernahme der Bücherkosten: Wir geben dir alles an die Hand, was du für deinen guten Abschluss benötigst
- Weiterbildungsmöglichkeiten: E-Learning und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
- Persönlicher Ausbildungspate: hat ein offenes Ohr für Fragen und steht dir mit Rat und Tat zur Seite
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Belohnungssystem für das Anwerben neuer GREIWING-Crew-Mitglieder
- Spannende Einführungstage: zum Ankommen, Kennenlernen und Erleben, damit du dich von Beginn an wohlfühlst
- Rabattplattform: mit exklusiven Shopping-Deals und Freizeitrabatten
- Azubi-Award: Bonus für die besten Auszubildenden



Du hast noch Fragen?

Dann stehen wir dir gerne telefonisch unter +49 2575 34-777 zur Verfügung.

### **Service Assistenz (Empfangskraft) (m/w/d) – Autohaus Bauer Wesseling**

**Über uns:**
Das **Autohaus Bauer** ist ein etablierter Volkswagen-Vertragshändler mit langjähriger Tradition und einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit und Servicequalität. Unser Standort in **Wesseling** bietet unseren Kunden ein umfassendes Angebot an **Neuwagen, Gebrauchtwagen, Serviceleistungen und Beratung rund um die Marke Volkswagen**.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine **freundliche und engagierte Service Assistenz (Empfangskraft) (m/w/d)**, die als erste Ansprechperson für unsere Kunden den Servicebereich unterstützt.,

### **Ihre Aufgaben:**

- **Herzlicher Empfang und Betreuung** unserer Kunden vor Ort und am Telefon
- **Koordination von Terminen** und Unterstützung der Serviceberater
- **Erstellung und Bearbeitung von Kundenaufträgen** und Service-Dokumenten
- **Organisation des Empfangsbereichs** und Sicherstellung eines professionellen Erscheinungsbildes
- **Allgemeine administrative Tätigkeiten**, z. B. E-Mail-Korrespondenz und Datenpflege

### **Unser Angebot:**

- Eine **abwechslungsreiche Tätigkeit** in einem modernen Autohaus
- Ein **freundliches und motiviertes Team**
- **Sichere Anstellung** in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- **Weiterbildungsmöglichkeiten** und attraktive Mitarbeiterrabatte

**Klingt das nach Ihnen?**
Dann freuen wir uns auf Ihre **Bewerbung per E-Mail** an bewerbungen@autohausbauer.de

**Autohaus Bauer GmbH**
Römerstraße 145-147, 50389 Wesseling
Telefon: +49 2236 89940

Im Auftrag unseres Geschäftspartners, eine **Handelskette** für **Streetwear** und **Sneaker**,**** suchen wir derzeit **Lagermitarbeiter** in **Wesseling**. Am besten, Sie bewerben sich noch heute online im Bereich **Logistik**. Randstad steht für Erfahrung und Kompetenz bei Ihrer Jobsuche. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns herzlich willkommen.

**Ihre Aufgaben**

- Kommissionierung von Waren
- Verpackung von Waren
- Ausführung von Tätigkeiten mit Handscannern
- Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung im Lagerbereich

**Unsere Anforderungen**

- Erste Erfahrung im Lagerbereich von Vorteil
- Grundkenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
- Zuverlässigkeit, Flexibilität, Anpassungs- und Teamfähigkeit
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein

**Wir bieten Ihnen**

- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Einsatzunabhängiger, dauerhafter Arbeitsvertrag
- Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
- Nutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr)

Die Hans Graf Bauunternehmung GmbH & Co KG ist ein mittelständisches Unternehmen der Bauindustrie – regional und deutschlandweit positioniert – mit über 180 Mitarbeitern. Unser Kompetenz- und Leistungsspektrum umfasst die Gebiete von Hoch- und Tiefbau über Kanalbau, Industrie- und Wohnungsbau bis zum komplexen Ingenieurbau und innovativen Lärmschutz.

Lege mit einer Ausbildung bei der Hans Graf Bauunternehmung den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Bei uns arbeitest du von Beginn an im Team mit und übernimmst Verantwortung und führst selbstständig Projekte durch. Bei uns werden Theorie und Praxis optimal vermittelt im Einklang mit den Ausbildungszentren und der Berufsschule.

Deine Aufgaben:

-       Maurerarbeiten im Hochbau

-       Kleinere Beton- und Stahlbetonarbeiten

-       Betonieren von Fundamenten

-       Lesen von Bauplänen

Dein Profil:

-       Mindestens einen guten Hauptschulabschluss

-       Du bist handwerklich begabt

-       Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

-       Du bist körperlich belastbar und arbeitest gerne im Freien

-       Teamarbeit ist für dich eine Selbstverständlichkeit

Wir bieten dir:

-       Eine attraktive Vergütung nach dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe

-       Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

-       Zahlreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

-       Arbeiten mit modernster Technik und Ausstattung

-       30 Urlaubstage

-       Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

Die Hans Graf Bauunternehmung GmbH & Co KG ist ein mittelständisches Unternehmen der Bauindustrie – regional und deutschlandweit positioniert – mit über 180 Mitarbeitern. Unser Kompetenz- und Leistungsspektrum umfasst die Gebiete von Hoch- und Tiefbau über Kanalbau, Industrie- und Wohnungsbau bis zum komplexen Ingenieurbau und innovativen Lärmschutz.

Lege mit einer Ausbildung bei der Hans Graf Bauunternehmung den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Bei uns arbeitest du von Beginn an im Team mit und übernimmst Verantwortung und führst selbstständig Projekte durch. Bei uns werden Theorie und Praxis optimal vermittelt im Einklang mit den Ausbildungszentren und der Berufsschule.

Deine Aufgaben:

-       Pflasterarbeiten

-       Herstellung von Randbefestigungen, Böschungen und Entwässerungsgräben

-       Reparaturarbeiten an Wegen und Straßen

-       Asphaltarbeiten

Dein Profil:

-       Mindestens einen guten Hauptschulabschluss

-       Du bist handwerklich begabt

-       Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

-       Du bist körperlich belastbar und arbeitest gerne im Freien

-       Teamarbeit ist für dich eine Selbstverständlichkeit

Wir bieten dir:

-       Eine attraktive Vergütung nach dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe

-       Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

-       Zahlreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

-       Arbeiten mit modernster Technik und Ausstattung

-       30 Urlaubstage

-       Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

Die Hans Graf Bauunternehmung GmbH & Co KG ist ein mittelständisches Unternehmen der Bauindustrie – regional und deutschlandweit positioniert – mit über 180 Mitarbeitern. Unser Kompetenz- und Leistungsspektrum umfasst die Gebiete von Hoch- und Tiefbau über Kanalbau, Industrie- und Wohnungsbau bis zum komplexen Ingenieurbau und innovativen Lärmschutz.

Lege mit einer Ausbildung bei der Hans Graf Bauunternehmung den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Bei uns arbeitest du von Beginn an im Team mit und übernimmst Verantwortung und führst selbstständig Projekte durch. Bei uns werden Theorie und Praxis optimal vermittelt im Einklang mit den Ausbildungszentren und der Berufsschule.

Deine Aufgaben:

-       Steuerung von Baumaschinen und Spezialfahrzeugen

-       Baumaschinen pflegen, warten, reparieren und umrüsten

Dein Profil:

-       Mindestens einen guten Hauptschulabschluss

-       Du bist handwerklich begabt

-       Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

-       Du bist körperlich belastbar und arbeitest gerne im Freien

-       Teamarbeit ist für dich eine Selbstverständlichkeit

Wir bieten dir:

-       Eine attraktive Vergütung nach dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe

-       Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

-       Zahlreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

-       Arbeiten mit modernster Technik und Ausstattung

-       30 Urlaubstage

-       Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

Die Hans Graf Bauunternehmung GmbH & Co KG ist ein mittelständisches Unternehmen der Bauindustrie – regional und deutschlandweit positioniert – mit über 180 Mitarbeitern. Unser Kompetenz- und Leistungsspektrum umfasst die Gebiete von Hoch- und Tiefbau über Kanalbau, Industrie- und Wohnungsbau bis zum komplexen Ingenieurbau und innovativen Lärmschutz.

Lege mit einer Ausbildung bei der Hans Graf Bauunternehmung den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Bei uns arbeitest du von Beginn an im Team mit und übernimmst Verantwortung und führst selbstständig Projekte durch. Bei uns werden Theorie und Praxis optimal vermittelt im Einklang mit den Ausbildungszentren und der Berufsschule.

Deine Aufgaben:

-       Beton- und Stahlbetonarbeiten

-       Kleinere Maurerarbeiten im Hochbau

-       Errichten von Stahlbetonkonstruktionen

-       Lesen von Skizzen und Verlegeplänen

-       Montieren und fertigen von Schalungen

-       Sanieren von Betonteilen

Dein Profil:

-       Mindestens einen guten Hauptschulabschluss

-       Du bist handwerklich begabt

-       Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

-       Du bist körperlich belastbar und arbeitest gerne im Freien

-       Teamarbeit ist für dich eine Selbstverständlichkeit

Wir bieten dir:

-       Eine attraktive Vergütung nach dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe

-       Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

-       Zahlreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

-       Arbeiten mit modernster Technik und Ausstattung

-       30 Urlaubstage

-       Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

Unser Kerngeschäft ist die Planung und Montage von Elektro- und MSR-Technik in der Großindustrie. Seit über 90 Jahren erstellen wir für unsere Kunden sowohl aus der chemischen- und petrochemischen Industrie als auch aus der Stahlindustrie komplette Neuanlagen und leisten Großreparaturen sowie Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten. Nahezu 700 Mitarbeiter sorgen jeden Tag an über 20 Standorten in Deutschland für die Einhaltung höchster Qualitätsstandards, auf die sich unsere Kunden stets verlassen können.

Zur Verstärkung unserer Teams am **Standort Wesseling** bieten wir:

**Umschulung zum Industrieelektroniker (m/w/d)** mit praxisorientierter Einarbeitung in unserem Unternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und nutzen Sie die Gelegenheit, sich beruflich neu zu orientieren!

**Ablauf der Umschulung:**

- Dauer: 16 Monate
- anerkannter Abschluss als Facharbeiter
- Wechsel zwischen Theorie- und Praxisphasen

**Wir bieten Ihnen:**

- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem inhabergeführten
Familienunternehmen und ein sehr gutes Arbeitsklima
- Praxisbezug
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Arbeitskleidung, Arbeitsschutzausrüstung und Werkzeug, ausschließlich Frühschicht, heimatnaher Einsatz,
Fahrtgeld
- Eine 36 Stunden-Woche, Vergütung nach Tarif, zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld und übertarifliche
Zulagen
- Überdurchschnittlich hohe Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung
- Job-Rad

**Ihre Aufgaben:**

(an Ihre Aufgaben werden Sie während der Umschulung schrittweise herangeführt)

- Heizleiter auf Apparaten, Armaturen und Rohrleitungen installieren
- Schaltschrankbau für elektrische Begleitheizung
- Kabelmontage und Kabelzug im Niederspannungsbereich
- Montage und Anfertigung von Kabelführungssystemen
- Beachtung und Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien sowie der Qualitätssicherung
- Anschließen, prüfen und Inbetriebnahme von Heizleiter Kreisen
- Schaltpläne und Isometrien lesen können

**Ihr Profil:**

- Freude und Interesse am Umgang mit Technik
- Engagierter Teamplayer mit Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- PKW-Führerschein wünschenswert

**So bewerben Sie sich:**

Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung über karriere@ifuerel.de
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen im PDF Format ein.
Für Fragen rund um Ihre Bewerbung steht Ihnen Herr Marco Damm gerne telefonisch unter +49 2323 1383111 zur Verfügung.

**Infoveranstaltung:**

Interessiert an weiteren Details zur Umschulung?

Wir laden Sie zu unserer Infoveranstaltung am 11.06.25 um 11:00 im Ford Aus- und Weiterbildungszentrum ein!

Adresse: Geestemünder Str. 36-38, 50735 Köln.

Wir freuen uns auf Sie!