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Kranenburg
Ihre Aufgaben
Als Küchenleitung (m/w/d) in unserer Seniorenresidenz Kranenburg übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Organisation und Leitung unseres Küchenteams. Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Küche und garantieren die hohe Qualität der Speisen, die unseren Bewohnern täglich serviert werden. Ihre Leidenschaft für die Gastronomie und Ihr Engagement für das Wohl unserer Senioren machen Sie zur idealen Besetzung für diese Position.
- Planung und Organisation der täglichen Küchenabläufe
- Leitung und Motivation des Küchenteams
- Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards
- Erstellung von Menüplänen unter Berücksichtigung der Ernährungsbedürfnisse unserer Bewohner
- Bestellung und Verwaltung von Lebensmitteln und anderen Küchenmaterialien
- Kostenkontrolle und Budgetverwaltung
- Zusammenarbeit mit der Heimleitung zur kontinuierlichen Verbesserung der Servicequalität
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position in der Gastronomie
- Fundierte Kenntnisse in der Ernährungswissenschaft und Diätetik
- Fähigkeit zur Führung und Motivation eines Teams
- Ausgeprägtes Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
- Kenntnisse in der Budgetverwaltung und Kostenkontrolle
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
- Leistungsgerechte Vergütung
- Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage in Kranenburg
- Mitarbeitervergünstigungen und betriebliche Altersvorsorge
Ihre Aufgaben:
- Leitung, Planung und Organisation des gesamten Küchenbereichs unter Einhaltung und Berücksichtigung aller Hygienevorschriften und der HACCP-Richtlinien
- Steuerung, Planung und Überwachung der täglichen Speisenzubereitung im Bereich der Küche in Absprache mit der Einrichtungsleitung und den Bewohnern
- Budgetkontrolle in Bezug auf Lebensmittel, Sach- und Personalkosten
- Durchführung von Bestellungen
- Kreatives Gestalten von kurzfristigen gastronomischen Angeboten (z.B. Tageskarten, Wochenkarten)
- Personalplanung sowie Führung von Mitarbeitern
- Optimierung von Prozessen sowie Koordination und Dokumentation der Arbeitsabläufe
- Sicherstellung des Qualitätsmanagements
- Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern vor Ort
Ihr Arbeitgeber:
Die MediCare-Unternehmensgruppe wurde im Jahre 2000 gegründet und ist heutzutage eines der angesehensten und profiliertesten Unternehmen in der Pflegebranche. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern betreiben wir erstklassige und modern ausgestattete Seniorenresidenzen in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen, in denen wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau bieten.
Unser Ziel ist es, Ihnen in jedem Bereich des Alltags ein Höchstmaß an Lebensqualität zu bieten, sei es in der Pflege, beim Essen oder bei unseren Therapie- und Freizeitangeboten. Den gleichen Anspruch stellen wir an unsere Häuser, denn bei uns wohnen Sie in Seniorenresidenzen, die Ihnen ein Höchstmaß an Komfort und Wohnqualität bieten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kranenburg
Pflegefachkraft (m/w/d)
Standort: Kranenburg
Einsatzstelle: LVR-Verbund für WohnenPlusLeben
Vergütung: S8b TVöD-SuE
Arbeitszeit: Teilzeit bis 35 Stunden/Woche
unbefristet
Besetzungsstart: nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 22.04.2025
Das sind Ihre Aufgaben
Als Pflegefachkraft (m/w/d) beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung. Ihre Arbeit ist ebenso anspruchsvoll wie bereichernd – Sie gestalten den Alltag unserer Kund*innen aktiv mit und übernehmen Verantwortung.
Das erwartet Sie:
- Abwechslungsreiche Aufgaben : Alltagsbegleitende Unterstützung und Förderung von erwachsenen Menschen mit geistiger Beeinträchtigung. Kein Tag gleicht dem anderen – erleben Sie eine Tätigkeit, die Sie fordert und inspiriert.
- Verantwortung und Beziehung : Sie begleiten Menschen dauerhaft und gestalten vertrauensvolle Beziehungen mit Blick auf deren Lebensziele und Entwicklung. Sie übernehmen die Pflegerische Grundversorgung sowie die entsprechende Dokumentation. Zudem sind Sie, im Rahmen der Hilfeplanung und sozialer Teilhabe, in die Gestaltung der Alltagsplanung unserer Kund*innen eingebunden.
- Erlebnisorientierung und ganzheitliche Arbeit : Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und profitieren Sie von einem großen, vielseitigen Aufgabenspektrum.
- Kreatives, selbstbestimmtes Arbeiten : Sie gestalten Ihre Arbeit eigenständig und haben Raum für innovative Ideen.
- Gesellschaftliche Relevanz : Werden Sie Teil eines wichtigen gesellschaftlichen und politischen Auftrags. Ihre Arbeit wird anerkannt und geschätzt.
Das bieten wir Ihnen
Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.
Sicherer Arbeitsplatz
Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.
Vielseitige Perspektiven
Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen.
Arbeit mit Sinn
Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.
Tarifliche Leistungen
Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.
Kultur erleben
In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Alt auf Sie.
LVR-Flex-Time
Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg. Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung.
Das bringen Sie mit
- Staatliche Anerkennung als Heilerziehungspflegerin, Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Beziehungen
- Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Erfahrung in der Dokumentation von Unterstützungsleistungen
- Bereitschaft zur Tätigkeit im Wechselschichtdienst und am Wochenende
Wünschenswert sind:
- Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung
- Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Flexibilität und Selbständigkeit
Worauf es uns noch ankommt
Machen Sie den Unterschied!
Bewerben Sie sich jetzt beim**** LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Lassen Sie uns gemeinsam Lebensfreude schenken und Perspektiven eröffnen!
Wer wir sind
Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit
- geistiger und mehrfacher Behinderung,
- psychischer oder Abhängigkeitserkrankung,
- hohem sozialen Integrationsbedarf,
- Autismusspektrumsstörung
im Rheinland. Rund 3.000 Mitarbeitende erbringen für über 3.000 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur.
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.
Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund**** für WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unterwww.wpl.lvr.de (https://wpl.lvr.de/de/nav_main/home/startseite.html) beziehungsweise www.lvr.de (https://www.lvr.de/de/nav_main/) .
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Herr Werner-Uwe Gorisen
015202580770
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) .
Qualität ist unser Maßstab
Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR
Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.
Kranenburg
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
• Eine/n Geprüften Taucher/in
• Eine/n Jungtaucher/in zur Weiterbildung zum Geprüften Taucher/in
• Eine/n Taucherhelfer/in
Unsere Leistungen sind:
• Unterwasser Schweiß- und Brennarbeiten
• Unterwasser Spül- und Saugarbeiten sowie Reinigungsarbeiten
• Unterwasser Betonsägearbeiten sowie Kernbohrungen
• Arbeiten mit verschiedenen hydraulischen und pneumatischen Geräten
• Unterwasser Montage und Demontage von Bauteilen
• Bedienung von Druckkammern und Behandlungskammern
• Reparatur- und Wartungsarbeiten an Schleusen, Wehren, Sielen und Hafenanlagen
• Hydraulisches heben, schneiden, rennen, bohren, flexen und stemmen
• Unterwasserhindernisse bergen
• Arbeiten an Kläranlagen
• Arbeiten an Offshore Bauwerken
• Instandhaltungstätigkeiten an Wasserbauwerken
• Unterwasser Videodokumentationen
• Ultraschalldickenmessungen an Stahlbauwerken
sowie viele weitere Spezial Unterwasser Arbeiten
Was bieten wir Ihnen:
• Ein nettes Team, mit tollen Kollegen und mit neuester Technik.
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
sowie Weiterbildung zum Berufstaucher mit Abschluss vor der IHK.
Sie sollten mitbringen:
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Ehrlichkeit, Motivation sowie Leistungsbereitschaft
• Körperliche Fitness und Belastbarkeit
• Englischkenntnisse wünschenswert
• Bereitschaft Überstunden zu leisten
• Besitz des Führerscheines B oder 3 ist erforderlich.
• Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Schweißtechnik, Metallbautechnik (Stahlbau) sowie allgemeine Mechanik sind wünschenswert
Gern können sich auch Sporttaucher, mit dem Willen zur Weiterbildung zum Geprüften Taucher/in, bewerben.
Voraussetzung für eine Weiterbildung als Berufstaucher/in:
• Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
• Gesundheitliche Eignung nach G31
• Mindestalter 21 Jahre
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, schriftlich oder per E-Mail an: [email protected]. Gerne auch Telefonisch.
Ansprechpartner für Sie:
Herr Ernst Quednau +49 4140 876756 oder +49 172 4013451
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Unterwasserschweißen, Wasserbau
Erweiterte Kenntnisse: Taucharbeiten (Bauwesen, Überwachung, Bergung), Wartung, Reparatur, Instandhaltung
Kranenburg
Wir sind ein modernes und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bereich der Lüftungs-, Klima und Kältetechnik sowie der Gebäudeautomation.
Unser Angebot
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Interessant und abwechslungsreiche Tätigkeit bei anspruchsvollen Projekten
- umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung durch unser hochmotiviertes Team
- Modernes, teamorientiertes und angenehmes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung inklusive der üblichen Sozialleistungen
Ihre Aufgaben:
- Abwicklung von Projekten und Inbetriebnahmen
- Wartung und Instandsetzung von Klima- und Kälteanlagen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung
- Führerscheinklasse 3/ B
- Reisebereitschaft sollte teilweise vorhanden sein
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - Lebenslauf und Zeugnisse - per Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Kranenburg
Wir sind ein modernes und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bereich der Lüftungs-, Klima und Kältetechnik sowie der Gebäudeautomation.
Unser Angebot
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Interessant und abwechslungsreiche Tätigkeit bei anspruchsvollen Projekten
- umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung durch unser hochmotiviertes Team
- Modernes, teamorientiertes und angenehmes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung inklusive der üblichen Sozialleistungen
Ihre Aufgaben:
- Abwicklung von Projekten und Inbetriebnahmen
- Wartung und Instandsetzung von Klima- und Kälteanlagen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung
- Führerscheinklasse 3/ B
- Reisebereitschaft sollte teilweise vorhanden sein
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - Lebenslauf und Zeugnisse - per Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Kranenburg
Wir sind ein modernes und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bereich der Lüftungs-, Klima und Kältetechnik sowie der Gebäudeautomation.
Unser Angebot
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Interessant und abwechslungsreiche Tätigkeit bei anspruchsvollen Projekten
- umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung durch unser hochmotiviertes Team
- Modernes, teamorientiertes und angenehmes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung inklusive der üblichen Sozialleistungen
Ihre Aufgaben:
- Abwicklung von Projekten und Inbetriebnahmen
- Wartung und Instandsetzung von Klima- und Kälteanlagen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung
- Führerscheinklasse 3/ B
- Reisebereitschaft sollte teilweise vorhanden sein
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - Lebenslauf und Zeugnisse - per Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Kranenburg
Wir sind ein modernes und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bereich der Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik sowie der Gebäudeautomation .
Unser Angebot:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Interessant und abwechslungsreiche Tätigkeit bei anspruchsvollen Projekten
- umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung durch unser hochmotiviertes Team
- Modernes, teamorientiertes und angenehmes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung inklusive der üblichen Sozialleistungen
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von Kanälen und Konstruktionen nach Planvorgaben im Betrieb
- Montage aller wichtigen Komponenten von Lüftungs- und Klimaanlagen nach Planungsvorgaben im Bereich Neubau, Umbau und Sanierung auf den Baustellen
- Selbstständiges Arbeiten nach Zeichnungen und Montageplänen
- Materialplanung und Aufmaßerstellung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung
- Führerscheinklasse 3/ B
- Reisebereitschaft sollte teilweise vorhanden sein
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - Lebenslauf und Zeugnisse - per Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Kranenburg
Wir sind ein modernes und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bereich der Lüftungs-, Klima und Kältetechnik sowie der Gebäudeautomation.
Unser Angebot
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Interessant und abwechslungsreiche Tätigkeit bei anspruchsvollen Projekten
- umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung durch unser hochmotiviertes Team
- Modernes, teamorientiertes und angenehmes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung inklusive der üblichen Sozialleistungen
Ihre Aufgaben:
- Montage aller wichtigen Komponenten von Lüftungs- und Klimaanlagen nach Planungsvorgaben im Bereich Neubau, Umbau und Sanierung
- Selbstständiges Arbeiten nach Zeichnungen und Montageplänen
- Materialplanung und Aufmaßerstellung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung
- Führerscheinklasse 3/ B
- Reisebereitschaft sollte teilweise vorhanden sein
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - Lebenslauf und Zeugnisse - per Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Kranenburg
Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams.
Wir bieten Ihnen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Familienfreundlicher Arbeitgeber
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Regelmäßige Teamevents
- Mitarbeit in einem tollen Team
- Unterstützung der individuellen Karriereplanung
Das bringen Sie mit:
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Gefühl für Sauberkeit und Hygiene
- Gepflegtes Auftreten
- Verantwortungsbewusster Umgang mit Reinigungsutensilien und -mitteln
- Freundlicher Umgang mit Bewohnern und Kollegen
Ihre Aufgaben:
- Vorbereiten und Ausgeben der Mahlzeiten
- Servicetätigkeiten
- Spül- und Reinigungstätigkeiten
Ihr Arbeitgeber:
Die MediCare-Unternehmensgruppe wurde im Jahre 2000 gegründet und ist heutzutage eines der angesehensten und profiliertesten Unternehmen in der Pflegebranche. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern betreiben wir erstklassige und modern ausgestattete Seniorenresidenzen in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen, in denen wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau bieten.
Unser Ziel ist es, Ihnen in jedem Bereich des Alltags ein Höchstmaß an Lebensqualität zu bieten, sei es in der Pflege, beim Essen oder bei unseren Therapie- und Freizeitangeboten. Den gleichen Anspruch stellen wir an unsere Häuser, denn bei uns wohnen Sie in Seniorenresidenzen, die Ihnen ein Höchstmaß an Komfort und Wohnqualität bieten. Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 02826 9999-0
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kranenburg
Wir suchen Verstärkung!
Du willst ganz nach oben ?
Du möchtest abwechslungsreiche und ortsnahe Baustellen?
Du arbeitest gerne selbstständig für eine gute Bezahlung und machst gerne pünktlich Feierabend?
Wir sind ein familiärer Handwerksbetrieb mit modernen Arbeitsmitteln.
Verstärke du jetzt unser motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit und sicher dir eine Leistungsgerechte Bezahlung und viele weitere Vorteile mit uns.
Melde dich für ein unverbindliches Kennenlernen über unsere Social Media Kanäle oder per WhatsApp unter 02826 1300 oder per Mail an [email protected]
Wir freuen uns auf Dich!
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Fassadenbau, -technik, Dachdecken, Unterkonstruktionen anbringen (Dach, Fassade)
Kranenburg
Wir suchen Verstärkung!
Du willst ganz nach oben ?
Du möchtest abwechslungsreiche und ortsnahe Baustellen?
Du arbeitest gerne draußen für eine gute Bezahlung und machst gerne pünktlich Feierabend?
Wir sind ein familiärer Handwerksbetrieb mit modernen Arbeitsmitteln.
Verstärke du jetzt unser motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit und sicher dir eine Leistungsgerechte Bezahlung und viele weitere Vorteile mit uns.
Melde dich für ein unverbindliches Kennenlernen über unsere Social Media Kanäle oder per WhatsApp unter 02826 1300 oder per Mail an [email protected]
Wir freuen uns auf Dich!
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Handwerkliche Kenntnisse
Kranenburg
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.
Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.
Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.
Deine Aufgaben
Warenannahme und -präsentation:
Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.
Regalpflege:
Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.
Serviceaufgaben:
Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.
Deine Qualifikationen und Fähigkeiten
Kompetenzen:
Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien.
Neugierde:
Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.
Teamgeist und Motivation:
Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.
Flexibilität:
In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.
Aktivität:
Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.
Unser Angebot für Dich
Die dialogische Unternehmenskultur
ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung
hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung:
Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben
stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.
Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde
setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“
bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt
sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Mental, körperlich und sozial gesund
– mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee
sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Für Deine Vorsorge
bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.
Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr
können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.
Kranenburg
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.
Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.
Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.
Deine Aufgaben
Warenannahme und -präsentation:
Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.
Regalpflege:
Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.
Serviceaufgaben:
Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.
Deine Qualifikationen und Fähigkeiten
Kompetenzen:
Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien.
Neugierde:
Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.
Teamgeist und Motivation:
Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.
Flexibilität:
In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.
Aktivität:
Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.
Unser Angebot für Dich
Die dialogische Unternehmenskultur
ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung
hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung:
Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben
stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.
Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde
setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“
bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt
sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Mental, körperlich und sozial gesund
– mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee
sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Für Deine Vorsorge
bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.
Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr
können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.
Kranenburg
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.
Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.
Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.
Deine Aufgaben
Warenannahme und -präsentation:
Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.
Regalpflege:
Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.
Serviceaufgaben:
Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.
Deine Qualifikationen und Fähigkeiten
Kompetenzen:
Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien.
Neugierde:
Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.
Teamgeist und Motivation:
Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.
Flexibilität:
In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.
Aktivität:
Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.
Unser Angebot für Dich
Die dialogische Unternehmenskultur
ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung
hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung:
Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben
stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.
Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde
setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“
bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt
sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Mental, körperlich und sozial gesund
– mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee
sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Für Deine Vorsorge
bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.
Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr
können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.
Kranenburg
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.
Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.
Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.
Deine Aufgaben
Warenannahme und -präsentation:
Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.
Regalpflege:
Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.
Serviceaufgaben:
Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.
Deine Qualifikationen und Fähigkeiten
Kompetenzen:
Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien.
Neugierde:
Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.
Teamgeist und Motivation:
Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.
Flexibilität:
In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.
Aktivität:
Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.
Unser Angebot für Dich
Die dialogische Unternehmenskultur
ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung
hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung:
Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben
stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.
Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde
setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“
bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt
sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Mental, körperlich und sozial gesund
– mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee
sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Für Deine Vorsorge
bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.
Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr
können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.
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