Ofertas de trabajo en Grunwald kreis munchen en Alemania

Das können Sie bei uns bewegen... Mitarbeit bei der Erstellung und Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Durchführung von Steuerberechnungen und Vorbereitung von Steuerunterlagen für Ertragssteuererklärungen Erstellung von Reports und Durchführung von Sonderauswertungen und ad hoc-Analysen Unterstützung bzw. Erarbeitung und Umsetzung von laufenden Prozessoptimierungen Mitwirkung bei Systemtests im Rahmen von Release-Updates des ERP-Systems (Dynamics 365) Mitwirkung bei fachübergreifenden Projektarbeiten und/oder selbstständige Teilprojektverantwortung Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Workflows und Richtlinien Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Damit können Sie bei uns punkten... Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Buchhaltungsschwerpunkt, Abschluss zum Bilanzbuchhalter IHK Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung in einem mittelständischen Unternehmen, vorzugsweise aus dem Bereich Handel Grundkenntnisse im Bereich Lohn und Gehalt Fähigkeit zur buchhalterischen Analyse komplexer Geschäftsvorfälle Gestaltungswille und Teamfähigkeit Proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gutes Englisch Wir bieten Ihnen: Eine spannende Aufgabe mit eigenem Verantwortungsbereich und der Möglichkeit, sich weiter zu bilden und zu entwickeln Zusätzliche Sozialleistungen: kostenfreie Getränke und eine bezuschusste Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung Flache Hierarchien Gute Verkehrsanbindung Kostenfreie Parkplätze Es erwartet Sie bei 1-2-3.tv eine spannende Aufgabe in der Medienbranche in einem motivierenden Umfeld. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt liegt es an Ihnen! Wenn Sie Interesse haben an dieser herausfordernden Position und mit Engagement einen wesentlichen Beitrag zum Gesamterfolg leisten möchten, dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich online über unser Bewerbungsportal, bei uns. Wir sind gespannt auf Sie! Gerne steht Ihnen Celina Jung, HR Manager, telefonisch unter 089-552717-251 für Fragen zur Verfügung. 1-2-3.tv GmbH Personalabteilung Bavariafilmplatz 7 82031 Grünwald

**Dein Ausbildungsplatz**:

- Wir bilden Dich in allen büro- und betriebswirtschaftlichen Abläufen, hauptsächlich in unserer Finanzabteilung sowie der Gagen- und Gehaltsabrechnung, aus
- Du lernst die Unternehmensprozesse im gesamten kaufmännischen Bereich kennen
- Gleich zu Beginn kannst Du eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen

**Dein Profil**:

- Du hast bereits erfolgreich einen der folgenden Schulabschlüsse erreicht: Mittlere Reife, Abitur, FOS, BOS
- Du hast Spaß an Zahlen und kaufmännischen Fragestellungen
- Du bist kommunikativ, begeisterungsfähig und liebst es im Team zu arbeiten
- Du handelst stets verantwortungsbewusst und erledigst Deine an Dich gestellten Aufgaben strukturiert und sorgfältig
- Du besitzt gute PC-Kenntnisse. Auch hast Du bereits erste Erfahrung in Umgang mit Word und Excel gesammelt

**Wir bieten**:

- Familiäres Arbeitsumfeld mit gelebter Du-Kultur und ohne Dresscode
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in der Bavaria Film Gruppe
- Ansprechender Arbeitsplatz auf dem modernen Mediencampus inmitten des grünen Perlacher Forsts mit bezuschusstem Filmkasino und Filmkaffee
- 30 Tage bezahlter Urlaub plus 24.12. & 31.12 frei
- Bezuschussung zum Deutschlandticket Job, IsarCard Job-Ticket sowie für ein JobRad und kostenfreie Parkplätze
- Breites Sportangebot auf dem Gelände (u.a. Massagen, Yoga, Lauf- und Workout-Gruppen, Skitage)
- Vielfältige Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Kinderbetreuungszuschuss sowie Kindertagesstätte "Bavaria Kobolde"
- Unternehmenseigene Berghütte in Benediktbeuern exklusiv für Mitarbeitende
- Zahlreiche Sonderrabatte bei externen und internen Partnern (z.B. Bavaria Filmstadt, Show-Tickets am Standort)

**Über die Bavaria Film Gruppe**:

Wir sind ein bunter Kosmos kreativer Köpfe mit einer 100-jährigen Unternehmenstradition. Ideen und Geschichten transportieren wir in bewegte Bilder und schaffen Räume für Emotionen. Mit Erfahrung und Mut zu Neuem gestalten wir die Zukunft des Bewegtbildes.

Die Bavaria Film GmbH bildet zusammen mit ihren Tochtergesellschaften eine moderne und breit aufgestellte Unternehmensgruppe in der deutschsprachigen Film- und TV- und Streaming-Branche. Heute gehören zum Kerngeschäft die Entwicklung, Produktion und Verwertung von Bewegtbildinhalten fiktionaler und non-fiktionaler Genres über alle Verbreitungswege. Als weiteren Schwerpunkt betreibt das Unternehmen am Medienstandort Geiselgasteig südlich von München eine bedeutende Mischimmobilie für Studio- und Bürozwecke sowie die Touristenattraktion Bavaria Filmstadt. Über alle Beteiligungen hinweg beschäftigen die Bavaria Film Gruppe deutschlandweit an sieben Standorten rund 1500 feste und freie Mitarbeiter*innen.

Die Bavaria Film Gruppe setzt sich für Chancengleichheit ein und begrüßt daher qualifizierte Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie sozialer Herkunft. Diversität ist ein fester Bestandteil der Unternehmenskultur der Bavaria Film Gruppe.

Mehr Infos über die Bavaria Film Gruppe sowie Infos zu Bewerbung und Karriere unter: www.bavaria-film.de/karriere

**Wenn Du Dich in dieser Beschreibung wiedererkennst, Du Dich als aufmerksame, motivierte Person mit einem inneren Antrieb für diese spannende Branche interessierst und Du bei uns in Dein zukünftiges Berufsleben starten möchtest, bewirb Dich unkompliziert über unser Online-Bewerbungstool.**

Willkommen in der Parkresidenz Helmine Held! 140 Senioren finden in unserer Einrichtung ein sicheres Umfeld. Unsere Mitarbeiter betreuen durchgängig unter einem Dach - vom selbstbestimmten Wohnen mit Service über die allgemeinen Pflegebereiche bis hin zum beschützenden Wohnbereich bei schwerer Demenz. Als Gesellschaft der Schwesternschaft München vom BRK e. V. arbeiten wir nach den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes – wir betreuen Menschen in Not ohne Unterscheidung nach Herkunft, sozialer Stellung, Nationalität oder Religion.

Wir erweitern unser Dienstleistungs- und Betreuungsangebot!
Daher suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen

Reinigungskraft (m/w/d)

FÜR UNSERE SENIORENEINRICHTUNG PARKRESIDENZ HELMINE HELD IN GRÜNWALD

Sie machen den Unterschied

- Sie führen die Unterhaltsreinigung in unseren Gebäuden, den Aufenthaltsräumen sowie Zimmern unserer Bewohner durch
- Sie sind im Umgang mit Reinigungsmitteln und Reinigungsgeräten vertraut
- Sie sind sorgfältiges und gründliches Arbeiten gewöhnt

Darauf kommt es an

- Sie haben idealerweise bereits Berufserfahrung in der Unterhaltsreinigung
- Sie bringen eine hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung mit
- Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit unseren Mietern und Gästen
- Verantwortungsbewußtsein und ein Auge für Sauberkeit und Details runden Ihr Profil ab

Das geben wir Ihnen zurück

- eine selbstädige Aufgabe mit viel Flexibilität zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- ein kollegiales, menschliches Miteinander in einem professionellen Arbeitsumfeld
- Unterstützung in der Einarbeitung und regelmäßiger Austausch im Kollegenkreis
- eine leistungsgerechte Vergütung nach DRK Arbeitsbedingungen plus arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
- die Chance, einen Teil der weltgrößten humanitären Organisation der Welt aktiv mitzuprägen

100 Kolleginnen und Kollegen | 140 Bewohnerplätze | weltweites Rotkreuznetzwerk

Auf Sie freut sich

Frau Heidi Sogawe, Einrichtungsleitung und Geschäftsbereichsleitung Pflege, Tel. +49 89 64145-419

Parkresidenz Helmine Held, Auf der Eierwiese 26, 82031 Grünwald
Eine Einrichtung der Schwesternschaft München vom Bayerischen Roten Kreuz e. V.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inkl. Lebenslauf, Anschreiben mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Zeugnissen. Weitere Informationen erhalten Sie unter schwesterschaft-muenchen.de/karriere oder unter seniorenheim-gruenwald.de.

Mit mehr als 550 hauptberuflich Mitarbeitenden und rund 130 Einrichtungen ist der Kreisjugendring München-Land einer der größten freien Träger der Jugendhilfe in Bayern. Gemeinsam mit 34 Mitgliedsverbänden und Jugendorganisationen sprechen wir mit einer starken Stimme für die Kinder und Jugendlichen im Landkreis München.

### Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialpädagog*in oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d), z. B. Erzieher*in für unsere Teilgebundene Ganztagsschule am Gymnasium in Grünwald

### 25 oder 50 oder 75 % Teilzeit, Elternzeitvertretung

### IHRE AUFGABEN

· Betreuungsangebote mit den Bestandteilen Mittagstisch, Hausaufgabenbetreuung und Freizeitgestaltung.

· Beratung von Schüler*innen, Eltern und Lehrkräften.

· Bedarfsgerechte und interessensorientierte Begleitung und Förderung von Kindern in ihrer individuellen Entwicklungsphase.

· Pädagogische Projektorganisation und -durchführung.

· Zusammenarbeit und Vernetzung mit anderen sozialen Einrichtungen, Vereinen und Kooperationspartnern.

· Umsetzung der im KJR-Leitbild verankerten Prinzipien in der Arbeit mit der Zielgruppe.

### IHR PROFIL

· Abschluss als Bachelor of Arts (Soziale Arbeit/Sozialpädagogik) oder vergleichbare Qualifikation.

· Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und im besten Fall Erfahrung in der Arbeit im schulischen Kontext.

· Sie bringen Kreativität, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein mit.

· Sie sind bereit im erforderlichen Umfang Organisations- und Verwaltungstätigkeiten zu leisten.

· Diese Stelle ist auch für Studierende der Sozialen Arbeit ab dem 5. Semester geeignet.

### IHRE VORTEILE

· Vergütung nach dem TVöD SuE S11b oder S 8 und die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

· Attraktive Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie die Teilnahme an Supervision.

· Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an EGYM Wellpass.

· Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

· Gute Einarbeitung im Team durch einen umfassenden Onboarding-Prozess und kollegiale Beratung (z. B. durch Referent*innen und regelmäßige Austauschformate).

· Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Trägers z. B. in Arbeitskreisen zur KJR Vision 2030.

· Auf Wunsch ist es in Einzelfällen möglich mehrere Teilzeitstellen zu kombinieren.

### Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen:

Kreisjugendring München-Land,

Regionale Jugendarbeit, Burgweg 10, 82049 Pullach

oder per E-Mail: [email protected]

Rückfragen und Infos unter Telefon 089/744140-30

oder www.kjr-ml.de

*Der Kreisjugendring München-Land fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Menschen mit Behinderung können sich bei Fragen an die Schwerbehindertenvertretung ([email protected]) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.*

Leiter Hauptbuchhaltung (m/w/d)

Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter

Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 27.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!

Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden zu besetzen.

DAS ERWARTET SIE BEI UNS

* Fachliche und optional disziplinarische Führung des General Ledger (4 Mitarbeiter:innen)
* Verantwortung für die Hauptbuchhaltung sowie Erstellung der Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüsse für 24 Gruppengesellschaften inkl. der diesbezüglichen Anhänge
* Prozessuale Steuerung der Prozesse im Rechnungswesen sowie dessen Schnittstellen zu den Fachbereichen der Dawonia Gruppe
* Mitwirkung und Erstellung des Konzernlageberichts inklusive der neuen Anforderungen aus der CSRD (ESG-Berichterstattung)
* Ansprechpartner für alle internen Anfragen zur Kontenfindung sowie Abbildung neuer Geschäftsvorfälle nach HGB und IFRS
* Abstimmung sowie Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung und -erklärung
* Verantwortung und Ermittlung der Intercompany-Verrechnung



DAS BRINGEN SIE MIT

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine Fortbildung zum Bilanzbuchhalter bzw. eine vergleichbare Ausbildung
* Idealerweise mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung in entsprechender Position oder mehrjährige Erfahrung in einem Wirtschaftsprüfungsunternehmen
* Abschlusssicher nach HGB sowie Grundkenntnisse nach IFRS
* Sehr gute SAP-Anwenderkenntnisse und MS-Office-Kenntisse (insbesondere Excel)
* Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
* Sicheres Auftreten gepaart mit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
* Sehr gute Deutschkenntnisse



DAS BIETEN WIR IHNEN

* Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen
* Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten
* Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich)
* Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
* Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung
* Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben
* Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung
* Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing)
* Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung
* Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeiter-/Firmenrabatten
* Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour, Weihnachtsfeier und Sommerfest
* NACHHALTIGKEIT wird bei uns „groß“ geschrieben!



Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins .

Dawonia Real Estate GmbH & Co. KG
Frau Susanne Hohm - HR Business Partnerin Luise-Ullrich-Str. 2 - 82031 Grünwald
Telefon 089 30617- 0
www.dawonia.de

Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Handwerksunternehmen und seit 1949 in den Geschäftsfeldern Sanitär, Heizung, Klima und Bedachungen im Großraum München tätig.

Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2024 ab sofort und das Ausbildungsjahr 2025 Auszubildende (m/w) zum/zur Dachdecker/in - Fachrichtung Dach­, Wand­ und Abdichtungstechnik
oder zum Spengler/in

- Berufstyp: Anerkannter Ausbildungsberuf
- Ausbildungsart: Anerkannte Ausbildungsberufe (duale Berufs­ausbildung), geregelt nach Handwerksordnung (HwO)
- Ausbildungsdauer: 3 Jahre (Dachdecker/in) bzw. 3,5 Jahre (Spengler/in)
- Lernorte: Betrieb und Berufsschule

Welche Fachrichtungen gibt es bei uns?

Die Ausbildung ist in folgenden Fachrichtungen möglich:

- Dachdecker/Dachdeckerin Fachrichtung Dach­, Wand­ und Abdichtungstechnik
- Spengler oder Spenglerin

Was macht Ihr in diesen Berufen?

Unser Tätigkeitsfeld umfasst sowohl den Neubau wie auch das Bauen im Bestand, sowohl für private wie auch für gewerbliche und öffentliche Auftraggeber.

Dachdeckerarbeiten im Steildach führen wir in klassischer Ziegel-, wie auch in Schindel- oder Schieferdeckung aus.
Unsere Spengler verarbeiten die gängigen Materialien wie z.B. Kupfer, Titanzink, Uginox, etc., wobei Ausführungen mit farb- /pulverbeschichtetem oder eloxiertem Aluminiumblech vor allem im Flachdachbau zunehmend nachgefragt werden.
In der Flachdachabdichtung verarbeiten wir sowohl bituminöse Abdichtungsmaterialien wie auch Folienwerkstoffe.
Sehr häufig erhalten unsere Dächer extensive Begrünungen.

Worauf kommt es bei uns an?

- In diesen Berufen ist Umsicht wichtig, um bei Tätigkeiten auf Gerüsten, Leitern und Dach­schrägen die eigene Sicherheit und die von Passanten und Kollegen nicht zu gefährden.
- Beim Herstellen z.B. von wasserdichten Abschlüssen ist Sorgfalt vonnöten.
- Das Arbeiten auf häufig wechselnden Baustellen mit unterschiedlichen Arbeitsbedingungen erfordert zudem Flexibilität.
- Fähigkeiten und Fertigkeiten im Bereich Werken und Technik braucht man etwa beim Bearbeiten von Holz, Dachziegeln, Schieferplatten und Blechen.
- Kenntnisse in Mathematik benötigt man z.B., um Maße, Materialbedarf oder Traglasten zu berechnen.

Ein Film zum Beruf Dachdecker/in: https://berufenet.arbeitsagentur.de -> Dachdecker/in eingeben

Welchen Schulabschluss erwarten wir?

Unsere Mindestanforderung ist ein Qualifizierender Mittelschulabschluss.
Um Dir den Einstieg zu erleichtern, bieten wir ein Baustellenpraktikum von mindestens einer Woche Dauer an. Dieses Praktikum soll Dir Einblicke in die vielseitigen Tätigkeiten des Spenglers oder Dachdeckers geben. Dabei kannst sowohl Du, als Praktikant/-in wie auch wir, als Dein künftiger Ausbildungsbetrieb erste Eindrücke für eine gemeinsame Zusammenarbeit sammeln.

Für Bewerber/innen aus dem Stadtbereich München gibt es in der Regel eine Mitfahrgelegenheit bei einem unserer Mitarbeiter, um nach Grünwald oder zu unseren Kunden im Großraum München zu gelangen.

Wir sind auch bei der Wohnungssuche behilflich.

Du hast Spaß an Technik und Zusammenarbeit im Team?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Weitere Informationen über uns findest Du im Internet unter: www.traub-gruenwald.de

Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Handwerksunternehmen und seit 1949 in den Geschäftsfeldern Sanitär, Heizung, Klima und Bedachungen im Großraum München tätig.

Auszubildende/r Anlagenmechaniker/in SHK
für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik für das Ausbildungsjahr 2025

◾Berufstyp: Anerkannter Ausbildungsberuf
◾Ausbildungsart: Duale Berufsausbildung, geregelt nach Be­rufsbildungsgesetz (BBiG) und Handwerks­ordnung (HwO)
◾Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
◾Lernorte: Betrieb und Berufsschule

Was macht Ihr in diesem Beruf?

Anlagenmechaniker/innen für Sanitär­, Heizungs­ und Klimatechnik installieren Wasser­- und Luftver­sorgungssysteme, bauen Bäder und Wellnessanlagen ein und schließen diese an. Ihr montiert Heizungssysteme, stellt Heizkessel oder Wärmepumpen auf und nehmt diese in Betrieb. Bei Euren Tätigkeiten bearbeitet Ihr Rohre, Bleche und Profile aus Metall oder Kunststoff mit Maschinen oder manuell.

Vor allem bei der Inbetriebnahme von Heizungsanlagen richtet Ihr elektrische Baugruppen und Kom­-ponenten für Steuerungs­ und Regelungsvorgänge ein. Ihr achtet auf optimale Einstellwerte, um eine angemessene Wärmeleistung bei möglichst geringem Brennstoffverbrauch zu erreichen.

Auch plant und installiert Ihr Solaranlagen zur Brauchwassererwärmung oder Stromerzeugung und bindet sie in bestehende Anlagen ein. Nach der Montage überprüft Ihr, ob die Anlagen einwandfrei funktionieren. Ihr beratet unsere Kunden und weist sie in die Bedienung der Geräte bzw. Systeme ein.

Wo arbeiteten wir?

Unsere Anlagenmechaniker/innen für Sanitär­, Heizungs­ und Klimatechnik sind an ständig wechselnden Arbeitsorten im Großraum München, überwiegend beim Kunden (d.h. in bewohnten Häusern und Wohnungen) oder auf Baustellen (Neubauten) sowie in der Werkstatt tätig.

Worauf kommt es bei uns an?
◾Sorgfalt und Zuverlässigkeit sind von besonderer Bedeutung, z.B. bei der Installation von Gasversorgungsleitun­gen oder der Überprüfung der Funktionen und Einstellwerte von Anlagen.
◾Teamfähigkeit ist notwendig, da nur gemeinsam mit Kollegen schwere Bauteile, Materialien und Werkzeuge transportiert oder montiert werden können.
◾Die naturwissenschaftlich technischen Fächer sind für die Berufsausbildung besonders wichtig, deshalb achten wir gerade hier auf Eure Schulnoten.

Welchen Schulabschluss erwarten wir?

Unsere Mindestanforderung ist ein Qualifizierender Mittelschulabschluss.
Um Dir den Einstieg zu erleichtern, bieten wir ein Baustellenpraktikum von mindestens einer Woche Dauer an. Dieses Praktikum soll Dir Einblicke in die vielseitigen Tätigkeiten des Anlagenmechanikers SHK geben. Dabei kannst sowohl Du, als Praktikant/-in wie auch wir, als Dein künftiger Ausbildungsbetrieb erste Eindrücke für eine gemeinsame Zusammenarbeit sammeln.

Ein Film zum Beruf: https://berufenet.arbeitsagentur.de -> Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik eingeben

Für Bewerber/innen aus dem Stadtbereich München gibt es in der Regel eine Mitfahrgelegenheit bei einem unserer Mitarbeiter, um nach Grünwald oder zu unseren Kunden im Großraum München zu gelangen.
Wir sind auch bei der Wohnungssuche behilflich.

Du hast Spaß an Technik und Zusammenarbeit im Team?

… dann freuen wir uns auf Deine schriftliche Bewerbung.

An:
TRAUB GmbH & Co. Haustechnik KG
z.Hd. Johannes Traub
Oberdill 2-4
82031 Grünwald

oder per E-Mail: [email protected]

Sie sind talentiert, zeigen Einsatz, wollen weiterkommen und nicht für irgendwen arbeiten, sondern für Ihre Zukunft lernen? Dann suchen wir genau Sie. Wir sind eine moderne Zahnarztpraxis im Münchner Süden und vereinen höchstes Behandlungsniveau mit Geborgenheit in einem großzügigen, hellen Komplex mit den innovativsten Gerätschaften und einem lichtdurchfluteten Ambiente. Unser Fokus liegt darauf, die Patienten nicht nur zu behandeln, sondern individuell zu betreuen. Der Mensch steht dabei für uns ganz im Mittelpunkt der Therapie. Starten Sie bei uns Ihre:


Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- alle Behandlungsabläufe in einer zahnärztlichen Praxis kennenlernen
- Assistenz während der zahnmedizinischen Behandlung und der Prophylaxe
- Vor- und Nachbereiten des Behandlungsbereichs
- Erlernen von administrativen und organisatorischen Aufgaben – zur Vorbereitung und Durchführung zahnmedizinischer Behandlungen
- Erlernen von Erläuterungen zur prophylaktischen Maßnahme der Zahngesundheit
- Patientenbetreuung vor, während und nach den Behandlungen
- Dokumentation der Behandlungsabläufe
- Sterile Instrumentenaufbereitung
- Und vieles mehr

Ihr Qualifikationsprofil:
- Hauptschul- oder Realschulabschluss - mit guten Deutschkenntnissen
- Einfühlsame, zuverlässige und kollegiale Persönlichkeit
- Verantwortungsbewusste und konzentrierte Arbeitsweise

Wir bieten:
- Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen
- Fundierte Qualifizierung zur/zum ZFA mit hervorragender Berufsperspektive in einer sehr begehrten Zukunftsbranche
- Sorgfältige Einarbeitung von kompetenten Ausbildern und somit Ausbau Ihres Fachwissens
- Attraktive Ausbildungsvergütung
- Arbeiten auf höchstem medizinischem Niveau mit innovativer Technik
- Regelmäßige Teamevents
- Tagesplan- und wöchentlich Teambesprechung
- Persönliche Weiterentwicklung durch ein spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum
- Kollegiales Umfeld und wertschätzendes Arbeitsklima
- Fahrtgeld, Einkaufsgutschein

Um mehr über Ihre Möglichkeiten in unserer Praxis, unser Behandlungsspektrum und das Team zu erfahren, besuchen Sie unsere Webseite unter: https://www.ocplus.de
Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an [email protected] und auf ein persönliches Kennenlernen.

Wir sind ein kleines spezialisiertes Team im Bereich der Plastischen und Ästhetischen Chirurgie und kosmetischen Medizin.

Wir bieten ab sofort eine Ausbildungsstelle als

MFA oder MTA (m/w/d)

in Grünwald bei München an.
In der Ausbildung zur MFA (m/w/d) erlernst **Du** einen vielseitigen und spannenden Arbeitsbereich der anspruchsvollen Chirurgie und Beauty Medizin kennen. Wir sind eine Privatklinik, besitzen aber auch einen Kassensitz.

Aufgaben während der Ausbildung:

- OP- Vorbereitung und Assistenz
- Empfang und Patientenaufnahme
- Patientenbetreuung
- modernste Laser-Behandlungen unter Aufsicht und Anleitung
- Medical Beauty

Das bieten wir:

- Eine qualifizierte Ausbildung in einem zukunftssicheren Berufsfeld
- Praxisnahe Ausbildung in einem spannenden sich ständig ändernden Bereich der Medizin
- Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Kollegen
- Individuelle Förderung unserer Auszubildenden
- Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team, Beruf ist für uns Berufung!

Wir wünschen uns

- einen motivierten Auszubildenden (w m d) mit mindestens gutem Hauptschulabschluss und guten bis sehr guten Deutschkenntnissen
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Interesse an der Medizin
- Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung (gerne an [email protected])
Ausbildungsbeginn nach Absprache.

Weitere Informationen zur Isartal Klinik finden Sie auf Instagram, deepplanedoc.

Wir suchen Sie für unsere Kunden als Handwerkshelfer (m/w/d) für Montagearbeiten in Grünwald.

Wir bieten:

• Festanstellung
• Übertarifliche Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Interessante Tätigkeit
• Persönliche Betreuung

Ihre Aufgaben:

• Montage von diversen Sonnenschutzsystemen an Fenstern, Türen, Terrassen etc.
• Umbau- und Reparaturarbeiten an Sonnenschutzsystemen
• Montage von Bauelementen
• Baustellen und Privathaushalte

Ihr Profil:

• Handwerkliches Geschick, im Idealfall eine abgeschlossene Ausbildung im Handwerk
• Selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Arbeitszeiten: 5 Tage Woche Montag – Freitag / Tagschicht

Wir sind ein Personaldienstleister mit Filialen in München, Rosenheim und Wolfratshausen. Unser Familienbetrieb ist seit 10 Jahren am Markt und wir legen den Schwerpunkt auf Fachpersonal in den Bereichen Gastronomie, Handel, Handwerk, Industrie, Logistik und Office.

Wir bieten unseren Mitarbeitern eine übertarifliche und leistungsorientierte Bezahlung und arbeiten mit dem iGZ-DGB Tarifvertrag. Unseren Kunden können wir so qualifizierte und motivierte Mitarbeiter zur Verfügung stellen.

Wir freuen uns darauf Sie persönlich kennenzulernen.


Wir bitten um Verständnis, dass wir Ihnen anfallende Aufwendungen für ein Vorstellungsgespräch nicht erstatten können.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Email zu oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerberformular auf www.LmPm.de.

Sollten Sie nicht die Möglichkeit zur elektronischen Übermittlung Ihrer Bewerbung haben, senden Sie uns per Post bitte nur Kopien und keine Originale zu, da Ihre Unterlagen elektronisch erfasst und nicht zurückgesendet werden.

Informationen zum Datenschutz unter:
www.LmPm.de/Datenschutzerklaerung

Wir suchen Sie!

Kaufmann für Büromanagement (gn) in Grünwald.

- Ab sofort arbeiten auch gerne DIREKT nach der Ausbildung.

Sofortbewerbung ohne Anschreiben in nur 2 Minuten unter: www.inceptor.eu/bewerber#Bewerbungsformularkurz oder per WhatsApp: 01737255848

Ihre Aufgaben umfassen:

- Direkter Ansprechpartner für die Kunden und für die einzelnen Abteilungen
- Koordinierung des Tagesgeschäft
- Verantwortlich für korrekte Bestandsführung
- Erstellen von allen notwendigen Begleitdokumente
- Erstellen und bearbeiten von Kundenaufträgen

Ihre Qualifikation:

- kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im oben genannten Bereich
- sehr guter Umgang mit Office-Programmen (Excel, Word usw.)
- strukturiere und genaue Arbeitsweise
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- eine attraktive Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- fachspezifische Weiterbildungsangebote
- Willkommensbonus
- Fahrgeld

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen sehr gerne telefonisch unter 089250079-490 oder per E-Mail unter info-at-inceptor.eu zur Verfügung!

Inceptor GmbH
Schwanthalerstraße 102
80336 München

Das FWU Institut für Film und Bild in Wissenschaft und Unterricht gemeinnützige GmbH ist ein Unternehmen der Bundesländer. Wir erbringen Mediendienstleistungen zum Auf- und Ausbau schulischer, landeseigener und länderübergreifender Bildungsinfrastrukturen. Dazu gehört die Entwicklung webbasierter Angebote und die Distribution von digitalen Bildungsmedien für den Unterricht. Bei der Umsetzung des DigitalPakts Schule unterstützen wir die Bundesländer in Projekten. Ein weiteres wichtiges Geschäftsfeld ist die Herstellung lehrplanzentraler Medien für den Schulunterricht. Pro Jahr realisieren wir ca. 60 neue Titel (interaktive Onlinemedien). Wir beschäftigen ca. 70 Mitarbeiter/innen.
Direkt der Geschäftsführung zugeordnet suchen wir ab sofort eine/n
Controller, Projektmanager Rechnungswesen (w/m/d)
Ihre Aufgaben
Evaluierung und Verbesserung von Prozessen, Instrumenten und Daten im Bereich Rechnungslegung, Kosten- und Leistungsrechnung, unfertige Erzeugnisse, Bewertung von Filmlizenzen sowie Ressourcenplanung und -steuerung von Projekten
Formulierung der Anforderungen für eine integrierte Rechnungslegungssoftware einschließlich Systemarchitektur und Schnittstellen
Mitwirkung bei der Systemauswahl im Rahmen einer technischen und prozessorientierten Neuausrichtung des Unternehmens
Projektleitung bei der Einführung einer integrierten Rechnungslegungssoftware
Wahrnehmen von Controllingaufgaben und Unterstützung bei der Erstellung von Budgets, Forecasts und Managementberichten
Erstellung von betriebswirtschaftlichen Analysen und Berichten zur Unterstützung der Unternehmensleitung und der Fachbereiche
Weiterentwicklung der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung über alle Geschäftsfelder
Budget- und Mittelfristplanung im Rahmen einer integrierten Finanzplanung, Projektcontrolling und Mitwirkung bei Projektabrechnungen
Unterstützung der Monats- und Jahresabschlüsse, Abstimmung mit den Wirtschaftsprüfern

Das sollten Sie mitbringen
Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Betriebswirtschaft, Controlling, (Wirtschafts-)Informatik bzw. vergleichbare Studienrichtung oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägigen Fortbildungszertifikaten im Bereich Controlling
Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling
Erfahrungen in der Einführung von Buchhaltungs-, ERP- oder CRM-Systemen
Erfahrungen im Projektmanagement
Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, lösungs- und teamorientierte Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf dem Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

Wir bieten:
Ein krisenfestes, unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 75%)
Vergütung je nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung in Anlehnung an den TVöD
Weihnachtsgeld, Jobticket, Firmenevents
30 Tage Jahresurlaub
Betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Attraktiver Medienstandort in München-Grünwald (öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze)
Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeiterfassung, flache Hierarchien und mobiles Arbeiten (hybride Homeoffice-Regelung)

Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte Herrn Rüdiger Nill: [email protected] .
Er steht unter 089 / 64 97 -340 oder per Mail auch gerne für Fragen zur Verfügung. FWU gGmbH, Bavariafilmplatz 3, 82031 Grünwald; https://www.fwu.de

Wer wir sind:\n\nDie HERMES Arzneimittel Holding setzt sich aus mehreren Firmen zusammen und zählt mit rund 1.000 Mitarbeitenden zu den wichtigen Akteuren im Pharma- und Gesundheitsmarkt. Seit über einem Jahrhundert steht bei uns die Gesundheit der Menschen im Mittelpunkt. Wir sind stolz auf unseren hohen Qualitätsanspruch in der Entwicklung, Zulassung und Herstellung unserer Produkte.\n\nWir suchen einen motivierten Auszubildenden (m/w/d), der ab dem 1. September 2024 eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung in unserem Unternehmen starten möchte. Bei uns erwarten dich ein offener und vertrauensvoller Umgang sowie die Förderung deiner individuellen Talente durch verantwortungsvolle Aufgaben. Nutze diese Chance und werde Teil unseres Teams!\n\nWas Dich erwartet:\n\n- Du hast eine Leidenschaft für IT? Wir vermitteln dir den sicheren Umgang mit Betriebssystemen, Netzwerktechniken, Protokollen und Netzwerksicherheit.\n- Komplexe Herausforderungen faszinieren dich? Du unterstützt uns bei der Systembetreuung von zentralen Hochverfügbarkeitslösungen und hilfst bei der Installation, Konfiguration sowie der Inbetriebnahme von IT-Systemen.\n- Hast du Lust, an spannenden IT-Projekten mitzuwirken? Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team während der Projektarbeit zu unterstützen.\n- Die Unterstützung deiner Kollegen bei IT-Problemen macht dir Freude? Du bringst dich aktiv in die Beratung und Betreuung interner Anwender ein.\n\nWas Du mitbringst:\n\n- Du bist begeistert von Computern und kannst sowohl mit Soft- als auch Hardware umgehen.\n- Technik zu verstehen fällt dir leicht und du interessierst dich für die neuesten IT-Technologien.\n- Du übernimmst gerne Verantwortung, strukturierst unorganisierte Dinge und denkst analytisch.\n- Der Kontakt zu Mitarbeitern bereitet dir Freude, und du bietest deine Unterstützung proaktiv an und arbeitest gerne im Team.\n- Du drückst dich auf Deutsch gewandt aus und hast auch keine Schwierigkeiten mit Englisch.\n- Ein guter bis sehr guter Realschulabschluss, Fachabitur oder Abitur sind dir wichtig.\n\nUnsere #gesundemischung für Dich:\n\nFreue dich auf eine qualitativ hochwertige Ausbildung im Bereich Informationstechnologie in unseren modern ausgestatteten Büros in Pullach. Du erhältst 30 Tage Urlaub im Jahr, ein kostenloses MVV-Ticket, eine subventionierte Kantine und hervorragende Übernahmechancen. Das Beste daran: ein großartiges Azubi- und Ausbilderteam, das sich darauf freut, dich willkommen zu heißen!\n\nWir freuen uns auf Dich! \n\nBitte bewirb dich online mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Weitere Informationen über uns findest du unter www.hermes-holding.group.

Einleitung Werde Teil unseres Azubi Clubs und starte deine Karriere mit einer Ausbildung bei ROSSMANN. Du hast Lust, deine Stärken und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln? Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Beruf? Perfekt! In deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um die Abläufe im Einzelhandel zu organisieren, den Tag in der Filiale aktiv mitzugestalten und für unsere Kunden da zu sein. Als Experte (m/w/d) für Trends, Ernährung, Pflege und Kosmetik entwickelst du dich zu einem echten Verkaufstalent. Start der Ausbildung: 15.08.2025 Dauer der Ausbildung: Verkäufer (m/w/d) - 2 Jahre Einzelhandelskaufmann (m/w/d) - 3 Jahre Gehalt: zwischen 1.009 und 1.210 Euro pro Monat im 1. Ausbildungsjahr Das bringst du mit * Freundlichkeit und Freude am Umgang mit Menschen zeichnen dich aus? * Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und die Vielfalt unserer Produkte zu entdecken? * Du bist zuverlässig und die Öffnungszeiten innerhalb deiner Filiale lassen sich im Schichtmodell für dich abdecken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Das gibt's bei uns obendrauf * Weihnachts- & Urlaubsgeld * Personalrabatt & Einkaufsgutscheine * Betriebsrente * Attraktive Produktboxen * Umfassendes Onboarding * ROSSMANN Lernwelt * Arbeitsbekleidung & -schutz * Bikeleasing * Azubi Club Days * Azubi-Woche * Azubi-Box * Sailtraining oder Trekkingtour * Weiterentwicklung & intensive Prüfungsvorbereitung * Digitales Lernen mit Prozubi * Corporate Benefits * Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen Das bewirkst du bei uns Deine Reise mit dem Azubi Club startet am 15. August 2025 in deiner ROSSMANN-Filiale. Wann und wo du zur Berufsschule gehst, hängt von der jeweiligen Filiale ab. Schnell lernst du die Abläufe im Einzelhandel kennen und organisierst sie: * Auf der Fläche: Du hast eine Lücke im Regal entdeckt? Ein Duschbad steht zwischen dem Müsli? Du bist aufmerksam und packst überall mit an ob Warenverräumung oder Umbau der Make-up-Theke. Ein iPod hilft dir, immer den Überblick über unsere Waren im Lager zu haben. * In der Beratung: Egal ob Gesundheitsprodukte oder Parfüm: Du lernst, unsere Kunden kompetent und freundlich zu beraten. So bist du eine große Hilfe für sie. * An der Kasse: Du ziehst die Waren über den Scanner, fragst nach der ROSSMANN-App und verabschiedest unsere Kunden. So sorgst du dafür, dass sie den Laden zufrieden verlassen. Wenn du deine Ausbildung abgeschlossen hast, wirst du bei guten Leistungen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Bei uns kannst du beruflich vorankommen und vielleicht eines Tages deine eigene Filiale führen!

Wir sind das erste Bio-Hotel und Bio-Restaurant in der Region München, ein privat geführtes Familienhotel der 3-Sterne Superior Kategorie. Unser Haus mit 50 Zimmern, Seminar- und Banketträumen, sowie zwei Restaurants und Hotelbar liegt mitten in Grünwald, im Süden von München. Unser tägliches Bestreben ist unsere Gäste zu begeistern und Tradition mit Innovation zu verbinden.

Wir suchen immer wieder die Herausforderung, mit den Produkten der lokalen Lieferanten Gerichte so zusammen zu stellen, dass jedes Produkt seinen Geschmack und seinen Wert behält. Qualität beim Kochen ist für uns die Basis, handwerkliches Arbeiten in unserer Frischküche das Umfeld. Das Gewöhnliche außergewöhnlich gut machen ist unsere Aufgabe, der wir uns mit Freude stellen.

Telefon: +49 (0)89 -641934 0
E-Mail: [email protected]
Internet: www.alterwirt.de
Ansprechpartner: Frau Carola Portenlänger

***Unterkunft wird bei Bedarf zur Verfügung gestellt!****