Jobs in Datteln in Germany

Bei der Stadt Datteln ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Lohschule (Grundschule) eine Stelle im Bereich

Schulsekretariat (m/w/d)

zu besetzen. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit zurzeit 21,0 Wochenstunden, wovon 3,0 Stunden gekoppelt an die Schülerzahlentwicklung befristet sind. Die Arbeit ist an mindestens 4 Vormittagen pro Woche zu leisten.

Angegeben ist die durchschnittliche wöchentliche (arbeitsvertragliche) Arbeitszeit. Weil in den Ferien überwiegend nicht gearbeitet wird und eine Jahresarbeitszeit gilt, ist während der Schulzeit eine höhere wöchentliche Arbeitszeit unter Berücksichtigung des persönlichen Urlaubsanspruchs zu leisten (Wochenarbeitszeit inkl. Ferienüberhang ca. 24,25 Stunden). Der Erholungsurlaub kann nur innerhalb der Schulferien genommen werden.

Die Stelle ist bewertet nach EG 5 TVöD.

Ihre Aufgaben

- die Sachbearbeitung im Bereich von Schülerangelegenheiten, hierzu gehört die Erfassung und Weiterverarbeitung von Schülerdaten (SCHILD) am PC, das Erstellen von speziellen Listen und Statistiken und die Information und Beratung der Schüler und Eltern
- die Sachbearbeitung im Rahmen der Lehrerangelegenheiten wie die Verwaltung von Personaldaten und -akten, das Führen von Fortbildungsdateien
- die Sachbearbeitung im Rahmen des Haushaltswesens der Schulen, hierzu gehören Beschaffungen, Rechnungsüberprüfungen, Abstimmung mit der Schulverwaltung (Schulträger), das Führen von Inventarisierungs- und Budgetdateien
- Aufgaben des Schulbetriebsmanagements wie Terminvereinbarungen, Verwaltung der eingehenden Post, das Erstellen von Anschreiben an Behörden, Eltern und Firmen, Aktenverwaltung, Telefondienst, Weiterleitung von Informationen an Schulleitung und Kollegium, Bestandssicherung und Ausgabe von Verbrauchsmaterialien sowie sonstige Bürotätigkeiten

Unsere Erwartungen

Für die Besetzung der Stelle werden eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Büro/Verwaltung sowie Sekretariatskenntnisse erwartet. Unverzichtbare Voraussetzung sind guteEDV-Kenntnisse (MS-Office-Produkte). Wünschenswert wären Kenntnisse in der Anwendersoftware „SCHILD“.

Zum Anforderungsprofil der Stelle gehören außerdem:

-           sehr gute Rechtschreibkenntnisse

-           Selbstständigkeit und Eigeninitiative

-           freundliches und kooperatives Verhalten

Wir bieten

- Eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Ein umfangreiches und bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit u. a. zahlreichen gesundheitsfördernden Angeboten und Aktionen (Gesundheitstag, jährliche Grippeschutzimpfung u.v.m.)
- Zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)
- 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung gem. TVöD
- Möglichkeit der Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung
- Arbeitgeberzuschuss zum Fahrradkauf

Informationen und Kontakt

Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen Frau Tewes, Leitung Schul- und Sportverwaltung (Tel.: 02363/107-367). Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Schürmann, Fachdienst Personal und Organisation (Tel.: 02363/107-391).

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 14.03.2025 per E-Mail an

[email protected] (mailto:[email protected]) .

Bitte achten Sie darauf, dass die Bewerbungsunterlagen zusammengefasst in einem PDF-Dokument angehängt sind.

Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden.

Knippenberg & Warnatz GmbH ist ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen mit Sitz in Datteln. Unseren Erfolg verdanken wir unseren kompetenten Mitarbeitern, unserem hervorragendem Kundenservice und der Treue unsere Kunden.

Abgesehen von unserer standardmäßigen Herstellung von Hydraulikteilen bieten wir Individuelle Anfertigungen auf Kundenwunsch, Alles aus einer Hand, Sonderkonstruktionen.

Wir suchen **zum 01.08.2025** einen Auszubildende zum

**Zerspanungsmechaniker (m/w/d)**

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann komm einfach persönlich vorbei und stelle dich vor oder schicke uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail!

**Wir freuen uns auf dich!**

Über uns

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.

Wohnverbund Datteln - besondere Wohnform

In unserer besonderen Wohnform leben 80 Klientinnen in 6 verschiedenen Wohnbereichen, wobei jede/r Klientin ein eigenes Einzelzimmer oder kleines Appartement bewohnt. Wir legen großen Wert auf Selbstversorgung und bereiten gemeinsam mit unseren Klientinnen frische Mahlzeiten vor Ort zu. Als fest integrierter Teil des Stadtbildes sind unsere Klientinnen bekannt und jederzeit willkommen.

Der Wohnverbund ist ein gewachsenes Netz aus vielfältigen Wohn- und Assistenzangeboten in Datteln. Hier profitieren viele Menschen mit Assistenzbedarf von der Kombination zahlreicher Einrichtungen, ambulanter Dienste und inklusiver Angebote.

Was du bei uns machst:

Engagiere dich in einer wertschätzenden und unterstützenden Umgebung, in der du einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Assistenzbedarf machst. Gemeinsam schaffen wir einen Raum für Selbstbestimmung, Teilhabe und individuelle Entwicklung.

- Begleitung mit Herz: Du begleitest die Klient*innen liebevoll und einfühlsam in der Alltagsgestaltung, im sozialen Miteinander und in der pflegerischen Versorgung – immer nach einer individuellen Assistenzplanung.
- Förderung von Teilhabe: Du setzt dich leidenschaftlich dafür ein, dass die Klient*innen ihre Rechte auf Selbstständigkeit, Teilhabe und Inklusion aktiv wahrnehmen können.
- Sorgfältige Dokumentation: Mit Verantwortung und Genauigkeit erstellst du die Dokumentation und arbeitest dabei nach unserem hohen Qualitätsstandard.
- Gemeinsame Verantwortung: Du übernimmst die Führung bei der Anleitung von Hilfskräften und Praktikant*innen und trägst aktiv zur lebendigen Gestaltung des Wohnbereichs bei.

Wann du zu uns passt:

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflegerin, Heilpädagogin, Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst erste praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf mit
- Mit deiner wertschätzenden Art bist du sowohl für Klient*innen als auch für das Team eine echte Bereicherung.

Schön wäre, wenn du:

- flexibel und offen für unterschiedliche Arbeitsbereiche bist

Worauf du dich freuen kannst:

- Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten
- audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren
- Urlaub: 31 Tage
- Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"
- Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst
- JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt

Gehalt:

Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD

*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung

## Über uns

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.

### Wohnverbund Datteln - besondere Wohnform

In unserer **besonderen Wohnform** leben 80 Klient*innen in 6 verschiedenen Wohnbereichen, wobei jede/r Klient*in ein eigenes Einzelzimmer oder kleines Appartement bewohnt. Wir legen großen Wert auf Selbstversorgung und bereiten gemeinsam mit unseren Klient*innen frische Mahlzeiten vor Ort zu. Als fest integrierter Teil des Stadtbildes sind unsere Klient*innen bekannt und jederzeit willkommen.

Der Wohnverbund ist ein gewachsenes Netz aus vielfältigen Wohn- und Assistenzangeboten in Datteln. Hier profitieren viele Menschen mit Assistenzbedarf von der Kombination zahlreicher Einrichtungen, ambulanter Dienste und inklusiver Angebote.

## Was du bei uns machst:

Möchtest du einen Beruf erlernen, der nicht nur erfüllend ist, sondern auch einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Assistenzbedarf macht? Dann starte deine Ausbildung bei uns im Wohnverbund Datteln!

Während deiner Ausbildung lernst du selbstverständlich alle Bereiche und Aufgaben der besonderen Wohnform kennen.
 
**Über die Ausbildung:**

- Die praxisintegrierte Ausbildung dauert drei Jahre und verbindet fachtheoretische sowie fachpraktische Ausbildungszeiten. In dieser Zeit wechseln sich Schultage und Praxistage innerhalb einer Woche ab, sodass das Berufspraktikum nahtlos in die Ausbildung integriert ist.
- Für den schulischen Teil der Ausbildung ist eine separate Anmeldung an einer Fachschule für Heilerziehungspflege erforderlich. Du kannst dich auch gerne an unserem eigenen Berufskolleg in Bochum anmelden: [karriere.johanneswerk.de/ausbildung/heilerziehungspflege/berufskolleg-bochum](https://karriere.johanneswerk.de/ausbildung/heilerziehungspflege/berufskolleg-bochum)
- Du unterstützt Menschen mit Assistenzbedarf aktiv dabei, ihre Selbstbestimmung und Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu fördern.
- Du arbeitest eng mit unserem Team, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen zusammen, um eine umfassende Unterstützung zu gewährleisten.
- Du begleitest den Alltag individuell und orientierst dich dabei an ihren Ressourcen und Bedürfnissen.

## Wann du zu uns passt:

- Du bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten und flexibel auf die Bedürfnisse der Menschen einzugehen.
- Du bringst eine wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Assistenzbedarf mit und respektierst ihre Individualität.
- Du hast großes Interesse und Freude daran, alle Einsatzgebiete der Teilhabe kennenzulernen und aktiv mitzugestalten.
- Du bringst mindestens den **Mittleren Schulabschluss** und einen Abschluss einer **einschlägigen Berufsausbildung** mit (Sozialassistenz, Kinderpflege, Heilerziehungspflegehilfe) **oder** einen Abschluss der einschlägigen **Fachhochschulreife** bzw. einer Höheren Berufsfachschule für Sozialwesen mit Nachweis beruflicher Kenntnisse mit.

**Genaue Informationen zu den Aufnahmevoraussetzungen erhältst du an der jeweiligen Fachschule für Heilerziehungspflege.**

## Worauf du dich freuen kannst:

- Urlaub: 31 Tage
- Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"
- Begleitung: Unterstützung durch eigene Praxisanleiter*in in jeder Wohngruppe 
- Regelmäßige Azubitreffen: zum Austausch und Weiterentwicklung
- Interne Ausbildungskoordinator*in: die dich jederzeit unterstützt
- Perspektive: Chance auf Übernahme in einen unbefristeten Job nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung

### Gehalt:

im 1. Ausbildungsjahr: 1.429,89 €,
im 2. Ausbildungsjahr: 1.509,65 €,
im 3. Ausbildungsjahr: 1.617,90 €

Brunnenbauer (m/w/d) in Direktvermittlung

Standort: Datteln
Anstellungsart(en): Vollzeit

Wir sind
Yakabuna – ein Team, das immer für dich da ist und dich voranbringt. Unser Motto: "Sei keine Pflaume, werde eine Limette!" Bist du dabei? Erfahre jetzt mehr über deinen neuen Job bei uns!

Deine Aufgaben

- Durchführung von Grundwasserabsenkungsmaßnahmen und Brunnenbohrungen
- Installation, Wartung und Reparatur von Brunnenanlagen
- Überwachung und Dokumentation der Arbeitsprozesse
- Zusammenarbeit mit Ingenieuren und anderen Fachkräften zur Planung und Umsetzung von Projekten
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Umweltstandards
- Kundenberatung vor Ort und Unterstützung bei technischen Fragen

Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Brunnenbauer, Tiefbauer oder in einem verwandten Berufsfeld
- Erfahrung im Bereich Grundwasserabsenkung oder Brunnenbau von Vorteil
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B (C1 oder C wäre von Vorteil)

Unser Angebot

- Flexible Arbeitszeiten
- Faire Bezahlung
- Einfacher Einstieg
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Job-Sicherheit
- Team-Atmosphäre
- Mitarbeiter-Rabatte
- Einfache Bewerbungsverfahren

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Bist du bereit eine Limette zu werden? Perfekt! Nutze gleich den "JETZT BEWERBEN" Button oder warte nicht länger, lass von dir hören:  



Edona Mehmeti-Bujupaj
Dein Kontakt für deinen neuen Job

Herzogswall 12
45657 Recklinghausen

Telefon: +49 1579 2654553
E-Mail: [email protected]
Schau vorbei: www.yakabuna.de

Schnapp dir die Chance – wir freuen uns auf dich!
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP

Mitarbeiter:in für den Patiententransportdienst Vollzeit, unbefristet Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: Erfahrung im Kontakt mit Patient:innen haben körperlich belastbar sind   Das zeichnet dich aus: gute sprachliche Kommunikation und Ausdrucksweise zugewandt, freundlich und empathisch hohe Laufbereitschaft Organisationstalent Freue dich auf: tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, sowie eine betriebliche Altersversorgung (KZVK) kollegiale und wertschätzende Atmosphäre Jobrad Vergünstigungen in unserem Gesundheitszentrum "Mobile" Corporate Benefits   Der Patiententransportdienst ist für die gesamten Bereiche des Krankenhauses (Stationen/Funktionsdienste) beauftragt eine zeitnahe Wegbegleitung in die Anforderungsabteilungen sicherzustellen. Durch Höflichkeit und Einfühlungsvermögen repräsentiert er die Leitbildkultur des Krankenhauses und trägt zur Genesung der Patienten:innen bei.   Möchtest du mehr erfahren? Für Fragen und weitere Informationen steht dir Frank Jaster -Pflegedienstleitung- zur Verfügung. Fon: 02363 108-2972   Deine Bewerbungsunterlagen sende bitte über unser Online-Portal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen begleiten wir, dank langjähriger Beziehungen mit persönlicher Nähe und Stärke eines seit fast 40 Jahren erfolgreichen Personaldienstleister, Pflegefachkräfte (m/w/d) auf ihrem individuellen Karriereweg.

Chosen with care.
Im Auftrag eines Pflegedienstes bei Datteln suchen wir Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivpflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

IHRE AUFGABEN:

- Eigenständiges Erstellen und Pflegen von Pflegedokumentationen und Pflegeplanungen
- Sicherstellung der Umsetzung der Konzepte und Standards
- Die Pflege und Betreuung der beatmeten Bewohner sicherstellen
- Überwachung, Erweiterung und Sicherstellung der Pflegequalität
- Durchführung der Behandlungspflege

IHR PROFIL:

- Abgeschlossene Ausbildung als Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Weiterbildung zur Pflegefachkraft in der außerklinischen Beatmung ist wünschenswert
- Kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenz
- Teamfähigkeit und ein positives Auftreten
- Kenntnisse in der Pflegedokumentation

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt!

- Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen Ihnen unpassende Bewerbungen.
- Mehr Möglichkeiten: Großes bundesweites Karrierenetzwerk und Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Mit Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und persönlichen Entwicklungschancen helfen wir Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht an erster Stelle.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Unser Team setzt sich aus engagierten Menschen zusammen, die ihre Erfahrungen aus der Pflege- und Medizinbranche in den Dienstleistungssektor eingebracht haben. Gemeinsam verfolgen wir eine Mission: Menschen auf ihrem Weg in eine neue berufliche Zukunft zu begleiten und integer zu beraten.

Sie sind gerne unter Menschen? Sie sind ein Teamplayer, möchten aber auch Raum für eigene Ideen haben? Sie suchen einen Beruf mit Zukunft, der jeden Tag neue Herausforderungen mit sich bringt? Dann ist die Pflege der Jackpot für Sie!


Für unsere ambulanten Pflegedienste in Datteln, Oer-Erkenschwick und Waltrop suchen wir


Pflegefach- /Pflegeassistenzkräfte für die Ambulante Pflege (m/w/d)

Minijob-Basis • Teilzeit • Vollzeit


Das sind Ihre Aufgaben

- Grund- und Behandlungspflege
- Beratung und Kommunikation mit Patienten
- Dokumentation

Das bringen Sie mit

- Ausbildung im Gesundheitsbereich oder im Pflegebereich (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, medizinische/r Fachangestellte/r)
- Qualifizierung in der Behandlungspflege (LG 1 &LG 2)
- Führerschein Klasse B
- Eine freundliche und soziale Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Empathie

Darauf können Sie sich freuen

- Die Chance, die Entwicklung unseres Verbandes aktiv und nachhaltig mit zu gestalten
- Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung
- Guter Teamspirit
- Vergütung nach AVR Caritas (zzgl. weiterer Sonderzahlungen)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit des E-Bike Leasings
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, denn unsere Pflegetouren sind zu unterschiedlichen Zeiten möglich

Ihr Weg zu uns

Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung?
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung an:
[email protected]


Bei Fragen wenden Sie sich gerne an
Marion Jäger, Fachbereichsleitung Alter und Gesundheit: 0151-44 02 56 65

Elektriker (m/w/d)

Standort: Datteln
Anstellungsart(en): Vollzeit

Yakabuna?
Richtig verstanden. Yakabuna! Einer der aktuell in Deutschland am schnellsten wachsenden Personaldienstleister. Klingt langweilig, oder? Ist es auch, wenn man Personaldienstleistung nicht so versteht wie wir. Modern, innovativ und professionell. Eben Yakabuna!

Wir sind ein Team, das immer für dich da ist und dich voranbringt. Unser Motto: "Sei keine Pflaume, werde eine Limette!" Bist du dabei? Erfahre jetzt mehr über deinen neuen Job bei uns!



Wir sind auf der Suche nach Elektrikern (m/w/d) ab sofort und unbefristet!

Deine Aufgaben

- Durchführen von Wartungs- und Reparatur Arbeiten
- Fehlerdiagnose einer Anlage, von Maschinen und kompletten Anlagen
- Kabelverlegung und Elektroinstallationen
- Qualitative Bewertung von Anlagenzuständen
- Schaltpläne (Eplan) lesen & danach verdrahten

Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Industrieelektriker oder Elektroinstallateur (m/w/d)
- Deutsche Sprache in Wort und Schrift
- Flexibilität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Ein PKW-Führerschein ist wünschenswert

Unser Angebot

- Flexible Arbeitszeiten
- Faire Bezahlung
- Einfacher Einstieg
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Job-Sicherheit
- Team-Atmosphäre
- Mitarbeiter-Rabatte
- Einfache Bewerbungsverfahren

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Bist du bereit eine Limette zu werden? Perfekt! Nutze gleich den "JETZT BEWERBEN" Button oder warte nicht länger, lass von dir hören:  



Quirin Schneider
Dein Kontakt für deinen neuen Job

Herzogswall 12
45657 Recklinghausen

Telefon: +49 1579 2654552
E-Mail: [email protected]
Schau vorbei: www.yakabuna.de

Schnapp dir die Chance – wir freuen uns auf dich!
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP

Bei der Stadt Datteln ist zum nächstmöglichen Termin im Fachdienst Soziales eine Stelle

Sachgebietsleitung (m/w/d)

Grundsicherung, Wohngeld, Hilfe zur Pflege, Beratungs- und InfoCenter Pflege, Bildung und Teilhabe, Rentenversicherung


zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung wird der Stellenwert mindestens mit EG 10 TVöD bzw. BesGr A 11 LBesG NRW festgelegt. Gegebenenfalls kann sich auch eine Bewertung mit EG 11 TVöD bzw. BesGr A 12 LBesG NRW ergeben. Die Stelle ist teilbar, sofern die Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind.

Ihre Aufgaben

¡  Leitung des Sachgebiets mit aktuell 9 Mitarbeitenden (Personalverantwortung, Fach- und Dienstaufsicht, Organisationsverantwortung)

¡  Vorbereitung der Budgetplanung für das Sachgebiet

¡  Prozessoptimierung, Entwicklung strategischer Ziele

¡  Grundsatzentscheidungen für die laufende Verwaltungstätigkeit im Sachgebiet

¡  Bearbeitung von Widersprüchen

¡  Kommunale Gremien- und Netzwerkarbeit

¡  Erstellung von Vorlagen für politische Gremien

¡  Beschaffen, Analysieren und Aufbereiten von entscheidungsrelevanten Daten, Erstellen von Statistiken für die Fachdienstleitung

Unsere Erwartungen

¡  Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (früherer gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) als Dipl.-Verwaltungs(betriebs)wirt/in, Bachelor of Laws Öffentliche Verwaltung oder Bachelor of Arts Öffentliche Verwaltung oder ein abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in) bzw. eine vergleichbare Qualifikation für tariflich Beschäftigte des öffentlichen Dienstes.

¡  Fundierte Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung und der zugehörigen Rechtsprechung, bestenfalls durch mehrjährige Berufserfahrung im Sozialbereich einer Kommune

¡  Wünschenswert sind Führungserfahrungen

¡  Analytische Fähigkeiten, die Fähigkeit zum strategischen und konzeptionellen Denken, ein sicheres Auftreten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

¡  Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Konfliktfähigkeit, Kooperationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

¡  Hohe psychische Belastbarkeit und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen

¡  sichere Anwendung der Standardsoftware (MS-Office) sowie Kenntnisse in Bezug auf die eingesetzte Fachsoftware (ProSoz, OK.EWO, Infoma, MoreRubin) bzw. die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in spezifische Softwarelösungen einzuarbeiten

Wir bieten

¡  Eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit

¡  Überwiegend regelmäßige Arbeitszeit im Rahmen eines flexiblen familienfreundlichen Gleitzeitsystems

¡  Die Möglichkeit, durch Homeoffice-Vereinbarung auch mobil zu arbeiten

¡  Attraktive Arbeitgeberleistungen wie z. B. unsere betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Gesundheitsförderung

¡  Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz

¡  Ein umfangreiches und bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsangebot

¡  30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung gem. TVöD

¡  Möglichkeit der Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung

¡  Arbeitgeberzuschuss zum Fahrradkauf

Informationen und Kontakt

Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen Herr Horstick, Fachdienstleiter Soziales (Tel. 02363/107-270) Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Walter, Fachdienstleitung Personal und Organisation (Tel.: 02363/107-320).

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 16.03.2025 per E-Mail an

[email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Bitte achten Sie darauf, dass die Bewerbungsunterlagen zusammengefasst in einem PDF-Dokument angehängt sind.

Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden.

Bei der Stadt Datteln ist zum nächstmöglichen Termin im Fachdienst Soziales eine Stelle

Sachgebietsleitung (m/w/d)

Asyl, Obdach- und Wohnungslose, Schuldnerberatung


zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung wird der Stellenwert mindestens mit EG 10 TVöD bzw. BesGr A 11 LBesG NRW festgelegt. Gegebenenfalls kann sich auch eine Bewertung mit EG 11 TVöD bzw. BesGr A 12 LBesG NRW ergeben. Die Stelle ist teilbar, sofern die Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind.

Ihre Aufgaben

¡  Leitung des Sachgebiets mit aktuell 10 Mitarbeitenden (Personalverantwortung, Fach- und Dienstaufsicht, Organisationsverantwortung)

¡  Vorbereitung der Budgetplanung für das Sachgebiet

¡  Prozessoptimierung, Entwicklung strategischer Ziele

¡  Grundsatzentscheidungen für die laufende Verwaltungstätigkeit im Sachgebiet

¡  Aufgaben im Zusammenhang mit Akquise, Errichtung und Betrieb von Unterkünften für Asylbewerber und Obdach-/Wohnungslose (Vertragsverhandlungen, Einrichtungskonzepte, Nutzungsordnungen, Belegungspläne)

¡  Koordinierungs- und Netzwerkarbeit mit Helferkreisen, Vereinen und Institutionen der Flüchtlings- und Integrationsarbeit

¡  Erstellung von Vorlagen für politische Gremien

¡  Beschaffen, Analysieren und Aufbereiten von entscheidungsrelevanten Daten, Erstellen von Statistiken für die Fachdienstleitung

Unsere Erwartungen

¡  Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (früherer gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) als Dipl.-Verwaltungs(betriebs)wirt/in, Bachelor of Laws Öffentliche Verwaltung oder Bachelor of Arts Öffentliche Verwaltung oder ein abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in) bzw. eine vergleichbare Qualifikation für tariflich Beschäftigte des öffentlichen Dienstes.

¡  Fundierte Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung und der zugehörigen Rechtsprechung, bestenfalls durch mehrjährige Berufserfahrung im Sozialbereich einer Kommune

¡  Wünschenswert sind Führungserfahrungen

¡  Analytische Fähigkeiten, die Fähigkeit zum strategischen und konzeptionellen Denken, ein sicheres Auftreten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

¡  Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Konfliktfähigkeit, Kooperationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

¡  Hohe psychische Belastbarkeit und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen

¡  sichere Anwendung der Standardsoftware (MS-Office) sowie Kenntnisse in Bezug auf die eingesetzte Fachsoftware (ProSoz, OK.EWO, Infoma, MoreRubin) bzw. die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in spezifische Softwarelösungen einzuarbeiten

Wir bieten

¡  Eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit

¡  Überwiegend regelmäßige Arbeitszeit im Rahmen eines flexiblen familienfreundlichen Gleitzeitsystems

¡  Die Möglichkeit, durch Homeoffice-Vereinbarung auch mobil zu arbeiten

¡  Attraktive Arbeitgeberleistungen wie z. B. unsere betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Gesundheitsförderung

¡  Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz

¡  Ein umfangreiches und bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsangebot

¡  30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung gem. TVöD

¡  Möglichkeit der Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung

¡  Arbeitgeberzuschuss zum Fahrradkauf

Informationen und Kontakt

Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen Herr Horstick, Fachdienstleiter Soziales (Tel. 02363/107-270) Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Walter, Fachdienstleitung Personal und Organisation (Tel.: 02363/107-320).

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 16.03.2025 per E-Mail an

[email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Bitte achten Sie darauf, dass die Bewerbungsunterlagen zusammengefasst in einem PDF-Dokument angehängt sind.

Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden.

Werkstudent:in Teilzeit 20 Stunden/Woche, während der Semesterferien Vollzeit Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: die Dokumentation von Prüfberichten und die Auftragsabwicklung übernehmen Das zeichnet dich aus: du befindest dich aktuell in einem Studium im Bereich Medizintechnik gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sicherer Umgang mit MS Office-Applikationen Freue dich auf: eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit eine gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV kostenfreie Getränke familiäres Betriebsklima Corporate Benefits Die Vestische Caritas-Kliniken GmbH ist ein Zusammenschluss von vier Einrichtungen, bestehend aus dem St. Vincenz-Krankenhaus in Datteln, dem St.-Laurentius-Stift in Waltrop, der Kinderheilstätte in Nordkirchen und der Vestischen Kinder- und Jugendklinik in Datteln. Außerdem ist die Vestische Caritas-Kliniken GmbH eine Mehrheitsgesellschafterin der Vestische Caritas-Altenhilfe GmbH mit den Altenheimen St. Peter in Waltrop und Ludgerushaus in Datteln sowie zwei Einrichtungen für betreutes Wohnen. Insgesamt betreuen wir gut 4000 Mitarbeitende an drei Standorten. Möchtest du mehr erfahren? Andreas Löscher -Leitung Technik- freut sich auf dich. Fon: 02363 108-2957 Deine Bewerbungsunterlagen sende bitte über unser Jobportal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Reifenmonteur (m/w/d)

Standort: Datteln
Anstellungsart(en): Vollzeit

Yakabuna?
Richtig verstanden. Yakabuna! Einer der aktuell in Deutschland am schnellsten wachsenden Personaldienstleister. Klingt langweilig, oder? Ist es auch, wenn man Personaldienstleistung nicht so versteht wie wir. Modern, innovativ und professionell. Eben Yakabuna!

Wir sind ein Team, das immer für dich da ist und dich voranbringt. Unser Motto: "Sei keine Pflaume, werde eine Limette!" Bist du dabei? Erfahre jetzt mehr über deinen neuen Job bei uns!

Deine Aufgaben

- Arbeiten mit allen gängigen KFZ-Marken vom Oldtimer bis zum Elektroautomobil
- Allgemeine Helfertätigkeiten
- Unterstützen des Fachpersonals

Dein Profil

- Erfahrung als Schrauber oder vergleichbare Qualifikation
- Kontaktfreudig, freundlich, hilfsbereit
- Kundenorientiert
- Teamplayer
- Führerschein Klasse B wünschenswert

Unser Angebot

- Arbeitszeitmodelle nach Maß
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gezielte Einarbeitung
- Langfristige Jobperspektiven
- Familiäres Teamgefühl
- Attraktive Mitarbeitervorteile
- Unkomplizierter Bewerbungsprozess

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Bist du bereit eine Limette zu werden? Perfekt! Nutze gleich den "JETZT BEWERBEN" Button oder warte nicht länger, lass von dir hören:  



Viktoria Samoylenko
Dein Kontakt für deinen neuen Job

Herzogswall 12
45657 Recklinghausen

Telefon: +49 1579 2654552
E-Mail: [email protected]
Schau vorbei: www.yakabuna.de

Schnapp dir die Chance – wir freuen uns auf dich!
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP

Sie wollten schon immer als Fahrkartenkontrolleur (m/w/d) arbeiten?

Wir suchen ab sofort: Sicherheitsmitarbeiter als Fahrkartenkontrolleur (m/w/d) Ref-X-33

Jetzt bewerben! (https://jobs.workzone24.de/public/bewerbung/?id=156735)

Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen!

WIR BIETEN IHNEN:

- 20,50 € Stundenlohn
- Bezahlter Urlaub 26-30 Tage
- Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten
- Trotz Corona ein sicherer Arbeitsplatz
- Fort- und Weiterbildungen
- Jedes Jahr eine Tariferhöhung

Die Securitybranche ist stark wachsend und hat in einigen Bereichen viel zu bieten.

Blitzbewerbung per WhatsApp: 0176 458 80 302 – bewerben Sie sich schnell auf die besten Stellen!

Sie sind Quereinsteiger (m/w/d) und verfügen über keine Qualifikationen? Kein Problem! Auch hier haben wir viele Möglichkeiten. Kontaktieren Sie uns einfach

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

- Durchführung von Fahrausweisprüfungen / Ticketüberprüfung VRR/VRS/NRW-Tarife
- Verpflichtung / Berechtigung zur Entgegennahme des erhöhten Beförderungsentgeltes nach Maßgabe der allgemeinen Beförderungsbedingungen des Kunden bei Zahlungswilligkeit des Kunden
- Aktiver Dienst am Kunden in Form der Erteilung von Auskünften zu Verkehrsbedingungen, Tarifen und Örtlichkeiten sowie die Leistung von
- Hilfestellung gegenüber allen Kunden
- Hilfeleistung bei Notfällen (Erste-Hilfe)
- Sicherheits- und Ordnungsdienste
- Bewachung

Ihr Profil

- Mindestens B2 in Wort und Schrift
- Einwandfreies, polizeiliches Führungszeugnis
- Sachkunde nach §34a GewO (kein muss, wir bilden aus)
- ÖPV Schulung (kein muss, wir bilden aus)
- Tarifkunde Schulung im VRR/VRS/NRW Tarif (kein muss, wir bilden aus)
- Ersthelferausbildung (kein muss, wir bilden aus)
- Schichtdienstbereitschaft (auch Nachtschichten)
- polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag

So geht es weiter

Wir können mit Stolz sagen, dass wir die Nr. 1 in der Privaten Arbeitsvermittlung für Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) sind.

Die größten und seriösesten Sicherheitsfirmen gehören zu unseren Kunden. Bei uns sind Sie gut aufgehoben.

Sie sind arbeitssuchend? Dann holen Sie sich einen Aktivierungs - und Vermittlungsgutschein und WIR bringen SIE schnell in Arbeit. Falls Sie über keine Qualifikationen verfügen, können Sie über einen Bildungsgutschein umgeschult/ausgebildet werden.

Wir sind keine Zeitarbeit! Wir haben direkte Stellen für SIE!

Auch ohne einen Vermittlungsgutschein, können wir Sie in Arbeit bringen.
Wir haben mit unseren Kunden Vereinbarungen getroffen, bei dem das Unternehmen die Kosten für eine Vermittlung trägt.
Für Sie entstehen somit als Bewerber (m/w/d) keinerlei Kosten!

Jetzt bewerben!

Wie wichtig sind uns unsere Bewerber (m/w/d)?

Wir hören zu und richten uns nach den Anforderungen des Bewerbers.

Das spiegelt unsere Bewertungen bei Google und Facebook wider. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht bei uns ganz oben auf der Liste!

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Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Medizinische:r Fachangestellte:r für die Notfallambulanz   Teilzeit (50%), Wechseldienst, unbefristet Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: eine Ersteinschätzung nach Manchester Triage System vornehmen und die Patientenfolge regeln Behandlungsräume vor- und nachbereiten, interne Abläufe planen inkl. Administration die Assistenz und Dokumentation bei Behandlungen und Notfällen übernehmen die Reinigung und Desinfektion von Instrumenten und Geräten durchführen Das zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene Ausbildung als medizinische:r Fachangestellte:r Mitfühlender Umgang mit Patient:innen und effektive Kommunikation im Team Effiziente Verwaltung von Aufgaben und Prioritäten Sicherer Umgang mit medizinischen Geräten und Notfallbehandlungen Gute EDV Kenntnisse Freue dich auf:  Vergütung nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) und betrieblicher Altersversorgung (KZVK) Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung in einem sympathischen Team mit Ärzt:innen und Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:innen Eine qualifizierte Einarbeitung sowie Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Basiskurs "Ersteinschätzung Manchester Triage" Jobrad, Corporate Benefits, kostenloses Wasser   Die Vestische Kinder- und Jugendklinik Datteln - Universität Witten/Herdecke, ist mit 244 Betten eine der größten Kinderkliniken Deutschlands. Jährlich betreuen wir über 9000 stationäre und 60.000 ambulante Patient:innen.  Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderungen sind ausdrücklich erwünscht.   Möchtest du mehr erfahren? Katja Schöpe -Pflegedirektorin-  (Fon: 02363 975 500) freut sich auch dich.   Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende bitte über unser Online-Portal.     Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!