Ofertas de trabajo en Strausberg en Alemania

**Der Vorsorge verbunden.**

Die W&W-Gruppe zählt zu den leistungsfähigsten und erfahrensten Anbietern von Finanz- und Vorsorge-Lösungen in Deutschland

**Verbundenheit erhöht Mut**

In der W&W-Gruppe stellen sich erfolgreiche Traditionsmarken und junge aufstrebende Marken den digitalen Herausforderungen entschlossen. Wir gehen mutig innovative Wege und leben eine gemeinsame und gewinnbringende Leistungskultur.

Das heißt: Wir denken und handeln unternehmerisch, entwickeln uns weiter und verstehen Veränderung als Chance.

**Die Zukunft der Vorsorge-Gruppe braucht echte Menschen.**

Als Teil der W&W-Gruppe ist Ihr Können gefragt, aber auch Ihr Mut für klare Worte. Unsere Reise in die Zukunft braucht Macher. Verwirklichen Sie mit uns unsere Vision davon, dass jeder unserer Kunden seine Lebensträume verwirklichen kann - und das alles bei größtmöglicher Sicherheit.

**Sie haben Lust auf die Zukunft – Lust auf Veränderung ?**

Am Standort unseres Beratungs-Centers für die **Region Strausberg** finden Sie eine neue berufliche Perspektive als:

**Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d)**

- Ihre Aufgaben:

Sie bauen durch kompetente Beratung beim Kontakt mit bestehenden Kunden und neuen Interessenten das Vertrauen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit auf.
Sie ermitteln die Wünsche und Ziele der Kunden und Interessenten und erarbeiten geeignete Angebote und Lösungsvorschläge.
Sie nutzen die Marktvorteile, welche Ihnen die Unternehmensgruppe bietet und begeistern die Kunden und Interessenten nachhaltig für die moderne Finanzdienstleistung aus einer Hand.
Sie gewährleisten eine positive Kundenerfahrung und das perfekte Zusammenspiel zwischen dem Kunden und dem Unternehmen.

- Ihr Profil:

Sie teilen unsere Begeisterung für die moderne Finanzdienstleistung.
Sie verfügen im Idealfall über erste Berufserfahrungen im Vertrieb
Sie haben Ihr Verkaufstalent während Ihrer beruflichen Laufbahn bereits erfolgreich unter Beweis gestellt.
Ihre Empathie ermöglicht es Ihnen mit Leichtigkeit eine Bindung zu Ihren Gesprächspartnern aufzubauen und sie zu überzeugen.
Sie punkten durch Ehrgeiz, Ideenreichtum und Lernbereitschaft.

- Was erwartet Sie ?

Ein Blick hinter die Kulissen noch vor Ihrem Start.
Ein attraktives, erfolgsorientiertes und in der Höhe ungedeckeltes Vergütungssystem sowie eine erfolgsbasierte Grundvergütung.
Ein qualifiziertes Ausbildungsprogramm sowie ein solides Onboarding in der Praxis.
Individuelle Förderung Ihrer Stärken sowie leistungsgerechte Aufstiegschancen
Ein empathisches und kollegiales Team mit moderner Führung und flachen Hierarchien.
Ein attraktiver Bürostandort, modernste Beratungstechnik und Unterstützung durch Spezialisten.

- Zusätzliche Leistungen:

Betriebliche Weiterbildung
Betriebsfeiern
Erfolgsbeteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Mitarbeiter-Rabatt
Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Die Stephanus-Stiftung ist ein gemeinnützig diakonisches Unternehmen mit über 140 Jahren Tradition und Erfahrung im Bereich Pflege und Soziales sowie Bildung und Erziehung.

Für unser Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffer in Strausberg suchen wir Auszubildende zum/zur Pflegefachmann/-frau.

Pflegefachleute betreuen und versorgen Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege (Kranken-, Kinderkranken- und Altenpflege). Außerdem führen sie ärztliche Anordnungen durch, assistieren bei ärztlichen Maßnahmen, dokumentieren Patientendaten und wirken bei der Qualitätssicherung mit.
Pflegefachmann/-frau ist eine bundesweit einheitlich geregelte schulische Ausbildung an Berufsfachschulen
(Pflegeschulen). Sie dauert 3 Jahre und führt zu einer staatlichen Abschlussprüfung.

Dein Profil:

- mindestens die erweiterte Berufsbildungsreife
- unser christliches Menschenbild und unser Leitbild trägst du mit und zeigst es in deinem Arbeitsalltag
- du solltest dich intensiv mit den Inhalten des Ausbildungsberufes auseinandergesetzt haben
- Freude am Umgang mit älteren Menschen und Pflegebedürftigen
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:

- finanzielle Vorteile: ca.1.300 Euro im 1. Ausbildungsjahr , in den Folgejahren steigend, Jahressonderzahlung sowie Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge
- Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf
- Begleitung deiner Ausbildung durch eine persönliche Ansprechperson
- Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung
- auf Wunsch auch Praktikum, FSJ oder BFD

Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Abi geschafft, Verantwortung gesucht?

Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht.

**Deine Aufgaben**

- 3 Abschlüsse in 3 Jahren: Mit unserem Abiturientenprogramm kombinierst du die Ausbildung „Kaufmann im Einzelhandel“ mit der Fortbildung „Geprüfter Handelsfachwirt IHK“ und erlangst zusätzlich den „AdA-Schein“ gemäß AEVO - dein Ziel: künftig als Filial-Führungskraft dein eigenes Team zu leiten
- Während der Praxisphasen in der Filiale lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und erfährst, wie wir mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Warenverräumung und -präsentation, der Disposition oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Außerdem machen wir dich in Sachen Mitarbeiterführung fit, sodass du bald deine erste eigene Schicht übernehmen kannst
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an verschiedenen Schulungen und Seminaren teil – außerdem erwirbst du den IHK-Ausbilderschein
- Die Theoriephasen finden im Blockunterricht an einem externen Bildungszentrum statt (etwaige Reise-/Übernachtungskosten werden von Lidl übernommen)

**Dein Profil**

- Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil)
- Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
- Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Aufstiegschancen zum Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:

Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Im Kundenauftrag suchen wir Strom-Zähler-Monteure (m/w/d)

im Auftrag der Energieversorger.

DIE AUFGABE

- wechseln von Stromzählern
- Turnuswechsel
- Umstellung intelligente Messsysteme
- Dokumentation
- Sie werden mind. 14 Tage von einem erfahrenen Kollegen eingearbeitet.
- regionaler Einsatz, keine Montage

ZWINGEND ERFORDERLICH

- Ausbildung im Elektrobereich
- Führerschein Klasse B (PKW)

DAS ANGEBOT

- 40 Std./Woche
- Montag bis Freitag je 8 Stunden
- keine Schichten / Wochenenden
- Gehalt: 3.200,– Euro + ca. 500,– EUR Leistungsprämie
- 500,– Euro Wechselprämie
- persönlicher Firmenwagen ab Wohnort mit Tankkarte
- 28 Tage Urlaub

Gleich anrufen oder WhatsApp´n

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Ansprechpartner: Jan Fischer

Telefon: 036628 / 9495-12

Mobil + Whatsapp: 0176 / 61540895

[email protected]

Gerüstbauer/Gerüstbauerin ist nicht nur ein körperlich anspruchsvoller Beruf. Auch der Kopf ist gefordert: Um ein Gerüst fachgerecht zu planen und zu bauen, muss eine Konstruktion an die Gebäude angepasst werden, der Nutzungszweck eines Gerüstes beachtet, Tragfähigkeiten berechnet und Sicherheitsaspekte für den Gerüstersteller und den Gerüstnutzer berücksichtigt werden.

Der Gerüstbau ist daher als Vollhandwerk anerkannt und der Beruf Gerüstbauer/Gerüstbauerin ist seit 1998 ein anerkannter Ausbildungsberuf mit einer dreijährigen dualen Ausbildungsdauer.

Inhalte der Ausbildung sind insbesondere:
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-> Auf-, Um- und Abbauen von Arbeits-, Schutz-, Traggerüsten, Sonderkonstruktionen und beweglichen Arbeitsplattformen an diversen Objekten und Orten
-> selbstständige Arbeitsausführung auf Basis von technischen Unterlagen und Arbeitsaufträgen im Team und in Kooperation mit anderen Gewerken
-> Planung und Koordination von Arbeitsabläufen
-> Einrichten von Arbeitsstellen
-> eigenständige Maßnahmen ergreifen zur Sicherheit, zum Gesundheits- sowie Umweltschutz
-> unentwegte Überprüfung auf einwandfreies Arbeiten
-> Dokumentation, Qualitätssicherung und Leistungsberechnung
-> Bedienung und Instandhaltung von Geräten und Maschinen

Ausbildungsvergütung (unverbindlich):
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1. Lj. 1125,00 €
2. Lj. 1300,00 €
3. Lj. 1550,00€

Die Berufsschule befindet sich in Berlin-Weißensee, die überbetriebliche Ausbildung findet in Magdeburg statt (Internatsunterbringung) und die praktischen Berufseinsätze werden auf den Baustellen des Ausbildungsbetriebes erbracht.

Haben wir Dein Interesse geweckt und möchtest Du Dir in unserem Gewerk eine zukunftssichere berufliche Perspektive aufbauen, dann bewirb Dich bei uns.

**Unsere Kontaktdaten: **

Rene Kaminski Gerüstbau GmbH

Kastanienallee 52

15344 Strausberg

Deutschland

Mobil: +49 (173) 2194769

Email: [[email protected]](mailto:[email protected] "Erstellen einer E-Mail an den Ansprechpartner. Öffnet das E-Mail-Programm des Rechners.")

Starte deine berufliche Zukunft!

Du hast gerade deinen Schulabschluss in der Tasche und bist bereit in deine berufliche Zukunft zu starten? Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und bist gerne Gastgeber? Du bist motiviert, kommunikativ und freust dich darauf, in einem sympathischen Team zu arbeiten?

Dann bewirb dich jetzt bei uns als

**Auszubildende/r (m/w/d) Verkäufer/-in**
Fachrichtung Tankstelle an der JET-Tankstelle in 15344 Strausberg

**Das erwartet dich bei uns:**
- Professionelle, 2-jährige duale Ausbildung mit Praxisphasen in der Tankstelle
- Abwechslungsreiche Aufgaben im Verkauf, an der Kasse und im Bistro
- Umfassender Einblick in die betriebsinternen Abläufe einer Tankstelle
- Einarbeitung in Aufgaben wie beispielsweise Kassenführung, Abrechnung,
- Warenannahme und -präsentation, Kundenberatung und Verkaufsförderung
- Unterstützung bei Sonderprojekten der Fachbereiche

**Das bringst du mit:**
- mindestens qualifizierender Hauptschulabschluss
- Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Service-Orientierung
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freundlichkeit
- Grundkenntnisse MS-Office Paket wünschenswert

**Das bieten wir dir:**
- Gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung
- Möglichkeit zur Anschlussausbildung zum/zur Einzelhandelskaufmann/-frau (m/w/d)
- Professionelle Betreuung durch Mentoren und Ausbildungsleitung
- Sonderurlaub für die Abschlussprüfung
- Familiäres und offenes Miteinander
- Berufsrelevante Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verkürzung der Ausbildungsdauer möglich
- Gute Sozialleistungen (z.B. Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen)
- Tankgutscheine und weitere attraktive Mitarbeiterrabatte

Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.


Wir geben alles – deine Vorteile

Beste Ausbildung der Branche


Attraktive Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 800 €, 2. Jahr: 950 €, 3. Jahr: 1.050 €), 13. Gehalt, Prämienzahlungen sowie ein Deutschlandticket


Hochmoderne Lehrwerkstätten in der Fielmann Akademie Schloss Plön und in unseren regionalen Weiterbildungszentren


Jährliches Budget für Fielmann Produkte über 1.080 € für dich und deine Familie


Mitarbeiteraktien, vermögenswirksame Leistungen sowie zahlreiche weitere Benefits


Familiäre Teams und ein digitales Arbeitsumfeld


Vielfältige Übernahmemöglichkeiten


Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Ausbildung

Erfahre die Feinheiten der Kundenkommunikation


Werde Profi in fachlicher und modischer Beratung


Erlerne die handwerklichen Fähigkeiten, um eine Brille zu bauen


Verhilf Menschen zu mehr Lebensqualität durch besseres Sehen


Eigne dir eine verantwortungsbewusste und kooperative Arbeitsweise an


Du begeisterst uns – dein Profil

Du hast Freude am Umgang mit Menschen und bist ein Teamplayer


Mit deinem Gespür für Mode hast du aktuelle Trends im Blick


Handwerkliche Tätigkeiten erledigst du mit Spaß und Geschick


Flexibilität und Mobilität sind für dich selbstverständlich – auch bei möglichen Standortwechseln auf deinem Karriereweg


Du hast gute Deutschkenntnisse und keine Angst vor Mathe und Physik


Du bringst einen guten Realschulabschluss mit


Klingt die Ausbildung zum Optiker nach einer Herausforderung, in der du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.

Wir sind ein kleines Catering - Unternehmen in familiärer Atmosphäre mit Sitz in Hohenstein und nun auf der Suche nach Verstärkung auf Minijob-Basis 3 Tage die Woche für 3 Std.

Zu unserem Aufgabengebiet gehört die Anlieferung von Schul- und Kitaspeisen sowie Liefeung zu Veranstaltungen jeglicher Art.

Führerschein ist Voraussetzung.

Unsere Gaststube liegt gut 30 km östlich von Berlin mitten in einer herrlichen wald- und seenreichen Umgebung zwischen der Stadt Strausberg und der Märkischen Schweiz. Rundherum gibt es viele Rad- und Wanderwege. Seit 1903 wird in unserem Gasthaus gut bürgerliche Hausmannskost serviert. Regionale Lieferanten und frisch zubereitete Speisen sorgen dafür, dass sich unsere Gäste bei uns wohl fühlen und gern wiederkommen. In unserer Gaststube können bis zu 50 Personen gleichzeitig Platz finden. Ungefähr 15 Sitzplätze befinden sich im Anbau, der auch separat genutzt werden kann.

Wir möchten unser Wissen gern an kommende Generationen weitergeben und bieten daher einen

### Ausbildungsplatz zum Koch/ Köchin an.

Köche bereiten nicht nur leidenschaftlich gern Speisen und Gerichte zu, sie müssen die Lebensmittel und Produkte auch kennen, die Warenlieferung empfangen, die Lagerbestände kontrollieren, berechnen Rezepturen und kalkulieren Herstellungs- und Verkaufspreise.

Köche sind kreative Menschen, gute Gastgeber, haben Spaß daran ihre Gäste mit leckeren Speisen je nach Geschmack zu verwöhnen. Wichtig ist Leidenschaft, Motivation, Kommunikation und Teamfähigkeit.

Die Ausbildung umfasst 3 Jahre. Der theoretische Teil wird am OSZ in Strausberg vermittelt.

Wenn Du Interesse hast von uns zu lernen, dann sende uns deine Bewerbung vorzugsweise per e-mail im PDF-Format oder ruf uns an zur Vereinbarung eines Termins, um dich persönlich vorzustellen.

**Probearbeit / Praktikum zum gemeinsamen Kennenlernen wird gewünscht.**

Eine Starthilfe zum Ausbildungszugang bietet die **betriebliche EINSTIEGSQUALIFIZIERUNG (EQ)**, ein bezahltes Praktikum zum Kenntniserwerb und zur Eignungserprobung mit einer Laufzeit von mind. 4 Monaten bis max. 12 Monaten. Bis zum Ausbildungsbeginn kannst DU dir ein umfassendes Bild vom Beruf machen und erste Erfahrungen sammeln. Fragen zur Einstiegsqualifizierung können an die Berufsberatung der zuständigen Agentur für Arbeit oder das Jobcenter gerichtet werden.

Dachdecker aus Leidenschaft sucht interessierte Ausbildungswillige (m/w/d) ab Spätsommer 2026.

Erfahrungen von mehr als 60 Jahren auf deutschen Dächern bilden die Grundlage dafür, unser Wissen und unsere Liebe zum Beruf weitergeben zu wollen

Unser Ziel ist es, euch eine fundierte fachliche Ausbildung zu ermöglichen, die euch auch eine wirkliche berufliche Perspektive bietet.
Als ersten Ansprechpartner wird euch unser Dachdeckermeister zur Seite stehen.

Was machst du als Dachdecker?

- du deckst natürlich Dächer
- du verkleidest Außenwände
- du nimmst Bauwerksabdichtungen vor
- du montierst Solaranlagen auf dem Dach
- du montierst Dachfenster, Dachrinnen und Blitzschutzanlagen und vieles mehr

Das bringst du mit:

- handwerkliches Grundgeschick
- Umsichtigkeit
- keine Angst in Höhe zu arbeiten
- Teamfähigkeit
- Schulabschluss

Das bieten wir dir:

- eine interessante Ausbildung mit der Option der Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis nach erfolgreicher Ausbildung
- eine tarifliche Ausbildungsvergütung
- ein Praktikum vor der Ausbildung ist möglich

Die Berufsschule befindet sich in Potsdam. Der Arbeitgeber stellt dir ein Azubi-Ticket.

Die praktische Ausbildung erfolgt auf unseren Baustellen in der Nähe unseres Firmensitzes.
Teilweise sind auch beauftragte Überbetrieblichen Einrichtungen (Zentren) des Landes Brandenburg (z.B. Großräschen) in die Ausbildung eingebunden. Eine Unterbringung während der überbetrieblichen Ausbildung im Internat ist möglich.

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Achtung! Für alle, die 2025 noch keinen Ausbildungsplatz gefunden haben:
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Eine Starthilfe zum Ausbildungszugang bietet die betriebliche Einstiegsqualifizierung (EQ).

Bis zum Ausbildungsbeginn 2026 kannst Du Dir ein umfassendes Bild vom Beruf machen und erste Erfahrungen sammeln.

Lust bekommen? dann bewirb dich!



**DAFAK GmbH Dach, Fassade, Klempner**

**Kastanienallee 5215344 Strausberg**

**Telefon: +49 (3341) 22124**

**Email: [[email protected]](mailto:[email protected] "Erstellen einer E-Mail an den Ansprechpartner. Öffnet das E-Mail-Programm des Rechners.")**

**Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)**

Du möchtest nicht einfach irgendeinen Job, sondern einen Beruf mit Zukunft, Verantwortung und Vielfalt?

Mal Bürgerkontakt, mal Aktenarbeit, mal Zahlen und Gesetze – kein Tag gleicht dem anderen. Wenn Dich die Mischung aus Organisation, Service und Recht begeistert, bist Du bei der Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten genau richtig.

Nach einer Vorauswahl wirst du zum Online-Einstellungstest eingeladen. Bei erfolgreichem Bestehen folgt die Einladung zum Vorstellungsgespräch, auf das du dich gut vorbereiten solltest, z. B. mit Kenntnissen über die Verwaltung und den Beruf. Die Ausbildung dauert drei Jahre.

**Voraussetzungen**

·  Mittlerer Bildungsabschluss (10. Klasse oder höher)

·  Gute Leistungen in Deutsch und Mathematik

**Deine Einsatzbereiche**
Büro der Bürgermeisterin, Bürgerdienste, Finanzen, Technische Dienste oder Wirtschaftsförderung, Kultur und Tourismus

**Während der Ausbildung lernst du u. a.**

·  Büroorganisation, Arbeitsabläufe und Verwaltungsvorgänge

·  Bearbeitung von Anträgen, Bescheiden und Formularen

·  Bürgerkontakt, Kommunikation und Kooperation

·  Bearbeitung von Personalangelegenheiten

·  Beschaffung, Rechnungsprüfung, Buchungsvorgänge und Kassenordnung

·  Anwendung und Methodik von Gesetzen, Vorschriften und Schutzbestimmungen

·  Organisation von Sitzungen und Veranstaltungen

**Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)**

1. Ausbildungsjahr       1.368,26 € (brutto)
2. Ausbildungsjahr       1.418,20 € (brutto)
3. Ausbildungsjahr       1.464,02 € (brutto)

**Bewirb dich jetzt** mit Bewerbungsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Kopien der letzten zwei Schulzeugnisse und deinen bisherigen Beurteilungen beispielsweise bei Praktika.

Sende Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail** **(zusammengefasst in einer PDF-Datei) an** [email protected]**

Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung zum vertriebsorientierten Bankkaumann (m/w/d) mit der Zusatzqualifikation Privates Vermögensmanagement. Nach Ihrem erfolgreichen IHK-Abschluss starten Sie Ihre Karriere in unserem Außendienst.

**Schwerpunkte:**

- praxisorientiertes und fundiertes Know-how in den Bereichen Bausparen, Finanzierung und Vorsorge
- mehrmonatige Praktika im Vertrieb in der Heimatregion als gezielte Vorbereitung auf die selbstständige Beratungs- und Verkaufsaufgabe im Außendienst

**Anforderungen:**

- Abitur/Fachhochschulreife oder
- Mittlere Reife, idealerweise mit bereits absolvierter Berufsausbildung
- Bewerber/innen, die ihr Studium nicht fortsetzen, sind willkommen.
- Mobilität für die Dauer der Ausbildung; Führerschein/PKW sollte vorhanden sein
- Kontaktfreude, Engagement und Flexibilität mit Spaß und Freude am Beraten und Verkaufen, gute Ergebnisorientierung und Selbstorganisation

**Ausbildungsort:**

Kornwestheim, hier ist auch die Berufsschule und im Vertrieb in der Heimatregion. Bei der Wohnungssuche in Kornwestheim sind wir Ihnen behilflich.

**Dauer:**

- die Ausbildungszeit beträgt 2 Jahre, wenn Sie Abitur, Fachhochschulreife oder mittlere Reife und eine abgeschlossene Berufsausbildung haben
- 2,5 Jahre wenn Sie mittlere Reife haben



Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, am besten per E-Mail.

In der Kreisverwaltung des Landkreises Märkisch-Oderland ist ***zum 24.08.2026*** ***ein Ausbildungsplatz*** ***zum/zur Vermessungstechniker/-in*** zu besetzen.

**INHALTE DER AUSBILDUNG**:

Die Ausbildung dauert ***drei Jahre*** und erfolgt ***im dualen System***. Die praktische Ausbildung erfolgt im ***Kataster- und Vermessungsamt am Dienstort Strausberg***.

Während der Ausbildung lernen Sie die verschiedenen Aufgaben des/der Vermessungstechnikers/-in kennen. Das Berufsbild des/der Vermessungstechnikers/-in ist durch die Tätigkeiten im ***Innen- und Außendienst*** sehr abwechslungsreich und vielseitig.

Die Tätigkeit eines/einer Vermessungstechnikers/-in umfasst im Wesentlichen die ***Vorbereitung und Durchführung von Vermessungsarbeiten,*** wie Zerlegungen (Aufteilen eines Grundstücks), Verschmelzungen (Zusammenlegen mehrerer Grundstücke), das Anfertigen von Gebäudeaufnahmen (das Gebäude wird vor Ort erfasst und in der Karte dargestellt), das Erstellen und Aktualisieren von Karten und Plänen, das Bestimmen von Grundstücksgrenzen sowie die Durchführung von Bauabsteckungen.

Die Arbeit erfolgt dabei mit ***modernen Messgeräten und -verfahren*** (inkl. Nutzung von Satelliten). Nach Abschluss der Vermessungsarbeiten werden die Messergebnisse in Karten und Dateien übernommen. Diese Daten stehen immer aktuell in digitaler Form zur Verfügung und dienen der Bearbeitung von geographischen Informationssystemen, Umweltinformationssystemen, Verkehrsleitsystemen u. v. m.

Die ***theoretischen Kenntnisse*** für den Beruf bekommen die Auszubildenden ***am Eduard-Maurer-Oberstufenzentrum in Hennigsdorf*** vermittelt. Dieser findet im Blockunterricht statt, d. h. mehrere Wochen am Stück. Im Berufsschulunterricht wird Allgemein- und Fachwissen vermittelt. Ein guter ***Theorie-Praxis-Transfer*** wird durch den Unterricht ***im Aus- und Fortbildungszentrum in Frankfurt (Oder)*** gewährleistet.

Wie Sie sehen, wird die Ausbildungszeit sehr abwechslungs- und lehrreich sein. Sie fragen sich nun, weshalb Sie sich für uns entscheiden sollten?

**DESHALB ZUM LANDKREIS MÄRKISCH-ODERLAND:**

- ***Sehr gute Einbindung in die Praxis:*** praktische Ausbildung im Kataster- und Vermessungsamt, selbständiges Arbeiten und frühzeitiger Bürgerkontakt sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben.
- ***Optimale Unterstützung und Begleitung:*** von der Ausbildungsleitung, einer engagierten Jugend- und Auszubildendenvertretung, einem Azubi-Paten und den Ausbilder/-innen in den Fachämtern.
- ***Angenehme Rahmenbedingungen:*** attraktive Ausbildungsvergütung, jährliche Sonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Abschlussprämie i. H. v. 400,00 Euro bei bestandener Abschlussprüfung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, Einführungswoche, Exkursionen und Teamtage sowie hohe Übernahmechance nach Abschluss der Ausbildung.

**VORAUSSETZUNGEN:**

- mind. mittlerer Schulabschluss mit guten Leistungen, insbesondere in Deutsch und Mathematik
- ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen sowie Grundverständnis für Technik
- mathematisches, analytisches Denkvermögen
- Freude an der Arbeit im Freien
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Entscheidungs-, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit
- Stressresistenz und Flexibilität
- Zeitmanagement und Organisationsgeschick

**HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?**

Dann übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, bestehend aus:

- Bewerbungsanschreiben
- tabellarischen Lebenslauf
- Kopien der letzten beiden Schulzeugnisse bzw. des Schulabschlusszeugnisses
- ggf. weitere Bescheinigungen, z. B. von Praktika oder ehrenamtlichen Tätigkeiten

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Teilnahme am Vorstellungsgespräch setzt die Erfüllung der formalen Kriterien sowie das Bestehen des Online-Eignungstests voraus.

Mit Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens gespeichert und verarbeitet werden.

Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen. ***Bewerbungen per E-Mail*** sind ausdrücklich erwünscht. ***Bewerbungsschluss ist der 31.12.2025.***

**WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!**

Jedes Jahr im August stellen wir eine/n motivierte/n und lernbegierige/n Auszubildende/n zur/m IT-Elektroniker/in ein. Die Ausbildung dauert 3 1/2 Jahre und wird mit einer schriftlichen und praktischen Prüfung vor der Handwerkskammer abgeschlossen.

Ausbildungsinhalt:
Das Erlernen von Installation und Inbetriebnahme von Sicherheits- und Kommunikationssystemen (BMA, EMA, RWA, Videoanlagen etc.), der Analyse von Störungen und Fehlerbehebung, der Durchführung von Inspektionen und Wartungsarbeiten und der Instandsetzung von Anlagen und Bauteilen

Anforderungen:

- mittlerer Schulabschluss,
- Schulnoten in Physik und Mathematik nicht schlechter als 3,
- keine unentschuldigten Fehlstunden im Zeugnis,
- EDV-Grundkenntnisse
- kommunikationsfreudig, freundliches Auftreten, gute Umgangsformen

Gern sind wir bei der Suche nach einer Unterkunft behilflich.

Eine Übernahmeoption in eine versicherungspflichtige Beschäftigung nach Ausbildungsende besteht.

Einsatzort: Berlin / Brandenburg

Die Berufsschule findet im OSZ Teltow und die überbetriebliche Ausbildung in Frankfurt/Oder statt. Für beide Standorte werden Internatsplätze angeboten. Die praktische Ausbildung bei uns erfolgt in Strausberg und Umgebung. Strausberg liegt am östlichen Stadtrand von Berlin und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln z.B. der S-Bahn gut erreichbar.

Die Entlohnung/Ausbildungsvergütung entspricht den Vorgaben des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie. Wir unterstützen Sie bei der Ausbildung und auch z.B. bei der Ausbildung zum PKW-Führerschein. Bei Abschluss der Ausbildung übernehmen wir Sie gerne als Jungfacharbeiter/in in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Kopien der letzten beiden Zeugnisse sowie einer Kopie der ärztlichen Bescheinigung für den Arbeitgeber (Erstuntersuchung nach § 32 Abs. 1 Jugendarbeitsschutzgesetz) an:

HEROLD Sicherheits- & Kommunikationsanlagen GmbH
Dipl.-Ing. Detlef Herold
August-Bebel-Str. 33a
15344 Strausberg

Ab und zu muss selbst das modernste Fahrzeug in die Werkstatt, spätestens zur regelmäßigen Inspektion. Hierfür ist unser Autohaus mit seinem erfahrenen Team bestens vorbereitet. „Wir sind ein sehr persönliches Autohaus, dass unsere Kunden Wertschätzen“.

Wir bilden aus!
Zum 1.09.2026 bieten wir wieder einen Ausbildungsplatz für den Beruf des Kfz-Mechatroniker PKW m/w/d an!

Als Kfz-Mechatroniker/in weiß ich, wie ich Fahrzeuge warte und instand halte, so dass unsere Kunden jederzeit ein funktionstüchtiges Automobil fahren. Zu den Aufgaben gehören das Montieren, Warten, Messen, Einstellen und Prüfen von Aggregaten und Baugruppen oder auch die Betreuung der Fahrzeugelektronik. Außerdem gehört dazu auch die Suche nach möglichen Störungen und deren Beseitigung.

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
Der theoretische Lehrstoff wird an der Berufsschule Palmnicken/Fürstenwalde vermittelt.
Das Ausbildungsentgelt richtet sich nach den ortsüblichen Ausbildungsentgelt im Kfz-Gewerbe.

Anforderungsprofil:

- einen guten Schulabschluss
- Neigung, Leidenschaft und Interesse an der Automobiltechnik und Elektrotechnik
- logisches Denkvermögen
- handwerkliche Fähigkeiten
- PC-Kenntnisse

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an: [email protected]