Jobs as Fachkraft hygieneuberwachung in Germany

Die Landeshauptstadt Dresden ist eine von hoher Lebensqualität und kultureller Vielfalt geprägte Großstadt. In Dresden mit ca. 570.000 Einwohnerinnen und Einwohnern lässt es sich nicht nur hervorragend leben und wohnen, sondern auch arbeiten. Als Arbeitgeber bietet die Landeshauptstadt Dresden ein breites Spektrum unterschiedlicher Einsatzgebiete und persönlicher Entfaltungsmöglichkeiten. Die Aufgaben sind vielseitig, jeden Tag gilt es, an der Gestaltung der Stadt und ihrer zahlreichen bürgerschaftlichen Anliegen mitzuwirken.

Das Amt für Gesundheit und Prävention der Landeshauptstadt Dresden schreibt für das Jahr 2025 folgende Ausbildungsplätze aus:

Fachkräfte für Hygieneüberwachung (m/w/d) Chiffre: AB 5325

Ausbildungsbeginn: 1. August 2025 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Abschluss: Staatlich anerkannte Fachkraft für die Hygieneüberwachung Bewerbungsfrist bis: 1. September 2024 bis 31. Oktober 2024

Jeder hat schon einmal von Filmen wie „I Am Legend“ oder „World War Z“ gehört. Um solche Horrorszenarien gar nicht erst Wirklichkeit werden zu lassen, arbeiten in deutschen Gesundheitsämtern u. a. Fachkräfte für Hygieneüberwachung täglich daran, die Gesundheit der Bürgerinnen und Bürger zu schützen. Sie wollen ebenfalls dafür Sorge tragen? Dann bewerben Sie sich jetzt für Ihre Ausbildung bei uns!

Fachkräfte für Hygieneüberwachung übernehmen in einem Gesundheitsamt vorwiegend Beratungs- und Kontrolltätigkeiten sowie Schulungen. So beraten sie Bürgerinnen und Bürger sowie Institutionen und Einrichtungen zu Infektionskrankheiten oder zu hygienischen Verhältnissen der Trinkwasserversorgung. Sie ermitteln bei einem Infektionsgeschehen Kontaktpersonen und ergreifen Maßnahmen, um die weitere Verbreitung einzudämmen. Die Fachkräfte überwachen aber auch die hygienischen Zustände in öffentlichen und privaten Einrichtungen, begehen diese, nehmen Proben, erstellen Prüfberichte und leiten ggf. erforderliche Schritte ein. So sind sie beispielsweise in Kindertageseinrichtungen, aber auch in Bädern, Saunen oder gar in Tattoostudios und Arztpraxen unterwegs. Des Weiteren wird in medizinischen Einrichtungen, Krankenhäusern und Pflegeheimen zu hygienerelevanten Themen beraten, geschult und geprüft.

Der praktische Teil der Ausbildung erfolgt zu großen Teilen im Amt für Gesundheit und Prävention der Landeshauptstadt Dresden. Hier werden u. a. Kenntnisse in der Infektions- und Umwelthygiene vermittelt. Aber auch Praktika in anderen Ämtern der Stadt sowie bei externen Einrichtungen sind vorgesehen. Der erforderliche fachtheoretische Unterricht wird an der Staatlichen Berufsbildenden Schule Gesundheit, Soziales und Sozialpädagogik in Gera durchgeführt. Für die Theorieblöcke ist die Unterbringung in einem Internat in Gera vorgesehen.

Die tarifliche Ausbildungsvergütung ergibt sich aus dem TVAöD und beträgt (brutto):

 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 Euro

 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro

 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 Euro

Daneben bieten wir Ihnen:

 einen abwechslungsreichen Ausbildungsplatz mit spannenden Aufgaben sowohl im Büro als auch im Außendienst

 flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktivem Gleitzeitmodell bei einer 39-Stunden-Woche

 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr

 eine Jahressonderzahlung

 eine Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro (nach § 17 TVAöD)

 eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)

 vermögenswirksame Leistungen

 ein ermäßigtes Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr („Job-Ticket“, auch in Kombination mit dem Deutschlandticket oder „AZUBI-Ticket“)

 umfangreiche Qualifizierungsangebote nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung

Nach erfolgreicher Beendigung der Berufsausbildung wird Ihnen in Abhängigkeit verfügbarer Planstellen ein Übernahmeangebot gemacht.

Für die Ausbildung zur Fachkraft für Hygieneüberwachung sind folgende Voraussetzungen erforderlich:

 einen guten Realschulabschluss bzw. Abitur

 Motivation, persönliches Engagement und Teamfähigkeit

 freundliches, sicheres Auftreten

 naturwissenschaftliches Interesse und Verständnis

 sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

 klare und verbindliche Ausdrucksweise, deutsches Sprachniveau B 2

 physische Belastbarkeit sowie Konfliktfähigkeit

 EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)

 Führerschein Klasse B wünschenswert

Auch die gesundheitliche Eignung ist Voraussetzung für die Tätigkeit als Fachkraft für Hygieneüberwachung. Darüber hinaus müssen Sie aufgrund der verschiedenen Praktika, u. a. in Gemeinschaftseinrichtungen, die Standardschutzimpfungen sowie eine Immunität gegen Masern nachweisen. Einschränkungen des geforderten Impfschutzes (medizinische Kontraindikation) und der Nachweis der Impfungen werden im Rahmen der betriebsärztlichen Untersuchung geprüft.

Für diese Ausbildungsplätze ist eine Bewerbung ausschließlich über das Online-Bewerberportal (bewerberportal.dresden.de) vorgesehen. E-Mail-Bewerbungen werden nicht berücksichtigt. Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden.

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass unsere Beschäftigten die Stadtgesellschaft widerspiegeln. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben Sie Lust, Ihr Können und Ihre Ideen in der Landeshauptstadt Dresden einzubringen? Passt das Ausbildungsangebot zur Ihren Stärken und Wünschen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie unter: www.dresden.de/stellen.

„Wir haben keine Berührungsängste, denn wir sind da, um zu helfen und das tun wir – gemeinsam und mit immer wieder neuen Lösungswegen.“

Frank N., Leiter der Werkfeuerwehr und Brandschutzbeauftragter im ZfP Calw

Unser Zentrum ist eine wachsende Gesundheitseinrichtung mit sechs Fachkliniken, zahlreichen dezentralen psychiatrischen Versorgungsangeboten und beschäftigt rund 1.400 Mitarbeitende. Die Klinik ist besonders interessant durch ihre attraktive Lage nahe Stuttgart und verbindet die vielseitigen kulturellen Möglichkeiten der umliegenden Städte mit dem hohen Erholungs- und Freizeitwert des nördlichen Schwarzwaldes.

Für unser Team der Hygiene am Standort Calw suchen wir zum 01.10.2024 einen

Mitarbeiter in der Hygiene / Wasserprobennehmer (w/m/d)

In Vollzeit

Ihre Aufgaben

- Sie unterstützen unsere Hygienefachkraft dabei, dass die Standards der Krankenhaushygiene stets vollumfänglich eingehalten werden
- regelhafte Wasserbeprobung gem. Trinkwasserverordnung (bei Bedarf auch in den Außenhäusern)
- Nacharbeitung und ordnungsgemäße Dokumentation entsprechender Befundungen
- regelhafter Austausch von Perlatoren an den verschiedensten Wasserhähnen

Was Sie mitbringen sollten

- körperliche Belastbarkeit, Freundlichkeit und gute Umgangsformen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungslehrgängen
- Microsoft Office Kenntnisse (insbesondere ein sicherer Umgang mit Excel)
- ökologisches und ökonomisches Grundverständnis
- Reisebereitschaft in unsere Außenhäuser
- handwerkliches Geschick
- Führerschein der Klasse B/BE oder alte Klasse 3
- Selbständige Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Teamfähig, engagiert und zuverlässig

Was wir Ihnen bieten

- Sicherheit eines Tarifvertrages und faire Vergütung nach TV-L, welche ergänzt wird durch die besonderen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes
- 30 Tage Urlaub
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- interessante, abwechslungsreiche Aufgaben, viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeiten, Ihre Ideen einzubringen
- eine intensive und persönliche Einarbeitung und Betreuung
- eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen und erfahrenen Team
- Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen
- gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- Kinderferienbetreuung
- eine Vielzahl attraktiver Gesundheitsangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Hansefit, Massagen, uvm.
- Vergünstigungen bei namhaften Anbietern im Rahmen von Corporate Benefits wie adidas, Jochen Schweizer oder Sky
- kostenlose Parkplätze
- die Möglichkeit sich in unserer Werkfeuerwehr zu engagieren

Haben Sie Fragen?

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gern Frau Bauch, Leitung Reinigung und Hygienemanagement, Tel. 07051/586-1646.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis 19.06.2024.

Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen von qualifizierten Frauen besonders.
Unsere Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Es wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen (insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt.

Zentrum für Psychiatrie Calw Klinikum Nordschwarzwald
Im Lützenhardter Hof
75365 Calw-Hirsau

Wir suchen einen engagierten Hygienebeauftragten, der die Einhaltung der Hygienestandards sicherstellt und das Bewusstsein für betriebliche Hygiene fördert.

Wir suchen ab sofort in Ohrdruf eine/n Hygienebeauftragten (m/w/d).

Das sind deine Stärken

- eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Mikrobiologie oder Hygiene sowie eine Fortbildung zum Labormeister oder -techniker (m/w/d) oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Hygiene
- fundierte Berufserfahrung
- hohes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein
- Kommunikationstalent, hohe Eigenmotivation und Flexibilität
- präzise, analytische und systematische Arbeitsweise
- Bereitschaft zur regelmäßigen Wochenendarbeit

Dieser Job wartet auf dich

- Begleitung und Kontrolle von Reinigungsaktivitäten durch Fremdfirmen, vornehmlich an Wochenenden
- Durchführung von Hygiene-und HACCP-Schulungen sowie die Erstellung praxisnaher Schulungsunterlagen
- Überwachung der Einhaltung von Hygienestandards der Beschäftigten und Fremdfirmen
- Begleitung von Maßnahmen zur Schädlingsbekämpfung
- Reinigungsvalidierung

Das können wir anbieten

- Flexible Arbeitszeiten im Sinne einer ausgewogenen Work-Life-Balance
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zugang zu prestigevollen Großunternehmen
- Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 1.500 EUR
- VWL
- Jobbike

Kontakt

Janin Frank | Office Managerin
Alpha-Engineering Niederlassung Erfurt

Phone: 0361 24 146 510
E-Mail: [email protected]
Web: www.alphaengineering.eu

Alpha-Engineering KG
Augsburger Straße 10
99091 Erfurt

Patrick Leibing | Niederlassungsleiter
E-Mail: [email protected]
Mobil: 0171 7305 339

Saale-Orla-Kreis

Der Landrat

Im Landratsamt Saale-Orla-Kreis ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im
Fachdienst Gesundheit eine Stelle

„Fachkraft für Hygieneüberwachung (m/w/d)“

befristetim Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung zu besetzen.
Der Einsatz ist schwerpunktmäßig am Standort Pößneck vorgesehen.

Voraussetzung ist der Abschluss als Fachkraft für Hygieneüberwachung oder
eine vergleichbare Fachausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im
öffentlichen Gesundheitsdienst.

Das Aufgabengebiet umfasst u. a. folgende Schwerpunkte:

- Vollzug des Infektionsschutzgesetzes, Bearbeitung meldepflichtiger
übertragbarer Krankheiten, Einleitung antiepidemiologischer Maßnahmen
- Stellungnahmen zu Hygieneplänen in stationären und ambulanten medizinischen
Einrichtungen
- Durchführung von Belehrungen nach dem Infektionsschutzgesetz, Ausstellen
entsprechender Bescheinigungen
- Erteilung von Tätigkeits-, Besuchsverboten und von Wiederzulassungen
- Hygieneüberwachungsaufgaben in öffentlichen Einrichtungen
- Zuarbeiten für den Bereich Bau,- und Umwelthygiene
- Entnahme amtlicher Trinkwasserproben (Freigabeuntersuchungen,
Ortsnetzproben etc.), Beurteilung diesbezüglicher Befunde, ggf. Einleiten von
Maßnahmen bei Nichteinhaltung entsprechender Grenzwerte
- Vollzug der Überwachungsaufgaben aus der neuen Trinkwasserverordnung mit
Schwerpunkt Warmwasseranlagen im gewerblichen Bereich
- Überwachung von Trinkwasserversorgungsanlagen, Badegewässern und
Schwimmbädern
- Beratung und Aufklärung von Bürgern zu wohnraum- und infektionshygienischen
Fragen, zu Trinkwasser, Umweltinformation und Gesundheitsvorsorge, Nutzung von
Hausbrunnen oder mobiler Trinkwasserversorgungsanlagen

Vorausgesetzt werden ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein,
Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit,
Durchsetzungsvermögen, sicheres und bürgerfreundliches Auftreten, Bereitschaft
zum flexiblen Arbeitseinsatz, gutes sprachliches und schriftliches
Ausdrucksvermögen und die Bereitschaft zur Fortbildung. Der Bewerber (m/w/d)
sollte sicheres und anwendungsbereites Fachwissen und Kenntnisse im
Verwaltungsverfahren sowie IT- Erfahrungen mit der Software für
Gesundheitsämter, SurvNet vorweisen können. Der Besitz des Führerscheins mit
entsprechender Fahrpraxis als Selbstfahrer und Bereitschaft zum Einsatz des
Privat-Pkw für dienstliche Belange sind erforderlich.

Die Vergütung erfolgt mit Entgeltgruppe 9anach TVöD, Anlage 1, bei einer
wöchentlichen Arbeitszeit von30 Stunden.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen werden bis zum 14.06.2024erbeten
an:

Landratsamt Saale-Orla-Kreis

Fachdienst Personal

Oschitzer Straße 4

07907 Schleiz oder per E-Mail: [email protected]

Wir möchten darauf hinweisen, dass eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen
aus Kostengründen nur dann erfolgt, sofern der Bewerbung ein ausreichend
frankierter Rückumschlag beigefügt wird. Die Unterlagen nicht berücksichtigter
Bewerber (m/w/d) werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens
vernichtet. Gegebenenfalls entstehende Kosten beim Vorstellungsgespräch werden
nicht erstattet. Mit der Abgabe der Bewerbung erklären Sie sich damit
einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten während des Auswahlverfahrens
gespeichert und nur für diesen Zweck verwendet werden dürfen. Ein Widerruf
dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.

Schleiz, 29.05.2024

Christian Herrgott

Landrat

Hygienefachkraft

Standort: München

Über uns
Wir sind ein innovatives Team von Personalprofis und verfügen über 30 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. Sie suchen eine neue Herausforderung, eine anspruchsvolle Aufgabe oder planen Ihren nächsten Karriereschritt?

Zu unseren Kunden zählen wir Krankenhäuser, Uni-Kliniken, spezialisierte Fachkliniken, renommierte Seniorenresidenzen, Alten- und Pflegeheime und ambulante Pflegeeinrichtungen in und um München

Wir suchen hierfür eine

Hygienefachkraft (m/w)

in Vollzeit

Ihre Aufgaben

- Entwicklung von Hygienestandards
- Unterstützung der Mitarbeiter bei der Umsetzung von hygienischen Standards
- Schulung von Mitarbeitern
- Gestaltung aller Maßnahmen zur Infektionsprävention
- Überwachung aller Maßnahmen zur Infektionsprävention

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w)
- Weiterbildung zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w), bzw. staatlich anerkannte Hygienefachkraft
- Engagement, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Was Sie erwartet

- Sichern  Sie sich eine Willkommensprämie von bis zu 1.000€
- Zuzüglich Zuschläge von Nacht 25%, Sonntag 50% und Feiertag 100%
- Eine 35-Stunden-Woche zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelles Mitarbeiterbudget (z.B. Fortbildungsbudget oder Kitazuschuss)
- Fahrtkostenzuschuss
- Leistungsorientierte Vergütung
- Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
- Interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in ausgewählten Einrichtungen
- Fokussierung von Langzeiteinsätzen
- Persönliche und individuelle Betreuung mit viel Herzblut

Kontaktdaten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und beantworten gerne Ihre Fragen rund um die Stelle.
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Unterlagen über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Bei der online-Bewerbung können Sie nach Angabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf hochladen. Dies dauert nur 1 Minute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



Marc-Oliver Schlack
Personaldisponent
Medical Services

MVI PERSONAL POWER GmbH            
Münchner Freiheit 2
80802 München

Telefon 089 33 00 858 - 66
Telefax 089 33 00 858 – 55

[email protected]  
www.personal-power.de

Hygienefachkraft

Standort: München

Über uns
Wir sind ein innovatives Team von Personalprofis und verfügen über 30 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. Sie suchen eine neue Herausforderung, eine anspruchsvolle Aufgabe oder planen Ihren nächsten Karriereschritt?

Zu unseren Kunden zählen wir Krankenhäuser, Uni-Kliniken, spezialisierte Fachkliniken, renommierte Seniorenresidenzen, Alten- und Pflegeheime und ambulante Pflegeeinrichtungen in und um München

Wir suchen hierfür eine

Hygienefachkraft (m/w)

in Vollzeit

Ihre Aufgaben

- Entwicklung von Hygienestandards
- Unterstützung der Mitarbeiter bei der Umsetzung von hygienischen Standards
- Schulung von Mitarbeitern
- Gestaltung aller Maßnahmen zur Infektionsprävention
- Überwachung aller Maßnahmen zur Infektionsprävention

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w)
- Weiterbildung zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w), bzw. staatlich anerkannte Hygienefachkraft
- Engagement, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Was Sie erwartet

- Sichern  Sie sich eine Willkommensprämie von bis zu 1.000€
- Zuzüglich Zuschläge von Nacht 25%, Sonntag 50% und Feiertag 100%
- Eine 35-Stunden-Woche zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelles Mitarbeiterbudget (z.B. Fortbildungsbudget oder Kitazuschuss)
- Fahrtkostenzuschuss
- Leistungsorientierte Vergütung
- Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
- Interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in ausgewählten Einrichtungen
- Fokussierung von Langzeiteinsätzen
- Persönliche und individuelle Betreuung mit viel Herzblut

Kontaktdaten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und beantworten gerne Ihre Fragen rund um die Stelle.
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Unterlagen über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Bei der online-Bewerbung können Sie nach Angabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf hochladen. Dies dauert nur 1 Minute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



Marc-Oliver Schlack
Personaldisponent
Medical Services

MVI PERSONAL POWER GmbH            
Münchner Freiheit 2
80802 München

Telefon 089 33 00 858 - 66
Telefax 089 33 00 858 – 55

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www.personal-power.de

Ein Arbeitstag bei uns

Das übergeordnete Ziel der Krankenhaushygiene ist es, die Übertragung von
Infektionserregern auf Patientinnen und auf das Personal sowie daraus
entstehende Infektionen zu verhindern. Insbesondere in Zeiten der Zunahme
von multiresistenten Erregern erhält dies eine immer größere Bedeutung.

Ein Arbeitstag bei uns

· Beratung der Klinikleitung und Mitarbeitenden in allen Fragen der
Krankenhaushygiene und Infektionsprävention
· Fortlaufende Analyse wissenschaftlicher Erkenntnisse zur
Infektionsprävention sowie internationaler, bundes- und landesspezifischer
Regelungen und Umsetzung dieser Erkenntnisse in die hygienischen Strukturen
und Prozesse vor Ort
· Management des Surveillance-Systems und Bewertung sowie Erarbeitung von
Konsequenzen
· Erstellung und Supervision der Hygienepläne
· Erarbeitung einrichtungsspezifischer Präventionsstrategien und Beratung
zur Implementierung
· Kommunikationspartner bzw. Schnittstelle zu Aufsichtsbehörden (z.B.
Öffentlicher Gesundheitsdienst)
· Krankenhaushygienische Aus- und Fortbildung der Mitarbeitenden
· Auditierung (Hygieneaudits) und Ortsbegehungen
· Mitarbeit bei der Erstellung von Berichten (z.B. Jahresbericht)
· Begutachtung und Beratung im Rahmen der Beschaffung und Aufbereitung von
Medizinprodukten, Materialien und Einrichtungsgegenständen

Ausbildung Fachkraft für Hygieneüberwachung (m/w/d)

Die Landeshauptstadt Dresden ist eine von hoher Lebensqualität und kultureller Vielfalt geprägte Großstadt. In Dresden mit ca. 570.000 Einwohnerinnen und Einwohnern lässt es sich nicht nur hervorragend leben und wohnen, sondern auch arbeiten. Als Arbeitgeber bietet die Landeshauptstadt Dresden ein breites Spektrum unterschiedlicher Einsatzgebiete und persönlicher Entfaltungsmöglichkeiten. Die Aufgaben sind vielseitig, jeden Tag gilt es, an der Gestaltung der Stadt und ihrer zahlreichen bürgerschaftlichen Anliegen mitzuwirken.

Das Amt für Gesundheit und Prävention der Landeshauptstadt Dresden schreibt für das Jahr 2024 folgende Ausbildungsplätze aus:

Fachkräfte für Hygieneüberwachung (m/w/d)
Chiffre: AB 5324

* Bewerbung bis: 24. März 2024
* Ausbildungsbeginn: 1. August 2024
* Entgelt: nach Tarifvertrag § 8 TVAöD
* Qualifikation: guter Realschulabschluss bzw. Abitur oder ein anerkannter vergleichbarer Schulabschluss

Das erwartet Sie
* dreijährige Ausbildung
* praktischer Ausbildungsteil im Amt für Gesundheit und Prävention sowie Teilpraktika in anderen Ämtern der Stadt und externen Einrichtungen
* theoretischer Ausbildungsteil an der Staatlichen Berufsbildenden Schule Gesundheit, Soziales und Sozialpädagogik in Gera mit Unterbringung in einem Internat während der Theorieblöcke
* Ausbildungsschwerpunkte:
* Beratungstätigkeit: Vermittlung von Kenntnissen zu Infektionskrankheiten, hygienischen Verhältnissen und Präventionsmaßnahmen
* Kontrolltätigkeit: Überwachung hygienischer Zustände in öffentlichen und privaten Einrichtungen (Begehungen, Probenahmen, Prüfberichte)
* Einsatz in Kindertageseinrichtungen, Pflegeheimen, Bädern, Saunen, Tattoostudios, Arztpraxen und Krankenhäusern
* Ermittlung von Kontaktpersonen und Maßnahmen bei Infektionsgeschehen

Was wir Ihnen bieten
* einen abwechslungsreichen Ausbildungsplatz mit spannenden Aufgaben sowohl im Büro als auch im Außendienst
* flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktivem Gleitzeitmodell bei einer 39-Stunden-Woche
* 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
* Jahressonderzahlung
* Abschlussprämie in Höhe von 400 Euro (nach § 17 TVAöD)
* betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)
* vermögenswirksame Leistungen
* ermäßigtes Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr („Job-Ticket“ oder „AZUBI-Ticket“)
* umfangreiche Qualifizierungsangebote nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
* gute Übernahmechancen mit Einsatzgebiet innerhalb der Landeshauptstadt Dresden

Das bringen Sie mit
* einen guten Realschulabschluss bzw. Abitur oder einen anerkannten vergleichbaren Schulabschluss
* Motivation, persönliches Engagement und Teamfähigkeit
* freundliches, sicheres Auftreten
* naturwissenschaftliches Interesse und Verständnis
* sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
* klare und verbindliche Ausdrucksweise, deutsches Sprachniveau B 2
* physische Belastbarkeit sowie Konfliktfähigkeit
* EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)
* Führerschein Klasse B wünschenswert
* gesundheitliche Eignung
Hinweis: Aufgrund der verschiedenen Praktika, unter anderem in Gemeinschaftseinrichtungen, sind die Standardschutzimpfungen sowie eine Immunität gegen Masern nachzuweisen. Die Einschränkungen des geforderten Impfschutzes (medizinische Kontraindikation) und der Nachweis der Impfungen werden im Rahmen der betriebsärztlichen Untersuchung geprüft.



Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass unsere Beschäftigten die Stadtgesellschaft widerspiegeln. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie r Orientierung und Identität.

Hinweise zur Bewerbung

Für diesen Ausbildungsplatz ist eine Bewerbung ausschließlich über das Online-Bewerberportal vorgesehen. Dort haben Sie die Möglichkeit, neben den allgemeinen Angaben zu Ihrer Person, ein Bewerbungsschreiben, den tabellarischen Lebenslauf und die Abschlusszeugnisse oder die letzten beiden Schulzeugnisse Oberschule/Gymnasium bzw. Ihren anerkannten vergleichbaren Schulabschluss hochzuladen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online über bewerberportal.dresden.de zu. Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie unter: www.dresden.de/stellen.

Kontakt

E-Mail: [email protected]
Telefon: 0351-4886172

Sie haben noch nicht die passende Stelle gefunden?
Gerne informieren wir Sie über neu veröffentlichte freie Stellen der Landeshauptstadt Dresden in unserem Newsletter. Jetzt abonnieren unter www.dresden.de/newsletter!

Ein Arbeitstag bei uns

Neben einer qualifizierten Behandlung und Diagnostik ist die konsequent
durchgeführte Klinikhygiene ein fester Bestandteil der medizinischen und
pflegerischen Versorgung unserer Patient:innen. Da sich in Klinken sowohl
infektiöse Patient:innen als auch sehr stark abwehrgeschwächte Menschen
befinden, kann die Übertragung von Krankheitserregern zu großen Problemen
führen. Ziel der Hygiene ist es daher vor allem, die Übertragung von
Infektionserregern auf Patient:innen oder auf das Personal und daraus
entstehende Infektionen zu verhindern. Insbesondere in Zeiten der Zunahme
von multiresistenten Erregern erhält dieses Ziel in der Arbeit der Hygiene
in Kliniken eine immer größere Bedeutung.

Ein Arbeitstag bei uns

· reinigen und desinfizierne von Oberflächen der patientennahen Umgebung
(Handkontaktflächen, Nachttische, Betten...)
· übernehmen von Aufräumarbeiten und unterstützen auf Station inkl.
Lagerräumen
· aufbereiten von Betten
· bestücken der Verbandswägen
· herstellen von Desinfektionslösungen
· reinigen der Patientenwäsche bei Bedarf

Leitung Hygienemanagement (m/w/d) zunächst in Teilzeit Vollzeit nach erfolgter Einarbeitung MEDIAN ist einer der führenden europäischen Anbieter für medizinische Rehabilitation und psychische Gesundheit. Mit mehr als 120 Reha-Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft - ganz nach unserem Leitsatz ,,Das Leben leben". Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Geschäftsbereich Mitte am Standort Bad Nauheim Sie als Leitung Hygienemanagement (m/w/d) zunächst Teilzeit und Vollzeit nach erfolgter Einarbeitung. Über die Position: In der verantwortungsvollen Position der Leitung Hygienemanagement im Geschäftsbereich Mitte sind Sie für die Entwicklung, Implementierung und Aufrechterhaltung von Hygienestandards in unserer medizinischen Einrichtung zuständig. Sie tragen dazu bei, ein sicheres Umfeld für Patienten, Besucher und Mitarbeiter zu schaffen und zu erhalten. Aufgabenschwerpunkte: Entwickeln und Überarbeiten der Hygienepläne und -richtlinien in Übereinstimmung mit gesetzlichen Vorgaben und aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen. Leiten des Hygieneteams und Koordination der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Überwachung und Bewertung der Hygienepraxis und -prozesse durch regelmäßige Audits und Begehungen. Schulung des Personals in Hygienefragen um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter in den neuesten Hygieneprozessen geschult sind. Risikomanagement und Prävention von nosokomialen Infektionen. Beratung der Klinikleitungen und der Fachabteilungen in hygienerelevanten Fragestellungen. Enge Zusammenarbeit mit Gesundheitsbehörden und anderen externen Partnern. Management von Hygienevorfällen und Ausbruchsuntersuchungen. Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger. Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft, oder ein abgeschlossenes Studium der Hygienetechnologie, Mikrobiologie, Public Health oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung im Bereich Hygienemanagement, vorzugsweise in einer leitenden Funktion. Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze, Vorschriften und Normen. Ausgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsorientierung. Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist. Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz. Bereitschaft zu Dienstreisen im Betreuungsgebiet, Führerschein Klasse B. Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel. Sehr gute Deutschkenntnisse. Wir bieten: Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu gestalten und zur Qualitätssicherung beizutragen. Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer angemessen Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Ein engagiertes und unterstützendes Team. Eine umfangreiche Einarbeitung für Ihren erfolgreichen Einstieg. Sie starten in Teilzeit mit 20 Wochenstunden, die sich nach erfolgreicher Einarbeitung auf 40 Wochenstunden erhöhen. Ab der Übernahme der Gesamtverantwortung und der Vollzeittätigkeit Stellung eines Dienstwagens. Wenn Sie eine tragende Rolle in der Sicherstellung höchster Hygienestandards in unserem Haus übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins ausschließlich in unserem Bewerbungsportal. Ihre Fragen beantwortet vorab gern Herr Holger Krönung (Personal & Recht) unter +49 151 61885113. Ganz gleich, wen Sie auf dem Foto sehen - bei uns zählt Ihre Leistung ebenso wie Ihre Persönlichkeit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Das sind Ihre Aufgaben
* Sie sichten die täglichen hygienerelevanten Laborbefunde mittels Hybase.
* Sie pflegen die hygienerelevanten Informationen im Krankenhausinformationssystem (Cave-Feld) und erstellen eine patientenbezogene Dokumentation für multiresistente Erreger.
* Sie übernehmen die Erstellung und Auswertung von Erregerstatistiken mittels Hybase-Software.
* Sie organisieren Hygienefortbildungen und unterstützen bei mikrobiologischen Kontrollen.
* Sie bieten administrative Unterstützung für die Hygieneärzte und Hygienefachkräfte.
* Sie betreuen die Hygienehotline, beantworten telefonische Anfragen und erledigen Schriftverkehr, Büroorganisation sowie Terminplanung.
Das bringen Sie mit
* Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als medizinischer Fachangestellter (m/w/d) bzw. Arzthelfer (m/w/d).
* Sie verfügen über gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen (Word, Excel, Power Point).
* Sie sind bereit, sich in weitere berufsspezifische Computerprogramme (z.B. Hybase) einzuarbeiten.
* Eine exakte, strukturierte Arbeitsweise, organisatorisches Geschick sowie Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung zeichnen Sie aus.
* Zudem besitzen Sie die Bereitschaft zum Einsatz in beiden Betriebsstätten der Klinikum Bayreuth GmbH.
Das bieten wir
* Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
* Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
* Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
* Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
* Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
* Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
* Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
* Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.
Ansprechpartner
Wenden Sie sich gerne an die leitende Hygienefachkraft Frau Anke Jungwirth unter der Telefon-Nr. 0921/400-2631.

Die LUP-Kliniken gGmbH ist ein kommunaler Klinikverbund in Trägerschaft des Landkreises Ludwigslust-Parchim mit dem Ziel, das öffentliche Gesundheitswesen, die öffentlichen Gesundheits- und Krankenpflege und die medizinische Versorgung in der Region zu stärken.

Zu ihr gehören neben der LUP-Klinikum Helene von Bülow gGmbH auch die LUP-Klinikum am Crivitzer See gGmbH. Zusammen verfügt die LUP-Kliniken gGmbH über 417 Planbetten in der stationären Krankenhausversorgung.

Rund 1200 Mitarbeitende an drei Standorten stehen für eine nachhaltige, verantwortungsvolle und zuverlässige Gesundheitsversorgung im Landkreis Ludwigslust-Parchim.

Werden auch Sie Teil unseres starken Teams!

Ihre Aufgabe:

- Erstellung Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionspläne auf der Basis der Empfehlungen der KRINKO
- Überwachung der Einhaltung der empfohlenen Hygienemaßnahmen durch regelmäßige und anlassbezogene Begehungen von Stationen, diagnostischen und therapeutischen Funktionsbereichen und Bereichen der Ver- und Entsorgung
- Beratung im Rahmen der Beschaffung medizinischer Güter, Materialien oder hygienerelevanter Einrichtungsgegenstände
- Patienten und Angehörigen
- Mitwirkung bei Maßnahmen zur internen und externen Qualitätssicherung in der Krankenhaushygiene
- Teilnahme an hygienerelevanten Arbeitskreisen, Projekten und Qualitätszirkeln
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Beratungen, Schulungen, Fortbildungen und Unterweisungen
- Vor- und Nachbereitung, sowie Teilnahme an behördlichen Begehungen in Abstimmung mit dem Krankenhaushygieniker und hygienebeauftragten Ärzten
- Teilnahme und Mitwirkung an Baubesprechungen, sowie die Vor-Ort-Überwachungen von Baumaßnahmen und Planung der Ablauforganisation
- Mithilfe bei der Unterbrechung und Aufklärung von Transmissionsketten im Rahmen des Ausbruchsmanagements
- Erfassung, Bewertung und Prävention von nosokomialen Infektionen und Erregern mit spezifischen Resistenzen

Ihr Profil:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in/ Pflegefachkraft mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung
- gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Sie haben die Bereitschaft zur zweijährigen, berufsbegleitenden Weiterbildung zur staatlich anerkannten Hygienefachkraft
- Sie sind flexibel und können bei Bedarf an allen drei Klinikstandorten eingesetzt werden

Wir bieten Ihnen:
- Einen vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabenbereich.
- Interessante interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.

Wenn Sie Fragen haben, sind wir gern für Sie da. Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und
Bewerber oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird darum gebeten, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten werden nicht erstattet.

Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte mit Angabe der internen Stellennummer, einem Lebenslauf, Zeugnissen und Arbeitszeugnissen an [email protected] .

Wir sind Trio Personalmanagement - Ihr regionaler Personaldienstleister.

Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen  Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.

Wir alle sind : regional - persönlich - Trio.


Für unsere renommierten Kunden mit Sitz im Raum Heilbronn suchen wir ab sofort mit Option auf Übernahme mehrere

Hygienefachkräfte (m/w/d)

Deine Aufgaben:
- Praxisorientierte Beratung und Fortbildung der Mitarbeiter zum Thema Infektionsprävention und Klinikhygiene
- Erstellung von Hygienestandards
- Infektionserfassung und Dokumentation
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten

Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Fachweiterbildung zur Hygienefachkraft (m/w/d)
- Berufserfahrung ist von Vorteil
- Fachkompetenz bei Fragen der Infektionsprävention und Krankenhaushygiene
- Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen, Normen und Richtlinien

Unser Angebot
- Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
- Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Persönliche und qualifizierte Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Fair Treatment




Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Bretten.
Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu. Für Informationen vorab stehen wir Dir selbstverständlich gerne telefonisch zur Verfügung!
Bitte beachte, dass wir leider keine postalischen Bewerbungsunterlagen zurücksenden können. Bewerbungskosten und Anreisekosten im Rahmen der Bewerbung können wir ebenfalls nicht erstatten. Wir bitten um Dein Verständnis.

Besuche uns auch auf www.trio-personal.de und Facebook

Abteilung(en): Medizin
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Hinter jeder Probe steht ein Mensch
Das inhabergeführte Familienunternehmen Labor Dr. Wisplinghoff bietet modernste medizinische Analytik sowie ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld. Wir sind "Das Labor an Ihrer Seite", das auf Teamwork und einen offenen Austausch untereinander setzt. Unterstützen Sie unsere interdisziplinären Teams bei ihrer täglichen Arbeit. Wir freuen uns auf Sie.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine
Hygienefachkraft (m/w/d)
in Teilzeit, Vollzeit für unseren Standort Köln.
Ihr Verantwortungsbereich:

Erstellung von hygienischen Stellungnahmen für Bauvorhaben in Zusammenarbeit mit unseren Krankenhaushygienikern
Beratung von Krankenhäusern und Arztpraxen zu Fragen im täglichen Betrieb, z.B. zu RLT-Anlagen, Trinkwasser, Aufbereitung von Medizinprodukten und Abfallentsorgung
Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu Themen der technischen Hygiene und Erstellung von Material
Fachliche Unterstützung des Labors bei Umgebungsuntersuchungen

Das zeichnet Sie aus:

Qualifikation im Bereich der Krankenhaushygiene mit Schwerpunkt Technik oder im Bereich Technik mit Schwerpunkt Hygiene
Erfahrung in der Beratung externer Einrichtungen ist wünschenswert
Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten als auch an Projektarbeiten im Team

Wir bieten:

Individuelle und qualifizierte Einarbeitung: Während Ihrer Einarbeitung erhalten Sie kontinuierlich Unterstützung durch unsere Fachärzte und Ihre direkten Kolleginnen und Kollegen
Betriebliche Altersvorsorge: Wir subventionieren Ihre betriebliche Altersvorsorge
Moderner Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf ein dynamisches Betriebsklima und ein freundliches, kollegiales Team
Umfangreiche Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Bike-Leasing-Angeboten, einem Job-Ticket, regelmäßigen Fortbildungen, Firmenevents, kostenlosen Getränken und vielem mehr

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular: Hygienefachkraft (M/W/D) (hrpuls.de)
Labor Dr. Wisplinghoff
Horbeller Str. 18 – 20
50858 Köln
Personalleitung
Kristina Radtschenko, M.A.
Labor Dr. Wisplinghoff
Horbeller Str. 18 – 20
50858 Köln
Personalleitung
Kristina Radtschenko, M.A.

Wir stellen uns vor

Das St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln ist eine Einrichtung der St. Franziskus-Stiftung Münster, eine der großen katholischen Krankenhausträgerinnen in Deutschland. Wir sind ein Krankenhaus der Grundversorgung mit 160 Planbetten und den Abteilungen für Innere Medizin, Geriatrie, Chirurgie mit konservativer Orthopädie und Hand-, Plastischer und Ästhetischer Chirurgie und einer Intensivabteilung mit sechs Betten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte Viersen-Süchteln sowie Meerbusch-Lank eine

Hygienefachkraft (m/w/d)

Gerne auch Bewerber:innen, die Interesse daran haben, sich zur Hygienefachkraft weiterzubilden.

Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich ein

- Die Erstellung von Hygieneplänen sowie das erfassen von nosokomialen Infektionen und Resistenzstatistiken gehören zu Ihren Aufgaben.
- Sie gestalten die Maßnahmen der Krankenhaushygiene.
- Sie unterstützen bei der Schulung der Mitarbeiter.
- Sie sind im Ausbruchsmanagement tätig.

Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft
- Durch Flexibilität und Teamfähigkeit stellen Sie optimale Arbeitsabläufe sicher.
- Sie bringen die Fähigkeit des selbstständigen Arbeitens, hohe fachliche und persönliche Kompetenz, sowie die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen mit.
- Aufrichtigkeit und gegenseitige Wertschätzung, Verständnis und Toleranz sind Ihnen wichtige Attribute.
- Sie können sich mit unseren christlichen Unternehmenswerten identifizieren.

Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen

- Eine Weiterbildung zur Hygienefachkraft während der Arbeitszeiten. (Zugangsvoraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege)
- Sie übernehmen eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem vielseitigen und interessanten Arbeitsbereich.
- Im Rahmen unserer gelebten Willkommenskultur erhalten Sie eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung auf Grundlage unseres Einarbeitungskonzeptes.
- Sie erwartet ein gutes Arbeitsklima mit einem offenen, kooperativen Führungsstil und kollegialer Zusammenarbeit aller Fachabteilungen und -bereiche auf Augenhöhe.
- Wir leben ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem persönlichem Gesundheitskonto für jeden Mitarbeitenden.
- Sie profitieren von weiteren Benefits wie z.B. Dienstradleasing.

Ein gutes Betriebsklima, respektvoller Umgang und gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit prägen unseren Arbeitsalltag.

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Rückfragen? Jederzeit gern. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Hygienefachkraft Herr Marc Fiedler unter der Telefon-Nr. 02162/899-613 oder 02150/917-320. Per Mail bitte an: [email protected]