Jobs in Mulheim an der ruhr in Germany

A Snapshot of Your Day



In this role, you will be the go-to person for the GS C organization regarding the business transformation of our PLM landscape that stems across two strategic projects (Teamcenter harmonization (PLM360) and our S4/HANA journey) with a clear focus on PLM. Your day could start with a comprehensive review of ongoing projects, setting strategic priorities, and aligning with cross-functional teams across various time zones. You will play a pivotal role in high-level strategic planning sessions, ensuring the successful execution of transformative initiatives like PLM360 and S4E-Unify. Your primary focus will be on optimizing the integration across our whole PLM value chain. You will be ensuring that the future connections between PLM360, S4E-Unify, and other critical platforms (e.g., MES) effectively support our business objectives. Throughout the day, you will engage with multiple departments, ensuring that all stakeholders are aligned with the overarching goals of the business transformation. You will tackle complex challenges, decompose them into manageable components, and drive impactful change by removing barriers and promoting a culture of continuous improvement.



How You’ll Make an Impact
* Lead and manage high-impact projects within Gas Service Central, preparing for and implementing large-scale business process transformations
* Spearhead the implementation of initiatives like our Teamcenter harmonization (PLM360) and its integration with S4E-Unify
* Actively engage and collaborate with diverse capabilities and organizations to ensure alignment and integration of digital transformation objectives
* Structure complex topics into clear, actionable steps, simplifying processes for effective execution
* Facilitate robust communication across teams and senior stakeholders, ensuring transparency and alignment.
* Contribute to and drive change management strategies, ensuring successful adoption of new processes and practices
* Identify potential risks and opportunities, developing strategies to mitigate or capitalize on them
* Manage and prioritize the requirements and expectations of key business stakeholders with a focus to ensure business continuity
* Resolve escalations and ensure seamless project execution, escalating unresolved issues as necessary
* Directly influence the efficiency and innovation of our business transformation journey, fostering cross-departmental knowledge exchange and collaboration

What You Bring
* Bachelor’s or Master’s degree required
* Longterm of project management experience in the targeted selection and standardized implementation of digital tools and process changes across global locations
* Proven experience with Teamcenter implementations; integration experience with Teamcenter/ S4/HANA platforms is a significant advantage
* Strong background in Engineering and/or Manufacturing
* Proficiency in business process management and optimization
* Exceptional communication skills and a solid foundation in change management principles
* A proactive mindset with a strong motivation to drive change and enhance business processes for future success

About the Team

Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.

Who is Siemens Energy?

At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.

Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Our Commitment to Diversity

Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.

Rewards/Benefits
* In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme
* We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder
* We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity
* The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose
* In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical

We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

#RPO

A Snapshot of Your Day

On a typical day, you start with a global call on incoming issues from the Gas Turbine fleet in operation. There you receive your assignments for the day and begin the data collection by reviewing the reports, interacting with on-site personnel and researching specifics of parts installed and operational regime. You proceed with an analysis and prepare the Engineering assessment with recommendations for the further operation for later discussion with Senior Engineers and Experts. Ultimately you document and communicate the outcome and implications in our system. To round-up your day, you add your contribution to the consolidated Fleet Feedback and get informed about Design, Manufacturing and other operational updates

How You’ll Make an Impact

* Monitoring of the operation of our Large Gas Turbines Blades & Vanes and providing condition-based technical assessments via our internal PCM system
* Providing back-office support to the worldwide Field Service on technical queries related to Blades & Vanes during Gas Turbine outages
* Analyzing the applicability of components into individual Gas Turbines and operation scenarios and providing recommendations upon customer requests
* Providing risk assessments to our partner organizations in case of deviation from design parameters
* Participating in projects and customer meetings to investigate technical issues and implementing fixes and solutions

What You Bring

* Engineering Degree (preferably Mechanical or Materials) as part of professional background
* Solid knowledge of Gas Turbines operation and design varieties of Turbine Blades & Vanes in operation
* Skills to perform damage analysis (Mechanical Integrity, oxidation progress, crack propagation) in superalloys at high temperature operations
* Experience gained in Manufacturing, Design, or Service of Power Plant components
* Solution-driven team player and reliable delivery of results on short-term tasks
* Flexibility to serve business trips and the Engineering 24/7 hotline on demand (approx. 10-20%)
* Fluent in English and German

About the Team

Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.

Who is Siemens Energy?

At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 94,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we’re also using our technology to help protect people and the environment.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.

Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Our Commitment to Diversity

Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.

Rewards/Benefits

* In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme
* We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder
* We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity
* The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose
* In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical

We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

A Snapshot of Your Day

On a typical day, you start with a review of incoming issues from the Gas Turbine fleet in operation and the assessments given. You later connect the information with the corresponding sensor and operational data and analyse if correlations stand out. After overseeing the data feed into our databases, you update performance versus estimates comparisons and create new data points for the consolidated Fleet Feedback. This is subsequently discussed with your partners, and you collect new requirements and focus areas. To round-up your day, you get informed about Design, Manufacturing, Repair and other operational updates.

How You’ll Make an Impact

* Monitoring of the operation of the Gas Turbines Fleet, with an initial focus on Blades & Vanes technical issues and data gathering to create statistical analyses and establishment of potential correlations to operation conditions, manufacturing, and design aspects
* Tracking the condition-based technical assessments provided by the operation support team to establishment of a ranking related to technical and commercial impact of individual issues
* Alignment with partner organizations of technical priorities with higher business impact to the analysis
* Presentation of a regular Fleet Feedback report with proper visualization leading to technical solutions and investment decisions

What You Bring

* Degree in Engineering (preferably Mechanical or Materials)
* Many years of experience in Technical Projects or Data Science
* Preferably broad Knowledge of Gas Turbines operation and Blades & Vanes characteristics
* Broad experience with software applications and databases
* Solution-driven team player
* Fluency in English and German, written and spoken

About the Team

Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.

Who is Siemens Energy?

At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With 99,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.      

Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Our Commitment to Diversity

Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.

Rewards/Benefits

* In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme
* We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder
* We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity
* The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose
* In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical

We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs
#RPO

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle in der Ergotherapie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Wir suchen bundesweit für unsere Kunden im Raum Mühlheim an der Ruhr.

Ergotherapeut (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien mit Patienten
- Prüfung, Beratung und Anpassung von Mitteln zur Selbsthilfe
- Überwachung des Therapieverlaufes
- Mitwirkung, Teilnahme an interdisziplinären Konferenzen

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut
(m/w/d) zwingend erforderlich
- Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen mit
- Empathischer Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
- Hohe Motivation und Teamfähigkeit

Ihre Vorteile:

- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen, auch für den privaten Bereich
- Strukturierte Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle in der Physiotherapie?
Bringen Sie Ihre Kompetenz in einem neuen Wirkungskreis ein.

Wir suchen Sie für unseren Kunden im Raum Mühlheim an der Ruhr.

Physiotherapeut (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien mit Patienten
- Anleitung im Bewegungsbad, bei der Krankengymnastik und Rückenschulung
- Durchführung von indikationsspezifischen Einzeltherapien, Wärmebehandlungen
und Elektrotherapien
- Mitwirkung und Teilnahme an interdisziplinären Konferenzen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d)
- Idealerweise bringen Sie Berufserfahrungen mit
- Empathischer Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
- Hohe Motivation und Teamfähigkeit

Ihre Vorteile:

- Wertschätzende Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen, auch für den privaten Bereich
- Strukturierte Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche

Über uns

Wir bei office people bringen täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister sind wir an über 130 Standorten in 10 Ländern erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Was sollten Sie mitbringen?

- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder Logistikbreich
- Berufserfahrung im logistischen Umfeld
- Staplerschein wünschenswert
- MS Office (Outlook)
- SAP wünschenswert
- Englischkenntnisse wünschenswert

Was erwartet Sie?

- Warenannahmetätikeiten (Annahme und Prüfung von Lieferscheinen)
- Durchführung der Wareneingangsprüfung
- Verbuchung der Warenbewegung im Lagerverwaltungssystem (SAP)
- Unterstützung bei Be- und Entladearbeiten sowie bei internen Transportaufgaben
- Selbständige Kommuikation mit Schnittstellenpartnern
- Zollwaren anmelden
- Mitwirken an Verbesserungen von Arbeitsprozessen

Warum gerade wir?

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Persönliche Begleitung am ersten Arbeitstag
- Kostenübernahme bei notwendigen Weiterbildungen
- Hervorragende Übernahmechancen durch den Kunden

Kontaktinfo

office people Personalmanagement GmbH

T: +49 203 759874-0
Königstr. 42
47051 Duisburg

Über uns

Wir bei office people bringen täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister sind wir an über 130 Standorten in 10 Ländern erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Was sollten Sie mitbringen?

- Berufsausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik, Antriebstechnik oder Mechatronik
- Verständnis und Erfahrung in der Anwendung der entsprechenden Normen elektrischer Maschinen sowie deren Prüfverfahren nach VDE und VBG
- Grundkenntnisse in MS-Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fahrerausweis für Flurförderzeuge, Kranführerschein wünschenswert
- Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit

Was erwartet Sie?

- Durchführen von Wiederholungsprüfungen an Betriebsmitteln (elektrisch, pneumatisch, hydraulisch)
- Kontrolle von Werkzeugsystemen auf Vollständigkeit
- Erledigen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten nach Wartungsplänen an Maschinen und Werkzeugen
- Ausführen von Testläufen an Betriebsmitteln und erstellen der notwendigen Dokumentationen in Funktionsprüfungsprotokollen
- Demontage und Montage mechanischer Baugruppen ausführen
- Logistiktätigkeiten in der Lagerhaltung

Warum gerade wir?

- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Persönliche Begleitung am ersten Arbeitstag
- Kostenübernahme bei notwendigen Weiterbildungen
- Hervorragende Übernahmechancen durch den Kunden

Kontaktinfo

office people Personalmanagement GmbH

T: +49 203 759874-0
Königstr. 42
47051 Duisburg

Wir suchen einen engagierten Helfer/in - Metallbearbeitung (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Mülheim an der Ruhr.

Ihre Aufgabe wird es sein, unsere Kunden bei der Metallbearbeitung zu unterstützen und dabei qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen.

Ihre Aufgaben:

- Unterstützung bei der Bearbeitung von Metallen
- Bedienung von Maschinen zur Metallverarbeitung
- Durchführung von Qualitätskontrollen
- Einhaltung von Sicherheitsvorschriften am Arbeitsplatz
- Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern

Ihre Qualifikation:

- Erfahrung in der Metallbearbeitung oder verwandten Bereichen ist wünschenswert
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit kann erforderlich sein
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Vorteil:

- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Übertariflicher Verdienst von bis zu 15EUR / Std.
- Schneller und unkomplizierter Einstieg
- Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten
- Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge möglich
- Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
- Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze
- Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz
- Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Für Ihre Bewerbung oder Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:

I.K. Hofmann GmbH
Ansprechpartner: Sebastiano Colapietro
Telefon: +49 203 289269-13
E-Mail: [email protected]

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Für den Brennbetrieb unseres Kunden suchen wir einen CNC-Maschinenbediener (m/w/d) für die CNC Plasma- und Autogenschneidanlagen.

Metall und Präzision sind Dein Ding?

Werde CNC-Maschinenbediener (m/w/d) bei uns und bring Dein Können ins Spiel!

Ihre Aufgaben:

- Bedienen von Autogen- und Plasmaschneidsystemen
- Technische Zeichnungen lesen und umsetzen
- Schweißnähte vorbereiten und Werkstücke kennzeichnen
- Krananlagen bedienen
- Qualitätskontrolle des Materials
- Einhaltung von Sicherheits- und ISO 9001-2008 Vorschriften

Ihre Qualifikation:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbediener (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich
- Führerschein Klasse B und PKW wünschenswert
- Strukturierte Arbeitsweise
- Teamgeist und starke soziale Kompetenzen

Ihr Vorteil:

- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Übertariflicher Verdienst von bis zu 17,00EUR / Std.
- Fahrgeld oder Zuschüsse zum Ticker zzgl. zum Stundenlohn
- Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge möglich
- Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
- Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz
- Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Für deine Bewerbung oder Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:

I.K. Hofmann GmbH
Sebastiano Colapietro
+49 203 289269-13
+49 151 195 351 97
[email protected]

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Wir suchen einen engagierten Schlosser (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Mülheim an der Ruhr.

In der Branche der Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben:

- Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen und Anlagen
- Installation neuer Komponenten sowie deren Inbetriebnahme
- Analyse und Behebung technischer Störungen
- Dokumentation von durchgeführten Arbeiten und Wartungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung von Prozessen

Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossene Ausbildung als Betriebsschlosser oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Maschinenbau oder Metallverarbeitung ist wünschenswert
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik, Pneumatik und Elektrotechnik
- Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit

Ihr Vorteil:

- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Übertariflicher Verdienst von bis zu 19,00EUR / Std.
- Schneller und unkomplizierter Einstieg
- Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten
- Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge möglich
- Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
- Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze
- Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz
- Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung

Ihr Kontakt zu Hofmann:
Für Ihre Bewerbung oder Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:

I.K. Hofmann GmbH
Ansprechpartner: Sebastiano Colapietro
Telefon: +49 203 289269-13
E-Mail: [email protected]

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Unser Kunde ist seit über 120 Jahren ein fester Bestandteil der Immobilienbranche in der Metropolregion Ruhr. Mit seinen knapp 200 Mitarbeiter/innen ist das Unternehmen an der Planung und der Entwicklung dieser Region, auch als Bauherr für Dritte, maßgeblich beteiligt.

Aufgrund des weiteren Wachstums suchen wir für den Geschäftsbereich Fremdimmobilienverwaltung im Rahmen der direkten Personalvermittlung, zum nächstmöglichen Termin, einen

Immobilienkauffrau (m/w/d)  Bestandbetreuung     Ref.-Nr.:PVM019PL

Ihre Aufgaben:

- Gemeinsam mit dem Team verantworten Sie die Verwaltung und Betreuung der Wohnungsbestände
- Sie sind erster Ansprechpartnerin für alle Belange der Kunden, insbesondere der Mieterinnen und Mieter
- Sie bearbeiten Anfragen und Beschwerden, die über das Kundenportal, per E-Mail oder per Telefon hereinkommen
- Sie bearbeiten die Korrespondenz an einzelne Kunden oder ganze Hausgemeinschaften und erteilen Reparaturaufträge an Handwerksfirmen
- Sie arbeiten eng zusammen mit der WEG-Verwaltung, dem Technischen Immobilienmanagement, dem Abrechnungsteam und dem Handwerksteam

Ihre Voraussetzungen:

- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilien, oder einen vergleichbaren Abschluss
- Idealerweise kennen Sie die wohnungswirtschaltliche Software „Wodis Sigma“
- Sie haben mindestens 1 Jahre Berufserfahrung, ggf. Kenntnisse im Mietrecht
- Sie bringen gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen mit und sind sicher im Umgang mit schriftlicher Korrespondenz
- Sie bringen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungs- und Serviceorientierung mit

Unser Partner bietet Ihnen:

- Eine anspruchsvolle Position in einem engagierten Team mit kurzen, schnellen Entscheidungswegen und einer wertschätzenden und feedbackorientierten Unternehmenskultur
- Einen zukunftsorientierten, abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen
- Raum für individuelles und verantwortliches Arbeiten von Beginn an
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaubsanspruch und flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 37,5-Stundenwoche
- Eine der Position entsprechende gute Vergütung, mobiles Arbeiten

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins sende Sie bitte, unter Angabe der o. g. Refernz-Nummer, bevorzugt als Express-Bewerbung über das Bewerbungsformular unserer Homepage. Bitte füllen Sie hierzu ausschließlich die Pflichtfelder aus und fügen Ihre Dateien an.

Sollten Sie Fragen zu der oben aufgeführten Stelle haben oder passt Ihr Profil nicht vollständig, nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf. Wir beraten Sie umfangreich und professionell bei der Suche nach einer neuen Herausforderung

Unser Kunde ist ein fester Bestandteil der Immobilienbranche in der Metropolregion Ruhr. Das Kerngeschäft besteht aus der Vermietung von über 5000 eigenen Wohnungen und Gewerbeimmobilien.

Aufgrund des weiteren Wachstums suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung, zum nächstmöglichen Termin, einen

Bauleiter Modernisierung (m/w/d)  Ref.-Nr.:PVM011PL

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Instandhaltung und Modernisierung des Immobilienbestandes in der Region
- Sie erstellen und steuern die Ausschreibungen (beschränkte Ausschreibung - nicht öffentlich) und vergeben die Gewerke
- Sie verantworten das Kosten-, Qualitäts- und Terminmanagement während der gesamten Projektphase unter der Berücksichtigung technischer, vertraglicher und wirtschaftlicher Gesichtspunkte
- Der Abschluss und die Verwaltung von technischen Dienstleistungs- und Wartungsverträgen gehören ebenfalls zum Aufgabengebiet
- Sie übernehmen regelmäßig die Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern

Ihre Voraussetzungen:

- Ein abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen/Architektur oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in obigem Bereich
- Erstellung von Ausschreibungen für die Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen
- Die Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten sowie eine ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent

Unser Partner bietet Ihnen:

- Eine anspruchsvolle Position in einem engagierten Team mit kurzen, schnellen Entscheidungswegen und einer wertschätzenden und feedbackorientierten Unternehmenskultur
- Einen zukunftsorientierten, abwechslungsreichen und modernen
Arbeitsplatz in unserem wachstumsstarken Unternehmen
- Raum für individuelles und verantwortliches Arbeiten von Beginn an
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaubsanspruch und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Eine der Position entsprechende gute Vergütung

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins sende Sie bitte, unter Angabe der o. g. Refernz-Nummer, bevorzugt als Express-Bewerbung über das Bewerbungsformular unserer Homepage. Bitte füllen Sie hierzu ausschließlich die Pflichtfelder aus und fügen Ihre Dateien an.

Sollten Sie Fragen zu der oben aufgeführten Stelle haben oder passt Ihr Profil nicht vollständig, nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf. Wir beraten Sie umfangreich und professionell bei der Suche nach einer neuen Herausforderung

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchtest dein Wissen im Bereich Schweißtechnik bei einem international führenden Unternehmen einbringen?

Wir suchen für unseren renommierten Kunden, Siemens Energy in Mülheim, einen erfahrenen Schmelzschweißer oder Konstruktionsmechaniker (Schweißtechnik) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Du erhältst die Möglichkeit, Teil eines hochspezialisierten Teams zu werden und in einem hochmodernen Schweißzentrum an der Fertigung von Großkomponenten für Dampfturbinen mitzuwirken!

Ihre Aufgaben:

- Manuelles und mechanisiertes Schweißen von Großkomponenten für Dampfturbinen
- Auf- und Abbau der Arbeitsplätze, Einrichtung der Arbeitsstationen: Positionieren von Schweißanlagen und Drehkipptischen
- Befestigen von Schweißteilen und Bestücken der Schweißautomaten mit Zusatzwerkstoffen
- Ausführen von Schweißaufgaben gemäß WPS und Arbeitsvorschrift
- Vorbereiten der Teile für die Wärmenachbehandlung und Zerstörungsfreieprüfung
- Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards durch Messungen und Dokumentationen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Schmelzschweißer oder Konstruktionsmechaniker (Schweißtechnik)
- Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im MIG / WAG-Schweißen
- Erforderliche Schweißzertifikate (nach DIN ISO 9606-1) sind vorhanden (bitte hochladen)
-Schweißkenntnisse durch Prüfungen vor Ort unter Aufsicht eines Schweißfachexperten
- Erfahrung im Arbeiten in Zwangslage und Höhenarbeit
- Bereitschaft, Verantwortung für die Qualität deiner Arbeit zu übernehmen

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchtest dein Wissen im Bereich Schweißtechnik bei einem international führenden Unternehmen einbringen?

Wir suchen für unseren renommierten Kunden, Siemens Energy in Mülheim, einen erfahrenen Schmelzschweißer oder Konstruktionsmechaniker (Schweißtechnik) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Du erhältst die Möglichkeit, Teil eines hochspezialisierten Teams zu werden und in einem hochmodernen Schweißzentrum an der Fertigung von Großkomponenten für Dampfturbinen mitzuwirken!

Ihre Aufgaben:

- Manuelles und mechanisiertes Schweißen von Großkomponenten für Dampfturbinen
- Auf- und Abbau der Arbeitsplätze, Einrichtung der Arbeitsstationen: Positionieren von Schweißanlagen und Drehkipptischen
- Befestigen von Schweißteilen und Bestücken der Schweißautomaten mit Zusatzwerkstoffen
- Ausführen von Schweißaufgaben gemäß WPS und Arbeitsvorschrift
- Vorbereiten der Teile für die Wärmenachbehandlung und Zerstörungsfreieprüfung
- Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards durch Messungen und Dokumentationen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Schmelzschweißer oder Konstruktionsmechaniker (Schweißtechnik)
- Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im MIG / WAG-Schweißen
- Erforderliche Schweißzertifikate (nach DIN ISO 9606-1) sind vorhanden (bitte hochladen)
-Schweißkenntnisse durch Prüfungen vor Ort unter Aufsicht eines Schweißfachexperten
- Erfahrung im Arbeiten in Zwangslage und Höhenarbeit
- Bereitschaft, Verantwortung für die Qualität deiner Arbeit zu übernehmen

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Ihre Technik, Ihre Präzision, Ihre Zukunft!

Sie sind Industriemechaniker aus Leidenschaft und suchen eine spannende Herausforderung? Dann sind Sie hier genau richtig! Wir suchen für Siemens Energy in Mülheim engagierte Industriemechaniker (m/w/d) zur Einrichtung und Überwachung von Isolationsmaschinen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Ihre Aufgaben:

- Bedienung von Stabbandagiermaschinen sowie Durchführung von Wartungs- und Einrichtarbeiten
- Prozessfreigabe und Qualitätsüberwachung der bandagierten Wicklungsstäbe
- Kontrolle der gefertigten Bauteile inklusive Nacharbeit bei Bedarf
- Behebung von Störungen an Maschinen und Anlagen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder vergleichbar mit mindestens 1 Jahr Berufserfahrung
- Erfahrung in der Montage elektrischer Maschinen (Elektromotoren/Generatoren)
- Sicherer Umgang mit elektronischen Bauteilen
- Versiert im Lesen technischer Zeichnungen
- Kran- und Staplerschein erforderlich
- Sorgfältige, wirtschaftliche und umsichtige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Arbeit im vollkontinuierlichen Schichtbetrieb
- Teamfähige Persönlichkeit mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen