Ofertas de trabajo en Allendorf lumda en Alemania

# Erzieher / Heilerziehungspfleger / Pädagoge (w/m/d) für unsere umA-Gruppe (14-18 Jahre)

Für unsere Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung in **Allendorf (Lumda)** suchen wir **zum nächstmöglichen Zeitpunkt**:        
 

**Erzieher / Heilerziehungspfleger / Pädagoge (w/m/d)**

für unsere umA-Gruppe (14-18 Jahre)

in Teilzeit für 19,5-35 Std. wöchentlich, unbefristet

 
Die proLiberi gGmbH ist eine 100%-ige Tochtergesellschaft der Lebenshilfe Gießen. In unserer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Burg Nordeck betreuen wir vollstationär Kinder und Jugendliche von 6-21 Jahren nach §§ 34, 35a, 41,42 in Verbindung mit §27 SGB VIII. Für unsere am 01.02.2024 eröffnende umA-Gruppe (14-18 Jahre) suchen wir pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger – gerne mit Erfahrung in der Arbeit mit unbegleiteten minderjährigen Ausländer*innen.
 

## Sie bringen mit:

·  Möglichst Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe, vielleicht auch bereits mit unbegleiteten minderjährigen Ausländer*innen oder sogar eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialwesen, Sonderpädagogik, Pädagogik, Psychologie oder Erziehungswissenschaften

·  Hohe Belastbarkeit im Umgang mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen

·  Spaß an der Bewegung

·  Bereitschaft zur Reflexion der eigenen Arbeit im Rahmen von Teamsitzungen und Supervision

·  Kultursensibler Umgang

·  Bereitschaft zum Schichtdienst (8- Stunden Schichtbetrieb), auch an Wochenenden und Feiertagen

·  Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)

·  PKW-Führerschein Klasse B (3)

## Zu Ihren Aufgaben gehören:

·  Verantwortliche Unterstützung und Anleitung von Kindern und Jugendlichen in allen Belangen des täglichen Lebens

·  Kontakte zu Eltern, Schulen, Ausbildungsstätten, Bildungsträgern, Ärzten und Therapeuten

·  Begleitung bei Behördengängen

·  Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Ferienfreizeiten

·  Fahrten mit dem Dienstwagen

·  Dokumentation und Berichte

## Wir bieten Ihnen:

·  Fortbildung und Supervision

·  Private Nutzung unseres Fitnessraumes und Jobrad-Leasing

·  Ein wunderschönes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten

·   Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

·   Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung

·  Entgelt gemäß TVöD SuE 8b

·  Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: [http://benefits.lhgi.de](http://benefits.lhgi.de/)

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.
 
**Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.**
 

 
Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:
 
Fabian Scharping

**Kaufmännischer Geschäftsführer**

proLiberi gGmbH - Burg Nordeck

Tel.: 06407 / 4049-0

[Jetzt online bewerben](https://www.lebenshilfe-giessen.de/mitarbeit/freie-stellen/stellenangebot/975/bewerben?cHash=d259aa61d06506e56d2e086036284746)

Einmal in der Woche sollten die Kirche und die Räumlichkeiten der Gemeinde gereinigt werden (-vorwiegend Fußböden), sowie die sanitären Anlagen. Der Arbeitstag ist frei wählbar, die Arbeitszeit 5h pro Woche.

**Initiative zeigen**: Bringe Dich von Anfang an im Agenturalltag ein und sei fester Teil eines erfolgreichen Teams.

**Fundiert beraten**: Werde mit unserem ausgefeilten plan360°- Beratungsansatz zum Experten.

**Herausforderungen annehmen:** Im aktiven Tagesgeschäft kannst Du zeigen, was in Dir steckt.

**Viel Abwechslung:** Deine Aufgaben sind so vielseitig wie die Wünsche unserer Kunden.

**Tolle Perspektiven:** Am Ende Deiner Ausbildung bist Du bereit für eine Vertriebskarriere bei AXA und schaust in eine Zukunft voller ausgezeichneter Verdienstmöglichkeiten.

Stellenausschreibung

Die Stadt Allendorf (Lumda) mit rund 4.000 Einwohnern ist zentral eingebettet
im reizvollen Lumdatal zwischen den Universitätsstädten Gießen und Marburg
(jeweils 20 km Entfernung). Sie befindet sich in einem spannenden
Modernisierungsprozess und beschäftigt sich mit all den derzeit relevanten
Zukunftsthemen.

Für den Fachbereich Finanzen sucht die Stadt Allendorf (Lumda) zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungskraft


Teamleitung Finanzen (m/w/d)

(Vollzeit, unbefristet)

Sie sind auf der Suche nach einer interessanten Herausforderung im Bereich
der Finanzen und wollen eine verantwortungsvolle Position im Aufgabenkreis des
kommunalen Haushaltsrechts, des kommunalen Gebühren-, Beitrags- und
Steuerrechts übernehmen? Dann werden Sie bei uns Teil eines engagierten und
motivierten Teams und bewerben Sie sich für die Position der Teamleitung
Finanzen.Diese Ausschreibung richtet sich auch an engagierte Nachwuchskräfte,
die im Rahmen der weiteren Qualifizierung an die Aufgaben herangeführt werden
können.


Ihre Aufgaben:


- Aufstellung der Haushaltsplanung, der Haushaltsüberwachung (Budgetierung)
und Haushaltsausführung sowie bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und dem
unterjährigen Berichtswesen
- Überwachung und Koordinierung der städtischen Vermögenserfassung und
-bewertung sowie der laufenden Fortschreibung, der Beiträge,
Zuweisungen/Zuschüsse als Sonderposten sowie deren ertragswirksame Auflösung
- aktive Steuerung und Mitarbeit bei der Digitalisierung und Umsetzung von
Prozessen im Rahmen des Onlinezugangsgesetzes (OZG), der Einführung des
elektronischen Rechnungsworkflows sowie eines Tax-Compliance-Management-Systems
- Mitwirkung bei der Erstellung und Überarbeitung von Satzungen,
Dienstanweisungen und Richtlinien für den Fachbereich Finanzen
- Koordination der Kalkulation von Beiträgen, Gebühren und Entgelten sowie
bei der Erhebung von Beiträgen nach dem Kommunalen Abgabengesetz (KAG)
- Vorbereitung und Begleitung der örtlichen und überörtlichen Prüfungen


Wir freuen uns über Bewerber/innen mit folgendem Profil:


- abgeschlossenes Studium als Dipl. Verwaltungswirt/in oder Abschluss
Bachelor Public Management, alternativ ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in
oder eine kaufmännische Aus- und Weiterbildung im Bereich Finanzen (z.B.
Bilanzbuchhalter/in) und eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder
eine vergleichbare Qualifikation
- umfangreiche Kenntnisse im doppischen Haushalts- und Rechnungswesen der
Kommunen sowie der Erstellung von Jahresabschlüssen
- ausgeprägte Affinität zur Weiterentwicklung von Digitalisierungsprozessen
- fundierte MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) sowie Kenntnisse
in einer Finanzsoftware
- Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick,
Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein
- gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- die Bereitschaft zur Teilnahme an den abendlichen Sitzungen der
Stadtverordnetenversammlung und den Fachausschüssen sowie die Übernahme von
Schriftführertätigkeiten


Wünschenswert sind darüber hinaus:


- Leitungs- und Führungserfahrung
- Kenntnisse der städtischen Fachanwendungen (Finanz+, Regisafe, SessionNet
etc.)


Wir bieten Ihnen:


- ein anspruchsvolles, interessantes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung
und Gestaltungsspielraum
- einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach dem
TVöD bis zur Entgeltgruppe 10 sowie einer Zulage in Höhe der Differenz zur
Entgeltgruppe 11 (jeweils abhängig von der persönlichen Qualifikation sowie dem
übertragenen Aufgaben- und Verantwortungsbereich)
- eine Aufwertung der Stelle nach EG 11 ist im Haushaltsplan 2025 geplant
- die im öffentlichen Dienst inkl. betriebliche Zusatzversorgung (ZVK),
Jahressonderzahlung, Leistungsprämie
- die Möglichkeit zum Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
- die Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung, nach einer
erfolgreichen Einarbeitung auch die Möglichkeit der zeitweisen Nutzung von
Homeoffice
- die Übertragung der vollen Fachdienstleitung


Wenn Sie unser Angebot anspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre
aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Tätigkeitsnachweisen und Angabe Ihres
nächstmöglichen Eintrittstermins richten Sie bitte bis zum22.10.2024 an den


Magistrat der Stadt Allendorf (Lumda)

Haupt- und Personalamt

Bahnhofstraße 14

35469 Allendorf (Lumda)


Gerne können Sie uns Ihre Bewerbung auch per Mail (zusammengefasst in einer
PDF-Datei, max. 10 MB) [email protected] unter dem Stichwort
„Stellenausschreibung Fachbereich Finanzen“übermitteln. Nach Abschluss des
Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Fachbereichs Hauptamt und
Finanzen, Herr Rausch, unter der Rufnummer 06407- 9112 34 gerne zur Verfügung.

Bitte senden Sie uns keine Originalunterlagen. Wünschen Sie eine Rückgabe
Ihrer Unterlagen, legen Sie uns bitte einen frankierten Rückumschlag bei.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der/die Bewerber/in in eine Speicherung
der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf
dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Daten werden ausschließlich zum
Bewerbungsmanagement verwendet. Die Bewerbungsdaten/-unterlagen werden drei
Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht/vernichtet.

Die awo lifebalance GmbH unterstützt seit 2006 bundesweit die Beschäftigten ihrer Partnerunternehmen bei der Vereinbarkeit von Berufstätigkeit und Familie/Pflege. Zum breitgefächerten Leistungsspektrum der awo lifebalance GmbH zählt neben den Leistungen im Bereich der Kinderbetreuung und Pflege auch die Vermittlung von ergänzenden haushaltsunterstützenden Dienstleistungen und die Beratung in belastenden Lebenssituationen. Zahlreiche regionale Beratungsbüros im gesamten Bundesgebiet gewährleisten, dass die Beratung und Vermittlung ausschließlich durch qualifizierte Fachberatungen erfolgt. Die awo lifebalance GmbH orientiert sich an einer angemessenen Entlohnungsstruktur, an legalen Arbeitsverhältnissen und der Einhaltung aller Pflichten aus der Sozialversicherung. Für eine nette Familie in 35469 Allendorf Lumda suchen wir ab sofort eine zuverlässige und sympathische Betreuungspersonen für einen schwerbehinderten, 11-jährigen Jungen. • Betreuungszeitraum: Herbstferien Hessen 2024: 14.10. - 25.10.2024 • Betreuungszeiten: jeden Wochentag von ca. 9-14 Uhr • Betreuungsaufgaben: Betreuung im Haushalt der Familie, das Kind hat besondere Bedürfnisse, die eine umfangreiche und kontinuierliche Betreuung im Tagesgeschehen erfordern (mehr Informationen gern nach Bewerbungseingang) • Anstellung: Honorarbasis •Zusätzliche Info: Anreise perk Privat-PKW oder Bahn und Unterkunft in nahe gelegenem Hotel werden vollständig von der awo lifebalance übernommen Voraussetzungen: - du hast sehr sichere Erfahrung im Bereich der Kinderbetreuung, gern auch in der Pflege o. mit beeinträchtigten Kindern - du besitzt ein aktuelles (nicht älter als 3 Monate) erweitertes polizeiliches Führungszeugnis, dieses kann bei Bedarf auch durch Dokument von uns beantragt werden - du bist über 18 Jahre alt Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen an die Adresse in den rechtlichen Angaben unter Angabe der Anzeigennummer, damit deine Bewerbung eingeordnet werden kann. Was du bereits dazu senden kannst: Kurzes Anschreiben, Lebenslauf (evtl. mit Foto), Qualifikationsnachweise. Bitte beachte, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden. Die Anstellung erfolgt durch die awo lifebalance auf Basis eines Rahmenhonoratvertrags. *HBG*

Ihre Aufgaben:

- Sach- und fachgerechte Lagerung von Gütern
- Warenein- und ausgang
- Kommissionierung von Kundenaufträgen
- Bestandskontrolle / Inventur
- Qualitätskontrolle
- Versand
- Messeaufbau

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik / Fachlagerist, eine ähnliche Ausbildung oder Berufserfahrung von Vorteil
- Führerschein Klasse B und eine Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge,
- LKW-Führerschein Klasse CE von Vorteil
- Organisierte, strukturierte sowie lösungs- und sicherheitsorientierte Arbeitsweise

Bei uns finden Sie ein interessantes Arbeitsumfeld mit einem vielfältigen Produktsortiment.

Sie erwartet ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches mit Leidenschaft die STÄDTER-Produkte

vertreibt.

Wenn Sie sich für diese abwechslungsreiche Position interessieren, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Post oder Mail ([email protected]).

STÄDTER GmbH, Personalabteilung

Am Kreuzweg 1

35469 Allendorf/ Lumda

Die Maurer Baudekoration GmbH bietet für das **Ausbildungsjahr 2025**

einen **Ausbildungsplatz Maler/in und Lackierer/in - Gestaltung und Instandhaltung** an.

Anforderungen:

Einen erfolgreichen Hauptschulabschluss, Lernbereitschaft und handwerkliches Interesse setzen wir voraus.

Berufsschule: Willy-Brandt-Schule Gießen

Information zum Ausbildungsberuf:

Maler/innen und Lackierer/innen der Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung gestalten, beschichten und bekleiden Innenwände, Decken, Böden und Fassaden von Gebäuden. Sie halten Objekte aus den unterschiedlichsten Materialien instand oder geben ihnen durch farbige Beschichtungen eine neue Oberfläche.

Maler/innen und Lackierer/innen der Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung finden Beschäftigung in erster Linie
in Betrieben des Maler- und Lackiererhandwerks, im Stuckateur Gewerbe und bei Hochbaufirmen.

Maler/in und Lackierer/in der Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Handwerk.

Für unsere **Waldkita Nordeck** suchen wir **zum 01.09.2024:**

**Erzieher / Heilerziehungspfleger / Kindheitspädagoge (w/m/d)**

in Tageseinrichtungen für Kinder

in Teilzeit für 25 - 30 Std. wöchentlich, unbefristet

In der Waldkindertagesstätte Nordeck werden bis zu 20 Kinder vom 30. Lebensmonat bis zur Einschulung betreut und pädagogisch gefördert. Als pädagogische Fachkraft sind Sie im Rahmen der Öffnungszeiten (7.15 – 13.15 Uhr) mit Betreuung, der pädagogischen Förderung und der Unterstützung der Kinder im Kindertagesstättenalltag betraut.

## Sie bringen mit:

·  Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine entsprechende Ausbildung als Fachkraft in Tageseinrichtungen für Kinder (lt. HKJHG; Hess. KiföG)

·  Interesse im naturpädagogischen Bereich

·  Bereitschaft zur Reflexion der eigenen und gemeinsamen Arbeit im Team

·   Hohes Engagement für die Belange der Kinder mit und ohne Behinderung und deren Familien sowie die Bereitschaft, die Konzeption unserer Einrichtung mitzutragen

## Zu Ihren Aufgaben gehören:

·   Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung ab dem 3. Lebensjahr bis zum Schuleintritt

·   Intensive Kooperation mit den Eltern im Sinne der Erziehungspartnerschaft

·   Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Frühförderung, Therapiezentren, Beratungsstellen, Grund- und Förderschulen, etc.)

·  Konzeptionsentwicklung und –Fortschreibung

## Wir bieten Ihnen:

·   Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team

·   Supervision

·   Entgelt gemäß TVöD SuE 8a

·   Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

·   Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung

·   Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: [http://benefits.lhgi.de](http://benefits.lhgi.de/)

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

**Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de.**

**Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.**

Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Für telefonische Rückfragen **zur Stellenausschreibung** wenden Sie sich bitte an:

Ann-Kathrin Kechel

**Kindertagesstätte Nordeck**
06407 / 404848-0

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Wir sind wie eine Familie und gemeinsam mittlerweile auf eine Unternehmensgröße von 14 Niederlassungen herangewachsen. Seit 2011 arbeiten wir im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und sind stolz auf unseren Start, der ganz klein war, mit einer Idee begann und heute auf Expansionskurs ist. Dortmund ist dabei unsere Heimat  der gemeinsamen Entwicklung ist aber keine Grenze gesetzt!



Wir agieren bundesweit und sind breit aufgestellt in den Bereichen Gesundheit und Soziales, sowie Gewerbe und Industrie. Was uns immer wichtig ist und bleibt ist der direkte Kontakt zu unseren Kunden und Mitarbeitern, denn der persönliche Moment und die Zusammenarbeit mit Menschen macht die KBS Group GmbH aus.

Altenpfleger m/w/d ab 3800 + Traumauto

Zweck und Ziel der Stelle
Sie suchen einen Arbeitgeber mit attraktiven Konditionen, einem Dienstwagen der Extraklasse und telefonisch immer erreichbaren Ansprechpartnern 24h 7 Tage die Woche?
Dann sind Sie bei der KBS Kassel genau richtig!

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

- Grundpflege und Behandlungspflege der Bewohner und Patienten
- Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen
- fachgerechte Umsetzung der ärztlich veranlassten Maßnahmen
- Ansprechpartner für Patienten und Angehörige

Fachliche Anforderungen

- eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger m/w/d oder Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

- ab 3800 Brutto
- Dienstwagen + Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) z.B. Mercedes B-Klasse Hybrid
- Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld tarifvertraglich
- Mitarbeiterevents

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Haben wir Sie neugierig gemacht?

Dann bewerben Sie sich jetzt !

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

KBS Group GmbH
Obere Königsstr. 26
34117 Kassel
Tel.: 0561 - 937 18800

E-mail [email protected]



Bitte beachten Sie, dass wir die Fahrtkosten zum Vorstellungsgespräch nicht übernehmen.
Postalisch zugesandte Bewerbungen können nicht zurückgeschickt werden.

Abteilung(en): NL Kassel
Tarifvertrag: GVP

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Wir sind wie eine Familie und gemeinsam mittlerweile auf eine Unternehmensgröße von 14 Niederlassungen herangewachsen. Seit 2011 arbeiten wir im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und sind stolz auf unseren Start, der ganz klein war, mit einer Idee begann und heute auf Expansionskurs ist. Dortmund ist dabei unsere Heimat  der gemeinsamen Entwicklung ist aber keine Grenze gesetzt!



Wir agieren bundesweit und sind breit aufgestellt in den Bereichen Gesundheit und Soziales, sowie Gewerbe und Industrie. Was uns immer wichtig ist und bleibt ist der direkte Kontakt zu unseren Kunden und Mitarbeitern, denn der persönliche Moment und die Zusammenarbeit mit Menschen macht die KBS Group GmbH aus.

Altenpfleger m/w/d ab 3800 + Traumauto


Zweck und Ziel der Stelle
Sie suchen einen Arbeitgeber mit attraktiven Konditionen, einem Dienstwagen der Extraklasse und telefonisch immer erreichbaren Ansprechpartnern 24h 7 Tage die Woche?
Dann sind Sie bei der KBS Kassel genau richtig!

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Grundpflege und Behandlungspflege der Bewohner und Patienten
- Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen
- fachgerechte Umsetzung der ärztlich veranlassten Maßnahmen
- Ansprechpartner für Patienten und Angehörige

Fachliche Anforderungen
- eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger m/w/d oder Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- ab 3800 Brutto
- Dienstwagen + Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) z.B. Mercedes B-Klasse Hybrid
- Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld tarifvertraglich
- Mitarbeiterevents

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Haben wir Sie neugierig gemacht?


Dann bewerben Sie sich jetzt !

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!


KBS Group GmbH
Obere Königsstr. 26
34117 Kassel
Tel.: 0561 - 937 18800

E-mail [email protected]



Bitte beachten Sie, dass wir die Fahrtkosten zum Vorstellungsgespräch nicht übernehmen.
Postalisch zugesandte Bewerbungen können nicht zurückgeschickt werden.

Abteilung(en): NL Kassel
Tarifvertrag: GVP

Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Wir sind wie eine Familie und gemeinsam mittlerweile auf eine Unternehmensgröße von 14 Niederlassungen herangewachsen. Seit 2011 arbeiten wir im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und sind stolz auf unseren Start, der ganz klein war, mit einer Idee begann und heute auf Expansionskurs ist. Dortmund ist dabei unsere Heimat – der gemeinsamen Entwicklung ist aber keine Grenze gesetzt!


Wir agieren bundesweit und sind breit aufgestellt in den Bereichen Gesundheit und Soziales, sowie Gewerbe und Industrie. Was uns immer wichtig ist und bleibt ist der direkte Kontakt zu unseren Kunden und Mitarbeitern, denn der persönliche Moment und die Zusammenarbeit mit Menschen macht die KBS Group GmbH aus.

Altenpfleger m/w/d ab 3800€ + Traumauto

Standort: Kassel, Hessen

Zweck und Ziel der Stelle
Sie suchen einen Arbeitgeber mit attraktiven Konditionen, einem Dienstwagen der Extraklasse und telefonisch immer erreichbaren Ansprechpartnern 24h 7 Tage die Woche?
Dann sind Sie bei der KBS Kassel genau richtig!

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Grundpflege und Behandlungspflege der Bewohner und Patienten
- Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen
- fachgerechte Umsetzung der ärztlich veranlassten Maßnahmen
- Ansprechpartner für Patienten und Angehörige

Fachliche Anforderungen
- eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger m/w/d oder Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- ab 3800€ Brutto
- Dienstwagen + Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) z.B. Mercedes B-Klasse Hybrid
- Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld tarifvertraglich
- Mitarbeiterevents

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Haben wir Sie neugierig gemacht?


Dann bewerben Sie sich jetzt !

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!


KBS Group GmbH
Obere Königsstr. 26
34117 Kassel
Tel.: 0561 - 937 18800

E-mail [email protected]


Bitte beachten Sie, dass wir die Fahrtkosten zum Vorstellungsgespräch nicht übernehmen.
Postalisch zugesandte Bewerbungen können nicht zurückgeschickt werden.

Abteilung(en): NL Kassel

Für unsere Kita Nordeck-Winnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Erzieher, Heilerziehungspfleger, Kindheitspädagoge (w/m/d)
in Tageseinrichtungen für Kinder
für eine altersübergreifende Kita-Gruppe (2-6 Jahre) in Vollzeit für 39 Std. wöchentlich, unbefristet

In der Kindertagesstätte Nordeck-Winnen werden bis zu 58 Kinder vom 10. Lebensmonat bis zur Einschulung in zwei Kitagruppen (2-6 Jahre) und in einer Krippengruppe (1-3 Jahre) betreut und pädagogisch gefördert. Als pädagogische Fachkraft sind Sie im Rahmen der Öffnungszeiten (7.15 – 16.00 Uhr) mit Betreuung, der pädagogischen Förderung und der Unterstützung der Kinder im Kindertagesstättenalltag betraut.

Sie bringen mit:
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine entsprechende Ausbildung als Fachkraft in Tageseinrichtungen für Kinder (lt. HKJHG; Hess. KiföG)
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern
• Bereitschaft zur Reflexion der eigenen und gemeinsamen Arbeit im Team
• Hohes Engagement für die Belange der Kinder mit und ohne Behinderung und deren Familien sowie die Bereitschaft, die Konzeption unserer Einrichtung mitzutragen und fortzuschreiben

Zu Ihren Aufgaben gehören:
• Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung ab dem 2. Lebensjahr bis zum Schuleintritt
• Intensive Kooperation mit den Eltern im Sinne der Erziehungspartnerschaft
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Frühförderung, Therapiezentren, Beratungsstellen, Grund- und Förderschulen
• Konzeptionsentwicklung und -Fortschreibung

Wir bieten Ihnen:
• Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
• Supervision
• Entgelt gemäß TVöD SuE 8a
• Sechs Wochen Jahresurlaub
• Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de.
Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 02.02.2024.

Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Ann-Kathrin Kechel
Kindertagesstätte Nordeck-Winnen
06407/ 4048480

Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Betreuer / Quereinsteiger (w/m/d) oder Pädagogische Fachkraft (w/m/d)
Für unsere Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung in Allendorf (Lumda) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:        



Betreuer (w/m/d) oder

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)
in Teilzeit für 19,5-35 Std. wöchentlich



Die proLiberi gGmbH ist eine 100%-ige Tochtergesellschaft der Lebenshilfe Gießen. In unserer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Burg Nordeck betreuen wir vollstationär Kinder und Jugendliche von 6-21 Jahren nach §§ 34, 35a, 41,42 in Verbindung mit §27 SGB VIII. Für unsere am 01.02.2024 eröffnende umA-Gruppe (14-18 Jahre) suchen wir pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger – gerne mit Erfahrung in der Arbeit mit unbegleiteten minderjährigen Ausländer*innen..

Sie bringen mit:
·  Möglichst Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe, vielleicht auch bereits mit unbegleiteten minderjährigen Ausländer*innen oder sogar eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialwesen, Sonderpädagogik, Pädagogik, Psychologie oder Erziehungswissenschaften

·  Hohe Belastbarkeit im Umgang mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen

·  Spaß an der Bewegung

·  Bereitschaft zur Reflexion der eigenen Arbeit im Rahmen von Teamsitzungen und Supervision

·  Kultursensibler Umgang

·  Bereitschaft zum Schichtdienst (8- Stunden Schichtbetrieb), auch an Wochenenden und Feiertagen

·  Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)

·  PKW-Führerschein Klasse B (3)

Zu Ihren Aufgaben gehören:
·  Verantwortliche Unterstützung und Anleitung von Kindern und Jugendlichen in allen Belangen des täglichen Lebens

·  Kontakte zu Eltern, Schulen, Ausbildungsstätten, Bildungsträgern, Ärzten und Therapeuten

·  Begleitung bei Behördengängen

·  Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Ferienfreizeiten

·  Fahrten mit dem Dienstwagen

·  Dokumentation und Berichte

Wir bieten Ihnen:
·  Fortbildung und Supervision

·  Private Nutzung unseres Fitnessraumes und Jobrad-Leasing

·  Ein wunderschönes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten

·   Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

·   Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung

·  Entgelt gemäß TVöD SuE zzgl. Zulagen

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.



Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.





Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:



Fabian Scharping

Kaufmännischer Geschäftsführer

Tel.: 06407 / 4049-0

Erzieher, Heilerziehungspfleger, Kindheitspädagoge (w/m/d) in Tageseinrichtungen für Kinder
Für unsere Kindertagesstätte in Allendorf (Lumda) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt :



Erzieher, Heilerziehungspfleger, Kindheitspädagoge (w/m/d) in Tageseinrichtungen für Kinder

für eine altersgemischte Kita-Gruppe (2-6 Jahre) in Teilzeit für 30 Std. wöchentlich, unbefristet



In der Kindertagesstätte Allendorf/Lumda werden bis zu 162 Kinder vom 10. Lebensmonat bis zur Einschulung in 7 Gruppen betreut und pädagogisch gefördert. Als pädagogische Fachkraft sind Sie im Rahmen der Öffnungszeiten (7.15 – 16.00 Uhr)

mit der Betreuung, der pädagogischen Förderung und der Unterstützung der Kinder im Kindertagesstättenalltag betraut.

Sie bringen mit:
· Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine entsprechende Ausbildung als Fachkraft in Tageseinrichtungen für Kinder (lt. HKJHG; Hess. KiföG)

· Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern

· Bereitschaft zur Reflexion der eigenen und gemeinsamen Arbeit im Team

· Hohes Engagement für die Belange der Kinder mit und ohne Behinderung und deren Familien sowie die Bereitschaft, die Konzeption unserer Einrichtung mitzutragen und fortzuschreiben

Zu Ihren Aufgaben gehören:
· Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung ab dem 2. Lebensjahr bis zum Schuleintritt

· Intensive Kooperation mit den Eltern im Sinne der Erziehungspartnerschaft

· Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Frühförderung, Therapiezentren, Beratungsstellen, Grund- und Förderschulen, etc.

· Konzeptionsentwicklung und -Fortschreibung

Wir bieten Ihnen:
· Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team

· Supervision

· Entgelt gemäß TVöD SuE 8a

· Sechs Wochen Jahresurlaub

· Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.



Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de.

Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 08.01.2024.





Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Daniela Keil
Kindertagesstätte Allendorf/Lumda
06407/403824-0

Die Stadt Allendorf (Lumda), ca. 4000 Einwohner, ist eingebettet im reizvollen
Lumdatal zwischen den Universitätsstädten Gießen und Marburg (jeweils 20 km
Entfernung). Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich des Haupt-, Personal-
und Ordnungsamtes im Außendienst

(Vollzeit; unbefristet)

Das „Haupt-, Personal- und Ordnungsamt“ umfasst mehrere Sachgebiete. In
diesem Bereich sind bis zu fünf Beschäftigte tätig, die teamorientiert
zusammenarbeiten.

In dieser Position


- überwachen Sie verkehrsrechtliche Angelegenheiten, die Sondernutzungen auf
öffentlichen Verkehrsflächen sowie das Satzungsrecht in Bezug auf Plakatierung,
Straßenreinigung, Anleinpflicht für Hunde, etc.
- führen Sie ordnungsrechtliche Maßnahmen nach dem Hess. Sicherheits- und
Ordnungsgesetz (HSOG) aus.
- begleiten Sie die öffentlichen Veranstaltungen (u. a. Nikelsmarkt,
autofreier Sonntag etc.) und nehmen dabei die Aufgabe des städtischen
Marktmeisters wahr.
- unterstützen Sie die Organisation von Wahlen.
- übernehmen Sie allgemeine Verwaltungstätigkeiten im Bereich des Haupt- und
Personalamtes.

Ihr Profil, wenn Sie


- sich mit den Aufgaben einer Ordnungsbehörde identifizieren können.
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Hilfspolizist/zur
Hilfspolizistin besitzen oder die Bereitschaft zur Ausbildung haben.
- Idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im
Bereich der öffentlichen Verwaltung verfügen und in den Bereichen
Verwaltung/Sicherheit und Ordnung/Verkehr bereits Erfahrungen sammeln konnten.
- die Bereitschaft zum zeitversetzten Arbeiten und zum Einsatz außerhalb der
üblichen Gleitzeitregelung mitbringen.
- Teamfähigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick besitzen.
- über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise verfügen.
- eine gute Sozialkompetenz haben und im Umgang mit Menschen erfahren sind.
- Kenntnisse der gängigen EDV Programme haben.
- eine Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des
eigenen Pkw für dienstliche Zwecke haben.

Unser Angebot


- Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit tarifgerechter
Vergütung nach TVöD inkl. Zusatzrente (ZVK), Jahressonderzahlung,
Leistungsprämie und Job-Rad.
- eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
- einen interessanten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum selbstständigen
Arbeiten in Eigenverantwortung.
- vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.


Sie sind für ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet der
Stadt Allendorf (Lumda) zuständig und sind die „Visitenkarte“ der Verwaltung.

Wenn Sie unser Angebot angesprochen hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum10.12.2023 an
den

Magistrat der Stadt Allendorf (Lumda)

Haupt- und Personalamt

Bahnhofstraße 14

35469 Allendorf (Lumda)

Gerne können Sie uns Ihre Bewerbung auch per Mail (zusammengefasst in einer
PDF-Datei, max. 10 MB) an [email protected] übermitteln. Nach
Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Mit der Einsendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Verarbeitung
Ihrer personenbezogenen Daten gemäß § 23 Hessisches Datenschutz- und
Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG) einverstanden. Der Widerruf ist jederzeit
möglich, jedoch kann Ihre Bewerbung in diesem Fall nicht mehr im
Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden.

Die Stellenbesetzung erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen
bis zur Entgeltgruppe EG 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst
(TVöD). Eine Stellenanhebung ist beabsichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation
bevorzugt berücksichtigt.

Nähere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie von Herrn Rausch
(06407/911234) oder Frau Leicht (06407/911243).

Bitte senden Sie uns keine Originalunterlagen. Wünschen Sie eine Rückgabe
Ihrer Unterlagen, legen Sie uns bitte einen frankierten Rückumschlag bei.