Jobs in Köln in Germany

In Köln, der Metropole am Rhein, lässt sich zu jeder Zeit etwas starten. Warum nicht mit FERCHAU Köln und unserem sechsmonatigen Trainee-Programm in eine erfolgreiche Vertriebskarriere? Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben finden. Menschen und Technologien verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Wir suchen Absolvent:innen und Young Professionals, die unsere Kunden genau dafür begeistern können. Du legst Wert auf Innovation, Teamwork und Mentoring? Dann willkommen als Sales Trainee bei FERCHAU!

Sales Trainee (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Schritt für Schritt zum Vertriebsprofi

- Du gewinnst wertvolles Praxis-Know-how und erlebst die Dynamik der FERCHAU-Welt - von aktiver Kundengewinnung über Kundenbetreuung bis hin zum Recruiting sowie zur Betreuung und Führung von Mitarbeiter:innen
- Neben deiner Ziel-Niederlassung lernst du weitere Niederlassungen in der Region kennen und hast so Einblicke in unsere verschiedenen Geschäftsbereiche und Lösungen
- Du begleitest unsere Account Manager:innen bei Kundenbesuchen sowie dem täglichen Doing und arbeitest zunehmend selbstständig in Projekten mit

5 Gründe, warum du dich für uns entscheiden solltest

- Dein Start bei FERCHAU: 2 Tage Welcome Days, 14 Tage Sales Camp & weitere individuelle Trainings, Coachings und E-Learnings unserer FERCHAU Academy
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und nach sechs Monaten Übernahme als Associate Account Manager:in mit weiteren Karriereperspektiven
- Große Projektvielfalt und Zusammenarbeit mit namhaften Kunden (langweilig wird dir bei uns nicht)
- Erfolgsbeteiligung und privat nutzbarer Firmenwagen nach sechs Monaten
- Möglichkeit von Remote Work und 30 Tage Urlaub für die richtige Work-Life-Balance

Ihre Qualifikationen:

Dein Know-how besticht

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Bezug zur Technik oder zum Vertrieb
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Affinität zum Vertrieb, idealerweise erste vertriebliche Vorerfahrungen
- Ergebnisorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative

Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gerne online unter der Kennziffer VA73-84792-K bei Frau Tabitha Glees. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorne bringen!

Du möchtest hoch hinaus? Wir bieten dir die Möglichkeit dazu!

#powerthesolution

Gestalte Deine Zukunft mit uns bei AVAILON einer Tochter der Vestas Wind Service A/S.  
Als Weltmarktführer im Bereich Windenergie bietet die Vestas Unternehmensgruppe viele Möglichkeiten für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. AVAILON verantwortet einen herstellerübergreifenden Service für Windenergieanlagen, wie z.B. Siemens Gamesa, General Electric oder Senvion.  

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir deutschlandweit Servicetechniker für die Wartung von Windkraftanlagen verschiedener Hersteller.  

DEINE AUFGABEN

- Allgemeine Wartungs- und Servicetätigkeiten an den Windenergieanlagen der verschiedenen Hersteller  
- Diagnose und Störungsbehebung bei elektronischen und mechanischen Fehlermeldungen
- Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Anfertigung von technischen Berichten
 
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industrie/Instandhaltungsmechaniker (m/w/d) oder in einem anderen ähnlichen Berufsfeld
- Höhentauglichkeit und körperliche Fitness
- Reisebereitschaft im Wochenrhythmus
- Erfahrung mit Anlagen von GE, Siemens Gamesa oder Senvion sind von Vorteil
- Basiskenntnisse in Englisch
- Führerschein (idealerweise Klasse BE)
- Freude an der Zusammenarbeit im Team
 
UNSERE VORTEILE
- Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten in unbefristeter Festanstellung
- Ein ausführliches Einarbeitungsprogramm
- Viele Möglichkeiten für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Eine attraktive Vergütungsstruktur und betriebliche Altersvorsorge
- Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre

Konnten wir dich überzeugen?

Dann bewirb dich über unser Onlineportal. Den Link dazu findest du unten in der Anzeige. Unsere Recruiter freuen sich auf deine Bewerbung! Außerdem laden wir dich ein, mehr über Vestas zu erfahren, indem du unsere Website unter www.vestas.com besuchst und uns auf unseren Social-Media-Kanälen folgst. 

Bitte beachte: Wir behalten uns vor, Änderungen in der Stellenbeschreibung vorzunehmen sowie die Ausschreibung jederzeit, auch vor Ende der Bewerbungsfrist, zurückzuziehen.


Für die erfolgreiche Energiewende braucht es Menschen, die es MACHEN – Sei dabei!

BEWARE – RECRUITMENT FRAUD
It has come to our attention that there are a number of fraudulent emails from people pretending to work for Vestas. Read more via this link, https://www.vestas.com/en/careers/our-recruitment-process

DEIB Statement
At Vestas, we recognize the value of diversity, equity, and inclusion in driving innovation and success. We strongly encourage individuals from all backgrounds to apply, particularly those who may hesitate due to their identity or feel they do not meet every criterion. As our CEO states, "Expertise and talent come in many forms, and a diverse workforce enhances our ability to think differently and solve the complex challenges of our industry". Your unique perspective is what will help us powering the solution for a sustainable, green energy future.

About Vestas
Vestas is the energy industry’s global partner on sustainable energy solutions. We are specialised in designing, manufacturing, installing, and servicing wind turbines, both onshore and offshore.  Across the globe, we have installed more wind power than anyone else. We consider ourselves pioneers within the industry, as we continuously aim to design new solutions and technologies to create a more sustainable future for all of us. With more than 173 GW of wind power installed worldwide and 40+ years of experience in wind energy, we have an unmatched track record demonstrating our expertise within the field.  With 29,000 employees globally, we are a diverse team united by a common goal: to power the solution – today, tomorrow, and far into the future.
Vestas promotes a diverse workforce which embraces all social identities and is free of any discrimination. We commit to create and sustain an environment that acknowledges and harvests different experiences, skills, and perspectives. We also aim to give everyone equal access to opportunity.
To learn more about our company and life at Vestas, we invite you to visit our website at www.vestas.com and follow us on our social media channels. We also encourage you to join our Talent Universe (https://javascript:void(0);)  to receive notifications on new and relevant postings.

Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest deine
Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Dann
könnte diese Position genau das Richtige für dich sein! Für einen
unserer angesehenen Kunden in Köln suchen wir ab sofort einen
engagierten Controller (m/w/d) , der mit analytischem Geschick und
strategischem Denken überzeugt. Unser Kunde ist ein erfolgreiches
Unternehmen in der Energiebranche und bietet dir die Möglichkeit, in
einem dynamischen Umfeld mit innovativen Projekten und einem
motivierten Team zu arbeiten. Interessiert? Dann freuen wir uns auf
deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen ! Deine
Aufgaben Betreuung und Steuerung der Controlling-Prozesse für einen
definierten Geschäftsbereich, inklusive Produktions-, Investitions-
und Vertriebscontrolling Unterstützung bei Monats- und
Jahresabschlüssen, insbesondere bei Bestandsbewertungen und der
Berechnung von Rückstellungen Analyse von Soll-Ist-Abweichungen sowie
Erarbeitung von Handlungsempfehlungen Erstellung von
Deckungsbeitragsanalysen für unterschiedliche Produkte und
Kundengruppen Mitwirkung an der jährlichen Budget- und Finanzplanung
auf Konzernebene Eigenständige Übernahme und Umsetzung von Projekten
im Controlling Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich
Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem
international ausgerichteten Unternehmen Sicherer Umgang mit Excel und
SAP sowie eine schnelle Auffassungsgabe für neue Systeme Hohes
analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und
ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Teamfähigkeit und
ausgeprägte Kommunikationsstärke für den Austausch mit
verschiedenen Stakeholdern Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und
Schrift Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und eine flexible,
lösungsorientierte Arbeitsweise Effiziente und zielgerichtete
Herangehensweise an komplexe Fragestellungen Deine Perspektiven
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Sicherer Arbeitsplatz mit
unbefristetem Vertrag Flexible Arbeitszeiten für eine bessere
Work-Life-Balance Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flache Hierarchien
und kurze Entscheidungswege Offene Unternehmenskultur mit direkter und
wertschätzender Kommunikation Strukturiertes Onboarding für einen
erfolgreichen Start Individuelle Unterstützung und
Entwicklungsmöglichkeiten Viele weitere Benefits, die dein
Arbeitsumfeld noch angenehmer machen! Der Masterplan für Deine
Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf
"Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von
Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein
Kontakt Kaya Lea Smolka [email protected] DIS AG Finance
Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400

Mach Köln Für eine zukunftsorientierte Stadtplanung: Gestalten Sie
mit uns die Flächen und Wohnräume Kölns! Beim Stadtplanungsamt der
Stadt Köln ist ab sofort eine Stelle als Sachgebietsleitung (m/w/d)
im Bereich Flächennutzungsplan und kooperatives Baulandmodell zu
besetzen. Das Stadtplanungsamt der Stadt Köln gestaltet die urbane
Entwicklung und sorgt für Lebensqualität in unserer Stadt. Wir sind
verantwortlich für die Bauleitplanung, die Ausweisung von Flächen
für Wohnungsbau und Gewerbe, die Revitalisierung von Brachflächen
sowie die Stadtgestaltung. Darüber hinaus entwickeln wir Konzepte
für den öffentlichen Raum, organisieren städtebauliche Wettbewerbe
und erstellen Gutachten. Ihre zukünftigen Aufgaben Sie…
verantworten den Flächennutzungsplan und das Kooperative
Baulandmodell in Abstimmung mit der Abteilungsleitung beraten und
koordinieren umfassend zu Fragen der Bauleitplanung und informellen
räumlichen Planungskonzepte vertreten die Themen
Flächennutzungsplanung und Regionalplanung in der Öffentlichkeit und
in politischen Gremien unterstützen das Amt bei gesamtstädtischen
planerischen Fragestellungen. Führen und entwickeln derzeit neun
Mitarbeitende und sind verantwortlich für deren Arbeitsschutz steuern
das Arbeitsportfolio im Sachgebiet in Abstimmung mit der
Abteilungsleitung und unterstützen Mitarbeitende in kritischen
Situationen engagieren sich aktiv bei der Durchführung von Wahlen und
motivieren Mitarbeitende zur Übernahme dieser Aufgaben (max. 3 Tage
pro Wahl, Sonderurlaub und Aufwandsentschädigung) Ihr Profil Sie
verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes
ingenieurwissenschaftliches Studium (Master o. Diplom einer
technischen Hochschule o. Universität) der Fachrichtung Städtebau,
Stadt- u. Regional-, Raumplanung o. vergleichbar. Alternativ:
Zugelassen werden auch Absolventinnen mit FH-Diplom o. Bachelor der Fachrichtung Städtebau, Stadt-, Regional-, Raumplanung o. vergleichbar mit gleichwertigen Fähigkeiten u. Erfahrungen, wenn sie über eine mind. 5-jährige einschlägige Berufserfahrung in einem technischen Bereich verfügen u. in mind. 3 verschiedenen Aufgabenbereichen tätig waren u. sich regelmäßig fachlich fortgebildet bzw. qualifiziert haben Bitte weisen Sie im Rahmen ihrer Bewerbung nach, dass Sie die vorgenannten Kriterien erfüllen. DARÜBER HINAUS IST UNS WICHTIG: Sie… verfügen über mehrjährige berufliche Erfahrung in vergleichbaren Aufgabengebieten sowie fundierte Kenntnisse in der vorbereitenden Bauleitplanung u. strategischen räumlichen Planung besitzen ausgeprägte Organisationsfähigkeit u. Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte sind in der Lage, komplexe Sachverhalte klar aufzubereiten, ergebnisorientiert zu erörtern u. in politischen Gremien zu vertreten (überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick) haben Erfahrung in der Konzeption u. Durchführung von dialogischen Prozessen (Moderation) weisen sehr gute schriftliche u. mündliche Sprachkompetenz auf sind individuell belastbaru. lösungsorientiert bringen gute Kenntnisse in gängigen Datenverarbeitungsprogrammen (Microsoft Office, Adobe Creative Suite) u. geografischen Informationssystemen (ArcGIS, QGIS) mit sind teamorientiert, kommunikationsfähig u. serviceorientiert im Umgang mit Bürgerinnen verfügen über Genderkompetenz u.
Diversitätsbewusstsein u. setzen sich aktiv für die Vereinbarkeit
von Beruf u. Leben sowie wirksame Frauenförderung ein; fördern
Individualität u. Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um
... Wir bieten Ihnen Ihr Profil: zeigen Flexibilität in der
Arbeitszeitgestaltung u. Bereitschaft, auch außerhalb der regulären
Servicezeiten zu arbeiten WÜNSCHENSWERT IST: Sie… haben Erfahrungen
mit kommunalen Wohnbaulandmodellen verfügen über Kenntnisse u.
Erfahrung bei der Vergabe öffentlicher Leistungen sind mit aktuellen
stadtentwicklungspolitischen Herausforderungen wie dem Wohnungsmarkt
u. der Steuerung des Einzelhandels vertraut Wir bieten Ihnen: einen
zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einer modernen Arbeitgeberin mit all
den Vorzügen des öffentlichen Dienstes u. eine geregelte
wöchentliche Arbeitszeit von 39 Std. für Beschäftigte. Die
Beschäftigung ist in Teil- u. Vollzeit möglich. eine wichtige
Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in zentraler Lage mit sehr
guter Verkehrsanbindung in Köln-Deutz Work-Life-Balance durch
flexible Arbeitszeiten u. Home-Office-Möglichkeiten strukturiertes
Onboarding sowie Karriere- u. umfassende Fortbildungsmöglichkeiten 30
Tage Jahresurlaub u. eine Betriebssportgemeinschaft regelmäßige
Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche
leistungsorientierte Bezahlung sowie eine ergänzende Altersvorsorge
durch eine attraktive Betriebsrente Die Einstellung erfolgt
unbefristet. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 14
Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne
liegt in Entgeltgruppe 14 (TVöD-VKA) derzeit zwischen 5.003,84 €
(Erfahrungsstufe 1) und 7.132,13 € (Erfahrungsstufe 6). Ihre
Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb
der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne
berücksichtigt. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin
sprechen, finden Sie unter: www.stadt-koeln.de/benefits Sie wollen
noch mehr zu der Ausschreibung und den Vorteilen einer Beschäftigung
bei der Stadt Köln erfahren? Organisatorische Fragen beantwortet
Ihnen gerne Frau Gester , 0221 221-25095. Fragen zum Aufgabengebiet
beantwortet Ihnen gerne Herr Tuch , 0221 221-22813. Ihre Bewerbung
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte unter
Angabe der Kennziffer 1124/24-NaGe bis spätestens 27.05.2025 wie
folgt: Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin Personal- und
Verwaltungsmanagement Bewerbercenter (114/11-NaGe) Willy-Brandt-Platz
2 50679 Köln oder bevorzugt:
https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA1MDU2OEFEMzgzMUZEMDg5RTNERTFCQzExNjIwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&sap-client=004
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen u

## Welcome to the Family!

Hallo! Wir sind Emons und weltweit auf allen Verkehrs­wegen unterwegs, um immer schnell, sicher, pünkt­lich und profes­sionell vorauszufahren. Für unsere über 3.000 Mitarbeitenden sind wir stets in Bewegung: Wir bieten moderne und krisen­sichere Arbeits­plätze mit viel­fältigen Aufgaben in einem internatio­nal bestens aufge­stellten Familien­unter­nehmen. Das bedeutet für dich: Eine freund­liche, persönliche Atmosphäre, höchste Wert­schätzung, respekt­vollen Umgang und echte Aner­ken­nung für deine Leistung. Schon seit 1928 sind wir auch deshalb so erfolgreich, weil wir unsere soziale Verant­wortung wahrnehmen. Darauf kannst du dich verlassen!

Zahlen sind deine Leidenschaft und du behältst auch in komplexen Finanzprozessen den Überblick? Du arbeitest präzise, strukturiert und möchtest in einem dynamischen Unternehmen mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!

Zur Verstärkung unseres Teams in der Kölner Zentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hauptbuchhalter (m/w/d).

## Das wird dich in Fahrt bringen:

- Durchführung von Mahn- und Zahlläufen sowie Buchung elektronischer Kontoauszüge
- Kontenabstimmung von Sachkonten, Kreditoren und Debitoren, inklusive Intracompany-Abstimmungen
- Verwaltung wiederkehrender Buchungen und Rechnungsabgrenzungskonten
- Bildung von Rückstellungen und Pflege des Rückstellungsspiegels
- Verantwortung für die Anlagebuchhaltung
- Erstellung von Monats- und prüfungsfähigen Jahresabschlüssen nach HGB
- Analyse und Kontrolle der Monatsergebnisse
- Mitarbeit an Projekten sowie eigenständige Bearbeitung von Teilprojekten
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und das Management der Tochtergesellschaften

## Darauf fahren wir ab:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung nach HGB
- Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) wünschenswert
- Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Erfahrung mit SAP erforderlich
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Grundkenntnisse in Englisch

## Damit fährst du bestens:

Familiäres Umfeld

Du arbeitest in einem Familienunternehmen, das seit jeher den respektvollen Umgang mit Menschen pflegt.

Teamgeist

Wir machen Mitarbeitende wertvoller, indem wir Sie auf alle Ebenen fordern und fördern.

Eigenständigkeit

Du triffst auf eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, in der selbstständiges und verantwortliches Handeln unterstützt wird.

Gesamtpaket

Wir motivieren unsere Mitarbeitenden, u.a. durch vielfältige Benefits, faire Vergütung, kurze Entscheidungswege und echten Teamspirit.

Wertschätzung

Du kannst dich darauf verlassen, dass wir unsere soziale Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und den Mitarbeitenden wahrnehmen.

Beständigkeit

Emons wird seit 1928 familiär geführt. Auf ein weiteres Jahrhundert!

## Nichts bewegt uns mehr als deine Online-Bewerbung!

Nutze deine Chance und starte jetzt mit Emons durch!

**Claudia Waldschütz**

Telefon[ +49 221 98351-130](https://tel:4922198351150)

**Emons Services GmbH**

Waltherstraße 49-51 | 51069 Köln

Für das laufende Jahr möchten wir gerne zum 01.08.2025 die Ausbildungsstelle als Friseur/in (m/w/d) besetzen.

Sie verfügen über die einen erweiterten Hauptschulabschluss, sind teamfähig und kundenfreundlich. Des Weiteren besitzen sie die notwendige Leidenschaft für diesen tollen Beruf.

Die Möglichkeit bei uns in ein Praktikum einzumünden ist selbstverständlich vorhanden!

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben sollten, senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per E-Mail - zu Händen Frau Knapp.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über uns:
Die KHB Personalmanagement GmbH hat sich auf die Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung von qualifizierten Fach- und Führungskräften im regionalen Umkreis spezialisiert.
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die passenden Mitarbeiter für unsere Kundenunternehmen zu finden, ganz unabhängig davon, ob diese Positionen befristet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder dauerhaft im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen sind. Unser Ziel ist es für unsere Bewerber bzw. Mitarbeiter eine passende, neue berufliche Herausforderung zu finden.

Anlagenmechaniker S/H/K (m/w/d)

Standort: Köln
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 38 - 40 Stunden pro Woche

Aufgabenbereich:
- Installation von Sanitär- und Heizungsanlagen
- Montage von Heizkörpern
- Betrieb, Inspektion, Wartung und Instandhaltung
- Durchführung von Reparaturen und Umbauten
- Erledigung von Aufgaben im Bereich der Alt- und Neubausanierung

Ihr Idealprofil:
- abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker S/H/K (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung wünschenswert
- Führerschein Klasse B von Vorteil
- Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative

Was wir Ihnen bieten:
- Ein unbefristetes und sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis
- Wohnortsnaher Einsatz
- Nach Vereinbarung Abschlagszahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sonderleistung
- 500 € - 1.000 € Prämie im Rahmen der Aktion „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- 700 € Willkommensgeld
- Anspruch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Urlaub auch während der Probezeit
- Optionales Arbeitszeitkonto
- Hochwertige, namhafte Arbeitskleidung
- Digitale Bewerbungsgespräche (per Videocall, Telefoninterview etc.)

Unsere Kontaktdaten:
KHB Personalmanagement GmbH
Franz-Haniel-Str.16A
47443 Moers
Nordrhein-Westfalen
Deutschland
Telefonnummer: +49 (28 41) 9 99 62 81
[email protected]

WhatsApp: 49‭172 4067676‬
Tarifvertrag: GVP – Gesamtverband der Personaldienstleister e.V.
Entgeltgruppe: E4

Wir sind ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistungen und suchen sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen Bereich motivierte Mitarbeiter (m/w/div), die mit uns gemeinsam die Zukunft der Arbeitswelt gestalten möchten.

Im Auftrag eines renommierten Unternehmens im industriellen Rohrleitungsbau suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für den Standort in Köln einen Rohrschlosser (m/w/div).

Wir bieten Ihnen:
• Unbefristete Vollzeitanstellung in einem expandierenden und international agierenden Unternehmen
• Umfassende Einarbeitung
• Bereitstellung von Arbeitskleidung

Ihr Aufgabengebiet:
• Montieren von Flanschverbindungen mit Drehmoment
• Fertigen und Montieren von Rohrhalterungen
• Lesen von Koordinaten und Isometrien
• Selbstständiges Montieren von Rohrleitungen nach ISO oder Koordinaten
• Demontage und Montage von Rohrleitungen und / oder Armaturen und Metallkonstruktionen

Ihr Profil:
• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, alternativ gute Vorerfahrung im genannten Bereich
• Zuverlässige Arbeitsweise
• Hohes Qualitätsbewusstsein
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Flexibilität und Teamfähigkeit

Bitte bewerben Sie sich per E-Mail oder über das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Per Post zugesandte Unterlagen können nicht zurückgeschickt werden. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Für weitere Infos stehen wir Ihnen unter unserer Rufnummer 02203-6991111 zur Verfügung.

Die Zahnarztpraxis Rondent befindet sich in Köln Rondorf. Wir bieten ab sofort einen Ausbildungsplatz zur ZFA (m/w/d) in Vollzeit an.
Unsere Praxis ist modern, mit vielseitigem Behandlungsspektrum und einem tollen Team. Mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist sie gut erreichbar mit den Linien 131, 132 Haltestelle Habichtstraße.

**Tätigkeiten in der Ausbildung:**

- Vorbereitung der Behandlungen, Assistieren bei Zahnbehandlungen,
- Prophylaxe bei Kindern und Menschen mit Behinderung,
- Vereinbarung von Terminen
- Anfertigung von Fotos und Socialmediabeiträgen

**Was bringen Sie mit:**

- Lust mit Menschen zu arbeiten
- Die Werte: Offenheit und Respekt

Wir im Team strahlen diese Werte nicht nur nach außen aus, sondern leben diese tagtäglich im Team.

**Ihre Vorteile/benefits:**

- Weiterbildung zur zahnmedizinschen Prophylaxeassistenz oder zur zahnmedizinischen Verwaltungsassistenz möglich
- Bezahlte Fort- und Weiterbildungen, Regelmäßige Team Events, Mitarbeiterbenefits
- Bei uns gibt es kein Schichtsystem
- Ausbildungsvergütungen: 965 € im ersten, 1.045 € im zweiten und 1.130 € im dritten Ausbildungsjahr

Haben Sie Fragen zur Ausbildung? Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Verena Jordan.

Weitere Informationen über unsere Zahnarztpraxis finden Sie unter [www.rondent.de](http://www.rondent.de).

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über eine Bewerbung per E-Mail an [[email protected]](mailto:[email protected])

Busfahrer*in

Du bist der Antrieb, der den Verkehr von morgen gestaltet. Dabei bewegst du täglich eine Millionenstadt und trägst in deinem Fahrzeug die Verantwortung für bis zu 150 Menschen! Das macht dich zum Herzschlag deiner Stadt.

So hältst du Köln mobil:

- Fahren: Bei uns sorgst du dafür, dass Köln rollt! Ob in deinem Solo- oder Gelenkbus, du sitzt auf deinem eigenen Chefsessel samt bester Aussicht und erlebst jeden Tag etwas neues.
- Verantwortung: Egal zu welcher Tageszeit, durch dich erreichen unsere Fahrgäste sicher ihr Ziel.
- Service: Du hast Spaß am Kontakt mit unseren Fahrgästen und widmest dich mit Sorgfalt ihren Fragen und Anliegen. Dazu gehört z.B. die Beantwortung von Fragen zur Ticketpreisstufe oder Fahrtzielen. Dabei bist du freundlich und hilfst vor allem auch mobilitätseingeschränkten Fahrgästen gerne weiter - auch wenn die Uhr tickt.
- Technik: Kleinere Störungen an deinem Bus behebst du eigenverantwortlich. Keine Panik: Wir bereiten dich bestens vor. Versprochen!
- Umwelt schützen: Du leistest einen bedeutenden Beitrag zum Umweltschutz. Denn du ersetzt 30 PKWs – täglich!

Damit startest du durch:

- Qualifikation: Du bist mindestens 21 Jahre alt und weist ein eintragsloses Führungszeugnis vor.
- Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast erfolgreich eine Berufsausbildung abgeschlossen oder alternativ bereits drei Jahre Berufserfahrung gesammelt. Dies kann branchenübergreifend sein.
- Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse D. Dabei hast du maximal einen Punkt beim Kraftfahrt-Bundesamt. Du hast Freude an Abwechslung, denn du wirst im gesamten Kölner Stadtgebiet auf unterschiedlichen Linien eingesetzt. Täglich wechselnde Schichtlagen sowie Wochenendarbeit sind für dich selbstverständlich.
- Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du sitzt auf deinem eigenen Chefsessel und es bereitet dir Freude, selbstständig zu arbeiten. Kundenorientierung wird bei dir groß geschrieben. Dabei hältst du die Sicherheit deiner Fahrgäste stets im Auge und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite.

Deine Vorteile:

Attraktive Konditionen
Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge

Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

Weitere Pluspunkte
Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket)

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

Fragen? Fragen!
Sabrina Wiedemann
Beraterin Personalgewinnung
Telefon: 0221-547-1598


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Fahrzeugführung, Straßen- und Verkehrsrecht, Kundenberatung, -betreuung, Öffentlicher Personennahverkehr (ÖPNV), Linienverkehr, Betriebssicherheit von Transportmitteln kontrollieren, Linienbusverkehr

Die Schillinggruppe präsentiert sich mit modernen und sicheren Stadtverkehrsbussen in der Region Köln. Ein technisch ausgereifter Betriebshof mit eigener Tankstelle, Waschanlage, Werkstattgesellschaft, Reifencenter, Lackierwerkstatt und Scheibenservice bietet die ideale Infrastruktur für über 120 eigene Linienbusse.

Die Verbindung zwischen der Schillinggruppe und der Kölner Verkehrs-Betriebe AG besteht bereits seit dem Jahre 2005 mit der ersten Beteiligung. Zum 01.01.2014 übernahm die Kölner Verkehrs-Betriebe AG die Mehrheit. So gehört die Schillinggruppe seit dem Zeitpunkt zum Stadtwerkekonzern Köln.

Die Schillinggruppe – ein kompetenter, flexibler und sicherer Partner suchen Busfahrer w/m/d für unseren Linienbusverkehr und geben auch gerne Berufseinsteigern eine Chance.

Wir bieten:

- unbefristeten, sozialversicherungspflichtigen Tätigkeit in Vollzeit
- attraktiven Stundenlöhnen bis zu 23,31 Euro
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld an
- regelmäßige Weiterbildungen nach dem BKrFQG

Gerne können Sie sich auf unserer Homepage www. schillinggruppe.de weitere wissenswerte Informationen anschauen.

Bei Interesse an einer Mitarbeit in unserem Unternehmen senden Sie uns gerne Ihren Lebenslauf, ein Foto von Ihrem Ausweis, von Ihrem Führerschein und der Fahrerqualifikation 95. Dann nehmen wir Kontakt mit Ihnen auf.  

Sie können die Unterlagen gerne an [email protected] senden.

Ansprechpartnerinnen sind Frau Pichler und Frau Kostorz.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Fahrzeugführung, Linienbusverkehr

Cup Concept ist der Marktführer in Deutschland für innovative und nachhaltige Mehrwegbecher-Konzepte. Wir wachsen beständig weiter – nicht nur in Deutschland, sondern europaweit.  
Zu unseren Kunden zählen große Veranstalter aus dem Sport- und Eventbereich wie Bundesligastadien und Konzertveranstalter, Festivals, aber auch führende Brauereien und Getränkehersteller.
In mehreren Niederlassungen beschäftigen wir insgesamt 100 Mitarbeitende.

Werde ein Teil unseres Teams und trage dazu bei, dass Veranstaltungen nachhaltig ökologisch durchgeführt werden.

Bewirb Dich jetzt als

Mitarbeiterin Vertriebsinnendienst im Eventbereich*

(m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unseren Standort in Köln

Deine Aufgaben:

- Kundenbetreuung und -beratung am Telefon und per E-Mail
- Unterstützung bei der Akquise von nationalen und internationalen Konzert-Tourneen und Eventlocations
- Unterstützung bei der Kalkulation von Angeboten
- Abstimmung und Bedarfsabklärung mit Caterern und Gastronomen
- Koordination und Absprache mit unseren Standorten in Deutschland
- Erstellen von Angeboten / Auftragsbestätigungen / Rechnungen sowie Produktionsaufträgen
- Marktbeobachtung und -analyse des schnelllebigen Musik- und Eventmarkts
- Reklamationsbearbeitung

Dein Profil:

- Kaufmännische Ausbildung
- 3-jährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Du bringst eine ausgeprägte Leidenschaft für das Show-, Event- und Musikgeschäft mit
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Erstklassige Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise sowie Sinn für Prioritätensetzung
- Kommunikationsstärke, gepflegte Umgangsformen, schnelle Auffassungsgabe
- Loyal, vertrauenswürdig, diskret

Unser Angebot:

- Eine spannende Aufgabe in einem wachstumsstarken Unternehmen
- Qualitative und innovative Produkte kombiniert mit einem nachhaltigen Gesamtkonzept
- Festanstellung und die Integration in ein engagiertes und motiviertes Team
- Kurze Informations- und Entscheidungswege
- Flache Hierarchien in einer gelebten „Du-Kultur“
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Eine auf Dauer ausgelegte Position
- Eine leistungsgerechte Vergütung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe von frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung per E-Mail.

Cup Concept Mehrwegsysteme GmbH

Elzstraße 3 . 79350 Sexau . Tel. +49 (0)7641 9 54 29-0

[email protected] . www.cupconcept.com


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Kundenberatung, -betreuung

Werde Paketzusteller in Köln-Gremberghoven

-Was wir bieten-

· *17,96 € Tarif-Stundenlohn *inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale
Arbeitsmarktzulage
· Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
· Bis zu 332 € Urlaubsgeld
· Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
· Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß
Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
· Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
· Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
· Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die
Zustellung
· Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen
und offenen Positionen möglich
· Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte
betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei
Mobilfunkanbietern, etc.

-Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns-

· Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten
Hilfsmitteln
· Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
· Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische
Fahrzeuge

-Was du als Zusteller bietest-

· Du darfst einen Pkw fahren
· Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
· Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
· Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL

Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der
Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen
unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis
zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich
willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke
dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspaketzusteller
#jobsnlbonn
#jobssocial
#rgbwestsea12
#zustellerköln
#jobsnlbonnkoeln
#zustellerkoeln
#zustellerkoelnwest
#zustellerkoelnleverkusen
#F1Zusteller
#koelnzust

#flyer072024

#36koeln

Die AWO Köln ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege und beschäftigt über 1.500 engagierte Mitarbeiterinnen. Unser Handeln basiert auf den Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit, die fest in unseren Leitlinien verankert sind. Mit unseren vielfältigen Diensten und Einrichtungen setzen wir uns täglich dafür ein, Menschen zu unterstützen und neue Perspektiven zu schaffen. Ab 01.05.2025 ist im Fachbereich offene Seniorenarbeit eine Stelle mit einem wöchentlichen Stundenumfang von 39,0 Stunden als SeniorenNetzwerkkoordinatorin (m/w/d) zu besetzen.   Wir suchen eine tatkräftige, engagierte und motivierte Person, die für die Tätigkeit sowohl den erforderlichen Enthusiasmus als auch das nötige fachliche Handwerkzeug sowie Empathie und Wertschätzung für die Personengruppe mitbringt.   Der Arbeitsschwerpunkt liegt in der SeniorenNetzwerkarbeit im Aufbau und in der Weiterentwicklung (vorhandener) ehrenamtlicher Seniorenarbeit (von Seniorinnen für Seniorinnen) im Stadtteil durch Aktivitäten im Stadtteil, Vernetzung, Entwicklung geeigneter Angebote und Akquise von Ehrenamtlerinnen. Voraussetzungen: fachlich: Abschluss als Diplom-Sozialpädagogin/Diplom-Sozialarbeiterin (bzw. entsprechenden Bachelor- oder Master-Abschluss) Vorzugsweise Erfahrungen in der Quartiersarbeit und/oder in der Arbeit mit Ehrenamtlichen Vorzugsweise Erfahrungen in der Entwicklung von Angeboten für Seniorinnen  Kenntnisse aller gängigen IT-Anwendungen (Standardprogramme Microsoft WORD und EXCEL oder vergleichbare Programme von anderen Anbietern, E-Mail-Programme)    persönlich:    zugewandtes, kompetentes Auftreten  Eigeninitiative und Kreativität  Zuverlässigkeit  Strukturiertheit  Moderations- und Motivationskompetenz  Organisations- und Kooperationsfähigkeit  Kommunikations- und Teamfähigkeit  Problemlösungskompetenz  Flexibilität und Belastbarkeit  Einfühlungsvermögen und Empathie   selbständige Arbeitsweise   Kontaktfreude  gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,0 Stunden. Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW.

Du bist gerne der Kapitän auf dem Schiff und gemeinsam meisterst du mit deiner Crew jede Herausforderung? Du besitzt eine aufgeschlossene Führungspersönlichkeit mit positiver Ausstrahlung und „Macher“-Mentalität, sodass alle an einem Strang ziehen? Dann bist du als **Filialleiter (m/w/d) in** **Köln - Porz** bei Boels genau richtig!

**Folgst du noch oder führst du schon?**

Als **Filialleiter (m/w/d)** arbeitest du mit viel Leidenschaft aktiv im Tagesgeschäft auf der Fläche mit, begeisterst unsere Kunden durch einen erstklassigen Service und sorgst so für einen reibungslosen Ablauf unseres Vermietungsgeschäfts. Des Weiteren arbeitest du eng in der Mitarbeiterführung,-entwicklung und-einstellung mit dem HR-Team zusammen. Außerdem bewältigst du auch administrative Aufgaben wie z.B. das Schreiben von Mietverträgen, die Urlaubsplanung, Materialbestellungen und Reklamationsbearbeitung mit viel Geschick.
 
**Was kannst du von uns erwarten?**

- Ein **attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern** (*Gehaltsspanne **von** **3.700 bis 4.400 € Brutto / Monat** abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen)* und **Teilnahme am Bonussystem**
- **28 Tage Urlaub**, damit du dich erholen kannst
- **Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten**
- Einen dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer **zukunftssicheren Branche**
- Eine **langfristige Zusammenarbeit** mit **Weiterbildungsmöglichkeite**n
- **Intensive Einarbeitung**
- In unserem **Familienunternehmen** wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an

**Was sind die Vorteile von Boels?**

- Falls du mal keine Lust auf deinen PKW oder LKW hast, kannst du dir auch ein **E-Bike leasen**, wobei dich Boels **finanziell unterstützt**
- Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst du dich im **Fitnessstudio** auspowern und von Boels **Gesundheitsangebot** profitieren
- Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere **betriebliche Altersvorsorge**
- Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren **40€-Bonago-Einkaufsgutschein** bei Otto, Media Markt, Saturn und vielen weiteren Geschäften ein
- Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels zu **Mitarbeiterkonditionen von bis zu 75% günstiger**
- Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere ich von unserem **Empfehlungssystem** **My Referrals** und bekomme **500 Euro** für jede erfolgreiche Einstellung
 
**Um Filialleiter (m/w/d) bei Boels in Köln - Porz zu werden, bringst du folgendes mit:**
- Du besitzt idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
- Du konntest bereits erste Erfahrungen als Filialleiter oder vergleichbar sammeln
- Du hast idealerweise bereits Erfahrungen im Vermietungsgeschäft gesammelt
- Kundenakquise, betreuen und ausbauen von Kundenbeziehungen
- Du kannst deine Kollegen motivieren, bist verantwortungsbewusst, kommunikativ und flexibel
- Organisierte Strukturen und dein Händchen für Zahlen helfen dir stets einen kühlen Kopf zu bewahren
- Dein Arbeitsstil zeichnet sich durch eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung aus
- Führerschein der Klasse B