Jobs in Rheinberg in Germany

XERVON ist ein dynamisches Unternehmen und Teil der REMONDIS Maintenance & Services Unternehmensgruppe. Wir sind stolz darauf, zu den führenden internationalen Anbietern von technischen Industriedienstleistungen zu gehören, die unseren Kunden in den Bereichen Gerüstbau und Isolierung sowie über unsere Schwestergesellschaften in Spezialleistungen wie Oberflächentechnik und Instandhaltung zur Seite stehen.\n\n**Starte Deine Ausbildung zum Isolier-Facharbeiter für 2025 (m/w/d)**\n\n**Standort:** Düsseldorf // **Beginn:** 01.08.2025\n\n**Was Dich in Deiner Ausbildung erwartet:**\n\n- Du erlernst die Kunst, industrielle Anlagen zu dämmen, um Energieverluste sowie Lärmemissionen zu reduzieren und schädliche Einwirkungen zu vermeiden.\n- Unsere erfahrenen Fachkräfte bringen Dir die richtige Technik bei, wie man kältetechnische Anlagen sicher ummantelt.\n- Du bekommst Einblicke in die Herstellung, Bearbeitung und Montage anspruchsvoller Blechabwicklungen.\n- Du lernst alles rund um die Auswahl und den Umgang mit verschiedenen Dämmmaterialien.\n\n**Ist diese Ausbildung etwas für Dich?**\n\nWenn Du mindestens einen Hauptschulabschluss hast, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt für Dich wichtig sind, ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen besitzt und motiviert bist, mit anderen gemeinsam Dinge zu bewegen, dann bist Du bei uns genau richtig! Zudem solltest Du Dich in deutscher Sprache gut ausdrücken können.\n\n**Gut zu wissen:**\n\n- Die reguläre Ausbildungsdauer beträgt 2 Jahre.\n- Deine Ausbildungsvergütung liegt im ersten Lehrjahr bei 956,00 € und im zweiten Lehrjahr bei 1.360,00 €.\n- Nach einem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung besteht die Möglichkeit, eine weiterqualifizierende Ausbildung als Industrie-Isolierer zu absolvieren.\n- Zusätzlich erhältst Du Vergünstigungen für ein Sportstudio sowie weitere Vorteile (Corporate Benefits) bei einer Vielzahl namhafter Firmen und Marken.\n\n**Deine Zukunftsperspektive:**\n\nStarte jetzt Deine Ausbildung und werde ein wertvoller Teil unseres Teams! Bewirb Dich noch heute auf: ausbildung-rms.de.\n\nHast Du Fragen zur Ausbildung bei uns? Dann zögere nicht, uns unter [email protected] zu kontaktieren – wir freuen uns schon darauf, Dich kennenzulernen!

AUSBILDUNG ZUR PFLEGEFACHFRAU / ZUM PFLEGEFACHMANN (M/W/D)

BEGINN: 01.09.2025 (Ausbildungsbeginn in Abhängigkeit der Pflegeschule, ggf. zum 01.10.2025)

Voraussetzungen:
• Realschul- oder vergleichbarer Abschluss nach 10 Schuljahren (erweiterter Hauptschulabschluss)
• Hauptschulabschluss und abgeschlossene Pflegeassistenzausbildung oder
• Hauptschulabschluss und abgeschlossene, mindestens zweijährige andere Berufsausbildung
• zusätzlich sind ein Gesundheits- und ein amtliches Führungszeugnis zur Aufnahme der Ausbildung erforderlich

Frage Dich selbst:
• Bin ich einfühlsam und habe Freude am Umgang mit Menschen verschiedenen Alters?
• Interessiere ich mich für pflegerische, medizinische und soziale Aufgaben?
• Traue ich mir zu, Menschen mit einem unterschiedlichen Hilfebedarf zu pflegen und zu betreuen?
• Kann ich körpernah mit kranken und pflegebedürftigen Menschen umgehen?
• Bin ich auch bereit, Verwaltungs- und Schreibarbeiten zur Planung und zur Dokumentation zu erledigen?
• Kann ich eigenverantwortlich, aber auch im Team arbeiten?

Ausbildungsinhalte:
• Neben medizinischem und pflegerischem Wissen lernst du in der Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann viel über
Kommunikation, Beratung, neueste wissenschaftlich-pflegerische Erkenntnisse oder auch über Planung und Organisation.
• Wenn du es genauer wissen möchtest, schau doch einfach mal hier nach: Mach Karriere als Mensch!

Dauer der Ausbildung:
• Eine Ausbildung nach dem Pflegeberufegesetz dauert drei Jahre als Vollzeitausbildung. Wird sie als Teilzeitausbildung durchgeführt, kann
sie bis zu fünf Jahre dauern.
• Auf Antrag kann die Ausbildung verkürzt werden, indem eine andere erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder erfolgreich
abgeschlossene Teile einer anderen Ausbildung im Umfang ihrer Gleichwertigkeit auf bis zu zwei Drittel der Ausbildungsdauer angerechnet
werden.
• Die Ausbildung ist auf Antrag um ein Drittel ihrer Dauer zu verkürzen bei einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in Assistenz- und
Helferberufen der Pflege, die bestimmten Mindestanforderungen genügt, die von den Konferenzen der Arbeits- und Sozialminister:innen
bzw. der Gesundheitsminister:innen der Länder festgelegt wurden.

Was wir Dir bieten:
Neben der der Grundvergütung, die mit dem Ausbildungsjahr steigt, bekommst du bei uns noch weitere Leistungen. Hier ein paar davon:
• vermögenswirksame Leistungen,
• eine innovative Dienstplan-App,
• eine E-Learning-Plattform mit brandaktuellen Inhalten,
• Angebote zur Gesundheitsförderung,
• JobRad-Leasing,
• finanzielle Unterstützung in Form von PKW-Werbung,
• und noch vieles mehr, sprich uns einfach an!

Sofern wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre schriftlichen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden ist die Autobahn GmbH des Bundes seit 2021 eine der größten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Bewirb dich zum Ausbildungsstart am 01.08.2025.

Worum geht´s in dem Ausbildungsberuf?
Die Ausbildung von Straßenwärterinnen und Straßenwärter ist vielseitig und abwechslungsreich. Du kontrollierst beispielsweise die Fahrbahnen, Schutzplanken und Brücken auf Schäden, reparierst, asphaltierst und sorgst auch im Winter für eine freie Fahrt auf unseren Autobahnen.
Autobahn ohne Führerschein? Nicht mit uns! Deshalb bekommst du von uns während deiner Ausbildung einen Führerschein der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) spendiert.

Das wünschen wir uns von dir:

- Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

Das bringst du mit:

- Mindestens Hauptschulabschluss bzw. Berufsbildungsreife
- Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Physik
- Führungszeugnis ohne Einträge
- Körperliche Belastbarkeit zum Führen von Fahrzeugen und für die körperliche Arbeit im Freien zu jeder Jahreszeit

Das bekommst du von uns:

- Du bist vom ersten Tag Teil des Teams. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir partnerschaftlich zur Seite, weshalb wir dir die Übernahme auch garantieren.
Du bekommst eine gute Ausbildungsvergütung nach unserem Haustarifvertrag

1. Jahr: 1.218,26 Euro / 2. Jahr: 1.268,20 Euro / 3. Jahr: 1.314,02, eine Jahressonderzahlung sowie eine Abschlussprämie. * Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub und Sonderurlaub für die Prüfungen.

- Wir zahlen dir die Führerscheine der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) nach der Probezeit.
- Alle Lern- und Ausbildungsmittel zahlen wir dir auch.
- Du bekommst von uns außerdem deine schicke orange Arbeitskleidung und wir kümmern uns sogar um den kostenfreien Wäscheservice für dich.

Noch mehr Infos?

- Die Praxis lernst du auf einer Autobahnmeisterei.
- Die Theorie lernst du in der Berufsschule und in einem Ausbildungszentrum, wo du auch gut auf die Prüfungen zur Hälfte und zum Abschluss deiner Ausbildung vorbereitet wirst.
- Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.

Du findest, die Ausbildung passt zu dir und kannst dir die Autobahn GmbH als deine zukünftige Arbeitgeberin vorstellen? Dann freuen wir uns, wenn du dich per Bewerbungsformular bis 18.12.2024 bewirbst.
#teamausbildung
Eine Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) in der Autobahnmeisterei Rheinberg

Die Firma Geerkens ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, das 1948 gegründet wurde. Mittlerweile befindet sich die Geerkens GmbH in der dritten Generation, wurde zeitgemäß modernisiert und wird kontinuierlich verbessert.

Umwelt- und Energiebewusstsein ist eines unserer großen Themen, sowie Emotionswelten in der Badgestaltung. Ausgefallene Ideen und Wünsche unserer Kunden sind der Motor für unsere Leistung und Kreativität – und das in allen Bereichen!

Ab dem **01.08.2025** vergeben wir einen Ausbildungsplatz zur/zum:

*****Anlagenmechaniker (m/w/d) - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik** ***

**Die Tätigkeit im Überblick:**
=====================
Anlagenmechaniker/innen (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik installieren Wasser- und Luftversorgungssysteme, bauen Waschbecken, Duschkabinen, Toiletten und sonstige Sanitäranlagen ein und schließen diese an. Als nachhaltige Ver- und Entsorgungssysteme installieren sie unter anderem Anlagen zur Regen- und Brauchwassernutzung. Sie montieren auch Heizungssysteme, stellen Heizkessel auf und nehmen sie in Betrieb. Bei ihren Tätigkeiten bearbeiten sie Rohre, Bleche und Profile aus Metall oder Kunststoff mit Maschinen oder manuell. Zudem bauen sie energieeffiziente und umweltschonende Systeme wie z.B. Solaranlagen, Wärmepumpen und Holzpelletsanlagen in Gebäude ein. Nach der Montage prüfen sie, ob die Anlagen einwandfrei funktionieren und optimal eingestellt sind. Sie installieren Gebäudemanagementsysteme wie z.B. Smart-Home-Systeme und wenden gerätespezifische Software an, z.B. Apps. Sie beraten Kunden, beispielsweise über vernetzte Systemtechnik, und weisen sie in die Bedienung von Geräten und Systemen ein.

**Die Ausbildung im Überblick:**
=======================
Anlagenmechaniker/in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik ist ein 3,5-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in Industrie und Handwerk.

**Typische Branchen:**
================
• Anlagenmechaniker/innen (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik finden Beschäftigung
• in versorgungstechnischen Installationsbetrieben
• bei Heizungs- und Klimaanlagenbauern

**Unsere Anforderungen an Dich:**
=========================
• befriedigende Noten in den technischen Fächern
• Motivation zum Erlernen dieses Berufes, Interesse am Beruf

**Interessiert ?**
**Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unter den angegebenen Kontaktdaten.**
**Deine Ansprechpartnerin ist: Frau Geerkens.**

Gerne bieten wir vorab ein Praktikum, auch in Form einer Einstiegsqualifizierung, an.

Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen, weitere Informationen unter implenia.com. Implenia Tesch gehört zur Implenia Gruppe und ist regional in Nordrhein-Westfalen in den unterschiedlichen Gewerken von Hochbau über Tiefbau, Kanalbau und Rohrleitungsbau für die Industrie tätig.

Aufgaben
• Du lernst das Ausheben und Sichern von Baugruben und Gräben
• Darüber hinaus erhälst du Einblick in die Herstellung und das Sanieren von Kanälen und Schächten für die Abwasserentsorgung
• Du verlägst Entwässerungsrohre unterschiedlicher Größe und Materialien
• In deiner Position bedienst du moderne Maschinen und Geräte

Worauf wir bauen
• Abgeschlossene Schulausbildung der Hauptschule oder mittlere Reife
• Gute Leistungen in Mathematik und Deutsch
• Handwerkliches Geschick und technisches Interesse
• Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
• Hohe Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit
• Körperliche Fitness

Worauf du bauen kannst
• Gute Ansprechpartner/innen als feste Bezugspersonen während der Ausbildung
• Schon ab dem ersten Tag bist du Teil unseres Teams: Bei uns erlebst du Teamzusammenarbeit auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden Themen und Projekten
• Hohe Vergütung gemäß Bautarifvertrag (u.a. zusätzliches Urlaubsgeld)
• Spezielle Angebote für Auszubildende (u.a. Azubiseminare und „Welcome Day“)
• Du wendest dein Wissen aus der Berufsschule berufsorientieret bei uns an und wir bieten dir dabei die Möglichkeit, Eigenverantwortung zu übernehmen
• Bei entsprechender Leistung sichere Übernahme nach der Ausbildung
• Du kannst an Firmen-Events wie z.B. dem Implenia Fußball-Cup und anderen Aktivitäten teilnehmen
Teilst du unsere Leidenschaft für das Bauen? Dann werde Teil von Implenia. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Starttermins! Leite die Stelle über Social-Media-Kanäle oder mit der „Teilen“-Funktion an andere weiter.
Für mehr Transparenz als Arbeitgeber findest du uns auf kununu unter
Implenia Deutschland als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com)

Hast du Fragen?
Morten Schmalz gibt dir gerne Auskunft. Ruf an oder schick uns eine Nachricht.
T +49 6142 8737-286, [email protected]
Für fachliche Anliegen wende dich bitte direkt an
Pascal Fürböter T +49 201 1707532

Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen, weitere Informationen unter implenia.com. Implenia Tesch gehört zur Implenia Gruppe und ist regional in Nordrhein-Westfalen in den unterschiedlichen Gewerken von Hochbau über Tiefbau, Kanalbau und Rohrleitungsbau für die Industrie tätig.

Aufgaben
• Du führst Vermessungsarbeiten durch
• Zu deinen Aufgaben gehören Ausschacht- und Erdarbeiten
• Du lernst die Herstellung des Unterbaus von Straßen und Plätzen kennen
• In deinen Tätigkeitsbereich fallen die Herstellung, Instandsetzung und Reparatur von Straßendecken
• Du bist an Pflasterarbeiten beteiligt
• Gemeinsam in deinem Team geht es an die Verarbeitung von Beton- und Bitumenbaustoffen
• Du bist zuständig für das Errichten, Sichern und Räumen von Baustellen

Worauf wir bauen
• Abgeschlossene Schulausbildung der Hauptschule oder mittlere Reife
• Gute Leistungen in Mathematik und Deutsch
• Handwerkliches Geschick und technisches Interesse
• Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
• Hohe Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit
• Körperliche Fitness

Worauf du bauen kannst
• Gute Ansprechpartner/innen als feste Bezugspersonen während der Ausbildung
• Schon ab dem ersten Tag bist du Teil unseres Teams: Bei uns erlebst du Teamzusammenarbeit auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden Themen und Projekten
• Hohe Vergütung gemäß Bautarifvertrag (u.a. zusätzliches Urlaubsgeld)
• Spezielle Angebote für Auszubildende (u.a. Azubiseminare und „Welcome Day“)
• Du wendest dein Wissen aus der Berufsschule berufsorientieret bei uns an und wir bieten dir dabei die Möglichkeit, Eigenverantwortung zu übernehmen
• Bei entsprechender Leistung sichere Übernahme nach der Ausbildung
• Du kannst an Firmen-Events wie z.B. dem Implenia Fußball-Cup und anderen Aktivitäten teilnehmen
Teilst du unsere Leidenschaft für das Bauen? Dann werde Teil von Implenia. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Starttermins! Leite die Stelle über Social-Media-Kanäle oder mit der „Teilen“-Funktion an andere weiter.
Für mehr Transparenz als Arbeitgeber findest du uns auf kununu unter
Implenia Deutschland als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com)



Hast du Fragen?
Morten Schmalz gibt dir gerne Auskunft. Ruf an oder schick uns eine Nachricht.
T +49 6142 8737-286, [email protected]
Für fachliche Anliegen wende dich bitte direkt an
Pascal Fürböter T +49 201 1707532

KÖTTER Personal Service gehört zu den führenden Personaldienstleistern Deutschlands und ist als eigenständige Sparte der KÖTTER Unternehmensgruppe seit 1997 Spezialist in dem Bereich Arbeitnehmerüberlassung. Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit ist ein fester Bestandteil der KÖTTER Unternehmensphilosophie und somit die Grundlage unseres Handelns.

Frontstaplerfahrer (m/w/d) 14€/Stundenlohn ab sofort in Rheinberg


Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in einem Logistikunternehmen in Rheinberg zuverlässige Frontstaplerfahrer (m/w/d) für die Warenannahme in Vollzeit.


Ihre Aufgaben

- Ein-/Auslagerung mittels Flurförderzeugen (Frontstapler)
- Ordnungsgemäße Be-/Entladung von Containtern
- Kontrolle des Wareneingangs und Warenausgangs
- Umgang mit Scanner-Geräten (wünschenswert)
- Beachtung der Sicherheitsvorschriften im Umgang mit Flurförderzeugen


Sie bringen mit

- Berufserfahrung im Umgang mit Frontstaplern (Erfahrung mit Langgabel von Vorteil, aber kein MUSS)
- Gute Deutschkenntnisse
- Staplerschein
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)


Wir bieten:
- Langfristiger Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance
- Übertarifliche Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten bei über 800 namhaften Anbietern
- Bonusmodelle, wie z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter.
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Persönliche Betreuung und Beratung
- Zusammenarbeit mit einem motivierten Team

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Hört sich nach Ihrem Traumjob an? Lassen Sie es uns gemeinsam herausfinden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

*** Online-Bewerbung über jobs-koetter.de
*** Ansprechpartner: Herr Dominik Jekutsch
*** Telefon: 0203 285370
*** Email: [email protected]
*** Whatsapp: 0172 2788433

Bewerben Sie sich auch gerne als Quereinsteiger oder entdecken Sie weitere attraktive Karrieremöglichkeiten auf www.jobs-koetter.de.

Wir freuen uns auf Sie!
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP
Entgeltgruppe: EG 2b

KÖTTER Personal Service gehört zu den führenden Personaldienstleistern Deutschlands und ist als eigenständige Sparte der KÖTTER Unternehmensgruppe seit 1997 Spezialist in dem Bereich Arbeitnehmerüberlassung. Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit ist ein fester Bestandteil der KÖTTER Unternehmensphilosophie und somit die Grundlage unseres Handelns.

 

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in einem Logistikunternehmen in Kamp-Lintfort zuverlässige und motivierte Frontstaplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit. Du kannst dich auf einen langfristigen und sicheren Job mit Übernahmechance freuen.


Deine Aufgaben:

- Innerbetrieblicher Transport der Waren (Autoteile) mittels Frontstapler
- Ordnungsgemäße Be-/Entladung von Containtern
- Kontrolle des Wareneingangs und Warenausgangs
- Umgang mit Scanner-Geräten (wünschenswert)


Du bringst mit:

- Erfahrung im Umgang mit Frontstaplern (Erfahrung mit Langgabel von Vorteil, aber kein MUSS)
- Deutschkenntnisse
- Staplerschein
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)


Wir bieten dir:

- Langfristiger Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance
- Übertarifliche Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten bei über 800 namhaften Anbietern
- Bonusmodelle, wie z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter.
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Persönliche Betreuung und Beratung
- Zusammenarbeit mit einem motivierten Team

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Hört sich nach Ihrem Traumjob an? Lassen Sie es uns gemeinsam herausfinden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

*** Online-Bewerbung über jobs-koetter.de
*** Ansprechpartner: Herr Dominik Jekutsch
*** Telefon: 0203 285370
*** Email: bewerbung.duisburg( at )koetter.de
*** Whatsapp: 0172 2788433

Bewerben Sie sich auch gerne als Quereinsteiger oder entdecken Sie weitere attraktive Karrieremöglichkeiten auf www.jobs-koetter.de.

Wir freuen uns auf Sie!

Abi geschafft, Verantwortung gesucht?

Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht.

**Deine Aufgaben**

- 3 Abschlüsse in 3 Jahren: Mit unserem Abiturientenprogramm kombinierst du die Ausbildung „Kaufmann im Einzelhandel“ mit der Fortbildung „Geprüfter Handelsfachwirt IHK“ und erlangst zusätzlich den „AdA-Schein“ gemäß AEVO - dein Ziel: künftig als Filial-Führungskraft dein eigenes Team zu leiten
- Während der Praxisphasen in der Filiale lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und erfährst, wie wir mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Warenverräumung und -präsentation, der Disposition oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Außerdem machen wir dich in Sachen Mitarbeiterführung fit, sodass du bald deine erste eigene Schicht übernehmen kannst
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an verschiedenen Schulungen und Seminaren teil – außerdem erwirbst du den IHK-Ausbilderschein
- Die Theoriephasen finden im Blockunterricht an einem externen Bildungszentrum statt (etwaige Reise-/Übernachtungskosten werden von Lidl übernommen)

**Dein Profil**

- Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil)
- Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
- Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Aufstiegschancen zum Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:

Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Wir sind eine Kfz-Meisterwerkstatt Betrieb in Rheinberg und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Kfz- Mechatroniker.

Gerne auch Kfz- Meister oder Jungmeister.

Ihre Bewerbung nehmen wir gerne telefonisch entgegen unter der Nummer: 0177-3215806.

Unser mittelständisches Handwerksunternehmen, die Malerwerkstatt Rust GmbH (Gründung 1988), hat ihren Firmensitz seit 1991 in Rheinberg am linken Niederrhein. Somit sind wir in der Lage durch unseren Standort mit guter Infrastruktur und naher Autobahnanbindung, schnell und effizient unsere links- und rechtsrheinischen Objekte zu erreichen.

Wir sind Mitglied der Maler- und Lackiererinnung des Kreises Wesel und anerkannter und überprüfter Fachbetrieb nach § 19 des Wasserhaushaltgesetzes.

Seit Oktober 2010 sind wir mit dem

- Qualitätsmanagementsystem nach DIN EN ISO 9001:2008 und mit dem
- Arbeits- und Gesundheitsschutzmanagementsystem nach OHSAS 18001:2007
zertifiziert.

Die verantwortungsvolle Ausbildung von unserem Nachwuchs auf hohem Niveau, welche Fundament und Grundstein unserer qualifizierten Mitarbeiter ist, liegt uns sehr am Herzen. Acht junge Leute machen bei uns ihre Ausbildung, davon eine im kaufmännischen Bereich.

Wir bieten unseren Kunden folgende Leistungen an:
• Maler- und Tapezierarbeiten
• Bodenverlegearbeiten
• Wärmedämmung
• Fassadensanierung
• Betonsanierung
• Trockenausbau
• Korrosionsschutz
• Altbausanierung

Wir bieten für das Ausbildungsjahr 2025 zwei Ausbildungsstellen an zum:

*** Maler und Lackierer - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) ***



Ausbildungsbeginn ist der 01.08.2025.

Die Tätigkeit im Überblick:
====================
Maler/innen und Lackierer/innen der Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung (m(w/d) gestalten, beschichten und bekleiden Innenwände, Decken, Böden und Fassaden von Gebäuden. Sie halten Objekte aus den unterschiedlichsten Materialien instand oder geben ihnen durch farbige Beschichtungen eine neue Oberfläche.



Die Ausbildung im Überblick:
======================
Maler/in und Lackierer/in der Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Handwerk.



Dein Profil:
=======
• Du besitzt mindestens einen Hauptschulabschluss.
• Du hast großes Interesse den handwerklichen Beruf "Maler/in und Lackierer/in - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) " zu erlernen.
• Du hast in Deinem Schulabschlusszeugnis im Fach Mathematik mindestens die Note "befriedigend" (3) erreicht.



Interessiert ?
Dann bewerbe Dich bitte unter den angegebenen Kontaktdaten.

Deine Ansprechpartnerin ist: Frau Rankl.

Weitere Informationen über uns findest Du unter: https://www.malerwerkstatt-rust.de/

Wir bieten:

- Ein gesichertes, unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil-/Vollzeit
- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Verpflegungsmehraufwand und Fahrgeld/Tankgutscheine möglich
- Corporate benefits/attraktive Mitarbeiterangebote
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Inflationsausgleichsprämie
- Ein faires, verantwortungsvolles Miteinander und ein tolles Team
- Langfristige Einsatzmöglichkeit mit Übernahmeoption

Dein Profil:

- Körperliche Fitness: Belastbarkeit für stehende und laufende Tätigkeiten
- Genauigkeit: Sorgfältige Arbeitsweise bei der Kommissionierung
- Teamfähigkeit: Kooperation im Team für einen effektiven Arbeitsablauf
- Erfahrung: Idealerweise Erfahrung im Lagerbereich

Deine Aufgaben:

- Warenkommissionierung: Präzise Zusammenstellung von Waren für den Versand nach vorgegebenen Listen
- Verpackung: Sorgfältige Verpackung der kommissionierten Waren unter Beachtung von Sicherheitsstandards
- Lagerorganisation: Unterstützung bei der Lagerorganisation und -pflege
- Dokumentation: Erfassung und Dokumentation von Lagerbewegungen und Bestandsveränderungen

Mit der euregio Personaldienstleistungen GmbH durchstarten

Diese Stelle passt zu Dir:
Kommissionierer, Kommissioniererin, Produktionshelfer, Produktionshelferin, Produktionsmitarbeiter, Produktionsmitarbeiterin, Lagerhelfer, Lagerhelferin, Lagermitarbeiter, Lagermitarbeiterin, Minijobber, Minijobberin, Teilzeitkraft, Vollzeitkraft, Quereinsteiger, Quereinsteigerin, Lagerfachkraft

Mit täglich aktuellen Stellenanzeigen aus allen Branchen und Qualifikationsstufen bieten wir Dir vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerber- und Karriereberatung inklusive. Wir bieten Dir: Die Chance auf ein gesichertes Arbeitsverhältnis zu fairen Bedingungen bei einem Arbeitgeber, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.

Plane jetzt Deinen Neustart mit uns.

Ansprechpartner

Jessica Süther
+49 281 1648620
[email protected]

euregio Personaldienstleistungen GmbH
Beguinenstraße 32
46483 Wesel

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden ist die Autobahn GmbH des Bundes seit 2021 eine der größten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Bewirb dich zum Ausbildungsstart am 01.08.2025.

Worum geht´s in dem Ausbildungsberuf?
Die Ausbildung von Straßenwärterinnen und Straßenwärter ist vielseitig und abwechslungsreich. Du kontrollierst beispielsweise die Fahrbahnen, Schutzplanken und Brücken auf Schäden, reparierst, asphaltierst und sorgst auch im Winter für eine freie Fahrt auf unseren Autobahnen.
Autobahn ohne Führerschein? Nicht mit uns! Deshalb bekommst du von uns während deiner Ausbildung einen Führerschein der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) spendiert.

Das wünschen wir uns von dir:
* Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft
* Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
* Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis


Das bringst du mit:
* Mindestens Hauptschulabschluss bzw. Berufsbildungsreife
* Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Physik
* Führungszeugnis ohne Einträge
* Körperliche Belastbarkeit zum Führen von Fahrzeugen und für die körperliche Arbeit im Freien zu jeder Jahreszeit


Das bekommst du von uns:
* Du bist vom ersten Tag Teil des Teams. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir partnerschaftlich zur Seite, weshalb wir dir die Übernahme auch garantieren.
Du bekommst eine gute Ausbildungsvergütung nach unserem Haustarifvertrag
1. Jahr: 1.218,26 Euro / 2. Jahr: 1.268,20 Euro / 3. Jahr: 1.314,02, eine Jahressonderzahlung sowie eine Abschlussprämie. * Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub und Sonderurlaub für die Prüfungen.
* Wir zahlen dir die Führerscheine der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) nach der Probezeit.
* Alle Lern- und Ausbildungsmittel zahlen wir dir auch.
* Du bekommst von uns außerdem deine schicke orange Arbeitskleidung und wir kümmern uns sogar um den kostenfreien Wäscheservice für dich.


Noch mehr Infos?
* Die Praxis lernst du auf einer Autobahnmeisterei.
* Die Theorie lernst du in der Berufsschule und in einem Ausbildungszentrum, wo du auch gut auf die Prüfungen zur Hälfte und zum Abschluss deiner Ausbildung vorbereitet wirst.
* Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.


Du findest, die Ausbildung passt zu dir und kannst dir die Autobahn GmbH als deine zukünftige Arbeitgeberin vorstellen? Dann freuen wir uns, wenn du dich per Bewerbungsformular bis 18.10.2024 bewirbst.
#teamausbildung
Eine Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) in der Autobahnmeisterei Rheinberg

Kurz zu uns:
Unsere Möglichkeiten - Ihre Chancen!

Wir bieten Arbeit in zeitgemäßer Form mit Perspektiven und Karrieremöglichkeiten. Entscheiden Sie sich für das Arbeitsmodell der Zeitarbeit, erhalten Sie eine feste Anstellung in unserem Unternehmen und arbeiten bei unseren gemeinsamen Kunden. Zahlreiche Mitarbeiter bekommen dort bereits nach kurzer Zeit das Angebot einer Direktanstellung. Alternativ vermitteln wir Sie bei Nachfrage auch gerne von Anfang an zu eines unserer Kundenunternehmen als deren neuer Mitarbeiter. Sie haben die Wahl!

ACCURAT ist Ihr moderner und zukunftsorientierter Personaldienstleister mit einem breiten Niederlassungsnetz mit über 40 Niederlassungen in ganz Deutschland, Polen und Österreich.

Wir bringen Sie schon seit mehr als 26 Jahren mit Unternehmen zusammen: Die besten Mitarbeiter für die anspruchsvollsten Projekte gemeinsamer Kunden.

Ihr Partner im Bereich:

Industrie | Handwerk | Logistik | Technik | Administration | Sozialwesen | Gesundheitswesen

Produktionshelfer (m/w/d)

Standort: Rheinberg

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Aufgabe?

Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen im Raum Rheinberg suchen wir Sie

als Produktionshelfer (m/w/d).

Ihre Tätigkeit als Produktionshelfer:
- Als Produktionshelfer bearbeiten bzw. entrosten Sie Metallteile
- mit Elektrowerkzeug wie Winkelschleifer bzw. Akkuschrauber mit Bürstenaufsatz
- Sie haben Erfahrung in der Kranbedienung und dem Gabelstapler
- Sie Verpacken nach schriftlicher Verpackungsanweisung

Ihr Profil:
- Sie sind als Quereinsteiger herzlich willkommen
- Erste Erfahrungen im Bereich Metallbearbeitung sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Sie haben einen Kran und Staplerschein
- Arbeiten in der Frühschicht
- Bereitschaft für Überstunden und gelegentlicher Samstagsarbeit
- Eine gültige G25 Untersuchung
- gute Deutschkenntnisse

Das bieten wir Ihnen:
- Vergütung gemäß Tarifvertrag BAP/DGB: mind. EG2b mit 14,67 €
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zuschläge für Mehr-, Nacht,- Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Beschäftigung in Vollzeit
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- abwechslungsreiche Tätigkeiten und vielfältige berufliche Perspektiven

Bewerben Sie sich jetzt:
ACCURAT Gesellschaft für Personaldienstleistungen mbH
Niederlassung Essen
Kornmarkt 23, 45127 Essen

Tel.: +49 201 890 69 22-0
Fax: +49 201 890 69 22-9
eMail: [email protected]
Web: www.accurat.eu
Tarifvertrag: BAP DGB
Entgeltgruppe: EG2b

Wir suchen für unsere moderne Gemeinschaftspraxis für Allgemeinmedizin in Rheinberg zum 01.08.2025 eine/n Auszubildende/n (w/m/d) zur/zum Medizinischen Fachangestellten.

Unsere Anforderungen:

- Sie verfügen mindestens über den erweiterten Hauptschulabschluss (10.Klasse/Durchschnitt 2-3)
- Der Besitz einer Fahrerlaubnis sowie eines PKW´s wäre wünschenswert, ist aber nicht zwingend erforderlich.
- Sie sind freundlich und teamfähig, belastbar und motiviert

Wir bieten:

- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem netten Team
- individuelle Einarbeitung
- ein kreatives und innovatives Arbeitsumfeld
- ein interessantes Tätigkeitsspektrum und
- die Teilnahme an Fortbildungen.

Sofern wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre schriftlichen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail.