Ofertas de trabajo en Kreuzau en Alemania

Stellenausschreibung

Die Gemeinde Kreuzau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit
(wöchentlich 19,5 Stunden) einen

Klimaschutzmanager (m/w/d)

Mit ihrem im Februar 2024 beschlossenen integriertem Klimaschutzkonzept
möchte die Gemeinde Kreuzau den Klimaschutz vor Ort vorantreiben. Im Rahmen des
geförderten Anschlussvorhabens suchen wir Sie als Verstärkung für die Umsetzung
geplanter Maßnahmen im Bereich Klimaschutz. Die Stelle ist zunächst befristet
bis zum 15.08.2027.

Ihre Aufgaben sind u.a.:

- Unterstützung des Klimaschutzmanagements in der Gemeinde Kreuzau
- Koordination und Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Klimaschutz und
Klimafolgenanpassung
- Berichterstattung in politischen Gremien (Ausschusssitzungen, Arbeitskreis)
- Fachliche Beratung von Politik und Bürgerschaft
- Fortführen der aufgebauten Netzwerke sowie allgemeine Netzwerkarbeit,
Beteiligung externer Akteure und Zusammenarbeit mit zivilgesellschaftlichen
Initiativen (z.B. Gremien, Institutionen, Bürger*innen)
- enge Zusammenarbeit mit dem Bereich des Fördermittelmanagements und des
Mobilitätsmanagements
- Öffentlichkeitsarbeit wie z. B. Planung und Organisation von
Veranstaltungen und Beratungsangeboten zum Klimaschutz und Marketing

Ihr Profil:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom oder Master) geeigneter
natur- und ingenieurwissenschaftlicher Fachrichtungen, z.B.
Umweltwissenschaften, Energie- und Umwelttechnik, Klimaschutz, Geografie,
Raumplanung oder vergleichbares.
- Berufserfahrung – vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung –
- Erfahrung bei Fördermittelanträgen und Ausschreibungen von Leistungen.
- Sie verfügen über Organisationsvermögen, eine strukturierte, selbständige
und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit,
Teamfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (Windows, MS Office
etc.) sowie Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Regelwerke.
- Bereitschaft zur Teilnahme an politischen Fachausschüssen
- wünschenswert ist der Besitz eines Führerscheines der Klasse B bzw. der
Klasse 3 und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen eine
Wegstreckenentschädigung für Dienstfahrten einzusetzen

Wir bieten Ihnen:

- ein abwechslungsreiches Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (19,5
Std/Woche) im Rahmen der flexiblen Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche
- eine Urlaubsgewährung von 30 Tagen jährlich entsprechend der tariflichen
Regelungen
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigene Ideen
einzubringen
- die Mitarbeit in einem engagierten Team, kollegialen Austausch und
kollegiale Unterstützung
- alle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches
Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung o.ä.
- betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung ZVK)
- attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B.
mobiles Arbeiten
- berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen
Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD.

Rückfragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Lisa Claß
(02422-507255 oder [email protected]).

Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellte werden bei
gleicher Eignung und Befähigung sowie fachlicher Leistung bevorzugt behandelt.
Bitte weisen Sie in der Bewerbung auf eine Schwerbehinderung oder
Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in
denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der
Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Mitgliedschaft in der freiwilligen Feuerwehr ist wünschenswert.

Bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 14.03.2025
beim

Bürgermeister

der Gemeinde Kreuzau

- Personalabteilung -

Bahnhofstraße 7, 52372 Kreuzau

oder per gesichertem Webformular unter https://www.kreuzau.de/stellenangebote

Bitte senden Sie keine Originalunterlagen und keine Bewerbungsmappen, da
diese nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet werden.

Es werden keine Bewerbungsunterlagen oder Mappen zurückgesendet.

Eine Übernahme von entstandenen Kosten, die mit der Teilnahme an
Vorstellungsgesprächen verbunden sind, erfolgt nicht.

Bewerbungen, die die genannten Einstellungsvoraussetzungen nicht erfüllen,
werden bei der Bewerberauswahl nicht berücksichtigt.

## **Deine Aufgaben**

- Du bist zuständig für die Herstellung bzw. Instandsetzung von Gehwegen, Radwegen, landwirtschaftlichen Wegen, Stadt- bzw. Landstraßen sowie überregionalen Fernstraßen bzw. Autobahnen.
- Du übernimmst Tätigkeiten bei kleineren Rohrleitungs- und Kanalbauten sowie Arbeiten mit Vermessungsgeräten.
- Du bestimmst und beurteilst einzelne Bodenarten.
- Du erlangst Fachkenntnisse über die Eigenschaften bzw. Verwendung einzelner Baustoffe (z. B. Asphalt, Beton, Bitumen,
Schotter etc.) sowie Materialkenntnisse über die verschiedenen Bindemittel und Zuschlagstoffe (z. B. Kies, Split, Sand etc.). 

## **Dein Profil**

- Du hast mindestens einen Hauptschulabschluss
- Du hast Handwerkliches Geschick, technisches Interesse und räumliches Vorstellungsvermögen
- Du hast eine sorgfältige Arbeitsweise, bist verantwortungsbewusst und zuverlässig
- Du bist flexibel, motiviert und teamfähig
- Du hast Spaß an der Arbeit im Freien

## **Deine Vorteile**

- Du bist Teil eines hochmotivierten und kollegialen Teams, das gemeinsam an herausfordernden Aufgaben und spannenden Projekten arbeitet.
- Wir bieten dir eine wettbewerbsfähige Vergütung nach Tarifvertrag. 
- 30 Tage Jahresurlaub, sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester, ermöglichen dir ein ausgeglichenes Arbeits- und Privatleben.
- Auf dich warten individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du so vorankommst, wie du es dir wünschst wie z.B. Weiterbildungen zum Polier / Werkpolier
- Steige ein, um aufzusteigen. Bei unseren Stellenbesetzungen bauen wir gerne auf unsere Auszubildenden. 
- Vielfältige Angebote & Rabatte, sowie eine Gesundheitsförderung und tolle Mitarbeiterevents runden deine Ausbildung bei uns ab.

Chosen with care.
Im Auftrag einer Senioreneinrichtung Nähe Kreuzau suchen wir Sie als führungsstarke und lösungsorientierte Einrichtungsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

We care for your medcareer.
Unser Team setzt sich aus engagierten Menschen zusammen, die ihre Erfahrungen aus der Pflege- und Medizinbranche in den Dienstleistungssektor eingebracht haben. Gemeinsam verfolgen wir eine Mission: Menschen auf ihrem Weg in eine neue berufliche Zukunft zu begleiten und integer zu beraten.

IHRE AUFGABEN:

- Gesamtverantwortung für die organisatorische und betriebswirtschaftliche Leitung
- Sicherstellung der Pflegequalität und der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Teams
- Strategische Planung und Umsetzung von Konzepten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden und externen Partnern

IHR PROFIL:

- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder vergleichbares Studium
- Weiterbildung zur Heimleitung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Einrichtungsleitung (m/w/d) wünschenswert
- Engagement für eine qualitativ hochwertige Betreuung der Bewohner
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz

IHRE VORTEILE:

- Leistungsbezogene Boni und Beteiligungsmodelle: Finanzielle Anreize und Beteiligungen am Erfolg der Einrichtung
- Firmenwagen oder Mobilitätszuschüsse: Unterstützung für die Mobilität von Führungskräften
- Exklusive Weiterbildungsangebote: Zugang zu Führungsseminaren, Coaching und Mentoring-Programmen
- Erhöhte Entscheidungsfreiheit: Mehr Autonomie bei strategischen Entscheidungen und Prozessgestaltung
- Networking-Events: Teilnahme an branchenrelevanten Konferenzen zur Netzwerkbildung

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Mein Name ist Aliya Schultz und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten!
Kontaktieren Sie mich telefonisch unter 0531-580304-13 oder per Mail an [email protected].

Die Gemeinde Kreuzau ist die drittgrößte Kommune im Kreis Düren. Gesucht wird
für den Bereich Soziales/Asyl zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein

Hausmeister zur Betreuung der Unterkünfte (m/w/d)

Die Anzahl der in der Gemeinde Kreuzau lebenden geflüchteten Menschen steigt
immer weiter an. Diese Menschen werden sowohl in eigenen Unterkünften als auch
in angemieteten Wohnungen und Häusern untergebracht. Neben erforderlichen
Renovierungen und Möblierungen führen kulturelle Unterschiede häufig dazu, dass
Instandsetzungen und Kleinreparaturen erfolgen müssen. Die Anzahl der der
Gemeinde Kreuzau zugewiesenen Personen wird weiter steigen und damit auch die
Anzahl der zu betreuenden Häuser und Wohnungen.

Aus diesem Grund soll das Team um einen motivierten zusätzlichen Hausmeister
(m/w/d) mit handwerklicher Ausbildung, bevorzugt im Bereich
Sanitärinstallation, aufgestockt werden.

Aufgabenbereich:

Betreuung der gemeindlichen Asyl- und Obdachlosenunterkünfte

Durchführung von Kontrollen, Dokumentationen und Rundgängen

Durchführung von Instandsetzungen und Kleinreparaturen

Durchführung von Wohnungswechseln

Übernahme der Grünflächenpflege und des Winterdienstes

Bereitschaft zur Übernahme von Tätigkeiten auch außerhalb üblicher
Arbeitszeiten

Ihr Profil:

eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, bevorzugt im Bereich
Sanitärinstallation

Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

Sicheres, serviceorientiertes Auftreten

Genaues und verantwortungsbewusstes Arbeiten

Freundlicher Umgang mit Menschen aller Nationalitäten

Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

ein Entgelt entsprechend der Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den
öffentlichen Dienst (TVöD)

ein abwechslungsreiches und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in
Vollzeit (39 Std/Woche) im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit bei 5-Tage-Woche

eine Urlaubsgewährung von 30 Tagen jährlich entsprechend der tariflichen
Regelungen

eine verantwortungsvolle Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigene Ideen
einzubringen

die Mitarbeit in einem engagierten Team, kollegialen Austausch und kollegiale
Unterstützung

alle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches
Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung o.ä.

betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung ZVK)

attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B. mobiles
Arbeiten

berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellte werden bei
gleicher Eignung und Befähigung sowie fachlicher Leistung bevorzugt behandelt.
Bitte weisen Sie in der Bewerbung auf eine Schwerbehinderung oder
Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in
denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der
Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Mitgliedschaft in der freiwilligen Feuerwehr ist wünschenswert.

Ist Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte mit den
üblichen Unterlagen bis spätestens 24.02.2025 an den

Bürgermeister

der Gemeinde Kreuzau

- Personalabteilung -

Bahnhofstraße 7, 52372 Kreuzau

oder per gesichertem Webformular unter https://www.kreuzau.de/stellenangebote

Bei Fragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau Kupferschläger, Tel.:
02422/507112,

E-Mail: [email protected] , gerne zur Verfügung.

Bitte senden Sie keine Originalunterlagen, da diese nach Abschluss des
Bewerbungsverfahrens vernichtet werden. Es werden keine Bewerbungsunterlagen
zurückgesendet. Eine Übernahme von entstandenen Kosten, die mit der Teilnahme
an Vorstellungsgesprächen verbunden sind, erfolgt

Die Gemeinde Kreuzau sucht zur Verstärkung des Teams der EDV-Abteilung im
Bereich Zentrale Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Administrator (m/w/d)

für die Betreuung der EDV

Es handelt sich um eine in der EDV-Abteilung der Gemeindeverwaltung neu
geschaffene Vollzeitstelle zur Unterstützung der IT-Betreuung der EDV im
Rathaus sowie der weiteren Objekte der Gemeinde Kreuzau (außer Schulen).

Die EDV-Abteilung betreut die Anwender*innen im Rathaus und in den
Einrichtungen der Gemeinde Kreuzau. Dies umfasst insgesamt knapp 100
PC-Arbeitsplätze. Die EDV-Abteilung der Gemeinde besteht momentan aus 2
Mitarbeitern, mit EDV-Teilaufgaben.

Zur Verstärkung der IT-Betreuung suchen wir ein offenes und kommunikatives
Teammitglied, das Freude am Umgang mit Menschen hat und sich als Dienstleister
versteht, kreativ und belastbar ist und die Fähigkeit besitzt, komplizierte
technische Prozessvorgänge und -analysen des täglichen Arbeitsfeldes
verständlich zu vermitteln.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

- Installation, Wartung und Pflege von Soft- und Hardware
- Benutzerverwaltung wie z.B. technische und praktische Hilfe bei der
Anwendung der Programme, Unterstützung beim Einsatz neuer und bei der Pflege
vorhandener Fachverfahren
- Konfiguration und Betreuung von TK-Anlagen
- Administration der System-/Netzwerkstruktur, System- und Sicherheitssoftware
- Durchführung und Überwachung der Datensicherung
- Netzwerkmanagement einschließlich Kontrolle und Optimierung des
Netzbetriebes
- Konfiguration und Wartung der Clients (Fat- und Igel-Clients)
einschließlich Drucker, Peripheriegeräten und mobilen Endgeräte (Smartphones,
Tablets, Laptops)
- Mitarbeit bei der WLAN-Ausleuchtung und Erweiterung
- Anwenderbetreuung im 1st- und 2nd-LevelSupport, Benutzersupport
- Erstellung und Weiterentwicklung der IT-Basisstruktur
- Erstellung und Pflege der Systemdokumentation
- Erstellung von IT-Konzepten

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Ihr Profil

- eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung auf dem Fachgebiet der
Informationstechnik oder
- gleichwertige Fähigkeiten und Berufserfahrungen in diesem Fachgebiet.
- Erfahrungen bei der Umsetzung von EDV-Konzepten in Zusammenarbeit mit
unterschiedlichen Interessengruppen
- Kenntnisse in der EDV-Infrastruktur (Hardware und Konfiguration, Firewalls,
LAN, WAN, VLAN, WLAN, VPN, Microsoft Server 2016/2019/2022, Windows 10/11)
- Kenntnisse im Bereich der EDV-Sicherheit und des Datenschutzes
- Technische Neugierde und die Fähigkeit, sich kurzfristig und
erfolgsorientiert mit unerwartet auftretenden Hard- und Softwareproblemen
auseinander zu setzen
- Bereitschaft, die Arbeitszeiten bei Bedarf auch außerhalb der regelmäßigen
Dienstzeit zu erbringen
- gute Fachenglisch-Kenntnisse
- teamorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick
auch bei starkem Arbeits- und Zeitdruck und unterschiedlichen Personengruppen
- Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

- ein Entgelt entsprechend der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den
öffentlichen Dienst (TVöD) / Besoldungsgruppe A11 LBesG NRW
- ein abwechslungsreiches und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in
Vollzeit (39 Std/Woche / Beamte entsprechend angepasst) im Rahmen der flexiblen
Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche
- eine Urlaubsgewährung von 30 Tagen jährlich entsprechend der tariflichen
Regelungen
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigene Ideen
einzubringen
- die Mitarbeit in einem engagierten Team, kollegialen Austausch und
kollegiale Unterstützung
- alle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches
Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung o.ä.
- betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung ZVK)
- attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B.
mobiles Arbeiten
- berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei Fragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen Herr Drewes-Janssen, Tel.:
02422/507-237,

E-Mail: [email protected], oder Herr Lenzen, Tel.
02422-507-235, E-Mail:[email protected], gerne zur Verfügung.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellte werden bei
gleicher Eignung und Befähigung sowie fachlicher Leistung bevorzugt behandelt.
Bitte weisen Sie in der Bewerbung auf eine Schwerbehinderung oder
Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in
denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der
Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Mitgliedschaft in der freiwilligen Feuerwehr ist wünschenswert.

Ist Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte mit den
üblichen Unterlagen bis spätestens 24.02.2025 an den

Bürgermeister

der Gemeinde Kreuzau

- Personalabteilung -

Bahnhofstraße 7, 52372 Kreuzau

oder per gesichertem Webformular unter https://www.kreuzau.de/stellenangebote

Bitte senden Sie keine Originalunterlagen, da diese nach Abschluss des
Bewerbungsverfahrens vernichtet werden. Es werden keine Bewerbungsunterlagen
zurückgesendet. Eine Übernahme von entstandenen Kosten, die mit der Teilnahme
an Vorstellungsgesprächen verbunden sind, erfolgt

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.

Du interessierst dich für den Handel? Als Azubi zum Verkäufer (m/w/d) bist du Teil eines starken Teams, übernimmst vielfältige Aufgaben und hast deinen Abschluss schon nach zwei Jahren in der Tasche.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:


• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als (stellvertretender) Filialleiter (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN:


• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:


• Überzeugenden Schulabschluss (z.B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-) Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale



JETZT BEWERBEN!

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Wir bieten einen Ausbildungsplatz an zur/m

>> Zahnmedizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d)

Sie haben Spaß am Umgang mit Patienten und möchten einen abwechslungsreichen Beruf mit einer sehr guten Zukunftsperspektive erlernen?
Sie sind teamfähig und motiviert, in unserem erfahrenen Team die Ausbildung zu machen?

Dann senden Sie uns bitte schriftlich oder per E-Mail Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns auf Sie!

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams
- Planen und Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes
- Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
- Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in
- Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Attraktives, übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h)
- Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Du hast Fragen?
Es gibt keine Bewerbungsfrist:
Solange eine Stelle online ist, kannst du dich [online bewerben](https://karriere.aldi-sued.de/bewerbung) - ganz einfach und **ohne Anschreiben!**

Die Papierfabrik Niederauer Mühle GmbH ist ein Privatunternehmen, das seit 1984 von der heutigen Geschäftsführung geleitet wird. Das Unternehmen ist führender Anbieter weiß gedeckter Wellpappenrohpapiere.

Innerhalb der Ortsgemeinschaft Kreuzau zählt das Unternehmen zu einem der größten Arbeitgeber.
Ca. 160 Mitarbeiter gewährleisten einen kontinuierlichen Betrieb rund um die Uhr. Jedes Jahr werden in verschiedenen Bereichen Ausbildungsplätze zur Verfügung gestellt.

Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter trägt mit persönlichen Einsatz aktiv zu unserem Erfolg bei.

Die Qualifizierung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter hat für uns einen hohen Stellenwert. Die Ausbildung junger Menschen betrachten wir als eine gesellschaftliche Verantwortung.

Wir bieten zum 01.08.2025 Ausbildungsplätze zum

Elektroniker/in - Betriebstechnik m/w/d

Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss der Mittleren Reife. Ihre Mathematiknote ist gut; der weitere Notendurchschnitt ist nicht schlechter als befriedigend.

Interessierte Bewerber/innen senden bitte ihr Bewerbungsunterlagen an die nachfolgenden Kontaktdaten in schriftlicher Form.

Niederauer Mühle GmbH
Personalabteilung
Windener Weg 1
52372 Kreuzau

Für den Ausbildungsbeginn 2025 bieten wir einen Ausbildungsplatz

>>> zum Dachdecker (m/w/d)

Motivation, sowie handwerkliches Geschick und Interesse am Beruf sind uns wichtiger als Noten.
Sie sollten jedoch über gute Kenntnisse in Technik und Mathematik verfügen.

Die Ausbildung dauert 3 Jahre

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bei uns!

Metsä Group ist ein verantwortungsvoller Forstindustriekonzern, dessen Produkte hauptsächlich aus nachwachsenden und nachhaltig angepflanzten nordischen Hölzern hergestellt werden. Der Schwerpunkt der Metsä Group liegt auf Tissue und Kochpapieren, Karton aus Frischholzfasern, Zellstoff, Holzprodukten, Holzbeschaffung und Forstdiensten. Ihre qualitativ hochwertigen Produkte vereinen nachwachsende Rohstoffe, Kundenorientierung, nachhaltige Entwicklung und Innovation. Metsä Group erzielte 2014 einen Gesamtumsatz von 5,0 Milliarden Euro und beschäftigt etwa 9.800 Mitarbeiter. Der Konzern ist in rund 30 Ländern vertreten. Metsäliitto Cooperative ist der Mutterkonzern der Metsä Group und befindet sich im Besitz von circa 120.000 finnischen Forstbesitzern.

Die hochwertigen Tissue- und Kochpapiere von Metsä Tissue tragen täglich dazu bei, dass das Leben für die Kunden und Endverbraucher angenehmer wird. Metsä Tissue ist führender Lieferant von Tissue-Papierprodukten für Haushalte und Industriekunden in Europa und der weltweit führende Hersteller von Back- und Kochpapieren. Unsere Hauptmarken sind Lambi, Serla, Mola, Tento, Katrin und SAGA. Unsere Produktionsstätten in sechs Ländern beschäftigen insgesamt etwa 2.800 Mitarbeiter. Im Jahr 2014 belief sich unser Umsatz auf 1,0 Milliarden Euro. Metsä Tissue gehört zur Metsä Group.

Wir bieten am Standort Kreuzau zum 01.08.2025 zwei Ausbildungsplätze zum

Papiertechnologe/-technologin - Zellstoff (m/w)

Voraussetzungen:

- Fachoberschulreife mit "guten" Noten, Mathematik mindestens 3
- technisches Verständnis
- Lernbereitschaft und Teamfähigkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich, unter Nennung der Referenznummer, umgehend unter: http://www.metsatissue.com/

Wer uns besucht, soll das Gefühl haben, unter Freunden zu sein, die sich zufällig mit Zahngesundheit auskennen.

Persönliche Wertschätzung, Top-Service und eine Wohlfühlatmosphäre, wie man sie in einer Zahnarztpraxis normalerweise nicht erwartet: Das erwartet unsere Patienten in der Praxis Dr. Tolk + Team. Und dazu noch das Versprechen, dass wir alles tun, um ihren Besuch bei uns so angenehm wie möglich zu gestalten.


Wir suchen einen:

>> Auszubildenden (m/w/d) zum Zahnmedizinischen Fachangestellten

Ihr Profil:
- erfolgreicher Schulabschluss ( mindestens qualifizierender Hauptschulabschluss)
- Spaß am Umgang mit Patienten
- Interesse an diesem abwechslungsreichen Beruf
- Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft

Wir bieten:
- Mitarbeit in einem erfahrenen und freundlichen Team
- Ausbildung in einem zukunftssicheren Beruf
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- beste Möglichkeiten zur Übernahme nach erfolgreichem Berufsabschluss in unserer Praxis

Sie fühlen sich angesprochen? Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail zu.
Wir freuen uns auf Sie!

Du möchtest mit außergewöhnlichen Kleinwerkzeugen wie Fugenschneider, Vibrationsstampfer, Rüttelplatten und Walzenzüge arbeiten? Dunkelheit und Enge stören dich genauso wenig wie Schmutz? Dann ist die Ausbildung als Kanalbauerin bzw. Kanalbauer genau das Richtige für dich, denn ein Großteil der Arbeit findet in Baugruben und in den unterirdischen Kanalsystemen statt. Außerdem spielt hochmoderne Technik eine große Rolle bei der Arbeit. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt!

## **Das erwartet Dich**

- Du bist zuständig für den Neubau und die Sanierung von Abwasserleitungen auf wechselnden Baustellen.
- Du baust Abwasserleitungen und Abwassersysteme, hältst sie instand und sanierst sie.
- Du übernimmst u.a. den Einbau von Absicherungen und Versteifungen, das Mauern von Kanalschächten sowie das Verlegen und Vermauern von Rohren.
- Ausbildungsinhalte: Kennenlernen von Werkzeugen, Baugeräten und Maschinen, Herstellen von Baugruben, Gräben und Schalungen, Setzen von Einstiegsschächten, Regeneinläufen, Schachtabdeckungen, Aushub, Verbauen und Aussteifen von Gräben, Beton mischen, verdichten und nachbehandeln, Wiederherstellen von Pflaster- und Straßenbelägen

## **Das wünschen wir uns**

- Du hast mindestens einen Hauptschulabschluss
- Du besitzt handwerkliches Geschick, technische Interesse und räumliches Vorstellungsvermögen
- Du hast eine sorgfältige Arbeitsweise, bist verantwortungsbewusst und zuverlässig
- Du bist flexibel, motiviert und teamfähig
- Du hast Spaß an der Arbeit im Freien

## **Deine Benefits**

- Du bist Teil eines hochmotivierten und kollegialen Teams, das gemeinsam an herausfordernden Aufgaben und spannenden Projekten arbeitet.
- Wir bieten dir eine wettbewerbsfähige Vergütung nach Tarifvertrag. 
- 30 Tage Jahresurlaub, sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester, ermöglichen dir ein ausgeglichenes Arbeits- und Privatleben.
- Auf dich warten individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du so vorankommst, wie du es dir wünschst wie z.B. Weiterbildungen zum Polier / Werkpolier
- Steige ein, um aufzusteigen. Bei unseren Stellenbesetzungen bauen wir gerne auf unsere Auszubildenden. 
- Vielfältige Angebote & Rabatte, sowie eine Gesundheitsförderung und tolle Mitarbeiterevents runden deine Ausbildung bei uns ab.

##

Bitte bewirb dich mit deinem aktuellen Lebenslauf, einem Anschreiben und deinen Schulzeugnissen.

Die Papierfabrik Niederauer Mühle GmbH ist ein Privatunternehmen, das seit 1984 von der heutigen Geschäftsführung geleitet wird. Das Unternehmen ist führender Anbieter weiß gedeckter Wellpappenrohpapiere.

Innerhalb der Ortsgemeinschaft Kreuzau zählt das Unternehmen zu einem der größten Arbeitgeber.
Ca. 160 Mitarbeiter gewährleisten einen kontinuierlichen Betrieb rund um die Uhr. Jedes Jahr werden in verschiedenen Bereichen Ausbildungsplätze zur Verfügung gestellt.

Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter trägt mit persönlichen Einsatz aktiv zu unserem Erfolg bei.

Die Qualifizierung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter hat für uns einen hohen Stellenwert. Die Ausbildung junger Menschen betrachten wir als eine gesellschaftliche Verantwortung.

Wir bieten zum 01.08.2025 Ausbildungsplätze zum

Industriemechaniker m/w/d

Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss der Mittleren Reife. Ihre Mathematiknote ist gut; der weitere Notendurchschnitt ist nicht schlechter als befriedigend.

Interessierte Bewerber/innen senden bitte ihr Bewerbungsunterlagen an die nachfolgenden Kontaktdaten in schriftlicher Form.

Niederauer Mühle GmbH
Personalabteilung
Windener Weg 1
52372 Kreuzau

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.



DAS SIND DEINE AUFGABEN:
• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:
• Überzeugenden Schulabschluss (z. B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:
• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als Verkäufer mit Filialverantwortung (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

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Karriere.aldi-sued.de

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.