Ofertas de trabajo en Stolberg rheinland en Alemania

Wir, die Jacobs Gruppe, betreuen die Marken des Volkswagen Konzerns – darunter Volkswagen, Audi, SEAT, ŠKODA, CUPRA und Volkswagen Nutzfahrzeuge – und bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld mit renommierten Marken und starken Perspektiven. Mit über 1.000 Mitarbeitenden an 17 Standorten gehören wir zu den führenden Automobilhandelsgruppen im Westen Deutschlands – und zu den größten Arbeitgebern der Region.
Für unsere zentrale Buchhaltung am Standort Stolberg suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Finanzbuchhalter Debitoren (m/w/d)
In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie ein wichtiger Teil unseres Teams und sorgen für die fristgerechte Abwicklung der Debitorenbuchhaltung. Sie behalten den Überblick über den laufenden Zahlungsverkehr, buchen Banken und Kasse und stellen eine ordnungsgemäße monatliche Buchhaltung sicher. Auch die Erstellung von Gutschriften und Belastungen sowie die Pflege von Stammdaten und Konten gehören zu Ihrem Aufgabengebiet. Mit Ihrer offenen und kommunikativen Art tragen Sie aktiv zur Teamkultur bei und stehen im regelmäßigen Austausch mit unseren Kolleginnen und Kollegen in den Autohäusern der Jacobs Gruppe. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen und bringen sich engagiert in die Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse ein.

Wir bieten:

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Homeoffice (Hybrid) nach erfolgreicher Einarbeitung möglich
- 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich und exakte Zeiterfassung
- Unentgeltliche betriebliche Krankenversicherung
- Dienstrad inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Einen modernen Arbeitsplatz
- Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Karrieremöglichkeiten in einer der größten Autohandelsgruppen
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
- Umfangreiche Mitarbeiterbenefits
- Optimale technische Voraussetzungen

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder alternativ eine andere kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Erfahrung im Fahrzeughandel von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Anwenderkenntnisse in SAP wünschenswert
- Zuverlässigkeit, Engagement und Flexibilität gepaart mit einer selbstständigen Arbeitsweise und Organisationstalent

Ihre Aufgaben:

- Sie sind als wichtiges Mitglied unseres Teams für die Debitorenbuchhaltung verantwortlich und sorgen für deren fristgerechte Abwicklung
- Sie stellen die laufende monatliche Buchhaltung sowie die Buchung von Banken und Kasse durch Überprüfung des laufenden Zahlungsverkehrs sicher
- Sie überwachen die Erstellung von Gutschriften und Belastungen und übernehmen die Stammdaten- und Kontenpflege
- Sie bereichern unser Team durch Ihre kommunikative und offene Art
- Mitarbeit an den Monats- und Jahresabschlüssen
- Sie stimmen sich eng mit den Kollegen (m/w/d) der Autohäuser ab

Bewerben Sie sich online:

Die Teilnahme am Bewerbungsprozess erfolgt ausschließlich über unser elektronisches Bewerberportal. Sollten Sie uns eine Papierbewerbung senden, wird diese elektronisch erfasst. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Ihnen Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden werden.

Ihr Kontakt:
Jacobs Holding GmbH
Patrick Mouton, Leiter Finanzen & Fahrzeugdisposition
Madrider Ring 10
52078 Aachen

Seit fast 500 Jahren werden in Stolberg Kupfer und Messing hergestellt und verarbeitet. Und seit mehr als vier Jahrzehnten gestaltet die Schwermetall Halbzeugwerk GmbH & Co. KG diese Tradition erfolgreich mit. Im Jahre 1972 gegründet, hat sich das Unternehmen zum weltweit größten und modernsten Hersteller von Vorwalzbändern entwickelt. Die Eigentümer sind jeweils zu 50% die Firmen Aurubis AG, Hamburg, sowie die Wieland-Werke AG, Ulm.

Täglich verlassen bis zu 1.000 Tonnen Bänder in allen CU-Basislegierungen unser Werk. Aus unseren Halbzeugen werden dann Produkte des täglichen Lebens genauso wie Spezialprodukte gefertigt. Einige Beispiele sind die Baubranche, die Automobil-, die Elektronik- und die Telekommunikationsindustrie.

Bei der Herstellung der Euromünzen produzierten wir 25% des gesamten in der EU benötigten Vormaterials von 550.000 t. Unsere Produkte sind in allen fünf Kontinenten der Erde gefragt. Technische und qualitative Überlegenheit, flexible Organisationsstrukturen und hochmotivierte Mitarbeiter ermöglichten diese dynamische Entwicklung.

Wir suchen zum Ausbildungsbeginn 01.08.2025 einen angehenden Industriekaufmann (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Einkauf von Waren und termingerechte Bereitstellung für die Produktion
• Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsprozesse
• Ermittlung des Personal- und Schulungsbedarfs, durchführen die Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Abwickeln die Finanz- und Geschäftsbuchführung
• Entwickeln und ermitteln firmenrelevanter Controlling-Daten
• Unterstützung des Vertriebs
• Entwicklung und Unterstützung der logistischen Prozesse

Während der Ausbildung lernt der Auszubildende folgende Unternehmensbereiche kennen:
Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Qualitätswesen, Personalwesen, Finanzen/Controlling, Vertrieb, Metallbuchhaltung, Logistik

Der schulische Teil der Ausbildung findet im Berufskolleg Simmerath/Stolberg statt.
Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Voraussetzungen:

- 2-jährige Höhere Handelsschule für Wirtschaft und Verwaltung oder
- Abitur

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - schriftlich oder auch gerne per E-Mail.

Wir können kurzfristig noch einen Ausbildungsplatz für 2025 zur/zum **Zahnmedizinischen Fachangestellten** (w/m/d) anbieten.

Bei Interesse freuen wir uns auf deine Bewerbung an [email protected]

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :

Elektroniker Betriebstechnik (d/m/w)

Darauf kannst du dich freuen:

- Startgehalt ab 21,20 EUR/Std.
- Dazu Kostenlose Fortbildungen zu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie)
- Poolfahrzeug für die Anfahrt zum Unternehmen
- Arbeitszeit starten ab dem Zeitpunkt, wo Sie in den Firmenwagensteigen
- Unbefristete Festanstellung
- 1-Schicht und geregelte Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Hochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien

Das sind deine Aufgaben:

- Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an Generatoren und Sondermaschinen
- Diagnose und Störungsbehebung von Fehlern an Anlagen
- Technische Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Kontrolle der Arbeits-, Werkzeugs- und der Messmittel

Wen wir suchen:

- Du hast Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Mechatroniker(d/m/w), etc.)
- Quereinstieg auch möglich
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit in der In Instandhaltung und Wartung ist wünschenswert, aber kein Muss
- Du bist absolut höhentauglich
- Und besitzt einen Führerschein der Klasse B

Ihr Ansprechpartner
Sie sind sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Positionen passt.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an:
[email protected]

Bei Fragen gerne bei Herrn Celep unter:
0176 465 834 73 melden!
Gerne auch per WhatsApp.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM

Als Verstärkung für unser forstwirtschaftliches Team suchen wir eine/n LKW-Fahrer/in.

Folgende Einsatzmöglichkeiten erwarten Sie bei uns:

- Hacker

- LKW mit Kran

- Schubboden-LKW

- Radlader

- Hubarbeitsbühne

- Traktor

Ihr Profil:

- Erfahrung im Umgang mit den entsprechenden Maschinen wünschenswert

- Besitz entsprechender Fahrerlaubnisse

- Fertigkeiten/Kenntnisse im Bereich Mechanik und Technik

- zuverlässige, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

- Teamfähigkeit und Flexibilität

- Deutschkenntnisse sind von Vorteil!

Was wir bieten:

- Einen sicheren Arbeitsplatz

- gute Verdienstmöglichkeiten

- interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten

- Ein großartiges Team

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Herrn Hilden: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

Für das Kundencenter eines regionalen Energieversorgers suchen wir Kundenbetreuer (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Wir besetzen die Stelle im Rahmen einer Direktvermittlung.

UNSER ANGEBOT

- Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Energiezuschuss
- Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- Moderne Büros und individuelle Weiterbildung

AUFGABEN

- Telefonische und schriftliche Kundenberatung für Vertrieb und Service
- Telefonische Kundenbetreuung in debitorischen Prozessen
- Vertriebsorientierte Beratung des bereitgestellten Portfolios zur Akquise, Reakquise, Kundenbindung und Churn Prevention
- Generierung von qualifizierten Opt-In´s
- Unterstützungsaufgaben interner service- & vertriebsrelevanter Prozesse

QUALIFIKATION

- Erfahrung im Vertrieb sowie im Bereich Kundenservice
- Hohe Service- und Vertriebsorientierung
- Eigenständiges Arbeiten (Hands-On-Mentalität)
- Teamfähigkeit sowie ein engagiertes freundliches und kompetentes Auftreten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich bei uns. Gerne stehen wir Ihnen auch für einen persönlichen Erstkontakt zur Verfügung. Ihren Ansprechpartner finden Sie gleich auf dieser Seite. Wir freuen uns auf Sie!

Für das Kundencenter eines Energieversorgers suchen wir Sie zur langfristigen Unterstützung für den Empfang. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle ca. 30 Stunden in Stolberg. Sie arbeiten Mo.-Fr. ab 7:00 Uhr.

UNSER ANGEBOT

- Übertarifliche Bezahlung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen
- Attraktive Rabatte über unser Corporate Benefits Programm

AUFGABEN

- Kundenempfang und Aufnahme des Anliegens
- Weiterleitung der Kunden an die entsprechenden Ansprechpartner
- Telefonzentrale
- Entgegennahme und Ausgabe von Dokumenten
- Postbearbeitung
- Digitalisierung der Dokumente für den Workflow
- Back-Office-Tätigkeiten

QUALIFIKATION

- Gute Umgangsformen
- Kaufmännische Ausbildung
- Gute EDV-Kenntnisse
- Zeitliche Flexibilität

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich bei uns. Gerne stehen wir Ihnen auch für einen persönlichen Erstkontakt zur Verfügung. Ihren Ansprechpartner finden Sie gleich auf dieser Seite. Wir freuen uns auf Sie!

Centerleitung Rechenzentrumsinfrastruktur (w/m/d)

Standort: Stolberg (Rheinland)

Wer sind Wir?
Die Charisma-Tec GmbH ist ein spezialisiertes Personalberatungsunternehmen für den IT- Bereich. Wir verbinden die besten Talente und Industrie Professionals mit spannenden und innovativen Unternehmen weltweit.

Unser erstklassiger Kunde ist ein kommunaler IT Dienstleister im Raum Stolberg. Für diesen suchen wir aktuell eine "Centerleitung Rechenzentrumsinfrastruktur (w/m/d)".

Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens!

Ihre Aufgaben:

- Gesamtverantwortung für Betrieb und Weiterentwicklung der Rechenzentrumsinfrastruktur
- Strategische und operative Führung eines technischen Teams mit ca. 10 Mitarbeitenden
- Übernahme von Installations-, Konfigurations- und Betriebsaufgaben gemeinsam mit dem Team
- Beobachtung von Markt- und Technologieentwicklungen zur Identifikation von Optimierungspotenzial
- Umsetzung der Unternehmensstrategie auf Center-Ebene in enger Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
- Sicherstellung von Rufbereitschaft und Notfallmanagement
- Verantwortung für Budget, Personal und Organisation im Center
- Enge Kooperation mit Arbeitsschutz, Brandschutz und dem Bereich Energiemanagement
- Begleitung von Zertifizierungen und Audits gemäß relevanter Normen und Vorschriften
- Aufbau und Organisation einer verantwortlichen Elektrofachkraft innerhalb des Teams

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium der Informationstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung mit Budget- und Personalverantwortung
- Tiefes technisches Verständnis im Bereich Rechenzentrumsinfrastruktur und zugehöriger Gewerke
- Kenntnisse in Service- und Projektmanagement
- Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Notfall-, Redundanz- und Verfügbarkeitsstrategien
- Unternehmerische Denkweise, ausgeprägte Entscheidungsstärke und Umsetzungsfähigkeit
- Kommunikationsstark, offen, teamorientiert und innovationsfreudig

Unser Kontakt:
Charisma-Tec GmbH
Rethelstraße 38
40237 Düsseldorf
E-Mail: [email protected]
Tel: 0211-170905-00
Web: www.charisma-tec.de

Du möchtest bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber?
Die ersten beiden Fragen kannst Du bereits mit „ja“ beantworten?
Hier sind wir!
Wir suchen Dich ab 01.06.2025 als Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Tagespflege.

Das erwartet Dich vor Ort:

- Uns ist Deine Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an
- Arbeitszeiten von 8 Uhr bis 16:30, keine Wochenenden, keine Feiertage
- Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten dich abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs. uvm.)
- Bis zu 2 Job Räder
- Intensives Onboarding, deine Kollegen vor Ort steht dir jederzeit zur Verfügung
- Bei uns hast du Zeit, dich intensiv mit den Gästen zu beschäftigen und sitzt nicht nur in einem Büro
- Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, deine Ideen sind jederzeit Willkommen
- Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)
- Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen

Deine Aufgaben in der Einrichtung:

- Du kümmerst Dich mit Herz und Verstand um die individuelle Grund- und Behandlungspflege der Gäste
- Jeder Gast hat individuelle Bedürfnisse, diese erkennst Du und richtest die aktivierende Tagesgestaltung darauf aus
- Du unterstützt bei der Steigerung bzw. dem Erhalt der Fähigkeiten unserer Gäste im Alltag.
- Du dokumentierst den Pflegeprozess rund um den Gast (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
- Mit dem Team vor Ort trägst Du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen
- Du hast für die Gäste und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr

Das bringst Du mit:

- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Du bist bei uns mit und ohne Berufserfahrung willkommen
- Du bist ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Gästen und Kollegen
- Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und lachst gerne – das tun wir auch!
- Du verfügst über eine gewisse IT-Affinität

Deine Einarbeitung:
Du möchtest wissen, wie Deine Einarbeitung bei Alloheim abläuft? Hör gern in unseren Podcast rein:
podcaster Player

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Du wünschst dir einen verlässlichen Arbeitgeber, der zu dir passt? Als Kassierer (m/w/d) erhältst du ein attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie sechs Wochen Urlaub pro Jahr.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
- Obst, Gemüse und Getränke kostenlos am Arbeitsplatz
- Schulungen und E-Learning-Angebote
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Kassieren und Abrechnen der Kasse
- Betreuen unserer Kund:innen an der Kasse
- Aufbauen und Präsentieren der Waren im Kassenbereich
- Durchführen von Reinigungsarbeiten rund um die Kasse

DAS BRINGST DU MIT

- Quereinsteiger:innen willkommen (auch ohne Ausbildung oder Erfahrung als Verkäuferin/Verkäufer)
- Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
- Flexibilität und Teamgeist
- Kontaktfreude und Spaß an der Arbeit im Einzelhandel

JETZT BEWERBEN!

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

UNSERE MITARBEITER*INNEN – DAS HERZ VON VILLA LUNADu hast ein Händchen für Menschen und ein Herz für die Kleinen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten HR-Spezialisten (m/w/d), der unser Team im Bereich Recruiting verstärkt und die besten pädagogischen Talente für unsere Kitas gewinnt.

Deine Mission:
• Talent Acquisition: Du identifizierst, begeisterst und gewinnst pädagogische Fach- und Leitungskräfte für unsere Kitas.
• Bewerbermanagement & Active Sourcing: Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung – und nutzt kreative Wege, um qualifizierte Talente zu gewinnen.
• Employer Branding & HR Kommunikation : Mit innovativen Ideen stärkst du unsere Arbeitgebermarke und bist der Dreh- und Angelpunkt zwischen HR und anderen Abteilungen für offene Stellen.
• Jobmessen & Event: Du repräsentierst unser Unternehmen auf Karrieremessen, Recruiting-Events und digitalen Plattformen – immer auf der Jagd nach Top-Talenten.

Das bringst du mit:
• Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit: Du bringst eine Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt HR, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Personalgewinnung.
• Kreativität & Innovationsgeist : Du verstehst, wie du deine Zielgruppe ansprichst, setzt innovative Recruiting-Strategien ein und hast die Fähigkeit Menschen zu begeistern.
• Teamplayer-Mentalität: Dir ist bewusst, dass die größten Erfolge nur im Team entstehen, schätzt den offenen Austausch und trägst aktiv zu einer positiven Zusammenarbeit bei.

Das erwartet dich:
• Gemeinschaft & Wertschätzung: Erlebe ein starkes Wir-Gefühl und ein familiäres Miteinander. Wir schaffen eine positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die dein Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellen.
• Vorsorge für die Zukunft: Deine Altersvorsorge liegt uns am Herzen, daher unterstützen wir dich gerne dabei.
• Sicherheit & Karriereperspektiven: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in der Hand kannst du dich voll und ganz auf dein persönliches Wachstum konzentrieren. Wir stellen dir ein umfangreiches Spektrum an Möglichkeiten zur Verfügung, wo du dich sowohl beruflich als auch persönlich entfalten kannst
• Auszeit & Work-Life-Balance: Genieße 33-35 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel - für die perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit.
• Zusammenhalt & Teamspirit : Arbeite in einem attraktiven Umfeld mit einem motivierten Team das gemeinsam Großes erreichen will, regelmäßige Teamevents organisiert und sich auf dich freut!

KONTAKTBist du bereit, mit uns die Kita-Welt zu rocken?Dann bewirb dich jetzt als HR-Specialist Recruiting (m/w/d) und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Auf Sie haben wir gewartet! Und unser Kunde auch. Für die Stelle als
Maschinenführer (m/w/d) sind Sie die ideale Besetzung, wenn Sie
verlässlich und motiviert sind und eventuell schon in der Produktion
oder Fertigung gearbeitet haben. Und was erwarten Sie? Einen sicheren
Arbeitsplatz und weitere Vorteile wie Gesundheitsvorsorge und
Vertretung durch einen Betriebsrat? Das alles finden Sie bei uns.
Lassen Sie keine weitere Zeit verstreichen und bewerben Sie sich
sofort online! Wir schließen niemanden aus, sondern begrüßen jede
Bewerbung.

Das dürfen Sie erwarten

- Übertarifliche Entlohnung je nach Qualifikation und
Berufserfahrung auf Grundlage des Tarifvertrages (BAP/DGB)
- Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen
- Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des
Betriebsrates per App
- Elektronische Zeiterfassung, z.B. per App
- Langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit

Ihre Aufgaben

- Bedienung von Drehanlagen, Waschanlagen und der Prüfanlage für
optische Kontrolle
- Messung der gefertigten Produkte und Korrekturmaßnahmen
- Dateneingaben in SAP
- Durchführen von Reparaturen und Wartungen an denAnlagen

Unsere Anforderungen

- abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich
Industriemechanik,,Werkzeugmechanik, Zerspanung, Anlagenmechanik
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Erfahrung in der Metallverarbeitung
- Erfahrung an CNC-Maschinen

Wir bieten zum **Ausbildungsbeginn 2025** einen Ausbildungsplatz als **Fachinformatiker (m/w/d) - Anwendungsentwicklung**.

Sie sollten mindestens die **Fachhochschulreife** erreicht haben. Der PKW- Führerschein ist wünschenswert aber keine Einstellungsvoraussetzung.

Ihre **Hauptaufgaben** im Rahmen der Ausbildung:

• Entwicklung von iOS und/oder Android Applikationen
• Backend- und Frontend Entwicklung
• Betreuung, Wartung und Konfiguration von Server-Systemen
• Unterstützung von Kunden
• Test, Optimierung und Dokumentation nach technischen Qualitätskriterien

**Gewünschte Kenntnisse**:

• Ausgeprägtes Interesse an Computern und Programmierung
• Erste Erfahrungen im Programmieren sind von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Gutes technisches Verständnis
• Schnelle Auffassungsgabe
• Engagement und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• Fähigkeiten zu selbstständigem Handeln

Der Berufsschulunterricht findet in Aachen statt.

**Vor dem Ausbildungsbeginn ist ein Praktikum möglich.**

**Bei Interesse bewerben Sie sich bitte per E-Mail bei uns an [email protected]**

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein renommiertes Unternehmen im Großraum Stolberg einen Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) .

Das bieten wir Ihnen:

- Attraktive Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
- Vermögenswirksame Leistungen ab dem 1. Arbeitstag
- Kostenlose qualitativ hochwertige Arbeitskleidung 
- Persönliche Ansprechpartner/innen in den Niederlassungen 
- Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gute Übernahmechancen beim Kundenunternehmen

Ihre Aufgaben:

- Störungsbedingte und geplante Instandhaltungstätigkeiten aller elektrischen, elektronischen und elektromechanischen Anlagen
- Wartung aller Elektroanlagen und Maschinen der Produktion nach vorliegenden Wartungsplänen
- Suchen und Analysieren von Fehlern in elektrischen und elektronischen Anlagen
- Erstellen und Ändern von Arbeitsunterlagen und Zeichnungen
- Programmieren und dokumentieren von Änderungen in Prozessabläufen
- Neubau, Umbau und Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen

Ihr Profil:

- Sie verfügen über ein fundiertes, sehr gutes elektrotechnisches Fachwissen und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik
- Zusatzkenntnisse in spezieller Steuerungs-, SPS-, Antriebs- und Regelungstechnik u.a. in der Siemenssystemen Step 7, TIA-Portal, PCS7 und den ABB Systemen 800xA
- Kenntnisse in der Virtualisierung von Automatisierungslösungen sind hilfreich
- Kenntnisse zur Analyse von Prozessaufgaben in hydraulischen und pneumatischen Systemen von Vorteil
- Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Rufbereitschaft und Schichtarbeit
- Analytisches und strukturiertes Vorgehen zur Problemlösung
- Flexibilität und hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Gute Englischkenntnisse erleichtern den Umgang mit Automatisierungssystemen

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Ihr Ansprechpartner:
Frau Petra Graf-Weinberg
Tel: 0241-96069030

Unsere Anschrift:
PersEH GmbH
Wurmbenden 15
52070 Aachen
Tel: 0241-96069030

E-Mail: [email protected]

Web: perseh-personal.de
Tarifvertrag: GVP

lebe!zeit ist ein Jugendhilfeträger und überregional in der Schul- und Kitabegleitung tätig. Unsere Eingliederungshilfen helfen jungen Menschen gleichberechtigt am gesellschaftlichen Leben teilzunehmen. Sie unterstützen und begleiten Kinder und Jugendliche, die von einer körperlichen, geistigen oder seelischen Behinderung oder sozial emotionalen Behinderung betroffen sind, in alle Bildungseinrichtungen.

SCHUL- UND KITABEGLEITER (M/W/D) GESUCHT - GERNE HELFER/ QUEREINSTEIGER!

Einsatzorte: Stadt und Kreis Düren, Jülich, StädteRegion Aachen, Simmerath, Nideggen, Kreis Euskirchen, Bergheim, Kerpen, Frechen, Erftstadt, Zülpich u.v.m.
Wir suchen ab sofort SchulbegleiterInnen / Kita-Assistenzen (m/w/d) und freuen uns über Hilfe an den oben genannten Einsatzorten. Es handelt sich um Kinder mit verschiedenen Krankheits- und Behinderungsbildern, für circa je 15 bis 35 Stunden (in Einzelfällen bis zu 40Std) pro Woche.

WIR BIETEN IHNEN

* eine leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TVÖD
* eine betriebliche Altersvorsorge
* einen unbefristeten Arbeitsvertrag, direkt bei Einstieg
* geregelte Arbeitszeiten sowie feste Ferien- und Schließzeiten
* ein vollumfängliches Gehalt auch während den Ferien- und Schließzeiten
* eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
* fachliche Informationen und Hospitation vor Einsatzbeginn
* gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten bei mehreren Fortbildungen jedes Jahr
* regelmäßiger Mitarbeiteraustausch in Form eines Teammeetings
* die Mitarbeit in einem motivierten Team
* dauerhafte pädagogische und fachliche Unterstützung durch die Teamleitungen
* auf Nachfrage Fachliteratur zur Ergänzung und Unterstützung der Hilfe
* Mitarbeiter Rabatte „corporate Benefits“

SIE HABEN

* das Herz am rechten Fleck
* Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
* Freude am Umgang mit Kindern/Jugendlichen und immer ein offenes Ohr
* Idealerweise haben Sie Erfahrungen als Mitarbeiter oder Helfer in der Begleitung von hilfsbedürftigen Kindern/Jugendlichen
* Sie verfügen über eine Ausbildung als Erzieher, Sozialassistent, Kinderhelfer, Inklusionshelfer, Heilerziehungspfleger oder Pädagoge?
* Wenn nicht - bewerben Sie sich trotzdem. Wir stellen auch Quereinsteiger ohne Ausbildung bei persönlicher Eignung ein!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt über Mailadresse [email protected] oder unsere Internetseite: https://www.lebezeit.de/jobs/online-bewerbung.

Bewerbungsunterlagen mindestens: Lebenslauf + Anschreiben, Motivationsschreiben oder Bewerbungsschreiben.

Bei weiteren Fragen erreichen Sie Frau Heyink vom Bewerbermanagement unter 0151-23180040 .

lebe!zeit Düren GmbH & Co KG
Telefon: 2421 4809430
Fax:
https://www.lebezeit.de
Jetzt bewerben > [https://www.lebezeit.de/jobs/online-bewerbung]