Jobs in Düsseldorf in Germany

Über uns:
Die Aurea GmbH kann auf eine über 25-jährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zurückblicken. Ganz gleich, ob Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind oder sich beruflich neu orientieren wollen, suchen wir Sie als motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Schlosser (m/w/d)

Standort: Düsseldorf
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 0 - 40 Stunden pro Woche

Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren namhaftes Kundenunternehmen aus der Industriebranche suchen wir ein Schlosser (m/w/d) Für den Standort Düsseldorf.

Ihre Aufgabe:
- Sie montieren einzelne hydraulische und pneumatische Baugruppen sowie vollständige Maschinen gemäß technischen Zeichnungen
- Sie prüfen die Maßhaltigkeit unter Verwendung geeigneter Prüfmittel, um die Qualität der montieren Bauteile sicherzustellen
- Sie transportieren Bauteile mithilfe eines Hallenkrans, um eine effiziente Montage sicherzustellen

Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Wünschenswert wäre, wenn Sie einen Kranschein besitzen
- Sie verfügen über Technisches wissen sowie handwerkliches Geschick, um Montagearbeiten präzise und effizient durchzuführen
- Sie haben ein hohes Maß an Belastbarkeit
- Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie sind kommunikativ und zeigen Eigeninitiative

Warum Aurea?
- Sicheres, übertarifliches Einkommen (GVP-Tarifvertrag)
- Gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
- Schichtzulagen
- Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
- Die Chance auf langfristige Einsätze mit Übernahmeoption
- Geregelter Urlaubsanspruch
- Kununu Top-Company Auszeichnung
- Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes

Ihr Ansprechpartner:
Natalia Tkotz
Niederlassungsleiterin
02173 28 60 80
[email protected]

Aurea GmbH
Solinger Str. 16
40764 Langenfeld
www.aurea-gmbh.de

Abteilung(en): Fachkraft
Art(en) des Personalbedarfs: Nachfolge
Tarifvertrag: GVP

Aktuell auf der Suche nach einem Job ?
Unser Kunde ist ein Produktionsunternehmen und wir suchen für ihn im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Düsseldorf ab sofort einen Schlosser (gn).


Unser Angebot an Dich :


- Attraktive Vergütung ab 18,30 EUR Std./brutto +Branchenzuschläge
- Eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag.Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Kostenlose Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei unserem Kunden erwarten Dich außerdem:


- Intensive Einarbeitung durch erfahrenes Fachpersonal
- freundliches Arbeitsklima
- Vollausstattung mit hochwertigen Werkzeugen und Arbeitskleidung


Das sind Deine Aufgaben :

- Du führst Instandhaltungsarbeiten an Güterwagen durch (mechanisch, hydraulisch)
- Du führst selbständige Fehlersuche, -analyse und -beseitigung durch
- Du führst kleinere und größere Reparaturen durch
- Du unterstützt bei der Entwicklung neuer Reparaturlösungen


Das bringst Du mit :

- Eine Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung in einem technischen Beruf bspw. Industriemechaniker (gn), Schlosser (gn), Mechatroniker (gn), Elektriker (gn) im Anlagenbereich oder Ähnliches.
- idealerweise Berufserfahrung
- technisches handwerkliches Geschick und Verständnis
- Teamfähigkeit


Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über jede Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

### Deine Aufgaben

Wir wachsen weiter und suchen zum 01.07.2025 einen technischen Außendienstmitarbeiter (m/w/d) **im Einsatzgebiet Düsseldorf**. In dieser Rolle arbeitest du in **unbefristeter Festanstellung** eng mit unseren Energieeffizienzexpert:innen zusammen und erfasst bei unseren Kund:innen vor Ort bauphysikalische Merkmale ihrer Wohnimmobilien. Dazu führst du eigenständig Begehungen der Häuser durch und erfasst alle relevante Daten, die als Grundlage für die weiterführende Energieberatung benötigt werden. Mit deiner Arbeit hast du Gelegenheit, praktische Erfahrungen in der wachsenden Branche der Energieeffizienzberatung zu sammeln und einen Beitrag zur Energiewende im Rheinland zu leisten. Bei entsprechender Vorqualifikation unterstützen wir zudem deine Weiterbildung als Energieeffizienzexpert:in.

### Deine Verantwortlichkeiten

- Du begehst im **Betreuungsgebiet Düsseldorf** Wohnimmobilien vor Ort und erfasst mithilfe digitaler Tools Daten für die Energieberatung
- Du wirkst mit an den Berichten und Analysen für die Energieberatung und erstellst sogenannte „Digital Twins“ der Immobilien
- Du arbeitest eng mit einem erfahrenen Energieeffizienzexperten im Team, sodass ihr voneinander lernen und das Wissen gegenseitig weitergeben könnt
- Durch deine aktive Teilnahme an Schulungen und Workshops bildest du dich im Bereich der Energieeffizienz kontinuierlich weiter

### Dein Profil

- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau zwingend erforderlich
- **Führerschein Klasse B** und **Wohnort im Einzugsgebiet Düsseldorf** zwingend erforderlich
- Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools und Spaß beim Einarbeiten in neue Programme
- Eine hohe Serviceorientierung und eine offene, freundliche Art beim Umgang mit Kund:innen und Kolleg:innen
- Absolute Zuverlässigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise und Genauigkeit bei der Datenerfassung und ‑dokumentation
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder Studium in einem der folgenden Bereiche: Bautechnik, Bauingenieurwesen, Architektur, Anlagentechnik, Energietechnik, Umwelttechnik oder einem verwandten Bereich
- Gutes Verständnis für bautechnische Zusammenhänge und Interesse an Energieeffizienz sowie die Fähigkeit, technische Details verständlich zu erfassen und weiterzugeben

### Warum wir?

- Vielfältige Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Übernahme von Verantwortung
- Perspektive zur Weiterbildung als Energieeffizienzexpert:in
- Unbefristete Festanstellung
- Flexible Arbeitszeiten und Zeitkonto
- Moderne IT-Ausstattung inklusive Diensthandy
- 30 Tage Urlaub
- Ein innovatives, dynamisches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld
- Hauseigene, gemütliche Kantine mit abwechslungsreichen Speisen und vegetarischem Angebot
- Zahlreiche Company Benefits wie Deutschlandticket, JobRad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, tolle Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf, relevanten Arbeitszeugnissen und deiner gewünschten Gehaltsvorstellung. Wir melden uns zeitnah bei dir, um die nächsten Schritte gemeinsam abzustimmen.

Deine Ansprechpartnerin:
Ditha Pahnke
Senior Talent Manager
[email protected]
Tel. +49 211 204973 – 312
 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Über uns

Wir bei office people bringen täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister sind wir an über 130 Standorten in 10 Ländern erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Was sollten Sie mitbringen?

- Führerschein Klasse B (min. 7 Jahre)
- Erste Berufserfahrung wünschenswert
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes und ordentlicher Umgang mit den Fahrzeugen

Was erwartet Sie?

- LAdungssicherung, Transport, Zustellung von Packeten
- Routenplanung
- Fahrzeugpflege
- Kundenkontakt
- Vertretung des Unternehmens

Warum gerade wir?

- Bezahlung nach GVP Tarifvertrag
- Umfassende Einarbeitung sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden
- Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess

Kontaktinfo

Office People Personalmanagement GmbH

Serdar Kalintas

T: 0211-936574-0
Oststraße 55
40211 Düsseldorf

Über uns

Wir bei office people bringen täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister sind wir an über 130 Standorten in 10 Ländern erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Was sollten Sie mitbringen?

- Führerschein Klasse B (min. 7 Jahre)
- Erste Berufserfahrung wünschenswert
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes und ordentlicher Umgang mit den Fahrzeugen

Was erwartet Sie?

- Ladungssicherung, Transport, Zustellung von Packeten
- Routenplanung
- Fahrzeugpflege
- Kundenkontakt
- Vertretung des Unternehmens

Warum gerade wir?

- Bezahlung nach GVP Tarifvertrag
- Umfassende Einarbeitung sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden
- Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess

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Office People Personalmanagement GmbH

Serdar Kalintas

T: 0211-936574-0
Oststraße 55
40211 Düsseldorf

Über uns

Wir bei office people bringen täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister sind wir an über 130 Standorten in 10 Ländern erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Was sollten Sie mitbringen?

- Führerschein Klasse B (min. 7 Jahre)
- Erste Berufserfahrung wünschenswert
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes und ordentlicher Umgang mit den Fahrzeugen

Was erwartet Sie?

- Was erwartet Sie?

Ladungssicherung, Transport, Zustellung von Packeten
- Routenplanung
- Fahrzeugpflege
- Kundenkontakt
- Vertretung des Unternehmens

Warum gerade wir?

- Bezahlung nach GVP Tarifvertrag
- Umfassende Einarbeitung sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden
- Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess

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Serdar Kalintas

T: 0211-936574-0
Oststraße 55
40211 Düsseldorf

Was Sie erwartet
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Der Kontakt zu unseren Kunden steht im Mittelpunkt ihrer Ausbildung. In den Praxisphasen lernen unsere Auszubildenden alle Abteilungen und Bereiche des gesamten Unternehmens kennen. In der Berufsschule, im überbetrieblichen Unterricht und in internen Schulungen wird das theoretische Wissen vermittelt.

Was wir uns wünschen
--------------------

- Fachober- / -hochschulreife bzw. Abitur
- Interesse an der Finanzwelt
- Engagement und Eigeninitiative
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- und Spaß an der Arbeit

Was wir bieten
--------------

- praxisorientierte Ausbildung
- Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- grundsätzliche Übernahme nach der Ausbildung
- flexible Arbeitszeiten
- attraktive Ausbildungsvergütung
- Kostenübernahme von Schulbüchern
- kostenfreies Deutschlandticket
- Wohnungszuschuss
- digitale Ausstattung (Notebook & iPad)
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Azubi-Events
- Blockunterricht (Berufsschule Essen)

Wer wir sind
Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG – ROM Technik – plant, baut und wartet mit rund 2.300 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche, industrielle und private Kunden. Mit den operativen Bereichen Elektro, Mechanik, Gebäudeautomation und Service & FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Dienstleistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.
Zum 1. August 2025 bieten wir an unserem Standort Düsseldorf eine 3,5-jährige Ausbildung an.

Das lernst du bei uns

In Theorie und praktischem Einsatz erlernst du bei unseren täglich wechselnden Industrie- und Gewerbekunden im Raum NRW und in unserem eigenen Ausbildungszentrum in Essen die Funktionsweise und Fertigung unserer technischen Anlagen.
Vom Kleinen zum Großen und Ganzen – gefertigte Einzelteile fügst du zu Baugruppen zusammen und montierst sie in den Anlagen.
Jedes Gebäude ist einzigartig – unter Berücksichtigung der Wünsche und Vorstellungen unserer Kunden, der Einhaltung der baulichen Gegebenheiten sowie der gültigen technischen Regeln meisterst du die unterschiedlichsten Aufgaben.
Als Profi für das mechanische Zusammenspiel sorgst du beim Kunden für eine reibungslose Inbetriebnahme und Instandhaltung.
Deine Berufsschule wird das Franz-Jürgens-Berufskolleg in Düsseldorf.


Das bringst du mit

Du verfügst mind. über einen guten Hauptschulabschluss mit besonderen Stärken in Mathe und Physik.
Für einen technischen Ausbildungsberuf ist logisches Denken und handwerkliches Geschick eine Selbstverständlichkeit. Für dich auch?
Kein Tag ist wie der andere – Du bist viel unterwegs und solltest Flexibilität und Reisebereitschaft mitbringen.
Viele Hände arbeiten an unseren Projekten – erfolgreich werden sie durch Lernbereitschaft, Offenheit und Teamgeist. Damit punktest auch du?


Deine Vorteile bei uns*


Attraktive Konditionen - Je nach Ausbildungsjahr erhältst du zwischen 1.000 Euro und 1.250 Euro im Monat. Freue dich auch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und vielfältige Leistungen, wie z.B. das Deutschlandticket als Jobticket oder vermögenswirksame Leistungen.​

Modernste Arbeitsausstattung -  Ob eigenes Handy, eigenes Werkzeug oder unsere Ausbildungswerkstätten, wir bieten dir die besten Voraussetzungen für deine Ausbildung.


Hohe Übernahmechancen - Ja natürlich! Unser Wunsch ist es dich langfristig für uns zu begeistern.​

Individuelle Weiterentwicklung - Mit unserem Qualifizierungsprogramm bieten wir dir langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen.​

Arbeitsplätze deutschlandweit - Wir begegnen dir dort, wo du zuhause bist. Als Teil der Zech Unternehmensgruppe bieten wir dir an über 500 Standorten sichere Arbeitsplätze und spannende Großprojekte.​

*Alle o.g. Vorteile gelten für den überwiegenden Teil der Zech Unternehmensgruppe.

Wir haben dich überzeugt?
Dann warte nicht mehr länger und sende uns jetzt deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und deinen letzten beiden Zeugnissen direkt online!

Wer wir sind
Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG – ROM Technik – plant, baut und wartet mit rund 2.300 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche, industrielle und private Kunden. Mit den operativen Bereichen Elektro, Mechanik, Gebäudeautomation und Service & FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Dienstleistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.
Zum 1. August 2025 bieten wir an unserem Standort Düsseldorf eine 3,5-jährige Ausbildung an. 

Das lernst du bei uns

In Theorie und praktischem Einsatz erlernst du auf den Baustellen im Raum NRW und in unserem eigenen Ausbildungszentrum in Essen die Funktionsweise und Fertigung unserer technischen Anlagen.
Vom Kleinen zum Großen und Ganzen – gefertigte Einzelteile fügst du zu Baugruppen zusammen und montierst sie in den Anlagen.
Jedes Gebäude ist einzigartig – unter Berücksichtigung der Wünsche und Vorstellungen unserer Kunden, der Einhaltung der baulichen Gegebenheiten sowie der gültigen technischen Regeln meisterst du die unterschiedlichsten Aufgaben.
Als Profi für das mechanische Zusammenspiel sorgst du beim Kunden für eine reibungslose Inbetriebnahme und Instandhaltung.
Deine Berufsschule wird das Franz-Jürgens-Berufskolleg in Düsseldorf.


Das bringst du mit

Du verfügst mind. über einen guten Hauptschulabschluss mit besonderen Stärken in Mathe und Physik.
Für einen technischen Ausbildungsberuf ist logisches Denken und handwerkliches Geschick eine Selbstverständlichkeit. Für dich auch?
Kein Tag ist wie der andere – Du bist viel unterwegs und solltest Flexibilität und Reisebereitschaft mitbringen.
Viele Hände arbeiten an unseren Projekten – erfolgreich werden sie durch Lernbereitschaft, Offenheit und Teamgeist. Damit punktest auch du?


Deine Vorteile bei uns*


Attraktive Konditionen - Je nach Ausbildungsjahr erhältst du zwischen 1.000 Euro und 1.250 Euro im Monat. Freue dich auch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und vielfältige Leistungen, wie z.B. das Deutschlandticket als Jobticket oder vermögenswirksame Leistungen.​

Modernste Arbeitsausstattung -  Ob eigenes Handy, eigenes Werkzeug oder unsere Ausbildungswerkstätten, wir bieten dir die besten Voraussetzungen für deine Ausbildung.


Hohe Übernahmechancen - Ja natürlich! Unser Wunsch ist es dich langfristig für uns zu begeistern.​

Individuelle Weiterentwicklung - Mit unserem Qualifizierungsprogramm bieten wir dir langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen.​

Arbeitsplätze deutschlandweit - Wir begegnen dir dort, wo du zuhause bist. Als Teil der Zech Unternehmensgruppe bieten wir dir an über 500 Standorten sichere Arbeitsplätze und spannende Großprojekte.​

*Alle o.g. Vorteile gelten für den überwiegenden Teil der Zech Unternehmensgruppe.

Wir haben dich überzeugt?
Dann warte nicht mehr länger und sende uns jetzt deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und deinen letzten beiden Zeugnissen direkt online!

Was dich erwartet
Bei uns lernst du, die unterschiedlichsten Anlagen zu installieren, zu warten und zu reparieren. Von elektrischen Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen, Schalt- und Steueranlagen über Anlagen der Energieversorgung inkl. der notwendigen Kabelverbindungen bis zu Einrichtung von Kommunikations- und Beleuchtungstechnik. Du begleitest erfahrene Kolleg:innen zu unseren Kunden und kannst dort das Erlernte in die Praxis umsetzen. Deine Ausbildung startet am 18.08.2025 und dauert 3,5 Jahre. 

Was wir dir bieten

Eine abwechslungsreiche Ausbildung in Zusammenarbeit mit einem etablierten Kooperationspartner
Azubiprämienprogramm sowie Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei guten Leistungen
Individuelle Förderung deines Potenzials durch die Weiterbildungsangebote unserer internen VINCI Energies Academy
Eine angemessene Ausbildungsvergütung


Was du mitbringen solltest

Du erwirbst oder hast den mittleren Schulabschluss und kannst mit Mathe und Physik etwas anfangen? 
Du hast handwerklich-technische Fähigkeiten und Spaß am Umgang mit Elektronik?
Du bist technikorientiert, kommunikativ und hast gute Umgangsformen?

Kannst du die meisten Fragen mit Ja beantworten? Perfekt, dann suchen wir genau dich! Bewirb dich bei uns! 

Deine Benefits - Darauf kannst du bei uns zählen
Wir bieten dir beste Voraussetzungen um die Zukunft aktiv mitzugestalten. Bei uns findest du zahlreiche Möglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Darüber hinaus profitierst du von zahlreichen Benefits wie unserem Aktienprogramm, der Bezuschussung deiner betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge, dem Zugang zu attraktiven Mitarbeitendenrabatten und vielem mehr.


Ein Konzern - viele Möglichkeiten
Actemium ist die VINCI Energies-Marke für industrielle Prozesslösungen und gestaltet den industriellen Wandel entscheidend mit. Wir optimieren als agiles, lernfähiges Netzwerk fortlaufend die Leistungsfähigkeit unserer Kunden und begleiten sie auf dem Weg in die Industrie der Zukunft. Die Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen und die Implementierung von technik-, standort- und länderübergreifenden Angeboten im gesamten Lebenszyklus eines Industrieprojekts- von der Planung bis zur Instandhaltung – ist unser Ziel. Mit unseren innovativen Lösungen für die Industrie setzen wir auf langjährige Partnerschaften.

Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten. Zur Erreichung dieser Ziele stehen bei uns deine Potentiale und Fähigkeiten im Fokus! Daher fördern wir die Vielfalt und Gleichberechtigung und freuen uns über jede Bewerbung gleichermaßen.
Hier findest du ein Video von einer unserer Azubiveranstaltungen.

Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.

Deine Aufgaben und Lerninhalte


Filialalltag kennenlernen: Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit. 

Fachwissen erlangen: Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte. 

Kunden beraten: Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen. 

Waren präsentieren: Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind. 

Mitgestalten: Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein. 



Rahmenbedingungen

Dauer der Ausbildung

3 Jahre 
Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.  

Ausbildungsorte

Dein dm-Markt 
Name der Berufsschule 




Das ist uns wichtig
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel  wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine  Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu. 


Deine Perspektiven
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung.  Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen.  Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

Deine Benefits
Ausbildungsvergütung nach Tarif mit entsprechendem Weihnachts- und Urlaubsgeld
Die Bereitstellung und Reinigung Ihrer Uniformen
Eine Personalkantine, in der Ihnen die Verpflegung täglich frisch zur Verfügung gestellt wird
Eine Übernahmegarantie bei entsprechenden Leistungen
Family & Friends Raten nach Verfügbarkeit in allen Häusern der Dorint Gruppe und Rabatte auf das F&B Angebot und die in den Häusern angebotenen internen SPA-Leistungen
Regelmäßige Azubi-Veranstaltungen und Ausflüge
Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihren Ausbildern und die Planung Ihrer weiteren Karriere
Vielfältige Shopping-Möglichkeiten mit Corporate Benefits
Azubi:web als digitales Berichtsheft und Trainingstool
Ein Team, was Sie willkommen heißt und Sie während der Ausbildung und den täglichen Herausforderungen unterstützt und persönlich betreut
Eine Übernahmegarantie bei entsprechenden Leistungen
Regelmäßige Azubi-Veranstaltungen und Ausflüge
Teilnahme an Yoga-Einheiten durch konzerneigene Lehrer


Aufgaben
Eine abwechslungsreiche 2-jährige Ausbildung mit der Möglichkeit der Anrechnung auf den 3-jährigen Beruf zum/-r Fachmann/-frau für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie
Dabei lernst Du den Umgang mit Gästen, die Bearbeitung grundlegender Aufgaben in der Küche, im Housekeeping und Wirtschaftsdienst
Dir werden im Rahmen der Ausbildung Kenntnisse im Bereich Sicherheit, Gesundheit, Digitalisierung, Umweltschutz und Nachhaltigkeit vermittelt
Durch eine fundierte Ausbildung und viel persönliche Betreuung erhältst Du die perfekte Vorbereitung für einen erfolgreichen Start ins Berufsleben
Teilnahme an Trainings und Unterweisungen
Regelmäßiger Besuch der Berufsschule
Profil
Körperliche Belastbarkeit und Humor
Einen guten Schulabschluss
Freude am Arbeiten im Hotel und Lust aufs Lernen
Stressresistenz und Teamfähigkeit
Spaß am Umgang mit Gästen und Kollegen

IF Du das verstehst, THEN bist Du hier genau richtig! Wir suchen keine Darknet Hacker oder Big Brains, sondern echte Teamworker mit Spaß an Gaming oder Coding. Unsere Ausbildung ist anders: humorvoll, professionell und passgenau auf Dich zugeschnitten! 0815 findest Du woanders. 



Wir sind keine Träumer, wir sind Macher – wir sind Impact-Maker!



Bei ProLeiT by Schneider Electric automatisieren wir Fabriken SMART, EFFIZIENT & NACHHALTIG.

Gemeinsam formen wir Prozesse so klar und effizient wie nie zuvor. Bei ProLeiT entwickelst Du Software, die Bier, Brötchen und Joghurt automatisch herstellt. Du schaffst echten IMPACT, indem Du dafür sorgst, dass für die Produktion so wenig Ressourcen wie möglich verbraucht werden.



 

Deine Ausbildung zusammengefasst:

 

Wo? EUREF Campus Düsseldorf, Heinrich Hertz Berufskolleg in Düsseldorf (Blockunterricht), ProLeiT Academy in Herzogenaurach

Wann? 01.08.2025

Wie lange? 3 Jahre

Dein Urlaub: 30 Tage

Dein Arbeitsplatz: ProLeiT Academy & Office, Kundenbesuche



 

Das lernst Du:

Du erstellst intuitive und clevere Bedienoberflächen für komplexe Anlagen. 
Du lernst verschiedene Programmiersprachen kennen. 
Mittendrin statt nur dabei: Wirf einen Blick hinter die Kulissen und lerne die Produktionsprozesse unserer Kund:innen kennen. 
Dank Deiner programmierten Datenbankabläufe wissen unsere Kund:innen immer, was in ihrer Produktion los ist. 

 

Das bieten wir Dir:


Individuelles Lernangebot für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Hohe Übernahmechance bei einem Übernahmeziel von 100%

Mitarbeiterrabatte (z.B. Corporate Benefits) & finanzielle Vorteile (z.B. Aktienprogramm)
Gemeinsames Azubi-Camp zum Ausbau des eigenen Netzwerkes
Kostenlose Getränke und eine Kantine, die jede Schulmensa um Längen schlägt - plus ein eigenes Fitnessstudio
Wir unterstützen Deine Träume: Lerne während Deiner Ausbildung eine andere Kultur kennen und sammele Erfahrungen an einem unserer Auslandsstandorte (optional)!
Deine Reisen zu Trainings in der ProLeiT Academy werden durch uns finanziert. 

 

Das liegt uns am Herzen:

Du bringst mindestens einen Realschulabschluss (technischer Zweig) mit und Mathe und Physik schrecken Dich nicht ab! 

Teamgeist: Wir sind One ProLeiT – dafür suchen wir echte Teamplayer, die nicht zum Lachen in den Keller gehen. 

Leidenschaft: Du begeisterst Dich für IT, Computer, Coding. 

Neugierde & Kreativität: Du hast Lust Neues zu lernen, Vorhandenes zu hinterfragen und neue Wege zu gehen. 

Reisebereitschaft sowohl in der Ausbildung (blockweise Trainings in Herzogenaurach) als auch nach der Ausbildung für mehrtägige Inbetriebnahmen bei Kund:innen! 



Inclusion & Teamwork:

Kein Mensch ist makellos und nicht alle Karrierewege verlaufen gleich. Wichtig ist, dass wir den Willen haben zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Denn wir wissen, dass Karriere auch bedeutet, seine Stärken erst mal finden zu müssen. Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!



  

Dein nächster Schritt? 

Bewirb Dich über "Jetzt Bewerben" und lade Deinen Lebenslauf und letzten Schulzeugnisse hoch! 

Du hast noch offen Fragen? Dann schreib gerne Deiner Ansprechpartnerin Franzi ([email protected])

Bewerbungen, die uns nicht über unser Karriereportal schneider-electric.de/jobs erreichen, können wir nicht berücksichtigen.

#IMPACT_Azubi 

Möchtest auch Du mit Deiner Karriere ein/e IMPACT-Maker/in sein?Wenn Du darüber nachdenkst, einem neuen Team beizutreten, ist die Kultur entscheidend. Bei Schneider Electric bilden unsere Werte und Verhaltensweisen die Grundlage für die Schaffung einer großartigen Kultur, die den Geschäftserfolg unterstützt. Wir glauben, dass unsere IMPACT-Werte - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - bei uns selbst beginnen. IMPACT lädt Dich ein, Dich Schneider Electric anzuschließen und unsere Nachhaltigkeitsambitionen in die Tat umzusetzen, unabhängig von Deiner Rolle. Es ist eine Einladung, Deine Karriere mit dem Ziel zu verbinden, eine widerstandsfähigere, effizientere und nachhaltigere Welt zu schaffen. Wir sind auf der Suche nach IMPACT-Maker/innen - außergewöhnlichen Menschen, die Nachhaltigkeitsambitionen an der Schnittstelle von Automatisierung, Elektrifizierung und Digitalisierung in die Tat umsetzen. Wir feiern IMPACT-Maker/innen und glauben, dass jede/r das Potenzial dazu hat. Werde ein/e IMPACT-Maker/in bei Schneider Electric - Bewirb Dich noch heute!

36 Mrd. € Umsatz weltweit

+13% organisches Wachstum

150 000+ Mitarbeiter in 100+ Ländern

#Platz 1 der Global 100 der nachhaltigsten Unternehmen der Welt







Du musst Dich online bewerben, um für eine Stelle bei uns berücksichtigt zu werden. Diese Position bleibt, bis sie besetzt wurde, online.



Schneider Electric strebt danach, das inklusivste und fürsorglichste Unternehmen der Welt zu sein, indem wir allen Menschen überall die gleichen Chancen bieten und sicherstellen, dass sich alle Mitarbeitende in einzigartiger Weise wertgeschätzt und sicher fühlen, um ihr Bestes zu geben. Wir spiegeln die Diversität der Gesellschaften wider, in denen wir tätig sind, und "Inklusion" ist einer unserer Grundwerte. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Unterschiede uns als Unternehmen und als Individuen stärken, und wir verpflichten uns, bei allem, was wir tun, für Inklusion einzutreten.



Bei Schneider Electric halten wir die höchsten Standards in Bezug auf Ethik und Compliance aufrecht, und wir glauben, dass Vertrauen ein grundlegender Wert ist. Unsere Trust Charter ist unser Verhaltenscodex und zeigt unser Engagement für Ethik, Sicherheit, Nachhaltigkeit, Qualität und Cybersicherheit. Sie untermauert jeden Aspekt unseres Geschäfts und unsere Bereitschaft, uns gegenüber allen unseren Stakeholdern respektvoll und aufrichtig zu verhalten und zu handeln. Mehr über unsere Trust Charter erfährst Du hier



Schneider Electric ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Es gehört zu unseren Grundsätzen, allen qualifizierten Personen ungeachtet von Rasse, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Behinderung, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, militärischen Status, sexueller Orientierung, Familienstand oder anderen rechtlich geschützten Merkmalen oder Verhaltensweisen die gleichen Beschäftigungs- und Aufstiegschancen zu bieten, und zwar in den Bereichen Rekrutierung, Schulung, Versetzung und Beförderung.ätzen, allen qualifizierten Personen ungeachtet ihrer Rasse, Religion, Hautfarbe, ihres Geschlechts, ihrer Behinderung, ihrer nationalen Herkunft, ihrer Abstammung, ihres Alters, ihres militärischen Status, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Familienstands oder anderer rechtlich geschützter Merkmale oder Verhaltensweisen gleiche Beschäftigungs- und Aufstiegschancen zu bieten, und zwar in den Bereichen Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Versetzung und Beförderung.

Deine Benefits
Ausbildungsvergütung nach Tarif mit entsprechendem Weihnachts- und Urlaubsgeld
Die Bereitstellung und Reinigung Ihrer Uniformen
Eine Personalkantine, in der Ihnen die Verpflegung täglich frisch zur Verfügung gestellt wird
Eine Übernahmegarantie bei entsprechenden Leistungen
Family & Friends Raten nach Verfügbarkeit in allen Häusern der Dorint Gruppe und Rabatte auf das F&B Angebot und die in den Häusern angebotenen internen SPA-Leistungen
Regelmäßige Azubi-Veranstaltungen und Ausflüge
Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihren Ausbildern und die Planung Ihrer weiteren Karriere
Vielfältige Shopping-Möglichkeiten mit Corporate Benefits
Azubi:web als digitales Berichtsheft und Trainingstool
Ein Team, was Sie willkommen heißt und Sie während der Ausbildung und den täglichen Herausforderungen unterstützt und persönlich betreut
Eine Übernahmegarantie bei entsprechenden Leistungen
Regelmäßige Azubi-Veranstaltungen und Ausflüge
Teilnahme an Yoga-Einheiten durch konzerneigene Lehrer


Aufgaben
Eine abwechslungsreiche 3-jährige Ausbildung mit der Möglichkeit einer Zusatzqualifikation im Bereich Bar oder Wein
Der Durchlauf aller Serviceabteilungen, der Küche und dem Event Sales
Die perfekte Vorbereitung auf einen erfolgreichen Start ins Berufsleben durch eine fundierte Ausbildung und viel persönliche Betreuung
Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und auf eine spätere Führungsposition theoretisch und praktisch vorbereitet zu werden
Die Teilnahme an Trainings und Unterweisungen, z.B. im Bereich Veranstaltungsplanung und Serviceleitung
Der regelmäßige Besuch der Berufsschule
Profil
Körperliche Belastbarkeit und Humor
Einen guten Schulabschluss
Freude am Service, an Veranstaltungen und Lust aufs Lernen
Stressresistenz und Teamfähigkeit
Spaß am Umgang mit Gästen und Kollegen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Visionen gemeinsam mit uns umsetzen und Teil eines motivierten und dynamischen Teams werden.

Wer wir sind

Die pbz ist ein 1993 gegründetes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Essen, Außenstellen in Düsseldorf und Hamburg, sowie weiteren Partnerbüros im gesamten Bundesgebiet.

Ursprünglich als Architektur- und Ingenieurbüro gegründet, sind wir vornehmlich im Bereich kritische Infrastruktur und Konstruktion tätig. Dabei bieten wir unseren Kunden als Generalübernehmer, Management- und Ingenieurdienstleister in den Branchen Telekommunikation, Energie, Retail und Mobilität von individuellen Leistungspaketen bis zum Full-Service-Angebot maßgeschneiderte Lösungen für jede Art von Bauvorhaben und Immobilienmanagement.

Wenn du mit uns und unseren Kunden gesellschaftsrelevante Themen bewegen willst, bist du bei uns herzlich willkommen.

Aufgaben

- Erstellung von Planungsvorlagen & Vorgaben
- Datenbankdokumentation und Dokumentenmanagement
- Formelle und inhaltliche Prüfung von Bauzeichnungen und -plänen für Mobilfunkstandorte

Qualifikation

- Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Gute Kenntnisse im Umgang mit AutoCAD
- Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse
- Teamfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität gehören zu deinen Stärken
- Genaue und strukturierte Arbeitsweise, sowie konzeptionelles Denken und Handeln
- Erfahrungen im Bereich kritische Infrastruktur und Mobilfunk von Vorteil, aber kein Muss
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Bauzeichner:in, oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation

Benefits

- Firmenevents
- 30 Urlaubstage
- Faire Vergütung
- Mobiles Arbeiten
- Gesundheitsförderung
- Ruhe- und Pausenräume
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bestellbare Kantinengerichte
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Kicker- und Billiardtisch, Konsolen
- Persönliches Familienunternehmen
- u.v.m.

Kontakt

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann übersende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Referenzen) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung per Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Da wir dich bereits Duzen, darfst du das in deiner Bewerbung gerne auch mit uns tun.