Ofertas de trabajo en Pforzheim en Alemania

Sie sind ein Organisationstalent mit einem Blick für Effizienz und Präzision? Sie haben fundierte Erfahrung im Bereich der Fertigungssteuerung und möchten Ihr Können in einem innovativen Unternehmen unter Beweis stellen?

Dann sind Sie genau richtig bei uns! Wir suchen einen engagierten Disponenten Fertigungssteuerung (m/w/d) in DIREKTVERMITTLUNG.

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:

- Ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Fahrradleasing und weitere Annehmlichkeiten
- 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und Möglichkeit für anteiliges Mobile Working
Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:
- Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
- Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
- Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Kostenloses Bewerbercoaching
- Kostenlose Jobberatung

Ihre Aufgaben:

- Koordination der Fertigungsaufträge
- Überwachung und Organisation der Rohmaterialbeschaffung für die Produktion
- Zeit- und Ressourcenplanung
- Abstimmung der Liefermengen und -termine mit Lieferanten
- Planung der Produktion von Endprodukten, Verkaufsartikeln und Baugruppen
- Prüfung der Verfügbarkeit für Kundenaufträge
- Festlegung, Aktualisierung und Kontrolle von Dispositionsparametern
- Fortschrittliche Gestaltung und Verbesserung der Warenwirtschaftsprozesse, einschließlich Stammdatenmanagement
- Zusammenstellung und Analyse von Leistungsindikatoren

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen der produzierenden Industrie
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf oder in der Produktionsdisposition
- Starkes Interesse an technischen Produkten und Prozessen
- Erfahrung in der Planung und Steuerung von Produktionsabläufen
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie fundierte Kenntnisse in MS-Office
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, proaktiv zu handeln
- Selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und exzellente kommunikative Fertigkeiten

ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.

Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.

Unser Kunde ist auf der Suche nach einem Einkäufer.

Sie sind auch auf der Suche? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt und bewerben Sie sich als Einkäufer.

Wir freuen uns auf Ihre aktuellen Bewerbungsunterlagen.

Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:

- Flexible Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien
- Gute Anbindung via ÖPNV und PKW
- Gute Work-Life-Balance
Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:
- Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
- Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
- Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Kostenloses Bewerbercoaching
- Kostenlose Jobberatung

Ihre Aufgaben:

- Erstellung von Bestellungen von internationalen und nationalen Lieferanten
- Lieferterminverfolgung
- Auftragsbestätigungen prüfen und erfassen
- Bearbeitung und Überprüfung von Vertriebsanfragen und Spezifikationen (Lieferzeit, Sonderfertigungen, Preise)
- Monatliche Datenpflege für Statistisches Bundesamt
- Unterstützung Inventur am Jahresende

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung in Richtung Einkauf oder gleichwertiges Studium
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Idealerweise SAP Kenntnisse
- Freude an der Arbeit in einem Team

ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.

Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.

Sie suchen nach Ihrer Ausbildung den Einstieg in ein internationales Unternehmen und sind fit in kaufmännischen Prozessen?

Dann bewerben Sie sich am besten noch heute auf diese tolle Einsteigerposition.

Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:

- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktives Gehaltspaket
- Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Intensive Einarbeitung
- Flache Hierarchien
Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:
- Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
- Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
- Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Kostenloses Bewerbercoaching
- Kostenlose Jobberatung

Ihre Aufgaben:

- Büroorganisation
- Telefonzentrale
- Postbearbeitung
- Auftragsbearbeitung schriftlich

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbar
- Gute MS Office Kenntnisse
- Kommunikationssichere Englischkenntnisse

ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.

Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.

Unser langjähriger Kunde aus dem Raum Pforzheim sucht aktuell Büroagehilfen (m/w/d) mit liebe zum Detail. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich auf diese Stelle und profitieren Sie von unserem regionalen Unternehmensnetzwerk.

Das dürfen Sie von uns erwarten:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehaltspaket nach BAP-Tarif
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
- Übertarifliches Gehaltspaket und Zuschläge

Ihre Aufgaben:

- Postbearbeitung und Telefonzentrale
- Ablage und allgemeine Sachbearbeitung
- Empfang von Gästen und Kunden
- Unterstützung im Bereich Organisation
- anfertigen von Statistiken

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnlich
- Erste Kenntnisse in einem Sekretariat, etc. von Vorteil
- Kaufmännische Grundkenntnisse notwendig
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit

ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.

Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.

Wir sind Trio Personalmanagement— Ihr regionaler Personaldienstleister

Unser Kunde ist ein namhaftes Familienunternehmen und weltweit in der Automatisierungstechnik tätig. Freuen Sie sich auf spannende Projekte samt vielversprechender Perspektiven!

IT Inhouse Consultant / SAP Anwendungsbetreuer (m/w/d) Finance and Controlling

Standort: Pforzheim
Anstellungsart(en): Direktvermittlung

Ihre Aufgaben:

- Ansprechpartner und Gestalter für Prozessverbesserungen in den Fachbereichen
- Bedarfsermittlung, Analyse und Implementierung des Systems
- Sicherstellung der effezienten und stabilen Funktion von SAP
- Gestaltung und Umsetzung der S/4 HANA Transformation
- Projekt- und Prozessmanagement in enger Abstimmung mit anderen IT Bereichen und externen Dienstleistern
- Durchführung von Schulungen für Key-User und Mitarbeiter
- Ansprechpartner für fachliche Fragestellungen, bei Anwenderschulungen sowie bei der Prozess-Dokumentation

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT Bereich samt Berufserfahrung oder ambitionierter Key-User SAP mit gutem Prozesswissen im Finanz- und Controlling Bereich
- Kenntnisse SAP FI/CO sowie SAP-Customizing und SAP S/4 HANA wünschenswert
- Analytische, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamplayer mit hoher Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot:

- Attraktive Vergütung, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum Home Office
- Gute Verkehrsanbindung sowie Bezuschussung Deutschlandticket
- Betrieblich geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flache und unkomplizierte Hierarchien
- Eigene Firmenkantine und Essenszulage
- Regelmäßige Mitarbeiterevents

Kontakt:

Trio Personalmanagement

Bastian Kuttler

+49 1520 333 00 15

[email protected]

Besuchen Sie uns auch auf www.trio-personal.de, Facebook und Instagram

Wir sind Trio Personalmanagement— Ihr regionaler Personaldienstleister

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Familienunternehmen und zählt auf dem deutschen Markt zu den Größten seiner Art.

Freuen Sie sich auf eine spannende Aufgabe in einem wertorientierten Unternehmen.

Personalsachbearbeitung - Direktvermittlung (m/w/d)

Standort: Pforzheim
Anstellungsart(en): Direktvermittlung

Ihre Aufgaben:

- Durchführung der Lohnbuchhaltung / Abrechnung
- Tätigkeiten der allgemeinen Personalverwaltung
- Erstellung von Statistiken
- Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte sowie für die Geschäftsführung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalbereich
- Berufspraxis im Personalwesen
- Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme
- Erfahrung mit einem EDV-gestützten Gehaltsabrechnungssystem
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot:

- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
- Familienfreundliche Arbeitszeiten samt Möglichkeit zur Arbeit aus dem Homeoffice
- Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in das neues Aufgabengebiet
- Kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Attraktive Vergütung
- Optimale Erreichbarkeit mit Bus und Bahn

Kontakt:

Trio Personalmanagement

Bastian Kuttler

+49 1520 333 00 15

[email protected]

Besuchen Sie uns auch auf www.trio-personal.de, Facebook und Instagram

Unsere Agentur vermittelt ausschließlich Fach- und Führungskräfte aus der Oberflächentechnik in Festanstellung. Seit über 20 Jahren pflegen wir einen engen Kontakt zu unseren Auftraggebern im deutschsprachigen Raum der Industrie. Bewerbern können wir durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Klienten detaillierte Informationen über das Arbeitsumfeld geben.

Unser Kunde steht in Europa seit Jahrzehnten für innovative und qualitativ hochwertige galvanische Oberflächen.

Sie sind ein Experte im technischen Gebäudemanagement und suchen eine neue Herausforderung in einem innovativen Umfeld? Als Betriebsingenieur haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten einzubringen und maßgeblich zur Optimierung unserer technischen Abläufe und Gebäudeinfrastruktur beizutragen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Facility Managements.

Aufgaben

- Planung, Umsetzung und Kontrolle von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen für technische Gebäudeanlagen.
- Betreuung von Energie- und Medienversorgungsanlagen, Klima- und Lüftungsanlagen sowie Heizungen
- Überwachung der technische Betriebsabläufe und Gewährleistung der Betriebsbereitschaft aller Systeme.
- Durchführung von Gebäudeanalysen zur Identifikation von Optimierungspotentialen.
- Projektleitung im Bereich techn. Gebäudemanagement
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Berichten über den technischen Zustand der Gebäude.
- Schulung und Anleitung des technischen Personals in Bezug auf neue Systeme und Prozesse.

Qualifikation

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Maschinenbau oder ähnliche Fachrichtungen.
- Erfahrung im technischen Gebäudemanagement oder in der Facility Management Branche.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Heizung, Lüftung und Sanitär.
- Analytische Fähigkeiten und problemorientierte Denkweise.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstorganisation.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick im Umgang mit verschiedenen Schnittstellen.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil.

Benefits

- Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Zahlreiche Benefits, wie zum Beispiel: Jobrad (E-Bike), betriebliche Altersvorsorge, Firmen- und Teamevents, kostenloses Tafelwasser, kostenloses WLAN in den Aufenthaltsräumen, 30 Tage Urlaub

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) und zeigen Sie uns, dass Sie die ideale Verstärkung für unser Team im technischen Gebäudemanagement sind.

Sie sind leidenschaftlicher Sicherheitsingenieur und möchten Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Unternehmen einbringen? In der Position als Sicherheitsingenieur haben Sie die Möglichkeit, maßgeblich zur Sicherheit unserer Produkte und Prozesse beizutragen. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns ein sicheres Umfeld für höchste Qualitätsstandards.

Aufgaben

- Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung in Bezug auf Arbeitssicherheit, Unfallverhütung, Gesundheitsschutz und Umweltschutz
- Durchführung von Risikobewertungen und Sicherheitsanalysen für technische Systeme und Prozesse.
- Entwicklung und Implementierung effektiver Sicherheitsmaßnahmen zur Minimierung von Risiken.
- Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und gesetzlichen Vorgaben.
- Durchführung von Schulungen und Workshops für Mitarbeiter zu Sicherheitsfragen und -prozeduren.
- Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und aktives Mitwirken an der kontinuierlichen Verbesserung des Sicherheitsmanagementsystems.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Förderung einer sicherheitsbewussten Unternehmenskultur.

Qualifikation

- Abgeschlossene höhere technische Ausbildung und/oder abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit / Gesundheitsmanagement vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
- Erfahrung im Umgang mit Sicherheitsnormen und gesetzlichen Vorgaben.
- Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

- Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Zahlreiche Benefits, wie zum Beispiel: Jobrad (E-Bike), betriebliche Altersvorsorge, Firmen- und Teamevents, kostenloses Tafelwasser, kostenloses WLAN in den Aufenthaltsräumen, 30 Tage Urlaub

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) und zeigen Sie uns, dass Sie die ideale Verstärkung für unser Team im Bereich Sicherheit sind.

Sie sind ein vertriebsstarker Netzwerker und haben Freude daran, langfristige Beziehungen zu wichtigen Kunden aufzubauen? In der Rolle als Key Account Manager haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen und maßgeblich zum Wachstum des Unternehmens beizutragen. Lassen Sie uns gemeinsam Erfolge feiern und wertvolle Partnerschaften gestalten.

Aufgaben

- Betreuung und Entwicklung von strategischen Key Accounts zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Optimierung der Kundenbindung.
- Analyse der Bedürfnisse und Anforderungen der Kunden durch intensive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung.
- Erarbeitung und Umsetzung von maßgeschneiderten Lösungsansätzen zur Erreichung der gemeinsamen Ziele.
- Koordination interner Ressourcen zur Unterstützung der Kundenprojekte und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs.
- Regelmäßige Durchführung von Präsentationen und Workshops zur Information über neue Produkte und Dienstleistungen.
- Verhandlung von Verträgen und Konditionen zur Maximierung des Geschäftspotenzials.

Qualifikation

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management oder im Vertrieb im Bereich Oberflächentechnologie, bestenfalls in der Automotivbranche.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten.
- Analytisches Denkvermögen und strategische Fähigkeiten zur Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Flexibilität.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

- Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Zahlreiche Benefits, wie zum Beispiel: Jobrad (E-Bike), betriebliche Altersvorsorge, Firmen- und Teamevents, kostenloses Tafelwasser, kostenloses WLAN in den Aufenthaltsräumen, 30 Tage Urlaub

Sind Sie bereit, neue Maßstäbe im Vertrieb zu setzen?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Zeigen Sie uns, dass Sie die ideale Verstärkung für das Vertriebsteam sind.

Sie sind fasziniert von der Chemiewelt und möchten Ihre Fachkenntnisse in einem innovativen Unternehmen einbringen? Als Chemie Laborant haben Sie die Möglichkeit, praxisnahe Erfahrungen zu sammeln und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der chemischen Forschung.

Aufgaben

- Betreuung galvanischer und chemischer Prozessbäder hinsichtlich Elektrolytkonzentration, Chemikalienbedarfe und Beschichtungseigenschaften.
- Selbstständige Badpflege sowie Durchführung der chemischen Wartungsarbeiten
- Erkennung von Spezifikationsabweichungen und Einleitung entsprechender Maßnahmen
- Dokumentation und Auswertung von Versuchsergebnissen sowie das Erstellen von Berichten.
- Überwachung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Labor.
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Unterstützung interdisziplinärer Projekte.
- Gewährleistung von Sicherheitsstandards und -richtlinien im Laborbetrieb.
- Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und Verfahren.

Qualifikation

- Ausbildung als Chemielaborant / Chemisch-Technischer-Assistent / Chemikant (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen in einem verwandten Tätigkeitsbereich.
- Fundierte Kenntnisse im sicheren Umgang mit Chemikalien/Gefahrgut.
- Erfahrung im Umgang mit Laborausrüstung und -techniken.
- Gute analytische Fähigkeiten und ein präzises Arbeiten.
- Teamfähigkeit sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Lernen neuer Technologien.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil.

Benefits

- Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Zahlreiche Benefits, wie zum Beispiel: Jobrad (E-Bike), betriebliche Altersvorsorge, Firmen- und Teamevents, kostenloses Tafelwasser, kostenloses WLAN in den Aufenthaltsräumen, 30 Tage Urlaub

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) und zeigen Sie uns, dass Sie die ideale Ergänzung für unser Labor-Team sind.

Du bist ein steuerndes Genie und arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld? Als Schichtleiter Bandgalvanik hast du die Chance, ein konstantes Team zu leiten und entscheidend zur Qualität und Effizienz unserer Produktion beizutragen. Werde Teil unseres motivierten Teams und gestalte aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit!

Aufgaben

- Du übernimmst die Verantwortung für die Führung und Organisation deines Schichtteams und sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Produktion.
- Du bist zuständig für die Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Produktionsstandards und stellst sicher, dass alle Vorgaben eingehalten werden.
- Zusammen mit deinem Team optimierst du Arbeitsabläufe und trägst zur stetigen Verbesserung der Prozesse bei.
- Du führst regelmäßige Mitarbeitergespräche und Schulungen durch, um die Qualifikation und Motivation deines Teams sicherzustellen.
- Die Analyse von Produktionskennzahlen und die Erstellung von Berichten gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
- Du bist der Ansprechpartner bei technischen Störungen und arbeitest eng mit der Instandhaltungsabteilung zusammen.

Qualifikation

- Du hast eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister, idealerweise aus dem Bereich Galvanotechnik
- Du bringst mehrjährige Erfahrung als Führungskraft in einem modernen Produktionsbetrieb, idealerweise in der Bandgalvanik mit
- Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer und hast Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern.
- Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Prozessdenken zeichnen dich aus.
- Du bist flexibel und hast eine Hands-On-Mentalität, auch in stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf.
- Bereitschaft zu Schichtarbeit ist für dich selbstverständlich.

Benefits

- Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Zahlreiche Benefits, wie zum Beispiel: Jobrad (E-Bike), betriebliche Altersvorsorge, Firmen- und Teamevents, kostenloses Tafelwasser, kostenloses WLAN in den Aufenthaltsräumen, 30 Tage Urlaub

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Zeige uns, dass du die ideale Verstärkung für unser Team bist.

Über uns

Die AlphaConsult Gruppe- Experten mit 15 starken Marken unter einem Dach!

Als Teil der AlphaConsult-Gruppe ist die AlphaConsult Premium KG auf hochwertige Personaldienstleistungen für mittelständische Unternehmen spezialisiert und deckt durch ihr leistungsstarkes Dienstleistungsangebot alle Branchen und Berufsgruppen ab.
Durch ein sehr umfangreiches Leistungsportfolio mit ganzheitlichen Lösungskonzepten und umfassender Personalberatung, können wir uns flexibel an die Bedarfe unserer Kunden anpassen.
Ihren Einstieg zu erfolgreichen Unternehmen und bekannten Marktführern ermöglichen wir Ihnen über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Mühlacker als Maler und Lackierer (m/w/d).

Dieses Profil bringen Sie mit als Maler und Lackierer (m/w/d):

- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maler und Lackierer (m/w/d)
- Erfahrung im Umgang mit Lacken, Farben, Reinigungsmitteln und Fußbodenbelägen
- Teamfähigkeit und Freude im Umgang mit Menschen
- Gründlicher, selbstständiger und lösungorientierter Arbeitsstil

Ihre zukünftigen Aufgaben als Maler und Lackierer (m/w/d):

- Gestalten, instand halten und beschichtenn von Böden, Wänden, Decken Fenstern, Türen, etc.
- Maler und Lackierarbeiten im Innen- und Außenbereich
- Streichen und Tapezieren in Wohnungen und Treppenhäusern
- Verputzen und Spachteln von Wänden und Decken

Ihre Vorteile- Das erwartet Sie als Maler und Lackierer (m/w/d):

- Abschlagszahlungen - Vorschüsse
- Geplante Übernahme
- Gute Bezahlung
- Kostenlose Arbeitsbekleidung
- Persönliche Betreuung vor Ort
- Weihnachts- und Urlaubsgeld

Ansprechpartner

Carmelinda Costa
Recruiting

T: 07231783770
AlphaConsult Premium KG
Turnstr. 1-3
75173 Pforzheim

Über uns

Die AlphaConsult Gruppe- Experten mit 15 starken Marken unter einem Dach!

Die AlphaConsult Premium KG hat sich als Teil der AlphaConsult-Gruppe unter anderem auf die passgenaue Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen und gewerblichen Bereich spezialisiert. Wir bringen Sie durch unser umfangreiches Leistungsportfolio mit ganzheitlichen Lösungskonzepten und umfassender Personalberatung mit renommierten Unternehmen aus sämtlichen Branchen zusammen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in 75223 Niefern-Öschelbronn als Industriemechaniker (m/w/d) in Direktvermittlung.

Dieses Profil bringen Sie mit als Industriemechaniker (m/w/d):

- Facharbeiterausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf
- Selbstständiges, verantwortungsbewusstes und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Körperliche Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit

Ihre zukünftigen Aufgaben als Industriemechaniker (m/w/d):

- Montieren von Baugruppen und Maschinenkomponenten (Sondermaschinenbau)
- Wartung und Instandsetzung von Kundenanlagen
- Durchführung der End- und Funktionskontrolle inklusive Dokumentation der Prüfergebnisse
- Montage, Inbetriebnahme und Reparaturen von Maschinen und Anlagen im In- und Ausland

Ihre Vorteile- Das erwartet Sie als Industriemechaniker (m/w/d):

- Gute Bezahlung
- Mitarbeiterangebote
- Weihnachts- und Urlaubsgeld

Ansprechpartner

Heike Schwämmle
Recruiting

T: 07231-78377-0
E-Mail: [email protected]
AlphaConsult Premium KG Pforzheim
Turnstr. 1-3
75173 Pforzheim

Wir sind Trio Personalmanagement— Ihr regionaler Personaldienstleister

Unser Kunde ist marktführend auf seinem Gebiet und international tätig.

Freuen Sie sich auf spannende Projekte in einem innovativen Umfeld!

Vertriebsinnendienst - Teamleitung (m/w/d) – Direktvermittlung

Standort: Pforzheim
Anstellungsart(en): Direktvermittlung

Ihre Aufgaben:

- Fachliche und disziplinarische Leitung eines Innendienst-Teams
- Kundenberatung und -betreuung
- Angebotsmanagement im technischen Bereich
-
Reklamationsmanagement in enger Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement

- Analyse von Daten und Aufbereitung zur Entscheidungsfindung
- Einführung und Weiterentwicklung von Prozessen innerhalb des Verantwortungsbereichs
- Teilnahme an internationalen Messen

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in der Industriebranche
- Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, CRM Sales Force und ERP-Programmen
- Organisationsgeschick, strukturierte Arbeitsweise sowie technisches Verständnis
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in den Sprachen Deutsch und Englisch

Unser Angebot:

- Attraktive Vergütung, abhängig von Erfahrung und Qualifikationen
- Kurze Kommunikationswege & flache Hierarchien
- Verantwortungsvolles Aufgabengebiet und selbstständiges Arbeiten
- Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- 30 Tage Urlaub, sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

Kontakt:

Trio Personalmanagement

Bastian Kuttler

+49 1520 333 00 15

[email protected]

Besuchen Sie uns auch auf www.trio-personal.de, Facebook und Instagram

- Unser Mandant ist ein überregional anerkanntes Fachzentrum mit einem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) und einer Klinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie. Ein breites Versorgungsspektrum mit Sonderstellungsmerkmalen im kinderneurologischen/ sozialpädiatrischen sowie kinderpsychiatrischen Bereich zeichnet es aus.
- Behandelt werden Kinder / Jugendliche (0 - 17 Jahre) mit neurologischen, psychosomatischen und psychischen Erkrankungen, Entwicklungs­störungen und Behinderungen sowie Kinder mit Traumata bzw. sozial-medizinischen Problemen.
- Die stark interdisziplinär geprägte Versorgungsqualität mit einem hohen medizinischen Standard in Verbindung mit den Werten einer diakonischen Einrichtung wird von Patienten wie Zuweisern sehr geschätzt.
- Für die Erweiterung des ambulanten Angebots werden Fachärzte (m/w/d) für Kinder und Jugendmedizin in Voll- oder Teilzeit gesucht.

Ihre Aufgaben:

- Sie betreuen engagiert und mit Freude die Patienten sowie deren Angehörige
- Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem interdisziplinären Team
- Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung des Zentrums ein

Ihre Qualifikationen:

- Sie sind Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin
- Sie besitzen die deutsche Approbation
- Sie verfügen über Einfühlungsvermögen und eine ausgeprägte Sozialkompetenz, welche Sie im Umgang mit ihren Patienten sowie deren Familien einsetzen
- Sie sind teamfähig und haben Freude an einer engen interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
- Ein hohes Maß an persönlichem Engagement und Eigeninitiative bringen Sie mit
- Ihre Deutschkenntnisse sind fließend

Ihre Vorteile:

- Über die Berufsgruppe der Ärzte hinausgehende enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Psychologen, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Logopäden, Sprachheiltherapeuten, Pädagogen, Sonderpädagogen, Pflegenden, Heilpädagogen, uvm.
- Flexible Arbeitszeiten und für Wiedereinsteigerinnen sehr interessante Arbeitsbedingungen (Teilzeit, keine Präsenzbereitschaft)
- Die Weiterbildungsermächtigung in Pädiatrie, Neuropädiatrie, Kinderpsychiatrie/-psychotherapie liegt vor
- Es bestehen eine Reihe von Kooperationen und Vernetzungen v. a. zu Universitätskliniken und Kinderkliniken, auch im Rahmen der Weiterbildung
- Die Mitarbeit an wissenschaftlichen Projekten ist möglich
- Ein ausführliches Einarbeitungskonzept sowie wöchentliche interdisziplinäre Fortbildung als hybride Veranstaltung zu aktuellen Themen mit externen und internen Referenten
- Eine Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie bei der Suche nach einem Kindergartenplatz wird angeboten
- Kostenlose Nutzung digitaler Informationstools (z.B. Up to date Vollzugriff, auch von privaten Endgeräten aus möglich)

Über Hays:

Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung - von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw. Ihrer neuen Position. Wir sind vor Ort, agieren unabhängig und handeln stets mit der gebotenen Diskretion. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten und passenden Einsätzen und Positionen.