Jobs in Marl westfalen in Germany

Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Mitarbeiter/in als Küchenhilfe (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit oder geringfügiger Basis (Mini-Job)

Die Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden setzen wir voraus.
Es ist keine Ausbildung erforderlich jedoch wäre Vorerfahrung wünschenswert.

Diverse Standorte in Marl nach Absprache mit Arbeitgeber möglich.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich oder per E-Mail!

Die Stadtverwaltung Marl sucht zum 17.12.2025 Teilnehmer\*innen für die

**Qualifizierung (Sonderlehrgang V II – Sozialrecht in modularer Form) zur\*zum Verwaltungsfachwirt\*in**

Die Qualifizierung zur\*zum Verwaltungsfachwirt\*in dauert voraussichtlich zweieinhalb Jahre und schließt mit der Abschlussprüfung des Verwaltungslehrganges II ab. Die Qualifizierungsmaßnahme richtet sich nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) sowie den Vorschriften der Prüfungsordnung für Angestellte im kommunalen Verwaltungsdienst (POA-GEM). Nach erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfung sind Sie für Tätigkeiten der gehobenen Verwaltungsebene befähigt.

**Gliederung der Ausbildung:**

Die voraussichtlich zweieinhalbjährige Qualifizierung beginnt am 17.12.2025 und gliedert sich wie folgt:

·         eine praktische Ausbildung im Jobcenter des Kreises Recklinghausen in der Bezirksstelle Marl

·         eine theoretische Ausbildung in Blockform am Studieninstitut Emscher-Lippe in Dorsten

Der theoretische Unterricht unterteilt sich in einen Vorqualifizierungslehrgang, ein Basisstudium und ein Aufbaustudium. Inhaltlich wird dabei in verschiedenen Rechtsgebieten sowie schwerpunktmäßig in Sozialrecht (insbesondere SGB II) und in Handlungs- und Sozialkompetenzen geschult.

Während der praktischen Abschnitte werden Sie für die anschließenden Tätigkeiten als Sachbearbeiter\*in im Jobcenter qualifiziert.

**Voraussetzungen:**

·         uneingeschränkte Fachhochschulreife oder Abitur und

·         eine erfolgreich beendete Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in einer für den kommunalen Verwaltungsdienst dienlichen Fachrichtung (z.B. Rechtswissenschaften oder betriebswirtschaftliche Themen)

·         erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren (insb. Online-Einstellungstest)

**Ihre Vorteile bei der Stadt Marl:**

·         ein sicherer und zukunftsorientierter Ausbildungsplatz

·         eine monatliche Fortbildungsvergütung nach Entgeltgruppe 5, Stufe 1 TVöD

·         eine Jahressonderzahlung gemäß § 14 TVAöD

·         eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden

·         ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr

·         zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes

·         vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 Euro monatlich

·         die Möglichkeit der Kostenübernahme für Seminare zur Klausur- und Prüfungsvorbereitung in Höhe von bis zu 150,00 Euro jährlich

·         nach erfolgreichem Abschluss des Lehrganges ist es beabsichtigt, Sie in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Entgeltgruppe 9 c TVöD zu übernehmen. Es besteht eine mindestens dreijährige Bleibeverpflichtung im Jobcenter der Stadtverwaltung Marl.

**Was Sie sonst noch wissen sollten:**

·         Bitte beachten Sie, dass das Auswahlverfahren einen Online-Einstellungstest vorsieht. Durch Ihre Bewerbung erklären Sie sich mit der Weitergabe personenbezogener Daten wie z.B. Name, Vorname, Geburtsdatum und E-Mail-Adresse an das Testinstitut zum Zwecke dieses Tests einverstanden. Eine Übermittlung der im jeweiligen Einzelfall relevanten Daten erfolgt auf Grundlage der gesetzlichen Bestimmungen (Art. 88 Abs. 1 DSGVO).

·         Nach Einsenden Ihrer Bewerbung kontrollieren Sie bitte regelmäßig Ihr E-Mail Postfach (ggf. auch den Spam-Ordner, falls die Zugangsdaten zum Test fälschlicher Weise dort landen) sowie Ihren Zugang zum Bewerberportal.

·         Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass die erforderlichen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens vorübergehend gespeichert werden. Ihre Daten werden für einen Zeitraum von drei Monaten nach Besetzung der Ausbildungsplätze und somit Abschluss des Auswahlverfahrens gespeichert.

·         Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können. Bei fehlenden Unterlagen kann Ihre Bewerbung aus dem Auswahlverfahren ausscheiden.

Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem fördern wir aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter\*innen unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir ermuntern Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen erfüllen, ausdrücklich, sich zu bewerben.

Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Stein (Telefon: 02365/99-2742; E-Mail: [[email protected]](mailto:[email protected])) gerne.

Bewerben Sie sich bitte bis zum **03.09.2025**mit Ihrem Lebenslauf und Nachweisen über Ihren Schulabschluss sowie Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung oder den Abschluss Ihres Studiums und ggf. weitere Qualifikationen über unser Bewerbungsportal auf https://www.marl.de/ausbildung. Achten Sie darauf, dass die einzureichenden Unterlagen nur im .jpeg oder .pdf-Format angenommen werden.

**Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!**

Wir suchen Dich!

Gerne auch Quereinsteiger !!

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2026 (m/w/d)
• Auszubildende Bereich Kraftfahrzeugmechatronik, PKW oder NFZ

Du möchtest Deine Ziele in einer inhabergeführten Werkstatt für Nutzfahrzeuge verfolgen? Dann bist Du bei uns richtig.

Deine Aufgaben:
• Service, Diagnosearbeiten und Wartungsarbeiten an Nutzfahrzeugen oder PKW
• Karosseriearbeiten an Zugmaschinen und Anhängern / Aufliegern
• Metallverarbeitung, Schweiß- und Montierarbeiten
• Installation von Brems- Elektro, und Hydraulikanlagen

Persönliche Stärken:
-Sorgfalt/Genauigkeit
-Lernbereitschaft
-Motivation/ Leistungsbereitschaft
-Zuverlässigkeit
-Teamfähigkeit

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Sei Stolz auf deine Arbeit! Als Garten- und Landschaftsbauer/in in einem Beruf mit Zukunft!
Ergattere dir einen Ausbildungsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen und werde Teil des Teams.

Die Scheidtmann GmbH steht seit jeher für Innovation und Liebe zum Beruf. Dafür benötigt es ein ambitioniertes Team von Mitarbeitern, die ihre Liebe zu diesem Beruf mit einbringen möchten.
Jeder Einzelne ist Teil dieser Reise und hat bei uns die Möglichkeit seinen Platz im Berufsleben zu finden, um gemeinsam mit dem Unternehmen in eine sichere Zukunft zu blicken.

Für eine gute Zusammenarbeit ist der Wohlfühlfaktor ausschlaggebend. Aus diesem Grund veranstalten wir regelmäßig kleine Grillabende, Unternehmungen oder Feiern für ein entspanntes Beisammensein neben dem Alltag. Des Weiteren ist uns die Gesundheit und Sicherheit enorm wichtig, daher haben wir z.B. mit Schulungen oder einer physiotherapeutischen Anlaufstelle ein umfangreiches Konzept entwickelt, welches sogar ausgezeichnet wurde.

**Wir bieten zum 01.08.2026 Ausbildungsplätze zum/zur Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) an.**

Gärtner/innen der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau gestalten z.B. Gärten und Parkanlagen durch fachgerechtes Anpflanzen von Rasen, Bäumen, Büschen, Stauden und Blumen. Sie legen Außenanlagen aller Art an, von Hausgärten, Terrassen und Parks über Spiel- und Sportplätze bis hin zu Verkehrsinseln, und nehmen Begrünungen an Verkehrswegen und in Fußgängerzonen vor. Auch die Wege und Plätze der jeweiligen Anlagen pflastern sie, bauen Treppen, Trockenmauern, Zäune und Lärmschutzwände. Außerdem begrünen sie Dächer oder Fassaden. Zum Umwelt- und Naturschutz tragen sie bei, indem sie Mülldeponien oder Kiesgruben rekultivieren.

Das erwarten wir:
• mindestens einen guten Hauptschulabschluss
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit und Sorgfalt
• Spaß an der Arbeit in der Natur
• Motivation

Das bieten wir:
• finanzielle Sicherheit durch unbefristeten Vertrag
• Familiäres Betriebsklima
• Moderner Geräte- und Maschinenpark auf dem neuesten Stand der Technik
• Hohes Level im Arbeits- und Gesundheitsschutz

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich bitte schriftlich oder per E-Mail ([email protected]) bei uns.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Außerdem bieten wir Praktikumsplätze für Schüler und Studenten an.

Zudem besteht die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens.

Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Handicap.

Bewerbung per Post oder per E-Mail schicken sie gerne an:

Stüving Forstbetrieb

Obersinsener Str. 194

45770 Marl

Telefon: 02365 / 81172

[email protected]

Wir suchen für unsere gynäkologische Gemeinschaftspraxis ab sofort eine Auszubildende zur Medizinischen Fachangestellten.

Wir bieten alle notwendigen Bereiche zum Erlernen der Tätigkeiten einer MFA und darüber hinaus spezielle Tätigkeiten in Gynäkologie und Geburtshilfe an.

Unsere Praxis befindet sich in modernen Räumen des Facharztzentrums am Klinikpark, Lipper Weg 9 in Marl.

Wir haben ein sehr engagiertes Team, und ein offenes , sehr kollegiales Verhältnis zueinander.

Über Bewerbungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt würden wir uns freuen.

Bereit für eine neue berufliche Herausforderung in *Marl*?

Als *Staplerfahrer* (m/w/d) sind Sie für die Steuerung, Überwachung und Optimierung chemischer Produktionsprozesse verantwortlich und leisten einen entscheidenden Beitrag zur Qualität unserer Produkte.

Nutzen Sie unser Netzwerk und starten Sie bei einem TOP Unternehmen in Ihrer Region als *Fachlagerist (m/w/d)* durch!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Staplerfahrer (m/w/d) ab 18,- €/Std. in der Chemiebranche

Ihre Aufgaben:
• Kommissionierung von unterschiedlichen Produkten und Gebinden in verschiedenen Lagerbereichen
• Verladung von Produkten nach Ladeliste / Kommissionierliste
• Anbringen der Ladungssicherheit sowie der Einhaltung gefahrgutrelevanter Vorschriften
• Ordnung und Sauberkeit im entsprechenden Betriebsbereich
• Teilnahme an Inventuren
• Unterstützung der Meister/Vorarbeiter auf operativer Ebene (ohne Personalverantwortung)

Ihre Qualifikationen:
• Mind. 2-jährige Berufsausbildung (z.B. Fachlagerist) oder 2 – 3 Jahre Berufserfahrung in dem Bereich
• Staplerschein
• Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit Flurförderzeugen und Ladungssicherung
• SAP-Kenntnisse; ggf. LVS-Kenntnisse

• *Zukunftsorientiert* - ein unbefristeter Arbeitsvertrag erwartet Sie
• *Attraktives Gehalt* - ab 18,- pro Stunde auch mehr möglich je nach Qualifikationen und Berufserfahrung
• *Umfassende Einarbeitung* - erfahrene Kollegen begleiten Sie durch die ersten Tage
• *professionelle Betreuung* - wir sind Ihr direkter Ansprechpartner

Alternative Berufsbezeichnung m/w/d: Fachlagerist, Fachkraft für Lagerlogistik,

Sie finden sich in genau diesen Punkten wieder und haben genau auf diese Stelle gewartet?

Dann scrollen Sie nach unten und schicken Ihre Bewerbung noch heute ab.

Durch unser Empfehlungsprogramm erwartet Sie eine Prämie von bis zu 1.000,- € - Sie kennen jemanden, für den die Stelle passt? Sagen Sie es gerne weiter, wir suchen hier mehrere Mitarbeiter*innen.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Sollten Sie noch Fragen haben, die Sie vor Ihrer Bewerbung klären möchten, können Sie mich auch sehr gerne direkt per E-Mail oder WhatsApp kontaktieren - 0152 280 336 10.

Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d)
Ab 01.04.2026| Marl oder Dorsten

Ausbildungsbeginn: 01.04.2026

Die Ausbildung dauert drei Jahre, sie umfasst mindestens 2300 Stunden theoretischen und praktischen Unterricht sowie mindestens 2500 Stunden praktische Ausbildung.

Praktische Ausbildung:
Die praktische Ausbildung erfolgt auf verschiedenen Stationen unserer vier Krankenhäuser unter Anleitung von Gesundheits- und Krankenpflegern sowie Praxisanleiter.

Arbeitszeiten und Vergütung:
In unseren Krankenhäusern ist tariflich die 38,5 Stunden Woche festgelegt. Um die 24-Stunden-Versorgung der Patienten zu gewährleisten, arbeitet das Pflegepersonal im Schichtdienst. Ebenso sind Dienste an Wochenenden und Feiertagen notwendig. Weiterhin sind laut Krankenpflegeausbildungs- und Prüfungsverordnung ab der 2. Hälfte der Ausbildung insgesamt 80 Stunden Nachtdienst abzuleisten.

1. Ausbildungsjahr: 1.490,69 €

2. Ausbildungsjahr: 1.552,07 €

3. Ausbildungsjahr: 1.653,38 €

Theoretische Ausbildung:
Die theoretische Ausbildung wird in Unterrichtsblöcken von 3 - 7 Wochen vermittelt. Der Unterricht findet im Klassenverband statt. In der Regel umfasst ein Studientag 8 Unterrichtsstunden (8 - 15.45 Uhr).

Ausbildungsziel:
Im Rahmen Ihrer Ausbildung erwerben Sie vor allem zwei grundlegende Kernkompetenzen, die Sie zu einer professionellen Pflege von Menschen aller Altersstufen befähigen:

• Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen verantwortlich planen, organisieren, gestalten, durchführen, steuern und evaluieren.
• Das eigene Handeln auf der Grundlage von wissenschaftlichen Erkenntnissen und berufsethischen Werthaltungen und Einstellungen reflektieren und begründen.

Sie haben noch fachliche Fragen?
Dann steht Ihnen der Schulleiter gerne zur Verfügung
Antonius Vollmer, Telefon 02365 911-107
Sekretariat: Petra Lander, Telefon 02365 911-475

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Unser Kerngeschäft ist die Planung und Montage von Elektro- und MSR-Technik in der Großindustrie. Seit über 90 Jahren erstellen wir für unsere Kunden sowohl aus der chemischen- und petrochemischen Industrie als auch aus der Stahlindustrie komplette Neuanlagen und leisten Großreparaturen sowie Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten. Nahezu 700 Mitarbeiter sorgen jeden Tag an über 20 Standorten in Deutschland für die Einhaltung höchster Qualitätsstandards, auf die sich unsere Kunden stets verlassen können.


Zur Verstärkung unserer Teams am **Standort Marl** suchen wir ab sofort mehrere:

**Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d)**

**Wir bieten Ihnen:**

- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem inhabergeführten
Familienunternehmen und ein sehr gutes Arbeitsklima
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Arbeitskleidung, Arbeitsschutzausrüstung und Werkzeug, ausschließlich Frühschicht, heimatnaher Einsatz,
Fahrtgeld
- Eine 36 Stunden-Woche, Vergütung nach Tarif, zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld und übertarifliche
Zulagen
- Überdurchschnittlich hohe Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung
- Job-Rad

**Ihre Aufgaben:**

- Anschlussarbeiten in Nieder,- und Mittelspannungsschaltanlagen
- Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Elektro,- MSR,- sowie Automatisierungsanlagen
- Systeme parametrieren, Betriebswerte einstellen, kalibrieren
- Schaltpläne lesen
- elektrotechnische Messungen durchführen, Funktion und Sicherheitseinrichtungen prüfen, Systeme in Betrieb nehmen
- Abnahme- und Prüfprotokolle erstellen

**Ihr Profil:**

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik
- Engagierter Teamplayer mit Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- PKW-Führerschein wünschenswert

**So bewerben Sie sich:**

Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung über [email protected]
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen im PDF Format ein.
Für Fragen rund um Ihre Bewerbung steht Ihnen Herr Marco Damm gerne telefonisch unter +49 2323 1383111 zur Verfügung.

## Ausbildung 2026 Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d) - Marl

Wir haben keine Bewerbungsfristen. Solange die Stelle ausgeschrieben ist, kannst du deine Bewerbung einreichen. Je früher du dich bewirbt, umso besser stehen deine Chancen.

### **Was wir bieten** 

Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und qualitativ hochwertige Ausbildung in verschiedensten Berufen der Naturwissenschaft, Technik, Logistik, Gastronomie und der kaufmännischen Verwaltung. Bei uns als top Ausbildungsbetrieb kannst du dich unter anderem über die folgenden Vorteile freuen:

- **Ausbildungsvergütung** 
Bereits im ersten Ausbildungsjahr erhältst du über 1.100 €/Monat Gehalt. Danach steigt dein Monatsgehalt pro Ausbildungsjahr. On top erhältst du noch Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- **Urlaub und Arbeitszeit** 
Wir bieten dir eine gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und modernen Arbeitszeitmodellen.
- **Spaß bei der Arbeit** 
Wir bieten dir ein gutes Arbeitsklima mit vielseitigen Praxiseinsätzen in großartigen Teams
- **kostenfreie Lernunterstützung**
Wir bieten dir Unterstützung beim Lernen und eine gute Betreuung durch den Betrieb

…und vieles mehr!

### **Verantwortlichkeiten**

Die betriebliche Ausbildung: 

- Steuern von Zügen  
- Durchführung von Güterfahrten 
- Kommunikation mit Stellwerksmitarbeitern  
- Prüfen, Warten und Pflegen der Züge 
- Rangieren, Bilden und Entladen von Zügen 
- Beheben von technischen Störungen und Problemen 



Die theoretische Ausbildung: 

- An einer regionalen Berufsschule wird dir ein fundiertes Grundwissen in fachspezifischen und allgemeinbildenden Fächern vermittelt. 



**Ausbildungsdauer**: 3 Jahre 

**Ausbildungsbeginn**: 01.09.2026

**Ausbildungsstandort**: Chemiepark Marl 

**Ansprechpartner:** Oliver Lesch ([[email protected]](mailto:[email protected]))

### **Anforderungen**

- guter Hauptschul- oder höherwertiger Abschluss 
- Spaß und Interesse an Technik und technisch-physikalisches Verständnis  
- Freude am Umgang mit digitalen Systemen und Anwendungen 
- körperliche Fitness und Spaß an Bewegung 
- hohes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein 
- Einsatzbereitschaft und Lust auf Teamarbeit 

### **AUSBILDUNG GESCHAFFT – WAS DANN?**

Als Eisenbahner (m/w/d) lässt du dich von keinem Problem mehr aus der Ruhe bringen. Du sorgst dafür, dass die Logistik der Produktion nicht zum Stillstand kommt. Deine berufliche Reise kann natürlich noch weitergehen: Wie wäre es zum Beispiel durch interne Weiterbildungen oder mit einer Meisterprüfung für den Bereich Bahnverkehr? Das Ziel wählst du! 

Hinweis: Aufgrund unseres Recruitingsystems Workday und teilweise automatisierten Prozessschritten werden wir im weiteren Bewerbungsprozess deine persönliche Anrede auf die Sie-Form umstellen.

### **Ihre Bewerbung** 

Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser [Karriereportal](https://evonik.wd3.myworkdayjobs.com/de-DE/External_Careers). Weitere Informationen über Evonik als Arbeitgeber finden Sie unter [https://careers.evonik.com](https://careers.evonik.com/).

### **Ihr Talent Acquisition Manager:**

Anna Waterkotte, Lara Ide, Mara Winkelhagen, Oliver Lesch, Sonja Kensbock, Vanessa Jordan

Unternehmen ist Ev. Log. Serv. GmbH

## Ausbildung 2026 Chemielaborant Bachelor of Science (m/w/d) - Marl

Wir haben keine Bewerbungsfristen. Solange die Stelle ausgeschrieben ist, kannst du deine Bewerbung einreichen. Je früher du dich bewirbst, umso besser stehen deine Chancen.

### **Was wir bieten** 

Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und qualitativ hochwertige Ausbildung in verschiedensten Berufen der Naturwissenschaft, Technik, Logistik, Gastronomie und der kaufmännischen Verwaltung. Bei uns als top Ausbildungsbetrieb kannst du dich unter anderem über die folgenden Vorteile freuen: 

- **Ausbildungsvergütung** 
Bereits im ersten Ausbildungsjahr erhältst du über 1.100 €/Monat Gehalt. Danach steigt dein Monatsgehalt pro Ausbildungsjahr. On top erhältst du noch Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 
- **Urlaub und Arbeitszeit** 
Wir bieten dir eine gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und modernen Arbeitszeitmodellen. 
- **Spaß bei der Arbeit** 
Wir bieten dir ein gutes Arbeitsklima mit vielseitigen Praxiseinsätzen in großartigen Teams 
- **kostenfreie Lernunterstützung** Wir bieten dir Unterstützung beim Lernen und eine gute Betreuung durch den Betrieb 

…und vieles mehr!

### **Verantwortlichkeiten**

Theoriephasen an der Hochschule Niederrhein in Krefeld:

- Grundausbildung in den naturwissenschaftlichen Grundlagenfächern
- fundiertes theoretisches Grundwissen über die Vorgänge in den Anlagen der chemischen Industrie sowie im Laborbetrieb
- Vorlesungen wie bspw. Analytische Chemie, Physikalische Chemie, Biochemie, Mikrobiologie und Instrumentelle Analytik

Theoriephasen an der Berufsschule:

- Am Hans-Böckler-Berufskolleg in Marl wird dir ein fundiertes Grundwissen in fachspezifischen und allgemeinbildenden Fächern vermittelt. 

Die betriebliche Ausbildung:

- Planung und Durchführung von chemischen Reaktionen
- Anwendung instrumenteller, physikalisch-chemischer Messverfahren zur Analyse
- Einhaltung und Prüfung von Qualitätsstandards unter Berücksichtigung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz
- Bedienen von Apparaturen und Messgeräten
- Dokumentation und Auswertung von Untersuchungsergebnissen am PC und/oder iPad



**Ausbildungsdauer:** 3,5 Jahre Ausbildung / 8 Semester Studium

**Ausbildungsbeginn:** 01.09.2026

**Ausbildungsstandort:** Chemiepark Marl

**Ansprechpartner:** Oliver Lesch ([[email protected]](mailto:[email protected]))

### **Anforderungen**

- Allgemeine Hochschulreife
- Begeisterung für innovative Technologien und chemisch-technisches Verständnis
- Logisches und analytisches Denkvermögen
- Freude am Lösen von komplexen Problemstellungen
- Einsatzbereitschaft und Lust auf Teamarbeit
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchhaltevermögen
- Selbstständigkeit und Eigeninitiative

### **AUSBILDUNG GESCHAFFT – WAS DANN?**

Als Bachelor of Science (m/w/d) des Studiengangs Chemie und Biotechnologie hast du vielfältige Möglichkeiten, beispielweise im Bereich Forschung. Deine berufliche Reise kann natürlich noch weitergehen: Zum Beispiel durch interne Workshops oder mit einem berufsbegleitendem Masterstudium. Das Ziel wählst du!

Hinweis: Aufgrund unseres Recruitingsystems Workday und teilweise automatisierten Prozessschritten werden wir im weiteren Bewerbungsprozess deine persönliche Anrede auf die Sie-Form umstellen.

### **Ihre Bewerbung** 

Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser [Karriereportal](https://evonik.wd3.myworkdayjobs.com/de-DE/External_Careers). Weitere Informationen über Evonik als Arbeitgeber finden Sie unter [https://careers.evonik.com](https://careers.evonik.com/).

**Ihr Talent Acquisition Manager:**

Anna Waterkotte, Lara Ide, Mara Winkelhagen, Oliver Lesch, Sonja Kensbock, Vanessa Jordan

Unternehmen ist Evonik Operations GmbH

## Ausbildung 2026 Anlagenmechaniker (m/w/d) - Marl

Wir haben keine Bewerbungsfristen. Solange die Stelle ausgeschrieben ist, kannst du deine Bewerbung einreichen. Je früher du dich bewirbt, umso besser stehen deine Chancen.

### **Was wir bieten** 

Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und qualitativ hochwertige Ausbildung in verschiedensten Berufen der Naturwissenschaft, Technik, Logistik, Gastronomie und der kaufmännischen Verwaltung. Bei uns als top Ausbildungsbetrieb kannst du dich unter anderem über die folgenden Vorteile freuen:

- **Ausbildungsvergütung** 
Bereits im ersten Ausbildungsjahr erhältst du über 1.100 €/Monat Gehalt. Danach steigt dein Monatsgehalt pro Ausbildungsjahr. On top erhältst du noch Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- **Urlaub und Arbeitszeit** 
Wir bieten dir eine gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und modernen Arbeitszeitmodellen.
- **Spaß bei der Arbeit** 
Wir bieten dir ein gutes Arbeitsklima mit vielseitigen Praxiseinsätzen in großartigen Teams
- **kostenfreie Lernunterstützung**
Wir bieten dir Unterstützung beim Lernen und eine gute Betreuung durch den Betrieb

…und vieles mehr!

### **Verantwortlichkeiten**

Die betriebliche Ausbildung: 

- Instandhaltung von Pumpen, Armaturen oder Rohrsystemen 
- Schweißen und Montieren von Bau- und Anlagenteilen 
- Nutzung von technischen Unterlagen wie Regelwerken, Konstruktionszeichnungen, Montage- und Wartungsplänen 
- Erlernen von Grundzügen der chemischen Verfahrens- und Steuerungstechnik  
- Installation von Mess-, Steuer- und Regelungssystemen 
- Lokalisieren und Beheben von Störungen und Defekten 

Die theoretische Ausbildung: 

- An der Berufsschule Max-Born-Berufskolleg in Recklinghausen wird dir ein fundiertes Grundwissen in fachspezifischen und allgemeinbildenden Fächern vermittelt. 



**Ausbildungsdauer**: 3,5 Jahre 

**Ausbildungsbeginn**: 01.09.2026

**Ausbildungsstandort**: Zu unserem Ausbildungsverbund im Chemiepark Marl gehören neben den Unternehmen des Evonik Konzerns die Arcelormittal Bottrop GmbH, die Eastman Chemical HTF GmbH, die INEOS Phenol GmbH, die SABIC Polyolefine GmbH, die Sabo GmbH, die Sasol Germany GmbH, die Synthomer Deutschland GmbH, die VESTOLIT GmbH und die Weber Industrieller Rohrleitungsbau & Anlagenbau GmbH & Co. KG.

**Ansprechpartner:** Oliver Lesch ([[email protected]](mailto:[email protected]))

### **Anforderungen**

- Hauptschulabschluss oder höherer Schulabschluss 
- Spaß und Interesse an Technik und technisch-physikalisches Verständnis 
- Genauigkeit, handwerkliches Geschick und Fingerfertigkeit 
- Sorgfalt, Konzentrationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein 
- Einsatzbereitschaft und Lust auf Teamarbeit 

### **AUSBILDUNG GESCHAFFT – WAS DANN?**

Als Anlagenmechaniker lässt du dich von keinem Problem mehr aus der Ruhe bringen. Du sorgst dafür, dass die Anlagen der Produktion nicht zum Stillstand kommen. Deine berufliche Reise kann natürlich noch weitergehen: Wie wäre es zum Beispiel durch eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)? Das Ziel wählst du! 

Hinweis: Aufgrund unseres Recruitingsystems Workday und teilweise automatisierten Prozessschritten werden wir im weiteren Bewerbungsprozess deine persönliche Anrede auf die Sie-Form umstellen.

### **Ihre Bewerbung** 

Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser [Karriereportal](https://evonik.wd3.myworkdayjobs.com/de-DE/External_Careers). Weitere Informationen über Evonik als Arbeitgeber finden Sie unter [https://careers.evonik.com](https://careers.evonik.com/).

### **Ihr Talent Acquisition Manager:**

Anna Waterkotte, Lara Ide, Mara Winkelhagen, Oliver Lesch, Sonja Kensbock, Vanessa Jordan

Unternehmen ist Evonik Operations GmbH

Gestalte deine berufliche Karriere mit uns bei Holz-Fehlings!

Wir suchen dich ab dem 01.08.2025 oder ab dem 01.09.2025 für unser kaufmännisches Team im Bereich Eisenbahninfrastruktur. Wenn du einen spannenden, abwechslungsreichen Ausbildungsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einer Perspektive suchst, dann bist du bei uns genau richtig!

## Aufgaben

- Du arbeitest an übergreifenden Projekten und bringst deine eigenen Ideen ein.
- Du unterstützt deine Kollegen bei der Betreuung unserer Kunden.
- Du bearbeitest und buchst eingehende Rechnungen in SAP.
- Du erstellst und prüfst sowohl Angebote als auch Aufträge in SAP.
- Du pflegst und verwaltest Kunden- und Lieferantenstammdaten.
- Du nimmst regelmäßig an Schulungen, Audits und Workshops teil.

## Qualifikation

- Du bist kommunikativ und arbeitest gerne im Team.
- Du hast mindestens einen Realschulabschluss.
- Du bringst Interesse an kaufmännischen Prozessen mit.
- Du besitzt gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du besitzt den Führerschein der Klasse B.
- Du bist motiviert, zuverlässig und zeigst Eigeninitiative.

## Benefits

**Faire Vergütung:** Wir bieten dir eine angemessene und leistungsgerechte Ausbildungsvergütung mit jährlichen Gehaltsanpassungen und attraktiven Zusatzleistungen.

**Vielfältige Aufgaben:** Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld.

**Sichere Zukunft:** Wir bieten dir einen sicheren Ausbildungsplatz mit langfristigen Perspektiven.

**Schnelle Verantwortung:** Du hast die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deinen Job aktiv mitzugestalten.

**Flache Hierarchien:** Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, individuelle und flexible Lösungen!

**Top-Übernahmechancen:** Wir bilden aus, um dich zu übernehmen – Verkürzung der Ausbildung bei guter Leistung möglich!

Werde jetzt Teil unseres Teams, wir freuen uns auf dich!

### Unternehmensbeschreibung

Die GESTA Gesellschaft für Stahlrohrgerüste mbH ist ein Unternehmen der Teupe-Gruppe und im Industriegerüstbau tätig. Mit unseren Industriegerüsten sind wir auf verschiedenen Anlagen der chemischen und verarbeitenden Industrie sowie der Energie- und Stahlerzeugung ständig vor Ort.

Für den Standort in **Marl** suchen wir dich als neuen Auszubildenden (m/w/d) im Gerüstbau.

### Deine Aufgaben

- Du lernst von unseren erfahrenen Mitarbeitern (m/w/d) den Auf-, Um- und Abbau der Gerüste
- Wir zeigen Dir wie Du verschiedenste Gerüste planst und zeichnest
- Du erhältst Einblicke in die Wartung, Lagerung und den Transport von Gerüstbauteilen
- Für sicheres und sorgfältiges Arbeiten erfährst Du alles über unsere Sicherheitsvorschriften
- Die Berufsschule und die überbetriebliche Ausbildung besuchst Du im Blockunterricht

### Dein Profil

- Du besitzt mindestens einen guten Hauptschulabschluss
- Du arbeitest gerne im Freien und hast Spaß an der Errichtung von Gerüsten und Sonderkonstruktionen nach Zeichnungen für Brücken und Bauwerke
- Du bist körperlich fit und wetterfest 
- Du arbeitest gern im Team und möchtest hoch hinaus

### Benefits

- eine umfassende Ausbildung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
- ein angenehmes Betriebsklima und eine kollegiale Atmosphäre in einem gut gelaunten Team
- gute Übernahme-Chancen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung 
- weiterführende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- eine flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
- modernste Arbeitsmittel, Sicherheitsausstattung und hochwertige Arbeitskleidung
- Tagesspesen bei Baustelleneinsätzen in Höhe von 14 € pro Tag
- einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat
- 30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende 
- eine betriebliche Unfallversicherung, die auch im Privatbereich greift, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung
- Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit 

### Kontaktdaten

**GESTA Gesellschaft für Stahlrohrgerüste mbH**
Ansprechpartner: Herr Patrick Elskamp
Telefon: 02563 9303 78
Mobil: 01520 933 5000

Du möchtest mehr Zeit für dich und deine Freunde, statt jeden Tag 9 to 5 zu schackern?

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit 100 jähriger Tradition, das jeden Tag mit neuen Ideen die Zukunft des Bäckerhandwerks gestaltet. Bei uns treffen Qualität, Nachhaltigkeit und Regionalität aufeinander – und das mit vollem Einsatz für Mensch und Natur. Unsere Teams lieben das familiäre Miteinander, die klaren Strukturen und die Sicherheit, die ein großes Unternehmen bietet.

Mit Innovationsgeist und frischen Ideen rocken unsere 700 Mitarbeiter täglich den Erfolg!

Die Bäckerei Geiping zählt zu den führenden Unternehmen im südlichen Münsterland und nördlichen Ruhrgebiet – mehrfach ausgezeichnet für unsere Produkte, unser starkes Team und unser nachhaltiges Handeln.

Bist du dabei?

Für den Standort Marl suchen wir:

# Ausbildung Fachverkäufer:in im Lebensmittelhandwerk (m/w/d)

## Dein Job bei uns:

- We proudly present: You. Naja – und umgekehrt. Wenn du im Café stehst, bist du unser Aushängeschild
- wir machen dich fit für den Service - Small Talk ist für dich genauso drin wie die individuelle Beratung
- du finishst einen frischgebrühten Kaffee mit einem Plätzchen, schon wartet ein knuspriges Brötchen darauf, als fantastischer „Snack“ belegt werden
- du präsentierst unserer köstlichen Backwaren immer mit Leidenschaft

## Dein Profil:

- hast mindestens einen Hauptschulabschluss
- liebst Backwaren – und das ist echt ansteckend
- möchtest gern das strahlende Gesicht unseres Unternehmens sein
- bist ein teamplayer

## Wir bieten dir:

- übertarifliches Ausbildungsgehalt (Du startest bei 1000€ + Zuschläge)
- unsere superguten Backwaren mit bis zu 50% Mitarbeiterrabatt
- dein Azubiticket - das Deutschlandticket übernehmen wir
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- für deinen Pausensnack & Getränke bekommst Du ein geiping-Guthaben
- einen modernen Ausbildungsplatz in einem innovativen Unternehmen
- dein Berichtsheft - natürlich digital
- flexible Arbeitszeiten - mal Langschläfer, mal Frühaufsteher, aber immer Zeit für dich und deine Freunde
- regelmäßige Azubievents
- die Möglichkeit für ein Auslandspraktikum
- einen Ausbildungspaten - Es ist immer jemand für dich da
- das nächste Level - während deiner Ausbildung pushen wir Dich gern und ebnen dir den Weg für die nächsten Karriereschritte bei uns.

Und wenn das dein Ding ist, supporten wir dich zu 100 Prozent, damit du nach deiner Ausbildung bei uns deinen Weg als Filialleiter oder Bezirksleiter gehen kannst.