Jobs in Speyer in Germany

Sie suchen einen neuen Job als Metallbauer ?
Für unseren Kunden, die PFW Aerospace GmbH, eines der bedeutendsten Unternehmen der Luftfahrt in Deutschland, suchen wir ab sofort nach einem Metallbauer (gn) in Speyer.

Senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbung!

Unser Angebot an Sie:

- Eine attraktive Vergütung zwischen 15 EUR und 25 EUR/h brutto
- Branchentarifzuschläge
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Gute Anbindung an den ÖPNV
- Unternehmenseigene Kantine
- Attraktive Mitarbeiterrabatte

Das sind Ihre Aufgaben als Metallbauer (gn):

- Baugruppen/Bauteile anpassen (z.B. Schweißnähte ebnen, Schnittkanten schleifen)
- Zusammenbau der Baugruppen/Bauteile zu kompletten Rohrleitungen nach Zeichnung, Bauunterlagen, Bauvorrichtungen
- Baugruppen/Bauteile zum Schweißen vorbereiten (Schweißeinsätze einbauen, Gasschläuche anschließen)

Das bringen Sie für Ihren neuen Job mit:

- Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung im Metallbereich oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Lesen von Bauunterlagen sowie Fertigungsvorschriften und Sicherheitsvorschriften
- Bereitschaft zur Schichtarbeit

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Unternehmen:

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Zweibrücken

Stellenbeschreibung:

Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter "Informationen zur Bewerbung(Internetseite des Arbeitgebers)".

- Sie bedienen und betreiben die heizungstechnischen Anlagen und führen Instandsetzungsarbeiten gemäß Checklisten durch.
- Sie führen Instandhaltungsarbeiten an Sanitären- und abwassertechnischen Anlagen durch.
- Sie sind zuständig für Instandhaltungsarbeiten an der Trinkwasserversorgungsanlage und begleiten die Probeentnahme an den Anlagen.
- Sie führen Instandhaltungsarbeiten an den raumlufttechnischen Anlagen gemäß Checklisten durch.
- Sie führen Wartungen und Instandsetzungen sowie Prüfungen an der Druckluftversorgungsanlage inkl. Druckbehälter gemäß Checkliste und Betriebssicherheitsverordnung durch.
- Die Stelle ist zum 01.06.2025 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

- Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
- Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
- Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
- Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
- Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
- Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechanikerin/Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder in einem vergleichbaren Beruf.
- Sie haben Kenntnisse über aktuelle Vorschriften im Fachbereich.
- Sie sind gesundheitlich geeignet und körperlich belastbar, da die Aufgabenwahrnehmung, Arbeiten in ungünstigen Positionen wie z.B.: bücken ,knien, Überkopfarbeiten in Verbindung mit eingeschränkten Bewegungsmöglichkeiten infolge großer Enge beinhaltet.
- Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis bzw. sind bereit diese zu erwerben. Mit dem Führen von Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
- Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
- Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.

Ergänzende Informationen:

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über das Bewerbungsportal der Bundeswehr. Dies beschleunigt das Auswahlverfahren.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an:
06332-5665-5225 (Herr Wagner)
07274-55-7036 (Frau Boltz)

Darüber hinaus finden Sie auf dem Bewerbungsportal der Bundeswehr weitere Einstiegsmöglichkeiten unter: https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de/

TEDi zählt zu Deutschlands führenden Non-Food-Händlern und ist auf klarem Wachstumskurs. Derzeit betreibt das Unternehmen mit Sitz in Dortmund mehr als 2.850 Filialen in Europa. Mit rund 28.500 Mitarbeitenden ist TEDi derzeit in 12 europäischen Ländern vertreten: Deutschland, Österreich, Slowenien, der Slowakei, Spanien, Kroatien, Italien, Polen, Tschechien, Ungarn, Rumänien und Portugal.

WAS SIE BEI UNS MACHEN
Machen wir uns nichts vor: Kassieren und Waren verräumen sind Ihre Hauptaufgaben, außerdem kommen noch weitere Tätigkeiten rund um das Thema Ware auf Sie zu. Und natürlich
unterstützen Sie die Filiale dort, wo es nötig ist – Keine Sorge, alles kein Hexenwerk.

WAS SIE MITBRINGEN
Wenn Sie bereits Erfahrungen im Vertrieb oder Handel gemacht haben, ist das klasse!
Es geht aber auch ohne – wir arbeiten Sie ein. Wichtig ist für uns, dass Sie Engagement zeigen und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren.

DAFÜR SORGEN WIR
Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet.
Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu.

HABEN SIE NOCH FRAGEN?
Melden Sie sich gern telefonisch bei Ihrem Ansprechpartner (m/w/d). Erreichbar sind unsere Kollegen (m/w/d) montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr.

Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt!

TEDi zählt zu Deutschlands führenden Non-Food-Händlern und ist auf klarem Wachstumskurs. Derzeit betreibt das Unternehmen mit Sitz in Dortmund mehr als 2.850 Filialen in Europa. Mit rund 28.500 Mitarbeitenden ist TEDi derzeit in 12 europäischen Ländern vertreten: Deutschland, Österreich, Slowenien, der Slowakei, Spanien, Kroatien, Italien, Polen, Tschechien, Ungarn, Rumänien und Portugal.

WAS SIE BEI UNS MACHEN
Dass im Einzelhandel kassieren und Waren verräumen dazu gehören, ist klar. Für eine ansprechende Warenpräsentation haben Sie ein Händchen und kümmern sich ebenfalls um die Ordnung in der Filiale. Und wenn die Teamleitung mal nicht in der Filiale ist, behalten Sie den Überblick über die Schichtpläne und die Abläufe in der Filiale!

WAS SIE MITBRINGEN
Sie wissen bereits, dass es im Einzelhandel auch mal etwas hektischer zugehen kann und behalten gerade dann den Überblick. Vor allem aber haben Sie Lust darauf, mit anzupacken und unsere Filiale zu einem Ort zu machen, an den unsere Kunden (m/w/d) gerne wiederkommen.

DAFÜR SORGEN WIR
Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet.
Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu.

HABEN SIE NOCH FRAGEN?
Melden Sie sich gern telefonisch bei Ihrem Ansprechpartner (m/w/d). Erreichbar sind unsere Kollegen (m/w/d) montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr.

Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt!

TEDi zählt zu Deutschlands führenden Non-Food-Händlern und ist auf klarem Wachstumskurs. Derzeit betreibt das Unternehmen mit Sitz in Dortmund mehr als 2.850 Filialen in Europa. Mit rund 28.500 Mitarbeitenden ist TEDi derzeit in 12 europäischen Ländern vertreten: Deutschland, Österreich, Slowenien, der Slowakei, Spanien, Kroatien, Italien, Polen, Tschechien, Ungarn, Rumänien und Portugal.

WAS SIE BEI UNS MACHEN
Klar, im Einzelhandel steht für Sie das Kassieren im Vordergrund, aber auch das Verräumen der Ware gehört zu Ihren Aufgaben. Natürlich kümmern Sie sich auch um die Ordnung in unserer Filiale. Klingt nicht allzu kompliziert – ist es auch nicht!

WAS SIE MITBRINGEN
Sie haben bereits Erfahrungen im Vertrieb oder Handel gemacht? Super – notwendig ist das aber nicht. Viel wichtiger ist, dass Sie Lust darauf haben, mit anzupacken und mit Freude dabei sind. Bei allen anderen Aufgaben stehen Ihnen Ihre Kollegen (m/w/d) natürlich zur Seite.

DAFÜR SORGEN WIR
Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet.
Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu.

HABEN SIE NOCH FRAGEN?
Melden Sie sich gern telefonisch bei Ihrem Ansprechpartner (m/w/d). Erreichbar sind unsere Kollegen (m/w/d) montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr.

Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt!

TEDi zählt zu Deutschlands führenden Non-Food-Händlern und ist auf klarem Wachstumskurs. Derzeit betreibt das Unternehmen mit Sitz in Dortmund mehr als 2.850 Filialen in Europa. Mit rund 28.500 Mitarbeitenden ist TEDi derzeit in 12 europäischen Ländern vertreten: Deutschland, Österreich, Slowenien, der Slowakei, Spanien, Kroatien, Italien, Polen, Tschechien, Ungarn, Rumänien und Portugal.

WAS SIE BEI UNS MACHEN
Als rechte Hand der Teamleitung behalten Sie immer dann den Überblick, wenn diese mal nicht in der Filiale ist. Ansonsten kümmern Sie sich, wie die anderen Teammitglieder, um das Kassieren und unsere Ware – sei es bei der Verräumung, der Präsentation oder der Reduzierung.

WAS SIE MITBRINGEN
Vielleicht kennen Sie den Einzelhandel nicht in allen Details, haben aber schon einige Erfahrungen sammeln können. Wenn Sie diese mit Motivation und Spaß an der Arbeit mit einbringen wollen, sind Sie bei uns richtig.

DAFÜR SORGEN WIR
Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet.
Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu.

HABEN SIE NOCH FRAGEN?
Melden Sie sich gern telefonisch bei Ihrem Ansprechpartner (m/w/d). Erreichbar sind unsere Kollegen (m/w/d) montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr.

Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt!

Sie möchten bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
Sie suchen einen krisensicheren Arbeitgeber?
Sie suchen einen abwechslungsreichen Job?
Dann sind Sie bei uns herzlich willkommen!
Wir suchen Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Einrichtung.

Das können Sie von uns erwarten:

- Ihre Karriere ist uns wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Alloheim Academy an
- Wir zahlen Ihnen zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung
- Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
- Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Sie abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs. uvm.)
- Bis zu 2 Job Räder
- Intensives Onboarding
- Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen
- Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt
- Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen

Ihre Aufgaben in der Einrichtung

- Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches
- Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche
- Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese
- Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern
- Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher
- Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr

Das bringen Sie mit:

- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI
- Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
- Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen
- Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen
- Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen
- Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.

Über uns: In der GERRY WEBER DE GmbH ist das Einzelhandelsgeschäft der GERRY-WEBER-Gruppe gebündelt, einem der größten Mode- und Lifestyleunternehmen Deutschlands. Das Unternehmen vertreibt trendorientierte Mode im Modern Classic Mainstream in mehr als 60 Ländern. Zur GERRY-WEBER-Gruppe gehören neben der gleichnamigen Marke GERRY WEBER die jüngere Marke TAIFUN und die Plus-Size-Marke SAMOON.   Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem weltweit agierenden Unternehmen sowie die Voraussetzungen und Freiräume für deinen persönlichen Karriereweg. Nutze die Gelegenheit und entfalte dein Potenzial. Wir suchen dich in Voll- oder Teilzeit  zur Verstärkung unseres Teams: House of GERRY WEBER Speyer Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 36 Urlaubstage im Jahr 13. Gehalt Teamprämie Minutengenaue Arbeitszeiterfassung Arbeitszeitkonto mit 100 % Zeitausgleich Sorgfältige Einarbeitung und interne Schulungen Mitarbeiter-Rabatt auf alle Marken Corporate Benefits deutschlandweite Sport- und Wellnessmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement Wertschätzende Mitarbeiterführung und regelmäßige Feedbackgespräche Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochwertigen und modernen Arbeitsumfeld Sympathisches Team mit DUZ-Kultur Dein Profil: Fashion ist deine Leidenschaft Du liebst hochwertige Kollektionen ebenso wie Schuhe und Accessoires Du besitzt Verkaufserfahrung im Mode- oder Lifestylebereich Du hast im Bereich Einzelhandel gelernt oder bringst eine vergleichbare Ausbildung mit Du bist eine Top-Verkäufer:in die unsere Kund:innen gerne berät Du bist ein Teamplayer Du bist belastbar und flexibel einsetzbar Du bist sicher im Umgang mit den üblichen Retail-Kennzahlen Deine Aufgaben: Beratung unserer Kunden:innen mit hoher Service Orientierung Verkauf, Kassentätigkeiten und Warenmanagement Dekoration und die aktive Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen nach GERRY WEBER Standards Du bist beteiligt an der Organisation von Modenschauen und Events Dein Kontakt: Frau Mirjam Baumhöver GERRY WEBER DE GmbH - HR Management - Neulehenstraße 8 33790 Halle/Westfalen Bewirb dich jetzt gleich hier mit deiner aktuellen Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf dich!

Sie suchen einen neuen Job?
Für den Privatkundenvertrieb der Deutschen Telekom suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verkäufer (gn) am Standort Speyer.

Unser Angebot an Sie:

- Sie erhalten eine attraktive Vergütung zwischen 2880 EUR und 3050 EUR brutto pro Monat
- Team-Erfolge werden durch eine zusätzliche Provision honoriert
- Sie erhalten fachliche, persönliche sowie individuelle side-by-side Schulungen vor Ort
- Die Möglichkeit einer Übernahme durch unseren Kunden bietet eine langfristige Perspektive und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten
- Ihr persönlicher Ansprechpartner kümmert sich gern und individuell um Ihre Anliegen
- Selbstverständlich wird Ihre Bewerbung bei uns vertraulich behandelt

Das sind Ihre Aufgaben im Shop:

- Sie beraten Kunden im Shop in allen Anliegen rund um die Produkte Internet, Festnetz und Mobilfunk
- Sie klären Reklamationen und unterstützen bei Problemstellungen
- Sie führen vertiefende Verkaufsgespräche zu den einzelnen Produkten und Dienstleistungen durch und helfen Kunden, die richtigen Produkte für ihre Bedürfnisse zu finden
- Sie bearbeiten Kundenaufträge und übernehmen die Datenpflege
- Sie wirken an produktspezifischen Verkaufsförderungsmaßnahmen und Kampagnen mit

Damit überzeugen Sie uns:

- Ideal ist eine Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation
- Quereinsteiger mit technischer Affinität und Interesse an der Telekommunikationsbranche sind ebenfalls willkommen
- Sie konnten bereits Erfahrungen im Vertrieb sammeln
- Ihr Engagement passende Lösungen zu finden sowie die Begeisterung für den direkten Kundenkontakt ergänzen Ihr Profil
- Sie verfügen über ein seriöses, kommunikationsstarkes Auftreten und verfolgen einen hohen Qualitätsanspruch in Ihrer täglichen Arbeit

Konnten wir Sie überzeugen?
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Einleitung

Die AlphaConsult KG agiert seit 1982 als erfahrener Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen in Deutschland. Unsere Profession ist Arbeitnehmerüberlassung sowie Arbeitsvermittlung mit über 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Unternehmensgruppe in den Bereichen Office, Technik, Logistik und Engineering. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Speyer als Lagermitarbeiter (m/w/d).

Profil:

- Sie haben erste Berufserfahrung als Lagerarbeiter
- Sie sind ein Teamplayer
- Sie sind motiviert und zuverlässig
- Deutschkenntnisse
- Sie sind bereit in der Nachtschicht zu Arbeiten
- Sie sind bereit von 12 - 21 Uhr zu Arbeiten

Aufgaben:

- Kommissionieren von Waren
- Wareneingang
- Bereitstellen der Waren

Was wir bieten:

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit guten Übernahmechancen
- Std.Lohn 15-20 EUR
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Startprämie 150 EUR
- Prämien bei erfolgreichen Empfehlungen an Freunde und Bekannte; Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Marken wie z.B. bei Adidas, About You, Jochen Schweizer oder Cinemaxx
- Kostenfreie Arbeitskleidung und Arbeitsschuhe
- Jederzeit ein offenes Ohr für Ihre Anliegen, Wünsche und Probleme

Kontakt

Carina Faber
Recruiting
AlphaConsult KG

Berliner Promenade 19

66111 Saarbrücken

Tel.-Nr.: 0681/5953760

WhatsApp: 0171/7395720

E-Mail: [email protected]

Kundenorientierung liegt Ihnen am Herzen?

Dann bringen Sie Ihre Talente für unsere Aufgaben ein:


- Sie repräsentieren gerne und vorbildlich die LIGA Bank
- Sie nehmen als erster Ansprechpartner die Anliegen unserer Kunden
und Besucher entgegen
- Sie erbringen qualitativ hochwertige Dienstleistungen
- Sie gewährleisten einen reibungslosen Ablauf des Bargeld- und
Zahlungsverkehrsgeschäfts
- Sie erkennen Vertriebsansätze und leiten Kunden an die
Berater/innen weiter

Sie bewerben sich bei uns mit diesen +Punkten:


- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (m/w/d), idealerweise
Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation – gerne
auch Wiedereinsteiger (m/w/d)
- Sie sind serviceorientiert und haben Freude am Umgang mit Kunden
- Sie treten sicher sowie zuvorkommend auf und können gut
kommunizieren

Und wir bewerben uns bei Ihnen mit diesen +Punkten:


- Sie arbeiten bei einer der größten Genossenschaftsbanken in
Bayern
- Mit uns als Partner gewinnen Sie ein leistungsstarkes Unternehmen,
das an 12 Standorten in Deutschland vertreten ist
- Menschlichkeit und gegenseitige Wertschätzung sind uns wichtig
- Sie erwartet ein interessantes und abwechslungsreiches
Aufgabengebiet mit umfassendem Onboarding in einem starken und
dynamischen Team
- Wir sind ein Arbeitgeber, der aus Überzeugung in seine
Arbeitnehmer investiert
- Zusatzleistungen und Benefits wie Job-Rad, Lebensarbeitszeitkonto,
Mitarbeiterverpflegung mit gesunden Pausen-Produkten und betriebliche
Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich
- Unsere Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des
Tarifvertrages für die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie die
genossenschaftliche Zentralbank; darüber hinaus bieten wir sehr gute
Sozialleistungen

Sie sind neugierig und wollen mehr erfahren?

Für Ihre Fragen stehen gerne zur Verfügung:

- Dorothea Halter, Filialleiterin Speyer – 06232 1327-10

Die nexoffice GmbH ist ein junger und dynamischer Personaldienstleister. Wir unterstützen dich dabei, deine Karriereziele zu erreichen, indem wir dich mit passenden Unternehmen zusammenbringen, die deinen Fähigkeiten und Interessen entsprechen.

Mit persönlicher Beratung und einem breiten Netzwerk an attraktiven Jobangeboten begleiten wir dich auf deinem Weg zum Traumjob. Unser Ziel ist es, dir nicht nur eine Stelle zu vermitteln, sondern langfristige berufliche Perspektiven zu schaffen.


Deine Aufgaben:

·         Montage von Kälte-, Klima- und Lüftungsanlagen

·         Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten

·         Behebung von Störungen

·         Erstellung von Fehlerdiagnosen und deren Behebung

Was wir erwarten:

·         Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d), Heizungsbauer (m/w/d), Sanitärinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Berufe

·         Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

·         Führerschein Klasse B (alt: Kl. 3) wünschenswert

·         Teamfähigkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit

Was wir bieten:

·         Zukunftssicherer Arbeitsplatz

·         Direktvermittlung zu unserem Kunden (keine Zeitarbeit)

·         Übertarifliche Vergütung

·         Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins.

Bitte bewerbe dich bevorzugt per E-Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Für erste Auskünfte stehen wir dir telefonisch unter 06201 – 799 499 700 oder auch per Whatsapp unter 0155 607 235 16 gerne zur Verfügung.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Haustechnik, Heizungstechnik, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Kühl-, Klimaanlagen, Montage (Metall, Anlagenbau), Anlagenbau, Sanitärtechnik, Sanitärinstallation, Arbeit nach Zeichnung, Rohrleitungsbau, Gas-, Wasserleitungsbau, Montage (Versorgungstechnik), Klimatechnik, Lüftungstechnik, Rohrinstallation, Lüftungsanlagen, Kundendienst, Pumpenanlagen, Rohrleitungen, Armaturen, Sanitär-, Heizungsanlagen

Faszination Jugendherberge Willkommen im Team!

Entdecke die Leidenschaft für die 40 gastfreundlichen Jugendherbergen in Rheinland-Pfalz und im Saarland. Wir suchen Menschen, die Lust daran haben, Gäste zu begeistern.

Werden Sie jetzt Teil des Teams der Kurpfalz-Jugendherberge Speyer und bewerben Sie sich als

Assistent der Betriebsleitung (m/w/d)

Ihr Aufgabenbereich:

Stellvertretung der Betriebs­leitung bei der Führung der Jugend­herberge und Umsetzung der Philosophie

- Mitarbeit und verantwortliche Leitung des Empfangs­bereichs
- Sicherstellung der Ein­haltung der Qualitäts­standards in allen Bereichen
- Mitarbeit in der Finanz­buchhaltung
- Herzliche Betreuung der Gäste und Mit­hilfe in allen Bereichen
- Mithilfe bei der Gestaltung von attraktiven Angeboten und Programmen für die Gäste

Ihr Profil:

- Idealerweise Erfahrung im Bereich Hotellerie / Gastronomie / Dienst­leistung
- Möglichst Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d)
- Einsatz­bereitschaft, Organisations­talent und Belast­barkeit
- Herzlicher und offener Gast­geber (m/w/d)
- Bereit­schaft zur Schicht­arbeit
- Bereit­schaft zur Wochenend- und Feiertags­arbeit

Wir bieten Ihnen:

- Führungsposition in einem modernen, innovativen und wachsenden Unter­nehmen
- Sicherheit und Beständig­keit in einem attraktiven Umfeld
- Teilnahme an unserem großen Fort­bildungs­angebot
- Kinder- und familien­freundliche Atmosphäre, in der sich Kinder,
Jugendliche und Menschen jeden Alters willkommen und aufge­hoben fühlen

Bitte senden Sie Ihre voll­ständigen Bewerbungs­unter­lagen (Lebens­lauf, Zeugnis­kopie) unter Angabe Ihres nächst­möglichen Eintritts­termins an:

Kurpfalz-Jugendherberge Betriebsleitung
Stefanie Hillgärtner
Geibstr. 5
67346 Speyer
E-Mail: BL-Speyer[AT]DieJugendherbergen.de
Telefon: 06232 / 61597
www.DieJugendherbergen.de

Jetzt bewerben

Die Lebenshilfe Speyer-Schifferstadt bietet Menschen mit den unterschiedlichsten Behinderungen jeden Alters und deren Familien individuelle Assistenzleistungen in allen Lebensbereichen, wie etwa der Frühen Hilfe, der Bildung, dem Wohnen, der Tagesstruktur und -förderung sowie der Freizeitgestaltung an. Unsere Philosophie „Vielfalt leben“ gestaltet dabei das tägliche Denken und Handeln unserer rund 300 Mitarbeiter*innen in interdisziplinären Teams.

Du bist ein empathisches Multitalent mit einem ausgeprägten Gespür für die Bedürfnisse unterschiedlichster Menschen. Deine Flexibilität und Teamfähigkeit machen dich zu einem unverzichtbaren Mitglied in jeder Situation. Du meisterst organisatorische Herausforderungen mit Bravour und arbeitest eigenständig, ohne den Blick für das Wesentliche zu verlieren. Mit deiner Begeisterung für die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften im Aufsuchenden Assistenzdienst (AAD) trägst du maßgeblich dazu bei, das Leben unserer Klient*innen positiv zu verändern. Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten voll einzusetzen und Teil eines engagierten Teams zu werden, dann bist du bei uns genau richtig!

## Deine Perspektive

- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenverantwortlichem Gestaltungsspielraum mit 75 % bis 80 % Beschäftigungsumfang in einem wachsenden und sicheren Unternehmen
- Umfassende, strukturierte Einarbeitung und Integration in unser etwa 20-köpfiges Team durch ein Partnerschaftsmodell
- Ein Job mit Menschen in einem Betreuungsverhältnis von 1:1. Hektik und Zeitdruck können wir hier nämlich gar nicht gebrauchen.
- Die Arbeitszeiten sind oft von 14:00 bis 20:00 Uhr (Montag – Freitag). Die Wochenenddienste sind flexibel und richten sich nach den Bedürfnissen der Klient*innen.
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes (TVöD) (inkl. Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)
- 32 Tage Erholungsurlaub; der 24.12. und 31.12. gelten tariflich als dienstfreie Tage und führen zur Erstattung
- Möglichkeit zur Teilnahme an JobRad, Betrieblichem Gesundheitsmanagement, passenden Fort- und Weiterbildungen und Supervisionen, betrieblichen Events sowie eine günstige Versorgungspauschale für Mahlzeiten und Getränke

## Deine Aufgaben

Individuelle Betreuung

- Unterstützung bei der täglichen Lebensführung (z. B. Körperpflege, Ernährung, Haushaltsführung)
- Hilfestellung bei der Planung und Durchführung von Alltagsaktivitäten
- Förderung der Selbstständigkeit
- Anleitung und Motivation zur Selbsthilfe
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung individueller Ziele

Soziale Integration

- Begleitung und Unterstützung bei Freizeitaktivitäten und sozialen Kontakten
- Förderung der Teilnahme am gesellschaftlichen Leben

Pädagogische Begleitung

- Umsetzung von Förderplänen und pädagogischen Maßnahmen
- Dokumentation und Reflexion der pädagogischen Arbeit

Kommunikation und Zusammenarbeit

- Regelmäßiger Austausch mit Angehörigen, Therapeuten und anderen Fachkräften
- Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen

Administrative Aufgaben

- Führung von Dokumentationen und Berichten
- Organisation und Koordination von Terminen und Aktivitäten

Qualitätssicherung

- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Einhaltung der gesetzlichen und internen Qualitätsstandards

## Deine Qualifikationen

- Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder sozialen Bereich (z. B. Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in)
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung

Wenn du als Ideengeber*in neue Impulse setzen und die Einrichtung gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchtest, freuen wir uns bis zum 31. März 2025 über deine Bewerbung.

Direkt online oder per E-Mail an [email protected].

Unser Mandant ist ein kompetenter und zuverlässiger Partner für alle Bereiche rund ums Bauen, Renovieren und Modernisieren. Mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen begeistert dieser bereits seit über 75 Jahren zahlreiche Kunden. Das Familienunternehmen beschäftigt inklusive wesentlicher Beteiligungen ca. 2200 Mitarbeitende an mehreren Standorten (Fach-/Einzelhandel). Um den weiteren erfolgreichen Wachstumskurs voranzutreiben, suchen wir einen Personalleiter (mIwId) im Wege einer geregelten Nachfolge. Grundlegende Werte wie Vertrauen, Kooperation und Arbeiten auf Augenhöhe werden hier großgeschrieben.

Standort: Freiburg I Baden-Baden (mobiles Arbeiten), Einstiegsdatum: nach persönlicher Verfügbarkeit

Aufgaben:

- Sie verantworten mit dem HR-Team alle Aufgaben zur Sicherstellung einer erfolgreichen Personalarbeit (vom Recruiting über Personalentwicklung bis hin zum Offboarding)
- Verantwortung für mehrere Standorte (zwischen Karlsruhe und Freiburg) mit knapp 850 Mitarbeitenden
- Betreuung und Weiterentwicklung des Personalteams
- Kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Organisation, -Prozessen und -Tools inkl. der Steuerung des HR-Controllings (Forecast, Analysen und Reporting)
- Sichere Anwendung tarifvertraglicher Regelungen sowie Umsetzung individual- und kollektivrechtlicher Themen
- Sie sind Ansprech- und Sparringspartner für die Geschäftsleitung und die Führungskräfte (mIwId) in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen

Anforderungen:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, alternativ einen vergleichbaren Background
- Langjährige Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen sowie fundierte Führungserfahrung (idealerweise im Handel)
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und praktische Erfahrungen mit Tarifverträgen sowie Umgang mit Arbeitnehmervertretungen sind von Vorteil
- Praxisorientierte Arbeitsweise und Ergebnisorientierung gepaart mit einem sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
- Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten sowie Beratungskompetenz
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Wissenswertes:

Sie arbeiten mit einem interdisziplinären und hochmotivierten Team an spannenden HR-Projekten, bei denen Sie etwas bewegen. Die Zufriedenheit der Mitarbeitenden ist zentraler Bestandteil unseres Mandanten. Ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sind selbstverständlich. Weiterhin bietet unser Mandant:

- Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaubsanspruch
- Ein attraktives Vergütungsmodell sowie einen Firmen-PKW zur privaten Nutzung
- Weitere Zusatzleistungen wie z.B. ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot, Altersvorsorge

Was wir bieten:

Wir bieten ein großes und vielseitiges Netzwerk zu Top Unternehmen und einen direkten Draht zu unseren Mandanten. Wir kennen unsere Mandanten, wissen genau, was diese wollen und wie wir Kandidat:innen ideal platzieren. In einem ersten Telefonat besprechen wir die Details der Stelle und gleichen die Fähigkeiten und vor allem die Wünsche an einen zukünftigen Arbeitgeber ab. Wir besprechen den Lebenslauf, suchen Verbesserungspotential in der Außenwirkung und kümmern uns um die gesamte Kommunikation mit dem Mandanten. Und das natürlich kostenfrei auf höchstem Niveau! Hier werden Werte wie Wertschätzung, Respekt und Ehrlichkeit großgeschrieben.