+++Fleischereiverkäufer m/w/d in Köln / Umgebung dringend gesucht!!!+++ (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei))

Wir suchen ab sofort oder zu späterem Zeitpunkt eine(n) **ZFA (m/w/d)** zur Verstärkung unseres Teams für unsere Praxis im wunderschönen Köln Rodenkirchen. Gut gelaunte ZFAs und ein Team aus aktuell zwei Zahnärzten würden Sie gerne bei uns willkommen heißen.

Wir bieten eine familiäre Atmosphäre und ein spannendes Spektrum der modernen Zahnheilkunde (inklusive Implantologie, GBT Prophylaxe, digitalen Abformungen etc.) bei geregelten Arbeitszeiten und freien Wochenenden. **Work-Life-Balance** steht bei uns im Vordergrund: Teilzeit in moderner **4 Tage Woche mit 1 kurzem Tag** - Teilzeit in moderner **5 Tage Woche mit 3 kurzen Tagen** - oder Vollzeit in klassischer **5 Tage Woche mit 2 kurzen Tagen** - **Sie haben die Wahl**. **Alternative Arbeitszeiten** sind nach Rücksprache **ebenfalls möglich**.

Ein **überdurchschnittlicher Stundenlohn, Fahrtkostenzuschüsse, Bonuszahlungen, bezahlte Fortbildungen etc.** ergänzen unser Angebot.

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten ein Teil unseres Teams sein, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Gehalt: **ab 3.020,00€ Brutto pro Monat**

Arbeitszeiten: Keine Wochenenden/ Montag bis Freitag

Leistungen: Betriebliche Weiterbildung/ Flexible Arbeitszeiten/ Kostenlose Getränke/ Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens/ Überstundenzuschläge/ Sonderzahlung/ Urlaubsgeld/ Zuschuss bei Kinderbetreuungskosten/ Tankzuschuss oder Deutschlandticket

WOLLEN SIE IHRE ZUKUNFT SICHER GESTALTEN? Werden Sie Teil unseres Teams bei der W.I.S. Gruppe und helfen Sie uns, die Zukunft sicherer zu gestalten. Mit 120 Jahren Erfahrung in der Sicherheitsbranche und etwa 4.000 Mitarbeitern greifen wir auf enormes Fachwissen und weitreichende Kompetenzen zurück. Für unseren Standort W.I.S. Event Köln / Messe suchen wir

Auszubildende zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit

Ihre Ausbildung

Die Fachkraft für Schutz und Sicherheit sorgt im Rahmen ihrer Tätigkeit für die Sicherung und den Schutz von Objekten, Gebäuden, Personen, Anlagen und Werten. Ziel der Ausbildung ist das Erlernen von Maßnahmen, die der präventiven Gefahrenabwehr vor Ort dienen. Dazu gehören die Analyse von Gefährdungspotenzialen und die Einleitung der notwendigen Schritte zur Sicherung des Objektes oder der Person. Die Einhaltung von objektbezogenen Schutz- und Sicherheitsvorschriften muss regelmäßig überprüft und überwacht werden. Des Weiteren gehören präventive Streifen- und Kontrollgänge sowie Einlass- und Personenkontrollen zu Ihrem zukünftigen Tätigkeitsfeld.

Das bringen Sie mit

• Sie haben einen guten Hauptschulabschluss oder eine höhere Qualifikation
• Sie beherrschen Deutsch fließend in Wort und Schrift und Basics in Englisch
• Sie haben das 18. Lebensjahr vollendet
• Sie haben ein gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen
• Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen und sind offen und kommunikativ
• Ihr Führungszeugnis ist einwandfrei

Unser Angebot

• Eine hochwertige und strukturierte Ausbildung in einem der größten deutschen Unternehmen der Sicherheitsbranche
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten
• Zuschläge bei Nacht-, Wochenend- und Feiertagsschichten
• Optimale und individuelle Betreuung während Ihrer Ausbildung und darüber hinaus
• Ein angenehmes Betriebsklima und ein sympathisches und aufgeschlossenes Team
• Gute Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Praxisnähe sowie berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserem Training & Competence Center


Werden Sie Teil unseres Teams – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Daten werden nach den Bestimmungen der DSGVO behandelt. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Ihr Kontakt zu uns:
W.I.S. Event + Service GmbH & Co. KG
Deutz-Mülheimer-Straße 109 / 51063 Köln
Kirsten Lambertz / [email protected]

PS Direkt - Job perfekt
Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest.

Lass dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber.

Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahmeoption.

Deine Aufgaben

- Du planst und koordinierst den Einsatz von Fahrzeugen und Systemen in den Instandsetzungseinrichtungen der Dienstleister und übernimmst die Verantwortung für die Rechnungsprüfung sowie die Überwachung der Auftragsabwicklung.
- Du vergibst Aufträge an Speditionen und steuerst die Transportprozesse effizient.
- Mit vorausschauendem Controlling behältst du den Überblick über die logistischen Abläufe, erkennst Abweichungen frühzeitig und leitest geeignete Maßnahmen zur Korrektur ein.
- Als zentrale Ansprechperson gewährleistest du eine lösungsorientierte Kommunikation mit Dienstleistern und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der Aufträge.
- Darüber hinaus förderst du den kontinuierlichen Verbesserungsprozess, um interne und externe Abläufe optimal zu gestalten.


Deine Fähigkeiten

- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen oder Automobilkaufmann/-frau.
- Eine zertifizierte Fachausbildung oder eine zusätzliche Qualifikation (z. B. Techniker, Meister oder Betriebsfachwirt) ist von Vorteil.
- Erste berufliche Erfahrungen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in SAP (insbesondere in den Modulen CS und MM) und bist sicher im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.
- Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Ergebnisorientierung und Eigenverantwortung aus.


Das wird dir geboten

- Ein moderner Arbeitsplatz
- Ein Superheroteam mit echtem Teamspirit
- Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten
- Umfangreiche Gesundheitsangebote
- Fahrtkostenzuschuss

[email protected] Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!

Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet.

Indeed Premium

Monatliches Gehalt
Diese Position ist zwischen 3.500 EUR und 4.000 EUR brutto monatlich dotiert.

PS Direkt - Job perfekt
Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest.

Lass dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber.

Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahmeoption.

Deine Aufgaben

- Du verwaltest die Stammdaten der Lagerwirtschaft und kümmerst dich um das Anlegen, Ändern und Löschen von SAP-Materialstammdaten.
- Dabei überprüfst du die Daten auf Richtigkeit und Aktualität und sorgst dafür, dass Dubletten vermieden werden.
- Zusätzlich kontrollierst du Warenbegleitdokumente und erfasst Wareneingänge im SAP-System.
- Du aktualisierst und pflegst Daten aus Herstellerdateien und führst gezielte Datenextraktionen zur Weiterverarbeitung durch.




Deine Fähigkeiten

- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
- Erste Berufserfahrung und Grundkenntnisse in der Logistik sind von Vorteil
- Du bringst Kenntnisse in SAP (Module CS und MM) mit und beherrschst den sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Eine ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen dich aus


Das wird dir geboten

- Ein moderner Arbeitsplatz
- Ein Superheroteam mit echtem Teamspirit
- Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten
- Umfangreiche Gesundheitsangebote
- Fahrtkostenzuschuss

[email protected] Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!

Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet.

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Monatliches Gehalt
Diese Position ist zwischen 3.500 EUR und 3.900 EUR brutto monatlich dotiert.

**Beschreibung der Tätigkeit:**
Wir suchen ab sofort motivierte und zuverlässige Mitarbeiter für die folgenden Tätigkeiten:

- Beladen und Entladen von Containern
- Verpacken von Waren
- Wareneingangskontrolle
- Warenausgangskontrolle
- Weitere allgemeine Tätigkeiten im Lagerbereich

**Wir bieten:**

- Ein rechtskonformer iGz-Tarifsvertrag
- Ein freundliches und engagiertes Team
- Ein gutes Betriebsklima
- Flexible Arbeitszeiten

**Bewerbung:**
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (ID-Dokumente, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an: [email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie erwartet:

- Strukturierter Aufbau von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der IT / Softwareentwicklung
- Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von fachlichen Tests für Softwaresysteme
- Koordination zwischen Fachbereichen und IT
- Einführung von Testautomatisierung bei unseren Kunden
- Mitgestaltung unseres Testautomatisierungs-Tools „mateo“
- Kontinuierliche Ausbildung in allen Aspekten der Software-Qualitätssicherung
- Bei Interesse: Vorträge auf Kongressen sowie Durchführung von Schulungen
- Bei Interesse: Mentoring von Studierenden und Begleitung von Abschlussarbeiten

Wir suchen:

- Praxiserfahrung im Bereich Software Testing und Business-Analyse, sowie sichere Anwendung von Analyse- und Spezifikationsstandards wie z. B. UML und BPMN
- Berufserfahrung in der IT-Beratung und/oder im IT-Umfeld sowie ausgeprägte IT-Affinität, idealerweise eigene Erfahrungen in der Softwareentwicklung
- Idealerweise Zertifizierungen im Bereich Software Testing
- Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft überwiegend in NRW, um bei Bedarf auch bei unseren Kunden vor Ort wirksam zu werden
- Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich an einer Fachhochschule oder Universität

Wir bieten:

Bei der viadee schätzen wir jeden einzelnen Menschen wegen seiner individuellen Kompetenz und Persönlichkeit. Forschung und Entwicklung ist ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit (blog.viadee.de). Stetige zielgerichtete Aus- und Weiterbildung ist bei uns selbstverständlich. Eine 40-Stunden-Woche bei attraktivem Gehalt, Gewinnbeteiligung und umfangreichen Sozialleistungen runden unser Angebot an Sie ab.

### Leitung IT- und Digitalisierungsprojekte

**Standort:** Köln
**Einsatzstelle:** LVR-Dezernat 8: Psychiatrie und Teilhabeverbund
**Vergütung:** A12 LBesO NRW / E12 TVöD
**Arbeitszeit:** Voll-/ oder Teilzeit
unbefristet
**Besetzungsstart:** nächstmöglich
**Bewerbungsfrist:** 15.06.2025


### Das sind Ihre Aufgaben

Begleiten Sie den LVR-Psychatrie und Teilhabeverbund im digitalen Wandel und gestalten Sie gemeinsam mit einem 6-köpfigen multiprofessionellen Team innovative Projekte für die digitale Zukunft der Verbünde!

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:

- Leitung der IT- und Digitalisierungsprojekte des Kliniken- und WPL-Verbundes

- Optimierung und Transformation der Anforderungen und Geschäftsprozesse in eine wirtschaftliche digitale Zukunft

- Fachliche Steuerung der internen und externen Dienstleister

- Kommunikation der Projektergebnisse gegenüber den Fachbereichen und den Gremien


Wenn Sie sich von den oben genannten Aufgaben angesprochen führen und Verantwortung übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


### Das bieten wir Ihnen

**Zentrale Lage**
Arbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt. Wir befinden uns in direkter Nähe zum rechtsseitigen Rheinufer und sind optimal an den ÖPNV angeschlossen.


**30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche**
​Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.


**Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung**
In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten.


**Flexible Arbeitszeit**
Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.


### Das bringen Sie mit

- Ein FH-Diplom oder Bachelor in
- Informatik

- Mathematik

- Elektro- und Informationstechnik

- Nachrichtentechnik

- Wirtschaftsinformatik oder


- Sie haben sich ohne Studium entsprechende Fähigkeiten und Kenntnisse für die Aufgaben als IT-Projektleiter*in im Rahmen Ihrer mindestens 3-jährigen Berufstätigkeit im Bereich der IT angeeignet oder

- Sie verfügen als Beamt*in auf Basis der o.g. Studiengänge über die Befähigung für die Laufbahn technische Dienste, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt

- Eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der Leitung von IT- und Digitalisierungsprojekten - idealerweise im Krankenhaus-, Gesundheits- oder Sozialwesen


### Worauf es uns noch ankommt

- Aufgrund Ihrer Kenntnisse über die Abläufe, gesetzlichen Rahmenbedingungen und relevanten Regelungen im Krankenhaus-, Gesundheits- oder Sozialwesen, wissen Sie, worauf es in der Praxis ankommt.

- Unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.

- Auch in komplexen Situationen behalten Sie den Überblick über Ihre Aufgaben und Projekte und gehen strukturiert sowie lösungsorientiert vor.

- Ihr hohes Engagement zeigt sich in Ihrer proaktiven Arbeitsweise und Ihrem hervorstechenden Einsatz.

- Sie zeichnen sich durch eine hohe Konfliktfähigkeit aus und können Spannungen im Arbeitsalltag durch gezielte Kommunikation abbauen.


### Sie passen zu uns, wenn...

- **... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen.** Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

- **... Sie Vielfalt als Chance sehen.** Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.

- **... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen.** Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.


### Wer wir sind

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter [www.lvr.de](http://www.lvr.de).

Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf [Instagram](https://www.instagram.com/der_lvr/), [Facebook](https://www.facebook.com/lvraktuell) oder auch auf [Xing](https://www.xing.com/pages/lvr) und [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/lvr-landschaftsverband-rheinland)!


### Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Keine Angabe Eva Steeger
steht Ihnen als Recruiterin bei Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung.
0221 809-2634

Keine Angabe Csilla Imre
steht Ihnen als Leiterin der Abteilung IT, Statistik und Grundsatzangelegenheiten bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung.
0221 809-6711

**Das benötigen wir von Ihnen**

- Anschreiben

- Lebenslauf

- Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss

- ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung


Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem [Wirtschafts-Service-Portal.NRW](https://service.wirtschaft.nrw/internationales-arbeiten/berufsanerkennung/berufe/).


### So geht es nach der Bewerbung weiter

- Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

- Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.

- Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.

- Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch.

- Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.

- Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.


### Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


### Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Bei der gemeinnützigen Kölner Gesellschaft für Arbeits- und Berufsförderung mbH sind in unserer Schlosserei mehrere Stellen als

Metallbauhelfer (m/w/d)

in Vollzeit zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst Tätigkeiten im Metallbau unserer Schlosserei. Voraussetzungen sind Zuverlässigkeit, Flexibilität mit der Bereitschaft, an wechselnden Orten zu arbeiten, Motivation und Teamfähigkeit. Ein freundliches, sicheres und bestimmtes Auftreten ist von Vorteil. Deutschkenntnisse sind erforderlich. 

Der Arbeitsvertrag wird mit der Kölner Gesellschaft für Arbeits- und Berufsförderung mbH geschlossen. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst.