Jobs in Germany

We're on it!
Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.
Als (Senior) SAP Consultant SD (m/w/x) wirst du Teil unseres Teams am Standort Gütersloh. Mit deiner SAP-Expertise gestaltest du smarte Prozesse in der Auftragsabwicklung und im Materialmanagement für unsere internationalen Kunden - insbesondere aus den Bereichen Fashion, Beauty und TECH. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du zukunftsweisende Lösungen und treibst die digitale Transformation aktiv voran. Dabei verbindest du technisches Know-how mit einem Gespür für Prozesse und Schnittstellen. Are you on it?
* Projekte: Umsetzung von Anforderungen in SAP SD im Rahmen von Change Requests und größeren Projekten
* Customizing/Entwicklung: Eigenständige Konfiguration der SAP-Module SD und MM sowie die Implementierung kleinerer technischer Anpassungen durch ABAP-Entwicklung
* Schnittstellen: Mitarbeit beim Aufbau komplexer Systemintegrationsszenarien mit unterschiedlichen Kundensystemen, erstellen von Mappingvorgaben und sicherstellen der SAP-Integration
* Beratung: Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Kunden zur Anforderungsaufnahme und Lösungskonzeption
* Optimierung: Analyse und Weiterentwicklung unserer Prozesse in der Auftragsabwicklung - mit Fokus auf Effizienz und Skalierbarkeit
* Workshops: Moderation von Fach-Workshops mit Blick auf Prozesse, Systemintegration und Stakeholder-Interessen

* Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich - oder eine gleichwertige Ausbildung, z.B. Fachinformatiker (m/w/x) mit erster Berufserfahrung
* Erfahrung: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im SAP SD-Umfeld; Kenntnisse in weiteren Modulen wie MM oder WM sind von Vorteil
* Fachkompetenz: Sicher im Customizing, gutes Prozessverständnis sowie solide Kenntnisse im Lesen und Debuggen von ABAP-Code. Zudem Erfahrung im Aufbau von Schnittstellen und Kenntnisse in unterschiedlichen Schnittstellentechnologien (bspw. API, SOAP, IDOC).
* Persönliche Stärken: Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamgeist
* Sprachen: Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift und gute Deutschkenntnisse

* Unternehmenskultur: Wir leben eine moderne, internationale und offene Unternehmenskultur. Du bist eingeladen dich einzubringen und zu entfalten
* Hybrides Arbeiten: Arbeite so, wie es für dich am besten passt - in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen
* Teamspirit: Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das „WIR" machen uns stark. Unseren Teamspirit steigern wir durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen
* Entwicklung: Stetiges Lernen ist in unserer DNA und Kultur verankert. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Welcome Days, über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen ganz an deine Bedürfnisse und Kenntnisse angepasst
* ArvatoCare: Da uns deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung
* Attraktives Paket: Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, spitzen Sportprogramm, eigene Betriebskrankenkasse, Corporate Benefits und vieles mehr

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
​Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.
Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!
Ellen Tim | Recruiting | Telefon: +49 (151) 17518886 | E-Mail: [email protected]
​Weitere Informationen auf unserer Webseite: www.arvato.com

Die Schulz Speditions GmbH, der Spezialist für temperaturgeführte Logistik ist ein mittelständiges, inhabergeführtes Unternehmen mit derzeit 90 Mitarbeitern.

Zur Verstärkung unseres Dispositionsteams suchen wir einen organisationsstarken Disponenten (m/w/d) für die Planung und Disposition unserer Fahrzeuge. Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Kühlwagen-Disposition und suchen eine herausfordernde Tätigkeit in einer zukunftssicheren Branche.



**Ihre Aufgaben:**

- Disposition unserer Fahrzeuge im Fernverkehr
- Ansprechpartner für unsere Kunden in logistischen Fragen
- Allgemeine organisatorische Tätigkeiten der Disposition

**Ihre Qualifikation**

- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung und/oder einschlägige Berufserfahrungen in der Disposition.
- Teamorientiertes Arbeiten
- Organisationsgeschick und Flexibiltät
- Verbindliches und kundenorientiertes Auftreten
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

**Wir bieten:**

- einen dauerhaften Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
- eine attraktive Vergütung
- ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Wir garantieren Dir eine gründliche Einarbeitung und machen somit einen Quereinstieg möglich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns darauf sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie ihre aussagekräftige Bewerbung per Post oder E-Mail an:



Schulz-Speditions-GmbH

Döbelner Str. 66

01623 Lommatzsch

[[email protected]](mailto:[email protected])



Unser Auswahlprozess bewertet Ihre Bewerbung ausschließlich aufgrund ihrer fachlichen Qualifikation, unabhängig von Ihrer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Nationalität, sexueller Identität, Behinderung, Ihrem Alter und Geschlecht.

We're on it!
Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir dich als (Junior) Cloud Engineer (m/w/x) an einem unserer Standorte in Gütersloh, Harsewinkel, Köln oder Hannover. Gemeinsam gestalten wir die Digital Transformation Journey und arbeiten an der Umsetzung unserer Vision - das internationale Supply Chain-Unternehmen mit der stärksten Kundenorientierung und dem größten Fokus auf Mensch und Technologie zu werden! Are you on it?
* Konzipierung, Betreuung und Erweiterung: Du bist verantwortlich für die Cloud-Infrastruktur unserer Services und nutzt dein Know-how in Containerisierung, Infrastructure-as Code, Cloud Security und Netzwerken, um eine sichere und effiziente Umgebung aufzubauen und zu warten
* Kollaboration: Du engagierst dich in der interdisziplinären Zusammenarbeit mit Projektmitgliedern aus Entwicklung und IT-Operations
* Innovation und Prozessoptimierung: Durch die Einarbeitung und die zielgerichtete Anwendung neuer Technologien trägst du zur kontinuierlichen Prozessoptimierung bei
* Kommunikation und Wissenstransfer: Aktiv tauschst du Wissen und Erfahrungen im Team aus und kommunizierst technische Inhalte mit den relevanten Stakeholdern

* Ausbildung: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT bildet deine Basis
* Berufserfahrung: Du bringst mindestens ein Jahr Berufserfahrung als Cloud Engineer oder aus einer ähnlichen Position mit
* Technische Expertise: Du hast fundierte Kenntnisse in der Linux-Administration, Erfahrung in Bash/Shell Scripting und ein grundlegendes Verständnis für Programmiersprachen und Datenbanken
* Arbeitsweise: Mit einer strukturierten, lösungsorientierten und selbstständigen Herangehensweise sowie einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität engagierst du dich aktiv in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und im Servicebereich
* Sprachkenntnisse: Dein Profil rundest du durch fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse ab


* Moderne Unternehmenskultur: International, offen und mit flachen Hierarchien sowie Duz-Kultur
* Benefits: Fahrradleasing, Sportprogramm, Betriebskrankenkasse und mehr - für dein Rundum-Sorglos-Paket
* Flexibilität: Arbeite hybrid - kombiniert aus Mobile Office und Büro, perfekt abgestimmt auf deinen Alltag
* Weiterentwicklung: Welcome Days, E-Learnings und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
* Karrierechancen: Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns! Wir fördern deine langfristige Entwicklung

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.
Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!
Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: [email protected]
Weitere Informationen auf unserer Webseite: www.arvato.com

Mit CYNiO treten wir an, um einen wertvollen Beitrag für eine nachhaltigere Chemieindustrie zu leisten. Wir mögen Phosgen nicht und deshalb nutzen wir stattdessen CO2 zur Herstellung unserer Spezialisocyanate. Unsere neue Methode überzeugte bisher Industriekunden, Forschungseinrichtungen, Investoren, Projektträger und einige Jurys, doch besonders wichtig - vielleicht überzeugt sie auch dich? Wir sind bisher schon weit gekommen, aber nun ist der Zeitpunkt, an dem wir DICH brauchen. Du bist eine Person mit Hands-on-Mentalität und möchtest Gas geben? 

Standort: Bitterfeld-Wolfen

Abteilung: Forschung & Entwicklung (F&E)

Startdatum: 1. August 2025

Vollzeit 36 Stunden pro Woche (Kernarbeitszeit 9-15 Uhr)

**Wir suchen eine(n) ChemielaborantIn / Chemisch-technische(r) AssistentIn (F&E)**

**Deine Entfaltungsbereiche** 

- Synthese von organischen Synthesebausteinen
- Organisation und Pflege des Labors sowie technischer Gerätschaften
- Unterstützung bei der technischen Umsetzung von Produktideen und Kundenanfragen

**Das zeichnet dich aus** 

- Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant oder Chemisch-technischer Assistent (CTA) oder Bachelorstudium in Chemie / Chemische Verfahrenstechnik
- Erfahrung in organischen Synthesen, Kenntnisse in Inertgastechnik von Vorteil
- Teamfähigkeit, analytisches und technisches Denken, ausgeprägte Organisationsfähigkeit
- Selbstständiges Arbeiten

**Unser Angebot an dich** 

- Eine 36h unbefristete Vollzeitstelle für eine Work-Life-Balance die zu dir passt
- 30 Tage Urlaub + alle Brückentage, damit du die Welt erkunden kannst oder einfach Zeit für dich hast  
- 1 Social Day bezahlt, damit wir alle die Welt ein Stück besser machen 
- 1 Mal die Woche gemeinsames Teamfrühstück geht auf unseren Nacken, um entspannt in die Woche zu starten
- Weiterbildung on demand + 800 € jährlich zur freien Verfügung für Weiterbildungen, die du gern absolvieren willst, damit du optimal gefördert wirst 
- Bonuszahlungen, damit dein Einsatz / deine Leistung belohnt wird
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur, denn wir legen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld, in dem jede Meinung zählt 
- Flexible Arbeitszeiten mit Kernzeit von 9 – 15 Uhr
- Attraktive Vergütung: 40.000 € brutto Jahresgehalt 

**Warum du bei uns durchstarten solltest**

- Du arbeitest in einem innovativen Umfeld mit direktem Einfluss auf experimentelle Entwicklungen
- Du bist Teil eines dynamischen Teams mit spannenden, praxisnahen Herausforderungen
- Du hast die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung neuer Produkte mitzuwirken

**Klingt das nach deinem nächsten Karriereschritt?** Dann sende uns deine Bewerbung an [[email protected]](https://mailto:[email protected])

1. Beratung von Klientinnen und Klienten
2. Bearbeitung der außergerichtlichen Schuldenbereinigung bis zum Insolvenzantrag
3. Administrative & verwaltende Aufgaben
4. Zuarbeit

Die PVS Westfalen-Nord mit Sitz in Münster-Nienberge sucht für wöchentlich stattfindende Patientenaktentransporte zuverlässige, sorgfältige, freundliche und flexible Mitarbeitende.

**Ihre Aufgaben:**

- Transport von Patientenakten per PKW zu Kliniken und Krankenhäusern im Münsterland, Ostwestfalen und dem nördlichen Ruhrgebiet.
- Sicherstellung eines pünktlichen und sicheren Transports der Akten.

**Ihr Profil:**

- Zuverlässigkeit und Sorgfalt im Umgang mit sensiblen Daten.
- Freundliches und professionelles Auftreten.
- Flexibilität, insbesondere bei Vertretungsfällen.
- Führerschein der Klasse B und Fahrpraxis.
- Körperliche Belastbarkeit.

**Arbeitszeit:**

- Hauptsächlich dienstags, ca. 7 - 9 Stunden. beginnend um 07.00 Uhr
- In Vertretungsfällen auch donnerstags.

**Wir bieten:**

- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Die ACCON-RVS GmbH ist ein dynamisches Unternehmen, das seit über 30 Jahren zuverlässig am Markt besteht. Wir sind ein bundesweiter Lieferant von qualitativ hochwertigen BPO Outsourcing- Dienstleistungen in den Servicebereichen Rechnungswesen, Controlling, HR Personalabrechnung sowie Reisekostenabrechnungen.

Wir suchen eine/n erfahrene/n Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Sie betreuen bestehende Buchhaltungsprozesse und entwickeln diese weiter
- Bearbeitung der Haupt- und Nebenbücher, Sachkonten, Debitoren und Kreditoren
- Eigenverantwortliche Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Kontenabstimmung und Kontenpflege
- Unterstützung bei verschiedenen Sonder- und Projektaufgaben
- System- und Prozessoptimierung in der Finanzbuchhaltung
- Ansprechpartner für Bilanzierungsfragen gegenüber Steuerberatern und Kunden
- Sicherstellung und Optimierung effizienter Arbeitsabläufe, u.a. im Rahmen des digitalen Wandels

Ihre Voraussetzungen:

- Erfolgreicher Abschluss als geprüfte/r Bilanzbuchhalter*in oder in einem betriebswirtschaftlichen Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen
- DATEV/SAP Kenntnisse oder vergleichbare
- Sie überzeugen durch aussagekräftige Kommunikationsfähigkeit
- Sie handeln und denken erfolgs- und unternehmensorientiert
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen
- Hohes Maß an Engagement, Eigenverantwortung und eine rasche Auffassungsgabe

Unser Angebot an Sie:

- Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen, welches seit über 30 Jahren besteht
- Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien
- Förderung und Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Leistungsorientierte Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Home-Office Möglichkeit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem beständigen, zukunftsorientierten Unternehmensfeld
- Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig, daher gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel
- Berlin-Lichtenberg: In zwei Minuten vom Bhf. Storkower Straße ins Büro
- Kostenlose Getränke
- Regelmäßige Team Events
- Ergonomische und Moderne Arbeitsplatzgestaltung

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich per E-Mail unter [email protected] mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen, der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie!

ACCON-RVS Accounting & Consulting GmbH

[email protected]

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren Kunden, einem weltweit führenden Systemanbieter der militärischen Kommunikationstechnologie und Partner der Deutschen Marine am Standort Flintbek sind Sie als Anlagenbuchhalter / Investitionsplaner (m/w/d) tätig.

Ihre Aufgaben:

- Selbständige Bearbeitung und Buchung von Geschäftsvorfällen inkl. Pflege der einzelnen Anlagekonten
- Bearbeitung vielfältiger, teils auch schwieriger Kontierungsfälle (insb. Abschreibungen) und Berechnung von Abschreibungsmöglichkeiten nach HGB und IFRS.
- Mitwirken bei der Erstellung von Periodenabschlüssen und Erstellen von Bilanzen - bei Jahresabschlussprüfungen vertreten der Bilanzierungsmethoden und Bilanzierungsansätze
gegenüber Wirtschaftsprüfern
- Für die externe Berichterstattung, Übernahme von Analyse und Kommentierung der Bilanz
- Betreuung der Investitionsplanung aller Unternehmensbereiche kaufmännisch, insb. auch der Entwicklung und der Produktion
- Unterstützen der Bereichsexperten bei der Erstellung von Investitionsanträgen, insbesondere bei der Wirtschaftlichkeitsrechnung
- Überwachen und Steuern der Einhaltung der Investitionsbudgets
- Bei Bedarf Unterstützung in den verschiedenen Bereichen des betrieblichen Rechnungswesens, insbesondere in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit stellenbezogener Schwerpunktsetzung
- Mehrjährige Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabenfeld
- Sicherer Umgang mit einer ERP-Software (idealerweise SAP S4/Hana) sowie MS Office, insbesondere Tabellenkalkulationen und Präsentationen
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bis zu 30% Remote-Work nach Absprache mit der Fachabteilung möglich

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

**ecowindow** verändert den Markt für Fenster und Türen – mit nachhaltigen Materialien, digitalisierten Prozessen und echter Kundenzentrierung. Unser Anspruch: Qualität, Service und Verantwortung. Damit unser Wachstum finanziell genauso stark bleibt, suchen wir Dich als **Finance Manager:in (m/w/d)** – mit Strategie, Überblick und Lust auf Skalierung.

### **Was Du von uns erwarten kannst:**

- **Attraktives Gehaltspaket:** Abhängig von Erfahrung und Rolle, mit Entwicklungspotenzial.
- **Unbefristeter Arbeitsvertrag:** Sicherheit und Perspektive.
- **Willkommensprämie:** 500 € netto nach 6 Monaten.
- **Strukturiertes Onboarding:** 2 Wochen für einen optimalen Einstieg.
- **Karriereentwicklung:** Du willst wachsen? Wir auch – gemeinsam.
- **Digitale Tools:** Wir setzen auf moderne Lösungen, nicht auf Excel-Wildwuchs.
- **28 Urlaubstage:** Für echte Erholung.

### **Deine Aufgaben:**

- Du verantwortest unsere Finanzplanung und -strategie.
- Du entwickelst Prozesse für Liquiditätsplanung, Controlling und Reporting.
- Du erstellst Reports und KPIs für die Geschäftsführung und Investoren.
- Du steuerst die Zusammenarbeit mit Steuerberatung, Banken und Partnern.
- Du denkst mit – und vor allem weiter: bei Skalierung, Automatisierung und Effizienz.

### **Was Du mitbringst:**

- Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Finance oder Controlling oder ähnliches.
- Berufserfahrung, idealerweise in einem Scale-up.
- Analytisches Denken, strukturiertes Vorgehen und ein gutes Business-Verständnis.
- Sehr gute Kenntnisse in Excel, DATEV.
- Die Fähigkeit, sowohl strategisch als auch hands-on zu arbeiten.

### **Du passt perfekt zu uns, wenn…**

- …Du Zahlen liebst, aber kein Zahlenmensch-Klischee bist.
- …Du Prozesse optimierst, statt Dich in ihnen zu verlieren.
- …Du Lust hast, mit einem wachsenden Unternehmen groß zu denken.
- …Du offen, direkt und pragmatisch arbeitest.

**Klingt nach dem nächsten Karriereschritt? Dann los – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!** Ein Anschreiben brauchst Du nicht – ein Lebenslauf reicht völlig.

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit 4.560 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
* Sie sind kompetente/r Ansprechpartner:in für die Leitung der Organisationseinheit (OE) Wasserversorgung (WV) sowie für die dazugehörigen Führungskräfte zu sämtlichen Personalthemen.
* Darüber hinaus unterstützen Sie die OE-Leitung bei strategischen und operativen Projekten mit Personalbezug.
* Sie bereiten alle personellen Einzelmaßnahmen für die WV zentral vor und stimmen diese mit der OE-Leitung und den Ansprechpartner:innen der OE Personalmanagement ab.
* Dazu erstellen Sie alle notwendigen Unterlagen wie z.B. Funktionsbeschreibungen, Memos etc.
* Sie bereiten Personalkennzahlen auf und analysieren sie z.B. im Hinblick auf Optimierungs- und Entwicklungsbedarf.

* Bachelor Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder Bachelor der Betriebswirtschaften mit dem Schwerpunkt Personalcontrolling und stellenrelevante Berufserfahrung
* Alternativ: Bachelor Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt HR und fundierten Kenntnissen in Personal- und Organisationsentwicklung (insbesondere Beratung in Veränderungsprozessen) und stellenrelevanter Berufserfahrung
* Fundierte personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Kenntnisse
* Gutes Zahlenverständnis
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeugungsfähigkeit und Beharrlichkeit, Durchsetzungsvermögen ebenso wie hohe Flexibilitä und Belastbarkeit
* Ein gutes Gespür für Menschen und Situationen, Loyalität sowie diplomatisches Geschick in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen (Führungskräften der Hierarchieebenen 1 - 3, Arbeitnehmendenvertretung, Business Partner:in)

Gute Gründe für eine Karriere bei uns
* Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
* Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
* Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
* Langfristige Karriereplanung und -förderung
* Gender Equal Pay im Tarifvertrag des TV-V
* Ausgewogene Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, Gesundheitsvorsorge, Familienfreundlichkeit, Sabbatical, Zuschuss zum BVG-Firmenticket und vieles mehr
Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite https://jobs.bwb.de/

Bei der Gemeinde Weyhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden als

**Sachbearbeitung in der Wirtschaftsförderung**

zu besetzen.

Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9c TVöD.

**Ihre Aufgabenschwerpunkte:**

• Sachbearbeitung in der Wirtschaftsförderung, vornehmlich in der Betreuung und Entwicklung des Unternehmensbestandes sowie der Unterstützung bei der Neuansiedlung von Betrieben

• Planung, Organisation und Durchführung von regelmäßig stattfindenden, unternehmensnahen Veranstaltungen wie die Gewerbeschau „Weyhe Open“ oder den „Weyher Zukunftsdialog“

• Aufbereitung von Informationen und Beantwortung von Fragen von Bürgerinnen und Bürgern sowie Gewerbetreibenden zum Glasfaserausbau in der Gemeinde Weyhe

• Begleitung und Umsetzung der Bewerbung der Gemeinde Weyhe als „Fairtrade-Town“ nebst Weiterführung und Etablierung nach Erlangung des Titels

• Unterstützung bei der touristischen Vermarktung der Gemeinde Weyhe in Zusammenarbeit mit der Mittelweser-Tourismus GmbH

• Zusammenarbeit mit der Wirtschaftsförderung des Landkreises Diepholz sowie weiteren Institutionen zu den Themen Förderberatung, Fachkräftesicherung und Standortmarketing

• Bei Bedarf administrative Unterstützung des Wirtschaftsförderers

Eine Änderung der Aufgabenschwerpunkte bleibt ausdrücklich vorbehalten!

**Einstellungsvoraussetzungen:**

• Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Stadt- und Regionalplanung, Regionalmanagement, Marketing

• Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in sowie Absolvent*in des Angestelltenlehrgang II i. V. m. mehrjähriger Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabengebiet

• sicheres und freundliches Auftreten sowie Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

• Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten sowie die Durchdringung von komplexen Sachverhalten

• Qualitäts- und Kostenbewusstsein

• Teamfähigkeit

• hohe Belastbarkeit, Organisationstalent und eine flexible Arbeits- und Denkweise

• Flexibilität und Bereitschaft für die Wahrnehmung von Terminen außerhalb der regulären Dienstzeiten (z. B. Abendstunden und Wochenende)

• Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware (MS Office)

• Fahrerlaubnis Führerscheinklasse B

Kenntnisse zu grundlegenden Abläufen in der Kommunalverwaltung und Erfahrung bei der Durchführung von Veranstaltungen sind wünschenswert.

**Wir bieten Ihnen:**

• Unterstützung der Vereinbarung von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Telearbeit (nach erfolgter Einarbeitung)

• aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Firmenfitnessprogramm

• ergonomische Arbeitsplätze, z. B. höhenverstellbare Schreibtische

• stetige Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote

• jährliche Mitarbeiterjahres- und Personalentwicklungsgespräche

• ein gutes, kollegiales Arbeitsklima und ein tolles Team, das Sie fachlich fördern und fordern wird

• attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung)

• Möglichkeit der Anschaffung und Bezuschussung eines Jobtickets

• Bei einer Einstellung: Erstattung der Kosten (13 €) für die Vorlage des einzureichenden Führungszeugnisses

• Hervorragende Anbindung an das ÖPNV-Netz durch die fußläufige Nähe zum Bahnhof Kirchweyhe

• Dienstfahrten können mit Fahrzeugen aus dem gemeindlichen Flottenpool zurückgelegt werden

• gute Anbindung an den ÖPNV

• Kostenlose Parkmöglichkeiten

**Allgemeine Hinweise:**

Schwerbehinderte Menschen haben bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung den Vorrang.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.

Die Gemeinde Weyhe ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren und hat besonders Interesse an der Bewerbung von Männern oder Menschen, die sich keinem Geschlecht zugehörig fühlen.

**Bewerbungsverfahren:**

Bitte beachten Sie, dass die Gemeinde Weyhe ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptiert! Über unser Online-Bewerbungsportal unter Stellenangebote auf www.weyhe.de gelangen Ihre Unterlagen direkt an die zuständige Stelle. Das macht den Bewerbungsprozess für Sie und uns schneller und effizienter. Beide Seiten sparen Portokosten und Papier!

Fehlende oder unvollständige Unterlagen können nicht berücksichtigt werden. Eine unvollständige Bewerbung kann vom Stellenbesetzungsverfahren ausgeschlossen werden.

Bewerbungen per E-Mail werden nicht akzeptiert, da die darin enthaltenen Informationen und Dokumente nicht direkt mit dem Anforderungsprofil abgeglichen werden können.

Schriftliche Bewerbungen werden nicht in das Auswahlverfahren einbezogen und auch nicht zurückgesandt, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

**Die Online-Bewerbung ist bis zum 25. Mai 2025 freigeschaltet.**

Telefonische Rückfragen zu den Aufgaben unter 04203 71-218 (Herr Sander)

Sonstige telefonische Rückfragen unter 04203 71-313 (Herr Hirsch)

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen aus der Verteidigungsindustrie, sind Sie am Standort Bremen als IPS/LSA Projektmanager (m/w/d) im Bereich Integrated Logistics Support (ILS) tätig.

Ihre Aufgaben:

- In Abstimmung mit dem ILS-Manager, verantwortliche Durchführung der Leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der Projektbezogenen ILS-Tätigkeiten in kleinen bis mittleren Projekten/Arbeitspaketen
- Erstellung und Steuerung von Logistic Support Analysen, wie Logistics Support Analysen ( LSA) und Life Cycle Cost Analysen (LCC) sowie von Verfügbarkeits-, Zuverlässigkeits- sowie Ersatzteilberechungen (RAM)
- Erstellung projektbezogener logistischer Unterlagen (ILS / LSA-Pläne, Schulungs- und Wartungsunterlagen)
- Durchführung von ILS Workshops (intern und extern)
- Planung, Durchführung, und Kontrolle des ILS / LSA-Managements in Projekten und After Sales
- Erstellung von Materialerhaltungs- und Obsoleszenzmanagementkonzepten sowie Adaptierung des Ersatzteilbedarfs
- Erstellung technisch-logistischer Konzepte (TLB), sowie die Koordination der DurchführungUnterstützung des Vertriebs bei der Angebotserstellung für die Bereiche Logistik, Wartung und Betrieb
- Sicherstellung der Prüf- und Wartbarkeit von Produkten und Systemen in der Betriebsphase

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrungen auf den Gebieten ILS / LSA / LSAR, MIL-STD-1388-2A/2B, ASD Spezifikationen und/oder äquivalenter Verfahren
- Erfahrung in der Erstellung von logistischen Anteilen in technischen Angeboten
- Kenntnisse in der technischen Dokumentation, z. B. S1000D und S2000M
- Erfahrung in der militärischen Instandsetzung und deren Logistikstrukturen sind von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Weltweite Reisebereitschaft

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN und COPENHAGEN STUDIOS - das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.
Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't hesitate.

‎* Du verantwortest auf betriebswirtschaftlicher Ebene das gesamte Lagerbestandsmanagement, einschließlich Wareneingangs- und Warenausgangscontrolling mit dem Ziel der Working Capital Optimierung
* Dabei implementierst und überwachst du Bestandskontrollsysteme und -verfahren, einschließlich Bestandsforecasting, die sowohl der Managementebene als auch dem operativen Bereich als Entscheidungsgrundlage dienen
* Zudem entwickelst und implementierst du Strategien zur Optimierung der Lagerbestände und Bestandssteuerung, wie den Limitplanungsprozess und InSeason Planning
* Du konsolidierst, bewertest und steuerst die Umsatz- und Limitplanungen unserer Kanäle und Divisionen
* Zu deinen Aufgaben gehört die kontinuierliche Optimierung der Analyse von Bestandsdaten und der Erstellung von Berichten, die zur Unterstützung der Geschäftsentscheidungen dienen

* Du hast Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (z.B. Warensteuerung, Planner, Controller) und bringst tiefgreifendes Zahlenverständnis sowie analytische Fähigkeiten mit
* Zudem bringst du bereits Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschafts- und Data Analytics Systemen mit
* Du zeichnest dich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke aus, um eine reibungslose Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zu gewährleisten
* Im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel bist du sicher
* Du steckst andere mit deiner Hands-On Mentalität und zeigst damit deine Begeisterung für den Handel und diverse Projektarbeiten

‎

Wir sind kleine Familienunternehmen, das Schulkantinen in Hamburg und Niedersachsen betreibt. Für unsere Standorte in Hamburg-Altona und Buchholz i.d. Nordheide suchen wir laufend Personal zur Unterstützung in unserer Küche.

# Stellenausschreibung

Für den wirtschaftsstärksten Landkreis in Rheinland-Pfalz mit rund 225.800 Bürgerinnen und Bürgern ist die **Kreisverwaltung Mainz-Bingen** ein moderner und leistungsstarker Dienstleister. Unsere 1.346 Mitarbeitenden sind das Gesicht unserer modernen Verwaltung.

Zur Unterstützung unseres Teams sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt **zwei Stellen** in der

## Sachbearbeitung

## innerhalb der Abteilung **33** „**Soziale Sonderaufgaben**“, Fachbereich „**Asyl und Integration“** zu besetzen.

 
**Das Aufgabengebiet umfasst unter anderem:**

·         Vollzug des Asylbewerberleistungsgesetzes i. V. m. dem Landesaufnahmegesetz

·         Organisation und Betreuung der Sammelunterkünfte

·         Bearbeitung von Leistungskürzungen

·         Pflege und Auswertungen von Statistiken

·         Mitarbeit bei Projektarbeit
 
**Ihre Qualifikation:**

·         erfolgreich abgelegte Laufbahnprüfung für den Zugang zum dritten Einstiegsamt der

Laufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. erfolgreich absolvierter zweiter Angestelltenlehrgang

***oder***

·         erfolgreich abgelegte Laufbahnprüfung für den Zugang zum zweiten Einstiegsamt der

Laufbahn Verwaltung und Finanzen und die Bereitschaft, die Befähigung für das Statusamt A10 LBesO im Rahmen der Fortbildungsqualifizierung zu erlangen

***oder***

·         erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) alternativ erfolgreich absolvierter erster Angestelltenlehrgang und die Bereitschaft, sich durch die Teilnahme am zweiten Angestelltenlehrgang fortzubilden
 
Belastbarkeit sowie freundliches Auftreten, selbstständiges Arbeiten und die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung werden vorausgesetzt.

Die Vergütung erfolgt bis zur Besoldungsgruppe A10 LBesO bzw. nach der Entgeltgruppe 9b TVöD. Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 bzw. 39 Stunden. Die Besetzung der Stellen ist grundsätzlich auch in Form von Jobsharing möglich.

Die **Kreisverwaltung Mainz-Bingen** fördert die Gleichberechtigung aller Menschen. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Menschen mit Migrationshintergrund sind gerne erwünscht.

Bewerbungen werden bis zum **25.05.2025** über unser **Online-Bewerbungsportal**

erbeten. Bitte klicken Sie hierzu diesen [Link](https://antrag-kommunal.service.rlp.de/civ.public/start.html?oe=00.00.KVMZ&mode=cc&cc_key=Bewerbung)