Ofertas de trabajo en Neustadt an der weinstrasse en Alemania

Die Deutsche Bahn ist Leidenschaft, Vielfalt und Teamarbeit – und wir suchen dich! Wenn du Lust darauf hast, komplexe Aufgaben im Freien zu meistern und mit einem motivierten Team zusammenzuarbeiten, dann könnte die Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in (w/m/d) bei der DB InfraGO AG in Rostock genau das Richtige für dich sein. Starte mit uns am 1. September 2025 in deine 3-jährige Ausbildung, wobei die Berufsschule und Ausbildungswerkstatt in Hamburg liegen. Aber keine Sorge, die Kosten für deine Unterkunft übernehmen wir!\n\nWas dich während der Ausbildung erwartet:\n\nDu bist ein wichtiger Teil der Baustellencrew und arbeitest direkt an unseren Schienen. Gemeinsam verlegt ihr Gleise und Weichen, überprüft die Schienen auf Mängel und tauscht beschädigte Teile aus. Dabei erlernst du auch den Umgang mit modernen Maschinen, die dir die Arbeit erleichtern. Präzision ist für uns das A und O – daher achtest du darauf, die genauen Maße einzuhalten, damit die Züge sicher und sanft fahren können. Nach deiner Ausbildung bist du ein unersetzbarer Teil des Teams, dessen Verantwortung es ist, dass unsere Fahrgäste sicher an ihr Ziel gelangen.\n\nDein Profil:\n\nDu hast bald die Schule mit der Mittleren Reife abgeschlossen oder einen gleichwertigen Schulabschluss? Du träumst von einem Job, bei dem du viel draußen bist und nicht im Büro sitzen musst? Engagiert, zuverlässig und ein Teamplayer – das bist du! Du packst gerne an und bist offen für unterschiedliche Arbeitsorte und -zeiten, sogar für Nachtschichten.\n\nIm Auswahlprozess erwartet dich eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite findest du alle Informationen zu den Abläufen und der optimalen Vorbereitung.\n\nWas wir dir bieten:\n\nEin mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst. Außerdem erhältst du 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr sowie zahlreiche weitere Fahrvergünstigungen, wie das DB Job-Ticket für deinen Arbeitsweg. Und das Beste: Wenn du deine Ausbildung erfolgreich abschließt, garantieren wir dir die Übernahme!\n\nWir legen großen Wert auf Chancengleichheit und respektvolle Zusammenarbeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Werde Teil eines Unternehmens, das für Vielfalt und Teamgeist steht – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir und unser sehr nettes Team bieten Ihnen in unserer Gynäkologischen Praxis für das Jahr 2025 einen Ausbildungsplatz

zum/zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
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Als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) assistieren Sie Ärzten und Ärztinnen bei der Untersuchung, Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten und führen organisatorische und Verwaltungsarbeiten durch.

Sie sollten über einen guten Abschluss der mittleren Reife verfügen, im Fach Deutsch nicht schlechter als 3.

Unsere Praxis in Neustadt ist gut mit dem öffentlichen Personennahverkehr erreichbar, die Berufsschule besuchen Sie ebenfalls in Neustadt.

Wir sind auch offen für Ausbildungsplatzwechsler. Sehr gerne können Sie Ihre bereits begonnene Ausbildung bei uns fortführen.

Sie sind sich bei Ihrer Berufswahl noch nicht sicher? Wir bieten Ihnen vor Ausbildungsbeginn die Möglichkeit auf ein Praktikum an.

Wenn unser Angebot Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns über Ihre schriftliche oder Ihre Bewerbung per EMail an

Dr. med. Bettina Weiß Dr. med. Meike Pelzer Praxisgemeinschaft
zu Hd. Frau Dr. Weiß
Gutenbergstr. 2
67433 Neustadt an der Weinstraße

E-Mail-Adresse [email protected]

oder für kurze Telefonische Vorab-Anfrage: +49 (6321) 84404

Schnittkunst bedeutet, modern zu denken.
Unsere Philosophie: LEBEN HEISST LERNEN!

Seit 30 Jahren geben wir jungen Menschen die Erfahrung und Werte einer alten Familientradition weiter! Unsere Auszubildenden sind oft Innungsbeste und führen nach der Ausbildung unseren hohen Qualitätsanspruch im Salon fort!
Bei uns dürfen Sie vor allem „mehr“ erwarten.

Wir suchen ab dem 01.08.2025 eine/n Auszubildende/n zum/zur Friseur/in (m/w/d).

Voraussetzungen:

- mind. Hauptschulabschluss
- Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Lernbereitschaft und Kreativität

Der Berufsschulunterricht findet an der BBS Bad Dürkheim statt.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie an folgende Adresse senden:

Uwes Schnittkunst
Das Friseurerlebnis GmbH
Herr Uwe Jausel
Ägyptenpfad 10–12
67433 Neustadt an der Weinstraße
E-Mail: [email protected]

Weitere Informationen unter www.uwesschnittkunst.de

# Wir führen überwiegend klassische Metallbauarbeiten aus. Unser Betrieb befindet sich in einem Ortsteil von Neustadt und ist auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen.

### Zum nächsten Ausbildungsbeginn bieten wir eine Ausbildung als



## Metallbauer/in - Konstruktionstechnik (m/w/d)


**In unserem Ausbildungsbetrieb lernen Sie beispielsweise:**

- was bei der thermischen Trennung von Blechen und Profilen aus legiertem Stahl und Aluminium zu beachten ist
- worauf man bei der Prüfung von Werkstücken mit Winkeln, Grenz- und Gewindelehren achten muss
- wie man technische Unterlagen, z.B. Betriebsanleitungen, Kataloge, Stücklisten, liest und anwendet
- wie unterschiedliche Werkstoffe durch Schrauben und Nieten verbunden werden
- wie man Bauteile und Baugruppen heftet und Bleche und Profile geschweißt werden
- wie Oberflächen behandelt und geschützt werden
- was bei der Herstellung von Metall- oder Stahlkonstruktionen zu beachten ist
- wie man Fassaden, Wände, Decken und Dächer montiert und demontiert
- wie Prüfprotokolle angefertigt, technische Sachverhalte dokumentiert und ausgewertet werden
- was bei der Abstimmung mit Kunden zu beachten ist, wie man Änderungswünsche dokumentiert und umsetzt

Darüber hinaus werden während der gesamten Ausbildung Kenntnisse über Themen wie Rechte und Pflichten während der Ausbildung, Organisation des Ausbildungsbetriebs und Umweltschutz vermittelt.

In der Berufsschule, die Sie voraussichtlich in Bad Dürkheim besuchen, erwerben Sie weitere Kenntnisse:

- in berufsspezifischen Lernfeldern (z.B. Fertigen von Bauelementen mit Maschinen, Herstellen von Blechbauteilen)
- in allgemeinbildenden Fächern wie Deutsch und Wirtschafts- und Sozialkunde

**Wir wünschen uns von Ihnen:**

- Abschluss der Berufsreife (Hauptschule)
- handwerkliches Geschick

**Wenn unsere Ausbildungsstelle Ihr Interesse findet, sind wir auf Ihre schriftliche Bewerbung gespannt. Die Kontaktdaten erhalten Sie von Ihrem Ansprechpartner bei der Agentur für Arbeit (Berufsberatung) bzw. Jobcenter.**

Hinweis: Sofern Sie nicht als Ausbildungssuchende/r gemeldet sein sollten, können Sie gerne auch eine schriftliche Bewerbung unter Angabe der Referenznummer an den Arbeitgeberservice richten. Bitte senden Sie keine online-Bewerbungen an die Agentur für Arbeit, da diese aus Gründen des Datenschutzes nicht an Arbeitgeber weitergeleitet dürfen.
Von telefonischen Anfragen an den Arbeitgeberservice wird gebeten Abstand zu nehmen, da keine Auskünfte über den Arbeitgeber erteilt werden dürfen.

Wir bieten zum Ausbildungsbeginn 2025 eine/n Auszubildende/n als Bäcker/in (m/w/d).

Die familiär geführte Bäckerei beschäftigt derzeit 12 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

Bäcker/innen stellen Brot und Brötchen, Backwaren aus Blätter-, Mürbe- oder Hefeteig, Torten und Süßspeisen, Partygebäck und kleine Gerichte her. Dazu wiegen und messen sie die Zutaten, z.B. Mehl, Milch, Eier, Hefe, Gewürze und Zucker, ab und mischen sie nach Rezept zusammen. Sie überwachen die Teigbildungs- und Gärungsvorgänge und beschicken die Öfen. Schließlich glasieren oder garnieren sie die Waren, um sie zu verfeinern und sie noch appetitlicher aussehen zu lassen.

Sofern Sie mindestens über einen Hauptschulabschluss verfügen, freut sich Herr Walter über Ihre aussagekräftigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen.

Die Berufsschule besuchen Sie in Neustadt.

Die Ausbildungsstelle ist gut mit dem ÖPNV zu erreichen.

Gerne bieten wir vorab ein Praktikum an. Nach Bedarf kann Unterkunft gestellt werden.

**Hausmeister/in (m/w/d) - Kath. Kirchengemeinde Hl. Theresia v. Avila - Neustadt - 19,50 Wochenstunden - unbefristet**

[Neustadt an der Weinstraße](https://maps.google.de/maps?q=Schwesternstraße 11, 67433 Neustadt an der Weinstraße, Deutschland)

**ab 01.02.2025**

**unbefristet**

**Teilzeit**

**Neustadt(Wstr.**

**Pfarrei Hl. Theresia v. Avila**

**19,50 Wochenstunden**

Das Bistum Speyer zählt zu den ältesten deutschen Bistümern und wurde vor mehr als 200 Jahren neugegründet. Es umfasst die Pfalz und den Saarpfalz-Kreis. Aktuell leben hier ca. 500.000 Katholik:innen.

Im Bischöflichen Ordinariat im Speyer (zentrale Verwaltungsbehörde) und den 70 Pfarreien arbeiten viele Tausend Haupt- und Ehrenamtliche in Gemeinden, Kindertagesstätten, Schulen und weiteren Einrichtungen.

Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Theresia v. Avila in Neustadt sucht **zum 01.02.2025** f ür ihre Kirchengemeinde **einen/eine Hausmeister/in (m/w/d) mit** **19,50 Wochenstunden, unbefristet.**

Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!

**Wir bieten Ihnen:**

- einen Rechtsträger, dem gute und abgestimmte Abläufe, sowie die Unterstützung von Ehrenamtlichen und der Kindertagesstätten in seiner Trägerschaft ein Anliegen sind
- die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TVöD/VKA
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird



**Das bringen Sie mit:**

- Selbstständige und präzise Arbeitsweise
- Durchführung der Hygienevorschriften
- eine christliche Grundeinstellung
- Führerschein Klasse B
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
- die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an bis
**11.11.2024 an:**

**Kath. Kirchengemeinde
Hl Theresia v. Avila
Schwesternstr. 11
67433 Neustadt

Email:
[email protected]**

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet.

_Personen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig ber ücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen._

_Information zur Verarbeitung Ihrer Bewerber:innendaten im Rahmen des Verfahrens zur Stellenbesetzung finden Sie im Amtsblatt der Di özese Speyer (OVB 2/2019 Seite 1120)

Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung von Daten auf elektronischem Weg keine Gewehr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten (Bewerbungsunterlagen) übernommen werden kann.

_

**ab sofort**

**befristet**

**Teilzeit**

**NW-Geinsheim**

** **Kita St. Josef****

**19,50 Wochenstunden**

Das Bistum Speyer zählt zu den ältesten deutschen Bistümern und wurde vor mehr als 200 Jahren neugegründet. Es umfasst die Pfalz und den Saarpfalz-Kreis. Aktuell leben hier ca. 500.000 Katholik:innen.

Im Bischöflichen Ordinariat im Speyer (zentrale Verwaltungsbehörde) und den 70 Pfarreien arbeiten viele Tausend Haupt- und Ehrenamtliche in Gemeinden, Kindertagesstätten, Schulen und weiteren Einrichtungen.

Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Geist in Neustadt sucht **ab sofort** f ür ihre Kindertagesstätte St. Josef in **NW-Geinsheim** **eine p ädagogische Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit 19,50 Wochenstunden, befristet bis 14.01.2025.**

Die Einrichtung bietet 75 Plätze für Kinder im Alter von 2-6 Jahren.

Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!

**Wir bieten Ihnen:**

- die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
- eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
- die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
- ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTK-Gütesiegels
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
- einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird



**Das bringen Sie mit:**

- einen Abschluss zur:zum staatlich anerkannte:n Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung
- ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
- Offenheit für christliche Grundwerte
- die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
- die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
- eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
- die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
- eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
- die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
- die Bereitschaft zur Weiterbildung



**Ihre Aufgaben:**

- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
- pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
- Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
- Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
-  Zusammenarbeit mit den Eltern



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an:

**Regionalverwaltung Neustadt**

**Winzinger Str. 52
67433 Neustadt**

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet.

Für Rückfragen steht Ihnen **Christiane Prilop von der RV Neustadt** gerne zur Verfügung **(Tel: 06321 - 4 84 45 30)**

**ab sofort**

**befristet**

**Teilzeit**

**NW-Hambach**

** **Kindertagesst ätte****

**30,0 Wochenstunden**

Das Bistum Speyer zählt zu den ältesten deutschen Bistümern und wurde vor mehr als 200 Jahren neugegründet. Es umfasst die Pfalz und den Saarpfalz-Kreis. Aktuell leben hier ca. 500.000 Katholik:innen.

Im Bischöflichen Ordinariat im Speyer (zentrale Verwaltungsbehörde) und den 70 Pfarreien arbeiten viele Tausend Haupt- und Ehrenamtliche in Gemeinden, Kindertagesstätten, Schulen und weiteren Einrichtungen.

Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Geist in Neustadt sucht **ab sofort** f ür ihre Kindertagesstätte **Hl. Jakobus** in **NW-Hambach** **eine p ädagogische Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit 30 Wochenstunden befristet bis zum 10.03.2025. **.

Die Einrichtung bietet 72 Plätze für Kinder im Alter von 2-6 Jahren.

Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!

**Wir bieten Ihnen:**

- die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
- eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
- die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
- ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTK-Gütesiegels
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
- einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird



**Das bringen Sie mit:**

- einen Abschluss zur:zum staatlich anerkannte:n Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung
- ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
- Offenheit für christliche Grundwerte
- die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
- die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
- eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
- die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
- eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
- die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
- die Bereitschaft zur Weiterbildung



**Ihre Aufgaben:**

- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
- pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
- Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
- Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
-  Zusammenarbeit mit den Eltern



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an:

**Regionalverwaltung Neustadt/Wstr.**

**Winzinger Str. 52
67433 Neustadt**

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet.

**F ür Rückfragen steht Ihnen Christiane Prilop von der RV Neustadt gerne zur Verfügung (Tel: 0 63 21 - 48 44 5-30).**

**ab 01.01.2025**

**Unbefristet**

**Teilzeit**

**Neustadt**

** **Kindertagesst ätte****

**19,5 Wochenstunden**

Das Bistum Speyer zählt zu den ältesten deutschen Bistümern und wurde vor mehr als 200 Jahren neugegründet. Es umfasst die Pfalz und den Saarpfalz-Kreis. Aktuell leben hier ca. 500.000 Katholik:innen.

Im Bischöflichen Ordinariat im Speyer (zentrale Verwaltungsbehörde) und den 70 Pfarreien arbeiten viele Tausend Haupt- und Ehrenamtliche in Gemeinden, Kindertagesstätten, Schulen und weiteren Einrichtungen.

Die Katholische Kirchengemeinde Theresia v. Avila in Neustadt sucht ab  **01.01.202** **5** f ür ihre Kindertagesstätte **St. Nikolaus** in **Neustadt** **eine p ädagogische Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit 19,5 Wochenstunden, unbefristet. **

Die Einrichtung bietet 100 Plätze für Kinder im Alter von 2-6 Jahren.

Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!

**Wir bieten Ihnen:**

- die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
- eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
- die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
- ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTK-Gütesiegels
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
- einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird



**Das bringen Sie mit:**

- einen Abschluss zur:zum staatlich anerkannte:n Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung
- ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
- Offenheit für christliche Grundwerte
- die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
- die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
- eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
- die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
- eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
- die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
- die Bereitschaft zur Weiterbildung



**Ihre Aufgaben:**

- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
- pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
- Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
- Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
-  Zusammenarbeit mit den Eltern



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis
 **11.11.2024** an:

**Regionalverwaltung Neustadt**

**Winzinger Str. 52**

**67433 Neustadt**

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet.

**F ür Rückfragen steht Ihnen Christiane Prilop von der RV Neustadt gerne zur Verfügung (Tel: 0 63 22 - 48 44 5 - 30).**

**ab sofort**

**befristet**

**Vollzeit**

**NW-Geinsheim**

** **Kita St. Josef****

**39,0 Wochenstunden**

Das Bistum Speyer zählt zu den ältesten deutschen Bistümern und wurde vor mehr als 200 Jahren neugegründet. Es umfasst die Pfalz und den Saarpfalz-Kreis. Aktuell leben hier ca. 500.000 Katholik:innen.

Im Bischöflichen Ordinariat im Speyer (zentrale Verwaltungsbehörde) und den 70 Pfarreien arbeiten viele Tausend Haupt- und Ehrenamtliche in Gemeinden, Kindertagesstätten, Schulen und weiteren Einrichtungen.

Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Geist in Neustadt sucht **ab sofort** f ür ihre Kindertagesstätte St. Josef in **NW-Geinsheim** **eine p ädagogische Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit 39,0 Wochenstunden, befristet b. 03.10.2025.**

Die Einrichtung bietet 75 Plätze für Kinder im Alter von 2-6 Jahren.

Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!

**Wir bieten Ihnen:**

- die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
- eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
- die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
- ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTK-Gütesiegels
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
- einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird



**Das bringen Sie mit:**

- einen Abschluss zur:zum staatlich anerkannte:n Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung
- ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
- Offenheit für christliche Grundwerte
- die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
- die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
- eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
- die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
- eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
- die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
- die Bereitschaft zur Weiterbildung



**Ihre Aufgaben:**

- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
- pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
- Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
- Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
-  Zusammenarbeit mit den Eltern



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an:

**Regionalverwaltung Neustadt**

**Winzinger Str. 52
67433 Neustadt**

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet.

Für Rückfragen steht Ihnen **Christiane Prilop von der RV Neustadt** gerne zur Verfügung **(Tel: 06321 - 4 84 45 30)**

Wir bieten zum Ausbildungsbeginn August/September 2025 einen Ausbildungsplatz zum Maurer (m/w/d).

Maurer (m/w/d) stellen Mauerwerk aus einzelnen Steinen her bzw. bauen Fertigteile ein und montieren diese. Teilweise führen sie auch Betonarbeiten und Pflasterarbeiten durch. Der Maurerberuf ist ein vielseitiger und abwechslungsreicher Beruf.

Du solltest mindestens über einen guten Hauptschulabschluss bzw. Realschulabschluss verfügen, Belastbarkeit, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden dein Profil ab.

Die Berufsschule befindet sich in Neustadt an der Weinstraße.

Wenn du an einer Ausbildung im Handwerk mit einer guten beruflichen Perspektive interessiert bist, freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir suchen zum sofortigen Eintritt bzw. nächstmöglichen Termin eine Büroassistentin*(m/w/d).

Ihre Aufgaben:

- Allgemeine Sekretariatsaufgaben und Büroorganisation
- Kommunikation mit Kunden
- Fertigstellung von Unterlagen an die Kunden
- Kontaktaufnahme zu Kunden
- Vorbereitungen von Besprechungen
- Postbearbeitung
- Email Korrespondenz
- Erstellung von Rechnungen und Gutschriften für Kunden
- Stammdatenpflege

Folgendes bringen Sie mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung
- Selbstständiges und vorausschauendes arbeiten
- Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Gute Grundkenntnisse in MS Office
- Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
- Überblick über Termine und Schriftverkehr

Ihre Vorteile bei uns:

- Geregelte Arbeitszeiten
- Fester Arbeitsplatz
- Abwechslungsreiche Arbeit
- Modernste Technologien am Arbeitsplatz
- Kleines Arbeitsumfeld
- Familiäres Arbeitsklima
- Kostenlose Mitarbeiter Parkplätze
- Getränke sowie Kaffee und Tee

Wir machen mehr als einen Job. Wir sichern die Zukunft von mehr als 7 Millionen Menschen in Deutschland – und sorgen dafür, dass sie im Notfall schnell wieder ins normale Leben zurückfinden. Jeder von uns ist ein wichtiger Teil einer starken Gemeinschaft. Vereint leisten wir einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl. Darauf sind wir stolz. Seit unserer Gründung im Jahr 1905 leben wir das WIR. Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Bei uns ist jeder für den anderen da. Egal ob eine Ausbildung oder ein duales Studium – werden auch Sie Teil von etwas Großem! Das Füreinander zählt.

Die Debeka bietet Ihnen:

- eine abwechslungsreiche Ausbildung

- sehr gut Übernahmechancen

- überdurchschnittliche Sozialleistungen

- Laufbahnmodelle für die Entwicklung zur Spezialistin/ zum Spezialisten oder Führungskraft im Vertrieb

- die Möglichkeit, zu einem flexiblen Zeitpunkt, während oder nach der Ausbildung, ein Studium zu beginnen an dessen Kosten die Debeka sich beteiligt.

Ihr Beitrag für das Wir

Sie haben:

Einen guten Schulabschluss (Fachabitur/fachgebundene Hochschulreife oder Abitur), ein sicheres selbstbewusstes und höfliches Auftreten, Freude am Umgang und an der Kommunikation mit Menschen? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Viel Verantwortung - fair vergütet:

Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern". Durch vertriebliche Erfolge können Sie ihre Ausbildungsvergütung sogar noch erhöhen.

1. Ausbildungsjahr 1.170 Euro
2. Ausbildungsjahr 1.245 Euro
3. Ausbildungsjahr 1.330 Euro

(jeweils 14x jährlich, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen; Ausbildungsvergütung Stand: 1. September 2023)

Ausbildung und Studium parallel? Geht bei uns!
Kombinieren Sie die Praxis im Unternehmen mit einem dualen ausbildungsbegleitenden Studium in Richtung Bank- und Versicherungswirtschaft. Der Debeka-Bachelor verbindet einen IHK-Abschluss mit einem Bachelorabschluss (Bachelor of Arts). Den Studienbeginn können Sie flexibel wählen (ab dem 2. Ausbildungsjahr). Voraussetzungen: sehr gute bis gute innerbetriebliche Leistungen, Abitur.


Ihr Ansprechpartner:

Thorsten Haller
Geschäftsstellenleiter Debeka Neustadt

LKW-Fahrer / Berufskraftfahrer im Nahverkehr (M/W/D) (regionale Tagestouren, Transport von Stahl, Klasse CE1, 7,5 t mit Anhänger)

Großraum Landau in der Pfalz, Pirmasens, Neustadt an der Weinstraße

Schon von uns gehört?

Wir sind The Coatinc Company, Deutschlands ältestes Familienunternehmen, und schützen mit viel Leidenschaft seit Generationen Stahl vor Korrosion. Mit mehr als 80 LKW-Fahrern und Zugmaschinen stehen wir in engem Kontakt zu unseren Kunden.

Bist du gerne dein eigener Chef und genießt es, aus deiner Fahrerkabine heraus die Straße im Blick zu haben? Reizt dich das Bewegen schwerer Lasten und der sichere Transport wertvoller Bauteile unserer Kunden? Und das Beste: Willst du jeden Abend zu Hause sein, um Zeit für deine Familie, deine Hobbys oder deine Haustiere zu haben?

Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort für unsere Coatinc Becker einen zuverlässigen LKW-Fahrer / Berufskraftfahrer (m/w/d) für den Nahverkehr, der die Region rund um die Südliche Weinstraße (Landau in der Pfalz, Pirmasens, Neustadt an der Weinstraße) wie seine Westentasche kennt und sich am Kontakt mit unseren Kunden erfreut.

Was du bei uns machst:

* Auslieferung in Tagestouren (Radius: ca. 130 km)
* Be- und Entladen des LKWs und ordnungsgemäße Ladungssicherung
* Übergabekontrolle von Bauteilen und Belegen (Lieferschein etc.)

Was du drauf hast:
* Führerschein der Klasse CE1 (Schlüsselzahl 79) mit gültiger Fahrerkarte
* Anpacken und einfach Machen

Hast du Lust auf?

Geregelte Arbeitszeiten und eine 5-Tage-Woche – du bist abends wieder zu Hause bei deiner Familie und Wochenenden sind immer frei

Deinen eigenen, modernen Sattelzug (7,5 Tonner mit Anhänger)

Deine eigene, feste Tour mit festem Kundenstamm

Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit

Pünktliche Gehaltszahlung

Spesen

30 Tage Urlaub

Sonderurlaub bei familiären Besonderheiten

Mitarbeiterrabatte sowie Bikeleasing

Kostenübernahme der LKW-Module gem. Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz sowie der ärztlichen Untersuchungen für die Fahrerlaubnis

Krisensicheres Familienunternehmen mit über 500 Jahren Familiengeschichte

Unterstützendes
Team

Du fühlst dich angesprochen?

Dann nutze bitte unser Online-Karriereportal und übersende uns deine Bewerbungsunterlagen.

Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Coatinc Becker | Betriebsstätte der Coatinc Siegen GmbH | Zum Geisberg 1 | 66740 Saarlouis |
www.coatinc.com

Ausbildungsangebot

Du suchst einen interessanten Ausbildungsplatz in einem innovativen Unternehmen mit langer Tradition? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Mit unseren 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern können wir auf eine insgesamt über 90- jährige Firmengeschichte an zwei Standorten zurückblicken und bieten unseren Kunden ein umfassendes Leistungs- und Kompetenzspektrum rund um die Hydraulik und Pneumatik.

Zum Ausbildungsbeginn 01.08.2025 bieten wir am Standort **Neustadt/Weinstraße** einen Ausbildungsplatz im Bereich

**Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)**

an.

**Die Ausbildung**

Während Deiner Ausbildung lernst Du:

- Lieferungen zusammenzustellen und fristgerecht zu versenden
- Menge, Qualität und Verpackung zu prüfen und mit den Belegpapieren abzugleichen
- Den sicheren Umgang mit unserem Warenwirtschaftssystem
- Waren fachgerecht zu lagern
- Warenbestände zu managen
- Den Warenversand sicher zu gestalten und Lieferpapiere zu erstellen
- Das Vorbereiten und Durchführen einer Inventur
- Gabelstapler zu fahren

**Unser Angebot**

- Eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung dank eines breiten Kundenstamms aus Industrie und Mobiltechnik
- Feste Ansprechpersonen während Deiner Ausbildung
- Wir stellen Deine Arbeitskleidung
- Wir finanzieren Deinen Staplerschein
- Flexible Arbeitszeiten mit einem Gleitzeitmodell
- 30 Tage Jahresurlaub
- Einen persönlichen und familiären Umgang
- Eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung

Die Ausbildung dauert drei Jahre. Den schulischen Teil absolvierst Du voraussichtlich in Ludwigshafen.

Ein Praktikum vorab ist möglich.

Wenn Du Interesse an diesem Angebot hast, maile bitte Deine Bewerbung an Frau Anette Morasch unter [email protected]

Für erste Fragen steht Dir Frau Morasch auch gerne telefonisch unter 0 63 27/982-301 zur Verfügung.