Jobs as Stadt und regionalplanerin in Germany

Verstärken Sie unser Team der Abteilung 2.1 – Stadtplanung, Klimaschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Stadtplaner (m/w/d)

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die entsprechend der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD) vergütet wird.

Die Stadt Bad Neuenahr-Ahrweiler (ca. 29.500 Einwohner) ist eine sich dynamisch entwickelnde Kommune im Norden von Rheinland-Pfalz, verkehrsgünstig gelegen nahe den Ballungsräumen Bonn-Köln und Koblenz. Der Wiederaufbau nach der Flut im Jahr 2021 ist im vollen Gange. Die Abteilung Stadtplanung, Klimaschutz erarbeitet hier wichtige Grundlagen für eine nachhaltige Siedlungsentwicklung. Bringen Sie Ihr Know-How ein und unterstützen Sie uns dabei, die Stadt wiederbunt zu machen!

Die Aufgabengebiete umfassen insbesondere:

- Projektleitung für selbstständig erarbeitete oder an Planungsbüros vergebene Bauleitplanverfahren und Dorferneuerungskonzepte sowie Satzungen und Konzepte nach BauGB und LBauO – von der Verfahrenseinleitung bis zur Rechtskraft
- Betreuung und Bearbeitung sonstiger Planungen und Konzepte sowie begleitender Verfahren (wie Fachgutachten, städtebauliche Verträge) und Steuerung der externen Auftragnehmer
- Präsentation der Planungen in der Öffentlichkeit und den kommunalen Entscheidungsgremien inkl. Erstellung der zugehörigen Beschlussvorlagen

Eine Veränderung oder Anpassung der Stelleninhalte bleibt vorbehalten.

Wir erwarten von Ihnen:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Stadtplanung, Raum- und Umweltplanung, Städtebau, Architektur, Geographie oder vergleichbar mit entsprechendem Schwerpunkt
- fundierte Kenntnisse in der Anwendung der einschlägigen Gesetze des Bau-, Planungs- und Fachrechts
- sichere Anwendung der gängigen EDV, insbesondere Microsoft-Office, sowie Kenntnisse im Bereich GIS/CAD (wie Caigos, Coral Draw)
- idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, möglichst im kommunalen Bereich
- sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- möglichst Besitz des Führerscheins der Klasse B

Unser Angebot an Sie:

- eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team in kreativer und kollegialer Atmosphäre
- eine attraktive Vergütung zuzüglich der üblichen Sozialleistungen des TVöD (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Fahrrad-Leasing usw.)
- zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben Sie Fragen?

Rückfragen beantworten Ihnen gerne die MitarbeiterInnen unter den Ruf-Nummern 02641/87- 194 (Abteilung Stadtplanung, Klimaschutz) oder -314 (Personalabteilung). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Schriftliche Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen richten Sie bitte bis spätestens 22.06.2025 (Eingang bei der Stadt Bad Neuenahr-Ahrweiler) an die E-Mail-Adresse: [email protected] (bitte die Unterlagen zu einer pdf-Datei zusammenfassen) oder schriftlich an Stadtverwaltung Bad Neuenahr-Ahrweiler, Hauptstraße 116, 53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachdienst Klimaschutz und nachhaltige Raumentwicklung eine bzw. einen

Stadt- oder Raumplanerin bzw. Stadt- oder Raumplaner (m/w/d)

Aufgaben:

- Ausarbeitung von B-Plänen, F-Plänen und Satzungen nach BauGB
- Abstimmung mit Beteiligten und Gemeinden
- Stellungnahmen zu Vorhaben anderer Planungsträger (Bauleit- und Planfeststellungsverfahren u. a.) und damit verbundene fachliche Koordinationen innerhalb des Hauses
- Fachliche und rechtliche Beratung der Städte und Gemeinden bei der Aufstellung von Plänen sowie in ortsplanerischen Angelegenheiten
- Abstimmung mit freien Planverfassern und Beratung von Bürgerinnen und Bürgern
- Bearbeitung aktueller gesellschaftlicher Themen und daraus resultierender besonderer interdisziplinärer Aufgabenstellungen innerhalb des Fachdienstes Klimaschutz und nachhaltige Raumentwicklung (u. a. räumliche Inanspruchnahme der Energiewende, Klimaanpassung in der Bauleitplanung)
- interdisziplinärer Austausch, Abstimmungen und fachliche Grundsatzerarbeitungen mit den Fachbehörden des Hauses (Umwelt, Denkmalschutz, Bauaufsicht u. a.)
- Übertragung der Anforderungen des gesellschaftlichen Transformationsprozesses in den überwiegend ländlich geprägten Raum des Kreises Nordfriesland

Wir erwarten:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Stadtplanung oder Raumplanung oder vergleichbare Qualifikation
- besondere Fachkenntnisse im Bereich der überörtlichen Raumplanung bzw. raumbedeutsamen Fachplanung mit Fähigkeit zu fachübergreifendem, planerisch-konzeptionellem Arbeiten sowie im Bau- und Planungsrecht
- Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens
- GIS- sowie CAD-Anwenderkenntnisse sind wünschenswert
- gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
- Freundlichkeit, Belastbarkeit und Erfahrung im Umgang mit Publikumsverkehr
- Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen

Wir bieten:

- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden/Woche)
- Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
- eigene Gestaltungs- und Entscheidungskompetenzen sowie eine anspruchsvolle und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und engagierten Team
- einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
- flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
- sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
- Teambuildingevents und Betriebsausflüge
- attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing
- Möglichkeit zum Außendienst

Neugierig geworden? Klicken Sie hier (https://www.nordfriesland.de/Kreis-Verwaltung/Arbeiten-beim-Kreis/) , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.

Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 08.07.2025 statt.

Bewerbungen bitte ich bis zum 10.06.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular (https://karriere.nordfriesland.de/y6eed)  an den Kreis Nordfriesland zu richten.

Stellenausschreibung


Für unser Projektbüro in Dresden in der Budapester Straße 69 suchen wir zur Verstärkung unseres Geschäftsbereiches Stadtentwicklungsmanagement ab sofort (der Beginn ist auch unter Berücksichtigung von Kündigungsfristen vereinbar) eine/einen

ProjektleiterIn im Quartiersmanagement Dresden Budapester Straße (m/w/d)

Ihre Tätigkeiten:


-      Organisation und Durchführung von stadtteilspezifischen Projekten und Veranstaltungen zur Aktivierung der Bewohnerschaft und Stärkung des sozialen Miteinanders
-      Initiierung von Kooperationsprojekten
-      Anlauf- und Vermittlungsstelle für alle Akteure
-      Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
-      Unterstützung bei der Durchführung der Sprechzeiten im Stadtteilbüro
****
Wir erwarten:

-      Hoch-/Fachschulabschluss, vorzugsweise im sozialen Bereich, in der Stadt- und Regionalplanung, Humangeographie, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbar
-      gute Organisations-/Kommunikationsfähigkeit
-      selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
-      anwendungsbereite PC-Kenntnisse (MS-Office) und Deutschkenntnisse (Niveau C1)
-      Berufs- oder Quereinsteiger sind herzlich willkommen!

Die Kommunalentwicklung Mitteldeutschland GmbH

-      30 Jahre Markterfahrung für mehr als 500 Kunden in Städten und Gemeinden in Sachsen, Thüringen, Sachsen-Anhalt, Brandenburg und darüber hinaus
-      interdisziplinär aufgestellt
-      maßgeschneiderte und fachübergreifende Beratungsangebote und Dienstleistungen u. a. für Quartiersmanagement, Bürgerbeteiligungen, Stadterneuerung und Stadtumbau sowie städtebauliche Beratung

Wir bieten:

-      eine Tätigkeit mit Mehrwert und Gestaltungsmöglichkeiten
-      eigenverantwortliches Arbeiten
-      interdisziplinär arbeitende Teams
-      Raum für Ihre fachliche Weiterentwicklung
-      Teilzeitanstellung mit 35 Wochenstunden
-      unbefristetes Arbeitsverhältnis
-      flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
-      gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
-      30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub
-      attraktives Arbeitsumfeld
-      steuerfreie Sachleistungen
-      Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge
-      Beihilfeberechtigung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bzw. Kontaktaufnahme. Wir garantieren die vertrauliche Behandlung Ihrer persönlichen Daten. Mit der Zusendung Ihrer Unterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre Angaben für den Zeitraum des Bewerbungsverfahrens elektronisch gespeichert werden dürfen.

Richten Sie Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis 28.05.2025 bitte per E-Mail als PDF mit einer max. Größe von 10 MB an Frau Kurze: [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Engagieren - Führen - Gestalten: Ihre Zukunft in Nettetal!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir überzeugende und ambitionierte Persönlichkeiten (m/w/d), die in verantwortungsvollen Positionen als

Fachbereichsleitung Stadtentwicklung und Stadtplanung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die wir gerne über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage unter www.nettetal.de/karriere entgegennehmen. Ebenso können dort die vollständigen
Ausschreibungstexte eingesehen werden.

Bei der

Kreisstadt Heinsberg

ist zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Stelle als

Stadtplaner/in (m/w/d),
Landschaftsplaner/in (m/w/d) oder
Raum- und Umweltplaner/in (m/w/d)

zu besetzen.

Nähere Informationen finden Sie über den oben abgebildeten QR-Code oder unter:

www.heinsberg.de/rathaus/verwaltung/stellenanzeigen

Ende der Bewerbungsfrist ist der 25.05.2025.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an den Bürgermeister – Hauptamt –, Postfach 1220, 52516
Heinsberg oder per E-Mail an [email protected].

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle eines / einer

Stadtplaners/-in (w/m/d)
für Bauleitplanung

innerhalb des Fachbereichs 4 – Stadtplanung und Bauordnung – zu besetzen.

Ihre Aufgaben sind hierbei insbesondere:

- eigenständige Bearbeitung von Bauleitplänen und Satzungen nach BauGB und BauO NRW bis zur Rechtsverbindlichkeit einschließlich Projektmanagement auch von Projekten mit höherem Schwierigkeitsgrad,
- Ausarbeitung von städtebaulichen und planungsrechtlichen Stellungnahmen zu Bauvorhaben und
- Beratung von Bauherren und Architekten.

Weitere Aufgabenfelder:

- Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und Entwicklungskonzepten,
- Vorbereitung und Durchführung von Bürgerbeteiligungsverfahren,
- Vorbereitung und Durchführung von Wettbewerbsverfahren sowie
- Ausarbeitung von Sitzungsvorlagen und deren Präsentation in den politischen Gremien.

Je nach Qualifikation des/r Bewerbers/-in und den dienstlichen Erfordernissen ist ggf. auch die Übertragung von Aufgaben aus dem Bereich der Stadtentwicklung möglich bzw. erforderlich.

Unsere Anforderungen:

- Hochschulabschluss (Diplom / Bachelor / Master) der Fachrichtung Stadtplanung, Architektur mit Schwerpunkt Städtebau, Raumplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung,
- mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Stadt- und insbesondere der Bauleitplanung,
- umfassende Kenntnisse im Bereich des öffentlichen Baurechts,
- gutes städtebauliches Beurteilungsvermögen,
- routinierter Umgang mit berufsspezifischen EDV-Programmen, insbesondere CAD-Erfahrung ist erforderlich,
- sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen,
- sicheres und bürgerfreundliches Auftreten, Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie
- strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit zu selbständigem und interdisziplinärem Handeln mit allen Planungsbeteiligten.
- Erfahrungen in der Kommunalverwaltung sind von Vorteil.

Wir bieten:

- eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten,
- ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt,
- bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD,
- bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung,
- mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten,
- eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden,
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.

Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen der Leiter der Abteilung Stadtplanung, Herr Matthias Schneiders, ? 0 21 50 / 916-328 zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 24. Mai 2025 an die

Stadt Meerbusch ? Der Bürgermeister online unter

jobs.meerbusch.de.

Die Stadt Oldenburg in Holstein ist, nahe der attraktiven Ostseeküste gelegen, ein lebendiges, wachsendes und wirtschaftsstarkes Unterzentrum mit rund 10.000 Einwohnerinnen und Einwohnern zwischen Lübeck und Fehmarn. Als lebenswerte Kleinstadt und wirtschaftliches und kulturelles Zentrum im nördlichen Ostholstein ist die Stadt, als attraktiver Wohn- und Lebensort, positiv geprägt durch kurze Wege, vielfältige Einkaufs- und Naherholungsmöglichkeiten, eine reichhaltige Vereinslandschaft und alle Schulformen.

Wir suchen Sie (w/m/d) zur Verstärkung des Fachbereichs Städtebau, Stadtentwicklung und Stadtplanung innerhalb der etwa 45 Mitarbeiter:innen umfassenden Gesamtverwaltung. Ihr modern ausgestatteter Arbeitsplatz liegt direkt im Zentrum der Stadt.

Die Stadt Oldenburg in Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Mitarbeiter:in (w/m/d) für den Bereich Städtebau, Stadtentwicklung, Stadtplanung
(Entgeltgruppe 11)

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden), flexible Arbeitszeitmodelle möglich
Befristung: Unbefristet
Besetzung zum: Nächstmöglich
Bewerbungsweg: Per Mail
Bewerbungsfrist: 30. Mai 2025

Das sind Ihre Aufgaben:

- Erarbeitung, Evaluierung und Fortschreibung von Konzepten diverser Art
- Erarbeitung von Vorlagen, Zeitplänen, Kosten- und Finanzierungsübersichten
- Öffentlichkeitsarbeit, Begleitung von Beteiligungsverfahren
- Vertretungsweise Begleitung von sanierungsrechtlichen Vorgängen wie Kaufverträgen, Grundschuldeintragungen, Ausübung von Vorkaufsrechten
- Fördermittelmanagement, Controlling, Haushaltsplanung
- Bearbeitung von Angelegenheiten in den Bereichen Umwelt-, Klima- und Klimafolgenanpassung

Das bringen Sie mit:

- Ausbildung zum Bachelor of Arts -Public Administration-, zum Verwaltungsfachwirt, die Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt oder ein abgeschlossenes Studium der Stadt-, Raum- oder Regionalplanung, der Architektur, der Geografie, Urban Design oder eine ähnliche Qualifikation mit einer mehrjährigen Berufserfahrung möglichst in der Kommunalverwaltung
- Selbstständige und teamfähige Arbeitsweise, Engagement, Eigeninitiative und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke, konzeptionelles Denken sowie stil- und präsentationssicheres Auftreten
- Sicherer Umgang mit dem Office-Paket
- Wissen und Erfahrung im Zusammenhang mit den einschlägigen Rechtsvorschriften
- Führerschein der Klasse B

Das können Sie von uns erwarten:

- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem engagierten Team
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf u. a. durch Gleitzeit und Home-Office
- je nach persönlichen Voraussetzungen eine tarifliche Bezahlung nach dem „Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst“ (TvöD) bzw. dem Besoldungsgesetz Schleswig-Holstein (SHBesG)
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Zusatz-Rente, Jahressonderzahlung)
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende („Corporate Benefits“)
- Fahrrad-Leasing
- 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

Wir streben die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes an. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen der Fachbereichsleiter Stefan Gabriel (Tel.: 04361 / 498- 140) und der Büroleiter Burkhard Naß (Tel.: 04361 / 498-122) gern zur Verfügung.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, lückenloser Tätigkeitsnachweis sowie etwaige Referenzen) richten Sie bitte bis zum 30. Mai 2025 per Mail an [email protected].

Referenz-Nr.: YF-22319 (in der Bewerbung bitte angeben)

Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 17.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt.

Die ProPotsdam ist 2013 von der Landeshauptstadt Potsdam mit der Durchführung der Entwicklungsmaßnahme Krampnitz beauftragt worden. Ziel der Maßnahme ist es auf dem Gelände einer ehemaligen Kaserne ein modernes und attraktives Stadtquartier für etwa 10.000 Bewohner sowie zahlreiche Arbeitsplätze zu entwickeln. Moderne Wohnungsbauten sollen dabei den denkmalgeschützten Bestand zu einem lebendigen Ensemble aus Alt und Neu ergänzen. Die ProPotsdam steuert den Entwicklungsprozess, baut sowohl die soziale Infrastruktur als auch Parkanlagen und die Straßenerschließung und akquiriert Bauherren für die Realisierung der Hochbauten. Bereits jetzt sind erste Straßen sowie ein Schulcampus gebaut und erste Bewohnende ziehen Ende des Jahres in sanierte Altbauten ein.

Für die Entwicklungsmaßnahme sucht die ProPotsdam GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Projektleitung (m/w/i) Stadtplanung Krampnitz
- Vollzeit, unbefristet

welche insbesondere die nachfolgend aufgezählten Aufgaben mit Freude und Engagement erledigen möchte:

- Projektsteuerung und eigenständige Übernahme von Querschnittsaufgaben und-projekten bei der Entwicklung des neuen Stadtquartiers
- Betreuung verschiedener Bauherren bei der Realisierung von Hochbauprojekten im Entwicklungsbereich insbesondere zur Sicherstellung der Qualitäten und Termine
- Steuerung von externen Projektbeteiligten inklusive der Termin-, qualitäts- und Kostenkontrolle
- Sicherstellung und eigenständige Weiterentwicklung der konzeptionellen und planerischen Ideen des Quartiers in allen Entwicklungsphasen
- Steuerung der Realisierungsphasen des Quartiers, der gewerblichen Entwicklung sowie der sozialen Durchmischung
- grafische Darstellung von Grundlagenplänen, Lageplänen z.B. für das Plangebiet mittels CAD, Datenvisualisierung via GIS
- Steuerung von Auftragsvergaben sowie der Auftragsabwicklung
- Durchführung von Öffentlichkeits- und Bürgerbeteiligungsformaten in Zusammenarbeit mit der Öffentlichkeitsarbeit
- sonstige vergleichbare Aufgaben sowie Sonderaufgaben nach Anforderungen aus dem Projekt

Berufliche Voraussetzungen:

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Stadtplanung, Architektur, Landschaftsarchitektur oder vergleichbare Studiengänge bzw. eine entsprechende Berufserfahrung.
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung oder Projektmanagement bei Projekten der Stadtentwicklung.
- Sie haben gute CAD-Kenntnisse (vorzugsweise Vectorworks) und gute MS-Office-Anwendungskenntnisse sowie Erfahrungen mit der Adobe Creative Suite.
- Sie haben Ihre fachliche Kompetenz, Ihre Leistungsorientierung und Ihre besondere Motivation in der beruflichen Praxis schon mehrfach unter Beweis gestellt und können uns dies belegen.
- Sie arbeiten analytisch, konzeptionell und interdisziplinär.
- Sie kommunizieren souverän, vermittelnd und moderierend in Verhandlungen, Gremien und in öffentlichen Veranstaltungen.
- Sie sind ein verbindlicher und verlässlicher Teamplayer und können schnell auf sich verändernde Rahmenbedingen reagieren.

Wir bieten u. a.:

- herausfordernde, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben in einem komplexen Tätigkeitsfeld.
- ein kollegiales und vertrauensvolles Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld.
- die Möglichkeit, ein neues Stadtquartier für die Landeshauptstadt Potsdam mitzugestalten.
- Projekte von der Planung in die Realisierung zu führen.

Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:

- mit flexiblen Arbeitszeiten
- mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen
- mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiterinnen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen.
- mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen
- mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist.

Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier:

MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) (https://www.propotsdam.de/fileadmin/user_upload/MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf)

Was Sie bei uns erwartet!

Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2025“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.

Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.

Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)


Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Wir machen Platz für das wachsende Berlin. Die Zukunft von Berlin TXL. Sei dabei! Städte sind die Zukunft - und du kannst helfen, dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumacher Quartier! Wenn du eigenverantwortlich arbeitest, den kollegialen Austausch liebst und Wert auf Vertrauen, Offenheit und ein respektvolles Miteinander legst, bist du bei uns genau richtig. Lass uns zusammen Großes bewegen - für Berlin, für die Städte von morgen, für uns alle. Das machst du bei uns Steuerung städtebaulicher Verfahren und Aufgaben im Rahmen der Nachnutzungsplanungen des ehemaligen Flughafens Tegel Klärung von Planungserfordernissen, Beauftragung, Koordination und Steuerung von Dienstleistern und Fachplanern   Schnittstelle der Bebauungsplanung zu den sonstigen Fachplanungen  Schnittstelle zu Städtebaulichen Verfahren und Aufgaben (z.B. Stadtumbau, städtebaulich-architektonische Wettbewerbe) Steuerung und Unterstützung bei Grundstücksneuordnung  Regelmäßige Abstimmung mit den zuständigen Behörden und Ämtern Steuerung von DGNB-Anforderungen und des Zertifizierungsprozesses Schnittstelle zur Geodatenbank Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium (Fachhochschul-, Bachelor- oder Master-Studium der Fachrichtung Städtebau, Stadt- und Regionalplanung, Architektur, Geografie oder vergleichbare Qualifikation)   Berufserfahrung auf dem Gebiet der Stadtplanung, des Städtebaus und der räumlichen Planung erwünscht    Kenntnisse der Bauleitplanung, Stadtentwicklungsinstrumenten, HOAI, Vergaberecht und Projektmanagement Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft  Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse wünschenswert Wir bieten dir Eine unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben mit attraktiven Vergütungspaket Mitwirkung an der Entwicklung eines der bedeutendsten Smart City Projekte in Europa 30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance Es besteht die Möglichkeit der Kantinennutzung Bezuschussung des BVG-Firmentickets und Dienstrad-Leasing als zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeitenden Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen, Beratungsangebote) Kostenlose Obst- und Gemüseboxen und kostenlose Getränke Regelmäßige Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf, etc.) Sprich uns an: Für Rückfragen kontaktiere bitte  Alessia Siegel +49 (0) 30 | 577 1401 11 [email protected]   Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen an [email protected] oder per Post an: Tegel Projekt GmbH Recruiting / Alessia Siegel Flughafen Tegel 1, Gebäude V 13405 Berlin    Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, jeder Nationalität, ethnischen und sozialen Herkunft, Religion oder Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alters sowie sexueller Orientierung und Identität.    Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.g. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.    Bewerbende, die als schwerbehindert anerkannt sind oder ihnen gleichgestellt wurden, werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weise ggf. in deiner Bewerbung bereits darauf hin.   Die Tegel Projekt GmbH ist eine Gesellschaft des Landes Berlin: www.tegelprojekt.de

Im Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Klimaschutz der Stadt Löhne ist zum
nächstmöglichen Termindie Stelle

Stadtplaner (m/w/d) / Raumplaner (m/w/d) / Architekt (m/w/d) mit Schwerpunkt
Stadtplanung

als Elternzeitvertretung bis 31.08.2026 zu besetzen.

Im Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Klimaschutz setzt sich ein
vielfältiges Team mit aktuellen Frage- und Aufgabenstellungen aus den Bereichen
städtebauliche Planung und Entwicklung, Mobilität, Umwelt-, Naturschutz und
Gewässerpflege sowie Klimaschutz und -anpassung auseinander. Aufgrund der
thematischen Breite des Amtes erwartet Sie ein abwechslungsreicher
Arbeitsplatz, welcher dazu einlädt sich selbst einzubringen und fortlaufend mit
Kolleg*innen zu lernen.

Ihre Aufgabenbereiche:

- Erarbeitung und fachliche Begleitung von Bauleitplänen und städtebaulichen
Planungen sowie Satzungen
- Projektbegleitung von Planungen Dritter (Vorhaben- und Erschließungspläne)
einschließlich der Steuerung der Verfahrensdurchführung
- Steuerung von städtebaulich bedeutsamen Prozessen und Projekten
- Mitarbeit an Projekten der Stadterneuerung und Durchführung von Maßnahmen
der Städtebauförderung
- Erstellung von Vorlagen für die städtischen Gremien
- Beratung von Bauwilligen, Architekturbüros und Vorhabenträger*innen bei
Planungs- und Bauvorhaben

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

- abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Dip.-Ing. / B.Sc.) der
Fachrichtungen Raumplanung, Stadtplanung oder Architektur mit Vertiefung
Städtebau / Stadtplanung oder vergleichbaren Qualifikationen
- fundierte Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts sind von Vorteil
- mehrjährige Berufserfahrung in der städtebaulichen Planung ist von Vorteil
- eigenverantwortliche und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise,
ausgeprägte Kundenfreundlichkeit und sicheres Auftreten in Wort und Schrift
- sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und Präsentationstechniken
- Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Diensten außerhalb der üblichen
Dienstzeiten
- Bereitschaft, Fachkenntnisse ständig zu aktualisieren und zu erweitern

Wir bieten Ihnen:

- ein bis 31.08.2026 befristetes Arbeitsverhältnis
- eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden
- die Vergütung ist abhängig von der Ausbildung und Berufserfahrung, sie kann
bis Entgeltgruppe 12 TVöD erfolgen
- Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (bei
Tarifbeschäftigten)
- Betriebliche Altersvorsorge (bei Tarifbeschäftigten)
- 30 Tage Urlaub
- die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten
- fachspezifische Aus- und Fortbildung
- einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage mit
kostenlosen Parkplätzen und bezuschusstem Jobticket im Rahmen des
Deutschlandtickets
- verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- eine abgeschlossene Fahrradgarage und Umkleidemöglichkeiten
- Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team

Die Stadt Löhne beschäftigt Menschen unabhängig von Behinderung, kultureller
und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller
Identität. Als familienfreundliche Arbeitgeberin unterstützt sie die
Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Sie werden bei
gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich sehr gerne über das Karriereportal der Stadt Löhne.

Für Rückfragen stehen Ihnen im Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und
Klimaschutz Frau Nattkemper (Tel. 05732- 100 378), sowie im Personalbereich
Frau Strathmeier (Tel: 05732- 100 246) gerne zur Verfügung.

Im Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Klimaschutz der Stadt Löhne ist zum nächstmöglichen Termin die Stelle      Stadtplaner (m/w/d) / Raumplaner (m/w/d) / Architekt (m/w/d) mit Schwerpunkt Stadtplanung   als Elternzeitvertretung bis 31.08.2026 zu besetzen.    Im Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Klimaschutz setzt sich ein vielfältiges Team mit aktuellen Frage- und Aufgabenstellungen aus den Bereichen städtebauliche Planung und Entwicklung, Mobilität, Umwelt-, Naturschutz und Gewässerpflege sowie Klimaschutz und -anpassung auseinander. Aufgrund der thematischen Breite des Amtes erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz, welcher dazu einlädt sich selbst einzubringen und fortlaufend mit Kolleginnen zu lernen. Ihre Aufgaben bei uns: Erarbeitung und fachliche Begleitung von Bauleitplänen und städtebaulichen Planungen sowie Satzungen Projektbegleitung von Planungen Dritter (Vorhaben- und Erschließungspläne) einschließlich der Steuerung der Verfahrensdurchführung Steuerung von städtebaulich bedeutsamen Prozessen und Projekten Mitarbeit an Projekten der Stadterneuerung und Durchführung von Maßnahmen der Städtebauförderung Erstellung von Vorlagen für die städtischen Gremien Beratung von Bauwilligen, Architekturbüros und Vorhabenträgerinnen bei Planungs- und Bauvorhaben Ihre persönlichen Voraussetzungen: abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Dip.-Ing. / B.Sc.) der Fachrichtungen Raumplanung, Stadtplanung oder Architektur mit Vertiefung Städtebau / Stadtplanung oder vergleichbaren Qualifikationen fundierte Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts sind von Vorteil mehrjährige Berufserfahrung in der städtebaulichen Planung ist von Vorteil eigenverantwortliche und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kundenfreundlichkeit und sicheres Auftreten in Wort und Schrift sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und Präsentationstechniken Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Diensten außerhalb der üblichen Dienstzeiten Bereitschaft, Fachkenntnisse ständig zu aktualisieren und zu erweitern Wir bieten Ihnen: ein bis 31.08.2026 befristetes Arbeitsverhältnis eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden die Vergütung ist abhängig von der Ausbildung und Berufserfahrung, sie kann bis Entgeltgruppe 12 TVöD erfolgen Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (bei Tarifbeschäftigten) Betriebliche Altersvorsorge (bei Tarifbeschäftigten) 30 Tage Urlaub die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten fachspezifische Aus- und Fortbildung einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage mit kostenlosen Parkplätzen und bezuschusstem Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements eine abgeschlossene Fahrradgarage und Umkleidemöglichkeiten Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Stadt Löhne beschäftigt Menschen unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Als familienfreundliche Arbeitgeberin unterstützt sie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Sie werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Haben wir Ihr Interesse geweckt?  Dann bewerben Sie sich sehr gerne über das Karriereportal der Stadt Löhne.   Für Rückfragen stehen Ihnen im Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Klimaschutz Frau Nattkemper (Tel. 05732- 100 378), sowie im Personalbereich Frau Strathmeier (Tel: 05732- 100 246) gerne zur Verfügung.    

Die Region gemeinsam voranbringen!

Werden Sie Teil unseres innovativen Teams!

Der Regionalverband ist dann gefragt, wenn es um die Themen Regionalentwicklung und Regionalverkehr geht. Er organisiert und finanziert den Öffentlichen Personennahverkehr in der Region. Darüber hinaus entwickelt er die Mobilität stetig weiter und vernetzt Mobilitätsangebote miteinander. Er trägt die Verantwortung für eine ausgewogene Nutzung der regionalen Flächen. Zudem erarbeitet er mit den Verbandsgliedern – den Städten Braunschweig, Salzgitter, Wolfsburg und den Landkreisen Gifhorn, Goslar, Helmstedt, Peine, Wolfenbüttel – regionale Konzepte und Pläne für übergreifende Themen wie Klimaschutz oder Wassermanagement.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine befristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) eine

Mitarbeiterin Freiraumplanung und Regionalentwicklung (m/w/d)*

Die Bezahlung erfolgt bis zu Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Die Stelle ist befristet bis zum 30.04.2030.

Ihre Aufgaben:

·         Koordination und Durchführung des Fördervorhabens „Regionale Grüne Infrastruktur in Stadtregionen“

vor Ort

·         Betreuung und Beratung der lokalen Projekttragenden

·         Aufbau und Pflege von Netzwerken sowie Förderung des fachlichen Austauschs

·         Formelle Projektbetreuung inklusive Fördermittelverwaltung

·         Dokumentation und Berichterstattung zu Projektverläufen

Sie bringen mit:

·         ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor oder Diplom FH) im Bereich Landschaftspla-

nung / Landschaftspflege, Geografie, Regional-, bzw. Raum- und Umweltplanung, Umweltmanagement

oder vergleichbarer Fachrichtung

·         Berufserfahrung in den Arbeitsfeldern Raum- und Landschaftsplanung ist wünschenswert

·         sicheres Auftreten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen

·         Teamfähigkeit und Kreativität

·         hohe soziale Kompetenz und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten

·         die Fähigkeit Ergebnisse verständlich darzustellen

Unser Angebot:

·         Vergütung nach TVöD und leistungsorientierte Bezahlung

·         Gleitzeit und mobiles Arbeiten

·         Firmenfitness Hansefit

·         Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entwicklung

·         Betriebliche Altersvorsorge

·          Deutschlandticket mit Job-Ticket-Zuschuss

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerben Sie sich online bis zum 04.06.2025 unter Angabe der Kenn-Nr. 06/2025 und des möglichen Eintrittstermins an [email protected]. (https://mailto:[email protected])

Weitere Fragen?

Detaillierte Auskünfte über die Arbeitsinhalte und die gewünschte Qualifikation erhalten Sie von der Teamleitung Frau Laske-Meer, telefonisch unter 0531/2 42 62 239.

Weitere Informationen: www.regionalverband-braunschweig.de (http://www.regionalverband-braunschweig.de/)

und auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/regionalverband-braunschweig/ (http://www.linkedin.com/company/regionalverband-braunschweig/)

Im Bauamt suchen wir Sie als:

Sachbearbeiter (m/w/d) Denkmalpflege/Denkmalschutz

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance.

Die Landeshauptstadt Erfurt ist mit ca. 215.000 Einwohnern die größte Stadt Thüringens und zugleich Verwaltungs-, Handles-und Dienstleistungszentrum des Freistaates. Die Stadtverwaltung ist mit rund 3500 Mitarbeitern einer der größten Arbeitsgeber im Stadtgebiet. Erfurt liegt in der Mitte Deutschlands und stellt durch den ICE-Knotenpunkt das Drehkreuz für die Region Mitteldeutschlands dar. Auf Grund dieser verkehrsgünstigen Lage gibt es einen hohen Bedarf an Neu- und Sanierungsvorhaben von Gewerbe- und Wohnobjekten. In der Denkmalliste Erfurts sind ca. 6400 Denkmalobjekte verzeichnet. Die Innenstadt ist mit ihrer in großen Teilen seit Jahrhunderten erhaltenen Bausubstanz eines der größten Flächendenkmale Deutschlands. Mit dem außergewöhnlichen jüdisch-mittelalterlichem Erbe zählt die Landeshauptstadt Erfurt seit September 2023 zu dem UNESCO-Welterbe. Denkmalpflege und Denkmalschutz haben einen breiten stadtgesellschaftlichen Rückhalt. Die zu besetzende Stelle ist in der Abteilung Denkmalpflege/ Denkmalschutz des Bauamtes angesiedelt. Die Abteilung nimmt die Aufgaben der unteren Denkmalschutzbehörde wahr und ist insbesondere für die Erhaltung und den Schutz der Denkmale im Stadtgebiet zuständig. Wichtige Aufgaben liegen aber auch in den Bereichen Untersuchung und Vermittlung des vielfältigen Denkmalerbes der Stadt.

Das Aufgabengebiet umfasst vor allem die komplexe Betreuung von Kulturdenkmalen, im Besonderen im Rahmen von denkmalrechtlichen Verfahren einschließlich von Sanierungskonzeptionen und -beratungen sowie anderer Aufgaben der Durchsetzung des Denkmalrechts, die fachlichen Untersuchungen im Rahmen der Vorprüfung von Objekten zur Eintragung in das Denkmalbuch sowie Aufgaben im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit und Denkmalvermittlung, wie z. B. Publikationen.

Anforderungsprofil                                            

Das bringen Sie mit

·     die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst oder einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder Bachelor) in einer ingenieurtechnischen/ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung, beispielsweise Denkmalpflege, Architektur, Stadtplanung oder Restaurierung

·     die Fahrerlaubnis der Klasse B (bitte Nachweis beifügen!)

Weiterhin wichtig sind uns:

·     umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Denkmalpflege, der Bau- und Kunstgeschichte

·     anwendungsbereite Kenntnisse im Baurecht, Planungsrecht, Restaurierung und Archäologie sowie anwendungsbereite Kenntnisse der Standardsoftware und die Bereitschaft zur Einarbeitung in die fachspezifische Software

·     eine selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative, eine gute Urteilsfähigkeit und Entschlusskraft, ein teamorientiertes Verhalten und eine damit verbundene gute Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten und Kollegen sowie eine effiziente Arbeitsweise und ein hohes Verhandlungsgeschick

Vergütung    

Beschäftigte: E 11 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)

Beamte: A 11 BesO des ThürBesG (Besoldungsordnung des Thüringer Besoldungsgesetzes)

Bei dem o.g. Dienstposten handelt es sich um einen Beförderungsdienstposten auf den – nach Feststellung der Bewährung nach § 36 Thüringer Laufbahngesetz – ohne weitere Auswahlentscheidung eine Beförderung in das Amt eines technischen Stadtamtmanns/ einer technischen Stadtamtfrau (BesGr. A 11 BesO des ThürBesG) möglich ist. Beamtinnen und Beamte statusgleicher Ämter können sich ebenfalls auf den o.g. Dienstposten bewerben.

Klingt gut?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Karriereportal. (https://www.erfurt.de/ef151164)

Hier finden Sie zudem unsere allgemeinen Bewerbungsbedingungen.

Bewerbungsfrist: 17. Juni 2025

Bei fachlich-inhaltlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich an: Herrn Dr. Escherich, Tel. 0361 655 6090

Ihre Ansprechpartnerin im Personal- und Organisationsamt ist: Frau Bischoff, Tel. 0361 655 1457

DasStadtplanungsamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/einen   Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für das IT-Management im Team Digitalisierung, Geoinformation und IT-Services (w/m/d)   Im Rahmen unserer Vision einer digitalen Stadtplanung und dem Auf-/Ausbau einer modernen, zukunftsorientierten Systemarchitektur im Stadtplanungsamt suchen wir im Bereich des IT-Management Unterstützung. Fördern Sie mit uns die digitale Leistungsfähigkeit und die Optimierung der IT-Hard- und Softwareinfrastruktur.    Zu den Hauptaufgaben des Stadtplanungsamts zählen die Erstellung von Bebauungsplänen, das Erarbeiten von Konzepten für eine Stadtentwicklung in den nächsten Jahrzehnten ( z.B. die Ansiedlung des Bundeskriminalamts an einem zentralen Standort, die Entwicklung von neuen Wohnquartieren) und das Durchführen von städtebaulichen Planungen (z.B. zur Ansiedlung von Nahversorgern oder der Bereitstellung von Wohnraum zusammen mit den städtischen Gesellschaften) im Rahmen einer nachhaltigen Stadtentwicklung. Ein wichtiger Punkt hierbei ist die angemessene Beteiligung der Bevölkerung und der Interessenvertretungen und die Abwägung der verschiedensten Interessen und Belange.     Zur Umsetzung der Vision einer digitalen Stadtplanung sollen dabei moderne Möglichkeiten der Digitalisierung zielgerichtet zum Einsatz kommen. Ihre Aufgaben Konzeptionieren und Umsetzen von Projekten im Bereich der IT-Hard- und Softwareinfrastruktur Optimieren und Erweitern bestehender sowie Einführen neuer IT-Anwendungen Evaluation und Integration neuer Technologien zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Infrastruktur, Serveradministration und Cloud Computing Mitwirken an stadtweiten Digitalisierungsprozessen Betreuen der IT-Infrastruktur des Amtes Durchführen systematischer Risikoanalysen und Implementieren präventiver Maßnahmen zur Gewährleistung der Systemintegrität Installieren, Updaten und Verwalten der fachspezifischen Softwareprogramme (z.B. Vectorworks, AutoCAD, WSLandCAD, BricsCAD, QGIS, Affinity etc.) Fungieren als Ansprechpartner/-in und Koordinator/-in im Amt für IT-Fragen   Ihr Profil Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (mind. Dipl.-FH/Bachelor) im IT-Bereich oder ein abgeschlossenes Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich oder  eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich Berufserfahrung mit Bezug zu o.g. Aufgaben Kenntnisse im Umgang mit CAD Programmen sind von Vorteil Kenntnisse in der Umsetzung und Einsatz von KI- und Digitalisierungswerkzeugen sind von Vorteil Kenntnisse in kommunalen Prozessen, Organisationsstrukturen und IT-Anwendungen sind von Vorteil Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit, gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung. Die tatsächliche Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen Voraussetzungen Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten, mit Gleitzeit, digitaler Zeiterfassung sowie der Option, tageweise im Homeoffice zu arbeiten  Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden  Ergonomische Arbeitsplätze (höhenverstellbare Schreibtische) mit modernster EDV-Ausstattung Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung Nutzung der Vorteilsplattformen ,,corporate benefits" und ,,benefits me" mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Korinek unter (0611) 31-6590 gerne zur Verfügung.   Sie fühlen sich angesprochen?  Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 26.05.2025 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem   über den Button ,,Jetzt bewerben" .

Bei der Stadt Ibbenbüren ist im Fachdienst Stadtplanung in der Abteilung Stadtentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle befristet bis zum 31.12.2027 in Vollzeit zu besetzen:

Projektsteuerung Bahnhofsumfeld (m/w/d) BesGr. A 11 LBesG / EG 11 TVöD

Ihre Aufgaben: Das Aufgabenfeld umfasst u. a.:
• Steuerung des gesamten Planungsprozesses zur Entwicklung und Umbau des innerstädtischen Bahnhofes zu einer dienstleistungsorientierten Mobilitätsstation
• Strategische Einbindung der Entwicklung in das Nahmobilitätskonzept der Stadt Ibbenbüren und in das städtebauliche Umfeld
• Fachliche Steuerung und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachdiensten und externen Projektbeteiligten (Leistungsphasen 1 bis 8)
• Technische Abwicklung der Fördermaßnahmen
• Vorbereitung der politischen Entscheidungen Innovative Beteiligung der Öffentlichkeit und Politik in den Prozess

Ihr Profil: Sie erfüllen folgendes Anforderungsprofil:
• erfolgreicher Abschluss eines Studiums (Diplom, Bachelor oder Master) der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung, Städtebau, Architektur, Geographie oder Projektmanagement oder eines vergleichbaren, dem Aufgabenfeld dienlichen, Studiengangs
• alternativ schließen Sie Ihr Studium in einer der zuvor genannten Fachrichtungen bis spätestens zum 30.06.2025 ab
• Kenntnisse im Bereich der Straßenbautechnik und der Verkehrstechnik
• wünschenswert: einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Planung von Verkehrsanlagen insb. des ÖPNV im städtebaulichen Umfeld sowie Berufspraxis in den Leistungsphasen 1 bis 5 der HOAI
• Teamfähigkeit und kooperativer Arbeitsstil
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Selbständige Arbeitsweise und Flexibilität insbesondere in zeitlicher Hinsicht und in der Aufgabenerledigung fundierte Kenntnisse im Umgang mit der EDV bzw. die Bereitschaft, sich in die zur Aufgabenerfüllung benötigten Programme einzuarbeiten Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen von Frauen sowie geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht.  Beide Personengruppen werden bei sonst gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.
Für weitergehende Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Fachdienstleiterin,
Frau Monika Kaß (Tel. 05451 931-6101), zur Verfügung.
Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen die Personalabteilung, Frau Lena Wojtalla
(Tel. 05451 931-1112).

Habe ich Ihr Interesse geweckt?
Dann reichen Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 25.05.2025 als OnlineBewerbung über das Bewerberportal www.ibbenbueren.de/stellenausschreibungen ein.
Für die Online-Bewerbung klicken Sie bitte unten rechts auf dieser Seite den Button "OnlineBewerbung" an.  Sie füllen ein Online-Formular aus und laden anschließend Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen hoch.  Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen.  Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit, das Bewerbungsportal zu verlassen.  Ihre Daten werden dann automatisch gelöscht.
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Verkehrstechnik
Erweiterte Kenntnisse: Öffentlicher Personennahverkehr (ÖPNV), Entwicklung, Stadtplanung, Verkehrsplanung, Planung