Ofertas de trabajo en Bobenheim roxheim en Alemania

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Für einen unserer Kunden in Ludwigshafen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, mehrere Zerspanungsmechaniker (m/w/d).

Verdienst ab 18,-EUR

Das dürfen Sie von uns erwarten:

- Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Attraktive und übertarifliche Vergütung
- Kostenfreie Arbeitskleidung und Vorsorgeuntersuchungen
- Persönliche Beratung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner
- Monatliche Abschlagszahlungen falls gewünscht

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld


Ihre Aufgaben:

- Drehen / Fräsen von Komponenten
- Programmieren und Einrichten der Maschinen
- Sicherer Umgang mit Konstruktion- und Fertigungszeichnungen
- Planung, Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe
- Durchführung von einfachen Wartungsarbeiten


Ihr Profil:

- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) mit CNC-Kenntnissen
- Kenntnisse in der Maschinensteuerung Siemens 840D oder FANUCC
- Gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift


ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.

Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.

Sie lieben es zu schrauben? Sie finden Autos attraktiv? Eine Arbeitsstelle im Bereich Kfz ist Ihre Welt? Dann sollten wir uns kennen lernen!

pitstop – eine renommierte Marke. 1971 gegründet, heute in mehr als 200 Städten präsent. Bekannt für faire Serviceleistung im Bereich Werkstatt sind wir die einzige große Werkstattkette, die familiengeführt ist. So verstehen wir uns auch: als eine große Familie, die Ihren Erfolg aus dem Engagement und der Begeisterung der rund 1.400 Mitarbeiter schöpft.

Zur Verstärkung unserer Kfz-Werkstatt in Bobenheim suchen wir

Kfz-Mechaniker/in / KFZ-Mechatroniker/in (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben:
• Zuverlässig führen Sie Inspektionsarbeiten nach pitstop Standardvorgaben durch.
• Montagen und Reparaturen an allen gängigen Fahrzeugtypen sind für Sie idealerweise Tagesgeschäft.
• Zur Fehlerauslese am Kfz arbeiten Sie mit Diagnose- und Servicegeräten.
• Bei Bedarf führen Sie freundlich Beratungsgespräche mit Kunden.

Das bringen Sie mit:
• Sie haben Ihre Ausbildung zum Kfz-Mechaniker / Mechatroniker erfolgreich abgeschlossen.
• Erste Erfahrung in ähnlicher Position haben Sie im Idealfall bereits gesammelt.
• Sie freuen sich darauf, in einem kleinen Team zu arbeiten.
• „Service“ ist für Sie nicht nur ein Schlagwort – Sie möchten den Kunden zufrieden stellen.
• Ihren Beruf verstehen Sie als Berufung: Autos sind Ihre Leidenschaft.

Das dürfen Sie von uns erwarten:
• Einarbeitung auf die Stelle
• ein angenehmes Arbeitsklima in einem familiär geprägten Umfeld
• einen sicheren Arbeitsplatz
• regelmäßige Schulungen
• eine umfangreiche betriebliche Altersvorsorge
• attraktive Konditionen in allen pitstop-Werkstätten

Sie haben noch Fragen? Dann rufen Sie gerne bei Frau Ruthmann, 0208/94100271, an.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Sie und Ihre Bewerbung – am besten mit Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittsdatum - unter E-Mail: [email protected]

# Kraftfahrer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kraftfahrer (m/w/d) für den Nah- oder Fernverkehr in Vollzeit.

Die Alois Omlor GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit fast 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unsere Leistungen umfassen die Baustoffproduktion, den Baustoffhandel, die Ausführung von Logistikdienstleistungen sowie das Recycling und die Deponierung von Schüttgütern. Während die Produktion von Primär- und Sekundärrohstoffen in Kooperation mit Partnerunternehmen erfolgt, stellen Handel und Logistik unsere Kernkompetenzen dar.

## Ihre Vorteile bei uns

- persönlicher und direkter Kontakt zwischen Fahrern und Unternehmen
- Spesen
- Umfangreiches Gesundheitskonzept (Betreuung Kind, Pflege, Psyche)
- kostenlose, betriebliche Krankenzusatzversicherung
- kostenlose, betriebliche Unfallversicherung
- Arbeitszeitkonto
- fest zugeordnetes, neuwertiges Fahrzeug
- regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.B. Grillabende, "Cross against Cancer", Oktoberfest in Homburg uvm.
- Fahrradleasing über BusinessBike
- kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (sowohl extern als auch In-House-Schulungen)
- qualifizierte Einarbeitung

## Ihre Aufgaben

- Transport von Baustoffen darunter Sande, Kiese, Asphalt und verschiedene Schüttgüter
- sorgfältiges Be- und Abladen des Lastkraftwagens
- Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften (Sozialvorschriften, Arbeitszeitgesetz, Ladungssicherung, Einhaltung der ZGG, etc.)

## Sie bringen idealerweise mit

- Führerschein Klasse CE
- gültige Fahrerkarte
- Berufserfahrung wünschenswert
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität

## Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann lernen Sie uns am besten persönlich kennen!

Jakob Schraß

Tel.: 068417777574

# Ausbildung Altenpflegehelfer (m/w/d) 2026

ab dem 01.08.2026 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer (ein Jahr), Dienstort: Bobenheim-Roxheim

*************** Bitte nur Bewerbungen von Interessierten (m/w/d) mit Wohnort in 67240 Bobenheim-Roxheim (Deutschland) und einem Umkreis von max. 25 Kilometer. Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen von Personen mit gültiger Arbeitserlaubnis bzw. uneingeschränkten Zugang zum Arbeitsmarkt berücksichtigen können. ***************

Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen.

Das Caritas-Altenzentrum St. Magdalena in Bobenheim-Roxheim bietet als modernes, barrierefreies Haus eine individuell auf die Bewohner abgestimmte Pflege und Betreuung. Die Bewohner leben in kleinen, überschaubaren Gruppen mit eigenen privaten und gemeinsamen Räumen. Als offenes Haus ist St. Magdalena ein Ort der Begegnung der Bewohner, Bürger und Vereine der Gemeinde.

**Infos zur Ausbildung**

- Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. Sie umfasst 800 Stunden theoretischen und fachpraktischen Unterricht in einer Pflegefachschule und 850 Stunden praktische Ausbildung in unserem Caritas Altenzentrum (inklusive 120h Praktikum in einer ambulanten Pflegeeinrichtung).

**Das solltest du mitbringen**

- Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen
- du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit
- Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit
- Berufsreife (Hauptschulabschluss) oder gleichwertigen Bildungsabschluss

**Wir bieten dir**

- eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit
- individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung
- attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1264,91€ Brutto sowie Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage/Jahr
- Deutschlandticket
- Mit dem Abschluss Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer hast du die Möglichkeit, die 3jährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft zu verkürzen
- Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln
- Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter
- Vergünstigte Zusatzversicherungen

[Hier klicken zum Bewerben](https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/Choose/InitiativeApplication/1)

Bitte reichen deine Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein.

Werde Teil der MODEPARK RÖTHER Familie!


Zur Verstärkung unseres Teams in der Filiale in Bobenheim-Roxheim suchen wir ab August 2025 einen Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche) für die Young Fashion Girls-Abteilung.

Über uns
Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie - zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft die erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit.

**Dein Profil:**

- Du liebst Mode und hast ein Gespür für Trends
- Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel, bevorzugt im Textilbereich, aber auch Quereinsteiger sind willkommen
- Du bist offen für Neues und arbeitest gerne auch selbständig
- Du bist motiviert, flexibel und ein echter Teamplayer
- Auch in stressigen Phasen behältst du den Überblick

**Deine Aufgaben:**

- Kompetente, individuelle und freundliche Beratung der Kunden
- Du unterstützt bei der Vorbereitung und Durchführung unserer Verkaufsaktionen
- Gemeinsam mit Deinen Kollegen führst Du die jährliche Inventur durch
- Durch Kundenwahrnehmung, visuelles Marketing und Sauberkeit sorgst Du für eine angenehme Einkaufsatmosphäre
- Professionelle Betreuung von Stammkunden und gezielte Gewinnung von Neukunden

**Wir bieten Dir:**

- attraktiver Personalrabatt in Höhe von 30%
- 30 Tage Jahresurlaub
- Rabattvorteile bei namhaften Herstellern durch Corporate Benefits
- Jobrad
- Arbeitgeberzuschuss bei betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Schulungen und Weiterbildungsangebote
- Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Teamausflüge etc.
- familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner
- jährliches Gespräch zur beruflichen Weiterentwicklung
- vielseitige Aufgaben mit der Möglichkeit, eigene Ideen zu verwirklichen

Deine Ansprechpartnerin: Leonie Schaber

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Tiefbautechniker (m/w/d) im Bereich Bauen und Umwelt

in Vollzeit mit derzeit 39 Wochenstunden. Die Stelle ist auf unbefristetund
wird, vorbehaltlich einer Stellenbewertung, je nach Qualifikation bis
Entgeltgruppe E 9a TVöD-VKA vergütet.

Der Stelleninhaber ist noch im Dienst und wird für eine fachgerechte
Einarbeitung zur Seite stehen.

SIE VERFÜGEN IDEALERWEISE ÜBER:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatl. geprüften Bautechniker
(m/w/d) - Schwerpunkt Tiefbau oder
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatl. geprüften Bautechniker
(m/w/d) - Schwerpunkt Hochbau oder Bausanierung mit mindestens 3 Jahre
Berufserfahrung im Bereich Tiefbau
- Erfahrung in der Bauleitung und -überwachung sowie in der Begleitung von
Tiefbaumaßnahmen
- Führerscheinklasse B
- Fundierte Kenntnisse in der VOB/VOL und LStrG
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, überdurchschnittliches Engagement,
Kommunikationsfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit sowie Eigenorganisation und strukturiertes
Arbeiten
- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Office und Fachanwendungen
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung

IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE:

- Technische Sachbearbeitung in allen Bereichen des Tiefbaus
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Unterhaltungsmaßnahmen für
Straßen, Wege und Plätze einschließlich der Straßenbeleuchtung sowie für
gewässerbauliche Anlagen
- Mitwirkung bei der Planung und dem Bau von Straßenverkehrsanlagen und
Oberflächenentwässerungsanlagen
- Übernahme der Bauherrenfunktion und der Bauleitung
- Koordination und Zusammenarbeit mit dem Betriebshof
- Eigenständige Erstellung von Leistungsverzeichnissen im Bereich Tiefbau
- Überwachung und Koordination von Maßnahmen mit Versorgungsträgern
- Beantragung und Abwicklung von Fördermitteln
- Änderungen des Aufgabenfeldes bleiben vorbehalten

Wir bieten:

- Moderner, sicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Jahressonderzahlung
- Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersversorgung
- Entgeltumwandlung
- Fortbildungsangebote
- Gesundheitsförderung
- Kostenlose Parkplätze
- Teamveranstaltungen
- Sozialleistungen im öffentlichen Dienst

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 08.06.2025. Da wir nur
Online-Bewerbungen annehmen, benutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung"
unten auf der Seite.

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Frau Scholl (06239-939 1305) und für
arbeitsrechtliche Fragen Frau Caspers (06239-939 1302) gerne zur Verfügung.

Die allgemeinen Informationen zum Bewerbungsverfahren (Gleichstellung) und
zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Website unter
folgendem LinkStellenausschreibungen | Gemeinde Bobenheim Roxheim
(bobenheim-roxheim.de).

Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einer ungewöhnlich attraktiven Praxis mit insgesamt elf Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Die Technik befindet sich auf dem neuesten Stand. Sehen Sie sich hier?!

Arbeitsumfang: Vollzeit, eventuell Teilzeit (ab 30 Stunden)

Ort: 67240 Bobenheim-Roxheim

Festanstellung direkt beim Arbeitgeber (keine Zeitarbeit)!

IHRE Aufgaben

- Sie arbeiten in der allgemeinen Behandlungsassistenz sowie der Kieferorthopädie, Parodontitistherapie und Implantologie.
- Die Betreuung und Anleitung der Patienten sowie die Dokumentation der Behandlungen zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

IHR Profil

- Sie verfügen über die abgeschlossene Berufsausbildung zur/m Zahnmedizinischen Fachangestellten / ZFA.
- Sie mögen den Umgang mit Patienten jeden Alters und beherrschen eine gängige Praxissoftware

DAS wird unter anderem geboten

- Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einer stylischen, sehr schönen Mehrbehandler-Praxis, die über Technik auf dem aktuellsten Stand verfügt. Die Tätigkeit ist sehr vielseitig und kurzweilig.
- Auf Sie wartet ein absolut angenehmes, fröhliches Team samt entspanntem Chef. Somit ist eine langfristige Perspektive gegeben, zu welcher auch das angenehme Gehalt beiträgt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen, bevorzugt per E-Mail unter [email protected], wobei wir alles selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Bei Fragen erreichen Sie uns per E-Mail und telefonisch (07 11 - 8 88 35 - 26 2).

WICHTIG:

- KEINE KOSTEN FÜR SIE ALS ARBEITNEHMER/IN!

Mitarbeiter IT-Support (w/m/d)

Standort: Bobenheim-Roxheim
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 - 40 Stunden pro Woche

Deine Vorteile: Wir unterstützen deine Entwicklung

- Einen Job mit Sinn, der zu dir passt: Wir engagieren uns über den üblichen Rahmen hinaus für den Umweltschutz und in sozialen Projekten.
- Fortbildungen sind für uns selbstverständlich, denn deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig.
- Dich erwarten attraktive Extras wie Preisnachlässe auf Unternehmensprodukte, Beiträge zu Fitness- und Gesundheitsangeboten und kostenfreie Arbeitskleidung.
- Ein langfristiges, vertrauensvolles Arbeitsverhältnis, das dir die Perspektive bietet, dich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln.

Deine Aufgaben: Wir machen gemeinsam den Unterschied

- Du bist fachlicher Ansprechpartner der technischen Mitarbeiter (w/m/d) in Deinem Bereich.
- Ebenso stellst du sicher, dass komplexe Kundenprobleme umgehend angegangen, dokumentiert und zeitnah sowie professionell gelöst werden.
- Gewissenhaft übernimmst du die Unterstützung als technische:r Berater:in für Systemnutzer:innen durch telefonischen, Remote-Desktop und Vor-Ort-Desktop Support
- Unterstützung bei der Durchführung von IT und DTO Projekten

Dein Profil: Wir mögen, was dich besonders macht

- Idealerweise hast du erste Berufserfahrung im IT Service mit zunehmender Verantwortung  als Fachinformatiker:in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker:in, Informatikkaufmann:frau.
- Fundierte Kenntnisse in Desktop-Support Technologien, Druckern, verschiedenen Endgeräten sowie der Installation und Bereitstellung von Windows 11/10
- Sehr gute Office 365 Kenntnisse und sicherer Umgang mit Servern, Netzwerken und Telekommunikationsgeräten
- Erfahrung im Support von virtuellen Maschinen, Linux und Apple iOS ist wünschenswert
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Du willst hoch hinaus? Wir unterstützen Dich!

Bewirb Dich jetzt online oder per Email an [email protected], gerne auch telefonisch unter 0621 5929827-0. Bitte gib bei Deiner Bewerbung die Stellen-ID 7Mit3239 an.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Julia Kotte
Niederlassungsleiterin

E-Mail: [email protected]
Telefon: 0621 5929827-0

erste reserve personalservice rospert GmbH
Walzmühlstraße 65
67061 Ludwigshafen

www.erste-reserve.de

Abteilung(en): Kaufmännische Fachkräfte
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung & Kundenbetreuung (Teilzeit, unbefristet)

Die flextem GmbH ist ein wachsendes mittelständisches Unternehmen für Produktion und Vertrieb elektronischer Komponenten und Baugruppen. Wir beliefern namhafte Hersteller der Automobil- und Elektroindustrie und sind mit drei Geschäftsbereichen national und international aktiv.

Deine Aufgaben:

- Abwicklung von Kundenaufträgen – von der Erfassung bis zum Versand
- Angebotserstellung, Kalkulation und Rechnungsstellung
- Kundenbetreuung per Telefon und E-Mail
- Erstellung von Versand- und Exportdokumenten
- Einkaufssachbearbeitung (Bestellabwicklung, Disposition)
- Vorbereitende Buchhaltung (Rechnungsprüfung, Schnittstelle zur Buchhaltung)
- Unterstützung von Vertrieb, Einkauf, Geschäftsführung und Projektabwicklung

Dein Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit relevanter Erfahrung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kundenorientierung, Gewissenhaftigkeit und eigenständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit und gute Selbstorganisation

Wir bieten:

- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen, sicheren Arbeitsumfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten und Mitgestaltung durch flache Hierarchien
- Geregelte, flexible Arbeitszeiten (ca. 20 Stunden)
- Leistungsgerechte Vergütung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Die HORNBACH Baustoff Union ist mit ihren operativen Gesellschaften Union Bauzentrum Hornbach, Ruhland-Kallenborn, Robert Röhlinger und Holtz Matériaux ein modernes und innovatives Baustoffhandelsunternehmen und Teil des unabhängigen, familiengeführten Großunternehmens HORNBACH. Mit über 1.100 Mitarbeitenden und derzeit 39 Niederlassungen in der Pfalz, im Saarland, in Baden-Württemberg, Süd-Hessen und im französischen Elsass/Lothringen ist die HORNBACH Baustoff Union im Südwesten regional marktführend im Baustoffhandel vertreten.

### Die Hornbach Baustoff Union bietet Dir...

- Hervorragende Betreuung.
- Hohe Übernahmequote von Auszubildenden.
- Interne Fort- und Weiterbildung.
- Sicherer Arbeitsplatz nach der Ausbildung.
- Berufliche Aufstiegschancen nach der Ausbildung.

**Gute Leistung wird bei uns auch gut bezahlt!**

Unsere Ausbildungsvergütung:

1. **1050 €**im ersten Lehrjahr
2. **1150 €**im zweiten Lehrjahr
3. **1300 €**im dritten Lehrjahr
4. **+**zusätzliche Sonderzahlungen

# **Ausbildung zur/m Fachlagerist/-in (m/w/d) und Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d)**

**Beschreibung:**

Während deiner zweijährigen Ausbildung zum/zur Fachlagerist/in wirst Du im Lager unserer Niederlassungen eingesetzt.

Im Logistikbereich dreht sich alles um den reibungslosen Warenfluss. Dein wichtigstes Arbeitsgerät in unserem Baustoffgroßhandel ist ein Gabelstapler.

Damit die Waren termingerecht für die Baustellen zur Verfügung stehen, müssen die ankommenden und ausfahrenden LKWs täglich be- und entladen werden.

Gleich zu Beginn der Ausbildung erwirbst Du daher den Fahrausweis für Flurförderfahrzeuge und nimmst an einer Schulung zum Thema Ladungssicherung teil.

In der Ausbildungszeit lernst Du alles was Du zum Thema Warenannahme, Wareneingangskontrolle und -lagerung, Bestandskontrolle und -pflege, Qualitätssicherung, Kommissionierung, Belade- und Tourenpläne sowie Versand- und Begleitpapiere wissen musst.

Darüber hinaus nimmst Du an einem Kommunikationstraining teil, denn auch als Fachlagerist/-in hast Du regelmäßigen Umgang mit unseren Kunden, die ihre Bestellungen in den Niederlassungen abholen.

Nach erfolgreicher Prüfung zum Fachlagerist/-in ist es möglich die Ausbildung, um ein weiteres Jahr zu verlängern und anschließend die Prüfung zur Fachkraft für Lagerlogistik vor der IHK abzulegen.

Bei einer guten Abschlussprüfung und persönlicher Eignung bieten wir die Möglichkeit, sich durch unser internes Nachwuchskräfteprogramm unter anderem zum Logistikmeister oder zum LKW-Fahrer (m/w/d) beruflich weiter zu qualifizieren.

**Ausbildungsdauer**

Fachlagerist/-in: 2 Jahre
Fachkräfte für Lagerlogistik 3 Jahre

**Voraussetzung:**

- Hauptschulabschluss mit guten Leistungen

**oder**

- Mittlere Reife

**Du bringst mit:**

- Teamgeist, Fairness und Respekt im Umgang mit anderen Menschen.
- Freude am Umgang mit Kunden und Baustoffen.
- Leistungsbereitschaft, Ausdauer und Belastbarkeit.

# Jetzt bewerben!

## Schicke uns postalisch oder per E-Mail folgende Unterlagen zu:

- Anschreiben
- Angabe der gewünschten [Ausbildungsorte](https://hornbach-baustoff-union.com/standorte)
- Lebenslauf
- Kopie der letzten drei Zeugnisse
- ggf. Kopien von Praktikumsbestätigungen oder sonstigen Nachweisen

E-Mail-Adresse und Telefonnummer nicht vergessen!

## Bewerben per E-Mail:

Sende uns Deine digitalen Unterlagen an:

[[email protected]](mailto:[email protected])

## Bewerben per Post:

Sende uns Deine schriftliche Bewerbung mit den oben genannten Unterlagen an:

Hornbach Baustoff Union GmbH
Aus- und Weiterbildung
Le Quartier Hornbach 11
67433 Neustadt an der Weinstraße

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Für einen unserer Kunden in Ludwigshafen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, mehrere Zerspanungsmechaniker (m/w/d).

Verdienst ab 18,-EUR

Das dürfen Sie von uns erwarten:

- Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Attraktive und übertarifliche Vergütung
- Kostenfreie Arbeitskleidung und Vorsorgeuntersuchungen
- Persönliche Beratung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner
- Monatliche Abschlagszahlungen falls gewünscht
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Ihre Aufgaben:

- Drehen / Fräsen von Komponenten
- Programmieren und Einrichten der Maschinen
- Sicherer Umgang mit Konstruktion- und Fertigungszeichnungen
- Planung, Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe
- Durchführung von einfachen Wartungsarbeiten

Ihr Profil:

- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) mit CNC-Kenntnissen
- Kenntnisse in der Maschinensteuerung Siemens 840D oder FANUCC
- Gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift

ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.

Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.

Über uns

Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie - zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft Ihre erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit.

Dein Profil:

- Guter Hauptschulabschluss oder mittlere Reife
- Interesse am Verkauf und Spaß im Umgang mit Kunden
- Freundlichkeit und ein gutes Erscheinungsbild
- Aufgeschlossenheit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
- Begeisterung für Mode

Deine Aufgaben:

Während der zweijährigen Ausbildung in einer unserer Filialen lernst du unsere verschiedenen Bereiche rund um den Verkauf, Kasse und Warenauszeichnung kennen.

Bei entsprechend guter Leistung hast du die Chance, zusätzlich noch das 3. Lehrjahr zum Kaufmann im Einzelhandel zu absolvieren.

Wir bieten Dir:

- Benefits: Personalrabatt in Höhe von 30% auf unser Sortiment, Warengutschein im Wert von 250 € für deinen Ausbildungsstart, Ausbildungsstarterpaket inklusive Rucksack und Trinkflasche sowie die Teilnahme am Gewinnspiel zur Verlosung eines hochwertigen Tablets bei Ausbildungsbeginn
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen, innovativen Team sowie Übernahmechancen bei guter Leistung
- Entfaltung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Einarbeitung mit persönlicher Ansprechperson und jährliche Gespräche zur beruflichen Weiterentwicklung
- Coaching: Schulungen und Weiterbildungsangebote zur Unterstützung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Unternehmenskultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, familiäre Atmosphäre

Deine
Ansprechpartnerin

Leonie Schaber

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Sei ein Schlüsselteil des Teams im Lebensmittellager! Wir suchen einen erfahrenen Kommissionierer (m/w/d) für unser Lager, der mit modernen Technologien vertraut ist.

Ihre Aufgaben:

- Kommissionierung von Waren mittels Schnellläufer-Systemen.
- Nutzung und effiziente Handhabung von Pick-by-Voice-Technologien.
- Sicherstellung einer präzisen und effektiven Zusammenstellung von Bestellungen.

Ihr Profil:

- Erfahrung in der Kommissionierung von Lebensmitteln oder ähnlichen Bereichen.
- Vertrautheit mit Schnellläufer- und Pick-by-Voice-Systemen.
- Genauigkeit und Zuverlässigkeit bei der Arbeit.

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren namhaften Partner aus dem Logistikbereich suchen wir erfahrene Schubmaststaplerfahrer (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

- Bedienung von Schubmaststaplern und/oder Hochregalsystemen
- Innerbetrieblicher Transport von Gütern und Waren
- Gewissenhafte Lagerung von Waren und Gütern
- Ver- und Entsorgung im Logistikprozeß
- Reklamationsmanagement

Ihr Profil:

- Allgemeingültiger Staplerführerschein
- Mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich, gerne im Großraumlager
- Erfahrungen im Umgang mit einem Schubmaststapler, gerne auch Hochregalkenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
- Gültiger Führerschein Klasse B und PKW, wünschenswert

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Über uns

Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie - zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft Ihre erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit.

Dein Profil:

- Fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife
- Interesse am Verkauf und Spaß im Umgang mit Kunden
- Freundlichkeit und ein gutes Erscheinungsbild
- Aufgeschlossenheit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
- Begeisterung für Mode

Deine Aufgaben:

Mit dem Abschluss Geprüfter Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel bist Du perfekt darauf vorbereitet, eigenständig Verantwortung für Organisations-, Fach- und Führungsaufgaben zu übernehmen. In der Fortbildung werden Dir fundierte Kenntnisse im Bereich Vertriebssteuerung und Marketing, aber auch Kundenorientierung und -beratung sowie Personalmanagement und -führung vermittelt. Am Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe absolvierst Du Deine Fortbildung und eignest Dir das notwendige Theoriewissen an. Innerhalb von drei Jahren erwirbst Du drei Abschlüsse: Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel, Fortbildung Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel und die Ausbilderprüfung.

Wir bieten Dir:

- Benefits: Personalrabatt in Höhe von 30% auf unser Sortiment, Warengutschein im Wert von 250 € für deinen Ausbildungsstart, Ausbildungsstarterpaket inklusive Rucksack und Trinkflasche sowie die Teilnahme am Gewinnspiel zur Verlosung eines hochwertigen Tablets bei Ausbildungsbeginn
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen, innovativen Team sowie Übernahmechancen bei guter Leistung
- Entfaltung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Einarbeitung mit persönlicher Ansprechperson und jährliche Gespräche zur beruflichen Weiterentwicklung
- Coaching: Schulungen und Weiterbildungsangebote zur Unterstützung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Unternehmenskultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, familiäre Atmosphäre

Deine
Ansprechpartnerin

Leonie Schaber