Ofertas de trabajo en Hamburg en Alemania

Über uns
HANSEATEN Zeitarbeit Nord GmbH ist eines der führenden Personaldienstleistungsunternehmen im Raum Hamburg. Wenn Du dich beruflich neu orientieren möchtest, oder sehen möchtest, welche Chancen noch auf Dich warten, dann stehen wir Dir mit unserer 30-Jährigen Erfahrung in der Personalvermittlung und der Arbeitnehmerüberlassung mit hervorragenden Kontakten zu vielen bedeutenden Unternehmen in unserer Wirtschaftsregion als persönlicher Karriereplaner zur Seite.

Verkäufer (m/w/d) Lebensmittelbranche in Teilzeit

Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Teilzeit - Nachmittag
Arbeitszeit: 25 - 30 Stunden pro Woche

Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen aus der Lebensmittelbranche mit Sitz in Hamburg-Billstedt. Für die freundliche und kompetente Betreuung der Kundschaft wird ein Verkäufer (m/w/d) gesucht, der idealerweise bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel mitbringt – aber auch motivierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Die Stelle ist in Teilzeit mit 25–30 Stunden pro Woche angesetzt.

Deine Aufgaben
- Verkauf und Beratung von Fleisch- und Wurstwaren sowie weiteren Lebensmitteln
- Präsentation der Waren in der Auslage und ansprechende Gestaltung des Verkaufsbereichs
- Vorbereitung von Fleisch- und Wurstwaren zum Verkauf
- Bedienung der Kasse und Abwicklung von Zahlvorgängen
- Reinigung und Einhaltung von Hygienevorschriften gemäß HACCP
- Unterstützung bei der Warenannahme und -kontrolle
- Kommunikation mit Kunden – stets freundlich und lösungsorientiert

Unsere Anforderungen
- Erste Erfahrung im Verkauf von Lebensmitteln wünschenswert, aber kein Muss
- Freundliches, kundenorientiertes Auftreten
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur Arbeit an Nachmittagen und Samstagen
- Körperliche Belastbarkeit für stehende Tätigkeiten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir
- Faire Bezahlung
- Geplante Übernahme nach 5 Monaten
- HVV ProfiTicket
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Qualifizierte individuelle Beratung durch das kompetente HANSEATEN-Team
- Verbindliche Betreuung auf Augenhöhe

Herr Eike Tiemann
Telefon: 040 374777-73
Habe ich Dein Interesse geweckt?

Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) über unser Bewerbungsformular. Alternativ per E-Mail an [email protected].

Du kannst mich gerne vorab telefonisch erreichen. Ich stehe Dir jederzeit bei Fragen zur Verfügung.
Art(en) des Personalbedarfs: Zeitarbeit mit Übernahme

Einkäufer für Kabinenausstattung – Bordküchen und Catering-Equipment (m/w/d) für AIRBUS

________________________________________________________________

Starten Sie als Einkäufer Kabinenausstattung – Bordküchen und Catering-Equipment mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als jahrzehntelanger Spezialist und Personallieferant für die Luft- und Raumfahrt Branche sowie in Partnerschaft mit AIRBUS Operations sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Finkenwerder einen Einkäufer Kabinenausstattung – Bordküchen und Catering-Equipment zum nächsten möglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption. Sie sind mitunter verantwortlich für die Verhandlung von kundenbezogenen Produktanpassungen im Rahmen der terminlichen und kommerziellen Vorgaben des Flugzeugprogramms. Des Weiteren wirken Sie mit an an Beschaffungstätigkeiten, Management der Angebotsabgabe und der Vertragsverhandlung, um die bestmöglichen Einkaufsbedingungen in Übereinstimmung mit den Unternehmensanforderungen zu erreichen. Bei AIRBUS als Luft- und Raumfahrtunternehmen erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld, das zukunftssicher ist und Ihnen sehr gute Karrierechancen bietet. Sie besitzen eine hohe Eigenmotivation und das entsprechende Engagement?  Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch gleich heute auf unser Stellenangebot. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Folgende Aufgaben erwarten Sie:

- Verhandlung von kundenbezogenen Produktanpassungen im Rahmen der terminlichen und kommerziellen Vorgaben des Flugzeugprogramms
- Mitarbeit an Beschaffungstätigkeiten, Management der Angebotsabgabe und der Vertragsverhandlung, um die bestmöglichen Einkaufsbedingungen in Übereinstimmung mit den Unternehmensanforderungen zu erreichen
- Überwachung des Vertrags (während der Phasen Innovation, Entwicklung, Serienfertigung und Support) mit den Lieferanten und den Unternehmensstakeholdern
- Sicherstellung der Einhaltung der Geschäftsbedingungen über den gesamten Vertragslebenszyklus hinweg und dass die Lieferanten in allen Bereichen die erwartete Leistung erbringen (Logistik, Support, Qualität, Kosten usw.)
- Management der alltäglichen Beziehungen zu den Lieferanten und im Rahmen laufender Projekte zur Optimierung des Kundennutzens bei gleichzeitiger Reduzierung der Gesamtbetriebskosten & Risiken
- Mitarbeit in MFT-/MDT- Teams während der Ausschreibungs- und Auftragsvergabephase sowie der gesamten Vertragsdauer

Wir wünschen uns:

- Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Internationales Management, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in den Bereichen Einkauf, Lieferantenmanagement, Supply Chain / Logistics und Vertragsmanagement
- Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, und ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten
- Die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen (1-4 x im Jahr)
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Tools: SAP, Google Workspace

Was SimpleXX unter anderem auch ausmacht:

Unser zusätzliches Angebot – was wir Ihnen bieten und was Sie von uns erwarten können

- Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
- Equal Pay & Equal Treatment Modell beim Kunden (Konditionen richten sich nach AIRBUS Tarifeingruppierungen)
- Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zahlung von Sonderprämien
- Generell eine 35-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
- Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
- Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
- Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support – menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
- Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
- Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
- Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
- Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen
- Natürlich ist SimpleXX auch in der Zukunft gerne Ihr Partner, gerade wenn es auch um andere Kundenbetriebe (sei es zur Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung) geht. Wir arbeiten deutschlandweit mit namenhaften Kunden zusammen (innovative und führende nationale und internationale Kundenbetriebe).

________________________________________________________________

Weitere interessante Stellenangebote finden Sie in unserer Jobbörse auf unserer Homepage: http://www.go-simplexx.de/special-pages/jobboerse-liste/

Zusätzlich haben wir auch Personalbedarf zu dem es keine veröffentlichten Stellenanzeigen gibt. Aus diesem Grund lohnt sich eine Initiativbewerbung bei uns zu jeder Zeit. Nutzen Sie die Chance und werden Sie Teil unseres Netzwerkes. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email über die unten angegebene Email-Adresse oder über den unten angegeben Link "Internetseite/Internetadresse" des Arbeitgebers“.

SimpleXX weist darauf hin, dass die Datenübertragung im Internet (z.B. bei der Kommunikation per E-Mail) Sicherheitslücken aufweisen kann. Ein lückenloser Schutz der Daten vor dem Zugriff durch Dritte ist nicht möglich.  Entscheiden Sie sich dennoch für eine Bewerbung per Email, so stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls können Bewerbungen nicht berücksichtigt werden.

Ihre Aufgaben

Starten Sie Ihre Karriere bei Brunel in Hamburg! Als Logistikmitarbeiter (w/m/d) steuern Sie Warenein- und -ausgänge, koordinieren internationale Transporte und übernehmen die Zoll- und Frachtabwicklung. In enger Zusammenarbeit mit Produktion, Vertrieb und Exportkontrolle gestalten Sie reibungslose Abläufe und bringen sich aktiv in Prozessverbesserungen ein. Werden Sie Teil eines engagierten Teams mit Perspektive!

Annahme, Bearbeitung und Kontrolle eingehender Lieferungen unter Berücksichtigung zollrechtlicher Vorgaben

- Buchung von Wareneingängen und Produktionsfertigmeldungen
- Koordination und Dokumentation ausgehender Sendungen in Abstimmung mit dem Vertrieb, inkl. Terminverfolgung
- Beauftragung von Transportdienstleistern und Kontierung der Frachtkosten
- Abwicklung nationaler und internationaler Transporte (Land-, Luft- und Seefracht)
- Sicherstellung zollrechtlicher Anforderungen im Versand in Zusammenarbeit mit der Exportkontrolle
- Bearbeitung von Reklamationen und Transportschäden
- Erstellung detaillierter Versand- und Wareneingangsberichte
- Wünschenswert: Erfahrung mit Sonderzollverfahren (z. B. aktive Veredelung)
- Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung in der Logistik
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität zur Umsetzung der Unternehmensziele

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare Qualifikation

- Fundierte Kenntnisse in der Fracht- und Zollabwicklung
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Senior) Product Owner für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

- Erarbeitung von Produktvision und -konzepten für eine Identity- und Access-Management (IAM) Plattform in enger Abstimmung mit Kunden, Entwicklungsteam und Software Architect
- Priorisierung und Pflege des Product Backlogs in enger Abstimmung mit Kunden sowie internen und externen Stakeholdern
- Beschreibung von Produktanforderungen in Form von User Stories inkl. messbarer Akzeptanzkriterien
- Erste Ansprechperson für das Entwicklungsteam bei fachlichen Fragen und Unklarheiten
- Begleitung der Produktisierung des Projekts in Abstimmung mit dem Geschäftsfeld
- Unterstützung des Projektteams bei der Projektplanung, -dokumentation und dem Reporting
- Kommunikation und Abstimmung mit Stakeholdern als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen und Entwicklungsteam

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem technischen Bereich oder vergleichbare adäquate Qualifikation (z. B. einschlägige Berufspraxis als Product Owner)
- Technisches Verständnis im Bereich Identity- und Access-Management, Keycloak und/oder verwandte Technologien wünschenswert
- Fundierte Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum) und Jira und Confluence oder ähnlichen Tools zur Anforderungs- und Projektdokumentation
- Gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden, Entwicklungsteams und weiteren Stakeholdern
- Fähigkeit komplexe Anforderungen klar zu strukturieren und zu priorisieren
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Werde Teil von Europas führender Entertainment-Marke.

Vom Fernsehunternehmen zum Content-, Tech- und Data-Powerhouse - für nachhaltigen Erfolg. All das verbindet RTL Deutschland. Gemeinsam unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren Inhalten und Produkten.

Team-Spirit und Hands-on-Mentalität sind uns dabei wichtig. Rund 4.000 Mitarbeiter:innen an 25 Standorten im In- und Ausland gehören zu uns. Wir sind das berufliche Zuhause für Kreative, Zahlengenies, Strategen und Weiterdenker. Bring auch du dich bei uns ein: Die Aufgaben und Möglichkeiten sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter:innen selbst.
Deine Aufgaben
* Du startest zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf 2 Jahre, als Junior Controller bei RTL Nord am Standort Hamburg
* Du unterstützt bei Berichten für Monatsabschlüsse sowie beim internen Berichtswesen und bei Kostenkalkulationen
* Du entwickelst und überwachst aussagekräftige Analysen und Auswertungen zur Kosten- und Erlösentwicklung
* Du wirkst bei der Erstellung von Forecast-Berichten und der Jahresbudgetierung mit
* Du konzipierst und pflegst bedarfsorientierte KPI-Reportings
* Du unterstützt bei der Angebotserstellung und Abwicklung unserer TV Spots sowie bei der Vermarktung unserer Social Media Plattformen
* Du bereitest Ausgangsrechnungen vor und bearbeitest Eingangsrechnungen
* Du unterstützt bei der Betreuung der kaufmännischen Auszubildenden
* Du arbeitest als Junior Controller im Team Controlling/Administration innerhalb der Geschäftsleitung und wirst auch vertretungsweise im Bereich Facility Management unterstützen
* Du fungierst zudem als wichtige Schnittstelle zwischen unseren Redaktionen und der Geschäftsleitung und erhältst dadurch auch Einblicke in die spannende und dynamische Welt einer crossmedial arbeitenden Redaktion

Dein Profil
* Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
* Du hast mind. 2 Jahre Erfahrung im Bereich Controlling oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich mit kaufmännisch-analytischem Schwerpunkt
* Du bist sicher im Umgang mit allen gängigen MS Office-Produkten (insbesondere Excel und Power Point) und kannst mit SAP R/3 umgehen
* Du hast erste Erfahrungen mit Power Query
* Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Du bringst ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten mit
* Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation sowie eine starke IT-Affinität mit einer Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Systemen (KI)


Dein Team
Mehr als 100 Mitarbeitende an den Standorten Kiel, Hamburg, Bremen und Hannover produzieren die Regionalsendungen „RTL Nord" für Hamburg und Schleswig-Holstein sowie für Niedersachsen und Bremen. Außerdem beliefert RTL Nord die TV- und Online-Informationsformate von RTL Deutschland mit journalistischen Inhalten. RTL Nord ist eine redaktionell und technisch unabhängige hundertprozentige Tochter von RTL Deutschland.
In unserem Sendezentrum im Herzen von Hamburg arbeiten rund 60 kreative Köpfe zusammen, die täglich auf der Suche nach Nachrichten und Geschichten aus dem Norden sind. Für ganz RTL Nord arbeiten am Standort Hamburg neben den Redaktionskollegen auch die Teams Controlling/Administration, Online & Social Media, Content Management und Geschäftsführung/Personal.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt & Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?
Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.

Unternehmen: RTL Nord GmbH
Land: Deutschland
Region: Hamburg
Stadt: Hamburg
Postleitzahl: 20251
Job ID: 279156
* Modernes Arbeiten
* Urlaubsgeld &13.Gehalt
* Modernes Arbeitsumfeld
* Gute Verkehrsanbindung
* Kostenfreier Zugang zu RTL +
* Gesundheit & Fitness
* Teamspirit & Vielfalt
* Du-Kultur
* umfangreiche Sozialleistungen
* Förderung von Talenten

Das Unternehmen:
Unser Auftraggeber ist ein namhaftes Unternehmen aus der Medizintechnik mit Sitz zentral in der Hafen City in Hamburg.

Hier suchen wir zum nächsten möglichen Zeitpunkt einen neuen Mitarbeiter (m/w/d) in der Abrechnung von Hilfsmitteln und Rezepten.

Angesprochen sind hier neben kaufmännischen Qualifikationen auch ausgebildete MFA oder PTA (je m/w/d).

Die Position ist zum nächsten möglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit und dem Ziel einer direkten Personalvermittlung zu besetzen.

Es erwartet Sie dort neben einem sympathischen Team, eine attraktive Gleitzeitregelung und die Möglichkeit nach der Einarbeitung tageweise remote zu arbeiten.

Sprechen Sie uns an, gerne begleiten wir Sie durch den Bewerbungsprozess!

Fachkraft für  Rezept- und Hilfsmittelabrechnungen (m/w/d)

Stellen-ID: 5360
Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
Beschäftigungsbeginn: 01.06.2025

Ihre Aufgaben:

- Bearbeitung und Abrechnung von Rezepten und Hilfsmitteln
- Prüfung und Validierung von Abrechnungsdaten
- Kommunikation mit der Logistik und Kunden (Krankenhäuser, Praxen, Apotheken, Patienten etc.)
- Abstimmung mit den Abrechnungsträgern wie Krankenkassen
- Unterstützung bei der Optimierung von Abrechnungsprozessen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen und medizinischen Beruf
- Erste Berufserfahrung in der Abrechnung von Rezepten und Hilfsmitteln
- Erfahrungen in der Auftragssachbearbeitung
- Kommunikatives Geschick im Umgang mit Patienten, Krankenkassen und Praxen
- Sichere IT-Anwenderkenntnisse von Warenwirtschaftssystemen / CRM-Software
- Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Wir bieten:

- Direkte Personalvermittlung zu unserem sympathischen Auftraggeber in der Hafen-City
- Begleitung durch den Bewerbungsprozess
- Gleitzeitmöglichleiten
- Möglichkeit zur tageweisen Arbeit aus dem Home-Office
- Soziale Absicherung durch unbefristete Beschäftigung
- Attraktive, übertarifliche Bezahlung
- 1. Monatsgehalt
- 30 Tagen Urlaub
- JobRad
- Ein persönlicher Ansprechpartner, der sich für Sie stark macht

Kurz zu uns:
HIT bietet Ihnen seit über 35 Jahren bundesweite Kontakte zu interessanten, renommierten Unternehmen.
Bei unseren Vermittlungen berücksichtigen wir Ihre individuellen Wünsche sowie Ihr persönliches Bewerberprofil.
Über uns finden Sie einen Einstieg zu Ihrem Traumjob.

Werden Sie ein Teil unseres Teams und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit uns durch.

Ihr Ansprechpartner:
Marco Oliver Massenberg
Senior Consultant HR

Tel.: 040/325463-25

Mobil: 0171/7168704

[email protected]

www.hit-personal.de

Beim Strohhause 20 • 20097 Hamburg

Abteilung(en): Kaufmännisch
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Wir suchen Sie als Erzieher (m/w/d) unbefristet mit 30 Std für unser Krippenhaus Martin Luther!

Willkommen in unserem kleinen, familiären Krippenhaus Martin Luther!

Wir betreuen in zwei Gruppen bis zu 30 Kinder im Alter von einem bis drei Jahren. Unser Haus ist speziell für die Bedürfnisse der Kleinsten konzipiert – mit großzügigen, lichtdurchfluteten Räumen und einem sicheren Außengelände, das zum Spielen und Entdecken einlädt.

Haben Sie Fragen? Unsere Kita-Leitung, Frau Krigar, steht Ihnen gerne zur Verfügung unter Tel: 040-46969600 (https://tel:04046969600) .

Ihre Aufgaben

- Begleiten und fördern Sie Kinder mit Herz und Leidenschaft in einer inspirierenden Umgebung!
- Gestalten Sie spannende, altersgerechte Aktivitäten und kreative Projekte, die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen.
- Dokumentieren Sie ihre Fortschritte, begleiten Sie liebevoll die Eingewöhnung neuer Kinder und bringen Sie Ihre Ideen in die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption ein.

Ihr Profil

- Sie haben eine Ausbildung als Erzieher / Erzieherin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik
- Sie sind eine wertschätzende, teamorientierte Persönlichkeit
- Sie haben einen ressourcenorientierten Blick auf Kinder, erkennen und fördern ihre Stärken
- Sie gehen auf Impulse der Kinder ein und arbeiten kreativ mit ihnen
- Sie kommen gut mit den Eltern ins Gespräch und schätzen eine enge Zusammenarbeit

Dann finden Sie bei uns Ihren Platz! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Wir bieten

Attraktive Bezahlung

- Attraktives Gehalt – Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)
- Sonderzahlungen – Zwei jährliche Sonderzahlungen (36% im Juni & 50% im November vom Bruttogehalt)
- Gehaltserhöhungen – Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe
- Bessere Altersvorsorge – Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung

Gesundheitsförderung

- ​​​​​​Gesund & fit – Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung.
- Mobilität – JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad & Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Gesundheitsvorsorge – Betriebliches Gesundheitsmanagement & arbeitsmedizinische Vorsorge.
- Unterstützung & Achtsamkeit – Beratungsangebote sowie spirituelle Impulse für Meditation & Selbstfürsorge.

Fort-Weiterbildung

- Individuelle Weiterbildungen & Pflichtfortbildungen – Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung
- Pädagogen-Austausch – Profitieren Sie vom regelmäßigen Austausch mit Kolleg*innen
- Zwei Studientage pro Jahr – Zeit für gezielte Weiterbildung und Reflexion.
- Supervisionsmöglichkeiten – Professionelle Begleitung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Starkes Teamgefühl – Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse

Work-Life Balance

- Erholungszeit – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus zwei zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich
- Sonderurlaub – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Sonderurlaub in besonderen Fällen
- Treue wird belohnt – Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit
- Wertschätzung & Feedback – Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Krippenhaus Martin-Luther

In unserem Krippenhaus betreuen wir rund 30 Kinder in zwei liebevoll gestalteten Gruppen. Unsere Einrichtung liegt zentral im Hamburger Stadtteil Eidelstedt – im Erdgeschoss eines Mehrfamilienhauses – auf dem Gelände des benachbarten Martin-Luther Kindergartens und in direkter Nachbarschaft zur Christuskirche.

Für weitere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen unsere Kita-Leitung, Frau Krigar, gerne telefonisch unter 040 – 46969600 (https://tel:04046969600)  zur Verfügung.

halstenbeker-weg22.eva-kita.de (https://halstenbeker-weg22.eva-kita.de/)

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]?subject=Ihre%20Bewerbung%20f%C3%BCr%20die%20Kita%20Heilig%20Geist) . Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein

Wir suchen Sie als pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet mit 20 - 25 Std in der ganztägigen Betreuung an der Grundschule Marschweg in Hamburg-Rissen.

Wir bieten unseren GBS Kindern ein großzügiges, grünes Außengelände, mit vielen Spielgeräten, Ecken und Winkeln zum Austoben, Träumen oder Verstecken, machen Sie doch mit!

Wenn Sie Fragen zur Stelle haben, melden Sie sich gerne bei unserer GBS- Leitung Frau Kyeremateng unter Tel: 040-81997260 (https://tel:04081997260) .

Ihre Aufgaben

- Sie betreuen die Schulkinder im Alter von 5-10 Jahren in festen Jahrgangsgruppen
- Sie arbeiten eng zusammen mit den Lehrkräften und sind im Austausch mit den Eltern
- Sie organisieren und strukturieren den päd. Mittagstischs, die Hausaufgabenzeit, offener Angebote, Kurse und Projekte

Ihr Profil

- staatliche Anerkennung als Erzieher / SPA  (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik
- Bachelor oder weitere Studienabschlüsse mit ausgewiesenem Schwerpunkt Pädagogik, 1.Staatsexamen für das Lehramt / Master of Education
- gute Kommunikations- und EDV-Kenntnisse
- Freude an der Organisation eines bunten Tagesablaufs in lebendiger Atmosphäre
- gerne mit Erfahrung in der Arbeit mit Schulkindern oder im Hort

Wir bieten

Attraktive Bezahlung

- Attraktives Gehalt – Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)
- Sonderzahlungen – Zwei jährliche Sonderzahlungen (36% im Juni & 50% im November vom Bruttogehalt)
- Gehaltserhöhungen – Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe
- Bessere Altersvorsorge – Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung

Work-Life Balance

- Erholungszeit – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus zwei zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich
- Sonderurlaub – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Sonderurlaub in besonderen Fällen
- Treue wird belohnt – Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit
- Wertschätzung & Feedback – Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch

Gesundheitsförderung

- ​​​​​​Gesund & fit – Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung.
- Mobilität – JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad & Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Gesundheitsvorsorge – Betriebliches Gesundheitsmanagement & arbeitsmedizinische Vorsorge.
- Unterstützung & Achtsamkeit – Beratungsangebote sowie spirituelle Impulse für Meditation & Selbstfürsorge.

Fort-Weiterbildung

- Individuelle Weiterbildungen & Pflichtfortbildungen – Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung
- Pädagogen-Austausch – Profitieren Sie vom regelmäßigen Austausch mit Kolleg*innen
- Zwei Studientage pro Jahr – Zeit für gezielte Weiterbildung und Reflexion.
- Supervisionsmöglichkeiten – Professionelle Begleitung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Starkes Teamgefühl – Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

GBS Marschweg

Herzlich Willkommen bei der GBS Marschweg an der Grundschule Marschweg im Westen Hamburgs. Die vierzügige Grundschule Marschweg bietet für unsere GBS Kinder ein sehr großzügiges, grünes Außengelände, mit vielen Spielgeräten, Ecken und Winkeln zum Austoben, Träumen oder Verstecken.

Der ganzheitliche Blick auf die uns anvertrauten Kinder ist uns im Vor- sowie im Nachmittag sehr wichtig, weshalb wir großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit zwischen Schule und Ganztag.

Wenn Sie Detail-Fragen zu der angebotenen Stelle haben, melden Sie sich gerne bei Frau Kyeremateng (GBS-Leitung) unter Tel:040 / 81997260 (https://tel:04081997260) .

marschweg.eva-kita.de (http://marschweg.eva-kita.de/)

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]?subject=Ihre%20Bewerbung%20f%C3%BCr%20die%20Kita%20Heilig%20Geist) . Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Stefanie Münnich

Senior HR Controller (m/w/d)

Stellen-ID: 422
Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Vollzeit

Unser Kunde
Schnellstmöglicher Start in Direktvermittlung
[mittelständiges Industrieunternehmen im Süden Hamburgs]

Ihre Aufgaben

- Erarbeitung von Reports und Analysen für Führungskräfte aller Ebenen, einschließlich des Top Executive Levels
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Controlling-Instrumenten und -Tools im HR-Bereich in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen HR und IT
- Verantwortung für die Erstellung und kontinuierliche Optimierung des HR-Kennzahlen-Systems
- Analyse und Interpretation von HR-Daten zur Ableitung von strategischen Handlungsempfehlungen
- Erstellung und Planung der Personalkostenbudgets gemeinsam mit der Geschäftsführung und der Personalleitung

Ihr Profil

- abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position
- ausgeprägtes analytisches Verständnis für Zahlen und Prozesse
- lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen insbesondere Excel
- SAP-Kenntnisse
- gute bis sehr gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke

Darauf dürfen Sie sich freuen

- 30 Tage Urlaub
- vermögenswirksame Leistungen
- moderne Betriebskantine mit bezuschussten Gerichten
- vielseitiges Schulungsprogramm
- internationales Team
- eigene StadtRad Station direkt vor der Tür sowie Mitarbeiterparkplätze
- Mitgliedschaft für das Fitnessstudio zu attraktiven Sonderkonditionen

Über uns
Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen ist seit 1998 auf die Vermittlung von kaufm. Fach- und Führungskräften spezialisiert. Unser Ziel ist Ihr Erfolg!

Übrigens: Unsere Dienstleistung ist für Sie komplett kostenfrei!

TIPP: Diese Vakanz passt nicht ganz zu Ihren Vorstellungen? Bewerben Sie sich initiativ!

Ihr Ansprechpartner
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse zusammengefasst als pdf-Datei) per E-Mail an:

Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen GmbH
Herrn Justus Bortfeldt
E-Mail: [email protected]
Telefon: 040 / 325455 – 17

Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir in den Stellenbeschreibungen sowie generell auf unserer Homepage auf eine Differenzierung zwischen den Geschlechtern. Alle verwendeten Begriffe gelten aber im Hinblick auf das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) gleichermaßen für alle Geschlechter.

Die Hamburger Hafen und Logistik AG (HHLA) ist ein führender europäischer Hafen- und Transportlogistikkonzern. Wir entwickeln mit unseren Kunden logistische und digitale Knotenpunkte entlang der Transportströme der Zukunft. Dabei setzen wir auf innovative Technologien und nachhaltige Lösungen. Der Konzern beschäftigt derzeit rund 6.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Im wichtigsten Fruchthafen Deutschlands werden Bananen und andere Früchte vom HHLA Frucht- und Kühl-Zentrum gelöscht und bei konstanter Temperatur gelagert.

Betriebsleiter (m/w/d)

Hamburg, Dessauer Straße 10

HHLA Frucht- und Kühl-Zentrum GmbH

Transport/Logistik/Containerumschlag

Werde ein Teil der HHLA und gestalte mit uns die Zukunft!

Das erwartet Dich

-
Stetige Überprüfung und Optimierung der betrieblichen Prozesse sowie aktive Unterstützung bei der Umsetzung der Unternehmensziele

- Fachverantwortung für das operative Geschäft unter Einhaltung von relevanten Gesetzen, Anweisungen und Vorgaben, u.a. für die operativen Betriebsprozesse, bedarfsorientierte Bereitstellung des Personals, technische Arbeitsmittel
-
Konsequente Verfolgung der Zielerreichung in der Durchführung des operativen Geschäftes in allen betrieblichen Bereichen

-
Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Partnern zur operativen Abwicklung sowie zu übergeordneten Prozessen

-
Analyse und Reporting zu operativen Kennzahlen des Umschlags an die Geschäftsführung

-
Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

- Leitung von bzw. aktive Mitwirkung in Projekten
-
Allgemeine betriebsorganisatorische Aufgaben im Rahmen des Tagesgeschäfts

-
Fachliche und disziplinarische Führung sowie aktive Förderung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiter

Das bringst Du mit

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Logistik oder Ingenieurwesen oder mit vergleichbaren Inhalten
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer verantwortlichen Position in der Hafenwirtschaft, Logistik oder vergleichbaren Branchen
- Sicherer Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und externen Partnern – auch in Verhandlungssituationen
- Weitreichende Erfahrung mit der Optimierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des verantworteten Bereichs
- Sicherer Umgang mit relevanten IT-Anwendungen, MS-Office und Web-Anwendungen
- Praktische Erfahrung in der konzeptionellen Entwicklung, strukturierten Umsetzung und Optimierung von Geschäftsprozessen
- Umfangreiche Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen sowie im Projektmanagement
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Moderation, Gesprächsführung und Konfliktmanagement
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Fundierte Kenntnisse der Geschäfts- und Umschlagsprozesse in der Frucht- und Kühllogistik

Du hast Interesse, aber erfüllst nicht alle Anforderungen? Lass uns gern sprechen!

Das bieten wir Dir

- Eine transparente und attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Gemeinsam in die Zukunft: Unbefristete Zusammenarbeit und eine attraktive Altersvorsorge durch unseren HHLA Kapitalplan
- Einen Arbeitsplatz im Herzen des Hamburger Hafens
- Ein vielfältiges Angebot an internen und externen Weiterbildungen, Trainings und Workshops
- In der Speicherstadt, auf den Terminals und über die Kaikante hinaus: Eine Unternehmenskultur, in der Kollegialität und Wertschätzung gelebt wird

Als international tätiges Logistikunternehmen mit Wurzeln in Hamburg steht die HHLA für Weltoffenheit und Toleranz. Wir sind überzeugt von den Vorteilen unterschiedlicher Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Es ist unser Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschlichkeit, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung die Grundlage für das Handeln aller Mitarbeitenden sind.

Wenn Du gemeinsam mit uns die Zukunft der HHLA gestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt online über unser Bewerbungsformular.

Dein Kontakt

HHLA Frucht- und Kühl-Zentrum GmbH
Bereich Personalmanagement
Teresa Dobhan


Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Sales Consultant (w/m/d) Personalberatung

Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Sales Consultant (w/m/d) Personalberatung
Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team in Hamburg.
worqity ist eine moderne, erfrischend unkonventionelle Personalberatungsagentur für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in einer sich immer schneller verändernden Arbeitswelt. Wir verbinden Innovation und Dynamik mit der Erfahrung eines eingespielten Teams und bieten maßgeschneiderte Personallösungen für Unternehmen sowie passgenaue Karrierewege für Kandidaten. Unser Ziel ist es, am Ende des Tages glückliche Kunden, Kandidaten und Kollegen zu haben.
Wir suchen ab sofort sympathische Verstärkung als Sales Consultant / Personalberater (w/m/d) für unser Office am Rödingsmarkt.

Aufgaben:

- Networking: Du gewinnst neue Kunden für Dich, pflegst und vertiefst bestehende Kundenbeziehungen und baust Dir so Dein professionelles Netzwerk auf
- Consulting: Als Personalberater kennst Du den Bewerbermarkt und berätst Kunden rund um die Besetzung ihrer Vakanzen
- Prozessmanagement: Du generierst und qualifizierst Aufträge und übernimmst die Verantwortung für den Prozess bis hin zur erfolgreichen Vertragsverhandlung
- Teamwork: Gemeinsam mit Deinem Recruiting-Partner besetzt Du Vakanzen im Handumdrehen – von der Bewerbervorauswahl bis zum finalen Placement seid Ihr ein eingespieltes Team
- Personalbetreuung: Du übernimmst die Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in Kundeneinsätzen und bist ihre erste Ansprechperson

Anforderungsprofil:

- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Auch mit einer vergleichbaren kaufmännischen Ausbildung bist Du herzlich willkommen
- (Erste) Berufserfahrung im Vertrieb, in der Personalvermittlung/-dienstleistung oder im Personalwesen sind gerne gesehen, aber nicht zwingend notwendig
- Begeisterung für das Thema Vertrieb: Du hast Spaß daran, Kunden für Dich zu gewinnen und langfristig an Dich zu binden
- Du überzeugst durch Deine verbindliche, schnelle und proaktive Denk- und Arbeitsweise
- Du bist ein Teamplayer, bringst Sinn für Humor mit und hast Spaß am Erfolg

Benefits:

- Vacation: 30 Tage Urlaub + alle drei Jahre kommt ein weiterer Tag dazu.
- Happy Birthday: zum Geburtstag jedes Jahr einen Urlaubstag on top.
- Homeoffice: 25 Tage pro Quartal frei einteilbar.
- Success: attraktive Bonusregelung ohne Deckelung.
- Mobility: Übernahme des Deutschlandtickets.
- Future: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
- Onboarding: perfekter Start durch individuelles Onboarding Programm.
- Development: fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen.
- Together: gemeinsame Teamlunches und After-Work-Events.
- Support: Familie & Arbeit unter einen Hut, Gesundheitsmanagement und Studium - wir finden immer eine Lösung.
- Just for fun: jede Menge Spaß am Tischkicker im Büro.
- Shopping: Mitarbeitervergünstigungen durch Corporate Benefits.
- Drinks: Fritz Cola, Kaffee, Oatly, Feierabendbier(chen) – geht aufs Haus.
- Big City Life: Büro direkt an der U3 Haltestelle Rödingsmarkt.

Jetzt Bewerben!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Sende einfach eine E-Mail an [email protected] oder bewirb dich direkt über unser Onlineportal

Dein Ansprechpartner:

Malte Görtemaker
Recruitment Consultant
040 46 898 07 0
[email protected]

Abteilung(en): Vertrieb

Sind Sie Elektrotechniker für Gebäudetechnik?

- Das machen Sie gerne und mit Spaß, aber dieser tägliche Kleinkram, das ständige Hin- und Hergefahre, die kalte und zugige Baustelle, die manchmal auch dreckigen Arbeiten, sowie der eine oder andere maulige Kunde, geht Ihnen langsam aber sicher auf den Geist.
Zumal Sie das Gefühl haben, Sie können mehr, Sie möchten sich gern weiterentwickeln, mit der modernsten Technik mitgehen und das in einem sehr menschlichen und familiären Team - und das alles nur im Bereich der Hamburger Innenstadt.

Werden Sie hierbei neugierig? "Murkelt" das schon länger in Ihrem Kopf?
Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen.

Das Unternehmen, das sich auf Ihre aktive Mitarbeit freut, ist familiengeführt und das seit über 50 Jahren.
Der Seniorchef hat sich aus dem täglichen Arbeitsablauf zurückgezogen und macht das, was eine seiner Stärken ist: Kontakte pflegen um damit Neugeschäft zu generieren.

Das laufende Geschäft führen der Junior (28 Jahre) und ein Freund aus der Meisterschule
(26 Jahre) gemeinsam mit großem Erfolg. Die Kunden sind alle voll des Lobes über diese gute Zusammenarbeit.

Das Unternehmen steht für Qualität, Präzision und Innovation im Bereich Elektrotechnik.
Das Kerngeschäft ist der gewerbliche Mietflächenausbau, also große Flächen in Bürogebäuden, und da der Um- und Ausbau. Dazu gehören hochwertige Beleuchtungssysteme und eine komplexe Gebäudeausstattung.

Das ist schon mal etwas über den Hintergrund und für Ihren Kopf gedacht.
Passt das zu Ihnen?

Dann zu den Besonderheiten des Unternehmens.

Der Seniorchef hat gesagt: "Wir machen die "Crème", die hochwertigen Dinge im Bereich der Elektrotechnik. Das sind die 230 Volt-Anlagen, die Datennetzwerke und die Beleuchtungsanlagen. Also die richtig schönen Anlagen."
(Die meisten arbeiten hier im T-Shirt, die Büros sind warm und trocken, also im Sommer wie im Winter entspannt.)

Es gibt hier keinen Notdienst. Einmal die Woche treffen sich einige Kollegen (m/w/d) zum Afterwork und einmal monatlich zum Grillen im Firmengebäude im Raum Seevetal. Wenn Sie also im Bereich Süderelbe oder zentral in Hamburg wohnen, wäre das ideal.

Dazu gibt es noch weitere gemeinsame Unternehmungen, die von der Firma bezahlt werden. Dass es hier familiär und menschlich ist, sieht man daran, dass es hier schon viele 10- und 20-jährige Jubiläen gegeben hat, einer hat schon das 45 jährige erreicht.
Der Senior hat gesagt: "Hier hat noch nie ein Mitarbeiter wegen Unzufriedenheit gekündigt."

Um den Rest weiterzulesen, ist das Gehalt ja auch noch ein wichtiger Faktor.
Ihr Stundenlohn liegt, je nach Können, Wissen und Erfahrung, so zwischen Euro 16,00 und Euro 21,00 brutto. Die "Überflieger" nennen uns bitte mal ihren Preis.
Dazu gibt es 0,75 % vom Monatsgehalt für Urlaubs- und Weihnachtsgeld (0,4 % Weihnachtsgeld im November und 0,35 % Urlaubsgeld im Juni).

Sie erhalten 30 Tage Urlaub, und der Junior sagt: "Ich habe noch nie einen Urlaubsantrag abgelehnt."

Ihre Arbeitszeit beträgt 40 Std./W.,  auf der Baustelle von Mo - Do von 7:00 - 16:15h, und am Freitag von 7:00 - 13:15h.

Überstunden gibt es hier so gut wie keine - wenn, dann nur in Absprache, und diese werden dann mit allen Aufschlägen sehr ordentlich bezahlt.


So, dann haben Sie schon mal die ganz wichtigen Dinge für Ihre Entscheidung zum Wechseln.

Dann kommen wir mal zu den Feinheiten:


-    Es gibt hier eine zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, die für
Krankheitskosten bis zu € 600,00 jährlich aufkommt. Also Brille, Zähne etc.
-    Ihre Weiterbildung wird - nach Absprache- von der Firma bezahlt.
-    Die vollständige Arbeitskleidung wird gestellt (waschen tun Sie selbst), für die Schuhe gibt es einen Festbetrag.
-    Dass hier Werkzeuge und Maschinen stets auf dem neuesten Stand sind, ist selbstverständlich.
-    Die Verpflegungspauschale beträgt €12,- täglich
-    Darts oder Tischfußball können Sie nach Feierabend in der Firma auch noch spielen und sich mit den Kollegen treffen und austauschen.
-    Dann noch eine wichtige Aussage des Seniors: "Wir pflegen ein gutes Betriebsklima, gehen offen, menschlich und immer respektvoll miteinander um.
Neue Mitarbeiter sollten ebenfalls Wert darauf legen. Also Menschen, die zu uns passen."



Jetzt zu Ihnen. Was bringen Sie mit:


- eine gute, solide Ausbildung zum Elektrotechniker Fachrichtung Gebäudetechnik
- den wichtigen Führerschein Klase III/B; damit Sie auch mit Ihrem Firmenwagen nach Hause fahren können
- den hochwertigen Kunden geschuldet (Architektur-, Planungsbüros etc): ein gutes Deutsch in Wort und Schrift
- moderne Technik sollte Ihnen schon Spaß machen, denn mit Ihrem Firmentablett kommunizieren Sie auch
- da Sie auch Kollegen zur Seite bekommen, wäre eine positive Lebenseinstellung
    echt gut, um damit motivierend diese Kollegen anzuleiten.
    Also "ein Händchen" für Mitarbeiterführung wäre super.
    Denn Sie disponieren nicht nur Ihr benötigtes Material sondern auch die Kollegen.



"Wie sollen die neuen Kollegen nicht sein?"
war meine Frage.

Alle hier hätten Sie gerne so:

Einen richtig Netten (m/w/d), der wie folgt ist:

zuverlässig, aufgeschlossen für neue Technologien
(Programmieren mit dem Tablett), mitdenkt, selbstständig arbeitet und teamfähig ist, Spaß an der Arbeit hat, kollegial ist im Umgang mit allen Menschen,
der ein gutes Gespür für Menschen und Situationen hat,
dazu viel Fingerspitzengefühl und die Fähigkeit zu motivieren.

Hier arbeiten alle gemeinsam am Ziel, also der menschliche, respektvolle und motivierende Umgang ist das, war über allem steht.

Finden Sie sich hier wieder?

Sonst fragen Sie mal Ihre besten Freunde, wie die Sie sehen.

Jetzt noch etwas zu Ihren beiden jungen Meistern, damit Sie ein Gefühl für die so wichtige menschliche "Chemie" bekommen.
Der Senior hat beide so beschrieben:

"Beide sind sehr charmant, lustig, sehr akribisch, durchstrukturiert, eloquent und sehr gut organisiert."

Der Junior verbringt seine Freizeit gerne mit seinem 2-jährigen Sohn, also Familie und einen großen Freundeskreis.

Der junge Meister an seiner Seite geht Angeln und macht aus Wissensdurst immer wieder Städtetouren.

So, alles, was Sie sonst nie erfahren, haben Sie jetzt, um eine gute Entscheidung zu treffen.

Lesen Sie diesen Text bitte zweimal, einmal mit dem Kopf für das Fachliche und mit dem Bauch für das Menschliche.
Bei Fragen rufen Sie einfach mal durch (0172/45 37 486  R. Schuh).

Und noch eine Bitte: verzichten Sie auf ein so übliches, meist "schleimiges" Anschreiben, sondern schreiben Sie ein paar Worte, warum das Ihr Job ist.

Ihre Unterlagen schicken Sie bitte per E-Mail (Lichtbild, Anschreiben, Zeugnisse) an: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir weisen darauf hin, dass die Kosten zur Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch, insbesondere Reisekosten sowohl durch uns, als auch durch den vermittelten potenziellen Arbeitgeber nur dann erstattet werden, wenn eine vorherige ausdrückliche Kostenzusage durch uns erfolgt. Andernfalls können diese Kosten leider nicht erstattet werden.

Über SYNERGIE

Erfolg entsteht im WIR - als Karriere-Coach begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven – persönlich, sympathisch, individuell! Im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir Dir neue berufliche Möglichkeiten. Durch unsere starke Vernetzung in der Region kennen wir die offenen Vakanzen – und auch die Arbeitsatmosphäre in den Unternehmen.

So können wir Dich bestmöglich bei der Jobsuche beraten.

Kaufmännische Assistenz (m/w/d)

Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Du hast als Kaufmännische Assistenz (m/w/d) in Hamburg Lust auf Teamwork und abwechslungsreiche Aufgaben?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Denn wir suchen genau Dich als Kaufmännische Assistenz (m/w/d) für einen der größten Nahverkehrsunternehmen Deutschlands in Hamburg – ab sofort und im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeitbeschäftigung.

Deine Aufgaben

- Annahme von Telefonaten
- Buchung und Organisation von Dienstreisen
- Terminvereinbarung und -koordination
- Vorbereitung von Besprechungen
- Postbearbeitung sowie Ablage und Archivierung von Dokumenten

Das bringst Du mit

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Bürokauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich ist wünschenswert
- Kenntnisse mit MS-Office und Lotus Notes
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten Dir

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Vergütung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vorschuss- und Abschlagszahlungen
- Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
- Einkaufsvorteile bei vielen Firmen (Corporate Benefits)

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Kaufmännische Assistenz (m/w/d/) in Hamburg! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Du hast noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Pascal Kreft

Telefon: 040 369 570
Mail: [email protected]

Abteilung(en): Indeed Kampagne
Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
Tarifvertrag: IGZ - DGB

Das Unternehmen:
Unser Auftraggeber ist ein namhaftes Unternehmen aus der Medizintechnik mit Sitz zentral in der Hamburg City.

Hier suchen wir zum nächsten möglichen Zeitpunkt einen neuen Mitarbeiter (m/w/d) zur Optimierung der logistischen Prozesse im Unternehmen

Die Position ist zum nächsten möglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit und dem Ziel einer Personalvermittlung zu besetzen.

Koordinator Logistik (m/w/d)

Stellen-ID: 5361
Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche
Beschäftigungsbeginn: 01.06.2025

Ihre Aufgaben:

- Kaufmännische und dispositorische Bearbeitung der Logistikprozesse im Unternehmen
- Betreuung der Lagerstandorte in der Hafen City in Hamburg sowie in Barsbüttel / Arbeitsort ist Hamburg
- Abwicklung von Bestellungen und Lieferungen
- Anleitung von aktuell neun Mitarbeitenden
- Verbuchung von Retouren im firmeninternen Warenwirtschaftssystem
- Optimierung der Lagerbestände und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Materialen mit dem Einkauf
- Betreuung von zwei Außenlagern in Hamburg

Ihr Profil:

- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne im Logistikumfeld
- Berufserfahrungen in der operativen Logistik
- Führungserfahrung und Teamfähigkeit
- Kommunikatives Geschick im Umgang mit internen und externen Partnern
- IT-Affinität sowie sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Warenwirtschaftssystemen
- Notwendige Hands-On-Mentalität
- Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B

Wir bieten:

- Direkte Personalvermittlung zu unserem sympathischen Auftraggeber in der Hafen City in Hamburg
- Begleitung durch den Bewerbungsprozess
- Gleitzeit
- Soziale Absicherung durch unbefristete Beschäftigung
- Attraktive, übertarifliche Bezahlung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Tagen Urlaub
- JobRad
- Ein persönlicher Ansprechpartner, der sich für Sie stark macht

Kurz zu uns:
HIT bietet Ihnen seit über 35 Jahren bundesweite Kontakte zu interessanten, renommierten Unternehmen.
Bei unseren Vermittlungen berücksichtigen wir Ihre individuellen Wünsche sowie Ihr persönliches Bewerberprofil.
Über uns finden Sie einen Einstieg zu Ihrem Traumjob.

Werden Sie ein Teil unseres Teams und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit uns durch.

Ihr Ansprechpartner:
Marco Oliver Massenberg
Senior Consultant HR

Tel.: 040/325463-25

Mobil: 0171/7168704

[email protected]

www.hit-personal.de

Beim Strohhause 20 • 20097 Hamburg

Abteilung(en): Kaufmännisch
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Für unseren Kunden in der Luft- und Raumfahrtbranche suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung motivierte Kandidaten für den Standort Hamburg-Finkenwerder  Deutschland ab sofort für die folgende Position:

Buyer Cabin Procurement Galleys and Catering Equipment (d/f/m) Ref. 10328050

Aufgabenprofil:

- Verhandlung von kundenbezogenen Produktanpassungen im Rahmen der terminlichen und kommerziellen Vorgaben des Flugzeugprogramms
- Mitarbeit an Beschaffungstätigkeiten, Management der Angebotsabgabe und der Vertragsverhandlung, um die bestmöglichen Einkaufsbedingungen in Übereinstimmung mit den Unternehmensanforderungen zu erreichen
- Überwachung des Vertrags (während der Phasen Innovation, Entwicklung, Serienfertigung und Support) mit den Lieferanten und den Unternehmensstakeholdern
- Sicherstellung der Einhaltung der Geschäftsbedingungen über den gesamten Vertragslebenszyklus hinweg und dass die Lieferanten in allen Bereichen die erwartete Leistung erbringen (Logistik, Support, Qualität, Kosten usw.)
- Management der alltäglichen Beziehungen zu den Lieferanten und im Rahmen laufender Projekte zur Optimierung des Kundennutzens bei gleichzeitiger Reduzierung der Gesamtbetriebskosten & Risiken
- Mitarbeit in MFT-/MDT- Teams während der Ausschreibungs- und Auftragsvergabephase sowie der gesamten Vertragsdauer
- Unterstützung bei Projekten zur Optimierung der Einkaufsprozesse

Persönliche Anforderungen:

- Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten und sehr gute analytische Fähigkeiten
- Ein hohes Maß an Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, um die entsprechenden Interessen gut zu vertreten
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um mit Ansprechpartnern aller Ebenen zusammenzuarbeiten und Geschäftsbeziehungen zu pflegen
- Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen (1-4 x im Jahr)

Studium:

- Wirtschaftsingenieur mind. Bachelor-Studiengang oder
- Betriebswirtschaft mind. Bachelor-Studiengang oder
- Internationales Management mind. Bachelor-Studiengang

Berufserfahrung:

- Einkauf mind. über 2 Jahre
- Lieferantenmanagement mind. über 2 Jahre
- Supply Chain / Logistics mind. über 2 Jahre
- Vertragsmanagement mind. über 2 Jahre

IT:

- SAP mind. erste Anwendungskenntnis
- Google Workspace von Vorteil

Kenntnisse:

- Airbuserfahrung von Vorteil

Sprachkenntnisse:

- Englisch mind. verhandlungssicher
- Deutsch ist von Vorteil

Das bieten wir Ihnen:

- unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Durchgehende persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner
- Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket)
- betriebliche Altersvorsorge
- Prämienzahlung durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter